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朝九晚六，大小休，五险一金，额外餐补岗位职责:1.负责公司日常财务事务及资金收支管理，包含财务账目登记与归档等工作。2.办理现金收付和银行结算业务，确保各类财务操作记录完整，做到日清月结。3.参与编制财务报表，保障数据真实、准确并按时提交。4.负责员工报销审核及相关票据的整理、登记与归档管理。5.承担电商平台发票开具工作，确保开票流程符合税务规范。6.协助完成会计相关工作，如成本核算、预算编制及其他财务支持事项。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，沟通顺畅，积极主动，富有责任心。2.熟练使用财务软件及常用办公软件，能独立高效完成账务处理和报表制作。3.工作细致，具备一定的数据分析能力和问题应对能力。4.持有初级会计职称，本科及以上学历，具有一年以上出纳岗位实际工作经验。

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徐女士

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岗位职责：1.依据公司视频素材，负责短视频账号的日常维护，快速剪辑出符合目标用户兴趣的热点内容，提升用户关注与互动粘性；2.独立完成多平台短视频的上传与发布，持续跟踪各渠道运营数据，并进行有效分析与反馈；3.参与短视频的剪辑制作、标题优化等相关内容创作环节；4.负责抖音、快手、小红书、视频号等自媒体平台的视频内容输出；具备从零开始搭建账号及孵化视频内容经验者优先；5.熟悉各大自媒体平台规则，掌握不同平台的内容风格与用户偏好，策划能吸引粉丝增长的优质短视频；6.本岗位以运营为核心，最终以引流效果为衡量标准；7.具备商业IP运营意识。岗位要求：1.能结合企业内容与品牌调性，面向目标客户群体制作具有吸引力的视频内容；2.深入洞察用户行为习惯与情感诉求，融合时下热点，产出传播力强的视频作品；3.熟知各视频平台的运作机制，能够有效提升粉丝量与活跃度；具备独立剪辑能力者优先；4.有大健康、家庭教育、知识付费领域工作经验者优先。工作地址在滨江区，此岗位单休。

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韩先生

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【急聘】英语教研专员（专八+1年经验）加入我们，共创高品质英语课程，助力教育创新！岗位职责：1、负责K12及成人英语课程体系搭建与教学资料开发（依据业务方向动态优化）2、基于新课标、考试要求及市场反馈，制定课程框架、教学方案、授课材料及配套习题3、结合课堂实况与数据表现，持续优化教研内容，提升教学实效4、配合教学团队，提供统一教学标准支持与专业问题解答5、参与教学课题探讨，推动新型教学方法研究与产品落地任职要求：必须项：-英语相关专业本科及以上学历，取得专业八级良好及以上成绩-具备1年以上英语教研工作经验（需提交代表性成果，如课程设计/教材片段/教学PPT）-系统掌握英语语言知识体系，了解各类英语考试命题规律-熟练操作Office/WPS工具，具备较强的文档结构化能力与数据分析意识加分项：-拥有教师资格证书，具实际授课经验者优先考虑-熟悉在线教学平台（如ClassIn/小鹅通）或AI教研辅助工具-有教材编写或出版项目参与经历我们提供：行业具有竞争力的薪酬：高底薪+绩效奖励（具体面议，依能力定薪）扁平化管理机制：深度参与重点项目，快速积累核心经验成长支持体系：定期组织专家培训与教研交流，助力独立主导项目灵活工作模式：支持阶段性远程办公，注重成果交付

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李先生

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公司介绍：我们是一家面向电商和线下优质商家的供应链金融科技服务平台，为电商和商家提供全链条一站式的供应链金融科技服务，包括电商极速收款、订单融资、采购金融等，服务各大流量平台的供应链业务。岗位职责：1、推广公司电商订单融资产品，依据公司制定的目标计划，高效达成销售任务。2、初步评估客户资质，完成产品适配、协助客户完成操作等相关流程，提升服务质量。3、主动获取并整理市场动态，及时汇报信息并提出可行性建议。任职要求：1、年龄20岁-45岁，优秀者条件可适当放宽。2、有电商行业经验，具备服务B端客户背景者优先。3、学历不限；具有一年以上销售经验，拥有电商销售经历及一定客户资源者优先。4、具备独立作业能力，能积极应对工作挑战，快速掌握公司业务模式，短期内实现独立开展工作。5、沟通协调能力强，表达清晰，善于归纳分析，自我驱动力强。底薪具体面谈~

