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岗位职责：1. 深入学习并掌握公司产品的核心知识，包括产品特性、功能优势及适用场景，面向客户进行专业推介。2. 依据公司制定的销售目标，配合完成个人与团队的业绩任务，主动开发新客户资源，巩固现有客户关系。3. 承接客户咨询工作，精准回应客户关于产品的各类问题，提供有效的销售解决方案，推动成交转化。4. 全程跟进销售进程，涵盖合同签署、回款跟踪等环节，保障销售流程高效运转。5. 整理市场信息与客户反馈，如行业竞品情况、客户需求变化等，并及时向上级部门汇报沟通。6. 积极参加企业安排的销售培训及市场宣传活动，持续提升业务水平与市场理解能力。任职要求：1. 本科及以上学历，专业不限，市场营销、商务管理类相关专业者优先考虑。2. 具备较强的沟通表达能力、人际互动技巧及服务意识；能适应一定工作压力，具备明确的目标导向。3. 形象良好，气质端正，男性身高170cm以上，女性身高160cm以上。

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周女士

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岗位职责：要求自带团队1、深耕大健康管理领域，熟悉中老年消费市场，具备10年以上保健品、营养品行业销售经验，有直营连锁门店管理实操经历，同时拥有广泛的行业人脉，并能高效整合各类资源；2、具有对大健康产业趋势的前瞻研判能力；3、高度认同公司“低成本切入、稳步成长、打造行业品牌”的战略方向，并具备将其内化为执行策略的能力；4、能够围绕公司未来投资布局与产品规划，独立开展分析并输出专业性书面建议方案；5、在董事会充分授权与治理框架下，具备全面预算管控与目标驱动下的企业整体运营思维及落地执行能力；6、擅长以结果为核心导向，协调和对接外部合作资源，具备高效的沟通协作能力；7、具备团队建设、人才培养、绩效考核及组织管理的综合能力。岗位要求：1、曾在功能性食品、保健食品或药品领域担任营销总监或营销总经理职务，主导过知名品牌从初创阶段起步，历经3—5年实现单品或品类年销售额破亿的完整操盘经验；2、在保健品类或快消品行业积累丰富的个人关系网络与可转化的合作渠道资源；3、积极主动，具备全局意识，责任感强，敢于承担、不推诿，情绪稳定、理性决策，始终以事业心态投入工作，坚持结果导向的沟通风格；4、能快速对接企业股东层，在关键议题上达成共识，具备专业层面的表达力与说服力；5、目标明确、意志坚定，不轻言放弃，面对挑战不退缩。薪资范围：open

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周女士

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岗位职责:1. 负责在划定区域内开展产品或服务的宣传与推广工作；2. 主动与客户交流，挖掘其实际需求，引导客户到店体验，并提供匹配的服务建议；3. 整理市场动态及竞品信息，定期向上级反馈相关情况；4. 配合团队协作，共同达成销售业绩指标。任职要求：1. 大专及以上学历，年龄*****，2. 具备较强的沟通能力与团队协作意识；3. 热爱市场推广岗位，适应一定节奏的工作强度；4. 工作踏实负责，确保各项任务按时落实；5. 具备应变能力，可妥善处理工作中出现的临时状况。

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周女士

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岗位职责：1. 负责保健品的销售工作，涵盖客户开发、关系维护及市场拓展。2. 组织并指导销售团队，推动整体业绩持续提升。3. 分析销售数据，制定有效策略以应对市场需求变化。4. 提供高水平客户服务，保障客户满意度与长期合作意愿。5. 积极参与团队建设与员工带教，持续提升个人与团队专业能力。任职要求：1. 年龄25-45岁，特别优秀者可适当放宽年龄限制。2. 具备优秀的沟通技巧和客户服务意识，能与客户高效互动。3. 拥有较强的市场洞察力和销售规划能力，能根据市场趋势及时调整策略。4. 有团队管理经验，具备带领团队完成销售任务的能力。5. 熟悉保健品行业，能够准确理解市场动向与客户需求。薪资福利：1. 无责任底薪6000元，绩效奖金6000元，另享销售提成。2. 综合收入可达30000元以上。3. 提供系统化培训及清晰的职业晋升通道。

