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商务拓展经理/项目经理
8000-13000元/月1、负责拓展hRO领域潜在客户资源,提供优质销售服务;2、开发售前意向客户,推进签约客户的交付服务流程;3、锁定并深耕行业内的目标客户群体;4、持续维护已成交客户关系。【主要要求】1、性格积极乐观,具备良好的沟通协调能力;2、拥有相关行业客户资源及实践经验,接受专兼职形式;3、熟悉hRO服务领域,掌握行业规范、项目管理、合同风控、招采流程等相关专业知识;4、具备BPO、医疗健康、金融、IT等行业背景者优先,重点考察行业经验与资源积累。职位福利:五险一金、带薪年假、节日福利、员工旅游,双休,节假日全休,早8晚17点半,午休1.5小时
保定

支付宝租赁运营经理
1-1.5万元/月支付宝租赁板块站内流量获取运营。芝麻租赁、灯火、MAU
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高级个人VIP债务优化咨询师-(可兼职)
1.3-2.6万元/月行业概况:个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国主营业务:1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息帮扶制度:1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问5、律所法务支持:知名大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限,心态年轻积极健康2、可接受无经验(前期有老员工带)3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易工作内容:1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系工作时间:10:00-19:00中间休息1.5小时,工作氛围轻松无压力薪资构成:6000+高提成+开单奖,综合薪资8000起福利制度:国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书
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房产经纪人/业务主管
1000-6000元/月职责:1.负责客户接待与咨询,提供专业的房地产购房顾问服务2.负责公司房源及客源的开拓与积累,并维护良好的客户合作关系3.负责线上平台房产信息的更新与管理任职要求:1.学历不限,年龄20至50岁2.具备房产行业相关经验者优先考虑3.具备良好沟通能力,语言表达清晰流畅薪资:1.薪资构成:底薪+高额提成
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保定莲池区支付宝租赁板块站内流量获取运营。芝麻租赁、灯火
1-1.5万元/月支付宝租赁板块站内流量获取运营。芝麻租赁、灯火、MAU
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电商运营主管
8000-9000元/月岗位职责:1.负责亚马逊平台的日常运营维护,保障店铺稳定高效运行2.研判市场动态,规划并落实运营方案,增强店铺整体表现3.持续跟踪并优化商品页面,提升销售业绩与客户满意度任职要求:1.具备良好的沟通协作能力,能高质量完成各项任务2.富有团队意识,善于与成员协同推进项目进展3.拥有主动学习与优化意识,持续提升工作效能
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保定急招采购经理
5000-6000元/月**采购岗位职责及要求****岗位职责:**1.**供应链管理:**-负责与供应商进行价格谈判,确保采购成本最优。-定期评估供应商的交付能力、产品质量和服务水平,维护并优化供应商关系。-监控供应链的稳定性,及时解决供应链中的问题,确保供货及时。2.**新产品拓展:**-根据市场需求和公司战略,寻找并开发新产品供应商。-进行市场调研,分析新产品趋势,提出采购建议。-与供应商沟通产品规格、价格、交货期等细节,确保新产品顺利引入。3.**采购执行:**-根据公司需求制定采购计划,确保采购流程的合规性和高效性。-跟踪采购订单的执行情况,确保按时交货。-处理采购过程中的异常情况,如延迟交货、质量问题等。4.**成本控制:**-定期分析采购成本,提出降低成本的方案。-通过谈判、比价等方式,确保采购价格具有竞争力。5.**数据管理:**-维护采购数据,确保采购记录的准确性和完整性。-定期生成采购报告,分析采购绩效,提出改进建议。