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职责描述:1.落实公司各项规章制度，包括项目管理制度，科学调配资源，管控项目成本，达成项目经营目标；2.项目启动阶段，组织团队开展立项评审、技术方案评估等工作，确保项目顺利获得各方确认；3.制定项目执行计划，统筹资源安排，按计划推进实施进程，保障成果按时保质交付；4.实施全过程动态管理，全面负责工程质量、安全、进度、成本及文明施工等目标的达成，监督现场施工节奏；5.主导客户对接，协调需客户配合的相关事宜，跟踪验收进展，确保项目如期闭环；6.负责项目相关事项的内外部协调工作，推动跨部门协作，及时化解问题与障碍；7.规范管理项目执行期间的技术图纸、往来文件、邮件记录、程序代码等资料，完成项目验收后的资料归集与内部移交；8.办理工程交付及竣工验收相关手续，牵头编制交、竣工验收所需文档材料；9.参与项目成员绩效考核评定，提出奖金分配建议；10.完成公司或上级交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备3年以上项目管理工作经验；2.熟悉项目管理流程、方法及相关工具应用，持有PMP认证者优先考虑；3.具备二级注册建造师或更高执业资格者优先；4.掌握机械与弱电工程相关作业标准，具有施工、安装、调试及验收实际经验；5.具备良好的团队合作意识，出色的沟通协调能力、问题处理能力与应急决策能力，能有效应对突发状况，责任心强；6.熟练使用Office等常用办公软件；7.能够接受日常出差安排。加分项具备以下领域工作经验者优先：仪器仪表/工业自动化·机械设备/机电/重工

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一、核心技能要求1.熟练掌握西门子PLC编程技术，能够熟练操作Step7及博途（TIAPortal）平台，具备独立完成S7-1200/1500系列PLC程序开发、调试与性能优化的能力，拥有复杂逻辑控制及运动控制（如轴定位、多轴协同）的实际项目经验；2.熟悉Profinet/Profibus通信协议的应用，可完成PLC与HMI、变频器、伺服系统、传感器等设备间的总线组网配置与联调工作；3.掌握主流HMI组态工具（如西门子WinCC、组态王等），能独立完成人机交互界面设计，实现运行参数显示、故障提示、数据传输等功能；4.理解AGV/RGV导航机制、堆垛机升降/行走/货叉动作协同、桁架机械手路径规划、输送线分拣与衔接控制等自动化物流装备的关键控制原理，有相关控制系统开发经历者优先考虑。二、行业及项目经验要求1.具备大专及以上学历，专业方向为电气工程及其自动化、自动化、机电一体化等相关领域，具有3年以上工业自动化行业中PLC软件开发实践经验；2.参与过智能仓储、物流自动化或立体库项目（涉及堆垛机、穿梭车、AGV/RGV、提升机、输送系统等设备）的电控程序开发或现场调试者优先录用；3.拥有完整项目实施经历（涵盖需求沟通、方案制定、代码编写、现场调试至后期运维），能独立应对并解决现场电气控制类技术问题。三、专业知识与实操能力1.熟知常用低压电器元件（接触器、继电器、断路器、传感器等）的选型原则与应用方法，能读懂电气图纸，并根据控制程序需求提出电气回路改进建议；2.熟悉伺服驱动器（如西门子V90）、变频器（如西门子G120）的参数设置与联动控制，可实现运动轴的精确定位和速度调节；3.具备基础故障诊断能力，可通过程序监控、信号测量等方式快速排查程序逻辑错误、硬件通信异常等问题。四、综合素质要求1.具备较强的需求理解能力，能与机械设计、项目管理等岗位高效协作，准确将设备功能需求转化为可行的控制逻辑；2.能接受阶段性出差安排（主要用于设备安装与调试阶段），具备良好的现场突发问题响应与处理能力；3.有规范的技术文档撰写习惯，可独立编制程序说明文档、调试记录、故障处理指南等资料；4.具备团队合作精神，能够配合项目团队完成多设备集成系统的联合调试与交付任务。

