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【岗位职责】1.参与销转课程的教研与教学工作，独立承担所负责销转课程的设计与内容制作；2.与教研及产品运营团队协同磨课，对销讲课的实际转化成效承担责任；3.参与用户调研，深入理解用户需求，并据此持续优化和迭代课程内容；4.梳理销转课程的整体流程，推动各环节的优化升级，沉淀并输出可复用的方法论。任职资格【任职要求】1.本科及以上学历，心理学、播音主持、影视等相关专业优先；2.具备出色的内容创作能力，具有一年以上课程研发相关经验；3.掌握销转课程开发的核心方法论，熟悉内容营销与转化的关键策略与技巧；4.有大型教育机构学科运营经验者优先，具备知识付费类课程制作背景者更佳；5.具备良好的协作意识，乐于学习与突破自我边界，对私域内容运营具备基础认知。

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工作职责:1．构建绩效管理体系，推进目标制定、考核实施与反馈机制的闭环运作，助力组织效率提升；2．牵头开展人才盘点工作，协同并督导HRBP推动盘点成果落地，保障组织持续健康发展；3．建立企业胜任力标准，优化组织架构与岗位配置，强化人才梯队布局；4．设计人力资源相关政策及流程，为业务团队提供专业支持与定制化解决方案。任职资格:1．5年以上人力资源领域组织发展或绩效管理经验，主导过绩效方案设计及人才盘点项目，掌握九宫格、360评估等工具应用；2．理解职级体系设计原理，具备职级重构或岗位族群梳理实操经历；3．具备良好的跨部门协作能力，能够妥善处理员工反馈并完成高层沟通汇报；4．具有薪酬管理经验者优先考虑；5．责任心强，数据洞察力佳，具备出色的沟通协调与表达能力。

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1、落实服务方案，快速响应学员咨询，确保为学员提供专业且高效的学习支持；2、依据公司设定的续费指标，达成每月个人续费考核目标；3、监控团队成员的过程指标，合理规划工作节奏，并持续进行动态调整与优化；4、全面掌握公司各项产品内容及服务沟通技巧，为学员匹配最合适的产品与解决方案；5、定期开展学员数据分析，结合数据运营、SOP流程优化与资源协调，提升整体续费表现；6、激发班主任工作热情，构建积极进取的团队氛围，推动服务团队高效运转。任职资格1、大专及以上学历，教育学、市场营销、管理类等相关专业优先；2、具备心理学背景或相关实践经验者优先考虑；3、3年以上销售转化类班主任岗位工作经验；4、责任心强，具备较强的抗压能力；5、拥有敏锐的市场感知能力和销售思维，能精准识别用户需求；6、具备优秀的沟通协调能力、团队合作意识及执行能力。

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岗位职责1、负责内容的全流程优化，涵盖选题挖掘、内容创作及发布执行；2、具备打造爆款视频的能力，网感敏锐，熟悉主流平台的内容推荐机制与运营规则；3、执行力强，文字表达能力出色，能高效完成任务，工作态度认真细致；4、定期进行数据分析与复盘总结；熟练操作各类视频剪辑工具；5、精通内容创作与拍摄剪辑流程，善于捕捉热点，深入研究产品特点，可独立完成视频制作与推广；6、学习意愿强烈，乐于接受高挑战性工作内容；7、主导选题策划，撰写脚本方案，参与后期制作并提出专业调整建议，确保团队高效协作沟通任职要求1、需具备3年以上短视频领域工作经验，本科及以上学历，编导、广告、影视、传媒等相关专业背景，有从0到1搭建抖音短视频账号的成功案例者优先；2、熟悉视频拍摄流程，具备剪辑基础者优先录用；3、有知识付费或教育培训行业项目经验者更佳；4、具备心理健康领域的短视频运营经验，曾主导打造过粉丝量超百万的IP账号者优先考虑；5、我们更关注你的专业能力与实战经验，期待你对信息流短视频生态有深刻认知与独立思考