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周女士

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岗位职责：1. 每日完成1-2场百货类直播，单场时长约1小时，直播时间安排在正常工作时段内，周日无需开播；2. 协助配合商城运营部门的相关日常工作。任职要求：1. 有直播实操经验，熟练操作直播设备并能与观众实时互动；具备清晰的语言表达能力，镜头前表现自然大方；2. 形象端正，气质良好，性格开朗，富有亲和力，工作积极主动；3. 学习与理解能力强，自觉遵守直播规范，无不良习惯；4. 主要面向中老年观众群体，具备相关服务经验者优先，直播商品为日常百货品类。

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周女士

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岗位职责：1、渠道开发与维护：负责互联网软件领域的招商拓展，拟定并落实季度招商策略；开拓新客户资源（如品牌方、代理商），同时维系现有渠道合作关系，增强合作紧密度与持续性；结合行业变化及竞争态势，调整优化渠道布局，助力业务规模提升。2、目标执行与落地：达成个人及团队的招商考核指标（包括签约客户数量、渠道营收、回款完成情况等核心数据）；主导客户全周期跟进（涵盖需求对接、方案设计、合同签订及后续支持），保障合作顺利推进。3、跨部门协作与信息整合：协同市场、运营等相关团队，制定招商激励政策（如加盟条件、收益分配、扶持措施）；建立并完善渠道资源档案，定期形成行业分析简报，为管理决策提供有效依据。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑（具备招商实战经验者学历可适当放宽）；2、具备良好的沟通表达能力、渠道开拓能力及高强度工作承受力；3、掌握招商全流程操作（从客户挖掘到签约执行），拥有独立谈判并推动项目落地的能力；4、对数据有一定洞察力，能熟练使用Excel/PPT等工具完成数据分析与汇报材料制作；加分项：1、具有3年以上招商或渠道销售工作经验，有实际成功案例（如保险领域、连锁餐饮、SaaS软件等行业），具备互联网软件类招商背景者优先；2、自带客户资源或成熟渠道网络者优先（例如曾合作过的品牌方、代理机构资源）。

西安

张女士

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岗位职责：1、渠道开拓与维护：聚焦互联网软件领域招商工作，制定并落实季度招商策略；积极开发新客户资源（如品牌方、代理商），同时维系现有渠道合作关系，增强合作紧密度与长期性；跟踪行业发展趋势及竞争对手动向，持续优化渠道布局，助力业务规模扩展。2、目标执行与达成：实现个人及团队的招商绩效指标（包括签约客户数量、渠道收入、回款金额等核心数据）；主导客户全周期跟进（从需求对接、方案设计到合同签订及后续支持），保障合作顺利推进。3、跨部门协作与资源统筹：协同市场、运营等相关团队，参与制定招商政策（如加盟费用、分成机制、扶持措施）；建立并完善渠道资源档案，定期整理输出行业分析报告，为管理层决策提供依据。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先考虑（具备招商经验者学历可适当放宽）；2、具备良好的沟通表达能力、渠道拓展能力和抗压能力；3、掌握招商全流程操作（从客户挖掘到最终签约落地），能够独立完成商务谈判并推动项目成交；4、对数据敏感，能熟练使用Excel、PPT等工具进行数据分析与报告呈现；加分项：1、3年以上招商或渠道销售工作经验，曾在保险、连锁餐饮、SaaS软件等领域取得实际成果，具备互联网软件行业招商背景者优先；2、自带客户资源或拥有成熟渠道网络者优先（例如曾合作过的品牌方、代理商资源）。

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刘女士

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岗位职责：1.及时响应客户在线咨询，通过网络平台解答客户关于产品或服务的疑问，提供专业、耐心的解答2.处理客户订单、退换货、投诉等售后问题，确保客户满意度并维护品牌形象3.主动记录客户反馈信息，定期整理上报，协助优化产品和服务流程4.维护客户关系，识别潜在需求，适时推荐合适产品或服务提升用户体验任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识2.熟练使用电脑及常用办公软件，打字速度快，能同时应对多位客户咨询3.性格耐心细致，有责任心，能够适应轮班或节假日值班安排4.有网络客服、电商客服等相关工作经验者优先考虑

