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介绍:我们是一家品牌蛋糕运营公司，目前全国门店300+，主要负责抖音，美团团购，美团外卖，饿了么等平台。岗位职责:1.店铺产品上新、销售数据反馈与分析、日常页面的检查和维护:2、配合主管完成平台各类活动的报名，策划及实施;3、对产品的点击转化等数据进行优化跟进和反馈，为达到店铺的销售目标提供帮助:4、负责异常订单处理并跟相关门店做好沟通对接工作;5、店铺其他细节优化工作。职位要求:1、年龄:22岁以上;有足够耐心、细心;2、抗压能力强3、学习强，沟通能力强优先，社牛优先;对新事物有钻研的态度。熟练使用WPS等办公软件工作时间:9:00~18:00

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黄先生

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介绍:我们是一家品牌蛋糕运营公司，目前全国门店300+，主要负责抖音，美团团购，美团外卖，饿了么等平台。岗位职责:1.店铺产品上新、销售数据反馈与分析、日常页面的检查和维护:2、配合主管完成平台各类活动的报名，策划及实施;3、对产品的点击转化等数据进行优化跟进和反馈，为达到店铺的销售目标提供帮助:4、负责异常订单处理并跟相关门店做好沟通对接工作;5、店铺其他细节优化工作。职位要求:1、年龄:22岁以上;有足够耐心、细心;2、抗压能力强3、学习强，沟通能力强优先，社牛优先;对新事物有钻研的态度。熟练使用WPS等办公软件工作时间:9:00~18:00

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黄先生

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介绍:我们是一家品牌蛋糕运营公司，目前全国门店300+，主要负责抖音，美团团购，美团外卖，饿了么等平台。岗位职责:1. 负责产品上架、销售数据的收集分析及店铺页面日常巡检与维护；2. 协助主管完成各平台活动的申报、方案策划及落地执行；3. 跟进商品点击率、转化率等核心指标，持续优化并反馈数据表现，助力达成销售目标；4. 处理异常订单，并与对应门店保持有效沟通与协调；5. 完成店铺运营中的各项细节优化任务。职位要求:1、年龄：22岁以上；具备良好的耐心与细致度；2、能承受一定工作压力；3、学习能力与表达能力突出者优先，性格外向善于交际者优先；对新鲜事物有探索精神，熟练操作WPS等常用办公软件。工作时间:9:00~18:00

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黄先生

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岗位职责：1、策划并推进招商加盟方案的落地实施，积极拓展潜在加盟合作资源；2、搭建并维护加盟商信息档案系统，实现对潜在及在营加盟商的高效管理；3、策划并参与各类招商推广活动，如招商说明会、行业展会等，提升品牌市场认知度；4、主导加盟项目的对接、评估与合同签署工作，提供专业化的加盟支持与咨询服务；5、持续跟踪市场环境与竞争格局变化，优化调整招商策略以保持竞争力。任职要求：1、具备优秀的商务谈判技巧和沟通协调能力，能独立完成招商全流程对接；2、熟悉餐饮领域运营模式，有招商加盟实际操作经验者优先考虑；3、拥有团队管理实践经验，能够带领团队成员协同完成既定目标；4、对市场发展方向具有较强敏感度，能及时捕捉并应对市场变动趋势；5、工作积极主动，责任心强，具备良好的职业操守和服务意识，能适应高强度工作节奏。

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黄先生

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1、具备战略思维与宏观格局2、主导团队搭建及日常管理，拥有一定的团队领导经历3、项目周期长，致力于实现共同的经营发展目标福利津贴：1、具有竞争力的年终奖金2、生日补贴、员工旅游、多样化团队活动等贴心福利3、正式入职即享受医社保保障，每年享有两次带薪休假4、提供超出同行业30%-40%的薪酬水平，助力伙伴实现能力提升与收入增长双丰收    同时，公司将拿出部分业绩利润分配给表现突出的核心团队成员，携手迈向共同发展。我们寻找的，是志同道合、并肩前行的同行者。若你有能力、有热情、有抱负、愿拼搏，诚邀加入我们，一起奋斗，共享成果

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严女士

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1、配合完成各组织绩效评估体系的搭建，负责指标的跟踪与采集，并进行动态监控；2、分析指标完成情况，结合各阶段执行进度进行趋势预判；3、搭建TOB分级运营管理流程，提升回款周期管理效率；4、持续跟进B端重点项目进度，保障关键节点顺利推进；5、推动各项数据目标按时达成，对延迟事项及时督促处理。任职要求1、本科及以上学历2、具备2年以上管家运营或数据运营相关工作经验

