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我们的工作：1.负责公寓，住宅楼商业房源信息维护推广，负责客户接待、咨询工作；2.了解客户需求，为客户提供专业的房产咨询服务；3.促成房东客户双方交易达成，协助双方合同签署。我们要求你：1.年龄18-45周岁，男女皆可，学历中专以上2.良好的沟通能力，学习能力强3.热爱销售工作，具备团队合作精神我们能提供：1.试用期底薪3k-4k+提成20%-60%+季度奖金、年终奖2.3.早九晚六，单休，法定节假日

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蒋先生

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岗位名称：私域渠道商务专员/经理所属部门：增长部/市场部直接上级：增长负责人/私域业务负责人一、岗位核心目标负责拓展并维护公司私域生态（如微信生态：公众号、企业微信、视频号、社群、小程序等）内的商业合作伙伴关系。通过策划并执行联合活动、资源互换、内容合作等模式，为私域用户提供增量价值，实现用户增长、活跃度提升及商业变现，构建一个高价值、高粘性的私域流量池。二、主要工作职责1.合作伙伴拓展与关系维护·主动寻找、评估并接洽与品牌调性相符的潜在合作伙伴，如：互补品牌、KOL/KOC、行业专家、社群主理人、IP方等。·负责合作谈判，拟定合作协议，明确双方权责与资源投入。·建立并维护长期的合作伙伴关系库，定期沟通，挖掘深度合作机会。2.跨界合作策划与执行·策划并落地针对私域用户的联合营销活动，例如：联合直播、联合征文、线上线下联动活动等。·主导资源互换合作，例如：公众号互推、社群互换、联合发售产品、会员权益互通等。·引入外部专家或KOL，在私域社群内开展专场分享、课程、AMA等活动，提升社群价值。3.内容与IP合作·对接内容创作者、IP方，为私域渠道引入独家或首发内容，如：行业报告、白皮书、专栏文章、视频内容等，丰富私域内容生态。·策划基于IP的联合活动，提升私域用户的参与感和归属感。4.私域增长与变现·通过商务合作，为公司的私域流量池（如企业微信好友、社群）带来精准的新用户增长。·探索私域流量的商业化变现路径，例如：通过合作推广课程、产品、服务，并基于效果与合作伙伴进行分润。5.数据分析与效果评估·跟踪并分析各项合作项目的关键数据指标，如：引流人数、活动参与率、转化率、销售额、ROI等。·撰写合作复盘报告，评估合作效果，沉淀成功方法论，并持续优化合作策略。6.市场洞察与资源积累·持续关注私域生态及所属行业的最新动态、合作模式与玩法。·不断积累和拓展商务人脉与资源，建立公司在行业内的合作网络和影响力。三、任职资格要求1.教育背景·大专及以上学历，市场营销、商务管理、广告传媒等相关专业优先。2.工作经验·初级：1-3年市场、商务拓展、媒介或运营相关工作经验，有私域运营或微信生态合作经验者优先。·高级/经理：3年以上相关经验，拥有丰富的合作资源库，并具备独立主导复杂合作项目从0到1的全过程经验。3.专业知识与技能·私域生态精通：深度熟悉微信生态（公众号、企业微信、视频号、社群、小程序）的运作模式和玩法。·商务拓展能力：具备出色的沟通、谈判和说服能力，能够高效地触达并打动潜在合作伙伴。·策划与执行能力：能够构思创新的合作点子，并具备强大的项目管理和落地执行能力。·数据分析能力：能够使用基础的数据分析工具（如Excel）衡量合作效果，数据驱动决策。·（加分项）具备一定的内容审美和产品理解能力。4.核心素质·资源整合能力强：善于发现和利用内外部资源，实现1+1>2的效果。·目标导向与结果驱动：对增长和转化结果有强烈的追求。·外向且善于人际交往：乐于与人打交道，能够建立并维护长期良好的合作关系。·创新思维与学习能力：能快速接受新事物，不断探索私域合作的新模式。·抗压能力与灵活性：能够适应快节奏的工作，处理多任务并行的情况。