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陈女士

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岗位职责:1.负责直播内容的创意构思、方案策划及落地执行，保障直播质量与用户互动体验。2.实时关注直播间的互动情况，提升观众参与感，增强直播整体表现力。3.与主播及相关协作人员保持顺畅沟通，推动直播项目有序进行。4.结合观众反馈及时优化直播内容与运营策略，持续提升直播成效。5.统筹直播相关数据的整理与分析，依据数据结果指导后续内容规划。任职要求：1.具备直播平台操作经验或相关岗位工作背景。2.熟悉主流直播平台的运作机制与运营方法，具备良好的团队协作能力。3.拥有较强的创新意识和策划水平，能独立提出并推进新颖的直播创意。4.可自主完成数据统计与分析，并据此调整直播执行策略。5.具备出色的沟通协调能力，能在快节奏的直播环境中高效应对各类情况。

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李先生

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岗位要求：1、本科及以上学历，能力突出者可适当放宽条件；2、具备1-3年或3年以上销售工作经验，有从0到1的实战经历，熟悉在线教育大班课模式，有成人英语教育领域经验者优先；3、年龄不超过30岁，性别不限；4、掌握完整的销售流程，能独立推进并完成销售目标；5、具有较强的客户服务意识，能够快速响应客户诉求，妥善处理客户问题；6、抗压能力强，适应加班及弹性工作制岗位职责：1、在不脱离一线的前提下，管理约15人的销售团队，通过社群运营与电话沟通方式，推动正式课程的转化与成交；2、具备扎实的销售技巧和良好的表达能力，能清晰传达课程价值，有效引导客户完成购买决策薪资：底薪8-10k+团队提成岗位前景：身处热门教育行业，市场潜力大，增长迅速，职业发展空间广阔Base：杭州岗位晋升路径：销售主管—销售经理—销售总监

