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岗位职责:1、承担日常会计核算任务，保障财务数据准确无误2、协助财务报表的编制，按时完成税务申报工作3、协同团队推进各项会计相关工作的落实任职要求：1、具备较强的沟通协调能力，能高效执行上级交办的任务2、富有团队意识，可快速适应团队协作环境3、拥有持续学习意愿，善于改进和提升工作流程方法

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李先生

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岗位职责：1、及时接听客户咨询电话并做好信息记录，确保内容准确、传递高效；2、负责客户日常文书事务，包括文件分类、资料复印及归档管理；3、配合团队完成客户信息的维护与更新，保障数据完整与真实可靠；4、主动响应客户需求，提供专业的税务问题解答及相关咨询服务。任职要求：1、具有良好的语言表达能力和服务意识，能细致耐心地解决客户疑问；2、熟悉常用办公软件操作，如Word、Excel，具备扎实的文字处理技能；3、学习能力强，富有团队合作精神，能较快融入新工作环境；4、有相关领域工作经验者优先考虑，同时也欢迎应届毕业生投递申请。

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岗位职责：1、负责接听客户来电并做好信息登记，确保沟通内容准确及时；2、办理客户日常文书事务，如文件归类、资料复印及档案管理；3、配合团队完成客户信息的维护与更新，保障数据完整且真实有效；4、及时响应客户咨询，提供专业的税务问题解答与相关服务支持。任职要求：1、具备优秀的表达能力和客户服务意识，能细致耐心地解决客户疑问；2、精通常用办公软件操作，如Word、Excel，具备扎实的文字处理功底；3、拥有较强的学习能力与团队合作精神，可迅速融入工作环境；4、有同类岗位经验者优先考虑，同时欢迎应届高校毕业生投递申请。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-10-27岗位职责：1、对企业资产开展专业性评估，保障评估结论的准确性与客观公正；2、参与项目实地勘察，整理并分析相关基础资料与数据信息；3、编制评估报告，明确呈现评估结果及相关专业技术意见；4、与客户保持良好对接，回应评估过程中的各类咨询，提供专业支持服务；5、持续跟踪行业发展趋势，不断精进自身专业素养与业务能力。任职要求：1、掌握资产评估领域的专业知识，了解评估操作流程及相关规范标准；2、具备良好的数据分析与综合判断能力；3、沟通表达能力强，能与客户及团队实现高效协作；4、工作认真负责，关注细节，具备独立承担评估工作的能力；5、须持有资产评估相关执业资格证书。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-10-27岗位职责：1、对企业资产开展专业评估工作，保障评估结论的准确性与客观公正；2、参与项目实地勘察，系统采集并整理相关数据信息进行分析；3、编制评估报告，准确呈现评估结果及专业建议；4、与客户保持良好沟通，回应评估过程中的各类咨询，提供专业支持；5、持续跟踪行业发展趋势，不断精进专业能力与知识储备。任职要求：1、掌握资产评估相关理论知识，了解评估流程及相关规范标准；2、具备较强的逻辑分析能力和数据处理能力；3、拥有良好的沟通表达能力，能与客户及团队顺畅协作；4、工作认真负责，关注细节，具备独立推进项目的能力；5、须持有资产评估相关执业资格证书。

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李先生

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岗位职责:1、负责日常账务处理，确保财务信息真实准确2、协助完成财务报表编制及税务申报工作3、配合团队推进各项会计事务的顺利开展任职要求：1、具备较强的沟通协调能力，能高效执行上级交办的任务2、具有团队协作意识，快速适应团队工作节奏3、拥有持续学习意愿，不断提升工作技能与效率

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岗位职责：1.负责公司日常行政事务管理，保障办公体系高效有序运行；2.统筹安排公司内外部会议的组织与协调，确保信息传递顺畅；3.负责办公资产及用品的统筹管理，合理配置资源以提升使用效率；4.持续优化行政工作流程，推动工作效率与服务水平的提升；5.协助处理员工各类行政相关事宜，提供及时支持与解决方案。任职要求：1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对多任务处理；2.工作认真负责，执行力强，可独立开展行政各项事务；3.熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与文件管理技能；4.服务意识良好，能够主动关注并响应员工的行政需求；5.具备团队协作精神，能在快节奏环境中保持积极稳定的工作状态。

