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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-31岗位职责：1.负责展会及会议服务领域的销售工作，涵盖年会承办、活动策划与落地执行、会场布置与搭建等业务的对接，通过电话、线上沟通、面对面洽谈及参展推广等方式与客户交流，达成既定销售任务；2.有效转化公司分配的客户资源，积极拓展新客户群体，维系现有客户关系，推进合同签署、回款跟进及售后协调等全流程销售支持工作；3.结合客户需求制定报价方案，并协同设计团队提供匹配的设计支持与定制化方案输出；

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郑先生

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必须有策划经验！岗位职责：1.活动策划与方案设计：主导公司各类线下营销活动（如展会、发布会、路演、促销活动、客户沙龙等）的创意构思、方案制定及预算规划。2.活动执行与项目管理：全面跟进活动实施过程，及时应对现场突发状况，保障活动安全有序、高效落地。3.资源协调与成本控制：联动内部团队（设计、销售等）推进项目执行，合理调配资源，控制活动成本。4.效果评估与优化：汇总活动现场数据，完成复盘总结报告，并提出可行性优化建议。任职要求：1.具备2年以上线下活动策划及落地执行经验；2.具有良好的沟通协调能力，能够高效推动跨部门协作并管理外部供应商

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郑先生

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1.居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，每月收入不低于3000-8000元2.工作内容：在语音厅内通过麦进行语音互动，日常聊天、欢迎访客，用户赠送礼物时需及时回应与互动3.可在家办公，接受兼职人员4.仅需一部手机即可参与，不限学历，无需工作经验5.时间灵活，可自主安排工作时段6.通过正规App完成任务，享受底薪保障及业绩提成7.对接多个合规平台，提供语音主播、文字聊天主播岗位，轻松实现月入过万，提供免费培训指导

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周女士

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必须有海外展会执行经验！岗位职责1.展会筹备与执行-全程负责海外展会的策划、准备及现场实施，涵盖展位预定、展台搭建协调、物流调度等工作。-与展会主办方、搭建公司及各类供应商保持紧密沟通，确保各环节按计划推进。-统筹展会所需物料的设计制作、运输安排及现场陈列，保障展会顺利进行。2.内部运作及流程管理-负责展会相关资料、设备、礼品及展品的统筹管理与合理调配使用。任职要求1.具备海外展会整体统筹经验，熟悉展会全流程操作，可独立完成展会方案规划与落地。2.具备较强的跨部门协作能力与客户服务意识。3.具备良好的品牌活动策划思维，能独立组织线下品牌推广活动。

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郑先生

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必须具备活动策划执行相关经验！岗位职责1、拟定活动执行方案，能结合客户需求，提供专业建议并开展有效沟通；2、全面把控活动落地过程，确保各项环节高质量、高效率完成；3、配合上级推进活动进度管理，对整体流程进行统筹协调与监督控制；4、可独立完成活动统筹表、报价单、结算单的制作，熟悉活动管理制度及操作流程，了解AV设备、灯光、舞台搭建等现场执行细节。职位要求：1、需具备实际活动策划与执行工作经验；2、具备良好的统筹规划能力，能独立承担活动执行任务；3、具备优秀的沟通技巧、理解能力和应变执行力。

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郑先生

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2026-12-31【岗位类型】：兼职合作（适合在职策划人员）【岗位职责】：1.引入展会搭建类订单至我司，对接项目具体需求，协助完成方案设计及报价沟通2.持续维护客户关系，推动项目顺利签约并落地执行3.无需到岗办公，通过资源对接获取额外收益【任职要求】：1.具备展会项目策划背景，能接触或掌握展台搭建相关业务资源2.拥有一定客户基础与行业人脉网络3.具备资源整合思维，认同合作共赢模式【薪酬待遇】：1.提供具有竞争力的佣金分成2.结算灵活：项目成功签约后即发放首期佣金【公司优势】：1.自营制作工厂，成本可控，报价更具优势2.配备专业执行团队，施工质量稳定可靠3.国内与欧洲公司均服务过多个知名展会项目，可提供完整案例资料及资质文件【运营范围】：展台搭建，舞美设计，商场活动场地搭建，店铺及房屋装修改造，各类工程项目诚邀从事策划类工作的专业人士联系洽谈合作！