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先生

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向社区用户推广厨房业务，朴朴厨房为朴朴超市APP上新增业务模块，主营外卖、小食类，目前工作地址在仓山，台江，鼓楼分店。【岗位职责】负责推广朴朴厨房项目，属于地推模式，推广范围是门店半径1.5-2.5公里（即为我们门店配送范围之内）推广朴朴超市厨房商品。（新用户福利）1、每个推广员,会有专属于自己的推广二维码,客户扫码下单,一个有效客户,只要客户下单成功,推广专员可以赠送一个线上伴手礼给用户,用户同步还可以享受我们线上一分钱购买8包抽纸类似的一些新人大礼包；2、我们推广属于纯地推,在门店周边半径1.5公里范围内推广朴朴App，推广方式有社区固定摆摊，流动散推，店面扫推，写字楼陌拜推广等。3、新人福利：新用户有188优惠券，新人伴手礼以及新人礼包等礼品(鸡蛋、纸巾、洗脸巾等)，朴朴在福建影响力知名度比较高，在推广难度上不是很大。【薪酬待遇】底薪（2400）+拉新提成（首单3-15/单，达标激励保底6500+次单3/元）+绩效基数（1000）+出勤补贴（0-1080不等）+住房补贴（200），免费提供电动车综合月薪7-12K【上班时间】1)岗位日工时:8小时/天;2)排班:8:30-12:00、15:30-20:00,月休6天+法定节假日正常放假，按照业务需要排班出勤,根据推广计划所在门店进行上下班打卡。(没完成当日指标需要加班)【任职资格】1.18-35周岁内，有丰富地推经验可放宽。2.教育水平:高中及以上学历(或优秀应届毕业生)；3.工作经验:工作经验不设限，热爱销售岗位，有意愿从事优先；4.能力要求:诚信正直，充满激情，具备较强的事业心、执行力和抗压能力，性格开朗，具备良好的理解、表达及学习能力。

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张女士

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1.营销策划与执行能力-能独立策划课程推广方案，涵盖线上（如社群、短视频、直播）、线下（如讲座、体验课）等多渠道，明确目标（如获客、转化）和节奏。-具备方案落地能力，可跟进推广全流程，包括文案撰写、物料设计对接、活动落地执行，并解决过程中的突发问题。2.渠道运营与获客能力-熟悉主流获客渠道（如小红书、抖音、微信生态、搜索引擎、教育类平台），能针对性运营对应渠道，例如在短视频平台做课程内容种草，在社群做裂变获客。-有“低成本高转化”思维，能通过数据分析优化渠道投放，提升获客效率（如降低单客成本、提高渠道转化率）。3.行业认知与沟通能力-了解所推广课程的领域（如K12、职业教育、兴趣技能），能精准提炼课程核心卖点，匹配目标学员需求。-具备良好沟通能力，可对接内部（如课程细节）、外部（如合作渠道、用户），确保信息同步顺畅。

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何先生

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向社区用户推广厨房业务，朴朴厨房为朴朴超市APP上新增业务模块，主营外卖、小食类，目前工作地址在仓山，台江，鼓楼分店。【岗位职责】负责推广朴朴厨房项目，属于地推模式，推广范围是门店半径1.5-2.5公里（即为我们门店配送范围之内）推广朴朴超市厨房商品。（新用户福利）1、每个推广员,会有专属于自己的推广二维码,客户扫码下单,一个有效客户,只要客户下单成功,推广专员可以赠送一个线上伴手礼给用户,用户同步还可以享受我们线上一分钱购买8包抽纸类似的一些新人大礼包；2、我们推广属于纯地推,在门店周边半径1.5公里范围内推广朴朴App，推广方式有社区固定摆摊，流动散推，店面扫推，写字楼陌拜推广等。3、新人福利：新用户有188优惠券，新人伴手礼以及新人礼包等礼品(鸡蛋、纸巾、洗脸巾等)，朴朴在福建影响力知名度比较高，在推广难度上不是很大。【上班时间】1)岗位日工时:8小时/天;2)排班:8:30-12:00、15:30-20:00,月休6天+法定节假日正常放假，按照业务需要排班出勤,根据推广计划所在门店进行上下班打卡。(没完成当日指标需要加班)【任职资格】1.地推经验2.教育水平:高中及以上学历(或优秀应届毕业生)；3.工作经验:工作经验不设限，热爱销售岗位，有意愿从事优先；4.能力要求:诚信正直，充满激情，具备较强的事业心、执行力和抗压能力，性格开朗，具备良好的理解、表达及学习能力。