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黄先生

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一、岗位核心目标全面负责天猫店铺（或天猫旗舰店）的日常运营与管理，通过制定并执行有效的运营策略，实现店铺销售目标、提升品牌影响力、优化消费者体验，并最终驱动店铺的可持续增长。---二、主要工作职责1.店铺日常运营与基础维护·负责店铺的上新、商品信息（标题、主图、详情页、视频等）的优化与更新。·监控店铺动态，确保页面展示无误，处理各类店铺基础设置问题。·管理与维护商品库存，确保库存数据准确性，避免超卖缺货。·制定并执行店铺内日常营销活动，如优惠券、满减、搭配购等。2.营销活动策划与执行·平台大促策划：全面负责天猫S级大促（如双11、618、38女王节、年货节）的规划、报名、预热及活动执行，完成大促销售目标。·月度/周度活动规划：制定月度营销日历，策划店内主题营销活动，提升店铺日常销售和客单价。·内容营销：熟练运用淘宝直播、短视频、微淘（逛逛）、买家秀等内容渠道，提升用户粘性和内容转化率。·会员运营：负责天猫会员体系的搭建与运营，通过会员专享价、积分、等级特权等方式，提升会员复购率与忠诚度。3.流量获取与渠道管理·免费流量：通过SEO优化（标题关键词、属性优化）、逛逛、猜你喜欢等方式提升自然搜索流量和推荐流量。·付费推广：制定并执行直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具的投放策略，进行关键词优化、人群圈选、创意测试，严格控制ROI（投入产出比）。·站外引流：结合品牌特性，策划与小红书、抖音、微博等站外社交媒体的联动引流方案。4.数据分析与策略优化·每日监控核心数据指标：流量、转化率、客单价、销售额、DSR动态评分等。·定期进行店铺经营数据分析（品类销售分析、用户行为分析、竞品分析），撰写运营报告，发现问题并提出切实可行的优化方案。·通过数据指导产品选款、定价、库存规划及营销策略调整。5.视觉与用户体验管理·与设计团队紧密协作，提出视觉需求，确保店铺整体风格统一、视觉突出，并能有效传达品牌调性、促进转化。·持续优化购物路径和详情页逻辑，提升用户体验和静默转化率。·关注客户评价，及时处理中差评，维护店铺口碑。6.供应链协同与客户服务·与仓储物流部门协调，确保订单及时、准确地发出，并跟进物流异常情况。·与客服团队沟通，同步活动信息，优化客服话术，共同提升询单转化率和客户满意度。---三、任职资格要求1.教育背景·大专及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。2.工作经验·初级专员：1-3年天猫或淘宝平台运营经验，熟悉平台规则和操作流程。·高级专员/经理：3年以上天猫平台运营经验，有主导成功大促活动（如双11）的经验，并具备带领团队的能力。3.专业知识与技能·平台精通：深度熟悉天猫后台各模块操作（生意参谋、千牛、赤兔等）。·推广技能：熟练掌握直通车、引力魔方、万相台等推广工具的操作与优化技巧。·数据分析能力：能够熟练使用Excel等工具进行数据处理和分析，具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力。·视觉审美：具备良好的审美能力，能对视觉设计提出专业建议。·（加分项）了解基本的PS、视频剪辑技能。4.核心素质·结果导向：对销售目标有强烈的责任感，能承受压力，并积极寻找达成目标的方法。·学习与创新能力：电商环境变化快，能快速学习新知识、新玩法，并应用于实践。·沟通协调能力：具备出色的跨部门沟通能力，能

