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【我们希望您】1. 针对所授学科的学生开展一对一或班课教学，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学有效的个性化教学方案；2. 具备良好的亲和力，耐心细致，责任心强，恪守教师职业道德；3. 热爱教育事业，擅长根据学生特点实施差异化教学，能够探索并运用多样化的教学方法，提升课堂灵活性与实效性。【我们期待您】1. 本科及以上学历，师范类专业毕业者优先考虑；2. 言行举止得体，普通话标准流利；3. 具备出色的沟通协调能力，工作积极主动，抗压能力强且富有责任感；4. 遵守教师职业规范，具备良好师德素养；5. 高学历背景或拥有实际教学经验者优先录用；6. 已报名或正在备考教师资格证者优先。【我们能给到您】底薪2400-4000+课时费+五险一金+三节福利+团建下午茶+生日礼金+年终奖+每年公费旅游【资深文科老师平均月入8K-13K！资深理科老师平均月入10K-15K！】-全职老师提供宿舍！工作环境好！工作氛围佳！【我们的亮点】名：九江初高中龙头教培机构利：同行高薪，各种奖励师：名师带教，加速成长乐：团队有爱，快乐加倍稳：稳定发展，择优晋升专：只需上课，无需招生

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1. 负责校区新学员的招生拓展2. 邀请有意向的家长参与试听课程3. 跟进客户进度并推动签约成交带薪培训，提供工作手机上班时间：晚班：下午2点-9点；白班：上午9点-6点，每周休息1.5天薪资待遇：无责底薪+业绩提成，五险一金+节日福利+生日金+奖金+年终奖+涨薪机会+零食下午茶+公司团建旅游

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1、负责新生报到接待，协助完成课程安排2、向学生及家长提供教学建议与课堂反馈3、定期与授课教师沟通，跟进学生学习进展4、关注学员就读动态，推动续费及课程升级5、科学规划时间，跟进教师试讲与课程排定岗位要求1、具备良好沟通能力，拥有丰富教学背景2、熟悉相关专业课程内容3、仪表得体，表达清晰，富有耐心与独立思考能力薪资：底薪＋提成五险一金节日福利每年2-3次团队建设与外出旅游无需授课，!不承担教学任务！不承担教学任务！

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1、负责全日制班学生的日常管理与学习监督；2、协助教师开展教学工作，安排并批阅学生作业；3、整理打印学习资料，分发材料，监督学习进度并进行基础答疑100/天，按实际出勤计算月薪，月收入2500-2700早班时间为7:30至15:30，晚班为15:30至22:30，每周日固定休息实行早晚班轮岗制，每周交替一次，一周早班接一周晚班需确保持续工作至高考结束（考试期间可请假或灵活调整工作时间）

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【我们希望您】1. 针对学生所学学科开展一对一辅导或班课教学，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学合理的个性化教学方案；2. 性格温和，具备耐心、责任感以及良好的职业操守；3. 热衷教育事业，擅长根据学生特点实施差异化教学，积极探索并实践多样化的教学模式，提升课堂灵活性与有效性。【我们期待您】1. 本科及以上学历，师范类专业毕业者优先考虑；2. 言行举止文明得体，普通话表达清晰标准；3. 具备较强的沟通协调能力，工作主动积极，能适应一定压力并保持责任心；4. 遵守教师职业道德规范；5. 拥有较高学历或实际教学经验者优先录用；6. 已报名教师资格证考试或计划考取教资者亦可报名。【我们能给到您】底薪+课时费+五险一金+三节福利+团建下午茶+生日礼金+年终奖+每年公费旅游【初中数学老师平均月入7K-12K！】-全职老师提供宿舍！工作环境好！工作氛围佳！【我们的亮点】名：九江初高中龙头教培机构利：同行高薪，各种奖励师：名师带教，加速成长乐：团队有爱，快乐加倍稳：稳定发展，择优晋升专：只需上课，无需招生