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如果你对心理学充满热情，具备良好的沟通能力，乐于表达，并拥有较强的抗压素质，这个岗位将为你提供理想的发挥空间。作为我们的直播出镜人员，你将与专业团队协作，共同打造高质量的心理健康类直播内容，通过镜头为更多用户带来情绪支持与价值传递！主播（自然流、付费流）【岗位职责】1、参与直播出镜，运用直播话术传递情绪价值，善于共情并建立良好的用户互动关系2、负责直播话术的撰写与优化调整3、对直播间互动效果及转化结果承担责任4、结合直播数据进行复盘分析，持续改进直播脚本，提升直播表现力5、配合运营应对直播过程中的突发情况6、工作中保持主动沟通，确保事项及时反馈与落实【任职要求】1、不惧镜头，情绪稳定，具备较强的抗压能力（必要条件）2、面对直播中突发状况能灵活应对，逻辑清晰，自洽表达3、年龄30岁以上4、热爱心理学，理解人性特点者优先考虑5、有自然流直播经历者优先6、有知识付费类产品直播经验者优先7、性格类型为ENFJ、INFJ、INTJ、ESFJ、ISFJ者欢迎加入8、若符合“任职要求”但暂未完全掌握“岗位职责”相关内容，也欢迎投递简历9、学历不限特别备注：1-应聘本岗位需提交近期个人照片及一段出镜视频资料。2-本岗位采用底薪+绩效奖金的薪酬结构。底薪区间为8~12k，综合能力强的候选人月收入可达20K至30K。全职岗位，仅限坐班，不接受兼职形式，不可居家办公！！！！！全职岗位，仅限坐班，不接受兼职形式，不可居家办公！！！！！全职岗位，仅限坐班，不接受兼职形式，不可居家办公！！！！！

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1．达成业务拓展目标，持续提升本区域心理健康领域市场覆盖率及用户满意水平；2．开拓并维护本区域心理健康领域的合作网络，包括学校、医院、社区等渠道资源，持续获取项目机会与客户线索；3．组织策划区域内的会员活动，巩固渠道合作关系，提高转诊与接续服务效率；4．深入洞察本地市场动态与客户需求，协同总部及区域内部资源，推动项目高效落地；5．在市场推广与客户服务中持续收集需求信息，反向驱动产品方案优化与升级；6．为辖区线下门诊运营输送高质量客户资源，保障从接触到就诊的转化，并支持后续业务衔接；7．具备教育培训机构或医疗行业资源背景者优先录用。

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A岗位职责：1. 了解心理治疗与咨询行业的产品发展趋势，根据用户需求设计和开发产品，主动与用户沟通交流了解⽤户需要，不断优化产品;2. 负责心理治疗/咨询个案产品以及团体治疗/培训课程设计、运营，对交付质量负责；3. 完善产品矩阵、运营模式和流程、提升产品质量和⽤户满意度，对治疗/咨询效果负责；4. 制定市场策略，提供销售培训⽀持；任职要求：1. 本科学历，若知名海内外⼤学心理学相关专业硕士，临床与咨询、医学健康、青少年发展方向更佳，负责过心理健康类产品从0-1的过程，有2年以上产品工作经验；2. 对产品和业务逻辑敏感，思路清晰有条理，对数据敏感；善于挖掘用户需求，逻辑思维严谨，学习能力强，有良好的沟通表达能力；3. 有个案工作经验，有青少年心理健康工作经验加分；熟悉3个以上内容如：催眠、正念、CBT、DBT、ACT、艺术治疗等；4. 热爱心理学，认可心理健康行业发展前景，认真比能力重要，虚心比专业重要；B岗位职责：项目运营为主1. 研发策划并运营心理咨询师专业培训类课程及其他应用心理学课程，内容涉及心理咨询师、心理学流派技术教学、青少年、婚姻家庭心理、个人成长等相关课程。2. 独立负责课程从设计到交付的全过程，包括课程策划、销售讲课、正式课程、学员手册、PPT、营销文案的设计撰写，录制及后期制作的组织和审核。3. 与前端业务团队紧密合作，根据市场需求开发线上及线下课程产品，并协助前端团队完成课程销售。4. 通过市场调研、竞品分析、用户需求不断进行课程迭代及优秀讲师的开拓、合作洽谈、签约工作。5. 负责心理课程引入渠道的开拓、商务沟通、谈判、签约工作并推动合作落地。任职要求：1. 熟悉心理在线教育行业，有心理学相关专业背景为硬性要求。2. 对师资水平和课程质量有评估和鉴别能力，熟悉心理课程相关领域和研发流程，有0-1课程设计工作经验者优先。3. 具备商务BD能力，有优秀师资资源，具备良好的对外沟通能力和抗压能力，细心细致，有全局观，目标导向，具备优秀的人际交往和商务谈判技巧，有较强的表达能力和公关能力。4. 拥有较强的市场分析、营销推广和数据分析能力，有较强的市场感知能力，能够敏锐把握市场动态和方向，分析竞争对手，进行高效市场拓展。5. 5年以上相关工作经验，本科及以上学历。- 优秀的策划能力和创新思维，能独立完成产品策划工作。- 出色的沟通和协调能力，能与不同部门和合作伙伴有效合作。- 熟悉市场分析和用户需求，有较强的数据分析能力。