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马先生

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工作职责:1、负责陕西区域内电力交易的注册、绑定、申报、预测、分析及操作等相关事务；确保各环节数据准确、流程规范，严格执行电力交易平台业务操作，落实结算管理；及时跟进电力交易中心发布的各项交易计划；2、负责收集与解读电力交易相关政策，组织开展部门内部关于政策法规及交易规则的培训学习；3、参与制定售电策略，结合用户特性提供现货交易咨询服务；协同市场团队推进现货客户的商务洽谈；4、参与构建电价测算模型与售电策略模型，按月编制交易执行方案；5、根据客户月度用电计划与实际用电数据，动态调整批发与零售侧合同电量；6、开展电力市场供需关系研究，形成前瞻性判断与应对建议；7、每月整理所辖区域交易与运行数据，按时完成数据分析复盘，跟踪交易执行结果，定期输出交易分析报告，识别操作问题并提出优化反馈；8、持续跟踪电力市场变化趋势，对供需格局进行研判与预警；9、对接电力交易中心及电网公司相关职能部门，保持与交易、结算等关键岗位的良好协作关系。任职资格:1、本科及以上学历，电力系统及其自动化、热能与动力工程、金融、数学建模等相关专业优先；2、具备1年以上电力交易岗位工作经验，有现货交易实操经历者优先；3、熟悉工业用户用电特征，具备电力辅助服务交易决策经验或实际案例；4、掌握电力交易基本规则、法律法规及电力营销相关业务知识；5、具备良好的表达沟通能力与人际协调能力，责任心强，市场敏感度高，善于数据分析与信息捕捉。

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马先生

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岗位职责：1.负责接听客户来电，及时解答客户咨询，提供专业、热情的服务支持2.准确记录客户问题并跟进处理进度，确保客户诉求得到高效解决3.主动收集客户反馈，协助优化服务流程，提升客户满意度4.配合团队完成日常服务数据整理与报表统计工作任职要求：1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和服务意识2.普通话标准，具备较强的倾听与理解能力，能耐心应对客户需求3.熟练使用基础办公软件，打字速度较快，信息录入准确4.有客服相关工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训

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马先生

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外贸业务员专属招募｜无责底薪+上不封顶提成，带薪培训+平台资源工作地点：西安市雁塔区锦业一路（近地铁，交通便利，面试告知具体地址）工作性质：全职（应届生/小白可培养，老外贸带教，快速上手）薪资福利（直击痛点）：-底薪：4000-8000元/月（无责，根据学历经验可谈）-提成：高额业绩提成（上不封顶，优秀员工月入3W+）-补贴：全勤奖100元+交通/通讯补贴+工龄工资-保障：五险一金（入职即缴）+年终奖金+年度体检岗位核心亮点-资源加持：提供阿里国际站、环球资源等B2B平台账号，定期参加行业展会，不用从零找客户-带薪成长：老外贸一对一带教，完善岗前+在岗培训，小白也能快速独立接单-工作氛围：9:00-17:30双休不加班，团队年轻化，无内耗，专注搞业绩拿提成-发展路径：业务员→外贸主管→外贸经理，清晰晋升通道，能力决定薪资上限岗位职责（精简聚焦）-通过B2B平台、展会、邮件等渠道，开发海外新客户，维护存量客户关系-对接客户全流程：报价、合同洽谈、订单跟进、发货跟踪及售后对接，确保订单履约-处理外贸单据，协助报关、结汇及货款回收，完成个人销售目标任职要求（低门槛，重潜力）-学历：大专及以上，国际贸易、商务英语等专业优先，专业不限可培养-英语：四级及以上，听说读写流利，能独立与海外客户邮件/口语沟通-能力：有责任心、目标感强，抗压性足，热爱外贸行业，应届生/小白无经验也可-加分项：有外贸业务经验、熟悉B2B平台操作或有行业客户资源者优先