**任职要求:**1.**学历要求:**-本科及以上学历,供应链管理、商务管理、市场营销等相关专业优先。2.**工作经验:**-2年以上采购或供应链管理相关工作经验,有电商行业经验者优先。-有丰富的供应商谈判经验,熟悉采购流程和供应链管理。3.**技能要求:**-具备较强的谈判能力和沟通技巧,能够与供应商建立良好的合作关系。-具备市场分析能力,能够敏锐捕捉市场趋势和新产品机会。-熟练使用办公软件(如Excel、Word、PPT等),具备数据分析能力。4.**个人素质:**-责任心强,具备较强的抗压能力和解决问题的能力。-具备良好的团队合作精神,能够与其他部门紧密协作。-具备较强的学习能力,能够快速适应行业变化。5.**其他要求:**-有较强的职业道德,能够保守公司商业机密。-能够适应短期出差,进行供应商拜访和谈判。**加分项:**-有跨l电商采购经验者优先。-熟悉ERP系统或采购管理软件者优先。
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房产顾问/业务主管
1000-6000元/月职责:1.负责客户接待与咨询,提供专业的房地产购房顾问服务2.负责公司房源及客户的开拓与维护,建立稳定的客户合作关系3.负责线上平台房产信息的更新与管理任职要求:1.年龄20至50岁,学历不限2.具备房产行业从业经历者优先考虑3.具备良好沟通能力,表达清晰流畅薪资:1.薪资结构:底薪+高额提成
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无责底薪3800电话客服
3000-8000元/月1.薪资福利:无责底薪3800+提成+奖金,综合收入5000-8000,享受带薪培训、带薪休假及创新抽奖活动2.工作时间:每日8小时,上午8:30-下午5:30,法定节假日正常休息3.招聘要求:性别不限,年龄20-50岁,工作认真积极主动,具备较强责任心和抗压能力4.项目发展稳定,薪资发放准时,团队氛围融洽
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房产销售精英
8000-9000元/月一手房代理,工作轻松,底薪加高提成公司位于东湖公园旁未来金融港
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债务规划师、信用卡违约、网络贷款违约(可兼职)
1.5-3万元/月行业概况:个人债务领域提供一站式解决方案,帮助债务人实现重新履约,拥有强劲的市场竞争力,身处万亿级蓝海赛道,业务网络遍布全国主营业务:1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金等额外费用,最长可分60期偿还2、互联网金融平台借款逾期:降低催收影响,协商减免超出司法保护利率上限的利息和罚息帮扶制度:1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步2、一对一辅导机制:采用师徒制模式,提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能团队成员4、客户服务支持:操作无忧,实时响应客户咨询与需求5、法律事务协作:联合多家专业律所,以严谨负责的态度协助处理客户法律相关问题6、持续创新机制:不断开拓新项目,保障业务长期稳定发展岗位要求:1、不限性别与年龄,保持积极向上、年轻化的心态2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)3、逻辑清晰,学习能力突出,具备明确目标意识,善于动脑解决问题4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类线上工具5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神,能适应初期拓展阶段的压力,抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业者,更具优势工作内容:1、公司提供高质量精准客户资源,无需自主拓客,客户意向明确,成单率高2、依托全网流量导入,通过微信对接客户,完成沟通与签约流程3、对客户信息进行分类整理,持续维护良好客户关系工作时间:10:00-19:00,中午休息1.5小时,工作环境轻松无压薪资构成:6000底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起福利制度:法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果零食下午茶+节日福利+生日福利不定期组织团建活动设置月度、季度、年度表彰,颁发证书、奖杯、奖金及实物奖励定期开展技能提升与专业课程培训公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
