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岗位内容：1.配合推进公司人力资源相关制度的执行，确保符合国家法律法规要求；2.规范公司内部管理行为，监督涉及员工的日常管理及处理相关争议事项；3.参与制定员工福利与激励方案，涵盖休假安排、退休保障、餐费补助等内容；4.负责管理员工人事档案，并按时维护更新，保障信息完整准确；5.协助开展员工培训与发展项目，支持员工持续学习与职业成长。任职要求：1.具备2年以上人力资源管理工作经历；2.拥有较强的沟通协调与谈判能力；3.熟悉劳动法规及相关政策，具备规范落地实施的能力；4.精通MSOffice办公软件，包括Excel、Word、PPT等工具；5.具备自主工作意识，善于独立分析和解决实际问题，适应变化并勇于迎接挑战。

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杨先生

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工作内容：1、负责生产相关数据的整理与汇总，保证信息真实准确；岗位要求：1、熟练操作电脑及常用办公软件；2、具备独立作业能力，拥有较强的协调与表达能力；

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岗位职责:1.制定并落实医疗器械产品的区域销售计划，推动销售目标的实现。2.带领并辅导区域销售团队，提升团队专业能力，确保业绩指标顺利完成。3.开发并维护与医疗机构的良好合作关系，增强品牌在本地市场的影响力和市场占有率。任职要求：1.具备优秀的沟通能力与商务谈判水平，能高效对接客户需求并推进合作。2.有团队管理实践经验，善于激励成员并带领团队达成销售任务。3.具备敏锐的市场感知能力，能准确把握市场变化与客户动向，及时调整销售策略。薪资在1万-2万，具体面谈

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工作内容：1、负责车间生产进度的跟进及人员协调管理；2、处理生产过程中物料调配及品质异常问题；3、配合车间主管完成日常工作任务分配。任职条件：1、高中或以上学历；2、掌握电脑基础操作技能；3、具备1-2年生产管理相关工作经验；4、工作积极主动，具备良好的沟通能力和执行力。薪资：面议

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工作内容：1、负责车间生产进度的跟进及人员调度安排；2、处理生产过程中物料使用及产品质量异常问题；3、配合车间主管完成日常工作任务分配与协调。任职条件：1、高中及以上学历；2、掌握电脑基础操作技能；3、具备1-2年生产管理相关经验；4、能适应岗位调配，具备良好的沟通协调能力。薪资：面议

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岗位职责:1.负责实验室日常无菌操作及微生物相关检测工作。2.开展产品物理与化学性能的检验与分析。3.负责留样室的管理与设备维护。4.汇总并规范记录各项实验数据。任职要求：1.具备良好沟通能力，能准确传达实验目标与结果。2.实验过程记录严谨，数据填写真实准确。3.有较强的条理性和事务管理能力。4.可独立分析情况并有效应对突发问题。

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工作内容：1、负责生产相关数据的整理与汇总，确保信息真实准确；岗位要求：1、熟练操作电脑及常用办公软件2、具备独立作业能力，拥有较强的协调与表达能力

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岗位职责:1.承担实验室日常无菌操作及微生物检验工作。2.开展产品物理与化学性能的相关测试。3.负责留样室的管理与设备维护。4.汇总并规范记录各项实验数据。任职要求：1.具备良好沟通能力，能准确阐述实验目标与结果。2.实验过程及数据记录严谨、真实、完整。3.有较强的条理性和事务管理能力。4.可自主分析并解决实验中遇到的问题。

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岗位职责:1.负责实验室日常的无菌操作及微生物相关检测工作。2.执行产品物理与化学性能的各项测试任务。3.负责留样室的管理与设备维护。4.汇总并规范记录各项实验数据。任职要求：1.具备良好的沟通能力，能准确传达实验目标与结果。2.实验过程与数据记录需严谨、准确。3.具有较强的组织协调与管理能力。4.可独立开展问题分析与处理工作。

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岗位职责:1.制定并落实医疗器械产品的区域销售计划，确保销售目标的顺利实现。2.带领并辅导区域销售团队，提升团队整体销售水平，保障业绩指标完成。3.开发并维护与医疗机构的业务关系，增强品牌在本地市场的影响力和市场占有率。任职要求：1.具备优秀的沟通能力与商务谈判技巧，能高效对接客户并推进合作。2.有团队管理背景，善于激励下属并推动团队达成销售任务。3.具备敏锐的市场感知能力，能准确把握市场变化与客户需求，及时调整销售策略。薪资在1万-2万，具体面谈

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岗位职责：1、负责生产部门各类文件的整理、归档及日常管理，保障资料齐全与准确无误；2、协助完成生产相关数据的录入与统计工作，为生产计划的顺利推进提供支持；3、跟踪生产进度，发现异常及时反馈，并配合处理生产环节中的各类问题；4、完成领导安排的其他行政辅助任务，包括会议纪要整理、来访人员接待等。5、工作时间8.00-12.0012.30-5.00夏天5.30下班任职要求：1、熟悉常用办公软件操作，具备扎实的文档处理技能；2、具备较强的组织协调能力与沟通能力，能高效落实各项工作任务；3、工作细致认真，责任心强，适应快节奏的工作环境并保持专注；4、有相关经验者优先考虑，同时欢迎应届毕业生投递申请。5、工作时间8.00-12.0012.30-5.00夏天5.30下班

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岗位职责:1.负责焊接班组的日常运作与现场指导2.监控焊接工作的质量控制与进度推进3.组织协调处理焊接环节中的各类技术难题任职要求:1.熟悉焊接工艺，具备实际操作经验2.具备团队管理能力，能有效提升作业效率3.拥有较强的沟通技巧和现场问题应对能力

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岗位职责:1.负责SW三维制图相关工作，依据项目要求完成图纸的设计与绘制。2.与团队密切配合，保障制图成果的精确性与规范性。3.按照项目时间节点，高效推进并完成各项制图任务。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员顺畅协作。2.精通SW三维制图工具，可独立开展制图作业。3.具有较强的学习领悟力和实际问题处理能力，能迅速融入新任务环境。加分项具备以下行业背景者优先：通用设备·其他制造业·电气机械/器材

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岗位职责：1.统筹项目全周期规划与执行，保障项目按期交付并达到质量标准。2.对接客户，深入挖掘需求，提供专业且可行的项目解决方案。3.整合内部资源，推动项目高效运行，及时应对实施过程中的各类问题。4.监控项目进展，定期向相关方反馈项目状态及成果质量。5.主持项目例会，汇总项目数据信息，提出优化建议以提升项目效能。任职要求：1.具备扎实的项目管理能力及良好的沟通表达能力。2.拥有较强的组织协调意识和团队协作精神。3.熟悉汽车内饰领域业务，能精准把握客户需求。4.工作积极主动，责任心强，能够在压力下有效解决问题。5.具备项目管理相关工作经验者优先考虑。

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周女士

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