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1、负责App的日常运营管理，包括内容维护、用户意见整理等相关事务；2、制定App运营发展规划，统筹运营团队工作，全面把控App的运营成果。例如，产品运营需针对不同季节与节日提前设计活动方案，涵盖促销方式、页面呈现、流量引入等环节，协同设计、技术等团队保障活动高效落地。1、任职要求：具备3年以上App或平台类产品运营经验，能独立输出运营规划、活动策划及创新玩法，对提升用户留存率、活跃度及使用粘性有明确目标与成果；2、承担App日常运营职责，如内容迭代、用户反馈归集等；3、主导App运营战略制定，带领团队执行并优化整体运营表现。福利待遇：1.缴纳社会保险，享有充足带薪休假，提供集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】2.弹性上下班、5A级写字楼办公环境超五千平方办公空间、每月餐补、全勤奖励3.高额年终奖金、工龄工资无上限增长、定期组织国内国外员工旅游、五星级标准下午茶4.免费使用现代化健身房+全自动咖啡机、台球区、ps4游戏设备，【半价零食补贴、饮品不限量供应】丰富节日礼品、生日专属福利5.每年两次晋升调薪机会等多项福利等你解锁！！！薪资待遇：固定薪资+绩效收入+奖金+各类补贴

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互联网大厂办公环境，年轻团队汇聚，工作氛围轻松高效~岗位职责:1.执行【互联网公司】高端人才引进方案，保障招聘流程高效推进。2.深入对接业务团队，为各职能部门提供招聘支持，并攻克关键岗位招聘难题。任职要求：1.3年以上招聘工作经验，有猎头背景者优先，熟悉2-3个人力资源模块者加分，具备优秀的沟通协调能力与协作意识，能与各层级人员顺畅交流。2.具备出色的统筹与规划能力，可独立运作多个招聘项目并保证进度。3.熟悉人才市场动态，能综合运用多元化渠道开展人才搜寻。4.具备较强的应变与问题处理能力，能在招聘过程中有效应对各类突发情况。5.工作积极主动，具备良好的自我驱动力和职业成长意愿。福利待遇:1.缴纳社会保险，享有充足带薪休假、集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】2.弹性上下班、5A级写字楼办公场所超五千平方办公空间、每月餐补、全勤奖励3.高额年终奖金、工龄工资上不封顶、员工定期国内国外旅游、五星级酒店下午茶4.现代化健身设施+全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限供应、丰富节日礼品、生日专属福利、定期组织团建活动5.一年两次晋升调薪机会等多项福利等你解锁！！！薪资待遇：固定薪资+绩效收入+奖金+各项补贴

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岗位职责:1.负责Java应用的设计、编码与维护，保障系统的高效运行与稳定性能。2.参与产品全周期开发流程，涵盖需求分析、架构设计、代码实现及协作测试。3.对现有系统进行性能调优，增强可维护性与可扩展能力。4.探索并引入前沿技术工具，持续提升研发效率与软件质量。任职要求：1.熟练掌握Java语言，具备规范的编码风格和良好的工程实践。2.熟悉Spring等主流框架，具备微服务架构实际开发经验。3.具备数据库设计能力，熟练编写SQL并能进行性能优化。4.有Redis、Kafka等常用中间件的实际应用经验，能应对高并发业务场景。5.熟悉Linux环境，掌握常用开发、调试及部署工具的使用。