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保定莲池区支付宝租赁板块站内流量获取运营。芝麻租赁、灯火
1-1.5万元/月支付宝租赁板块站内流量获取运营。芝麻租赁、灯火、MAU
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招聘专员(双休)
4000-5000元/月【岗位要求】1.招聘计划执行:结合公司人员编制及业务发展需要,明确招聘目标,制定科学合理的招聘方案,并高效落地实施,确保招聘工作按期保质完成。2.简历筛选与候选人沟通:收集并甄别简历,对符合条件的候选人开展初步交流,掌握其基本背景、职业诉求等信息,确定面试人选,同步介绍公司概况与岗位职责,回应疑问,发出面试邀约。3.面试组织与协调:统筹安排面试时间与场地,对接用人部门面试官,准备相关材料;面试过程中配合支持,做好过程记录;面试结束后及时收集反馈,推动后续流程进展。4.招聘数据分析:定期汇总招聘相关数据,包括招聘达成率、招聘周期、渠道效果、人才匹配度等,形成分析报告,为优化招聘策略提供有力依据。【任职要求】1.学历与专业:大专及以上学历,人力资源管理或相关专业优先考虑。2.工作经验:具备1-3年招聘工作经验,表现优异的应届毕业生亦可接受;有互联网、电商、制造等行业招聘经历者优先。3.技能要求:熟练操作常用办公软件(如Word、Excel、PPT),尤其擅长Excel的数据整理与分析;熟悉主流招聘平台的操作流程。4.能力素质:具备良好的沟通协调能力和服务意识,能与候选人及业务部门顺畅对接;抗压能力强,能在高强度下保持积极工作状态;学习能力突出,能快速适应新环境与新任务;具备一定的判断力,能够精准筛选简历并评估候选人匹配度。5.其他要求:工作态度端正,责任心强,具有敬业精神;具备团队协作意识,能与团队成员紧密配合,共同推进工作。
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犀牛设计工程师
5000-7000元/月岗位职责:1.负责犀牛设计师相关工作2.参与建筑设计项目,使用犀牛软件进行设计3.与团队合作,完成设计任务任职要求:1.熟练掌握犀牛设计软件2.具备良好的团队合作能力3.对建筑设计有浓厚兴趣
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外贸业务经理(常驻德国等地)
5000-6000元/月岗位职责:1、负责国际建筑科技产品市场的开发与维护,完成既定销售指标;2、与海外客户建立长期稳定的合作关系,提供专业的售前咨询与售后服务;3、落实企业出口战略,保障订单执行流程顺畅高效;4、跟踪海外市场变化趋势,为产品市场定位及营销策略提供有效建议;5、整合内部协作资源,及时响应客户需求,提升客户体验与满意度。任职要求:1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑;2、具备3年以上外贸业务工作经验,拥有建筑科技领域经验者优先;3、英语流利,具备出色的听说读写能力,可与境外客户直接沟通;4、具备良好的商务谈判能力和客户服务意识,能独立开展业务操作;5、具有敏锐的市场感知能力和业务开拓能力,适应高强度工作节奏;6、熟悉阿里巴巴国际站及谷歌搜索工具者优先。出差国家:德国、英国、意大利工作语言:英语出差周期:单次不超过1个月
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无责底薪2500+自营公寓住宿+师徒制带教
8000-12000元/月岗位职责1、负责新客户及新业主的开拓,并做好老客户的持续维护2、接待并咨询各渠道来源的客户与业主,提供专业服务3、深入了解客户与业主需求,实现资源精准匹配4、陪同客户实地看房,协助商务洽谈,完成三方合同签署,推动房产经纪买卖与租赁业务达成任职要求:1、性别不限,*******;2、具备良好的沟通能力与团队协作意识,思维灵活,工作积极主动;3、具有较强的观察力与应变能力;4、经验不限,欢迎各大院校应届毕业生踊跃加入工资福利:1、无责底薪2500元+奖金+高提成+额外奖励;高能力+高投入=高收益,收入由你主导;2、内部员工享受租房购房专属优惠;3、在职期间可参与公司每月主题活动及季度外出旅游公司为您提供:1、广阔发展平台;保定贵康始终秉持“以人为本”的人才管理理念,在员工与公司共同成长的过程中,营造良好的工作、学习与生活环境,让员工在收获职业成就感的同时,感受贵康大家庭的温暖与关怀2、全程化培训体系:保定贵康建立“分层次培训,全方位成长”的培养机制,针对不同阶段员工提供入职、在职、提升及晋升等系列培训,助力贵康人快速成长、早日成功3、晋升通道:销售及管理方向:经纪人-店经理-区域经理-区域总监.....带薪旅游团队协作内部底薪带薪培训
