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主要职责1.日常行政管理·负责公司日常接待及来访人员登记工作。·负责公司印章的保管与使用管理。·负责日常公文的处理，涵盖文件的收发、登记、传递、督办、归档等全流程操作。·负责行政类档案的管理工作，包括合同、证照、资质等资料的整理、归档、借阅与更新，并建立和维护电子化文档系统，实现文件管理的规范化与信息化。2.文书编撰·承担公司各类文书的撰写任务，如工作报告、会议纪要、领导讲话稿、通知公告等文字材料的起草与修订。3.办公用品及办公资产管理·负责办公物资的采购、发放与台账管理，以及固定资产的登记、盘点与维护工作。4.会务与活动支持·负责会议的全过程支持，包括会前筹备、会中保障及会后资料整理。·参与公司各类会议及大型活动的策划、组织与实施，提供必要的后勤保障与协调服务。5.内部协调与文化建设·配合上级推进行政管理制度的制定、执行与优化，持续提升行政运作效率。·协助开展企业文化宣传工作，维护内部宣传平台内容，促进企业文化的传播与落地。任职资格1、教育背景：大专及以上学历，行政管理、文秘、企业管理、农学等相关专业优先考虑。2、工作经验：具备两年以上行政岗位工作经验，有制造行业、农业或水产养殖领域企业从业经历者更优。3、核心能力：·服务意识：具有高度主动服务意识和奉献精神，善于为员工提供高效支持。·沟通协调：具备良好的语言表达能力和跨部门协作能力，能够有效整合内外部资源。·执行力：工作积极主动，执行能力强，思维细致，条理清晰，注重工作细节。·应急处理能力：具备应对突发行政事务的能力，能冷静妥善处理各类后勤问题。·文案能力：具备扎实的文字功底，可独立完成制度、报告、方案等文件撰写，确保逻辑严谨、表达准确。4、技能要求：熟练操作Office、Excel等办公软件及常用办公自动化设备；持有C1驾驶证且具备熟练驾驶技能者优先。

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1.本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、工商管理等相关专业优先；特别优秀者可放宽至大专学历2.有一至三年行政文秘或相关领域工作经验，表现突出的应届毕业生亦欢迎申请3.具备良好的文字表达能力，能独立完成公文、报告、总结等各类文书撰写；熟练使用办公软件，具备较强的组织协调与沟通能力，可高效推进部门间协作及对外联络事务；工作认真细致，态度严谨，责任心强，具备优秀的時間管理与抗压能力，能按时保质完成上级交办的工作任务月薪3000至10000元，具体薪资根据个人能力与岗位匹配度面议提供绩效奖金，依法缴纳五险，保障员工基本权益公司安排免费食宿，解决员工生活后顾之忧享有节日福利、定期培训，并建立完善的晋升机制，支持员工长期职业成长

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1.具备良好的沟通与协调能力，能高效整合内外部资源，协助董事长办理个人事务2.思维条理清晰，具备较强的文字撰写及数据分析能力，可独立完成文件拟写、资料整理与汇报材料编制3.有高度的责任感和保密意识，能适应快节奏工作环境，灵活处理各类突发状况4.熟练操作各类办公软件，具备良好的商务礼仪修养月薪3千到1万元，具体根据个人能力与岗位匹配度面议设有绩效奖励，依法缴纳五险，为员工提供基本保障公司提供免费食宿，解决员工生活后顾之忧节日福利、定期培训，建立完善的晋升机制，支持员工长期职业成长

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1.具备两年以上水产养殖技术工作经验，熟悉鱼类、虾蟹类等常见养殖品种的苗种培育、养殖管理及病害防控技术，持有水产养殖相关职业资格证书者优先考虑2.精通水质检测与调控技术，能依据实际养殖需求制定科学合理的养殖计划，具备扎实的实操能力与问题应对能力，可及时解决养殖过程中出现的技术难题3.能适应长期驻场于养殖基地工作基地提供三餐及住宿，缴纳社保，享有节日福利和绩效奖励月薪3000至10000元，具体薪资根据个人能力与岗位匹配度面议设置绩效奖金机制，依法缴纳五险，保障员工基本权益公司提供免费食宿，免除员工生活后顾之忧配备节日福利、定期培训，建立完善的晋升体系，支持员工职业成长

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1.具备优秀的沟通，协调能力，能够高效对接内外部资源，协助董事长处理个人事务2.逻辑思维清晰，有较强的文字处理能力和数据分析能力。可独立完成各类文件起草数据整理及汇报材料制作3.高度的责任心和保密意识，能够适应高强度工作节奏，灵活应对各类突发情况4.熟练使用办公软件，具有良好的商务礼仪素养月薪3千到1万元，具体根据个人能力和岗位要求面议。设有绩效奖金，缴纳五险，为员工提供基础保障公司提供免费食宿，让员工五后顾之忧节日福利、员工培训，公司设有完善的晋升通道，助力员工职业发展