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李先生

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岗位基本信息岗位名称：AI・技术・APP开发领域总经理所属部门：公司高管层（直接对董事长）汇报对象：董事长下属团队：技术研发中心（含AI算法团队、APP开发团队、测试运维团队）、产品管理部、技术战略规划部工作地点：[请填写具体城市，可标注“接受部分远程办公”]招聘人数：1人岗位类型：全职（高管管理岗）二、核心岗位目标全面负责AI技术研发、APP产品全生命周期开发及技术团队管理，制定契合公司战略的技术发展路径，推动AI技术在APP产品中的深度集成，构建行业领先的技术产品优势，助力公司业务增长与市场扩展目标实现。三、主要工作职责（一）技术战略规划与落地依据公司整体战略方向，牵头制定AI技术与APP开发领域的中长期技术发展规划（3-5年），明确技术研发重点方向（如AI大模型应用、机器学习算法优化、跨平台APP开发等）以及核心技术突破目标。持续关注全球AI与移动应用技术发展趋势（如AIGC、AIoT、低代码开发、原生APP性能提升等），评估前沿技术对公司业务的适用性，主导技术预研和试点项目，推动技术创新转化为实际产品竞争力。编制年度技术研发预算与资源配置方案，科学调配AI算法、APP开发、测试运维等团队的人力与技术资源，保障技术项目按计划高效推进。（二）产品开发与技术管理主导公司核心APP产品（如C端用户应用、B端企业级系统等）从需求分析、架构设计、开发迭代到上线运营的全流程管理，确保产品功能、性能与安全符合行业规范。统筹AI技术在APP中的实际应用，包括智能推荐引擎、语音交互模块、图像识别能力、用户行为建模等功能，提升用户体验并增强产品的商业价值（如提高用户留存率与转化效率）。建立完善的技术研发流程与质量控制体系，规范需求管理、代码审查、测试验收、版本发布等关键环节，推行敏捷开发与DevOps实践，加快产品交付节奏，提升研发效能。负责技术架构的稳定性与可扩展性建设，解决高并发访问、大规模数据处理、多平台兼容等关键技术难题，保障产品在千万级用户场景下的稳定运行。（三）团队建设与人才管理组建高水平技术队伍，主导AI算法工程师、APP开发工程师（iOS/Android/前端）、测试与运维工程师等关键岗位的招聘、培养与梯队搭建。设计合理的绩效考核与激励机制，结合AI项目成果、APP迭代进度、技术难点攻关成效等维度，激发团队成员的积极性与创造力。推动团队能力持续升级，组织内部技术交流（如AI模型复盘、APP性能调优案例分享）、安排外部专业培训（如行业峰会参与、认证课程学习），营造积极进取的学习型技术氛围。（四）跨部门协作与业务支撑与产品、市场、运营、销售等部门保持紧密协同，深入理解业务诉求（如用户增长策略、商业化模式、客户定制化需求），提供可行的技术解决方案，确保技术能力与业务发展同步匹配。参与公司重大决策过程，从技术视角为业务方向选择、市场拓展计划提供建议（如区域市场适配方案、B端客户AI功能定制可行性评估）。对接外部技术合作方（如AI技术服务商、云平台供应商、第三方SDK提供商），建立长期稳定的合作关系，整合外部资源支持公司业务发展。（五）风险与成本管控识别技术研发过程中的潜在风险（如AI模型训练失败、APP上线严重缺陷、数据安全合规隐患），制定应对预案，保障技术项目平稳实施。控制技术研发投入成本，优化AI模型训练开销、APP服务器部署费用、第三方技术服务采购支出，在保障技术品质的前提下提升资源使用效益。确保技术开发与产品运营符合国家相关法律法规要求（如《网络安全法》《个人信息保护法》），牵头开展技术合规审查与整改工作。四、任职要求（一）学历与专业背景本科及以上学历，计算机科学与技术、软件工程、人工智能、数据科学等相关专业；硕士或博士优先，具有海外知名高校或科技企业工作经验者优先。（二）工作经验要求10年以上技术研发及团队管理经验，其中至少5年在AI与APP开发领域担任高级管理职务（如技术总监、研发负责人），具备千万级用户规模APP或AI驱动型产品的全周期管理经验。拥有AI技术落地实践经验，主导过至少1个AI技术成功应用于APP的项目（如基于机器学习的个性化推荐系统、基于NLP的语音交互功能），熟悉AI模型研发流程（数据采集、模型训练、调优部署）。精通APP开发技术体系，掌握iOS（Swift/Objective-C）、Android（Kotlin/Java）、前端（ReactNative/Flutter）等跨平台开发技术，了解APP性能调优、兼容性测试、灰度发布等核心环节。有互联网头部企业（如BAT、TMD）或领先AI科技公司（如商汤、旷视、科大讯飞）技术管理经历者优先；具备创业公司技术体系从0到1搭建经验者优先。（三）核心能力要求技术战略能力：具备前瞻性的技术洞察力，能准确把握AI与APP领域的发展趋势，并将技术规划与公司战略深度融合。技术攻坚能力：深入掌握AI算法原理（如深度学习、强化学习）与APP核心技术（如网络请求优化、本地缓存机制），能主导解决复杂技术挑战（如模型轻量化、高并发崩溃问题）。团队管理能力：具备出色的领导力与人才培养能力，能够凝聚多元背景的技术团队（算法、开发、测试），激发团队潜能，打造高效能技术组织。跨部门协作能力：具备良好的沟通协调与资源整合能力，能高效联动业务部门，将业务需求转化为可执行的技术方案，推动跨职能项目顺利落地。风险与成本意识：具备敏锐的风险预判能力和成本控制意识，能在技术创新与资源投入之间实现平衡，最大化技术项目的商业回报。（四）素质要求具备强烈的责任感与结果导向思维，能在高压环境下带领团队达成目标。保持开放的学习态度，乐于接纳新技术与新方法，持续提升个人与团队的技术水平。具备良好的商业敏感度，能从技术角度思考产品变现路径，推动技术为公司创造实际收益。加分项具备以下行业经验者优先：电子商务·在线教育·人工智能

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李先生

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【只接受线下面试，本人不在杭州或短期内无法到杭州的请勿投递】【在职请勿投递】岗位职责：1.负责公司各类档案的收集、归档与日常管理，保障文件资料的完整性及查询效率2.承担档案的复印、扫描及分发任务，及时响应内外部调阅需求3.维护档案室正常运转，定期更新并检查档案存储状态，确保环境安全有序任职要求:1.具备较强的条理性和执行能力，能高效完成档案处理相关事务2.熟悉档案管理规范和操作流程，可独立开展文件分类与整理工作3.拥有良好的沟通协调能力，能够与各部门协作推进档案管理工作顺利开展岗位福利1、年底双薪2、一年三节福利，15-20天带薪年假3、缴纳五险一金4、每周一次下午茶，每月一次团建，每年2次集体旅游5、上班时间:早九晚五双休法定节假日正常休五险一金，年底双薪氛围好【请勿重复投递简历】【看到合适的都会回复，没回复可能是在忙，见谅！介意慎投】