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互联网大厂办公环境，年轻团队汇聚，工作氛围轻松活跃~岗位职责：1.执行【互联网公司】高端人才引进方案，保障招聘流程高效推进。2.深度对接业务部门，提供精准招聘支持，攻克关键岗位招聘难点。任职要求：1.3年以上招聘相关工作经验，有猎头背景者优先，熟悉2-3个人力资源模块者更佳，具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识，可顺畅对接各层级员工。2.具备较强的统筹规划能力，能独立推动多个招聘项目并行开展。3.熟悉人才市场动态，熟练运用多元化招聘渠道完成人才搜寻。4.具备良好的应变与问题处理能力，可在复杂招聘场景中灵活应对。5.工作积极主动，自我驱动力强，重视个人成长与职业发展。福利待遇：1.缴纳社会保险，享有充足带薪休假，提供集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】2.弹性上下班、5A级写字楼办公，超五千平宽敞空间、每月餐补、全勤奖励3.高额年终奖金、工龄工资上不封顶、员工定期国内外旅游、五星级酒店下午茶4.现代化健身房+全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限畅饮、丰富节日礼品、生日专属福利、定期组织团建活动5.一年两次晋升调薪机会等多项福利等你解锁！！！薪资待遇：固定薪资+绩效收入+奖金+各类补贴

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岗位职责：1.核对直播场次信息，调试直播设备及系统后台2.准备直播所需样品、物料及相关道具3.协调本场直播策略、话术安排及团队协作配合4.直播过程中提示主播促单、催单，调动主播状态，把控直播节奏5.维护直播间评论区秩序，协助互动引导，处理不良评论并置顶优质内容6.实时弹出商品讲解信息，提升商品展示频率，监控直播流量动态7.记录直播过程中的核心数据与突发问题任职要求：1.掌握抖音/视频号平台后台操作流程，具备基础流量判断能力2.熟悉直播间各类设备操作，了解抖音/视频号平台规则与禁限行为3.具备相关岗位实操经验者优先可安排住宿办公环境好公司全是90后、00后群体！工龄工资、带薪年假、年度旅游、团建游玩、团建聚餐、生日礼物、下午茶等各种福利等你来公司配有冰箱、微波炉、制冰机、饮料机、每月两次大型下午茶，每日各种零食小吃任意吃

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岗位职责：1.深入对接业务团队，理解发展战略与核心挑战，输出匹配的人力资源支持方案。2.配合共享服务中心推进各人力资源模块落地，助力业务目标实现。3.构建人才发展体系，主导关键岗位人才评估、发展路径设计与保留机制。4.推进企业文化践行，增强团队归属感与员工工作投入度。5.调和员工与管理方关系，妥善应对劳动纠纷及突发性人事问题。任职要求：1.本科及以上学历，具备3年以上HRBP或人力资源多模块实战经验，互联网行业经历优先考虑。2.精通劳动法律法规及人力资源各模块运作，擅长业务问题诊断与高效响应。3.拥有出色沟通协调能力，可兼顾组织目标与员工关怀的平衡。4.对数据敏感，能运用人力数据分析支持管理决策。5.承压能力强，能适应快节奏与高变化性的业务环境。

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[岗位职责]1、开展国内外优质游戏产品的引入及合作沟通，对接潜在研发团队，发掘具备市场潜力的游戏项目；2、拓展并维护外部游戏合作方关系，持续推进合作进程与长期协作；3、系统收集游戏行业相关信息，根据业务需要完成数据整理与分析工作；4、跟踪行业动态与竞品情况，结合市场变化优化产品引进方向与策略；5、及时汇总反馈合作过程中出现的问题，推动CP侧进行产品优化与版本迭代，并协同运营提出相应需求；6、协助运营团队制定产品引入方案，并推动具体落地执行。[任职要求]1、本科及以上学历，形象端正，具备较强的商务沟通能力，逻辑表达清晰；2、了解主流移动游戏产品、厂商及分发渠道，拥有游戏CP资源者优先考虑；3、思维灵活，结果导向，学习能力强，富有进取心；4、对游戏领域及商务拓展流程有一定认知；5、具备良好的沟通协调能力与谈判技巧，情绪稳定，积极主动；6、具备敏锐的市场感知能力以及基础的判断与分析能力。