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岗位职责：1、承担项目中机械结构的详细设计，完成图纸绘制及审核工作。2、为项目在生产、装配与调试各阶段提供技术支持与现场指导。3、负责机械设备相关零部件的图纸设计、安装实施及运行维护。4、协同电气工程师共同推进产品整体开发与设计任务。5、掌握机械传动原理与加工工艺，具备扎实的计算机辅助设计能力。任职要求：1、机械、机电或机械制造设计类专业，本科及以上学历，欢迎成绩优异、学习能力突出的应届生应聘。2、具备独立开展技术分析和应对问题的能力。3、精通Solidworks、AutoCAD等主流设计软件操作。

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职责描述:1.落实公司各项管理制度，包括项目管理规范，科学调配资源，管控项目支出，达成项目运营目标；2.项目启动阶段，组织团队开展立项评估、技术方案审定等工作，确保项目顺利获得确认与支持；3.制定项目执行计划，统筹资源配置，按计划推进实施进程，保障成果按时保质交付；4.实施全过程动态管理，主导实现工程质量、安全、进度、成本及文明施工等目标，把控现场施工节奏；5.主动对接客户，协调需客户配合的相关事宜，跟踪项目验收进展，确保项目如期闭环；6.负责项目涉及的跨部门协作及外部事务沟通处理，推动各类问题高效解决；7.规范管理项目执行期间的技术图纸、往来函件、邮件记录、程序代码等资料，完成归档整理及验收后的内部交接；8.办理工程交付及竣工验收相关手续，牵头编制交付和竣工验收文档；9.参与项目组成员绩效考核，提出奖金分配建议；10.完成公司或上级交办的其他工作任务。任职要求：1.大专及以上学历，具备3年以上项目管理工作经历；2.熟悉项目管理理论、流程及常用工具，持有PMP证书者优先考虑；3.持有二级注册建造师或更高级别执业资格者优先；4.熟知机械与弱电工程相关作业标准，具备施工、安装、调试及验收实际经验；5.具备良好的团队合作意识，出色的沟通协调能力、问题处理能力、应变能力和决策力，能有效应对突发情况，责任心强；6.熟练操作Office等办公软件；7.能够接受日常出差安排。加分项具备以下领域经验者优先：仪器仪表/工业自动化·机械设备/机电/重工

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岗位职责：1、负责员工招聘、入职、培训、岗位调整及离职等相关事务，建立并管理员工人事档案。熟悉员工个人能力特点，配合做好公司内部人力资源的优化配置与动态调整；2、办理新员工入职流程，负责人事档案的归档、保管以及劳动合同的签署与管理；3、配合部门主管推进员工培训计划，组织落实培训实施，监督执行过程，跟踪培训成效，持续提升团队专业能力以匹配企业发展需求；4、协助主管制定绩效管理制度，推动绩效考核落地执行，定期评估运行情况，持续优化绩效管理机制；5、协助拟定薪酬管理方案与激励政策，构建科学合理的奖惩体系，增强组织活力；6、参与制定人事管理相关制度，支持企业人力资源战略的规划与实施；7、建设和维护员工人事档案系统及公司人员名册，确保个人信息及时准确更新；8、核算员工薪资及各项福利待遇，保障发放准确及时。任职要求：1、大专及以上学历，持有人力资源管理师资格证书者优先考虑；2、年龄25-45岁，具备五年以上同等岗位工作经验；3、系统掌握人事行政各项工作流程，具有人力资源各模块实操经验；4、对组织架构及人员变动具备敏锐洞察力，拥有出色的沟通协调与推动能力；工作积极主动；能够与不同性格类型人员有效互动，重视协作与团队精神。