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岗位职责：1.研究与课程开发：系统探索青少年心理成长规律、家庭环境对青少年发展的深层影响，结合家庭治疗领域的最新研究成果与实践技术，构建科学且富有创新性的青少年家庭治疗课程框架，涵盖课程规划、内容设计、教学模式制定等环节。2.案例分析与方法优化：广泛搜集并梳理青少年家庭治疗的真实案例，深入剖析干预过程中的成效与不足，提炼可复制的实践经验，为教学实施与临床操作提供实证支持，持续改进治疗方案与介入策略，增强干预实效性。3.教学支持与师资培训：为一线心理咨询师及授课教师提供专业指导与技术支持，组织内部能力建设培训，推动团队专业能力提升；参与教学资源开发，包括讲义编写、课件设计与迭代、教学资料整理与优化、课后训练内容策划与形式升级、学员学习手册编制与完善等工作，保障教学输出的专业统一性。4.质量监控与反馈收集：搭建并健全青少年家庭治疗服务的质量评估机制，定期开展治疗成效与授课质量的跟踪评价，主动征集来访家庭、家长及相关协作方的意见建议，为服务优化和教学调整提供数据支撑与改进方向。【任职要求】1.专业背景：心理学、教育学、社会学等相关领域硕士及以上学位，具备坚实的青少年心理发展、发展心理学及家庭治疗理论基础，接受过规范的家庭治疗专项训练。2.工作经验：拥有3-5年青少年家庭治疗相关从业经历，具备丰富的个案干预经验，熟悉青少年常见心理困扰及其家庭干预路径，能够独立承担研究任务并推进项目落地。3.技能要求：具备出色的研究素养，熟练运用文献查阅、量化与质性数据分析等研究手段，能独立完成高水平研究报告或学术文章撰写；具备课程设计与授课能力，善于将抽象理论转化为通俗易懂的教学表达；熟练操作办公软件及常用数据分析工具。

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岗位职责：1.咨询与评估：采用访谈、问卷等形式，对青少年及其家庭开展系统的心理状况评估，精准识别情绪困扰、行为问题、亲子矛盾等心理议题及其成因。2.方案制定：根据评估结论，结合现有服务方案，为每组家庭设计个性化的干预计划，设定清晰的阶段性与长远目标，选择适宜的咨询技术与介入策略。3.治疗实施：运用个体咨询、家庭治疗等专业方法推进心理干预，持续为青少年及家人提供高质量的心理支持服务，提升家庭内部的理解、互动与协作能力。4.危机干预：针对存在自伤、自杀风险的青少年及时启动危机应对机制，协同家长、学校等多方力量保障其人身安全，并规划后续跟进支持措施。5.跟踪与反馈：定期回顾咨询成效，依据个案动态调整干预方案，向家长及相关人员通报进展与结果，确保服务连续性与实效性。【任职要求】1.全日制本科及以上学历，心理学相关专业背景；有临床与咨询、家庭治疗或青少年发展方向者优先考虑；2.具备个案咨询实践经验，有青少年心理健康服务经历，拥有家庭治疗实操经验者更佳；3.掌握三种及以上专业技术，如催眠、正念、认知行为疗法（CBT）、辩证行为疗法（DBT）、接纳与承诺疗法（ACT）、艺术治疗等；5.需具备一定青少年及家庭个案咨询经验，熟悉常见心理问题的表现形式与应对策略，了解学校教育与家庭教育的基本理念与实践。

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岗位职责：1、负责抖音千川/视频号广告投放及账户优化，依据账号实际状况制定合理的投放策略，并对投放ROI与整体效果承担责任；2、根据直播间GMV目标及推广需求，实施直播带货广告投放，补充并优化直播间流量，完成投放执行与后续数据分析；3、主导千川/视频号素材优化工作，掌握素材优化方法论，能够输出高质量的素材创意方向和内容建议；4、开展直播间投放策略优化，研究竞品投放动向，结合产品特点与运营节奏，持续调整投放方案以提升效果；5、设计账户起量模型，具备新账户冷启动的方法论及成功案例，能快速实现账户放量；6、具备扎实的数据分析能力、高效的执行能力以及良好的抗压性。岗位要求：1、具备2年以上千川/视频号广告投放经验；有教育/图书类/智能硬件类行业背景者优先，拥有短视频带货或达人合作投放经验者优先；2、熟悉抖音或视频号平台的广告投放流程与运营规则，对平台政策变化和趋势具有敏锐洞察力；3、擅长整理与分析各类投放数据，能从数据中识别问题并提出有效解决方案，具备较强的执行能力和抗压性；4、以结果和数据为导向，有从0到1参与直播运营项目经历者加分，善于持续优化与复盘，执行力出色。