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保定莲池区招聘成本会计
4000-6000元/月岗位职责:1、负责建筑项目成本的核算工作,保障成本信息的准确性与时效性。2、开展成本数据分析,为项目管理决策提供有力支持,助力成本结构优化。3、参与公司成本管理制度的建立与完善,提升成本管控效率。4、按期执行成本审查,识别并处理成本偏差问题,提出可行性改善建议。5、配合完成财务审计及税务规划工作,确保成本相关财务操作符合规范要求。任职要求:1、具备会计、财务管理等相关专业基础,掌握会计准则及成本核算流程。2、熟练操作财务软件及Office办公工具,具备较强的数据处理能力。3、具备良好的沟通协调能力,能有效促进跨部门协作推进工作。4、工作认真细致,责任心强,抗压性好,适应高效工作节奏。5、有建筑行业成本会计工作经验者优先录用。
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保定招聘商务经理主管
1.1-3万元/月商务/大客户经理(人力行业)11-30K面试定薪需具备客服、数据标注、审核、ITO行业相关背景。工作职责:1、依据公司战略规划,拓展并维护目标客户资源,主导商务接洽、谈判、合同签订及回款全流程。2、从客户实际需求出发,深入理解其业务场景,结合产品优势提供专业化的合作解决方案,推动建立可持续合作关系。3、协同内外部资源,推进项目落地执行,跨部门协作确保公司下达的业绩指标顺利完成。4、对既定任务进行科学分解,定期复盘执行情况,识别关键问题并制定有效改进策略。5、结合业务发展节奏,主动收集各地市场动态信息,发掘潜在合作机会,探索新增长路径与商业模式。任职要求:1、大专及以上学历,具备B端市场开拓经验或团队管理经历者优先考虑;2、熟悉客服、数据标注、审核、ITO领域,拥有行业资源积累,思维条理清晰,目标导向明确;3、具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧,客户服务意识强;4、善于独立分析与决策,结果驱动型人格,能适应较高强度的工作节奏。(base地:北京、重庆、保定、潍坊)
保定

房产经纪人
1.2-1.5万元/月广阔的平台,充足的晋升空间,助力你快速成长。公司提供免费资源端口,配套全面的培训体系,在获得收入的同时提升能力、拓展人脉。工作内容:1.开发新客户与新业主,并维护现有客户关系2.负责各渠道业主及客户的接待与咨询工作3.安排并陪同客户实地看房工作要求:1.性别不限,年龄22-39周岁2.具备较强的团队合作意识,工作积极主动3.有明确目标,富有进取心,渴望通过努力实现高收入待遇:试用期无责底薪2500+奖金+高额提成(60%)稳定薪资8000-10000努力薪资10000-20000(付出即有回报)挑战高薪30000-50000(拼搏成就未来)入职半年可参与管理岗位竞聘:组别经理~店总~区域总监工作地址:市区门店就近分配,秀兰尚城,东湖商务中心,云中心
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电商运营专员
6000-10000元/月岗位职责:1.负责电商平台的商品发布、营销活动的规划与落地执行,保障日常运营工作有序推进。2.跟踪并分析平台运营数据,结合市场动态优化调整运营方案。3.协同团队完成促销活动的策划与推进,提高店铺可见度及销售转化。4.定期复盘电商平台运营表现,输出优化建议并推动改进措施落地。5.与团队保持高效协作,确保各项运营动作与商品销售策略顺利实施。任职要求:1.具备良好的沟通协调能力与团队意识,适应高强度工作节奏。2.热爱电商领域,拥有较强的市场洞察力与选品判断力。3.熟悉主流电商平台操作规范及各类营销工具的应用。4.能依据市场环境变化及时调整运营思路,具备扎实的数据解读能力。5.工作积极主动,富有责任感与创新意识,乐于迎接挑战,追求业绩持续提升。
保定·莲池区

外贸业务经理(常驻德国等地)
5000-6000元/月岗位职责:1、负责国际建筑科技产品市场的开发与维护,完成既定销售任务;2、与海外客户建立并维持稳定的业务合作,提供专业的售前咨询与售后支持;3、落实企业出口战略,保障订单执行过程高效顺畅;4、跟踪海外市场变化趋势,为产品市场定位及营销方案提供可行性建议;5、整合内部协作资源,及时响应客户需求,提高客户满意度。任职要求:1、本科及以上学历,国际贸易、商务英语等相关专业优先考虑;2、具备3年以上外贸从业经历,有建筑科技领域经验者优先;3、英语能力优秀,能熟练运用听说读写进行跨国沟通;4、具备良好的商务谈判能力和客户服务意识,可独立开展业务工作;5、具有敏锐的市场感知能力和较强的开拓精神,能适应高强度工作节奏;6、熟悉阿里巴巴国际站及谷歌搜索工具者优先考虑出差国家:德国、英国、意大利工作语言:英语出差周期:不超过1个月
