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岗位职责:1.为客户提供支持并回应客户咨询2.解决客户提出的问题与反馈，保障服务品质3.协同团队成员，合力达成客户服务目标任职要求：1.拥有良好的沟通能力及客户服务意识2.能快速响应客户需求，具备较强的问题处理能力3.态度积极，善于在团队中配合协作

吴忠

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岗位福利：节假日享受三倍薪资，另有节日专属福利行业经验：不要求相关经验，入职后将统一安排培训并上岗岗位职责：1.及时接听客户电话，准确解答咨询并妥善处理各类问题2.持续维护客户关系，保障服务品质与客户满意度任职要求：1.具备良好的沟通能力与应变解决问题的能力2.能融入团队协作，适应高效、快节奏的工作氛围3.对自身工作质量有不断提升的主动性与积极性岗位福利：节假日享受三倍薪资，另有节日专属福利行业经验：不要求相关经验，入职后将统一安排培训并上岗

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岗位职责:1.为客户提供支持并及时回应各类咨询2.受理客户意见与问题，保障服务流程顺畅3.协同团队成员，合力达成客户服务指标任职要求：1.拥有良好的沟通能力及强烈的服务意识2.能快速响应客户需求，具备较强的应变与解决能力3.工作积极主动，善于在团队中配合协作

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郑重承诺!:信息全部真实有效，(复工补员急缺工)(入职不收取任何一分费用)厂区面试，厂区签合同，一式两份[小时工]:小时工:工价28元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，，入职15天可预支1500。(工作时间10小时)小时工:工价28元一小时，月综合工资8500左右，，包食宿，，入职15天可预支1500。(工作时间10小时）小时工:工价28元一小时，月综合工资8500左右，随走随结，包食宿，，入职15天可预支1500。(工作时间10小时，)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)(厂区直接签合同，实签工价，真实有保障)每月10号准时发放薪资，，不走中介。每月10号准时发放薪资，1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)2、加班自由:只要你愿意加班:每月可以上260-330个工时，每天可以额外加班2小时自愿选择3、介绍朋友一起来入职上班满月奖1500元奖。辞工只需7天即可结清工资走。[工作内容]:公司主要干；普工、操作工，技术员;无须经验、统一培训、简单易操作、无任何辐射和危险性公司人性化管理可以调换岗位，工作地点；江苏无锡滨湖区

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赵先生

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数据审核员/组长职位介绍我们诚邀具备全日制本科学历、计算机相关专业背景，且拥有1年以上3D点云处理经验及至少半年审核经验的人才加入我们的团队。如果你注重细节，具备扎实的审核能力，这里将为你提供施展才能的平台。职位要求：-全日制本科及以上学历，计算机相关专业；-1年以上3D点云处理工作经验；-半年以上数据审核相关经验；-条件优异者可适当放宽录用标准；-年龄在18至***之间。工作时间：-每周工作五天，周末双休；-工作时段为上午8:00至12:00，下午13:00至18:30；-每日午间休息1小时。薪资待遇：-基本工资4500元，全勤奖励500元；-结合绩效表现，综合月薪可达5000至10000元。面试须知：-请携带毕业证、身份证及个人简历参加面试；-资料不全者将不予安排面试。我们期待你的加入，共同保障数据的精准与完整！

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孟先生

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任职要求：计算机、人工智能等相关专业优先，******，熟练掌握办公软件。工作期限至少一年。接受无经验者，培训并通过考核后即可正式入职，成熟员工日薪150-270元不等，学习态度不积极者勿扰，避免浪费双方时间。每周工作五天，休息两天。薪资待遇：底薪加绩效，收入与工作量挂钩，多劳多得，成熟人员综合月收入4500-7000元。依法缴纳社会保险。

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任职要求：计算机、人工智能等相关专业优先考虑，******，熟练掌握办公软件。工作期限至少一年。接受无经验人员，经培训考核合格后可正式上岗，成熟员工日薪150-270元不等，缺乏学习耐心者勿扰，避免浪费双方时间。上五休二。薪资待遇：底薪加绩效，实行多劳多得机制，成熟员工月综合收入4500-7000元。依法缴纳社会保险。