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岗位职责：1、承担项目中机械结构的详细设计，完成图纸绘制及审核工作。2、对项目在生产、装配、调试各阶段提供现场技术支持与指导。3、负责机械设备相关零部件的图纸设计、安装配合及运行保障。4、协同电气工程师共同推进产品整体设计与开发。5、掌握机械传动原理及加工工艺，熟练运用计算机辅助设计工具开展工作。任职要求：1、机械制造、机电类相关专业，本科及以上学历，欢迎成绩优异、具备较强学习能力的应届生应聘。2、具备良好的独立分析问题与解决技术难题的能力。3、精通Solidworks、AutoCAD等主流设计软件的操作与应用。

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岗位职责：1、负责员工招聘、入职、培训、岗位调整及离职等相关手续办理，建立并完善人事档案体系，掌握员工个人能力情况，配合做好公司内部人力资源的优化配置；2、办理员工入职流程，负责人事档案的整理、归档与保管，以及劳动合同的签署与管理；3、配合部门主管开展员工培训工作，组织落实培训计划，监督实施过程并跟进培训成效，持续提升团队专业能力以匹配企业发展需求；4、协助主管制定绩效管理制度，推动绩效考核执行落地，确保考核机制有效运行，并持续优化绩效管理体系；5、参与薪酬方案的设计与拟定，构建科学合理的激励与约束机制，提升组织活力；6、协助制定人事管理相关制度，参与公司人力资源战略的规划与实施；7、建设和维护人事信息档案及公司人员名册，定期核查并更新员工基本信息和动态资料；8、负责员工薪资及福利项目的核算与数据核对工作。任职要求：1、大专及以上学历，持有人力资源管理师资格证书者优先；2、年龄25-45岁，具备五年以上相同岗位工作经验；3、熟悉人事行政工作的各项内容与操作流程，具有人力资源各模块的实际运作经验；4、对组织架构与人员变动具备敏锐度，拥有出色的沟通协调能力和推动力；工作积极主动；擅长与不同性格类型人员协作，重视团队配合。

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岗位职责：1.负责电气原理图的绘制、电气部件安装及设备整体调试工作；2.根据现场实际需求，承担PLC系统的调试任务；3.依据非标产品生产工艺流程，设计电气控制与测试系统，并与机械设计人员开展技术对接，优化控制方案；4.参与公司产品研发与改进过程中电气控制系统的设计与实施；5.组织制定、修订和完善自动化设备相关技术规程、技术措施及管理制度；6.项目调试完成后，负责对客户进行操作培训，并整理项目验收所需技术资料；7.协同售后服务部门完成项目交付后的技术支持与服务工作。任职资格：1.本科及以上学历，电气自动化或相关专业；2.具备3年以上自动化领域电气调试工作经验；3.熟悉国内外主流编程及组态软件的操作与应用；4.精通工业DCS系统及西门子PLC，可独立完成控制系统软硬件配置、程序编写及现场调试；5.工作认真负责，具备出差条件；五险一金，基本工资+出差补助+年终奖。

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岗位职责：1.负责电气原理图的绘制、电气设备安装及整机调试工作；2.根据实际工况完成PLC系统的现场调试与优化；3.依据非标产品生产工艺流程，设计配套的电气控制与测试系统，并与机械工程师协同沟通，持续优化控制方案；4.参与公司产品研发与技术改进过程中电气控制系统的规划与实施；5.组织编制、修订和完善自动化设备相关技术规程、技术措施及管理制度；6.项目调试完成后，对客户开展操作培训，并整理归档验收所需技术资料；7.协同售后部门推进项目交付后的技术支持与服务工作。任职资格：1.本科及以上学历，电气自动化或相近专业；2.具备3年以上自动化领域电气调试相关工作经验；3.熟悉国内外主流编程及组态软件的操作与应用；4.精通工业DCS系统及西门子PLC，可独立完成控制系统软硬件选型、程序编写及现场调试；5.工作认真负责，具备良好的沟通能力，能接受短期出差；福利待遇：五险一金，基本工资+出差补贴+年终奖金。

