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拜访目标客户，推动政策活动、广告投放、家装公司拜访和开发、乡镇及城镇水工会开展、对试压和销量跟进等。对于开发客户可以使用免费样品的政策、家装公司累计单量政策和出单政策、新分销商开展水工会政策、提前打款返点政策、独家日丰返点/赠送物料政策，并且将这些做到新招业务员的绩效考核上面，逐步完成更加密集的网点覆盖。

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欧先生

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拜访目标客户，推动政策活动、广告投放、家装公司拜访和开发、乡镇及城镇水工会开展、对试压和销量跟进等。对于开发客户可以使用免费样品的政策、家装公司累计单量政策和出单政策、新分销商开展水工会政策、提前打款返点政策、独家日丰返点/赠送物料政策，并且将这些做到新招业务员的绩效考核上面，通过以上的方式来逐步完成更加密集的网点覆盖。薪资根据绩效定，上不封顶

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薪资：4300无责底薪+提成+绩效+奖金月休四天弹性工作社保：入职即缴纳五险工作时间：8:30-11:3012:30-17:30岗位职责：1、负责客户接待及电话邀约工作；2、配合部门与上级推进销售跟单相关事务；3、在部门经理指导下，积极落实各项工作任务，主动拓展市场，达成公司设定的经营目标；4、做好客户跟进工作，确保沟通顺畅高效，准确传递信息，保障销售与服务质量。任职资格：1、对销售岗位有热情，品行端正、踏实肯干，具有积极进取精神，能够提供主动、热情、细致的服务；2、反应灵敏、作风稳健，能较快融入新工作环境，具备良好的团队合作意识；3、年龄30岁以上，有工作经验者优先考虑，是否具备销售经验均可

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薪资：3300无责底薪+提成+绩效+奖金月休四天综合3300~14300元。工作时间：8:30-11:3012:30-17:30岗位职责：1、负责客户沟通洽谈、合同签署及项目推进，确保销售任务顺利完成；2、积极开发新客户资源，达成公司规定的销售业绩要求；3、维护现有客户关系，通过定期联系与深入交流，持续挖掘客户需求，提升采购频次与规模；4、加强客户情感连接，提升客户合作满意度与忠诚度；5、快速响应客户反馈的售后问题，协调资源及时处理并落实解决方案。任职资格：1、对销售岗位充满热情，品行端正、吃苦耐劳，具有积极向上的拼搏精神，能为客户提供主动、细致、高效的服务；2、头脑灵活、重视时效，工作作风稳健，适应高强度工作节奏，具备良好的团队配合能力。工作时间：1、每日工作时段为早8:30至晚5:30，每周工作六天休息一天；2、无相关经验者可安排带薪岗前培训，专人指导上岗。

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薪资：4300无责底薪+提成+绩效+奖金月休四天弹性社保：入职交五险工作时间：8:30-11:3012:30-17:30岗位职责：1、负责客户接待及电话邀约工作；2、配合部门与上级推进销售跟单相关事务；3、在部门经理指导下，积极落实各项工作任务，主动拓展市场，达成公司经营目标；4、做好客户跟进工作，确保沟通顺畅及时，对销售过程及服务质量全面负责。任职资格：1、热爱销售岗位，品行端正、踏实肯干，具有积极进取的精神，能为客户提供主动、热情、细致的服务；2、反应灵敏、作风严谨，能适应新环境，具备良好的团队合作意识；3、年龄30岁以上，有工作经验者优先考虑，是否具备销售经验均可

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欢迎求职者直接投递简历，我们将尽快与你取得联系底薪4300+提成+绩效+奖金，综合月薪4300-14300/月工作内容：主要负责客户接待、电话邀约、招聘平台维护、社交账号运营、日常信息录入，协助上级完成各项事务，缴纳五险，实行弹性工作制度招聘要求：1、年龄20-40周岁，性别不限，普通话标准，表达清晰流畅2、学历不限，工作经验不限工作时间：1、每日工作时间上午8:30—下午5:30；每周工作六天，休息一天2、无经验人员可享受带薪岗前培训

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岗位职责1.负责起草、审核和修订公司各类合同，包括但不限于销售合同、采购合同、服务合同等，确保合同条款的合法性、合规性和完整性。2.跟踪合同的执行情况，及时发现并解决合同履行过程中可能出现的法律问题。3.负责公司专利、商标、著作权等知识产权的申请、维护和管理，防范知识产权侵权风险。处理知识产权纠纷，维护公司的合法权益。4..参与处理公司涉及的诉讼、仲裁案件，代表公司进行法律谈判和调解。5.整理和分析相关证据材料，为案件的胜诉提供支持。岗位要求1.具有3年以上企业法务或律师事务所相关工作经验，熟悉公司法、合同法、知识产权法等相关法律法规。2.有处理复杂法律问题和独立承担法律项目的能力。专业技能：1.具备优秀的法律文书写作能力，能够准确、清晰地表达法律意见。2.熟悉法律检索工具和方法，能够快速获取并分析相关法律信息。3.具备良好的沟通能力和团队协作能力，能够与不同部门进行有效协作。

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岗位职责：1．负责公司机械产品瓶装设备的研发与设计工作；2．负责公司常规产品的生命周期管理（受控、升级、改进、变更）;3．参与新产品开发工作，参与产品机械结构及相关零部件的设计和材料选用；4．参与跟踪机械类项目技术方案，参与项目完成后进行质量评估；5．负责为重大销售项目和产品解决方案应用进行机械技术支持工作；6．支持和解决项目现场遇到的机械技术问题，并进行有效指导和培训；任职要求：1、3年以上自动化包装机械设计经验；2、具有一定的自主研发设计经验优先；3、机械电一体化、机械制造及其自动化相关专业；

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