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岗位职责:1.协助开展人力资源部门的日常事务管理，涵盖员工入离职手续、培训安排及绩效考核等相关流程；2.参与人力资源政策的制定与优化，助力组织战略目标的实现；3.协助维护员工关系，及时回应员工咨询，妥善处理各类员工事务；4.参与策划和执行员工活动，营造积极向上的工作氛围与企业文化；5.与各业务部门协同配合，提供必要的人力资源规划与支持服务。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧，熟悉招聘流程，能够高效管理员工关系；2.熟悉人力资源管理的基本流程，并具备一定的实操经验；3.熟练操作常用办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等；4.拥有良好的组织协调能力，能同时推进多项工作任务；5.工作态度严谨细致，具备独立分析和解决问题的能力。

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1.包吃住，纯打字类工作！！欢迎零基础人员加入！！提供带教培训，非销售岗，办公环境优越，超五千平方宽敞workspace（配备咖啡机、健身房、游戏厅，全部免费使用）。主要负责公司线上店铺的货源供应，协同部门同事完成销售支持，提供采购协助；2.通过多种渠道完成各类游戏产品的采购任务；3.负责管理公司各类采购账号，及时处理采购订单中的相关问题；4.细致跟进订单流程，规范做好订单登记与归档；5.保持与供应商的良好沟通，维护长期合作关系；福利待遇：缴纳社会保险，享有充足带薪休假，可入住集团人才公寓【百㎡住房，单人单间】，实行弹性打卡制度，办公地点位于5A级写字楼，超五千平方现代化办公空间，每月享受餐补、全勤奖励、高额年终奖金、工龄工资上不封顶，员工享定期境内外旅游机会，提供五星级下午茶服务，配备现代化健身房与全自动咖啡机，享受半价零食补贴、饮品无限畅饮，节日福利丰富，生日专属礼遇，定期组织团队建设活动，每年两次晋升调薪机会，更多福利等你来体验！！！薪资待遇：固定薪资+绩效收入+提成+各项补贴，综合月收入5-8k。

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工作内容1.工作使用中文，不会可学，提供培训与带教支持2.岗位为电脑操作类，接受零基础人员，可全程带教，非销售性质！3.负责回复客户咨询，处理订单、询盘、报价及采购相关事务；4.数据记录整理，协助优化线上订单与采购流程，以文字输入操作为主；5.配合完成部门协作任务及临时突发事项的应对处理；6.确保响应及时，保持高效的工作节奏。任职要求：1.具备基本打字能力与实务经验（不低于50字/分钟）；2.有跨境电商从业背景者优先，具备客服经验者优先，性格踏实稳重，品行端正；3.具有良好的团队协作意识，能与团队成员协同推进工作目标。福利待遇：缴纳社会保险，享有充足带薪休假、集团人才公寓入住资格【百㎡住房，一人一间】、弹性上下班打卡、5A级写字楼办公场所，超五千平方米宽敞办公空间、每月发放餐补、全勤奖励、高额年终奖金、工龄工资上不封顶、定期组织国内国外员工旅游、五星级酒店下午茶体验、现代化健身房配备全自动咖啡机、零食半价补贴、饮品无限供应、丰富节日礼品、生日专属福利、定期开展团队建设活动，每年两次晋升调薪机会等多项福利等你来享！！薪资待遇：固定薪资+绩效收入+提成+各类补贴，综合月收入5-8k。

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岗位职责:1.负责数据的采集、归类与分析，为运营策略制定提供有力支撑2.持续优化运营环节，提高工作效率及用户体验水平3.监测运营成果，根据市场动态及时调整实施方案任职要求：1.具备扎实的数据分析能力，能独立完成数据处理与深度解读2.具有良好的协作意识，善于与团队成员进行高效沟通3.对数据具备敏锐洞察力，能在高强度工作环境中快速适应并发挥价值福利待遇：缴纳社会保险，充足带薪假期、享受集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】、弹性打卡、5A级写字楼办公环境超五千平方办公面积、每月餐补、全勤奖、巨额年终奖、工龄工资上不封顶、员工定期境内境外游、五星级酒店下午茶、现代化健身房+全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限畅饮、超多节假日礼品福利、生日专享福利、定期外出团建，一年2升职加薪机会等各种福利等你来！！！薪资待遇：固定部分+绩效薪资+奖金+各项补助，综合收入：5-8k。

