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岗位职责:1.负责舞蹈机构的招生工作，吸引并招募新学员2.在指定地点执行地推任务，主动与目标客户沟通。3.准确传达品牌理念、课程优势及促销活动。4.高效收集潜在客户信息（微信/电话），并引导至试听课。5.维护品牌形象，保持积极、专业的服务态度。6.完成每日1小时网络宣传7.完成每日、每周的信息收集与反馈报告。任职要求：1.形象：阳光、健康、有活力，穿着打扮符合街舞文化。2.性格：外向开朗，不惧被拒绝，沟通能力强，有亲和力。3.能力：具备基本的街头沟通技巧和说服力。有街舞基础、销售或地推经验者优先。4.态度：有团队精神，吃苦耐劳，对街舞行业有热情。工作时间安排：单休节假日正常休周内2点到21：00点周末9：45到21：00节假日正常休息薪资结构基本工资（面议）+全勤奖+岗位绩效工资+个人业绩提成+激励（销售行业看能力）引流产品提成高达百分之50晋升通道充足职场小白—销售人员—销售组长—销售主管—大区经理—校区校长（三个校区）本公司对新人友好，给充足的成长时间，培养个人能力，定期团建，提供下午茶

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李先生

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岗位职责:1.负责舞蹈机构的招生工作，吸引并招募新学员2.在指定地点执行地推任务，主动与目标客户沟通。3.准确传达品牌理念、课程优势及促销活动。4.高效收集潜在客户信息（微信/电话），并引导至试听课。5.维护品牌形象，保持积极、专业的服务态度。6.完成每日1小时网络宣传7.完成每日、每周的信息收集与反馈报告。任职要求：1.形象：阳光、健康、有活力，穿着打扮符合街舞文化。2.性格：外向开朗，不惧被拒绝，沟通能力强，有亲和力。3.能力：具备基本的街头沟通技巧和说服力。有街舞基础、销售或地推经验者优先。4.态度：有团队精神，吃苦耐劳，对街舞行业有热情。工作时间安排：单休节假日正常休周内2点到21：00点周末9：45到21：00节假日正常休息薪资结构基本工资（面议）+全勤奖+岗位绩效工资+个人业绩提成+激励（销售行业看能力）引流产品提成高达百分之50晋升通道充足职场小白—销售人员—销售组长—销售主管—大区经理—校区校长（三个校区）本公司对新人友好，给充足的成长时间，培养个人能力，定期团建，提供下午茶

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李先生

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岗位名称：伊利品牌导购工作职责：1、负责店铺日常销售，达成个人销售目标；2、负责店铺陈列/日常维护工作；3、负责个人会员维护工作，例如：新客开发、客户维护等相关工作(如新客转化、新品上货等)4、具有强烈的服务意识和服务观念，具有高尚的职业道德；岗位要求：1、高中及以上学历；经验不限，母婴行业经验优先2、有零售企业1年以上的导购员、营业员工作经验者优先考虑；3、良好的服务意识和沟通能力；福利待遇：入职缴纳五险，月休4天，8小时上班制、工龄奖、节日福利、完善的培训体系、合理的晋升通道薪资范围：薪资底薪+绩效+销售提成+发薪日期：15日类型：五险

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蒋女士

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【薪资福利待遇】1、底薪＋绩效+高额提成+补贴2、入职购买社保3、试用期薪资不打折4、新人入职三个月保护期5、同事大多都是95后00后，年轻人氛围好，老板大气喝不完的下午茶6、超长寒暑假期，不再是牛马【上班时间】周内13:00-21:00，周六周天10:00-21:00，单休周一【岗位职责】1、负责生源渠道拓展工作，对引流目标负责;2、策划线下地推活动，做好市场推广兼职人员的培训和管理工作；3、负责校区及周边商圈和社区渠道的商务谈判，达成合作意向；4、完成上级安排的其它工作任务。【任职资格】1、大专及以上学历，优秀者可放宽；2、有线下推广或团队销售、督导等相关工作经验者优先；3、有敏说的市场洞察力和良好的沟通协同能力;4、有良好的团队意识，结果意识强，执行能力强，抗压能力强。【工作地点】中坝校区：青羊区光华东二路98号9栋301室(中坝地铁站D口旁)亚洲湾校区：温江区洲际亚洲湾江浦路288号28栋301室花沐里校区：温江区凤凰北大街689号2栋3楼306

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李先生

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福利待遇：1、无责底薪+全勤+绩效，工龄工资、每月实际到手4000左右，每月定时发工资。2、包吃、免费提供住宿，入职后直接可提前入住宿舍。3、生日节假日福利，不定期组织团建聚餐。4、面试通过即入职，入职开始计算工资。工作内容：1、按照店长安排认真做好食品打包、食品加热、准备好各种用品，确保正常营业使用；2、保障工作区域卫生、维持清洁；3、配合店长工作，服从店长或以上领导指挥，团结及善于帮助同事工作；4、积极参与培训，不断提高服务技能；5、服从领导安排；任职资格：1、年龄18-50岁，身体健康。2、品行端正，吃苦耐劳。