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小猎主管(双休)
5000-6000元/月岗位职责:负责依据公司发展战略及人力资源规划,拟定招聘方案并落实各项招聘执行工作;任职要求:1.具备2年以上猎头行业从业经历;2.大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先,持有三级以上人力资源管理师证书者优先;3.熟悉国家及地方相关法律法规;4.掌握人力资源管理六大模块的专业知识;工作时间:8.30-18.00双休法休薪资待遇:5-6k
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信用卡逾期,网贷逾期,债务优化师/可兼职
4000-9000元/月行业概况:个人债务领域一站式解决债务问题,给予债务人一个重新履约的机会,具备绝对的市场竞争力,万亿级的蓝海市场,业务范围覆盖全国主营业务:1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用,最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰,高额利息/罚息,减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务:断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度:1、多维度培训系统:从项目培训到推广和管理,手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统:师徒传承制一对一指导,从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统:向下延伸服务,全方位赋能支持4、售后客服体系:无忧操作,及时解答客户疑问5、律所法务支持:中国十大律所为强大后台,以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力:持续不断开发新的市场项目,保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限,心态年轻积极健康2、可接受无经验(前期有老员工带)3、思维清晰,学习能力强,有目标感,能够为达目标善于思考4、热爱销售行业,善于与人打交道,熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念,服务理念,并落实到实际工作中6、吃苦耐劳,能承受前期开拓压力,抗得住诱惑,受得了委屈,经得起打击,守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的,上手更加容易工作内容:1、公司提供精准优质客户资源,无需自己寻找客户,客户意向高,好成交2、公司全网推流,通过微信添加客户,洽谈及成交3、对客户进行整理归类,长期维护好客户关系工作时间:可以根据个人情况选择时间段(8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00),午休1.5小时,工作氛围轻松无压力福利制度:国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。薪资详情薪资范围:10000-15000元/月职位底薪:4500元/月
保定

保定莲池区招聘采购经理
5000-6000元/月**采购岗位职责及要求****岗位职责:**1.**供应链管理:**-主导与供应商的价格协商,保障采购成本处于合理区间。-按周期评估供应商在交货、品质及服务方面的表现,持续优化供应资源并巩固合作关系。-跟踪供应链运行状况,快速响应突发问题,保障物资供应的连续性与稳定性。2.**新产品拓展:**-结合市场动向与企业发展规划,发掘并引入具备潜力的新产品供应渠道。-开展行业调研,研判新品发展趋势,输出具有可行性的采购策略建议。-协调供应商明确产品参数、报价及交付周期等关键条款,推动新品高效落地。3.**采购执行:**-依据业务需求编制采购方案,确保流程规范且执行高效。-全程跟进采购订单状态,把控交付进度,确保准时到货。-应对采购过程中出现的异常情形,如交期延误、品质瑕疵等问题并及时处理。4.