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1、负责App的日常运营管理，涵盖内容维护、用户意见整理等相关事务；2、制定App运营发展规划，统筹运营团队工作，全面把控App的运营成果。3、例如，需结合季节更替与节日节点，提前设计运营活动方案，涉及促销方式、页面视觉呈现、流量引入等环节，联动设计、研发等团队保障活动高效落地。任职要求：1、具备3年以上App或平台类产品运营经验，熟悉运营策略制定、活动创意策划及玩法设计，对提升用户留存、活跃度与使用粘性有实际成果；2、能承担App日常运营职责，如内容迭代、用户反馈归集等；3、具备全局运营思维，可主导运营战略规划，带领团队达成整体目标。福利待遇：1.缴纳社会保险，享有充分带薪休假，提供集团人才公寓【百㎡住房，单人单间】2.弹性上下班，5A级写字楼办公环境，超五千平米宽敞空间，每月发放餐补、设立全勤奖励3.年终奖金丰厚，工龄工资无上限增长，定期组织国内国外团建旅游，享受五星级标准下午茶4.免费使用现代化健身设施+全自动咖啡机、台球区、PS4游戏区，【零食半价补贴、饮品不限量供应】，节日礼品丰富，生日专属关怀不断5.每年两次晋升调薪机会，多重员工福利等待解锁！！！薪资结构：固定薪资＋绩效收入＋激励奖金＋各类补贴

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上班时间：9:30-18:30单休可调，缴纳社保综合薪资4~6K福利待遇：集团提供人才公寓配备超豪华下午茶、咖啡机生日蛋糕赠送、半价零食饮料机设有台球厅、图书角、免费健身房等设施岗位职责：1.负责游盛186平台用户运营活动的策划与落地执行2.运营并维护用户社群，提升用户活跃度与粘性3.通过用户数据分析，持续优化运营策略任职要求：1.性格外向者优先，了解游戏二手资产交易平台，熟悉三角洲、梦幻西游、魔兽世界、流放之路、梦运方舟等游戏者优先，具备良好的沟通能力与团队协作意识2.可独立完成用户运营活动的方案策划与实施3.对数据具有敏感度，能借助数据分析挖掘用户需求

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负责App的日常运营事务，涵盖内容维护、用户意见整理等工作；制定App运营方向与策略，统筹运营团队工作，全面把控App的运营成果。例如，产品运营需针对不同季节、节日提前设计活动方案，涵盖促销方式、活动页呈现、流量引入等环节，并联动设计、技术等相关团队保障活动落地执行。要求：具备1年以上app/平台/系统类产品运营经验，能独立输出运营规划、活动策划及玩法设计，对提升用户留存、活跃度与使用粘性负责；有游戏类App运营背景优先；具备产品运营或用户增长营销经验，如游戏运营、社群运维等相关经历者优先。福利待遇:缴纳社会保险，充足带薪假期、享受集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】住宿环境、弹性打卡、5A级写字楼办公环境超五千平方办公面积、每月餐补、全勤奖、高额年终奖、工龄工资上不封顶、员工定期境内外游、五星级下午茶、现代化健身房+全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限畅饮、超多节假日礼品福利、生日专享福利、定期外出团建，一年2次升职加薪机会等，各种福利等你来!!!薪资待遇:固定部分+绩效薪资+提成+各项补助，综合收入:6-10k。