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岗位职责1、负责校区课程的推广与销售工作；2、接待来访的学生家长，结合学生实际情况制定学习方案并推荐合适的课程；3、深入挖掘客户潜在需求，推动短期课程学员向长期课程转化；4、具备强烈的赚钱动力，乐于学习并持续提升自我能力具体要求：1、大专及以上学历，有教育行业从业经验者优先考虑；2、具备良好的沟通协调能力，抗压性强，工作积极主动，富有责任心和团队协作意识；3、性格开朗，亲和力强，有耐心，思维敏捷，热爱人际交流；4、语言表达流畅，能熟练操作常用办公软件及设备；5、高度认可公司发展战略与文化理念，坚持集体利益至上福利：五险一金免费培训节日福利五险一金，每季度调薪一次，每年三次团建旅游晋升通道：初级顾问 → 中级顾问 → 高级顾问 → 店长（年薪20W）

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因公司业务持续扩展及团队规模不断扩大，现诚邀志同道合的伙伴加入，为您提供实现职业梦想的发展平台。确实收入可观，或许您不问，但我觉得值得分享！1、欢迎零经验者加入，需具备专科及以上学历，公司将全力培养新人，配备销冠级导师一对一指导，机会难得，错过不再2、中专学历者须拥有TOC销售或电话销售相关经验，并具备良好过往业绩表现。（曾获销冠荣誉者优先考虑！）3、销售方式：电话营销+面对面销售+新媒体渠道拓展选择我们的优势：1、办公环境优越：入驻优质写字楼，主营市场需求旺盛的产品2、快速上手：系统化培训机制，学习高效，带教全程陪伴3、薪酬待遇优厚：新人无责任底薪2600-2800+高比例提成+丰厚个人奖金4、签单轻松：一对一辅导，掌握方法，轻松应对5、业绩稳定：顺应市场刚性需求（高中生周末已落实双休），客户持续复购，从业时间越长收益越高您的工作职责：1、通过电话及新媒体渠道开发潜在客户资源2、接待到访机构的家长客户，提供个性化课程推荐服务3、维护既有客户关系，积极开拓新客户，提升客户转介绍率薪资福利待遇：1、试用期无责任底薪2600-2800+高提成+高额个人奖励2、每月15日准时发放薪资3、依法缴纳社会保险、医疗保险及住房公积金4、享受国家法定节假日5、春节享8天带薪假期，定期组织团建活动，每年两次公费旅游，发放生日礼金、举办周年庆典、节日礼品、不定期提供下午茶6、每3至6个月有一次晋升调薪机会公开透明的晋升通道横向发展（专业路线）：职级逐级提升，底薪同步增长（初级课程顾问→中级课程顾问→高级课程顾问→资深课程顾问）纵向发展（管理路线）：高级课程顾问→储备经理→初级经理→中级经理→高级经理（储备店长）任职要求：1、年龄21岁及以上，大专及以上学历2、中专学历者需具备TOC销售或电销经验，且有优秀历史业绩记录（获得过销冠称号者优先录用！）3、目标明确、进取心强，抗压能力佳，能主动调节情绪状态4、具备良好沟通能力，性格外向积极5、有同行业工作经验者优先录取

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岗位职责：1，承担高中生一对一授课任务2，关注学生学习进展，规划个性化学习方案3，专注教学工作，不涉及招生环节岗位要求：1，高中阶段单科成绩优异（提供免费岗前培训）2，是否持有教师资格证不限3，具备教学经验者优先考虑4，能长期稳定发展，有志于从事教育行业5，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力薪资待遇：1，底薪+课时费+课时奖金（数理化科目教师年收入10-20万）2，可提供免费住宿（两人一间），每年两次公司组织的公费旅游3，缴纳五险一金+节日福利+年终奖金4，晋升空间大，课时激励丰富【我们拥有完善的培训体系，依托专业师资与优质教学资源，为无经验教师提供系统化、高质量的培训支持。】

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承担个性化教学任务，关注学生学习进展，规划并实施学习方案具备一定授课经历，无论是否持有教师资格证，期望长期发展，有志于投身教育事业全职月收入约1万5至2万依法缴纳五险一金