汕头

郑先生

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岗位职责：1、负责展会的招展任务，通过电话、邮件、新媒体等渠道推进展位销售，并协助客户完成展会对接与协调事宜；2、为参展商提供专业的策展方案支持；3、参与展会前期筹备工作，包括摊位搭建、行程规划等展前运营事务；4、配合团队开展项目策划与执行，完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：1、具备会展行业工作经验或营销背景者优先考虑；2、有陶瓷类企业销售经历，熟悉陶瓷行业及产业链相关知识者优先录用；3、工作认真负责，积极主动，思维灵活，热爱销售岗位，具备优秀的表达与沟通能力；4、本科及以上学历，市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业优先；5、掌握良好的客户沟通技巧；6、性格稳重，耐心细致，具备较强的逻辑思维能力；7、具备出色的沟通协调能力与服务意识。

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郑先生

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岗位职责：1．负责展会及会务服务类销售工作，涵盖年会承办、活动策划与落地执行、会场设计与搭建等业务的对接，通过电话、线上沟通、面谈、展会推广等方式与客户交流，达成既定销售任务；2．有效转化公司分配的客户资源，积极拓展新客户群体，维系既有客户关系，推进合同签署、回款跟进及售后协调等全流程销售支持工作；3．依据客户具体需求制定报价方案，并协同设计团队提供匹配的设计支持与方案呈现；

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郑先生

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行业概况：个人/企业债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务覆盖全国范围!主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息企业以及个人相关法律咨询服务帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白创业/入行2、一对一帮扶系统：合似人传承制一对一扶持，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，口齿清晰，语音富有感染力，心态年轻积极健康。2、可接受无经验（前期有导师培训）有销售经验者优先，无经验者培训上岗。3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、勤奋、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望、那么我们的故事就可以开始了！7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、微商小伙、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、寻找使用信用卡，网贷，信贷并有还款压力的人，制定优化方案，促进成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：朝九晚六，午休1.5小时（双休）工作氛围轻松无压力薪资构成：底薪+高提成+开单奖，综合薪资8000起1、社保+节假日福利+现金奖励+免费专业知识培训2、不定期下午茶、定期团建、户外拓展、节日活动；福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等

汕头

张女士

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1.负责环卫作业车辆的日常驾驶与作业，严格按照作业路线，时间完成道路清扫等工作；2.每日出车前检查车辆轮胎，刹车，灯光等关键部件，确保车辆性能正常，发现故障及时上报并配合维修；3.遵守交通规则及公司安全管理制度，文明驾驶，杜绝违规操作，保障行车安全；4.配合现场管理人员开展作业，及时反馈作业过程中的道路情况、车辆问题及其他异常；5.完成上级交办的其他环卫相关工作任务。任职要求：1.持有B2及以上驾驶证，无重大交通事故记录，无酒驾醉驾等违规记录2.责任心强，吃苦耐劳3.具备基本的车辆简单故障判断能力，服从管理，执行力强

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许女士

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岗位职责：1、确保仓储手工包装环节安全有序，高效完成各项生产目标；2、依据公司出货安排制定作业进度方案、设备优化方案及人员配置计划；3、全程跟进生产执行过程，实施监督与指导，按客户需求优化操作流程，有效管控生产支出；4、及时处理异常产品问题，协调调整措施，保障发货准确率，落实员工日常培训与绩效评估；5、建立手工计件工资核算机制，提升岗位工作效率与激励效果。任职要求：1、大专及以上学历，具备5年以上生产制造领域相关工作经验，执行力强且富有管理魄力；2、掌握仓储管理专业知识及生产运营基础知识；3、熟练操作电商聚水潭系统，具有基础的数据分析能力；4、工作细致严谨，原则性和责任感强，熟练使用办公软件及相关设备。

