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岗位职责：1、负责抖音平台短视频的创意策划与内容产出，增强账号曝光与影响力；2、监控视频播放数据，结合用户反馈持续优化内容方向；3、协同团队成员，按时推进视频发布，维持账号高频更新状态；4、尝试多样化的内容表现形式与创新点子，提高粉丝参与度和账号粘性。任职要求：1、了解抖音等短视频平台的内容生态与运营逻辑，有相关从业经历者优先；2、拥有出色的创意构思能力，可独立完成脚本创作与内容设计；3、掌握主流视频剪辑工具，具备一定拍摄实操经验者更佳；4、具备较强的数据敏感度，能依据数据表现调整内容运营方案。

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经验要求：1-3年·设计类相关专业核心能力：视觉设计、排版创意、多平台适配岗位职责：负责小红书、抖音等内容平台的视觉呈现设计（包括主图、海报、商品详情页、信息长图等）；结合品牌风格与流行趋势，创作具备高转化效果的视觉内容（如活动页面、IP形象、表情包等）；配合摄影团队完成图片后期处理与版面布局设计，确保整体视觉风格一致。任职要求：熟练操作PS/AI/C4D软件（具备三维设计能力者优先），需提供作品集；了解小红书及主流电商平台的设计规范，具有敏锐的网络审美感知力。

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工作内容：1、统筹驼峰集团行政、人事、法务等管理事务，保障公司日常运营高效有序；2、带领行政团队持续优化流程与内部管理体系，推动工作效率提升；3、负责日常行政工作的监督与执行，涵盖人力资源、法务事务及行政支持等方面。岗位要求：1、具有优秀的领导力和丰富的团队管理实践经验；2、擅长行政事务处理，具备突出的组织协调能力；3、具备良好的沟通能力，能与各部门及团队成员高效协作。

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经验要求：1-3年·本科核心能力：多平台运营、热点敏感度、数据分析岗位职责：负责抖音、小红书、B站等内容平台的选题策划与落地执行，聚焦短视频制作及直播内容剪辑输出；紧跟各平台热门趋势，主导话题活动设计，提升用户参与度与粉丝规模；监控并分析平台关键数据（如播放量、转化率等），持续调整优化运营方案。任职要求：了解抖音、小红书的推荐机制与爆款内容规律，具备账号冷启动成功案例者优先；精通Pr、剪映等视频剪辑软件，掌握基础PS操作；网络嗅觉敏锐，可独立完成画面视觉构思与设计工作。

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1.具备3-5年电商设计工作经验，能力突出者2年经验亦可考虑2.拥有良好审美素养，美术或设计类相关专业背景优先3.可独立负责店铺整体视觉呈现，包括详情页与活动页面设计4.具备较强的学习能力与创新意识，年龄在22-30岁之间，大专及以上学历（本科更优）5.沟通表达流畅，性格积极乐观，能适应工作安排并承受一定工作压力，不限性别6.精通Photoshop、AdobeIllustrator等常用设计工具的操作与应用

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岗位职责:1.规划并执行招聘方案，保障人才引进与公司发展战略相匹配。2.拓展并优化招聘途径，提升招聘工作的效率与精准度。3.主导及协助面试环节，确保候选人评价的客观性与准确性。4.统筹员工入职、培训、绩效评估及离职管理，保障人力资源流程高效运行。5.推动企业文化建设，策划组织团队活动，增强员工归属感与协作氛围。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，善于协调人员关系。2.熟悉人力资源各模块运作机制，能灵活应对各类实际问题。3.具备较强的统筹规划能力，可同时推进多项任务并保证工作品质。4.能够自主分析并解决工作中遇到的问题，具备良好的判断与决策水平。5.工作积极主动，富有责任心，对人力资源工作保持高度热情。

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1、掌握植绒工艺流程，具备2年以上相关工作经验2、具备一定的植绒技术能力，能根据产品要求独立完成制作，可独立承担工作任务

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1.具备采购工作经验（熟悉陶瓷类采购及拥有供应商资源者优先考虑）2.掌握电脑表格软件的基础应用3.持有驾驶证并具备驾驶能力

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经验要求：3-5年·本科核心能力：流量获取、裂变策略、AB测试岗位职责：搭建小红书、抖音等平台的内容获客路径，借助内容运营实现用户高效转化；主导私域裂变项目（如社群、小程序），提升用户留存率与复购表现；协同产研部门，运用AB测试手段持续迭代和优化增长机制。任职要求：具备教育或电商领域从业经历，掌握SEM及信息流广告投放逻辑；具备数据导向思维，精通SQL/Tableau工具者更佳。