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1.本科及以上学历。农业工程、农业信息化、物联网工程、计算机科学与技术等相关专业2.有1-3年智慧农业、农业物联网、农业大数据等领域工作经验，参与过智慧农业项目建设或管理工作者优先3.熟悉智慧农业系统架构，包括传感器、智能设备数据采集分析平台，等能够熟练操作相关软件和硬件设备具备较强的数据分析能力，能够运用大数据人工智能等技术，为农业生产提供决策支持，具有良好的创新意识和学习能力，能够跟踪行业前沿技术，推动公司智慧农业技术的升级运用4、月薪3千到1万元，具体根据个人能力和岗位要求面议。设有绩效奖金，缴纳五险，为员工提供基础保障公司提供免费食宿，让员工五后顾之忧节日福利、员工培训，公司设有完善的晋升通道，助力员工职业发展

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一、主要职责：养殖生产管理：负责指定养殖区域（如池塘、网箱等）的日常运营工作，包括投饵管理、巡塘检查、水质监测与调节、生长数据记录等。水质监控与调控：熟练操作各类水质检测设备（如溶氧仪、pH计、氨氮测定仪等），定期测定水温、pH值、溶解氧、氨氮、亚硝酸盐等核心参数，并依据检测结果制定并落实相应的水质调控措施。病害防治：具备常见水产病害的初步识别与判断能力，能准确辨识典型病症，按技术规程实施防控方案，规范使用药物并做好相关记录。养殖技术执行与优化：严格执行企业生态养殖技术标准，参与养殖工艺改进及试验工作，归纳总结实践经验，持续提升养殖产出效率。投入品管理：负责饲料、渔药、微生态制剂等养殖投入品的规范使用及库存台账登记。数据记录与报告：完整、真实填写《养殖生产日志》《用药记录表》《销售台账》等相关报表，按时提交阶段性生产数据分析报告。设施设备维护：承担养殖区域内增氧机、自动投饵机等设备的日常保养及基础故障处理。完成上级安排的其他技术性工作任务。二、任职要求：学历专业：本科及以上学历，水产养殖学、水生生物学、渔业科学、动物科学（水产方向）等相关专业者优先考虑。专业知识：掌握水产养殖学、水化学、鱼类病理学、鱼类营养与饲料学等系统的专业理论知识。技能经验：具有一年以上大型水产养殖场现场管理经验者优先。能够独立完成水质检测与结果分析，理解各指标对养殖对象的生理影响。熟悉常规养殖品种（如鲢、鳙、鲤、鲫、草鱼或特色经济鱼类）的生物学特征及养殖操作要点。知晓国家规定的水产禁用药物目录，掌握渔药安全使用相关规定。具备良好的观察能力、问题分析能力以及应对突发状况（如浮头、泛塘）的处置能力。素质要求：能适应养殖场工作环境和作息安排（含夜间值班巡塘），具备吃苦耐劳精神。责任心强，工作认真细致，重视安全生产与产品质量控制。具备良好的协作意识与沟通协调能力。热爱水产养殖行业，有意愿长期稳定发展。

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唐女士

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1.本科及以上学历，行政管理、汉语言文学、工商管理等相关专业优先。条件优秀者学历，可适当放宽至大专2.具有一到三年行政文秘或相关岗位工作经验，优秀应届毕业生也可投递3.具备扎实的文字功底，能够熟练撰写各类公文、报告、总结等文书。熟悉办公软件操作，具有良好的组织协调沟通能力，能有效处理公司内部各部门协作以及与外部单位的对接工作。工作细致，严谨责任心强，有良好的时间管理能力和抗压能力能高效完成领导交办的各项任务月薪3千到1万元，具体根据个人能力和岗位要求面议。设有绩效奖金，缴纳五险，为员工提供基础保障公司提供免费食宿，让员工五后顾之忧节日福利、员工培训，公司设有完善的晋升通道，助力员工职业发展

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1.具备优秀的沟通，协调能力，能够高效对接内外部资源，协助董事长处理个人事务2.逻辑思维清晰，有较强的文字处理能力和数据分析能力。可独立完成各类文件起草数据整理及汇报材料制作3.高度的责任心和保密意识，能够适应高强度工作节奏，灵活应对各类突发情况4.熟练使用办公软件，具有良好的商务礼仪素养月薪3千到1万元，具体根据个人能力和岗位要求面议。设有绩效奖金，缴纳五险，为员工提供基础保障公司提供免费食宿，让员工五后顾之忧节日福利、员工培训，公司设有完善的晋升通道，助力员工职业发展