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林先生

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美团骑手（提供装备、派顺路单、多单派送）【全职\应届生\有经验兼职都可】【站点直招-配车】【入职首月可预支】【月发两次薪】【无需经验老师傅带】【邀朋友入职可获奖金】【薪资待遇】5000-10000元不上限，责任底薪+单量提成+补贴（夜宵/全勤/单量/星级/距离/重量/大额补贴等）【入职福利】保底单价/提供车辆/新人入职补贴-----------------------------------【工作地点】汕头金平区、龙湖区、澄海区/潮州湘桥、奎元、枫溪、古巷/揭阳蓉城、揭东等多个美团站点-----------------------------------【职位描述】1、面试通过可立即安排入职，提供宿舍、食堂、车辆，0经验有老员工培训，操作简单，上手容易2、系统自动派单，无需抢单，有效工作时间8.5小时左右，逢年过节有福利补贴等【任职要求】1、年龄18周岁以上2、会使用智能手机3、会驾驶电动车4、0经验，入职有人带有兴趣可以交换微信沟通，我们将第一时间联系你，提供最近的站点！

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吴女士

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岗位职责：1、负责ERP系统及工单系统的数据提取，监控收发货订单中的异常情况；2、组织部门成员开展ERP系统与工单系统的操作培训，指导新人并评估其岗位匹配度，确保团队工作质量达标；3、统筹安排团队工作任务，高效处理各类售后问题；4、结合现有业务流程持续优化作业模式，提升服务效率与客户满意度；5、制定月度、周度工作计划，并跟进执行进度与完成情况；6、落实上级交办的其他工作事项。上班时间：早班：9:00-18:00中间休息一小时晚班：13:30-22:00中间休息半小时任职要求：1、大专及以上学历，电子商务、物流管理、计算机等相关专业优先；2、具备6年电商行业售后客服管理经验，其中至少4年担任主管职务，曾管理10人以上团队；3、熟练掌握办公软件（如Word、Excel、PPT）及电商常用聚水潭系统；4、精通发货、售后等核心业务流程；5、对数据具有敏锐洞察力，能够从多维度开展数据分析并形成有效结论，具备扎实的数据分析能力；6、具备较强的业务能力、沟通协调能力和问题应对能力，能及时响应突发状况，富有持续优化与创新意识，恪守职业操守，具备良好的团队协作精神。

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林先生

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【工作内容】：1、制定员工权限管理、系统运行规则及收发货相关逻辑；2、完成聚水潭数据的采集与处理，并生成可视化分析报表；3、为各部门提供及时、准确的数据支持服务；4、处理日常订单与库存中的异常情况；5、制定缺货情况下的调拨计划并跟进执行；6、定期开展库容能力与库存状况分析工作。【任职要求】：1、有参与自动化仓库建设或系统规则配置的实际经验；2、熟练掌握聚水潭系统，曾参与其基础功能配置及收发货、采购等流程设计；3、了解电商仓储运作模式，具备仓内突发问题快速应对能力；4、具备2年以上聚水潭/ERP/WMS系统的实施或维护工作经验。【上班时间】：早班9:00-18:00，晚班13:30-22:00，需轮班。