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岗位职责：1、承担初、高中学生一对一课外辅导教学工作2、助力学生实现成绩稳步提高岗位待遇：底薪＋课时提成，年综合收入不低于10W+免费提供住宿，缴纳五险一金，享有节日福利每年安排2-3次单位组织的公费旅游每3-6个月享有一次调薪机会专业不限，经验不限，单科成绩优异即可报名！配备资深教师带教培训，拥有健全的培训体系与公开透明的晋升机制！

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主要承担学科教学任务授课形式包括一对一、一对多及小班教学若单科能力突出且无经验者，可提供培训面向初中、高中阶段学生线下授课模式薪资结构为底薪加课时费，高中部年收入不低于12万元，初中部年收入不低于8万元

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岗位职责：1、负责全日制班级学生的日常事务管理；2、协助教师开展教学，安排并批阅学生作业；3、打印分发学习资料，监督学生学习进度并进行基础性答疑岗位要求：100元/天，按实际出勤结算月薪，月收入2500-2700元早班时间为7:30至15:30，晚班为15:30至22:30，每周日固定休息早晚班实行轮换制，一周早班接续一周晚班需确保工作持续至高考结束（考试期间可请假或灵活调整上班时间）

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岗位职责：1，承担高中生一对一或班课形式的教学任务2，关注学生学习情况，协助规划学习方案3，教师专注授课，无需参与招生工作岗位要求：1，高中阶段单科成绩突出2，是否持有教师资格证均可报名3，具备教学经验者优先考虑4，能长期稳定发展，有志于投身教育行业5，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力薪资待遇：1，底薪+课时提成（数理化科目教师月收入1万-1万5）2，提供免费住宿（两人一间），每年两次公费旅游3，五险一金+节日福利+团队建设下午茶+生日补贴+年终奖金4，晋升体系健全，持续享有加薪空间【我们设有专业培训体系，依托资深师资团队和丰富教学资源，为无经验教师提供系统化高质量岗前培训。】

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（一）主要职责：1、负责校区课程的推广与销售工作；2、通过电话沟通、微信跟进等方式邀约家长到校进行面对面咨询；3、接待到访家长，结合学生实际情况制定个性化学习方案并匹配对应课程；4、有较强的赚钱动力，具备良好的学习意识和自我提升能力。（二）任职要求：1、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽标准；2、具备良好的语言表达能力，工作有条理，应变能力强，善于协调与沟通；3、有教育行业从业经历或丰富销售经验者优先录用。晋升渠道：中级教育顾问--高级教育顾问--教培店长（年收入20万以上）（三）工作时间：早晚班次可选，9:00-18:00 或 14:30-21:30（四）薪资福利待遇：中级顾问底薪2800+高提成+高额奖励（平均提成在8000以上）+三节福利+五险一金+年终奖+每年2次公费旅游-入职即享免费带薪培训，整体收入高于同行业水平，行业前景广阔，适合长期稳定发展。有意者欢迎投递简历，快速开启高收入职业旅程，团队氛围融洽，办公环境舒适，快乐工作，轻松创收。此岗位无需外勤！无需外勤！无需外勤！具备销冠经历者可不限学历要求！

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岗位职责：1，开展初高中学生一对一课外辅导教学工作2，助力学生实现成绩稳步提升岗位要求1，具备本科或以上学历2，拥有较强的逻辑思维能力3，不限制专业背景，无需教师资格证，单科成绩突出者即可岗位待遇底薪加课时费，综合年薪10-15万元缴纳五险一金，每年安排3次公司承担费用的旅游活动每3至6个月享有一次薪资上调机会免费提供住宿（两人一间）

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一、岗位职责:1、设计个性化教学计划；2、承担初/高中（语文、英语、政治、历史、地理）学科授课工作。二、岗位要求:本科及以上学历；单科成绩突出者优先，无论是否持有教师资格证均可报名。三、岗位福利:五险一金+提供住宿+节日福利+生日福利+年终奖+绩效奖金+全勤奖+定期调薪+工龄奖励+下午茶+团队建设及旅游活动教师岗位无需参与招生！