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黄先生

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一、岗位核心目标全面负责天猫店铺（或天猫旗舰店）的日常运营与管理，通过制定并执行有效的运营策略，实现店铺销售目标、提升品牌影响力、优化消费者体验，并最终驱动店铺的可持续增长。---二、主要工作职责1.店铺日常运营与基础维护·负责店铺的上新、商品信息（标题、主图、详情页、视频等）的优化与更新。·监控店铺动态，确保页面展示无误，处理各类店铺基础设置问题。·管理与维护商品库存，确保库存数据准确性，避免超卖缺货。·制定并执行店铺内日常营销活动，如优惠券、满减、搭配购等。2.营销活动策划与执行·平台大促策划：全面负责天猫S级大促（如双11、618、38女王节、年货节）的规划、报名、预热及活动执行，完成大促销售目标。·月度/周度活动规划：制定月度营销日历，策划店内主题营销活动，提升店铺日常销售和客单价。·内容营销：熟练运用淘宝直播、短视频、微淘（逛逛）、买家秀等内容渠道，提升用户粘性和内容转化率。·会员运营：负责天猫会员体系的搭建与运营，通过会员专享价、积分、等级特权等方式，提升会员复购率与忠诚度。3.流量获取与渠道管理·免费流量：通过SEO优化（标题关键词、属性优化）、逛逛、猜你喜欢等方式提升自然搜索流量和推荐流量。·付费推广：制定并执行直通车、引力魔方、万相台等付费推广工具的投放策略，进行关键词优化、人群圈选、创意测试，严格控制ROI（投入产出比）。·站外引流：结合品牌特性，策划与小红书、抖音、微博等站外社交媒体的联动引流方案。4.数据分析与策略优化·每日监控核心数据指标：流量、转化率、客单价、销售额、DSR动态评分等。·定期进行店铺经营数据分析（品类销售分析、用户行为分析、竞品分析），撰写运营报告，发现问题并提出切实可行的优化方案。·通过数据指导产品选款、定价、库存规划及营销策略调整。5.视觉与用户体验管理·与设计团队紧密协作，提出视觉需求，确保店铺整体风格统一、视觉突出，并能有效传达品牌调性、促进转化。·持续优化购物路径和详情页逻辑，提升用户体验和静默转化率。·关注客户评价，及时处理中差评，维护店铺口碑。6.供应链协同与客户服务·与仓储物流部门协调，确保订单及时、准确地发出，并跟进物流异常情况。·与客服团队沟通，同步活动信息，优化客服话术，共同提升询单转化率和客户满意度。---三、任职资格要求1.教育背景·大专及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。2.工作经验·初级专员：1-3年天猫或淘宝平台运营经验，熟悉平台规则和操作流程。·高级专员/经理：3年以上天猫平台运营经验，有主导成功大促活动（如双11）的经验，并具备带领团队的能力。3.专业知识与技能·平台精通：深度熟悉天猫后台各模块操作（生意参谋、千牛、赤兔等）。·推广技能：熟练掌握直通车、引力魔方、万相台等推广工具的操作与优化技巧。·数据分析能力：能够熟练使用Excel等工具进行数据处理和分析，具备较强的数据敏感度和逻辑分析能力。·视觉审美：具备良好的审美能力，能对视觉设计提出专业建议。·（加分项）了解基本的PS、视频剪辑技能。4.核心素质·结果导向：对销售目标有强烈的责任感，能承受压力，并积极寻找达成目标的方法。·学习与创新能力：电商环境变化快，能快速学习新知识、新玩法，并应用于实践。·沟通协调能力：具备出色的跨部门沟通能力，能