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汪女士

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吴彦祖英语相关项目！1.教学辅导：-为学员提供线上英语指导，确保课程内容贴合学员实际学习需求。-结合学员的学习节奏与能力水平，定制个性化学习规划与辅导策略。-运用生动活泼的教学方法，调动学员学习积极性，增强学习成效。2.学员服务：-定期与学员及其家长保持联系，掌握学习动态与具体诉求。-及时回应学员在学习中遇到的疑问，提供口语专项辅导支持。-持续跟进学习进度，定期向家长反馈学习成果与提升情况。3.续费提升：-依托优质的教学实施与服务体验，促进学员进步并提升家长认可度，有效推动课程续报，对续课率与退课率承担责任。-主动参与公司开展的续费支持活动与推广任务，助力达成续费业绩目标。任职要求：1.英语基础：-具备扎实的英语综合能力，能流畅使用英语进行授课与日常交流。-拥有英语相关资质证书（如CET-4/6、TEM-4/8、雅思、托福等）者优先考虑。2.教学经验：-有英语教学或辅导经历者优先。-了解英语学习规律及学员常见需求。3.沟通能力：-具备良好的表达与沟通技巧，善于与学员及家长建立信任关系。-有耐心与责任感，能够细致关注学员的学习状态与成长细节。4.技术能力：-熟悉在线教学系统的操作流程，能熟练运用电脑及网络工具完成授课任务。-掌握常用办公软件操作，可独立制作基础教学材料与学习报告。5.其他要求：-富有责任心和团队协作意识，能高效配合团队推进各项工作。-具备较强的学习意愿与环境适应力，持续优化教学能力与服务质量。

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[岗位职责]1. 推广公司电商订单融资服务，依据既定目标，高效达成销售任务；2. 初步评估客户资质，完成产品适配并指导客户操作流程，提升服务体验；3. 及时响应客户需求，妥善处理问题，建立良好的市场声誉；4. 主动调研并收集市场动态，快速反馈信息并提出可行性建议。[岗位要求]1、年龄20岁-45岁，优秀者条件可适当放宽；2、有电商行业经验，具备B端客户服务经验者优先；3、学历不限；4、具有一年以上销售经验，有电商销售背景及一定客户资源者优先；5、具备独立作业能力，能积极面对工作挑战，短时间内掌握业务并独立开展工作；6、拥有出色的沟通协调能力，表达清晰，善于归纳分析，自我驱动力强。

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陈女士

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岗位职责：1.推荐并推广公司电商订单融资服务，依据公司既定目标，高效达成销售任务；2.初步评估客户资质，完成产品适配，指导客户完成操作流程，提升整体服务体验；3.及时响应客户需求，妥善处理各类问题，树立良好的市场形象与口碑；4.主动获取并整理市场动态信息，定期反馈并提供可行性优化建议。任职要求：1、年龄20岁-45岁，优秀者条件可适当放宽；2、有电商行业经验，具备B端客户服务经验者优先；3、学历不限；4、具有一年以上销售工作经验，拥有电商销售背景及一定客户资源者优先；5、具备独立作业能力，能快速适应工作节奏，短期内实现独立开展业务；6、沟通协调能力强，表达清晰，善于归纳总结，具备较强自我驱动力。

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陈女士

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我们正在寻找一位具备丰富经验，曾运营过成人知识付费、考研、雅思托福及各类学科课程项目的伙伴。主要职责1、负责教育类直播项目的整体运营，具备团队搭建与管理能力，拥有从0到1以及规模化增长的成功项目经历，熟悉多平台投放逻辑，实现直播端到端的用户获取与转化闭环。2、不断优化用户转化路径，提升各环节转化效率3、持续关注行业动态及竞品新品数据表现4、基于数据分析与用户反馈，迭代产品策略与商业模式，增强产品的市场竞争力任职资格1、教育背景：本科及以上学历，教育学、市场营销、工商管理等相关专业优先考虑2、工作经验：4年以上ToC教育产品或相关领域运营管理经验，精通流量运作与私域运营，具备可验证的商业化产品成功案例3、产品理解：掌握教育产品的研发流程与推广策略，洞察教育用户核心需求与行业发展趋势4、创新意识：具备创新思维与敏锐的市场感知力，能设计具备市场竞争力的商业方案5、数据驱动：对数据高度敏感，具备扎实的数据分析能力，善于以数据指导运营决策6、沟通协作：具备出色的沟通协调能力，能够跨部门联动并高效对接外部合作方7、责任担当：具有强烈的责任心和执行力，能独立主导项目并推进落地