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岗位职责：1、负责抖音千川/视频号微信豆、ADQ广告投放及账户优化，依据账号实际状况制定适配的投放策略，并对投放ROI与整体效果承担责任；2、结合直播间GMV目标与推广需求，实施直播带货广告投放，补充并优化直播间流量来源，完成投放执行与后续分析优化；3、主导千川/视频号素材优化工作，掌握素材优化底层逻辑，能输出高质量素材创意方向与内容建议；4、负责直播间广告投放策略调优，研究竞品投放动作，结合产品特性与运营节奏，持续迭代投放方案；5、设计账户起量模型，具备新账户冷启动的方法论及实操成功案例，可快速实现账户放量；6、具备扎实的数据分析能力、高效执行力与良好抗压性。岗位要求：1、3年以上千川/视频号广告投放实操经验；有教育/图书类/智能硬件类行业背景者优先，具备短视频带货或达人合作投放经验者优先；2、熟悉抖音或视频号平台的广告投放流程与运营规范，对平台机制与趋势变化敏感；3、擅长收集与解读各项投放数据，能从数据中定位问题并提出有效解决方案，执行力强，抗压能力佳；4、以结果和数据为核心导向，有从0到1搭建直播投放体系经验者优先，善于复盘优化，行动力强；5、本岗位实行排班制，可接受早班6:00-15:00或晚班13:30-22:30工作安排，无法接受者请勿投递，感谢理解。早/晚班均可享受打车费用报销

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岗位职责：1、负责抖音千川/视频号广告投放及账户优化，依据账号实际状况制定合理的投放策略，并对投放回报率及整体效果承担责任；2、结合直播间GMV目标与推广需求，实施直播带货广告投放，补充并优化流量结构，完成投放执行与后续数据分析优化；3、主导千川/视频号素材优化工作，掌握素材优化底层逻辑，能输出高质量的素材创意方向和内容建议；4、负责直播间广告投放策略调优，研究竞品投放动向，结合产品特点与运营节奏，持续优化投放方案；5、设计账户起量模型，具备新账户冷启动的方法论与实操成功案例，可快速实现账户放量；6、具备扎实的数据分析能力、高效执行力以及良好的抗压性。岗位要求：1、具备2年以上千川/视频号广告投放实操经验；有教育/图书类/智能硬件类行业背景者优先，拥有短视频带货或达人合作投放经验者优先；2、精通抖音或视频号平台的广告投放机制与运营规范，对平台政策变化与趋势保持敏感；3、擅长整理与解读各类投放数据，能从数据中定位问题并提出有效解决方案，具备较强的落地执行能力与抗压能力；4、以结果和数据为核心导向，有从0到1搭建直播投放体系经验者加分，善于迭代优化与复盘总结，执行力突出。

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岗位职责：1、负责抖音千川/视频号微信豆、ADQ广告投放及账户优化，依据账号实际状况制定合理的投放策略，并对投放回报率及整体效果承担直接责任；2、结合直播间GMV目标与推广需求，执行直播带货广告投放，补充并优化直播间流量来源，完成投放执行与后续效果分析；3、主导千川/视频号素材内容优化，掌握素材迭代方法论，能够输出高质量的素材创意方向与制作建议；4、专注直播间投放效果提升，研究竞品投放动向，协同直播间产品规划与运营节奏，持续调整和优化投放方案；5、具备账户起量模型搭建能力，拥有新账户冷启动的方法体系及成功案例，可快速实现账户放量；6、具备扎实的数据分析能力、高效的执行能力以及良好的抗压素质。岗位要求：1、具备3年以上千川/视频号广告投放实操经验；有教育/图书类/智能硬件类行业背景者优先，具备短视频带货或达人合作投放经验者优先考虑；2、精通抖音或视频号平台的广告投放机制与运营规范，对平台政策变化与流量趋势保持高度敏感；3、擅长整理与解读各类投放数据，能从数据中识别问题并提出有效应对策略，执行力强，抗压性好；4、以结果和数据为核心导向，有从0到1参与直播运营项目经历者加分，善于持续优化流程并进行复盘总结，行动力强；5、本岗位实行排班制，需接受早班6:00-15:00或晚班13:30-22:30工作安排，无法接受者请勿投递，感谢理解。早班与晚班均可享受打车费用报销