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任职要求：计算机、人工智能等相关专业者优先，******，熟练掌握办公软件。工作期限至少一年。接受无经验人员，培训并通过考核后即可正式上岗，成熟员工日薪150-270元不等，缺乏学习耐心者勿扰，避免浪费双方时间。每周工作五天，休息两天。薪资待遇：底薪加绩效，实行多劳多得机制，成熟人员综合月收入4500-7000元。依法缴纳社会保险。

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1、岗位职责：通过平台信息对接有意向客户，进行有效沟通并维护客户关系，促进意向订单的达成2、任职要求：普通话流利，具备良好的沟通表达能力，逻辑思维清晰，有销售经验或相关从业经历者优先，执行力强，需具备大专及以上学历3、岗位福利：有责任底薪2000元（完成每日或整月任务指标），提成按超额部分计算，每单额外奖励30-50元（不包含月度绩效奖金）工作时间：9:00-18:30（午休1.5小时），每月安排休息4-5天

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1、岗位职责：通过平台信息对接意向客户，跟进维护并促成意向订单达成2、任职要求：普通话流利，具备良好的沟通能力，逻辑思维清晰，有销售经验或相关从业经历者优先，执行力强，大专学历要求3、岗位福利：有责底薪2000元（完成月度或每日任务指标）提成：超出任务总量部分，每单奖励59-159元不等（不含月度绩效奖金）工作时间：9:00-18:30（午休1.5小时），每月休息4-5天

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任职要求：计算机、人工智能等相关专业优先考虑，******，熟练掌握办公软件。工作期限至少一年。接受无经验人员，经培训考核合格后安排上岗，成熟员工日薪150-270元不等，学习态度不端正者勿扰，避免浪费双方时间。每周工作五天，休息两天。薪资待遇：底薪加绩效，收入与工作量挂钩，多劳多得，成熟员工月综合收入4500-7000元。依法缴纳社会保险。

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数据审核员/组长要求：全日制大专学历，计算机相关专业，具备1年以上3D点云处理经验，半年以上审核工作经验。表现突出者可适当放宽录用条件年龄：******工作时间：上五休二，8:00-12:00，13:00-18:30，中午休息1小时薪资待遇：4500元保底+全勤奖500元+绩效奖金，综合收入5000-10000元面试须知：请携带毕业证书、身份证、个人简历参加面试，资料不全者不予安排面试

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孟先生

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数据标注1、从事人工智能、无人驾驶等相关领域的图像、视频、3D点云等数据的采集、整理、标注及审核工作。2、深入理解标注任务要求，保证标注结果的精确性与高质量输出。3、熟练操作各类数据标注工具，提高标注效率，持续优化作业流程。4、配合上级开展团队协作、任务分发及质量监督等工作，为团队运作提供有效支持。

吴忠

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工作内容：1、人力资源规划依据企业战略目标与发展规划，制定科学的人力资源规划方案，合理预测人力供需状况，保障企业在各发展阶段具备匹配的人才配置。2、招聘与选拔拟定招聘计划与实施方案，明确招聘渠道与方式。统筹开展招聘工作，涵盖信息发布、简历筛选、面试安排、背景核查等环节，为企业甄选适配人才。3、培训与发展构建员工培训机制，结合企业发展需求及个人成长需要，制定培训计划与具体方案。组织开展新员工入职培训、岗位技能提升培训、职业路径发展培训等，持续提高员工综合能力与业务水平。4、绩效管理搭建并优化绩效管理体系，设定合理的考核指标与评价标准。推进绩效评估实施，定期对员工工作成果进行评定与反馈，并依据结果落实激励措施及职业发展规划。5、薪酬福利管理建立健全薪酬福利制度，确保薪酬结构具备外部竞争力与内部公平性。开展薪酬市场分析，结合企业财务情况及员工绩效表现，确定薪资等级与福利政策，负责社保等相关事务办理。6、员工关系管理维护和谐稳定的员工关系，妥善处理员工投诉与劳动争议。策划组织员工活动，提升团队凝聚力与归属感。关注员工满意度与发展诉求，提供相应支持与协助。7、人事管理与事务负责人事档案的建立、归档、保管与查阅工作。办理员工入离职、转岗、晋升等流程手续，确保人员信息准确无误并实时更新。8、政策与法规执行掌握国家及地方劳动法律法规与相关政策，确保人力资源各项工作依法合规。完善人力资源管理制度与操作流程，监督制度落地执行，适时调整优化。