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刘女士

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外贸业务员专属招募｜无责底薪+上不封顶提成，带薪培训+平台资源工作地点：西安市雁塔区锦业一路（近地铁，交通便利，面试告知具体地址）工作性质：全职（应届生/小白可培养，老外贸带教，快速上手）薪资福利（直击痛点）：-底薪：4000-8000元/月（无责，根据学历经验可谈）-提成：高额业绩提成（上不封顶，优秀员工月入3W+）-补贴：全勤奖100元+交通/通讯补贴+工龄工资-保障：五险一金（入职即缴）+年终奖金+年度体检岗位核心亮点-资源加持：提供阿里国际站、环球资源等B2B平台账号，定期参加行业展会，不用从零找客户-带薪成长：老外贸一对一带教，完善岗前+在岗培训，小白也能快速独立接单-工作氛围：9:00-17:30双休不加班，团队年轻化，无内耗，专注搞业绩拿提成-发展路径：业务员→外贸主管→外贸经理，清晰晋升通道，能力决定薪资上限岗位职责（精简聚焦）-通过B2B平台、展会、邮件等渠道，开发海外新客户，维护存量客户关系-对接客户全流程：报价、合同洽谈、订单跟进、发货跟踪及售后对接，确保订单履约-处理外贸单据，协助报关、结汇及货款回收，完成个人销售目标任职要求（低门槛，重潜力）-学历：大专及以上，国际贸易、商务英语等专业优先，专业不限可培养-英语：四级及以上，听说读写流利，能独立与海外客户邮件/口语沟通-能力：有责任心、目标感强，抗压性足，热爱外贸行业，应届生/小白无经验也可-加分项：有外贸业务经验、熟悉B2B平台操作或有行业客户资源者优先

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刘女士

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岗位职责：1.负责国际市场（如欧美、东南亚等）的客户开发，通过展会、B2B平台、社交媒体等渠道挖掘潜在客户。2.维护现有客户关系，定期跟进订单进度，处理客户询盘及售后服务。3.负责外贸订单的全流程操作（报价、合同签订、生产跟踪、物流协调、单证制作等）。4.协调公司内部部门（采购、质检、物流）确保订单按时交付。5.调研目标市场趋势、竞品动态及法规要求（如FDA、EU-GMP等保健品认证）。6.协助制定国际市场推广计划，优化产品英文资料、宣传素材等。7.确保出口流程符合国际贸易法规及保健品行业标准（如标签、成分限制等）。8.处理信用证、付款条款谈判，规避贸易风险。任职资格1.大专及以上学历，国际贸易、商务英语、医药保健品相关专业优先。2.2年以上外贸业务经验，有保健品、食品、医药行业背景者优先。3.熟悉外贸流程（如信用证、报关、国际物流），有阿里巴巴国际站/环球资源等平台操作经验。4.英语CET-4以上，能熟练撰写商务邮件及谈判（小语种加分）。5.熟练使用Office、ERP系统，具备基础数据分析能力。