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岗位职责：1. 在线下门诊或互联网医院开展精神科、临床心理科的线上诊疗服务。2. 为患者提供慢性病管理及随访支持，结合心理治疗进程，根据个体情况适时调整治疗用药。3. 协同公司相关部门参与智能医疗设备、心理数字化干预方案等科研项目的开发。4. 面向患者组织开展心理健康科普宣教活动。岗位要求：1. 具有医院精神科/心理科5年以上工作经历，具备主治医师或以上职称。2. 熟悉精神类疾病的常规诊疗路径及药物使用规范。3. 擅长处理焦虑、抑郁、睡眠问题及青少年情绪障碍者优先。4. 具备心理治疗理念，可独立开展心理治疗个案者优先考虑。5. 沟通能力强，能够有效建立并维护良好的医患关系。此岗位同时开放全职与兼职职位。

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产品运营经理【岗位介绍】负责心理健康类医疗产品的流程设计与运营管理，推动产品在终端高效落地，提升患者体验与服务质量，支持新业务孵化与跨部门协作。【岗位职责】负责医疗健康相关产品在诊所端的流程设计和运营落地，包括产品定位、产品设计和优化、标准化执行流程及效果评估，确保产品与临床需求精准匹配，推动产品在终端的快速渗透。负责公司产品运营管理，推动建立统一的标准化运营体系，监督执行并持续优化，提升门店运营效率及患者体验。主导医疗新业务/新产品从0到1的体系搭建，包括产品流程设计、门店培训及跨部门协作与资源协调、项目进度推进等，保障项目的高效落地并达成目标。基于用户需求和医疗实际场景，构建患者全生命周期的服务链路，提升客户留存、满意度及品牌影响力，实现业绩增长。【任职要求】本科及以上学历，医学、公共卫生、市场营销、管理等相关专业优先。5年及以上医疗行业运营经验，具备全国性医疗门店（诊所/医院）项目管理经验，有医疗服务、产品落地经验者优先考虑。具备良好的沟通表达与组织协调能力，能适应多任务并行与快速落地需求。对心理健康、新型干预手段（如物理治疗、基因检测等）感兴趣，具备用户同理心与产品视角。【薪资】具体薪资面议

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1、负责医疗健康类产品的诊所端流程规划与运营实施，涵盖产品定位、方案设计与迭代、标准化操作流程制定及成效分析，确保产品紧密贴合临床实际需求，助力产品在终端场景的高效推广与应用。2、统筹公司产品的日常运营管理，推进标准化运营机制的建立与执行，监督落地情况并持续优化，提升门店服务效能与患者就诊体验。3、牵头医疗新业务或新产品从无到有的体系建设，主导流程设计、门店人员培训、跨部门协同及资源调配，推动项目按计划执行，保障目标达成与落地质量。4、结合用户需求与真实医疗场景，规划设计患者全周期服务路径，增强客户粘性、满意度及品牌认知度，驱动业务持续增长。任职资格1、本科及以上学历，医学、公共卫生、市场营销、管理等相关专业优先。2、5年及以上医疗行业运营工作经验，具备全国范围医疗门店（诊所/医院）项目管理背景，有成功落地医疗服务或产品经验者优先。3、具备优秀的沟通表达与组织协调能力，能够应对多任务并行的工作节奏，适应快速执行要求。4、关注心理健康领域及新兴干预方式（如物理治疗、基因检测等），具有用户共情能力与产品思维。

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工作职责:1．构建绩效管理体系，推进目标制定、考核实施及反馈机制闭环，助力组织效率提升；2．牵头开展人才盘点工作，协同并督导HRBP落实盘点成果，保障组织持续健康发展；3．建立企业胜任力模型，优化组织架构与岗位配置，强化人才梯队布局；4．设计人力资源相关政策与流程，为业务团队提供专业支持与定制化解决方案。任职资格:1．5年以上人力资源领域组织发展或绩效管理经验，主导过绩效方案设计及人才盘点项目，熟练运用九宫格、360评估等工具；2．掌握职级体系设计逻辑，具备职级调整或岗位族群梳理实操经历；3．具备较强的跨部门协作能力，能够妥善处理员工反馈并完成高层沟通汇报；4．具有薪酬管理经验者优先考虑；5．责任心强，数据洞察力佳，具备优秀的沟通协调与表达能力。