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李先生

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【岗位职责】1.通过电话与潜在客户交流，介绍公司产品或服务，及时解答客户提出的问题。2.准确记录客户信息及具体需求，定期整理并提交销售相关数据报告。3.按时参加公司安排的培训课程，持续提升销售专业能力。【任职要求】1.大专及以上学历，不限专业背景。2.了解电话销售的基本流程与操作方式。3.具备优秀的沟通表达能力和谈判技巧。4.能适应弹性工作时间，具备良好的时间规划意识。5.工作认真负责，能应对一定的工作强度和压力。【福利待遇】1.月薪由底薪加提成构成，收入随个人业绩动态调整。2.提供舒适的办公环境及齐全的办公设备支持。3.享受国家法定节假日，每年可休带薪年假。4.依法为员工缴纳五险一金，保障员工基本权益。

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陈女士

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岗位职责:1.负责销售团队的日常运营与管理，跟进并确保销售目标的达成；2.制定切实可行的销售策略与执行计划，推动业务持续增长及市场拓展；3.研判市场动态与行业趋势，为产品优化和服务升级提供可行性建议；4.统筹协调内部资源，协助教务类课程开通、地址信息收集等相关工作。任职要求：1.具备较强的责任意识，掌握基础的数据分析技能；2.拥有良好的沟通技巧和团队协作能力，能够高效对接团队成员；3.具备优秀的逻辑分析与规划能力，能依据市场变化及时调整销售方案；4.自我驱动力强，适应力佳，能在高强度竞争环境中快速响应与调整；5.熟练使用电脑及常用办公软件

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岗位职责:1.负责教务管理相关事务，保障教学工作有序开展；2.保持与教师及学生的有效沟通，优化教学资源调配；3.参与团队会议，积极提出提升教务管理效率的建议；4.协助处理教学过程中的各类问题，确保教学品质稳定。任职要求：1.具备较强的组织协调能力，能妥善处理各项教务工作；2.拥有良好的沟通表达能力，善于与师生建立和谐互动关系；3.热爱教育事业，能在高强度工作环境中保持高效执行；4.适应团队协作模式，具备积极合作的团队意识。

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岗位职责：1、负责抖店及小程序商城平台的客户接待，及时处理售前咨询与售后问题。2、协调云仓及快递公司，跟进订单发货进度，妥善处理特殊订单的退款、补发等事宜。3、维护抖店与小程序商城的日常运营，包括库存同步、商品链接上下架管理。4、定期维护抖店商品评价内容，提升用户购物体验。5、公司主营成人英语知识付费领域，具备相关从业经验者优先考虑。工作时间暂定为10:00-20:00（后期将实行早晚班轮岗），提供五险一金，转正后底薪6k（试用期1-3个月，按9折发放）+提成与奖金，综合月收入7-9k。任职要求：1、年龄在22至29周岁之间，性别不限。2、大专及以上学历，通过大学英语四级者优先。3、具备至少半年客服工作经验，有抖音、快手、拼多多或淘宝店铺客服经历者优先。4、主要工作场景为抖店操作，需具备认真负责的工作态度，熟悉平台运营规则者更佳。5、播音主持类专业背景者优先录用。员工福利：五险一金带薪年假高温补贴节日福利

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李先生

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友情提示：吴彦祖是我老板，真的是我老板！是真正的吴彦祖！我们课程也是由吴彦祖亲自授课！[薪资]：无责任底薪6-8k（试用期不打折），入职即缴纳五险一金，平均月薪1.5w-3w[工作内容]：1.对接已报名引流课的学员，依据标准流程进行沟通、建群及日常维护2.协同主讲老师完成课程支持与课后答疑工作3.负责一对一学员服务及班级群运营，及时解答学员疑问4.通过专业服务与用户运营，识别潜在需求，推动升班、扩科及转介绍，完成业绩目标[任职要求]：1.需具备1年以上工作经验（硬性条件）2.本科及以上学历（如有相关行业经验，专科亦可考虑）3.底薪6k起，转正考核周期为3个月4.不接收实习生应聘5.有教育领域销售经验者优先录用[福利待遇]：周年庆活动、不定期团队建设与下午茶为常规配置提供具有竞争力的成单奖金[上班时间]：通常为下午班，13:00-22:00（期间含1小时休息时间），周末双休[地点]：滨江建业路华业发展中心23层[团队氛围]：我们是一支真诚、纯粹、目标一致的团队，实行扁平化管理，共同学习，携手成长！

