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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2026-12-311、具备高中教学经历；2、掌握教材知识点；3、语言表达流畅，具备良好的课堂管理能力；

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维学教育是教培公司，此岗位运营主要围绕学习，教育内容展开。岗位职责:1.负责直播内容规划及脚本创作，增强用户参与感与停留时长；2.跟踪分析直播数据，依据数据表现调整优化直播方案；3.对接内容创作团队，整合资源，协同提升直播内容品质与丰富度；4.策划并执行直播相关活动，提升用户互动频率与参与积极性；薪资：底薪3500-4000＋绩效工作时间：下午2点-晚上9点，月休6天五险一金，三节福利，年终奖，每年国内旅游工作环境好，工作氛围好!

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岗位职责：1、承担初高中学生一对一课外辅导教学工作2、助力学生实现成绩稳步提高岗位待遇：底薪＋课时提成，年收入不低于10W+免费提供住宿，缴纳五险一金，节日福利齐全每年安排2-3次单位组织的公费旅游每3-6个月享有一次调薪机会专业不限，经验不限，单科成绩优异即可报名！配备资深教师指导培训，拥有成熟的教学体系，晋升路径清晰透明

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主要承担学科教学任务，授课形式包括一对一、一对多及小班课程若单科能力突出且无经验者，可提供系统培训面向初、高中学生开展线下教学薪酬由底薪加课时费构成，高中阶段年收入不低于12万元，初中阶段年收入不低于8万元

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岗位职责1，开展高中学生一对一课外辅导教学工作2，助力学生实现成绩稳步提高岗位要求1，具备相关教学经验2，专业素养扎实岗位待遇底薪加课时费，综合年薪10-15万元提供免费住宿（两人一间），缴纳五险一金，每年安排3次公费旅游每3至6个月享有一次薪资上调机会

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工作内容：1，安排课程，新生入学后与家长对接课程规划2，为家长提供专业的学习规划建议3，协调教师与家长之间的沟通协作要求：1，具备责任心2，擅长沟通，逻辑清晰3，有相关经验者优先

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（一）主要职责：1、负责校区课程的推广与销售工作；2、通过电话沟通、微信跟进等方式邀约家长前来咨询；3、接待到访家长，结合学生实际情况制定学习方案并匹配合适课程；4、具备较强的赚钱动力和持续学习意愿。（二）任职要求：1、大专及以上学历，条件优秀者可适当放宽；2、具备良好的语言表达与书面沟通能力，工作有条理，应变能力强，善于协调沟通，具有较强的学习能力和人际交往能力，亲和力佳；3、有教育行业工作经验或销售背景者优先录用。（三）工作时间：早晚班制，9:00-18:00，14:30-21:30（四）工资：5000—8000

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负责一对一辅导教学，跟踪学生学习进展，量身定制学习方案具备一定教学经验，无论是否有教师资格证均可报名，要求长期稳定，热爱教育事业全职月薪约1万5至2万，依法缴纳五险一金

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工作内容1、承担英语课程的授课及课前准备任务，保障教学效果与质量2、参与校方组织的宣传推广工作，助力提升机构知名度与品牌形象3、定期与学员及家长交流互动，及时掌握学习需求并给予专业建议任职要求：1、拥有扎实的英语教学功底和良好的沟通表达能力2、能自主设计并实施教学方案，具备一定的活动规划能力3、具备协作意识，愿意与团队成员协同促进教学水平提升

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主要承担学科的教学任务，授课形式包括一对一、一对多及小班教学。若单科能力突出且无经验者，可提供专业培训。薪酬由底薪加课时费构成，高中阶段年收入不低于12万元，初中阶段年收入不低于8万元

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岗位职责1、承担高中生一对一教学任务2、关注学生学习进展，规划个性化学习方案岗位要求1、高中阶段单科成绩突出2、是否持有教师资格证均可报名3、能长期稳定工作，有志于投身教育事业福利待遇1、数理化科目教师月收入1万5至2万2、提供免费住宿（两人一间）3、缴纳五险一金，享受年终奖金

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负责高中一对一教学任务数理化三科高中阶段成绩优异者可参与带薪培训培训合格并达到授课标准后，年收入基本为15-20万元提供免费住宿（两人一间），享有年终奖金缴纳五险一金，每年组织两次公费旅游节假日及生日享受各类福利待遇

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岗位职责：1、承担初高中学生一对一课外辅导教学任务2、助力学生实现成绩稳步提高岗位待遇：底薪＋课时费，年薪不低于10W+免费提供住宿，缴纳五险一金，节日福利齐全每年安排2-3次公费旅游每3-6个月享有一次调薪机会专业不限，经验不限，单科成绩优异即可！配备金牌教师带教，拥有完善的培训体系及清晰的晋升通道！

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岗位职责：1，承担一对一英语授课任务，助力学生实现成绩提升2，撰写课后学习反馈，并持续跟踪学生的学习进展岗位要求：1，具备英语教学相关经验2，专业四级及以上水平，获过竞赛奖项者优先薪资福利：1，提供免费住宿2，薪酬由底薪加课时费构成，上半年至暑假期间月收入约1-1.5万元，下半年约为6-8千元3，缴纳五险一金，每年组织两次集体旅游，发放年终奖金