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岗位职责：1-与公司资深专家共同参与直播，实时记录直播中的核心内容；2-在直播过程中配合主播解答家长疑问，给予专业建议，并引导有意向的观众完成下单流程；3-根据直播运营规范与家长积极互动，提升用户粘性，促进关注并建立粉丝连接；4-协同直播团队策划直播及短视频内容，独立完成短视频的剪辑与制作；5-遵守公司及平台相关制度，按时完成既定直播场次与时长要求。任职要求：1-欢迎应届毕业生投递，心理学类相关专业优先；2-形象端正、气质良好，性格开朗，亲和力强，心理素质稳定，具备出色的语言沟通能力；3-对心理学有浓厚兴趣，看好心理健康领域的发展潜力，认同公司文化理念，具备较强的抗压能力。我们是一家处于高速发展阶段的互联网医疗企业，汇聚行业顶尖人才团队，若你有意深耕心理行业，这将是一个实现快速成长的理想平台。

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岗位职责：1-与公司资深专家共同参与直播，直播期间准确记录核心内容；2-在直播过程中配合主播解答家长疑问，提供专业建议，并引导有意向的观众完成下单流程；3-根据直播运营规范与家长积极互动，推动观众关注直播间，建立粉丝连接；4-协同直播团队策划直播及视频内容，独立完成短视频的剪辑与制作；5-遵守公司及平台相关规范，按时完成既定直播场次与时长要求。任职要求：1-欢迎应届毕业生投递，心理学类相关专业优先；2-形象端正、气质良好，性格开朗，亲和力强，心理素质佳，具备较强的表达与表现能力；3-对心理学有浓厚兴趣，看好心理健康领域的发展潜力，认同公司文化理念，具备良好的抗压能力。我们是一家处于快速发展阶段的互联网医疗企业，汇聚行业顶尖人才团队，若你有意投身心理行业发展，这里将为你提供快速成长的平台。

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1.负责与来访者及其家属开展电话初访、定期回访及相关沟通工作，服务对象主要为休学阶段的青少年群体；2.针对公司现有客户进行持续沟通与支持，及时回应并解决客户提出的问题；3.直接对接用户，提供专业的心理咨询服务；4.完成上级安排的其他临时性任务。岗位基本要求：1.对待客户热情主动，服务规范，举止得体，耐心细致，全程配合用户完成各项流程。2.具备良好的服务意识和出色的沟通技巧，思维清晰，执行力强，具有强烈的进取心、责任感以及积极的工作心态，能承受一定工作压力；3.具备销售思维，关注客户续费及转化机会；任职要求：A和B为两级标准A1.心理学相关专业本科及以上学历，临床与咨询方向、医学健康领域或青少年发展研究方向更优；A2.拥有个案咨询实践经验，有焦虑、抑郁人群服务经验者优先考虑；A3.掌握至少三项以上技术或理论体系，如催眠、正念、CBT、DBT、ACT、艺术治疗等；A4.热衷心理学事业，认同心理健康行业的长期价值，重视态度胜过能力，强调谦逊重于专业；A5.富有责任心与投入精神，热爱心理健康服务行业；B1.国内外知名高校心理学相关专业硕士学历，临床与咨询、医学健康、青少年心理方向尤佳；B2.具备个案工作经验，有青少年心理健康服务背景者加分；B3.熟悉三种及以上干预方法，如催眠、正念、CBT、DBT、ACT、艺术治疗等；B4.研究方向为临床心理学，导师为业内权威专家者优先录用；B5.认可心理学价值，看好心理健康产业发展前景，坚持认真重于能力，虚心高于专业；其他说明：我们是一家处于快速发展阶段的互联网医疗企业，在这里，你的专业素养与职业能力将获得快速提升。若你有志于深耕心理治疗与咨询领域，这将是一个实现成长的重要平台。