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陈女士

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工作时间:八小时工作制【工作内容】负责推广朴朴超市app,引导新用户下载app并引导顾客下单分析市场区域,找到人流量多大的地方进行市场推广【成长机会】入职即提供带薪培训,公司培训机制完善,可在日常中学习各项知识,具有老员工带教,团队氛围融洽~晋升路线:推广专员--推广组长--推广主管--推广经理一一推广总监;晋升机会多,晋升制度完善。朴朴超市正在快速发展,需要更多人才的加入~【岗位要求】中专或高中及以上学历;诚信正直,充满激情;具备较强的事业心、执行力和抗压能力;对BD、市场推广有一定了解,无经验也可。PS:BD推广有物料进行辅助推广,推广难度不高,能坚持下来认真对待,努力工作月入过万并不困难,期待您的加

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陈女士

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岗位职责:1、负责银行核心业务系统模块的架构设计与开发实施；2、承担系统架构持续优化及关键核心技术问题的解决；3、编写规范、可维护的代码，执行单元测试及参与代码评审；4、带领初级开发人员完成具体开发工作并提供技术指导；5、参与技术方案评估及系统整体性能提升工作。任职要求:1、具备3年以上Java开发背景，计算机相关专业本科及以上学历；2、具有扎实的Java编程能力，熟练掌握SpringBoot/Cloud、MyBatis等主流框架；3、熟悉MySQL/Oracle/PGSQL等数据库的设计原理与性能优化策略；4、有分布式系统开发实践经验，熟悉Redis、RabbitMQ等中间件技术。

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杨先生

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岗位职责：1.负责大数据云环境下的作业配置、任务调度与上线部署，掌握云平台操作及演示流程。2.承担数据平台的日常管理职责，包括数据研发实施、数据质量监控及系统稳定性维护。3.依据业务发展需求，开展数据清洗、转换、加载及深度分析，输出高可用性数据成果，支撑业务团队实现数据化决策。4.设计并开发数据报表可视化方案，挖掘数据背后的商业价值，推动数据在业务增长中的深度应用。5.参与数据模型设计与数据服务接口的开发工作，保障数据高效复用与共享。任职要求：1．学历要求：计算机科学、数学、统计学或相关专业本科及以上学历。2．具备至少3年相关领域工作经验。3．熟练掌握关系型数据库（如MySQL、Oracle、PG）及MPP数据库（如Greenplum）原理与应用。4．精通SQL编程，拥有扎实的SQL性能优化经验，能编写高效、稳定的查询逻辑。5．熟悉大数据云环境下作业的配置管理、调度机制与发布流程，了解云平台演示操作。

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杨先生

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岗位职责：1.负责大数据云环境下的作业配置、任务调度与上线部署，掌握云平台操作及演示流程。2.承担数据平台的日常管理职责，包括数据研发实施、数据质量监控及系统稳定运行保障。3.依据业务发展需要，开展数据清洗、转换、加载及深度分析，输出高可用性数据成果，支撑业务团队实现数据化决策。4.设计并开发数据报表可视化方案，挖掘数据背后的商业价值，推动数据在业务增长中的持续应用。5.主导数据模型设计与数据服务接口的开发工作，提升数据复用性与服务能力。任职要求：1．本科及以上学历，专业方向为计算机科学、数学、统计学或相关领域。2．具备3年以上的相关工作经验。3．熟练掌握主流关系型数据库（如MySQL、Oracle、PG）及MPP架构数据库（如Greenplum）原理与应用。4．精通SQL编程，拥有扎实的SQL性能优化能力，能编写高效、稳定的查询逻辑。5．了解大数据云环境下作业的配置管理、调度机制与发布流程，具备云平台展示能力。

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杨先生

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岗位职责：1、主要负责工资企业新客户的开发及现有客户的服务维护工作；2、配合开展工资企业的业务拓展与后续跟进事宜；3、协助市场经理推进所在网点周边零售客户的拓展以及品牌宣传类营销活动的组织实施；4、负责电子一卡通、掌上生活APP、手机银行APP、信用卡等相关产品的推广工作（非信用卡客户经理岗）。任职要求：1、原则上需具备本科及以上学历，专业不限；2、具有良好的服务意识、职业形象和较强的抗压能力，掌握自我管理、客户分析等基本技能；3、责任心强，具备优秀的沟通表达能力、持续学习能力和团队协作精神，能吃苦耐劳；4、个人名下无任何经营实体注册记录，未在非上市公司担任股东；5、无违法犯罪记录及其他不良信用记录。薪酬福利：1、平均年薪8万起；2、周末双休，五险一金，提供免费午餐食堂、享受带薪年假，免费体检，业务劳动竞赛奖励等；3、完善的培训体系，丰富的团队活动。职业发展：1、有机会转编为招商银行正式行员；2、可晋升为公司管理人员；工作地点：招商银行福州分行各营业网点，优先安排福州市区。注：以上岗位劳动合同与汇合福州分公司签订，派驻至招商银行福州分行提供服务。本岗位招聘不收取任何费用及押金，也从未授权其他机构及个人收取任何费用。