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岗位职责：家纺品类优先，百元以上客单价为主，面向品牌代理店拼爆款憋单模式，含付费推广1.负责直播销售工作，清晰展示商品并推动成交转化2.实时与观众交流，准确传递产品信息，解答相关问题3.维持直播间的良好氛围，保障内容积极健康、有序进行任职要求：1.具备优秀的语言表达与沟通能力2.可独立完成直播流程，具备较强的心理承受力3.熟悉直播带货基本逻辑，能迅速融入直播节奏每天直播4小时福利待遇：享受集团人才公寓【两室一厅一人一间】住宿环境、弹性打卡、5A级写字楼办公环境、巨额年终奖、现代化健身房+全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限畅饮、定期外出团建，一年多次升职加薪机会等各种福利等你来！！！薪资待遇：固定部分+绩效薪资+提成+奖金，综合收入：15-30k。

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岗位职责：1.制定并落实游戏平台及产品的媒介传播方案，涵盖内容运营、媒体联动与广告投放，提升平台曝光率与用户互动效果。2.统筹对接媒体渠道、KOL资源、直播平台及社群论坛等合作方，构建稳定合作关系，增强品牌认知度与市场声量。3.定期追踪推广项目数据表现，评估活动成效，持续调整优化投放策略，提升用户活跃与留存水平。4.策划并落地线上线下整合营销活动，强化用户参与感与平台粘性。5.与内部团队高效协同，确保宣传内容符合品牌定位，并精准传递至目标受众群体。任职要求：1.热爱游戏领域，熟悉游戏类电商平台的运营模式及用户行为特征。2.具备扎实的数据洞察力，能基于数据分析结果指导推广策略迭代。3.拥有良好的跨部门沟通能力与协作意识，可高效推进多方协作任务。4.思维活跃，富有创意，善于探索新型推广路径与执行方式。5.具备丰富的游戏营销活动策划与实操经验，能独立完成项目全流程执行。福利待遇：1.缴纳社会保险，充足带薪假期、享受集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】2.弹性打卡、5A级写字楼办公环境超五千平方办公面积、每月餐补、全勤奖3.高额年终奖、工龄工资上不封顶、员工定期境内境外游、五星级酒店下午茶4.免费畅享现代化健身房+全自动咖啡机、台球厅、游戏机，【半价零食补贴、饮品无限畅饮】超多节假日礼品福利、生日专享福利、定期外出团建5.一年2升职加薪机会等各种福利等你来！！！薪资待遇：固定部分+绩效薪资+奖金+各项补助

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岗位职责:1.为客户进行专业的英语口语交流支持，确保双方沟通顺畅高效；2.参与日常业务沟通，协助处理语言不通带来的交流难题；3.维护良好的客户互动关系，持续保障服务品质；4.利用公司现有翻译工具和资源开展工作，无需拓展新客户。任职要求：1.不限学历，形象端正气质良好，具备流利的英语口语表达能力，能与非洲地区客户顺利沟通；2.性格积极乐观，拥有出色的沟通能力和团队协作意识；3.能够准确把握客户需求，提供迅速且精准的翻译支持。

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工作内容1、制定并实施用户增长方案，通过产品功能优化与创新手段，提升用户活跃度及整体增长率；2、研究市场动态与用户需求，持续推动产品迭代，确保产品满足目标用户的核心诉求；3、协同团队高效协作，保障用户增长目标落地，并开展效果跟踪、评估与策略优化。任职要求1、具备优秀的产品规划能力，能从用户价值与业务发展双视角出发，设计有效的增长策略；2、拥有良好的跨部门沟通协调能力，能够高效推进项目执行与落地；3、数据驱动思维强，善于利用数据分析指导产品决策与精细化运营。福利待遇：1.缴纳社会保险，充足带薪假期、享受集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】2.弹性打卡、5A级写字楼办公环境超五千平方办公面积、每月餐补、全勤奖3.高额年终奖、工龄工资上不封顶、员工定期境内境外游、五星级下午茶4.免费畅享现代化健身房+全自动咖啡机、台球厅、ps4游戏机，【半价零食补贴、饮品无限畅饮】超多节假日礼品福利、生日专享福利5.一年2升职加薪机会等各种福利等你来！！！薪资待遇：固定部分+绩效薪资+奖金+各项补助