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孟先生

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工作内容：1、人力资源规划依据企业的战略方向与发展蓝图，制定科学的人力资源规划，合理预测人才需求与供给情况，保障企业在各发展阶段均具备充足且匹配的人员支持。2、招聘与选拔拟定招聘方案与实施策略，选择适宜的招聘途径与方式。统筹开展招聘工作，涵盖信息发布、简历筛选、面试安排、背景核实等环节，为企业甄选符合岗位要求的优秀人才。3、培训与发展搭建员工培训机制，结合企业运营需要及员工成长需求，策划并执行培训项目。组织开展新员工入职培训、岗位技能提升培训、职业路径发展培训等，持续提高员工专业能力与综合素养。4、绩效管理构建并优化绩效考核体系，设定合理的评估指标与评价标准。推进绩效考核实施，定期对员工工作成果进行评定与反馈，依据考核结果落实激励措施及个人发展计划。5、薪酬福利管理建立健全薪酬福利政策，确保薪资结构具备市场竞争力与内部公平性。开展薪酬水平调研，结合企业财务状况及员工绩效表现，确定合理的薪酬等级与福利配置，办理社会保险等相关事宜。6、员工关系管理维护和谐稳定的劳动关系，妥善处理员工意见与争议事项。策划组织员工关怀活动，提升团队归属感与协作氛围。关注员工满意度与职业成长，提供必要的指导与协助。7、人事管理与事务负责员工人事档案的建立、归档、保管与调阅工作。办理人员入离职、岗位调整、职级晋升等流程手续，确保人事数据准确无误并及时更新。8、政策与法规执行掌握国家及地方劳动法律法规及相关政策规定，确保人力资源各项工作依法合规。完善企业人力资源管理制度与操作流程，监督制度落地执行，适时进行修订与改进。

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立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！无需等待即刻入职！入职当天即签订正规合同！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴30/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱5：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：30/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000小时工：40/小时，，月薪保底9000-10000！！！随走随结，入职7天既可预支!新人入职奖金3000【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）；（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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门先生

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数据标注1、从事人工智能、无人驾驶等相关领域的图像、视频、3D点云等数据的采集、清洗、标注与审核工作。2、准确把握标注任务的具体要求，保障标注结果的精确性与高质量输出。3、熟练操作各类数据标注工具，提高标注效率，持续优化作业流程。4、配合上级开展团队管理、任务分派及质量监督等工作，为团队运作提供有效支持。

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孟先生

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薪资待遇：1.底薪+全勤奖+绩效奖金2.按规定缴纳社会保险3.实行双休制，法定节假日正常休息上班时间：早上8:30-12:00下午13:30-18:00工作内容：1.按照既定的标注规范和标准，使用指定工具完成3D数据的标注作业；2.对已完成的标注结果进行复核与校验，确保数据准确性；3.配合相关团队持续优化标注流程与规则，结合实际操作中的问题反馈合理化建议，提升整体标注质量与效率。任职要求：大专及以上学历，欢迎应届生加入并予以培养，专业不限，计算机类专业优先，入职后统一安排培训。技能要求：1.熟悉基础计算机操作，掌握常用办公软件（如Word、Excel）使用，具备快速学习新标注工具的能力；2.对数据具有较强感知力，拥有一定数据分析基础，能准确理解并处理多类型数据信息；3.具备良好的团队合作意识，能够与团队成员高效沟通、协同配合，共同推进项目进展；4.学习能力强，适应快节奏工作环境，能迅速掌握新任务、新规则及技术要求。