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林先生

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岗位职责：1、依据原物料及成品仓库的入库、出库、存储、盘点等管理规范，负责仓储正向与逆向流程的运营监督，管控现场安全与质量，保障物资流转全过程合规有序；2、前置参与采购、生产及销售发货计划，结合仓库人力配置与场地设施条件，按月动态更新并输出收货、存储、拣选、整理、发运等环节的作业产能，主动优化现场操作工艺，提升仓储执行效率；3、基于上下游业务流程及原材料、成品供应模式，持续优化收存拣理发货流程标准与操作指引，推动现场物流作业规范化、标准化；4、落实并完善仓库管理制度，统一作业规范与流程，提升作业效能，控制运营成本；5、组织并监督盘点工作的实施，开展结果评估分析，制定针对性改进措施；6、合理规划货品库位布局，提出优化建议，提升仓库空间利用率；7、协同相关职能部门明确工作衔接界面与业务交接要求，统筹调配仓库人力资源；8、主导ERP系统在仓储模块的应用建设与迭代优化，持续提升作业自动化与管理精细化水平；9、组织实施计件管理与绩效考核，对运行数据进行统计分析，形成改善方案并推动落地，不断提升人员作业效率。任职要求：1、大专及以上学历，具备8年以上仓库收存拣理发货及货物配送现场调度经验，熟悉仓配一体化运作，曾管理50人以上团队；2、熟练使用Excel，掌握跨境电商ERP系统操作；3、精通仓库KPI体系管理，具备数据分析与问题诊断能力，能制定有效改善策略并推动执行；4、具备敏锐的问题识别能力，善于独立思考并解决复杂问题，既可全局统筹，也能深入一线；5、逻辑清晰，数据分析能力强，具备良好的沟通协调与跨部门协作能力；6、品行端正，踏实肯干，积极进取，责任心强，具备团队合作意识，能适应高强度工作节奏，学习能力强，自我驱动力高。

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林先生

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岗位职责：1、仓库布局规划负责仓库内部空间设计，合理划分存储区、拣选区、打包区等功能区域；结合业务实际，制定科学的货架布局、通道设置及设备投放方案。2、仓储流程优化梳理并分析仓储作业流程，提出可行性优化措施，提高整体运作效率；设计高效的货物流转路径，缩短搬运距离，节省作业时间。3、设备与资源配置依据仓库运营需求，制定仓储设备（如货架、叉车、输送线等）配置计划；优化人力安排，提升团队作业效能。4、数据分析与决策支持运用数据工具对仓储运营情况进行分析，识别运行瓶颈并提出改善建议；建立库内规划相关的关键绩效指标，并持续跟踪执行情况。5、项目管理与实施主导库内规划类项目的方案制定、落地执行与进度管控，确保按时交付；统筹协调内外部资源，保障项目顺利推进。6、技术支持与系统优化参与仓库管理系统（WMS）的优化与上线工作，提升系统使用效率；推动自动化、智能化技术在仓内的应用与实施。7、成本控制与预算管理编制库内规划相关预算，严格控制项目投入与执行成本；通过流程改进和技术手段降低仓储运营支出。8、团队协作与沟通与供应链、物流、运营等相关团队密切配合，保障仓库高效协同运作；与设备供应商、系统服务商等外部单位保持有效沟通与协作。

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岗位职责：1、汇总统计各部门员工出勤情况（包括班次安排、休假记录、加班时长等），并定期检查考勤制度执行状况；2、办理员工社会保险相关事务（如月度人员增减申报、医保及生育保险业务）并完成数据统计；3、核算一线员工计件工资，每日更新发布看板信息，并周期性开展人工效能数据分析；4、核算非全日制用工费用，处理报销事宜，并进行阶段性费用分析；5、完成部门主管安排的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，人力资源或财务类相关专业；2、具备3年以上人力资源领域工作经验（不限于招聘模块），有薪酬福利实操经验者优先；表现优异的2025届本科人力资源专业应届毕业生亦可培养。3、对人力资源管理，特别是薪酬体系具有一定的理论理解与实务认知；4、熟练掌握常用办公软件（尤其擅长EXCEL函数应用），具备较强的系统化思维和数据统计分析能力；5、工作细致耐心、态度严谨、责任心强，具备良好的职业操守与保密意识。