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岗位职责：1、规划销售团队的渠道发展策略，配合完善业务流程与规范，推动内外协同效率提升。2、参与大型活动的统筹与执行，拟定具体实施方案，协调多部门资源保障活动顺利推进。3、协助销售运营中的风险管控工作，定期开展风险排查，建立有效的预警机制与应对方案。4、收集并研究教育硬件领域市场动态，整合一线业务反馈信息，快速响应调整销售与产品策略。5、负责SOP流程的梳理与优化，持续提升销售转化效果任职要求：1、具备3年以上在线行业工作经验，学习能力突出者优先考虑。2、具备良好的沟通表达能力和团队协作意识。3、拥有扎实的数据分析功底，能通过数据洞察问题并提出可行解决方案。4、对销售工作充满热情，积极主动、责任心强，乐于接受挑战性任务

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短视频内容编导10k—15k岗位职责：参考账号【吴彦祖教英语】1、负责明星艺人/达人抖音账号内容输出视频脚本创意，独立撰写分镜头脚本2、参与视频拍摄和沟通，跟进统筹所负责项目，确保创意和质量落地3、对短视频数据进行监测和分析，根据数据反馈优化内容策略，提升视频表现和账号运营效果任职要求：1、本科及以上学历，广播电视编导、新闻、数字传媒、等相关专业优先2、有2年以上短视频编导或运营工作经验，有网感、脑洞大、创意能力强。懂各大短视频平台玩法。3、文案功底扎实，具备优秀的策划能力、鉴赏力、视听语言表现能力4、有短视频账号成功爆款案例

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【只接受线下面试，本人不在杭州或短期内无法到杭州的请勿投递】【在职请勿投递】岗位职责:1.负责公司人力资源相关事务的日常运营与维护2.参与招聘环节，协助完成简历筛选及面试安排3.配合推进员工关系管理及人事制度的落实执行任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识2.能够高效统筹多项工作任务并保障工作成效3.对人力资源领域有较强兴趣，具备持续学习与发展的意愿岗位福利1、享受年底双薪待遇2、每年三次节日福利，提供15-20天带薪年假3、依法缴纳五险一金4、每周安排下午茶，每月组织团队建设活动，每年两次集体出游5、工作时间：早九晚五，周末双休，法定节假日照常休息五险一金，年终奖金，团队氛围融洽【请勿重复投递简历】【所有投递均会查看，若未及时回复可能是暂时忙碌，敬请谅解！介意者慎投】

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【只接受线下面试，本人不在杭州或短期内无法到杭州的请勿投递】【在职请勿投递】1、负责抖音、快手、小红书、B站、微信（朋友圈/公众号）、微博等新媒体渠道的付费推广投放，制定精准投放方案并持续优化投放回报率。2、定期复盘各平台广告投放数据，及时识别问题并调整投放策略以提升整体效果。3、撰写宣传图文内容，独立运营小红书与抖音账号，配合完成素材设计及视频剪辑工作。4、高效执行上级交办的任务，并主动进行进度汇报与结果反馈。任职要求：1、本科及以上学历，文案策划、广告传播、教育类相关专业优先考虑。2、具备半年以上短视频广告脚本撰写或账号运营经验，有新媒体领域或广告公司从业背景者优先。3、熟练使用Office、Excel、PS等工具，具备基础图片处理与视频剪辑能力，拥有一定的文案创作功底。4、认同企业文化和核心价值观，责任心强，目标明确，思维敏捷，富有创意，学习能力和沟通协作能力突出。1、年底双薪2、一年三节福利，15-20天带薪年假3、缴纳五险一金4、每周一次下午茶，每月一次团队活动，每年两次集体旅游