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工作周期：长期兼职每周工期：1-2天工作时间：不限工作时段：不限结算方式：完工结招聘截止时间：2025-12-08急招录音兼职人员1.无需到岗，单次录制时长约为2小时。2.两人成组，可自由搭配伙伴。采用双人轻松交谈形式完成录音，话题可涵盖游戏、购物、抖音、短剧等内容，需表达自然生动，逻辑清晰，普通话标准，对话内容需与画面情境相符。3.薪酬发放：120元/组，录音完成并验收通过后，3-5天内款项将转入微信账户。

吴忠

庞女士

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面向企业、商业及政府领域开发大型项目，拥有丰富的客户资源与广泛人脉网络。关注人工智能技术发展前景，具备扎实的互联网行业认知。具备市场开拓能力与高效的落地执行能力，公司提供广阔的发展平台。

吴忠

王先生

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数据审核员/组长要求：全日制本科，计算机相关专业，具备1年以上3D点云处理经验，半年以上审核岗位经验。年龄：******上五休二，工作时间8:00-12:00、13:00-18:30，中午休息1小时薪资：4500元保底+全勤奖500元+绩效工资（含考核任务的底薪）

吴忠

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薪资待遇1.底薪2050+全勤奖200+前两个月补贴500+绩效奖金2.提供商业保险保障3.实行周末双休制度团队管理采用内部选拔机制，表现突出者有机会担任代组长，晋升为组长后可享受组内达成奖励岗位职责1.根据既定规范与标准，对3D点云数据进行精准标注，如对单个或多个目标对象进行分类标记，确保满足人工智能、机器学习等项目的训练需求。2.对已完成的标注结果进行严格审核与复核，及时识别并纠正标注偏差或错误，保障数据的一致性与准确性，维持高质量的数据输出标准。3.协同相关团队持续优化标注流程与规则，结合实际操作中的问题反馈，提出切实可行的改进建议，提升整体标注效率与质量。4.参与数据的采集、归类及预处理工作，为标注任务提供完整、规范的数据支持，确保后续标注流程顺利推进。任职要求1.学历要求：大专及以上学历，计算机、历史、数学等相关专业优先，但不限制专业背景2.技能要求：o具备基础的电脑操作能力，熟练使用Word、Excel等常用办公软件，能快速上手新标注工具与系统o对数据具备一定敏感度，拥有基本的数据理解与处理能力，能够准确完成信息识别与整理o有较强的专注力和耐心，适应长时间从事重复性标注任务，确保工作精度与产出质量3.团队协作：具备良好的合作意识，能够与团队成员高效沟通、协同作业，积极参与项目协作，乐于交流经验与心得4.学习能力：学习能力强，适应新任务、新规则速度快，愿意持续提升自身在数据标注方面的专业能力与工作效率5.有高精地图、自动驾驶等3D相关领域经验者优先，也欢迎应届毕业生投递，入职后将统一安排培训职业发展1.公司设有完善的培训机制，为新人提供系统化岗前培训，帮助快速融入工作环境并掌握所需技能；同时开设多项专业课程，支持员工在数据标注方向持续进阶2.拥有清晰的晋升路径，员工可根据个人能力与工作表现，在团队内逐步晋升：质检员→审核员→标注组长

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任职要求：计算机、人工智能等相关专业优先考虑，******，熟练掌握办公软件。工作期限至少一年。接受无经验人员，考核通过后即可入职，成熟员工日薪150-270元不等，学习态度不积极者勿扰，避免浪费双方时间。上五休二。薪资待遇：底薪加绩效，实行多劳多得机制，成熟员工月综合收入4500-7000元。缴纳社保