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刘女士

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【内贸销售急招】无责底薪+高提成，小白可带，资源扶持！内贸销售专属招募｜4-7k无责底薪+阶梯提成，带薪培训+现成客户，月入过万轻松实现工作地点：西安市雁塔区锦业一路（近地铁，交通便利，面试告知具体地址）工作性质：全职（接受应届生/销售小白，老销售1对1带教，快速开单）薪资福利（诚意拉满，透明无套路）：-底薪：4000-7000元/月（无责保障，新手保底，经验丰富者可谈）-提成：业绩阶梯提成（上不封顶，优秀员工月入2W+，提成比例公开透明）-补贴：全勤奖100元+交通/通讯双补贴+工龄工资+短期出差报销+通讯补贴-保障：五险（入职即缴）+年终奖金+年度体检等+商业保险岗位核心亮点（直击内贸销售痛点）-资源加持：公司提供现成部分客户名单、行业展会资源，不用从零开发，新手也有客户可跟进，降低开单难度-带薪成长：老销售一对一陪跑，岗前系统培训+在岗实操指导，无经验小白也能快速上手开单-灵活自由：9:00-18:00双休不加班，核心业务可弹性办公，短期出差有补贴、可调休，兼顾工作生活-晋升透明：纯业绩导向，业务员→销售主管→销售经理，无复杂层级关系，能力决定位置与薪资岗位职责（精简聚焦，易懂好上手）-开发国内经销商、终端客户，通过电话、线下拜访、展会等方式推广公司产品，达成个人业绩指标-维护存量客户关系，对接订单全流程，及时处理客户咨询、售后问题，提升客户复购率与满意度-收集市场反馈、竞品动态，协助优化销售策略，参与公司市场推广活动，完成销售数据统计汇报任职要求（低门槛，重态度与潜力）-学历：大专及以上，专业不限，市场营销、工商管理相关专业优先，应届生/小白可培养-能力：性格外向主动，具备基本沟通谈判能力，目标感强，能接受每月1-2次短期出差-素质：责任心强、抗压性足，有强烈赚钱欲望，执行力到位，对销售行业充满热情-加分项：有1年以上内贸销售经验、自带客户资源或熟悉相关行业（植提/医药、保健品等）者优先额外福利（全面保障，无后顾之忧）-基础保障：周末双休+法定节假日+带薪年假，入职即缴五险一金，保障权益-生活福利：生日福利+节日福利+年度团建+其他补贴-团队福利：定期团建（聚餐/拓展）+业绩冲刺奖+年终福利，氛围融洽无内耗

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刘女士

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岗位职责：1、熟练掌握Linux等主流操作系统的日常运维管理，具备丰富的故障排查与处理经验；2、主要负责信托资产管理系统、券商PB系统、天鉴系统、审批及交易灾备系统等信息系统的日常运行维护工作，涵盖系统变更、数据调整、问题响应、应急处置、应用监控及服务支持等内容；任职要求：1、熟悉证券、银行间市场等相关行业监管规定及交易所业务规则，了解信托公司证券类投资运作模式与交易流程；2、熟练开展信托、券商证券投资管理及相关交易系统的日常运维与问题应对，掌握与交易系统对接的周边系统（如TA系统、估值系统等）的基本原理与协作机制；3、熟练掌握Linux、Windows操作系统，以及WebLogic、Tomcat中间件和Oracle、SQLServer、MySQL数据库的配置与应用；

西安

杨先生

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1. 依据集团整体战略部署，拟定省级区域的中长期及阶段性发展规划，清晰界定业务发展方向与目标；2. 跟踪分析电力体制改革动态，深入研究各省份电力交易市场政策及相关规则；3. 主导构建公司核心战略客户获取渠道，整合多元化客户拓展资源，挖掘高层级客户需求，推动资源高效导入；4. 推进与公司业务相关领域的合作伙伴关系建设，搭建合作生态体系，持续探索并落地协同机会；5. 精准把握区域市场动向与客户实际需求，协同集团总部与本地资源联动，保障项目顺利推进与落地；6. 构建并维护与重点客户的稳定合作关系，同步积极开拓新兴市场与潜在客户群体。

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马先生

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1. 负责西北地区电力交易及辅助服务相关业务的推进与执行；2. 开展电力市场行情研判，针对用户负荷、供需关系、电网架构等与电力交易密切相关的核心指标进行分析预测，结合机组运行成本、技术特性及市场竞争状况，研判电价走势，制定并提出可行的交易策略建议；3. 参与电力交易及辅助服务全过程管理，确保结算工作的准确与及时；4. 跟踪研究电力市场及相关辅助服务领域的政策动态，对接电力交易中心和调度机构的各类规划与安排；5. 代理用户开展负荷调控工作，推动其积极参与用户侧辅助服务项目。该岗位需根据工作需要进行阶段性出差