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岗位职责：1、负责抖音千川/视频号微信豆、ADQ广告投放及账户优化，依据账号实际状况制定合理的投放策略，并对投放ROI与整体效果承担责任；2、围绕直播间GMV目标及推广需求，实施直播带货广告投放，补充并优化直播间流量结构，完成投放执行与后续分析优化；3、负责千川/视频号素材内容优化，掌握素材迭代方法论，能够输出高质量的素材创意方向和制作建议；4、主导直播间投放策略优化，研究竞品投放动向，结合产品特性与运营节奏，持续调整并提升投放效能；5、设计账户起量模型，具备新账户冷启动的方法体系及实操成功案例，能快速实现账户放量；6、具备扎实的数据分析能力、高效执行力以及良好的抗压性。岗位要求：1、3年以上千川/视频号广告投放实操经验；有教育/图书类/智能硬件类行业背景者优先，具备短视频带货或达人合作投放经验者优先；2、精通抖音或视频号平台的广告投放流程与运营规则，对平台政策变化和趋势具有敏锐洞察力；3、擅长数据整理与分析，能从数据中识别问题并提出有效解决方案，执行力强，抗压能力佳；4、以结果和数据为核心导向，有从0到1搭建直播投放体系经验者加分，善于持续优化与复盘，落地能力强；5、本岗位实行排班制，可接受早班6:00-15:00或晚班13:30-22:30工作安排，无法接受者请勿投递，感谢理解。早/晚班均可享受打车费用报销

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岗位职责：1.为家长与儿童提供线上或线下心理治疗及咨询服务；2.组织开展家庭教育指导、青少年心理健康主题讲座，具备良好的教育引导能力；3.参与心理健康课程的研发优化与授课实施，具备一定的产品化思维；4.具备较强的服务意识，理解心理咨询工作的本质在于心理教育的传递；5.可参与短视频出镜拍摄，协助完成内容类直播支持工作；任职要求：1.国内外知名高校心理学相关专业硕士学历，临床与咨询心理、医学心理、青少年心理方向优先；2.具备个案咨询实践经验，有青少年心理服务经历者更佳；3.掌握催眠、正念、CBT、DBT、ACT、艺术治疗等三种以上技术；4.研究方向为临床心理领域，师从业内权威专家者优先考虑；5.热爱心理学事业，认同心理健康行业的长期价值，态度认真胜于能力，谦逊学习重于资历；其他的话：我们是一家处于高速发展阶段的互联网医疗企业，个案需求量大，目前全职心理咨询师均已排满超过一个月，公司为全职咨询师提供系统化的专业发展路径。本岗位由国内资深心理专家韩冰老师亲自带队，您的专业素养与职业能力将获得快速提升。若您立志深耕心理治疗与咨询领域，这将是一次宝贵的成长机遇。工作地点：北京/上海/广州/深圳/长沙/昆明/南京/郑州/武汉/天津/福州/银川/杭州/珠海/济南/厦门/宁波/重庆/成都/青岛/烟台

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岗位职责：1. 负责业务团队的人才招聘，以及人员入职、离职、调动、转正等全流程支持，处理日常员工关系事务；2. 开展组织诊断工作，推动人才盘点与梯队建设，制定并落实人才培养计划；3. 协助设计和组织实施团队建设活动，推进团队文化建设，确保公司核心价值观有效传递与落地；4. 具备一定的管理理解力或实践经验，能协助业务负责人提升团队管理水平，为核心成员提供成长支持；任职资格1. 统招本科及以上学历，具备5年以上人力资源相关经验，其中至少2年涉及管理工作；2. 拥有招聘实操经验，熟悉多种渠道拓展方法，曾为销售类团队提供过人力支持者优先；3. 有教育行业或心理领域从业背景者优先考虑；4. 自我驱动能力强，沟通能力出色，富有责任心，情绪稳定，具备成熟的职业心态；

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岗位职责：1．构建绩效管理体系，推进目标制定、考核实施与反馈机制的闭环运行，助力组织效率提升；2．牵头开展人才盘点工作，协同并督导HRBP推动盘点成果落地，保障组织持续健康发展；3．建立企业胜任力模型，优化组织架构与岗位设置，强化人才梯队布局；4．设计人力资源相关政策与流程，为业务团队提供专业支持与定制化解决方案。任职要求：1．5年以上人力资源领域组织发展或绩效管理经验，主导过绩效方案设计及人才盘点项目，熟练运用九宫格、360评估等工具；2．掌握职级体系设计逻辑，具备职级调整或岗位族群梳理实操经验；3．具备较强的跨部门协同能力，能够妥善处理员工关系问题并完成高层沟通汇报；4．具有薪酬管理经验者优先考虑；5．责任心强，数据洞察力佳，具备优秀的沟通协调与表达能力