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林先生

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工作职责：1、参与公司企业文化体系的搭建，承接并推进年度文化工作的规划与执行；2、负责企业重要事件记录、新闻撰写及文化类项目的具体实施；3、根据组织氛围建设需要，配合上级完成企业文化项目的创意构思与方案设计；4、策划并组织实施日常文化活动，制定重点文化项目的执行方案，跟进落地过程，评估实施成效，营造积极向上的工作氛围，增强团队归属感与协作力；5、协助开展文化类或大型活动的主持与统筹协调工作；6、负责企业视频号、微信公众号每周内容推送，及其他宣传平台的信息更新维护任职资格：1、本科及以上学历，新闻传播、广告学、汉语言文学、媒体相关专业优先考虑；2、具有一年以上企业宣传或新媒体运营工作经验，有文化建设、品牌传播实践经验者优先；3、熟练掌握PS、AI等设计工具；4、具备良好的沟通表达与组织协调能力，富有团队协作意识；5、了解企业文化管理、品牌推广、活动执行等相关领域知识，具有一定文案撰写与策划能力您将获得：1、年轻活力、充满创意的工作团队与氛围；2、双路径职业发展机会；3、节日福利、年假、法定假期等完备休假制度；4、定期薪资调整、年终奖金、绩效激励；5、丰富多样的团队建设活动（生日庆祝、下午茶、聚餐、户外拓展）；6、免费提供工作餐及加班餐（员工食堂）

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林先生

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岗位职责1、对标行业领先水平，打造运营标杆。深入分析行业运作模式，依托速运基础能力，持续优化仓配一体化管理机制，涵盖运营标准化建设、系统化工具应用、发运方式升级、运营风险管控及智能化运营体系构建，确保业务高效落地与履约交付；聚焦重点专项，提升分仓运营能力，统一交付质量标准；2、结合集团发展战略与市场实际需求，科学规划仓储网络布局，全面统筹仓库场地从前期规划至竣工验收的全周期管理，持续推进资源投入与调整退出，强化资源协同与配置效率；3、围绕仓网结构优化、库内作业流程精进以及仓储运营环节的技术设备应用（含自动化场景）研究、测试与落地，不断推进降本增效目标，助力业务良性循环与可持续发展。任职要求：1、本科及以上学历，具备10年以上仓储或物流领域相关工作经验；2、精通电商类仓储运营管理，具备经营视角，以结果为导向，自我驱动力强。早班：9:00-18:00晚班：13:30-22:00综合8-10K

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林先生

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工作内容：1、负责薪酬绩效体系的搭建与优化，保障薪酬架构的科学性与市场竞争力；2、参与绩效管理全过程，包括绩效目标制定、考核实施及结果反馈；3、协助主管开展薪酬绩效相关工作，如绩效奖金核算及绩效数据整理分析。岗位要求：1、掌握系统的薪酬绩效管理理论，能独立推进相关事务；2、具备良好的沟通协作能力，可与各职能部门高效配合；3、工作细致认真，拥有较强的数据处理能力，确保绩效信息准确无误；4、能独立撰写绩效评估报告，具备扎实的数据分析功底；

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一、岗位职责：1、构建财务内控机制，统筹财务规划工作，确保公司运营的安全性与高效性；2、梳理并优化《财务流程》，为管理层决策提供有力支撑，并针对提升企业整体效益提出可行性建议；3、负责税务筹划及相关事务处理，助力企业实现可持续健康发展；4、开展内部人才培养与梯队建设，持续提升财务团队的专业水平与综合素养。二、任职要求：1、财经类专业全日制大专及以上学历，具备8年以上相同岗位工作经验，持有中级及以上职称，有电商/互联网/贸易行业背景者优先；2、熟练操作金蝶财务系统，有电商ERP系统（如聚水潭）使用经验者更佳；3、掌握扎实的财务会计理论知识，熟悉国家及地方各项财务法律法规；4、具备战略视野，拥有较强的风险预判与决策能力，思维敏捷、缜密、应变力强，擅长数据逻辑分析，具备良好的沟通协调能力；5、恪守职业操守，原则性强，责任心突出，具有良好的团队协作意识。