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杨女士

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工作内容：提供情绪陪伴，通过线上平台，即时回应（文字/语音）用户的倾诉，专注倾听，给予共情和情感支持。时间要求：每天碎片时间，至少拥有四个小时。设备要求：有台手机即可。岗位薪资：采取根基信息量计算薪资，日结薪资。兼职/4小时/一百左右全职/6~8小时/二百~三百左右PS：本公司，不收取任何费用。

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彭先生

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一、任职要求：1、国内普通高等院校2026年应届本科毕业生；2、专业不限，经济管理类相关专业优先考虑；3、具有较强的沟通表达能力、分析判断力及学习能力；4、具备良好的服务意识和团队合作精神；5、个人名下无注册经营实体，未在非上市企业担任股东；6、无任何违法违纪记录及其他不良诚信记录。二、岗位职责：在网点进行轮岗实习，实习期间将安排正式员工担任带教导师，实习时长不少于3个月。三、福利待遇：实习期间提供实习津贴、商业保险及免费工作餐，工作地点可就近分配至招商银行福州分行各营业网点。四、职业发展：本岗位属社会招聘实习生岗位，实习期满后表现优异者可优先录用为招商银行厅堂助理、市场助理或信贷助理等职位，与深圳市汇合发展有限公司福州分公司签订劳动合同，并派驻至招商银行福州分行工作。本次招聘不收取任何费用及押金，亦未授权任何第三方机构或个人代为收费

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杨女士

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招聘9.6冷藏后四司机五年以上驾龄，年龄50岁以下，跑过全国，对车辆基本维修和养护有经验，工资9500元每月绩效，有意向的提前联系，公司签合同！满天飞，短期勿扰！

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杜先生

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岗位职责1、根据公司发展战略，全面负责线上渠道体系的规划与运营落地（涵盖B2B平台、APP、小程序、社群等多种形式）。2、主导公司自有B2B平台、移动应用及小程序的日常运营管理，包括页面布局设计、商品上下架管理、营销活动策划及用户体验优化，持续提升平台转化效果。3、负责开发并维护下游客户资源，覆盖餐饮企业、生鲜商超、社区团购负责人、食品加工单位等B类客户，构建分层清晰、运转高效的销售渠道网络。4、搭建以微信生态为核心的私域运营体系（含社群、企业微信、公众号），通过内容输出、会员机制建设、精准化信息推送等方式，增强用户粘性与长期价值。5、探索并推进与第三方平台（如美团B2B、快驴等）、行业媒体及协会的跨界合作，拓展流量入口与销售通路。6、策划并实施线上整合营销方案，综合运用内容传播、SEO/SEM、社交平台推广、直播营销、行业展会等形式，强化品牌在目标客户群体中的认知度与影响力。7、负责线上渠道团队的组织建设，包括人员招募、培训与发展，涵盖渠道销售、平台运营、内容创作、数字营销等职能，推动团队高效协作，建立标准化运营流程、销售作业规范及绩效评估机制。8、搭建线上渠道数据监控体系，定期追踪分析关键指标（如流量、转化率、留存情况、用户行为路径等），输出数据分析报告，支持运营决策优化。任职要求1、具备5年以上线上渠道管理或B2B平台运营工作经验，有生鲜食材、农产品、快消品（FMCG）或产业互联网平台背景者优先考虑。2、具有敏锐的市场洞察力和战略规划能力，能够独立制定并有效推进线上渠道战略执行。3、拥有丰富的B端客户资源开发与管理经验，尤其熟悉中小餐饮商户群体，精通渠道政策设计、激励机制与风险管控。4、熟练掌握B2B平台、小程序、APP的运营逻辑与方法论，对用户增长、活跃度提升、用户留存等方面有深入理解并具备成功案例。5、具备较强的整合营销策划能力，熟悉内容运营、社交媒体传播、线上活动执行等多种用户获取与维系手段。6、能熟练使用数据分析工具（如Excel、SQL、Tableau等），善于通过数据发现问题并指导业务优化。7、具备优秀的团队领导能力与跨部门沟通协调能力，目标感强，热爱农业食品科技领域，富有责任感与创新意识。

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姚女士

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