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朝九晚六，大小休，五险一金，额外餐补岗位职责：1.市场调研与分析：开展医疗业务板块的市场调研工作，研究目标市场的变化趋势与用户需求，为产品定位及市场规划提供数据支撑，并形成策划方案。2.推广策略制定：结合产品特点与市场需求，制定线上店铺与线下渠道的销售推广计划，提升市场覆盖率和销售业绩。3.文案撰写与策划：撰写各类营销文案，涵盖产品介绍、促销活动、推广内容等，增强产品卖点并提高转化效果。4.内容创作与管理：负责直播话术脚本编写及私域流量中的种草内容输出，提升用户粘性与品牌认知。5.完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，对大健康领域有基本认知或浓厚兴趣；2.持续追踪行业资讯，具备一定的审美能力和文字表达能力，能持续优化推广策略；3.有账号运营经历，如个人运营小红书账号，或具备微商从业背景、微商编辑相关经验者优先。

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公司介绍：知识付费类目，风口赛道，经过市场验证过的营收过亿体量的IP项目，成熟跑通的项目模型，也有快速增长的项目，以会销课程为核心。公司优势：1、成熟靠谱的项目和IP老师2、成熟的运营团队，稳定的流量3、已经跑通的模型，减少试错成本工作内容:负责知识付费讲师IP的短视频账号运营，通过高效剪辑线下课实况、直播精华及口播内容，制作高吸引力短视频，设计强效引流路径，将公域流量沉淀至私域，推动用户报名线下课程，实现IP商业价值转化。1、IP人设与内容策略协同IP团队强化讲师人设，基于线下课/直播内容制定短视频引流策略（抖音、视频号为主）。2、素材转化与制作核心能力：从长视频素材（线下课/直播/口播）中提炼高光片段，剪辑加工成强吸引力短视频（如痛点直击、案例拆解、讲师金句）。3、引流增长与转化优化视频发布策略，设计高效引流钩子，引导用户进入私域（加微/入群/试听预约），追踪引流数据及线下课报名转化效果。4、数据分析与优化监控视频表现及引流转化数据，持续迭代内容策略和引流路径。【入职之后你将会得到】1.一线短视频直播IP操盘手手把手带教2.完善的职业生涯规划（最高可晋升项目负责人月薪5-10万）3.专业内相关辅导培训4.让你具备用户思维，产品思维，深入ip打造行业5、S+项目，快速拿到大结果付出=收入6、公司创业氛围浓郁，你有想法有能力就有很多机会

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友情提示：吴彦祖是我老板，真的是我老板！是真的吴彦祖！我们课程也是吴彦祖亲自授课！[工资]：无责底薪6k（试用期不打折），入职即交五险一金，平均薪资1.5w-3w[工作内容]：1.对接已报名引流课的学员，按标准流程进行沟通、建群及日常维护2.协同主讲老师完成课程支持与课后答疑工作3.负责一对一学员服务及班级群运营，及时响应并解决学员疑问4.通过专业服务与运营手段，识别学员需求，推动升班、扩科及转介绍，完成业绩目标[任职要求]：1.需具备1年以上工作经验（硬性条件）2.本科及以上学历（如有相关行业经验，大专亦可考虑）3.底薪6k，转正考核周期为3个月4.不接受实习生申请5.有教育行业销售或运营经验者优先[福利待遇]：周年庆活动、不定期团建与下午茶均为常规配置，另设丰厚开单奖金[上班时间]：通常为下午班，13:00-22:00，每周单休[地点]：滨江建业路华业发展中心22层[团队氛围]：我们是一支真诚、纯粹、目标一致的团队，实行扁平化管理，共同学习，共同进步！

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岗位职责：1、掌握会计准则、税收法规及相关政策规定，根据国家税务要求，规范完成纳税申报及缴纳事项；2、全面负责总账管理，依照财务制度开展各项会计核算工作，及时编制各类财务报表，定期开展财务工作复核与分析，为财务总监提供决策支持；3、协助财务总监建立经营分析与财务分析框架，落实财务数据分析及风险管控措施；4、协同财务总监推进财务制度体系建设及财务信息化实施进程；5、配合财务总监组织开展财务相关业务培训；6、完成上级临时安排的其他工作任务。任职要求：1、具有总账或主管岗位经验，财会、金融、经济管理等相关专业背景；2、具备3年以上会计管理经历，熟悉总账核算与报表编制流程，有MCN行业从业经历或会计师事务所高端代理记账咨询经验者优先；3、具备较强抗压能力，能适应出差安排；4、工作认真细致，责任心强，具备良好的职业道德与敬业精神；5、持有中级会计师职称，高级会计师资格或注册会计师证书者优先。