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岗位职责：1、依据原物料及成品仓库的入库、出库、存储、盘点等管理规范，负责仓储正向与逆向业务流程的运行监督，管控现场安全与质量，保障物资流转全过程合规有序。2、提前对接采购、生产及销售发货计划，结合仓库人力配置与场地设施条件，按月动态更新并输出收货、存储、拣选、整理、发运等环节的作业产能，主动推进现场作业工艺优化，提升仓储执行效率。3、基于上下游业务流程及原料、成品供应模式，持续优化收存拣理发货流程，编制标准化操作规范与指导文件，支持现场物流作业统一化、规范化。4、落实并完善仓库管理制度，细化作业标准与流程，推动效率提升与成本控制双目标达成。5、组织并监督盘点工作的实施，开展结果评估分析，针对性提出改进措施并跟进落地。6、合理规划货品库位布局，结合实际运营情况提出优化建议，提升仓库空间利用率。7、协调相关部门明确工作衔接机制与业务交接标准，科学调配仓储人力资源，保障作业顺畅。8、主导ERP系统在仓储模块的应用建设与迭代优化，助力作业效率提升与运营成本下降。9、牵头部门KPI考核管理，对绩效数据进行追踪、分析与复盘，制定改善方案并推动执行，持续提升人均效能，保持行业竞争力。任职资格：1、大专及以上学历，具备8年以上仓库收存拣理发及货物配送现场调度管理经验，熟悉仓配一体化运作，曾管理50人以上团队。2、熟练使用Excel，掌握跨境电商ERP系统操作。3、精通仓库KPI管理体系，能够基于数据分析发现问题、总结规律，并推动改善措施有效落地。4、具备敏锐的问题识别能力，独立思考与解决复杂问题的能力强，既可统筹全局，也能深入一线。5、逻辑清晰，数据分析能力扎实，解决问题思路明确，具备良好的跨部门沟通协作能力。6、品行端正，踏实肯干，积极进取，责任心强，具备团队合作意识，能适应较高强度工作节奏，学习能力强，自我驱动力佳。

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【岗位职责】1、按照月度计划开展产能分解，落实前后工序的生产排程；2、跟进生产进度，协调处理产线运行中的异常情况；3、每日盘点待测产品，核查各班组排产任务的完成状况；4、根据当日生产任务，合理调配各组物料领取，监控使用情况并参与成本控制；5、完成上级交办的其他工作任务。【职位要求】1、具有一年及以上生产计划相关工作经验，具备手工包装排产经历者优先；2、熟悉生产排程流程及质量管控基本要求；【上班时间】以晚班为主，早班8:00-18:00，晚班13:00-22:30，每月休息4天，轮休制

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一、岗位职责:1、搭建财务内控管理体系，统筹财务规划事务，确保企业运营安全高效；2、梳理并优化《业财流程》，为经营决策提供有力支撑，并针对提升公司整体效益提出可行性建议；3、负责税务筹划及相关事务处理，助力企业可持续健康发展；4、开展内部人才培养与梯队建设，持续提升团队专业水平与综合能力。二、任职要求:1、财经类专业全日制大专及以上学历，5年以上同等岗位经验，具备中级以上职称，有电商/互联网/贸易行业工作背景者优先；2、熟悉财务及电商ERP系统操作，具有聚水潭系统实操经验者优先考虑；3、掌握扎实的财务会计理论知识，精通国家及地方相关财务法律法规；4、具备战略视野，拥有较强的风险预判与决策能力，思维敏捷、缜密、应变力强，擅长数据逻辑分析及跨部门协作；5、职业道德良好，原则性强，责任心强，具备良好的团队合作意识。

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【工作内容】：1、制定员工权限管理、系统操作规范及收发货业务逻辑；2、完成聚水潭数据的采集与处理，生成可视化数据分析报表；3、为各职能部门提供及时、准确的数据支撑服务；4、处理日常订单执行与库存管理中的异常问题；5、制定缺货情况下的调拨应对方案；6、定期开展库容使用率与库存结构分析工作。【任职要求】：1、有参与自动化仓储项目落地或系统规则配置的实际经验；2、掌握聚水潭系统，具备基础功能配置及收发货、采购等流程搭建经历；3、了解电商仓储运作模式，能够快速响应并解决仓内突发异常；4、具备2年以上聚水潭/ERP/WMS系统的实施或运维工作经验。

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林先生

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