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岗位职责:1. 针对初/高中学科学生开展“一对一”或小班制教学辅导，结合学生的学习情况与个性特征，量身定制科学有效的个性化学习方案；2. 具备良好的亲和力，耐心细致，富有责任感，恪守教育职业道德；3. 热衷于教学事业，擅长根据学生特点实施差异化教学，积极探索并实践多样化的教学模式，提升课堂灵活性与教学效果。岗位要求:1. 本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑；2. 已通过或正在备考教师资格证；3. 言行举止文明得体，普通话表达标准流畅；4. 具备较强的沟通协调能力，工作主动性强，能承受一定工作压力，责任心强；5. 遵守教师职业规范，具备基本的职业素养；6. 拥有实际教学经验者在录用时将优先安排。薪资待遇：底薪+课时费+五险一金+三节福利+团建下午茶+生日礼金+年终奖+每年公费旅游【资深文科老师平均月入8K-13K！资深理科老师平均月入10K-15K！】全职老师提供宿舍！工作环境优越！团队氛围融洽！【我们设有完善的培训体系，依托专业师资力量与丰富的教学资源，为无经验教师提供系统化、高质量的岗前培训。】

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岗位职责：1，承担初/高中学生一对一授课及班级课程教学任务2，关注学员学习进展，规划针对性的学习计划3，教师专注教学，无需参与招生相关工作岗位要求：1，初/高中阶段单科成绩突出2，是否持有教师资格证不限3，期望长期稳定发展，有志于投身教育行业4，具备教学经验者优先考虑薪资待遇：1，底薪+课时费（数理化英科目教师月收入1万-1万5，文科类8千-1万2）2，提供免费住宿（两人一间），每年安排两次带薪旅游3，五险一金+节日福利+年终奖金+团队建设下午茶+生日礼金4，晋升通道健全，调薪机会多5，办公环境优越，团队氛围融洽，欢迎投递简历咨询【我们设有完善的培训体系，依托专业师资力量与丰富教学资源，为缺乏经验的教师提供系统化高质量培训。】

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岗位职责1、承担校区课程的销售任务，完成相应工作目标；2、接待学生及家长，结合学生实际学习情况制定个性化学习方案并推荐适配课程；3、深入挖掘客户潜在需求，推动短期课程学员向长期课程转化；4、具备强烈的收入目标意识，认同持续学习与自我提升；任职要求1、大专及以上学历，有教育行业从业经验者优先考虑；2、具备良好的沟通协调能力，能承受一定工作压力，工作态度端正，富有团队协作精神；3、性格开朗，亲和力强，乐于交流，擅长与各类人群建立良好关系；福利：五险一金免费培训节日福利每年组织2-3次团队建设及旅游活动

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【我们希望您】1. 针对所授学科的学生开展一对一或班课教学，结合学生的学习情况与个性特征，制定科学有效的个性化教学方案；2. 具备良好的亲和力，耐心细致，富有责任感，坚守教育初心；3. 热衷于教学工作，擅长根据学生特点实施差异化教学，积极探索并实践多样化的教学模式，灵活调整授课方式。【我们期待您】1. 本科及以上学历，师范类专业背景者优先考虑；2. 言行举止文明得体，普通话表达清晰标准；3. 拥有较强的沟通协调能力，工作主动积极，抗压能力强且具备责任心；4. 遵守教师职业规范，具备基本的职业素养；5. 高学历或拥有实际教学经验者优先录用；6. 已报名教师资格证考试或计划考取者优先安排面试。【我们能给到您】底薪+课时费+五险一金+三节福利+团建下午茶+生日礼金+年终奖+每年公费旅游【初中英语教师平均月入7K-10K！资深初中英语老师平均月入8K-12K！】-全职老师提供宿舍！工作环境好！工作氛围佳！【我们的亮点】名：九江初高中龙头教培机构利：同行高薪，各种奖励师：名师带教，加速成长乐：团队有爱，快乐加倍稳：稳定发展，择优晋升专：只需上课，无需招生