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马先生

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工作职责:1. 负责所辖区域电力现货交易相关业务的组织实施；2. 开展电力市场行情研判，围绕与电力交易密切相关的用户负荷、供需关系、电网架构等核心要素进行分析预测，综合机组运行成本、技术特性及市场竞争态势，研判电价走势，提供交易策略参考；3. 结合市场预判与实际交易成果，对购售电组合方案、产品结构设计、期货操作及金融风险对冲措施提出改进意见；4. 依据电价形成原理及议价机制，制定现货交易实施规划；5. 参与电力市场竞价活动，落实交易结算相关事务；6. 跟踪研究电力市场交易与结算相关政策，掌握电力交易中心发布的各项交易安排并推进执行；任职资格:1. 熟悉某一省份电力市场交易规则，具备独立解读和分析政策文件的能力2. 具备电力交易实操经验（发电端或售电端），可独立开展各类交易操作3. 具备良好的数据洞察力与逻辑分析能力4. 可接受短期外出差5. 具有现货市场交易经历者优先，具备发电行业背景者优先

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马先生

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后端开发：以Python为核心语言，负责高效、可扩展的后端系统设计、开发与维护工作。具备从多源数据平台采集并清洗数据的能力，保障数据质量与可用性。了解多种后端技术体系（如Node.js、Java等），能依据项目实际灵活选用合适的技术方案。前端开发：采用Vue.js框架构建交互流畅、响应式布局的Web前端应用。与设计团队密切配合，精准实现视觉与交互设计效果，输出高质量代码。全栈开发：可独立承担从需求梳理、架构设计到编码实现及测试验证的全流程开发任务。具备扎实的系统架构设计能力，能结合业务场景规划合理的技术实施方案。团队协作：与团队成员高效协同，共同推进项目按时高质量交付。积极参与代码评审，促进代码规范落地与团队整体技术水平提升。任职要求教育背景：本科及以上学历，计算机类相关专业优先考虑。工作经验：3年以上全栈开发经历，具备数据采集与处理项目实践经验者优先。技术能力：熟练掌握Python语言，熟悉主流框架如Django、Flask等。掌握数据爬取与清洗方法，有真实项目落地经验。精通Vue.js框架，拥有丰富的前端项目开发积累。了解其他后端语言（如Node.js、Java等），具备相应项目实践者更佳。其他要求：具备优秀的系统设计思维，能基于业务需求制定合理的架构策略。具备良好的沟通意识和团队合作精神，能够跨角色高效协作。拥有持续学习意愿和技术探索热情，能主动跟进新技术发展。福利待遇薪资：提供行业具有竞争力的薪酬水平，具体根据个人能力与经验面议。福利：五险一金、带薪年假、节日关怀等福利齐全。发展：提供清晰的职业发展路径和晋升通道，支持员工持续成长。环境：办公空间舒适，团队氛围积极开放，助力高效工作与创新。

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一、岗位职责：（本司数据充足意向超高，无需跑市场，无需引流，无需冷call!!!）1、熟悉考研相关知识，解答学员咨询，内容涵盖考研政策及课程班型说明；2、对接有意向学员，持续跟进潜在客户信息，推动完成报名转化，采用线上与电话结合的销售模式；3、配合参与各类市场推广活动，如公开课、咨询会、课程宣讲等，运营维护学员社群，协助信息传播；4、协助完成部门交办的其他日常事务。二、任职要求：1、具备销售工作经验，有考研背景或从事过考研行业者优先考虑；2、热爱教育赛道，表达清晰，具备较强的沟通技巧和自主学习能力；3、具有团队协作精神，态度积极，能承受工作压力；4、拥有1-3年考研领域咨询或销售经验者，条件可适当放宽。三、薪酬福利：1、基本工资+提成2、福利：五险一金、带薪休假、生日福利、节日福利、小寒假3、入职培训：新员工将接受系统化培训，实行导师带教机制，帮助快速适应并独立开展工作4、晋升空间：初级咨询师→资深咨询师→咨询主管→市场总监