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张先生

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岗位职责：1.负责小初高阶段学生英语题目的解析与部分课程讲授，保障日常教学授课质量；2.确保学生在课堂期间的安全管理；3.主动参与教研活动，不断提升专业素养与教学能力；4.承担学员教学反馈及补课服务，及时与销售团队沟通协作，持续提升教学满意度；5.遵从工作安排，完成各项交办任务；6.维护并提升校区的声誉与口碑；7.参与教学改革探索，为教学创新提供可行性建议；8.完成教学主管分配的其他相关工作。任职要求：1.具备爱心与责任心；2.普通话标准，具备良好的表达与沟通能力；3.形象端正，工作细致认真；4.热爱教育事业，喜爱孩子；5.大专及以上学历，英语专业背景，可独立承担授课任务。上班时间：周三/周四10:00-18:30周五下午13:30-20:30周末上午9:00-下午6:00月休7天（每月第一周单休周一，其余时间双休周一周二）福利待遇：入职满半年教师可享带薪7天小暑假、7天小寒假、生日假、国家法定节假日，员工子女报读享受优惠价格等多项福利

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胡女士

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岗位职责：1.负责小初高阶段学生英语课程讲授及相关题目解析，保障日常教学工作的高质量开展；2.确保学生在课堂期间的人身安全与学习秩序；3.主动参与各类教研活动，不断提升专业素养与授课能力；4.承担学员学习反馈及补课安排工作，及时与销售团队对接沟通，持续优化教学服务体验；5.遵守工作调配，执行交办的其他相关任务；6.积极维护并提升校区的教学声誉与家长口碑；7.参与教学创新探索，为教学方法改进和课程优化提供可行性建议；8.完成教学主管布置的其他工作事项。任职要求：1.具备爱心与责任心，关心学生成长；2.普通话标准，具备良好的语言表达与沟通技巧；3.形象端正，工作态度严谨细致；4.热衷教育事业，喜爱青少年学生群体；5.大专及以上学历，英语相关专业背景，能够独立完成课程讲授。上班时间：周三/周四10:00-18:30，周五13:30-20:30，周末9:00-18:00，月休7天（每月第一周单休周一，其余双休周一周二）福利待遇：入职满半年教师可享带薪7天小暑假、7天小寒假、生日假、国家法定节假日，员工子女报读享受优惠等丰富福利

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胡女士

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岗位职责：1.负责小初高阶段学生英语题目的解析与部分课程讲授，保障日常教学授课质量；2.确保学生在课堂期间的人身安全；3.主动参与教研活动，持续提升专业素养与教学能力；4.承担学员教学反馈及补课服务工作，及时与销售团队保持良好对接，持续优化教学满意度；5.遵守工作安排，完成各项交办任务；6.持续维护并提升校区的声誉与口碑；7.参与教学改革相关研究，为教学创新提供可行性建议；8.完成教学主管分配的其他工作事项。任职要求：1.具备爱心与责任心；2.普通话标准，沟通表达能力强；3.形象端正，工作态度严谨；4.热爱教育事业，喜爱青少年群体；5.大专及以上学历，英语相关专业，具备独立授课能力。薪资待遇：1.薪资=4000（无责底薪）+（月均2K-4K）课时费+绩效1000+全勤奖100+口碑奖金+升学奖金+续费奖金2.实习期2个月综合薪资：4-6K3.转正后综合薪资：7K-1.2W上班时间：周三/周四10:00-18:30，周五13:30-20:30，周末9:00-18:00，月休7天（每月第一周单休周一，其余时间双休周一周二）福利待遇：入职满半年教师可享带薪7天小暑假、7天小寒假、生日假、国家法定节假日，员工子女报班享受优惠等多重福利

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胡女士

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1、全英文授课，面向3-16岁青少年及幼儿开展口语教学，注重激发学生的英语思维能力；2、依据教学计划认真备课，确保教学过程规范高效，高质量完成各项教学任务；3、及时向家长反馈学员的学习进展与课堂表现，并保持顺畅的家校沟通；4、积极参与教学团队组织的专业培训，持续提升教学水平与综合素养；5、负责学员学习进度的监督与管理，协助推进续费及推荐转化等相关工作；6、维护现有客户关系，做好后续服务跟进，挖掘并拓展周边潜在生源；任职要求：1、具备大专及以上学历，本科阶段为英语相关专业者优先考虑；2、通过大学英语四级/六级或专业英语四级/八级，或具备同等英语能力，发音准确，口语表达流利；3、具备良好的沟通能力，态度积极主动，性格热情开朗，对孩子有耐心和责任感；4、持有英语教师资格证（A类或B类）；5、有教育培训行业英语授课经验者优先，优秀应届毕业生亦可酌情录用；多校区可选，按住址就近分配校区分布：1，五块石2，青羊优品道3，翡翠城4，温江凤凰大街5，金科北路