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一、岗位职责:1、设计个性化教学计划；2、承担初中英语课程讲授；3、教师仅负责授课，不参与招生工作。二、岗位要求:全日制本科及以上学历；单科成绩突出者即可报名，是否持有教师资格证不限；具备初中英语教学经验者优先考虑；英语口语能力强者优先录取。三、薪资福利：1、底薪+课时费+课时奖金（综合月薪6千-1万）2、提供免费住宿（两人一间），每年两次公费旅游3、缴纳五险一金+节日福利+年终奖金4、晋升加薪机会多，课时激励丰富工作时间：14:00-21:00（每周休息一天半）

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岗位职责：1，承担学生一对一及一对多形式的教学任务2，为学生制定学习计划与课程安排3，定期向相关方沟通学生学习进展4，工作内容仅限教学及相关学习管理岗位要求：1，具备高中学科授课经验2，愿意长期稳定在教育领域发展3，具备责任心，能认真对待每一位学生岗位待遇：薪资：底薪+课时提成，依据教师能力划分为普通老师、优秀老师、金牌老师。普通老师年薪12-18万，优秀老师年薪18-24万，金牌老师年薪24万以上

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因公司业务持续扩展及团队不断壮大，现诚邀志同道合的您加入，为您提供实现职业梦想的发展平台。工作内容：1. 负责学生课程与教室的统筹安排。2. 搭建学生、家长与教师之间的有效沟通渠道。3. 监督并管理学生在校期间的学习行为表现。4. 根据学生情况规划个性化学习方案。5. 定期与家长交流反馈，推进续费相关工作。6. 本岗位不涉及教学授课任务。薪资结构：底薪+课时消耗/续费/带生提成（旺季：人均提成可达8000元以上）福利待遇：周休1.5天＋五险一金＋年终奖金＋节日福利＋生日礼遇＋下午茶点＋团队建设及旅游活动任职要求：1. 大专或本科及以上学历2. 具备良好的沟通表达能力3. 性格亲和，易于建立信任关系4. 有较强的收入目标驱动力5. 有学管经验或教育行业从业经历者优先录用说明：该岗位聚焦于教学服务后续维护及续费转化，不承担前期招生职责！

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岗位职责：1，承担高中生一对一学科辅导教学任务2，关注学生学习进展，规划个性化学习方案3，专注授课工作，不涉及招生相关事宜岗位要求：1，高中阶段单科成绩突出（提供免费岗前培训）2，是否持有教师资格证不限3，具备教学经验者优先考虑4，期望长期稳定，有志于投身教育事业5，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力薪资待遇：1，底薪+课时费+课时奖金（英语教师年收入10-15万）2，可提供免费住宿（两人间），每年组织两次带薪旅游3，缴纳五险一金+节日福利+年终奖金4，晋升空间广阔，课时激励丰富【我们设有完善的培训体系，依托专业师资团队与优质教学资源，为无经验教师提供系统化、高质量的上岗培训。】

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岗位职责1，开展高中学生一对一课外辅导教学工作2，助力学生实现成绩进步与提升岗位要求1，具备教学实践经验2，专业素养扎实岗位待遇底薪+课时费，年薪10-15万免费提供住宿（两人一间），五险一金，每年3次公费旅游每3-6个月享有一次调薪机会

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岗位职责：1，承担高中生一对一学科辅导工作2，关注学生学习进展，规划个性化学习方案3，专注授课任务，不涉及招生工作岗位要求：1，高中阶段单科成绩突出（提供免费岗前培训）2，是否持有教师资格证不限3，具备教学经验者优先考虑4，能长期稳定发展，有志于投身教育事业5，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力薪资待遇：1，底薪+课时费+课时奖金（数理化单科教师年薪15-20万）2，可提供免费住宿（两人间），每年2次单位组织的公费旅游3，缴纳五险一金+节日福利+年终奖金4，晋升空间大，课时激励丰富【我们拥有完善的培训体系，依托专业师资与优质教学资源，为无经验教师提供系统化、高质量的培训支持。】

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