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负责托育机构儿童的安全照护，同时在健康、成长发育、营养管理、智力启蒙、早期教育、感统训练及兴趣发展等方面提供专业指导

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负责托育机构儿童的安全照护，同时在健康、成长发育、营养管理、智力启蒙、感统训练、潜能开发及兴趣引导等方面提供专业支持与指导

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责:1.协助家长了解婴幼儿成长规律，提供专业化的育儿指导；2.观察并解读婴幼儿行为与情绪表现，给予家长切实可行的应对建议；3.策划并开展适宜婴幼儿发展的启蒙游戏活动，支持其综合能力提升；4.引导家长掌握科学的亲子互动方法，增进家庭情感联结；5.在婴幼儿日常照护及教育方面为家长提供实用、专业的咨询服务。任职要求：1.具备较强的沟通与协调能力，能与家长顺畅交流；2.持有相关职业资格证书，具备教育相关专业背景者优先考虑；3.热爱婴幼儿教育事业，善于提出创新且具启发性的教学思路；4.具有团队协作意识，能与同事协同推进工作任务；5.能独立规划并执行教育方案，灵活应对多样化的教育场景需求。

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岗位职责:1.协助家长了解婴幼儿成长规律，提供专业化的育儿指导建议；2.观察并解读婴幼儿行为与情绪表现，为家庭提供切实可行的应对策略；3.策划并开展适宜婴幼儿发展的早期教育活动，支持其全面成长；4.引导家长掌握科学的亲子互动方法，增进亲子间的情感联结；5.在婴幼儿日常养育及教育方面，向家长提供专业、实用的咨询建议。任职要求：1.具备出色的沟通与协调能力，能与家长顺畅交流并建立信任关系；2.持有相关职业资格证书，具备教育相关学历背景者优先考虑；3.热爱婴幼儿教育事业，善于设计富有创意且具启发性的教学内容；4.具有团队协作意识，能够与同事协同推进各项工作任务；5.能独立制定并执行教育计划，灵活应对多样化的教育实际需求。

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岗位职责：1、9：00-18：30，通过电话与逾期客户联系，进行还款提醒、督促及引导，协助客户完成还款；2、准确将沟通结果和客户信息录入系统，确保数据完整及时；3、对客户来电进行回访，明确告知其应还金额、可选还款方式及对应时间节点等关键信息。任职要求：1、学历：中专及以上学历，欢迎有意向从事催收工作的应届毕业生报名；2、能力：发音清楚，普通话流利，具备较强的表达与沟通技巧，能熟练使用电脑办公；3、意愿：对电话服务类工作有积极投入意愿。新入职首月保底薪资4000

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陈先生

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岗位职责:1.协助家长了解婴幼儿成长规律，提供专业化的育儿指导；2.观察并解读婴幼儿行为与情绪表现，给予家长切实可行的应对策略；3.策划并开展适宜婴幼儿发展的早期教育活动，支持其全面成长；4.引导家长实践科学的亲子互动方式，增进亲子间的情感联结；5.向家长传授婴幼儿日常养育与启蒙教育方面的专业知识。任职要求：1.具备优秀的沟通与协调能力，能与家长顺畅交流并建立信任；2.持有相关职业资格证书，具备教育相关专业背景者优先考虑；3.热爱婴幼儿教育事业，能够提供创新且具启发性的教学支持；4.具有团队协作意识，能与团队成员协同达成工作目标；5.能独立制定并执行教育计划，灵活应对多样化的教育需求。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责：1.帮助家长了解婴幼儿成长规律，提供专业化的育儿指导；2.观察并解读婴幼儿行为与情绪表现，协助家长制定应对策略；3.策划并执行符合婴幼儿发展特点的早期教育活动，支持其全面发展；4.引导家长开展科学亲子互动，增进亲子间的情感联结；5.就婴幼儿日常照护与教育问题，向家长提供实用且专业的建议。任职要求：1.具备较强的沟通与协调能力，能与家长顺畅交流；2.持有相关职业资格证书，具备教育相关背景者优先考虑；3.热爱婴幼儿教育事业，能提供新颖且具启发性的教学引导；4.具有团队协作意识，能与同事协同推进工作任务；5.能独立规划并落实教育方案，灵活应对多样化的教育需求。