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韩先生

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不止“打电话”，这是一份让你“玩转沟通”的电话销售岗等你加入！你要做的，远超“拨号通话”：用交流建立信任：无需机械背诵话术！我们教你以真诚和条理深入挖掘客户真实需求，从初次接洽到长期信赖，轻松拿捏每一次对话；用成果展现价值：你的每笔成交都是职场高光时刻，业绩清晰可见，收入由你主导！我们提供的，远不止基础薪酬：“多劳多得”真兑现：底薪+高额提成+丰富奖金，上月销冠提成收入达底薪3倍以上，付出即回报；“新人逆袭”成长营：专属带教体系，涵盖沟通策略与产品知识，三个月实现从“职场新手”到“销售骨干”的蜕变；“上班像拆惊喜盒”：定期团建、生日彩蛋、下午茶畅享，团队清一色95后活力伙伴，沟通零代沟，氛围轻松自在；“看得见”的晋升通道：销售专员→主管→经理，能力达标最快半年晋升，管理线、培训线双路径发展任你选！我们期待这样的你：爱表达、善倾听，心理素质强，面对拒绝不退缩！我们帮你把“被拒”转化为“深度了解客户”的契机；有野心、立目标，不甘于固定收入，渴望通过拼搏实现“奶茶自由→旅行自由→财富自由”三级跳；经验不限！应届生、跨行转型者皆欢迎，我们更看重你的学习能力和积极态度～急招热线：暗号“我想靠口才赚钱”，当天安排面试！办公地址：地铁直达，无缝衔接办公楼，下楼即达美食街，通勤无忧～别再观望！没有空头许诺，只有“努力必有回报”的实在机制。如果你在寻找一份“能增收、能提升、还能开心工作”的机会，现在就该出手了！

杭州·滨江区

陈女士

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职位概述：我们正在招聘一名富有激情、沟通能力强的在线教育电商客服专员。您将担任公司与学员之间的重要纽带，通过抖音、快手、微信小店等电商平台及自有渠道，为潜在及在读学员提供专业的课程咨询、购课引导、学习支持与售后保障服务。核心目标是提升客户体验，推动课程转化，助力品牌口碑建设。一、主要职责1.售前咨询与售中支持(50%)-实时响应来自抖音、快手、微信小店等平台的客户咨询，专业解答关于课程内容、师资力量、授课模式、优惠活动等相关问题。-全面掌握公司教育产品信息，结合学员需求精准匹配课程方案，有效促进成交转化。-协助已报名学员完成课程激活、账号注册、客户端下载等后续操作。-与销售团队高效协同，确保新学员顺利进入学习环节。2.售后问题处理(50%)-及时处理学员提出的退换课、退款、课程延期、发票申请等各类售后需求。-依据公司政策及平台规范，独立完成售后流程，妥善化解客户异议。-准确识别重大投诉或潜在风险，及时上报并配合上级制定应对措施。-汇总整理常见问题反馈，为产品优化和运营决策提供有效数据参考。二、任职资格1.必备条件：-学历与经验：大专及以上学历，具备1年以上电商客服或在线教育行业客服/课程顾问经验者优先。-沟通能力：具备优秀的语言表达与文字沟通能力，有亲和力、耐心细致，善于通过线上及电话方式建立良好互动。-产品理解力：对在线教育领域有浓厚兴趣，能快速掌握并清晰讲解复杂的课程体系。-抗压能力：适应快节奏工作环境，心理素质良好，能冷静应对客户投诉与负面情绪。-工具技能：熟练操作千牛、抖音飞鸽等主流电商平台客服系统，以及Office办公软件。2.加分项：-拥有K12、职业教育或语言培训领域的客服或销售背景。-熟悉天猫、抖音等平台的客服管理规则及售后流程。-具备基础数据分析能力，能从客服数据中发现运营问题。-打字速度快，可同时高效处理多位客户在线咨询。我们为您提供-有竞争力的薪酬体系：采用“底薪+高绩效奖金”的激励模式，收入与付出直接挂钩。三、薪酬福利-薪资：综合薪资6-9k，试用期三个月打九折，单休-完善的福利保障：五险一金、带薪年假、节假日福利等-专业的成长路径：提供系统的入职培训与产品知识学习机会，职业发展通道清晰（可纵向晋升为客服主管/经理，或横向转岗至运营、销售等岗位）-温暖的工作氛围：团队年轻有活力，企业文化开放包容，定期组织团建活动

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李先生

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