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岗位职责：1.负责公司日常行政事务管理，保障办公体系高效有序运行；2.统筹安排公司内外部会议，确保信息传递及时顺畅；3.负责固定资产与办公物资的统筹管理，提升资源使用效率；4.持续优化行政工作流程，推动运营效率与服务水平提升；5.协助处理员工各类行政需求，提供有效支持与解决方案。任职要求：1.具备优秀的组织协调能力与沟通表达能力，能妥善应对多任务场景；2.工作认真负责，执行力强，可独立开展行政相关工作；3.熟悉常用办公软件操作，具备基础的数据整理与文件处理技能；4.服务意识良好，能够主动关注并快速响应员工实际需要；5.具备团队协作精神，能在高强度工作中保持稳定积极状态。

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李先生

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岗位职责:1.负责公司整体账务的核算与日常管理2.参与财务报表编制及经营数据分析工作3.配合开展税务申报及相关筹划事务任职要求：1.具备系统的会计理论基础和实务操作能力2.可独立进行账务处理及财务分析工作3.具备良好的协调沟通意识与团队协作态度

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岗位职责:1.负责公司整体账务的日常维护与管理工作2.参与财务报表的编制及财务数据的分析工作3.协助开展税务申报及相关税务筹划事务任职要求：1.具备扎实的会计专业基础和较强的财务实务操作能力2.能够独立完成会计核算任务并进行财务分析3.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识

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对时尚设计怀有热忱，乐于探索前沿设计理念。掌握基础设计能力与创新思维。熟练操作常用设计软件（如AdobeIllustrator、Photoshop等）。可灵活安排时间，每周确保[具体的工作小时数]小时投入工作。具备良好的沟通技巧及团队协作意识。工作职责：参与团队会议，与设计师共同探讨并分享创意构思。独立完成服装设计图稿的绘制与提交。依据团队意见对设计方案进行优化与调整。协同相关部门高效对接，保障设计概念落地执行。我们为你提供：具竞争力的薪酬待遇，按实际工作小时结算。加入一个富有激情与创造力的工作氛围。与业内资深时尚人士共事的机会，助力拓展行业人脉。若你热爱时尚，并希望在弹性工时中释放设计潜能，欢迎加入我们！请将个人简历、作品集及一封自我介绍发送至[招聘邮箱]，我们将第一时间与你联系。携手共创独具风格的时尚潮流！

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王先生

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岗位名称：收银员；钟点工；合作经理人（刀手）；代店长。岗位要求：1.收银员：有相关工作经验优先；活泼开朗；有情商；身体健康。2.钟点工：身体健康；办理健康证。3.合作经理人（刀手）：能吃苦耐劳；有理想；有相关工作经验者优先。薪资待遇：收银员和合作经理人薪资较高，具体待遇详谈；钟点工待遇好，不累。辽宁沈阳地区招聘信息。

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李先生

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薪资范围：7000-12000元/月职位底薪：5500元/月提成方式：按单计酬，多劳多得奖金补贴：年终奖、绩效奖金，业绩优异者可享奖金及旅游激励等福利试用薪资：6600元/月工作内容：1、负责POS机的市场推广2、协助客户办理12家银行信用卡业务3、提供信用卡积分兑换服务（以上三项业务同步开展）每成功开通一台POS机，提成100-300元，POS机刷卡流水享受最高万分之十的分润（行业领先水平）每成功办理一张信用卡，批卡提成100-300元入职即安排为期三天的岗前培训，培训结束后立即开通POS机推广及信用卡办理权限平均每位员工每日可办理信用卡3-7张，推广POS机2-3台，月综合收入可达1.5万元以上更值得关注的是POS机流水长期分润机制，随着设备激活数量累积，分润将逐步转化为稳定持续的被动收入，且该分润权益不因离职中断，可持续发放

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曹先生

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薪资范围：7000-12000元/月职位底薪：5500元/月提成方式：按单结算多劳多得，收入与业绩直接挂钩奖金补贴：年终奖、绩效奖金、对表现优异者提供奖金及旅游等激励福利试用薪资：6600元/月工作内容：1、推广POS机具2、协助办理12家银行信用卡业务3、指导客户进行信用卡积分兑换（以上三项业务同步推进）每成功开通一台POS机，提成100-300元，POS交易流水享受最高万分之十的分润（行业领先水平）信用卡成功下卡提成：100-300元入职即安排为期三天培训，完成后即可开通POS机推广及信用卡申办权限平均每人每日办理信用卡3-7张，推广POS机2-3台，月综合收入可达1.5万元以上。尤为关键的是POS机流水产生的长期分润收益，随着设备激活量积累，该部分收入将持续增长，形成稳定收益来源。即便后续离职，已产生的POS流水佣金仍持续发放，保障长期回报。

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曹先生

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付先生

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