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岗位职责：1.负责开展平台市场调研，洞察市场需求变化及竞争格局动态。（市场数据分析能力）2.基于调研成果，制定契合公司发展战略的营销方案，涵盖产品宣传、促销策划、渠道开发等环节。（策划以及执行能力）3.参与营销战略与推广计划的具体落地执行，撰写具有创意的文案内容，整合内外部资源保障项目高效推进。（策划以及执行能力）4.跟踪评估营销活动成效，深入分析流量转化数据，衡量策略实施效果，持续优化方案以提升ROI投入产出比。（数据分析能力）5.关注行业前沿动向，输出具备可行性的创新营销思路。（创新能力）任职要求：1.熟悉steam、EA、拳头等多个国际游戏平台。（对我们所做业务熟悉）2.熟悉互联网领域运作模式，具备2年以上相关岗位工作经验。3.掌握市场营销、商业运营、数据处理等相关专业知识。4.具备良好的计划落实能力、数据分析能力、沟通协调能力及抗压能力。5.工作踏实肯干，勇于面对挑战，拥有较强的团队协作意识。

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负责App的日常运营事务，涵盖内容维护、用户意见整理等工作；制定App运营发展规划，统筹运营团队工作，全面把控App的运营成效。例如，产品运营需针对不同季节、节日提前设计活动方案，涵盖促销方式、活动页面布局、流量引入等环节，并协同设计、技术等相关团队保障活动高效落地。要求：具备1年以上app/平台/系统类产品运营经验，能独立输出运营策略、策划活动方案及创新玩法，对提升用户留存、活跃度与使用粘性负责；有游戏类App运营或用户增长营销经验者优先，如游戏运营、社群运营等相关背景。福利待遇：缴纳社会保险，享有充足带薪假期，提供集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】住宿支持，弹性上下班制度，5A级写字楼办公场所，超五千平方米办公空间；每月发放餐补、全勤奖励、高额年终奖金、工龄工资上不封顶；员工享定期境内外旅游、五星级标准下午茶、现代化健身房配备全自动咖啡机、半价零食补贴、饮品无限供应；丰富的节假日礼品、生日专属福利、定期组织团建活动，每年两次晋升调薪机会，更多福利等你来体验！薪资待遇：固定薪资+绩效奖金+提成+各类补贴，综合月收入6-10k。

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工作内容1、制定并落实用户增长方案，借助产品功能改进与创新手段，提高用户活跃水平及增长速度；2、研究市场动态与用户需求变化，持续优化产品设计，确保产品精准匹配目标用户期望；3、协同团队高效推进项目落地，保障用户增长目标达成，并开展效果复盘与策略调优。任职要求1、具备优秀的产品规划能力，能立足用户与业务双视角，输出具有创新性的产品增长解决方案；2、拥有较强的跨部门协作与沟通能力，可有效驱动项目按时高质量完成；3、数据洞察力强，善于运用数据分析支持产品决策与迭代优化。福利待遇：1.缴纳社会保险，充足带薪假期、享受集团人才公寓【（百㎡住房）单人单间】2.弹性打卡、5A级写字楼办公环境超五千平方办公面积、每月餐补、全勤奖3.高额年终奖、工龄工资上不封顶、员工定期境内境外游、五星级下午茶4.免费畅享现代化健身房+全自动咖啡机、台球厅、ps4游戏机，【半价零食补贴、饮品无限畅饮】超多节假日礼品福利、生日专享福利5.一年2升职加薪机会等各种福利等你来！！！薪资待遇：固定部分+绩效薪资+奖金+各项补助

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薪资福利：4300综合底薪+800绩效上班时间：16:00-24:00月休4天工作职责：1.通过视频与海外客户沟通，讲解业务内容，定期做好客户关系维护；2.客户资源由公司统一提供，无需自行开拓客户；岗位要求：1.具备基本英语口语能力（主要对接非洲及美洲地区客户，能顺畅交流）；2.性格积极外向，善于沟通；