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（无销售性质）【岗位职责】1、负责已签约公考培训学员的日常咨询、沟通与回访工作，涵盖学习计划制定、学习进度跟踪、备考指导及常规学籍管理服务；2、经系统培训后承担学员基础学术问题解答任务（需具备一定学习能力与答疑能力）；3、组织实施班级开班运营，落实课程督学、教学任务推进及学员关怀计划执行；4、负责付费学员学习资料的发布、更新与日常维护；5、保持与学员的良好互动，提供课程相关的全面建议与支持；6、完成上级交办的其他工作任务；7、工作时间：早9:00-晚18:30，午休1.5小时，周末双休。【岗位要求】1、本科及以上学历，专业不限，有教培行业后端班主任或公考项目经验者优先；2、熟练操作办公软件，具备社群运营管理经验；3、热爱教育行业，具有较强的服务意识，能主动高效地响应学员需求；4、性格开朗亲和，为人诚信踏实，具备良好的理解力、学习力与执行力，能适应一定工作压力；【福利待遇】1、薪酬结构：基础工资+绩效奖金+五险一金；2、员工福利：节日礼品、定期团建活动、生日庆祝会；每月10日准时发放薪资，试用期薪资全额发放。

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岗位职责：1、利用直播及短视频形式开展产品宣传与推广工作；2、全面掌握产品特性、核心优势及目标用户需求，精准传递产品价值点；3、积极与观众互动交流，增强粉丝粘性与参与热情；4、参与直播内容的策划与设计，保障内容趣味性与传播效果；5、在直播中灵活运用多种销售策略，激发观众购买意愿，完成既定销售任务；6、持续学习产品相关知识，提升直播专业能力，参加公司组织的培训，优化话术体系与营销方案。任职要求：1、具有一年以上相关工作经验（或无经验但播音主持专业优秀者亦可）；2、形象端正，气质良好，性格沉稳，富有自信；3、年龄范围******，对教育行业有高度热情；4、具备出色的口语表达能力和镜头前表现力，擅长活跃现场氛围；5、具有较强的品牌意识，能在直播及短视频场景中塑造正面形象；6、能快速掌握产品信息，遵守平台运营规范，直播过程中具备应变处理能力；7、责任心强，具备良好的协作意识，能适应一定强度的工作节奏。

西安

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（公司提供精准客源，无需自主开发客户）岗位职责：1. 课程规划与销售：负责公务员考试培训课程的推广与销售，向意向客户详细介绍课程体系、核心优势及相关配套服务；2. 客户需求挖掘：通过企业微信、电话及社群等渠道与客户互动，精准把握学习需求，提供针对性的课程方案（采用网销与电销结合模式）；3. 客户关系管理：持续跟进已报名学员的学习体验，保障服务品质，提升满意度，促进口碑转介绍，助力业绩增长；4. 团队协作配合：及时收集学员反馈并向上级汇报，优化服务策略，与讲师、私教及助教团队紧密协作，共同达成销售目标与团队任务；5. 工作时间：上午9:00-下午18:30，午休1.5小时，周末双休。【任职要求】：1. 学历要求：大专及以上学历，专业不限，具备公考背景、销售经验、教育行业经历或电销/网销经验者优先考虑；2. 沟通能力：具备优秀的表达与倾听能力，能高效传递课程价值点；3. 学习意愿：对公务员考试内容有一定认知，愿意深入学习相关知识，快速熟悉课程体系；4. 抗压能力：能适应销售岗位的节奏与目标压力，具备较强的自我驱动力；5. 责任心与服务意识：工作积极主动，热爱销售岗位，对待客户耐心细致，注重服务细节；6. 团队精神：具有良好的协作意识，能够与团队成员高效配合，共同推进工作进展。【福利待遇】：1. 薪资结构：无责任底薪4000元/月+提成+奖金，提成按实际销售额比例计提，综合月薪7000-15000元；2. 绩效激励：设置出单奖、月度、季度及年度业绩奖励，表现优异者额外发放奖金；3. 福利保障：缴纳五险一金，享有节日福利、定期团建活动、生日会、晋升发展通道；4. 晋升机制：销售顾问→资深顾问（储备主管）→销售主管→销售经理→总监→区域项目负责人。每月10号准时发放薪资，试用期薪资全额发放，不打折。若渴望高收入，欢迎投递简历！