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王先生

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1、全英文教授3-16岁青少年及幼儿口语培训，培养学生的英文思维；2、遵照课程安排，充分备课，保质保量完成教学任务；3、将孩子的在校表现与学习情况及时反馈给家长并有效沟通交流；4、定期参与督导师内部培训，提升专业素养和知识技能；5，负责督导学员学习管理，配合完成二次转化（续费、转介绍）;6、维护老客户，做好售后跟踪，开发其周边潜在客户；任职要求：1、大专及以上学历，本科、英语类相关专业优先；2、CET-4/6TEM-4/8或具有对应等级英语能力证书的，口语流利、发音标准；3、良好的沟通技巧，主动、积极的学习态度、有亲和力、个性开朗，对孩子有耐心和责任心；4、英语教师资格证（教师资格证A类或B类）5、有培训机构英语教学经验老师优先（优秀应届毕业生可考虑）；

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王先生

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工作内容1、每日负责准备当日披萨后厨菜品及所需用料、负责外卖打包及后厨清洁工作2、按所定食谱制作披萨、小吃，焗饭和意面面任职资格1、年龄18岁-38岁，身体健康;2、吃苦耐劳，积极肯干3、有无餐饮经验均可，只要勤快肯学，动作麻利。店铺目前只接受可长期全职，有晋开想法的4、需办理健康证

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张先生

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【岗位亮点】：1、我们拥有精准的市场资源，配备15人专业市场团队，业务体系成熟，工作节奏轻松。2、每月组织8至12场活动，便于你邀请家长上门参与，有效提升客户粘性与信赖感。3、提供系统的幼少儿英语培训支持，持续提升你的专业能力，助力成长为教育行业顾问型人才。5、试听课转化率达85%，平均客单价xxx元/单【岗位职责】：1、面向在读幼儿园及小学阶段学生家长开展课程推广；2、通过微信渠道邀约家长到店咨询、参与活动及体验课程；3、完成家长签约成交全流程服务；【岗位要求】：1、具备地推或电话销售相关工作经验；2、熟悉微信运营操作，有实际运营基础；3、有教育行业销售经历者优先考虑；【岗位薪酬】：底薪2800-7000元+提成10%-35%（整体业绩通提）+年终奖【上班时间】：周一周二至周日：10:00~19:00（含午休2小时）；不加班！不加班！！节假日正常休假或调休！！【员工福利】：1、每年享有14天以上带薪年假（当年可休），支持错峰出行安排；2、缴纳五险，享受婚假、产假、陪产假及生日会等待遇；3、提供生日、结婚、生育礼金及节日福利；4、团队氛围轻松融洽，法定节假日按规定休假或调休；薪资详情薪资范围：4000-10000元/月职位底薪：2800元/月社保类型：五险提成方式：销售额提成；整体业绩通提10~30%奖金补贴：年终奖、生育礼金、节日福利

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【岗位亮点】：1、我们配备精准的市场资源，拥有xx人的专业市场团队，业务体系成熟，工作节奏轻松。2、每月定期开展x场活动，便于你邀请家长到店参与，有效提升客户粘性与信任度。3、提供系统的幼少儿英语培训支持，持续提升你的专业能力，助力成长为教育行业资深顾问。5、试听课转化率达85%，平均客单价xxx元/单【岗位职责】：1、面向在读幼儿园及小学阶段的家长进行课程推广；2、通过微信渠道邀约家长上门咨询、参加活动及体验课程；3、完成家长签约成交工作；【岗位要求】：1、具备地推或电话销售相关经验；2、熟悉微信运营操作流程；3、有教育行业销售经历者优先；【岗位薪酬】：底薪2800-7000元+提成10%-30%（整体业绩通提）+年终奖【上班时间】：周一周二至周日：10:00~19:00（含2小时午休）；无需加班！无需加班！！节假日按规定正常休假或调休！！【员工福利】：1、每年享14天以上带薪年假（当年可用），支持错峰出行自由安排；2、缴纳五险，享有婚假、产假、陪产假及生日会等福利；3、生日、结婚、生育礼金+节日关怀礼品；4、团队氛围轻松融洽，法定节假日正常休息或调休；薪资详情薪资范围：4000-10000元/月职位底薪：2800元/月社保类型：五险提成方式：销售额提成；整体业绩通提10~30%奖金补贴：年终奖、生育礼金、节日福利