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岗位职责：1.负责电气原理图的绘制、电气设备安装及整机调试工作；2.根据实际工况开展PLC系统的现场调试与优化；3.依据非标产品生产工艺流程，设计配套的电气控制与测试系统，并与机械工程师协同完成技术对接，持续优化控制方案；4.参与公司新产品研发及现有产品改进过程中的电气控制系统设计与实施；5.牵头编制、修订自动化设备相关的技术管理规范、技术标准及操作制度；6.项目调试完成后，为客户进行操作培训，并负责验收文档的整理与归档；7.协同售后团队推进项目交付后的技术支持与服务工作。任职资格：1.本科及以上学历，电气自动化或相近专业；2.具备3年以上自动化领域电气调试相关经验；3.熟悉国内外主流编程及组态软件的操作与应用；4.精通工业DCS系统及西门子PLC技术，可独立完成控制系统软硬件配置、程序编写及现场调试；5.工作认真负责，具备良好的沟通能力，能接受长期出差；福利待遇：五险一金，基本工资+出差补贴+年终奖金。

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岗位职责：1、深入理解业务需求，制定切实可行的实施方案；2、与团队成员紧密协作，在确保开发质量的基础上，按期完成分配的开发任务；3、承担软件编码、系统调试、平台集成及客户现场培训等相关工作；4、定位并处理开发阶段的技术瓶颈及现场运行中的系统故障，保障系统持续稳定运行；5、协助项目经理推进产品性能优化，持续提升系统的使用体验。岗位要求：1、本科及以上学历，计算机类相关专业，具备扎实的计算机理论基础；2、1年以上基于.NET平台使用Winform（C#）进行应用开发的实际经验；3、掌握常用系统对接方式，如中间表、消息队列、WebService、WebAPI等，具备系统架构设计与落地经验；精通webSocket通信机制，熟悉TCP/IP协议；4、了解OpcServer、HSL、单片机、PLC等工业控制相关技术；5、熟练使用SQLServer、MySQL等至少一种主流数据库进行开发；6、具备较强的逻辑分析能力，具有良好的沟通意识和团队协作精神；7、能够接受短期出差安排；8、具备数据采集、PLC控制、组态软件等工业监控系统开发背景者优先；9、有WMS、WCS或智能仓储类项目实施经验者优先录用。

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岗位职责：1、深入理解业务需求，制定合理的项目实施方案；2、与团队成员紧密协作，在确保质量的基础上，按期完成开发目标；3、承担软件编码、系统调试、平台集成及客户现场培训等相关工作；4、定位并处理开发过程中的技术瓶颈及现场运行中的系统故障，保障系统持续稳定运行；5、协同项目经理推进产品性能优化，持续提升用户使用体验。岗位要求：1、本科及以上学历，计算机类相关专业，具备扎实的计算机理论基础；2、1年以上使用.NET平台进行Winform（C#）开发的实际经验；3、熟悉常用系统集成方式，如中间表、消息队列、WebService、WebAPI等，具备系统架构设计落地案例；熟练掌握webSocket通信机制，了解TCP/IP协议；4、了解OpcServer、HSL、单片机、PLC等工业控制相关技术；5、熟练使用SQLServer、MySQL等至少一种数据库进行开发；6、具备较强的逻辑分析能力，拥有良好的沟通意识和团队协作态度；7、可接受短期外出差；8、具备数据采集、PLC控制、组态软件等工业监控系统开发背景者优先；9、有WMS、WCS或智能仓储类项目实施经验者优先录用。

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招A2驾驶员，45岁以内，南京市内及周边短驳，进出工地拉建材。要求能开会倒，进出工地的活，倒车技术要一般往上，有责任心，吃苦耐劳服从安排。

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岗位职责：1.负责立体仓库项目现场的成本管理、进度规划及质量监督；2.对接项目业主与供应商，开展沟通协调工作，主导竣工验收环节；任职要求：1.熟练识读CAD图纸，具备较强的责任意识和良好的沟通协调能力；2.具备五年以上自动化立体仓库工程项目实施经验；

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