**成本控制:**-定期开展采购成本分析,制定并落实降本增效措施。-运用议价、比价等手段,维持采购价格的市场竞争力。5.**数据管理:**-管理采购相关数据信息,保证记录真实、完整、可追溯。-定期输出采购报表,评估采购成效,并提出优化建议。**任职要求:**1.**学历要求:**-本科及以上学历,供应链管理、商务管理、市场营销等相关专业优先考虑。2.**工作经验:**-具备2年以上采购或供应链相关工作经验,有电商领域背景者更佳。-拥有丰富的供应商谈判经历,熟悉采购作业流程及供应链运作模式。3.**技能要求:**-具备出色的谈判与沟通能力,能与供应商建立长期稳定的合作关系。-具备市场洞察能力,能够识别市场变化与新品机遇。-熟练操作办公软件(如Excel、Word、PPT),具备基本数据分析能力。4.**个人素质:**-工作踏实负责,抗压能力强,善于应对复杂问题。-具备良好的协作意识,能与各部门高效配合。-学习能力强,能迅速掌握新知识并适应行业发展节奏。5.**其他要求:**-遵守职业操守,具备保密意识,能妥善保护公司敏感信息。-可接受短期出差,用于实地走访供应商并开展商务洽谈。**加分项:**-具备跨境电商采购经验者优先。-熟悉ERP系统或专业采购管理工具者优先。
保定·莲池区

保定招聘成本会计
4000-6000元/月岗位职责:1、负责建筑项目成本的核算工作,保障成本信息的精准与时效。2、开展成本数据分析,为项目管理决策提供有力支持,助力成本结构优化。3、参与公司成本管理制度的建立与完善,提升成本管控效能。4、按期执行成本审查,识别并处理异常情况,提出可行性改进措施。5、配合完成财务审计及税务规划,确保成本相关工作的合规运行。任职要求:1、具有会计、财务管理等相关专业基础,掌握会计准则及成本核算流程。2、熟练操作财务软件及Office办公工具,具备较强的數據分析能力。3、具备良好的沟通协调能力,能有效促进跨部门协作推进工作。4、工作认真细致,责任心强,抗压性好,适应高效工作节奏。5、拥有建筑行业成本会计工作经验者优先录用。
保定

小猎主管(双休)
5000-6000元/月岗位职责:负责依据公司发展战略与人力资源规划,拟定招聘方案并执行各类招聘工作;任职要求:1.具备2年以上猎头行业从业经历;2.大专及以上学历,人力资源管理相关专业优先,持有三级及以上人力资源管理师证书者优先;3.熟悉国家及地方相关劳动法律法规;4.掌握人力资源管理六大模块的专业知识;工作时间:8:30-18:00双休法定节假日休息薪资待遇:5-6k
保定·莲池区

保定急招商务经理主管
1.1-2.2万元/月商务/大客户经理(人力行业)7-15k面试定薪需具备客服、数据标注、审核、ITO行业相关经验。工作职责:1、依据公司战略规划,开拓并维护目标客户资源,主导商务对接、谈判、合同签署及回款全流程。2、从客户实际需求出发,深入理解其业务场景,结合产品优势提供专业化的合作解决方案,推动长期稳定合作。3、协同内部各部门推进项目落地,及时处理运营过程中的各类问题,确保完成公司下达的业绩指标。4、对既定任务进行合理分解,并定期开展复盘分析,识别关键问题并制定有效应对策略。5、根据业务发展要求,收集各区域市场动态信息,发掘潜在合作机会,探索新增长路径与商业模式。任职要求:1、大专及以上学历,具有B端市场拓展经历或团队管理经验者优先考虑;2、熟悉客服、数据标注、审核、ITO领域,拥有行业资源者优先,逻辑清晰,目标导向强;3、具备优秀的沟通表达能力与谈判技巧,客户服务意识强烈;4、善于独立思考,结果驱动,能适应一定强度的工作节奏。
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无责底薪3800电销客服
3000-8000元/月1.薪资福利:无责底薪3800+提成+奖金,综合收入5000-8000,享受带薪培训、带薪休假及创新抽奖活动2.每日工作8小时,上午8:30-下午5:30,法定节假日正常休息3.不限性别,年龄要求20-50岁,需工作认真、态度积极,具备较强责任心,抗压能力强4.项目发展稳定,薪酬发放准时,团队氛围融洽
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亚马逊运营主管
8000-9000元/月岗位职责:1.负责亚马逊平台的日常运营维护,保障店铺稳定高效运行2.研判市场动态,规划并落实运营方案,增强店铺整体表现3.跟踪管理商品信息,持续优化listing,促进销量增长与客户满意任职要求:1.具备良好的沟通协作能力,能高效推进各项工作任务2.具有团队意识,善于与成员协同合作,推动项目顺利开展3.拥有主动学习与自我提升的意识,持续优化工作方法与效率
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