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胡女士

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职位详情教育培训销售经验业务范围：团队年轻化，工作氛围轻松融洽，同事间协作高效无内耗。任职要求：1.大专及以上学历（具备相关经验者优先）；2.具备良好的学习能力、应变能力、抗压能力及销售能力；3.性格亲和，善于沟通协调，具备较强的语言表达与说服能力；[福利待遇]早10晚7基本工资+提成+绩效奖金+年终奖+五险+法定假日+生日福利+团建活动+带薪年假+节日福利+零食下午茶薪资详情薪资范围：5000—10000元/月职位底薪：2800元/月社保类型：五险奖金补贴：绩效奖金、年终奖、节日福利

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胡女士

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【岗位亮点】：1、我们拥有精准的市场支持，配备专业的市场团队，业务体系成熟，工作节奏轻松。2、每月定期举办8至12场活动，便于你邀请家长到店参与，有效提升客户信赖感。3、专注幼少儿英语教育培训，持续提升你的专业能力，助力成长为教育行业顾问型人才。5、试听课转化率高达80%【岗位职责】：1、面向3至12岁年龄段儿童家长开展推广工作；2、通过微信渠道邀约家长到店咨询、参与活动及体验课程；3、负责已成交客户的后续维护与关系管理；【岗位要求】：1、具备地推或电话销售相关工作经验；2、熟悉微信运营操作流程；3、有教育行业销售经历者优先；【岗位薪酬】：底薪2800-7000+提成10%-30%（整体业绩通提）+年终奖【上班时间】：周一周二至周日：10:00~19:00（含午休2小时）；无需加班！无需加班！！节假日按规定正常休假或调休！！【员工福利】：1、每年享有14天以上带薪年假（当年可休），支持错峰出行旅游；2、缴纳五险，享受婚假、产假、陪产假及生日会等待遇；3、提供生日、结婚、生育礼金以及节日福利；4、团队氛围轻松融洽，法定节假日正常休息或调休；薪资详情薪资范围：4000-10000元/月职位底薪：2800元/月社保类型：五险提成方式：销售额提成；整体业绩通提10~30%奖金补贴：年终奖、生育礼金、节日福利

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胡女士

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1.英语相关专业2.通过专四或大学英语六级3.持有教师资格证4.喜爱儿童，对教育事业充满热情【岗位亮点】：1、提供系统化的教学支持与完整的课程规划2、营造积极融洽的团队环境，每月都有团队互动3、专注幼少儿英语教学培训，持续提升专业能力，助力成长为教育培训领域的骨干人才【岗位职责】：1、承担在读幼儿园及小学阶段学员的课堂教学工作2、完成日常备课及练习内容的设计与辅导【岗位要求】：1、具备教师资格证书2、英语专业四级或大学英语六级水平3、口语表达流畅，发音规范标准【岗位薪酬】：底薪3200-7000+课时费（按整体业绩计提）+年终奖【上班时间】：周三至周五：13:30～19:15；周末：8:30—18:30；固定周一周二休息，无需加班！无需加班！！法定节假日正常休假或合理调休！！【员工福利】：1、每年享有14天及以上带薪年假（当年可休），方便安排错峰出行；暑期约两周假期2、缴纳五险，享受婚假、产假、陪产假及生日庆祝活动；3、生日、结婚、生育均有礼金，节日福利齐全；4、工作氛围轻松愉悦，法定节假日按规定休假或调休薪资详情薪资范围：4000-10000元/月职位底薪：3200元/月社保类型：五险提成方式：课时提成奖金补贴：年终奖、生育礼金、节日福利

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岗位职责：任职要求：沟通无碍，头脑灵活，不社恐岗位职责：属于哈啰旗下的换电部门。招聘长期兼职地推业务员，要求每天在换电屋或者商圈附近让骑手使用公司的换电电池，底薪80一天每周五发放薪资提成100-140一个骑手，做得好的现在日均500+目前在职兼职比全职工资还高！只要你不社恐，挣钱没问题。年龄要求45以内

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杨先生

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招聘要求：高中学历及以上，年龄20岁至35岁，男女不限，有蜜雪冰城或其他连锁品牌奶茶店工作经验者优先录用！岗位职责：1.熟练制作前后场产品，熟知最佳赏味期；2.掌握四色毛巾的使用、消毒与更换标准；3.掌握冰淇淋机、封口机的正确使用及清洁消毒产品的使用标准；4.掌握门店四大意识、五个统一，物料摆放三原则、六标准；5.学会门店早开业、晚打烊；6.掌握收银三步骤；试用期两个月，必须熟练掌握以下技能：1．熟练掌握收银服务流程及收银机各项操作；2．掌握门店机器设备的基础维护及保养内容，常见故障处理；3．掌握门店宣传技能；4．可独立完成早开业、晚打烊；5．掌握门店五大工作站的标准

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付先生

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