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黄先生

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招募小红书时尚饰品赛道主播啦红薯轻奢类目头部饰品直播间，现面向全职饰品主播开放机会，工作地点位于上城区九堡。主理人曾为前字节跳动管理层成员，毅然辞去百万年薪投身创业，打造自有饰品品牌，主营阵地为小红书与抖音平台。目前品牌已进入稳定增长期，现需引入新主播助力业务扩容（非从零起号，具备成熟粉丝基础）。我们期待您符合以下条件：1.拥有半年以上饰品直播经验（擅长快速过款、开盒展示等形式者优先；不匹配憋单或单爆款模式主播）2.具备扎实的塑品能力，话术灵活多样，能独立应对直播节奏，不过度依赖既定脚本3.气质偏向知性、优雅、自然，风格契合小红书用户审美偏好4.具备基础运营思维，善于复盘总结，能清晰分析过往直播数据背后的成功与优化点岗位职责包括：1.执行每日直播任务（单场时长不超过4小时）2.直播结束后协同助理完成复盘及当日数据整理3.出镜参与短视频内容拍摄4.配合完成短视频制作相关出镜工作请直接附上个人直播片段以便评估

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郭先生

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招募小红书时尚饰品赛道主播啦专注轻奢类目头部饰品直播，现面向上城区九堡招聘全职饰品主播。品牌主理人曾为前字节跳动管理层，辞去百万年薪投身创业，打造主打小红书、抖音平台的原创饰品品牌。当前业务稳步增长，急需引入新主播扩充团队（非冷启动账号，具备稳定粉丝基础）。我们期待你拥有以下特质：1.具备半年以上饰品手播经验（擅长快速过款、开盒等形式者优先；不匹配憋单或单爆品模式主播）2.熟练掌握产品讲解话术，能灵活应对直播节奏，减少对固定脚本的依赖3.气质知性、优雅、自然，符合小红书用户审美偏好4.具备基础运营思维，乐于复盘总结，能清晰分析过往直播数据成败原因工作职责：1.执行每日直播任务（时长不超过4小时）2.直播结束后与助理共同完成复盘及日报整理3.出镜参与短视频内容拍摄4.配合完成短视频制作相关工作请直接发送直播片段以供评估

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郭先生

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不需要开拓新客户！现有资源稳定，专注维护与服务！岗位职责：1.负责对已达成合作的银行理财经理、行长等银行人员开展合作产品的培训与讲解，协助制定营销策略，推动客户购买公司贵金属产品，完成营销目标；2.配合各大银行网点的理财经理及管理人员，向银行客户推介公司与银行联合推出的实物贵金属产品；3.日常与团队共同对接银行机构，参与银行组织的培训活动，持续维护银企合作关系，助力公司贵金属产品在银行渠道的推广；4.本岗位按省级区域划分，覆盖全省银行市场，根据项目安排轮换不同银行网点工作，需长期随团队出差，交通及住宿费用可报销，无法接受长期外勤者请勿投递。岗位要求：1.大专及以上学历，市场营销、金融、工商管理等相关专业优先考虑；2.形象良好，具备优秀的沟通表达能力，具有较强的商务洽谈素养；3.具备良好的适应能力，能接受频繁出差的工作安排；4.拥有渠道维护经验或销售背景者优先，能适应出差者优先录用。工作地点：依据项目进度在省内各银行网点轮换，非固定驻点银行。薪资待遇：无责任底薪（试用期2个月）+绩效奖金+提成+单品奖励+重大节假日福利+入职即缴六险一金+年度健康体检

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吴女士

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杭州市上城区招工地小工/杂工，医院项目收尾工作，清理垃圾，现场墙面缝缝补补，需30人，男士200一天，女士180。女年龄不超55岁，男不超60岁，招长期的，月结生活费，年底结清

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11月6日 09:53

范女士

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杭州市上城区招工地小工/杂工，医院项目收尾工作，清理垃圾，现场墙面缝缝补补，需30人，男士200一天，女士180。女年龄不超55岁，男不超60岁，招长期的，月结生活费，年底结清

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10月29日 18:40

范女士

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杭州市上城区招工地小工/杂工，医院项目收尾工作，清理垃圾，现场墙面缝缝补补，需30人，男士200一天，女士180。女年龄不超55岁，男不超60岁，招长期的，月结生活费，年底结清

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10月30日 11:21

林先生

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