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岗位职责：1. 主导公司产品的技术开发与架构规划，确保产品性能与质量达到既定标准；2. 深度参与产品从需求梳理、方案设计到编码实现、测试验证及上线发布的全流程管理；3. 持续优化系统架构，提升整体系统的运行效率、稳定性及可拓展能力；4. 承担关键技术方案的制定与落地，攻关核心难点问题；5. 带领并指导团队成员成长，推动团队技术能力与创新水平不断提升。任职要求：1. 本科及以上学历，计算机相关专业背景，具备优秀的逻辑分析能力；2. 具备出色的产品架构设计能力与前沿技术研究能力；3. 拥有扎实的产品研发实践经历和丰富的架构设计经验；4. 具备良好的沟通协作意识和团队配合能力；5. 能够独立应对并解决复杂的技术挑战。

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财务岗位职责：1、完成日常记账、算账及报账工作，编制公司资金流动情况表及月度、年度财务报表；2、审核财务类原始凭证，确保报销流程及票据的合规性与准确性；3、办理日常费用、薪资、社保及相关报销款项的现金支付事务；4、负责办公用品的采购与管理；5、处理税务申报与结算，核缴员工社保，开具发票，完成纳税申报及证照年检工作；任职资格：1、全日制本科及以上学历，具备2年以上财务会计相关工作经验；2、熟练使用计算机及各类办公软件，尤其擅长表格与文档处理；3、持有会计从业资格证书；薪资待遇：4-5k左右具体面议，早九晚六点半，中午休息一个半小时，双休，试用期1-3个月，试用期薪资不打折。

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一、岗位职责：（公司资源丰富，意向客户充足，无需外出开拓市场，无需自行引流，无需冷电话推销！！！）1、熟悉考研相关政策与课程体系，为咨询者提供专业的考研信息及班型讲解；2、对接有意向的学员，持续跟进客户需求，推动完成报名流程，采用线上沟通与电话结合的方式开展工作；3、配合参与各类现场活动，包括公开课、咨询会、课程宣讲等，维护学习社群，协助做好信息传达与转化；4、完成部门交办的其他协作任务。二、任职要求：1、具备销售相关工作经验，有考研背景或从事过考研行业者优先考虑；2、热爱教育领域，表达清晰，具备较强的沟通技巧和自主学习能力；3、具有团队合作精神，态度积极，能适应工作压力，踏实肯干；4、拥有1-3年考研咨询或销售经验者，条件可适当放宽。三、薪酬福利：1、底薪+业绩提成2、福利待遇：五险一金、带薪年假、生日礼品、节日补贴、年终小长假3、入职培训：提供系统化岗前培训，实行导师带教模式，帮助新人快速胜任岗位4、晋升通道：初级咨询师→资深咨询师→咨询主管→市场总监

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岗位职责：1. 为学员在备考过程中遇到的数学与逻辑题目提供答疑支持，助力学习提升；2. 负责讲义的校对与排版，以及课件的内容整理与格式优化；3. 熟练运用PPT、Word、Excel等基础办公工具开展日常工作；4. 按要求完成上级交办的其他相关任务。任职要求：1. 具备1至3年助教或教学相关工作经验；2. 有管理类联考备考经历，笔试成绩突出者优先考虑；3. 能够针对管理类考研学生进行数学及逻辑题目的讲解与辅导；4. 善于沟通交流，富有耐心，思维迅速，条理分明，具备较强的理解与领悟能力。

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岗位职责:1. 独立承担考公或考研领域原创文章的撰写、图文排版及多平台内容发布工作。2. 负责团队所需海报的视觉设计与图文排版，协同完成专题内容的视觉呈现。3. 监测账号运营数据并收集用户反馈，依据数据分析持续优化内容方向与运营策略，维护账号形象与用户互动关系。4. 配合团队推进内容生产流程，保障输出内容的品质与创意水准。5. 关注行业动态，定期总结运营成效，提出内容创作与版式设计的改进方案。任职要求：1. 本科及以上学历，新闻学、广告学、汉语言文学、网络与新媒体、平面设计等相关专业优先，有突出工作经验者可放宽至大专学历。2. 具备优秀的文字功底与内容策划能力，能独立产出高质量文案，需提交原创作品证明（如排版作品集或爆款内容链接）。3. 熟悉主流社交平台的内容发布机制与运营规范。4. 承压能力强，能从容应对写作任务中的各类突发状况。5. 具备良好的团队合作意识，能够与成员保持高效沟通协作。

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