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招聘岗位：电话坐席10人（非销售性质）岗位待遇：无责底薪+全勤+奖金提成，人均5000-8000（真实到手），有工作餐工作地点：太原市平阳路高新区睿鼎国际中心工作时间：早9：00-晚18：30联系方式：陈经理（）我们团队氛围活跃，办公环境优越，从入职到投入岗位有专人帮带，上手容易，付出与回报成正比，期待你的加入！

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招聘岗位：电话坐席10人，调解专员10人（非销售性质）岗位待遇：无责底薪+全勤+奖金提成，人均5000+，，有工作餐工作地点：太原市平阳路高新区睿鼎国际中心工作时间：早9：00-晚18：30联系方式：陈经理（）我们团队氛围活跃，办公环境优越，从入职到投入岗位有专人帮带，上手容易，付出与回报成正比，期待你的加入！

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负责托育机构儿童的安全照护，以及健康、成长、营养、智力开发、启蒙教育、感统训练、兴趣培养等方面的专业指导薪资待遇：6000起/月岗位要求：熟悉育婴、早期教育、托育服务、辅食制作等相关专业知识，需持证上岗

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负责托育机构内儿童的安全照护，同时在健康、成长发育、营养管理、智力启发、启蒙教学、感统训练及兴趣引导等方面提供专业支持薪资待遇：6000起/月岗位要求：熟悉育婴、早期教育、托育服务及辅食搭配等相关专业知识，需持相关资格证书上岗

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工作周期：长期兼职 每周工期：无要求 工作时间：不限 工作时段：不限 结算方式：日结 招聘截止时间：2025-09-04 一、项目亮点支付宝生态背书：依托万亿级支付平台，服务太原数千家实体商家，项目稳定可靠；0经验快速上手：官方提供「柳巷商圈实战话术」「设备操作速成课」等培训，助力快速掌握服务技能；灵活自由创收：兼职全职均可，适合宝妈、上班族利用碎片化时间开展业务。二、项目背景依托支付宝生态体系，为太原商家提供收款码升级服务（非传统推广模式），助力商家通过数字化工具优化会员管理，拓展消费场景。现招募服务伙伴共享本地生活市场发展机遇，无需行业经验，全程培训支持。三、服务内容（简单易操作）收款码升级服务帮商家更换官方收款工具，顾客扫码付款时可自主注册会员（无强制绑定），帮助商家提升老客回头率。折扣设置与引导协助商家设置7-9.5折优惠，例如一碗面原价10元，会员价9元，吸引顾客消费，您将根据服务成果获得相应收益。四、收益说明实时收益：每成功服务1家商家都有对应奖励到账；长期分润：顾客在签约商家或全国合作商户消费，您可按平台规则获得分润，多劳多得；特别说明：收益与实际服务成果相关，平台不承诺固定收益，具体收入因人而异。五、支持政策工具全免费：免费提供收款码、语音播报音响、管理后台，无任何费用；培训超落地：定期开展线下现场培训，传授商家沟通技巧、收益核算方法等实用内容；资金有保障：资金由持支付牌照的拉卡拉托管，确保收益结算安全、及时。六、适合人群有商家资源者：在柳巷、食品街等商圈拥有商家资源，能高效开展合作；想增加收入的上班族：可利用下班后时间开展业务，增加收入来源；宝妈及自由职业者：工作时间灵活，无需坐班，兼顾生活与创收。七、参与方式线上：点击“沟通”发送“姓名+电话+意向商圈”，获取详细项目资料；线下：前往小店区昌龙大厦1008室，现场了解服务流程与合作细节。八、重要声明本项目为正规商家服务合作，合作方需年满18周岁，签订正规服务协议，明确双方权利义务；平台提供公平的收益机制与服务支持，收益情况基于实际服务成果，不存在层级返利等违规模式