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岗位职责：1、承担初、高中学生的一对一授课任务2、跟踪学生学习进展，规划个性化学习方案岗位要求：1、高中阶段单科成绩突出2、是否持有教师资格证均可报名3、能够长期稳定工作，有志于投身教育事业福利待遇：1、数理化科目教师月收入1万2至1万5，文科类8千至1万22、提供免费住宿（两人间），每年安排两次公费旅游3、缴纳五险一金，另享年终奖金

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岗位职责1，承担高中学生一对一课外辅导教学工作2，助力学生学业成绩稳步提高岗位要求1，具备相关教学经验2，专业素养扎实岗位待遇底薪加课时费，综合年薪10-15万元提供免费住宿（两人一间），缴纳五险一金，每年组织三次公费旅游每3至6个月享有一次薪资上调机会

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承担一对一辅导教学任务全职底薪加课时酬劳，数学物理科目年收入15万元以上，其他学科10万至15万元每周休息一天半，享受五险一金，发放年终奖金

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1，承担高中化学课程的教学任务2，具备教学经验者可直接上岗，无经验者提供带薪培训机会3，需通过笔试与面试考核4，月薪资起点为1万元

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岗位职责：1，承担高中单科一对一或一对多的教学辅导工作2，完成课后学习反馈及学生个性化学习计划制定3，专注教学任务，无需参与机构其他事务，不涉及家长沟通与招生工作任职要求：1，单科能力突出，如高考数学成绩达到120分以上岗位福利：1，薪资结构：基本工资+课时报酬，数学、物理教师年收入15万以上，化学、英语教师年收入12万以上，语文、历史、政治、地理教师年收入10万以上2，福利待遇：提供免费住宿，享有年终奖金，缴纳五险一金，组织国内团队建设与旅游活动

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岗位职责：1，负责学校整体生态运营，涵盖中学生学科辅导、港澳及海外留学项目、高考志愿规划服务2，优化流程管理机制，构建高效运作体系3，提升综合服务水平，增强教学质量与服务品质4，推动成本控制与效率提升，拓展新业务项目的落地实施岗位要求：1，统招本科及以上学历，具备大型教育集团从业经历者优先考虑2，性别不限，年龄在40周岁以下3，具有团队管理经验，具备较强的组织协调与统筹能力4，热爱教育事业，对行业充满积极性与发展动力薪资待遇：1，基本薪资：底薪+绩效+奖金，具体面议2，福利：年终奖+五险一金+节日福利+团队旅游

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岗位职责：1，负责新生报到接待，协助完成课程安排2，与授课教师对接，跟进学生学习进展并收集反馈3，向学生及其家长提供教学建议和课堂情况汇报4，跟踪学生就读状态，推动续费及课程升级岗位要求：1，具备良好的沟通表达能力2，熟悉相关专业课程内容3，仪表得体，善于交流，富有耐心与独立思考能力

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承担个性化教学任务，关注学生学习进展，规划学习方案具备一定授课经历，无论是否持有教师资格证均可，希望长期发展，有志于教育事业依法缴纳五险一金

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【工作内容】1、前期主要利用公司提供的客户资源进行电话沟通，添加家长微信，逐步积累所在区域的客户资源。工作地点固定在办公室，无需外出，配备经验丰富的导师指导。2、为学生提供专业的课程咨询与学习规划，推动试听课程及正式课程的报名转化。【工作时间】设有两个班次可选：早9点至晚6点，或下午14点至晚上21点，每周休息1.5天，可根据个人情况自主选择。【岗位薪酬及福利】1.薪酬：底薪3000元+奖励+提成2.福利：五险（养老、失业、医疗、工伤、生育）+公积金+员工关怀（不定期团建、节日礼品）+集体旅游+年度大型年会3.晋升通道：初级顾问→中级顾问→资深顾问→店长工作地点：九江一中旁

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职责：承担高中阶段一对一教学工作要求：具备扎实的高中数学基础，成绩达到120分以上者均可参与带薪岗前培训，培训考核通过后正式授课。目前团队拥有十余名数学教师，月基本薪资普遍在1万3至2万之间，具体收入根据教学水平有所差异福利：提供免费带薪培训，统一安排住宿（两人间），每年组织两次集体旅游，缴纳五险一金，享有节日及生日礼品，发放年终奖金

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负责一对一辅导教学工作全职底薪加课时费，数学物理科目年薪15W以上其他学科年薪10W至15W每周休息一天半，享受五险一金，发放年终奖金

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岗位职责1，开展高中学生一对一课外辅导教学工作2，助力学生实现成绩稳步提高岗位要求1，具备1年以上教学实践经验2，学科专业能力扎实岗位待遇底薪加课时费，年收入不低于10万元免费提供住宿，每年安排两次公费旅游

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