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付先生

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工作内容：1、承担心理咨询师线上线下实操课程的教学任务，确保高质量完成线上为主、线下为辅的课程讲授；2、参与课程体系的设计与打磨，协同提升课程内容的专业性与实用性，保障教学交付效果；3、结合授课表现及学员反馈，开展课后复盘，并持续优化课程内容与教学方式。任职要求：1、年龄30岁以上，本科及以上学历，持有心理咨询相关资质证书，具备个案咨询经验者优先；2、有线上直播或录播授课经历，能依据学员特点和教学目标独立灵活开展教学，授课风格突出；4、具备一定的课程研发能力，关注课程交付质量，能根据学员需求定期进行课程迭代更新；5、热爱心理教育事业，乐于学习与反思，具备良好的总结复盘能力。

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付先生

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1.负责心理咨询师培训课程的规划、设计、讲授与市场推广，提升课程在目标用户群体中的认知度与影响力；2.熟练运用多样化教学手段与工具，具备优秀的授课表现力与课堂管理能力，有效提升学员学习体验与成效；3.结合销售数据及学员反馈，持续优化课程内容与结构，增强课程吸引力与转化效果；4.深入洞察学员实际需求，动态跟踪学习进展，助力学员达成学习目标；5.与运营、销售、产品等相关团队协同配合，共同推进营销方案落地，实现课程销售增长；6.关注心理服务行业发展趋势，掌握同类产品市场信息，定期复盘并优化教学方式，确保课程质量紧跟市场需求。任职要求1.心理学或心理咨询相关专业本科及以上学历；2.具备1年以上心理教育或相关领域工作经验；3.熟悉各类教学技术与工具，包括线上授课平台的操作与应用；4.具备优秀的表达能力和沟通技巧，能够调动学员积极性与参与感；5.具备较强的市场洞察能力，学习能力强，擅长数据整理与分析；6.具有良好的团队协作意识，能与跨部门成员高效沟通与合作。加分项：1.有独立完成心理类课程策划与销讲经历者优先；2.持有国家认证的心理咨询师资格证书者优先；3.拥有丰富的销讲培训资源或讲师合作资源者优先。

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剪辑实习生一名~会PS设计优先考虑~负责课程视频的剪辑工作，掌握常用剪辑工具；可独立完成音视频剪辑、基础调色及简单动画等后期处理任务。每周到岗3天及以上。

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付先生

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1.通过线上交流，逐步缓解青少年来访者的心理防备，为其提供情绪宣泄的渠道，建立信任与支持的关系；2.按照工作规范开展陪伴式倾听，持续关注来访者心理动态，引导其进行自我觉察与探索，协助摆脱情绪困境；3.主动与家长保持沟通反馈，提升服务体验与满意度。任职资格1.心理学专业硕士学历，或对心理学有深入理解的爱好者（能力突出者条件可适当放宽），具备良好的人际沟通与协调能力；2.性格积极乐观，充满活力，乐于与人互动；3.具备较强的学习能力、共情能力、归纳分析能力及逻辑思维能力；4.兴趣广泛，如热爱运动、游戏、二次元文化、音乐、美术、哲学等领域；5.严格遵循心理咨询伦理规范，包括价值观中立、信息保密等基本原则。

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目前在做的知识付费类K12英语、数学赛道，头部IP——杨妈英语思维，需具备初中教学经验或初中英语教研背景，数学小初方向亦有岗位需求；【岗位职责】1. 结合IP老师的定位与内容风格，规划产品变现路径，制定产品发展方案；2. 根据平台流量特性，设计线上课程体系，协助老师梳理课程大纲并完成课程录制；3. 支持私域转化链路的内容建设，参与直播课转化流程，持续提升转化效果；4. 对线上课程及实物产品进行包装设计，输出营销素材，优化销售沟通话术。任职要求1. 本科及以上学历，3年以上内容运营或课程研发经验，有K12教育或知识付费项目经历者优先；2. 熟悉知识付费领域的转化逻辑，掌握产品策划与文案撰写能力，能结合行业特征持续优化迭代；3. 具备商业敏感度和独立思考能力，拥有结构化运营思维，推动产品优化以提升转化业绩；4. 目标感强，具备良好的沟通协作能力，工作积极主动，责任心强，执行高效。【福利待遇】：1、周末双休，享受法定节假日及各类节日福利；2、入职即缴五险一金，提供员工旅游、带薪年假、团队活动等福利；3、轻松融洽的工作氛围，舒适办公环境，办公室可撸猫；4、薪资结构：固定底薪+产品奖金5、工作时间：早9晚18:30；

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夏女士

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