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财经岗位招聘：社会招聘，有农牧行业从业背景者优先考虑；①、财经员5名，要求：财经、数学、统计、金融、理财等相关专业，本科及以上学历；能接受公司安排，适应出差及岗位调动，公司设有健全的培训机制与晋升通道，表现优秀的财经员工作满一年可晋升为财经主管；主要承担：资产监管、成本数据管理、费用稽核、经营数据分析、仓储管理等财务相关工作。②工作地点：根据户籍所在地就近分配；③薪资标准：财经员试用期月薪4000元，转正后依据能力定薪5200-5800元；财经主管月薪6800-8000元。④福利待遇：提供住宿（拎包入住），餐费公司补贴50%，享受三节福利、团队建设活动、实物奖励，月休5天，工作满一年享年假5天，具备良好晋升空间。职责：1.承担公司会计核算任务，保障账务清晰、准确无误。2.监督并规范日常账务操作，涵盖费用审核、成本管控等内容。3.参与月度及年度财务结账，编制财务报表并进行分析支持。4.配合制定并落实企业财务制度与流程。5.办理涉税事务，确保企业依法合规履行纳税义务。任职要求：1.具备良好的表达能力与协作意识。2.能够融入企业工作节奏，具备抗压能力。3.工作认真负责，恪守职业操守。4.熟悉常用财务软件及会计基本准则。5.具备独立开展工作及应对问题的能力。

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岗位职责:1.负责机电设备的安装、日常维护及故障检修，确保系统稳定运行。2.按月度和季度制定水电设施维修方案，提交采购申请，配合场长完成机械零配件的采买及验收入库工作。3.参与编制机电系统的操作规范与保养计划，提升运行效率与安全水平。4.协同团队成员应对突发状况，保障生产流程不间断运行。任职要求：1.具备扎实的机械或电子类专业基础，能独立开展相关技术工作。2.具备较强的故障分析与处理能力，可快速判断问题源头并解决。3.具有良好的团队协作意识，能够合理调配资源达成工作目标。4.具备优秀的沟通技巧和应急响应能力，适应高压工作环境。

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胡先生

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岗位要求：1、掌握污水处理环保工艺的全流程操作2、具备2年以上环保站管理相关工作经验3、环境工程、环境科学等环保类专业背景或从事过环保领域工作4、熟悉环保行业相关法律法规及证照办理流程

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王先生

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岗位职责：1、统筹管理本猪场环保站的运营成本，确保出水水质稳定达标2、负责本猪场环保站设备的日常维护、保养，以及易损件、耗材和备品备件的规范管理3、全面开展环保站的运行管理工作，并做好相关台账记录4、落实环保站6S现场管理要求，保障作业环境整洁有序5、配合推进环保验收工作、环保项目实施及相关对外协调事务任职要求：初中及以上学历，具备猪场工作经验者优先考虑，能适应猪场封闭式管理模式

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胡先生

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1、年龄40周岁以下，具备大专或以上学历；2、具有在同行企业2年及以上相同岗位的工作经验；3、曾管理服务部规模达3万人以上，且业绩排名进入前50%；岗位职责：1、制定服务部的发展规划并统筹资源配置；2、开展所辖服务部养殖户的开发与日常管理；3、组织实施服务部的疾病预防与控制工作

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王先生

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加工工艺：需要熟悉各种钣金加工工艺和技术，如切割、冲压、折弯、焊接、喷涂等，并根据设计要求选择合适的加工方法。生产管理：钣金工程师可能需要参与生产线的管理和优化，确保生产效率和产品质量。这包括对设备的维护、生产计划的制定、工艺流程的优化等。质量控制：钣金工程师负责确保钣金零件的质量符合设计要求和客户标准。这可能包括对加工过程的监控、成品的检验和测试等。成本控制：钣金工程师需要考虑生产成本的控制，通过优化设计和工艺流程来降低成本，同时保证产品的质量和性能。钣金工程师通常需要具备机械工程、金属材料学、焊接技术等相关专业背景，同时还需要具备良好的数学和计算机技能，以便进行设计和计算。此外，良好的沟通能力和团队合作精神也是钣金工程师成功完成工作的关键因素。

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厂区人事直招没有第三方放心投递简历年+工资随走随结小时工24小时240/天工作满7天可以预支500------------------------------一、薪资构架1、综合工资：6460-8260元月（保底6460，每月15号打卡发放，工资不押不扣）2、工作时间：每个星期六天，每天十小时，除外都算加班时间（上六休一，加班自愿）-----------------------------正式工基本底薪转正3650元1现在正处于公司生产是旺季，每天加班2-4小时；2、加班费按国家法定标准：平时1.5倍，周六日2倍，节假日3倍；3、薪资详情=底薪3650元＋绩效奖金＋生产奖金＋季度奖金＋年度奖金＋全勤奖；4、月收入约：6460-8260元月小时工纯工价24元小时1、平均10-12小时天，工资240元天2、每月上班26左右，月休4天左右，月均工资7000月------------------------------二、待遇福利1、有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。2、食宿：包吃包住，宿舍4人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。有米饭、面食，面条、馒头、饺子、吃饱为止3、全勤奖400元月；绩效奖900-1500元月；岗位津贴1200月4、保险：缴纳五险，离职时可转出。5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。6、坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。------------------------------三、招聘要求1、16-45岁，经验不限、学历不限，能长期稳定的优先。------------------------------四，工作内容1普通工衣，坐班2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。

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陈女士

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