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岗位职责：1、主导产品从需求挖掘、规划设计到项目落地及后续迭代优化的全流程管理；2、深度调研市场趋势与用户行为，制定可行的产品规划，增强用户体验与产品优势；3、协同技术、设计、运营等多方团队，保障产品高效推进与稳定交付；4、通过数据监控与用户反馈收集，持续优化产品功能，实现产品快速演进与业务提升；5、跟踪行业变化与竞品动向，探索创新机会，明确产品长期发展路径。任职要求：1、本科及以上学历，具备扎实的产品策划与执行能力；2、了解互联网产品全周期运作模式，有实际落地并产生效果的产品经验；3、具备敏锐的市场洞察力和用户导向思维，能精准识别用户核心诉求；4、出色的跨团队沟通与协作能力，确保项目高效运转；5、责任心强，富有团队意识，适应高强度工作节奏。

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上班时间：9：30-18：30单休可调交社保综合薪资4~6K福利待遇：集团人才公寓，提供豪华下午茶、咖啡机、生日蛋糕、半价零食饮料机，设有台球厅、图书角、免费健身房等设施。岗位职责:1.负责游盛186平台用户运营活动的策划与落地执行2.运营并维护用户社群，提升社群活跃度与用户粘性3.基于用户行为数据进行分析，持续优化运营方案任职要求：1.性格外向，善于交流，了解游戏二手交易平台，熟悉三角洲、梦幻西游、魔兽世界、流放之路、梦运方舟者优先，具备良好的沟通能力与团队合作意识2.可独立完成用户运营活动的策划与推进3.对数据具有敏感度，能通过数据反馈挖掘用户需求

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岗位职责：1、通过公司提供的资源与合作方对接，负责数字游戏产品的相关工作；2、积极协同团队完成各项工作任务；3、保持与合作方的良好沟通与长期合作关系；岗位要求：1.大专学历优先，熟悉游戏行业者优先考虑；2.熟练掌握电脑基本操作，具备良好的打字能力；3.具备较强的学习能力，思维灵活，诚实守信；上班时间：因需与海外客户协作，存在时差，采用早中晚轮班制；早班：08:00-16:00；中班：16:00-24:00；夜班：24:00-08:00；不涉及加班；薪资待遇：无责底薪4000元（含200元餐补+100元全勤奖）+提成，享工龄工资、带薪休假、年终奖金、年度旅游、每季度公司集体团建活动、每月团建聚餐报销、节日礼品、生日福利、下午茶等丰富福利；公司配备冰箱、微波炉、制冰机、饮料机，每月举办一次大型下午茶活动

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1.活动运营：负责平台内部活动方案的策划及规则设计与落地，提升用户注册转化、交易频次与长期留存表现。2.协同推进：联动各相关业务团队，统筹项目执行节奏，确保任务按时保质完成。3.数据驱动：收集并分析用户行为数据与活动效果数据，定期复盘运营成果，持续优化策略。1.本科及以上学历，通过英语四六级，市场营销、广告学、传媒类等相关专业优先考虑。2.具备1年以上跨境电商、海外用户增长或数字营销相关经验，熟悉海外APP、游戏、独立站或社群运营者优先。3.具备较强的学习能力，善于主动思考与沟通，性格稳重，工作细致认真，富有耐心。

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岗位职责:1.为客户提供专业的英语口语交流支持，确保沟通顺畅高效；2.参与日常业务沟通，协助处理语言交流中的障碍问题；3.维护良好的客户关系，持续保障服务品质；4.使用公司配备的翻译工具和资源，无需负责客户开发。任职要求：1.不限学历，形象良好，具备流利的英语口语能力，可与非洲客户无障碍沟通；2.性格积极外向，拥有良好的沟通能力和团队协作意识；3.能准确把握客户需求，及时提供精准的翻译支持。

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