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1、根据标注规则和要求，利用标注工具完成3D数据标注任务。2、学习并理解标注规则，按计划完成3D标注任务，保证标注效率和标注质量。3、定期总结标注经验，及提供工具中操作优化技巧等。任职要求：1、大专以上学历，应届毕业生可培养，专业不限，新人入职有培训，但是必须要有计算机基础操作能力，面试有考核。2、有自动驾驶点云标注工作经验者优先考虑，需要有较高的流程意识和质量意识者优先考虑。3、需要有细心和耐心来胜任比较重复性的工作，且能够承受一定的工作压力。4、能够高质量的完成每日规定的任务量。5、需要有良好的沟通能力。福利待遇：周末双休，节假日休息，带薪年假

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任职要求：计算机、人工智能等相关专业优先考虑，******，熟练掌握办公软件。工作期限至少一年。接受无经验人员，考核通过后即可入职，成熟员工日薪150-270元不等，缺乏学习耐心者勿扰，避免浪费双方时间。每周上五天休两天。薪资待遇：底薪加绩效，收入与工作量挂钩，多劳多得，成熟人员综合月收入4500-7000元。依法缴纳社会保险。

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任职要求：计算机，人共智能等相关专业者优先，18-35岁，熟练办公软件。工作期限一年起。没有工作经验也可以，考核过后即可上岗，成熟员工日薪150-270不等，没耐心学习的不要，别浪费彼此时间。上五休二。薪资待遇：底薪+绩效，多劳多得，成熟人力综合4500-7000元每月。缴纳社保

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岗位职责:•负责开展电话推广等相关事务（非销售类工作）任职要求:•普通话流利，具备耐心，乐于交流；掌握基本电脑操作及表格制作技能•有客服岗位相关经验者优先录用薪资待遇：•首月：2700（无责任底薪）+300全勤奖+绩效提成（按成单量计算）上岗时间：•上午9:00-18:00，每日八小时工作制每月安排休息4天

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薪资待遇1.底薪2050+全勤200+绩效，无需签订青年见习合同2.缴纳五险3.周末双休4.工作时间8:30-12:00，14:00-18:30组长采用内部选拔机制，表现突出者有机会承担代组职责，在基础薪资上享受组内绩效奖励岗位职责1.负责对3D点云数据进行精准标注，依据既定规范和标准完成分类操作，如对点云中单个物体或多个对象进行标识归类，满足后续机器学习与人工智能项目的数据需求。2.对已完成的标注结果进行严格审核与校验，及时识别并纠正标注过程中的偏差或错误，确保数据的一致性与准确性，维持高质量的数据输出标准。3.协助相关团队持续优化标注规则与作业流程，结合实际工作中发现的问题，提出切实可行的改进方案，提升整体标注效率与质量水平。4.配合完成数据采集、整理及预处理等前期准备工作，保障数据完整性与规范性，为后续标注任务的顺利推进提供支持。任职要求1.学历要求：专科及以上学历，计算机、数学、历史等相关专业优先，但不限制专业背景2.技能要求：o具备基础的计算机操作能力，熟练使用Word、Excel等常用办公软件，能够快速上手新标注工具与系统o对数据具有较强敏感度，具备一定的信息理解与分析能力，能准确处理各类数据内容o拥有良好的专注力与耐心，可长期投入于重复性较强的数据标注工作，确保成果准确无误3.团队协作：具备积极的协作意识，善于与同事沟通交流，协同完成项目任务，乐于分享经验并参与团队讨论4.学习能力：学习能力强，适应速度快，能迅速掌握新的标注任务、技术规范与操作要求，持续提升个人工作效率与专业水平5.有高精地图、自动驾驶等3D相关领域经验者优先，同时也欢迎应届毕业生投递，入职后将统一安排专业培训职业发展1.公司设有完善的培训体系，为新员工提供系统化入职培训，帮助其快速融入工作环境并掌握核心技能；同时定期开设专业课程，助力员工在数据标注方向持续成长2.提供清晰的晋升通道，员工可根据个人能力与工作表现，在团队内逐步晋升为质检员→审核员→标注组长→项目主管，拓展职业发展空间

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