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1、具备独立运营天猫店铺的能力2、富有工作热情，学习能力突出，逻辑思维清晰，热衷浏览小红书并具备审美洞察力，沟通协调能力强，责任心强3、具备良好的团队协作意识，擅长问题发现与解决，做事细致严谨，能够适应一定的工作压力

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岗位职责:1.编制生产计划，并跟进执行情况，保障生产目标顺利实现；2.跟踪生产环节，确保工艺流程与质量规范符合公司要求；3.对接供应商，协调物料供应进度，保障原材料及时到位；4.解决生产现场发生的技术问题，维持生产运行稳定；5.联动相关部门，持续改进生产流程，提升作业效率。任职要求：1.具备良好的组织协调及沟通协作能力；2.能够快速应对并处理生产中的技术障碍；3.有较强的责任意识和团队配合精神；4.可独立负责生产过程的监督与管理工作；5.熟悉生产计划体系并具备实际操作经验。

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岗位职责:1.负责电商平台的日常运营维护，涵盖商品发布、促销活动策划及落地执行。2.对平台销售数据进行整理与分析，为产品调整和推广方案提供决策依据。3.协同团队成员，优化店铺展示效果与用户交互体验，提升流量转化效率。4.跟踪并研究竞品运营动态，结合市场变化提出可行的运营优化建议。5.及时响应客户咨询，保障服务质量，持续提高用户满意水平。任职要求：1.具备扎实的数据分析技能，能独立输出数据分析报告。2.拥有良好的沟通协调能力与团队协作意识，善于整合内部协作资源。3.热爱电商领域，适应能力强，能迅速应对市场环境的动态变化。4.熟悉主流电商平台基础操作，如商品上架、活动配置等流程。5.工作认真负责，能在高强度工作节奏中保持稳定积极的工作状态。

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1、负责人员招聘、考勤数据统计、员工入离职手续办理、档案整理及人事事务协调；2、组织安排面试人员参与面试，并及时反馈面试结果，做好后续跟进工作；3、每周对新入职员工进行关怀回访，了解工作适应情况与生活状态；对离职员工开展回访，收集离职原因与反馈信息。

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1、熟练掌握渲染与建模类软件操作2、能够依据图纸或设计稿完成雕塑创作，了解陶瓷制作工艺，具备较强的问题分析与解决能力3、具备一定手绘设计及制图能力者优先考虑4、熟悉市场趋势分析者优先录用

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1、热爱新媒体行业，能够适应晚班工作安排2、熟练使用电脑，具备基础数据分析能力，嗓音条件良好3、充满工作热情，学习能力突出，逻辑思维清晰，善于沟通与协调，具备较强的责任意识4、具备良好的团队协作意识，擅长问题发现与解决，细致耐心，能较好应对工作压力

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岗位职责:1.协助开展电商平台日常运营相关工作2.参与市场数据整理与分析，推动运营方案优化3.配合团队成员，保障各项运营活动有序推进任职要求:1.具备良好的沟通与协调能力2.工作执行力强，注重细节并能高效推进任务3.有团队协作意识，适应高强度工作节奏

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1、（20-30岁）2、普通话标准，表达清晰流畅3、具备良好的临场应变能力，擅长营造活跃氛围，互动表现力强4、遵守工作安排，执行力强

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岗位职责:1.为客户解答疑问并提供专业服务支持；2.协调处理订单相关异常，保障客户体验；3.配合完成订单执行过程中的各类事务；4.维护客户关系，快速响应客户提出的需求。任职要求：1.具备优秀的表达能力和主动服务意识；2.能细致应对客户提出的各类咨询问题；3.具备良好的承压能力，能在高强度工作中稳定发挥；4.乐于面对挑战，积极应对突发状况。

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经验要求：1-3年核心能力：多平台运营、热点敏感度、数据分析岗位职责：独立负责产品或场景的摄影、短视频拍摄及后期剪辑工作；结合平台热门趋势与用户兴趣，策划并制作高颜值、强种草属性的视觉内容（图片+视频）；持续运营并维护账号，优化互动表现，增强粉丝粘性与转化效率；监测并分析内容数据，持续调整和优化内容策略。任职要求：1、必备技能：掌握摄影中的布光与构图技巧，具备视频剪辑能力（需提供作品集）；熟练操作单反/微单设备及Pr/剪映等剪辑软件，具备良好的网络嗅觉；2、加分项：审美能力强，可独立完成视频脚本撰写者优先；3、执行力出色，能及时跟进热点，适应快节奏的内容输出需求。

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