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-09-04一、项目亮点支付宝生态支持：依托大型支付平台，服务太原本地数千家实体商户，项目运行稳定；零基础快速入门：官方提供「柳巷商圈实战话术」「设备操作速成课程」等培训内容，帮助迅速掌握服务流程；时间自由灵活：兼职全职皆可，适合宝妈、上班族利用空闲时间拓展收入渠道。二、项目背景基于支付宝服务体系，为太原地区商家提供收款码升级服务（非传统推广），协助商户通过数字化手段优化会员运营，拓宽消费场景。现面向社会招募服务伙伴，共同参与本地生活服务市场发展，无需相关经验，全程配备培训支持。三、服务内容（操作简单）收款码更新服务为商家更换官方认证的收款工具，顾客扫码支付时可自主选择注册会员（无强制要求），助力商家提升客户复购率。折扣配置与引导协助商家设置7至9.5折优惠方案，例如原价10元的面食，会员价为9元，吸引顾客持续消费，您将根据服务成效获得相应回报。四、收益说明即时奖励：每成功完成1家商家服务，即可获得对应激励金到账；持续分润：顾客在已签约商家或全国合作网点消费后，您可依据平台规则享受长期分润，收入上不封顶；特别提示：所有收益与实际服务成果挂钩，平台不保证固定收入，具体金额因个人服务能力而异。五、支持政策工具全赠送：免费配发收款码、语音播报器、管理后台权限，全程无任何费用支出；培训接地气：定期组织线下实操培训，涵盖商户沟通技巧、收益计算方法等实用技能；资金有监管：所有款项由具备支付资质的拉卡拉机构进行托管，保障结算安全准时。六、适合人群拥有商户资源者：在柳巷、食品街等商业区域熟悉商家情况，便于快速推进合作；寻求增收的上班族：可利用下班后时间开展服务，开辟额外收入来源；宝妈及自由职业者：工作时间自主安排，无需固定坐班，兼顾家庭与创收需求。七、参与方式线上：发送“姓名+电话+意向商圈”至沟通窗口，获取完整项目资料；线下：前往小店区昌龙大厦1008室，实地了解服务流程与合作细则。八、重要声明本项目属于正规商户技术服务合作，参与者须年满18周岁，签署正式服务协议，明确双方权责；平台建立公开透明的收益分配机制与服务支撑体系，收入依据实际服务量产生，杜绝层级返利等违规模式

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-09-03想实现财务自由、提前退休？省团太原创业项目诚邀奋进者！虽涉及线下陌生拜访，但只要愿付出、渴望改变，即可加入！我们具备成熟运营体系，配备专业团队全程指导，助你实现日收入300+，更享持续性收益管道。这是一次开启财富人生的重要契机

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-09-031.推广数字化收款工具升级服务，为太原地区商家接入官方授权的智能收银系统。顾客在扫码支付过程中可自主选择加入商家会员体系，助力商户沉淀私域客户资源。依据平台机制，商户可享受其客户在联盟商户（含线上及线下）消费带来的分润收益，合作人员也将根据服务贡献获得相应回报。2.协助商家设计并实施消费折扣方案（折扣区间为7至9.5折，例如餐饮门店设置9折优惠），消费者完成支付后即享优惠权益，优化消费体验。通过推动扫码支付普及，帮助商户收集交易数据，提升用户运营能力，合作方将按实际服务成效获取对应收益。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2025-09-03想实现财务自由、提前退休？省团太原创业项目诚邀拼搏者！虽含线下陌生拜访挑战，但只要你愿付出、敢突破，即可加入！我们具备完善运营体系，配备专业辅导支持，助你轻松实现日收入300+，并享持续性收益管道。这将是迈向财富人生的重要契机

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岗位职责:1.通过电话与客户进行沟通，说明按时还款的重要意义，并帮助客户规划合理的还款方案。2.跟踪客户还款动态，及时应对和解决还款过程中出现的问题，保障还款流程顺利推进。3.维护良好的客户关系，通过积极沟通缓解客户的还款焦虑与压力。4.准确记录并定期更新客户的还款情况，为团队提供真实可靠的还款数据支持。任职要求：1.具备优秀的沟通能力和语言表达能力，能准确、清晰地传递相关信息。2.拥有较强的耐心和应变能力，能够妥善处理各类客户情绪及突发状况。3.具备团队协作意识，能与同事紧密配合，共同达成工作目标。4.主动学习业务知识，保持专业素养，服从安排，工作态度积极端正。

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太原南站安检员薪资待遇：120/天上班时间：第一天早10-晚7第二天早5-早9每天上是早5-晚7（工作一小时休息半小时）上一天休一天或上两天休两天也可以不休息连着上多劳多得

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岗位职责:1.负责婴幼儿的日常生活照料，确保饮食、清洁、健康监测等基本需求得到满足；2.创造并维持一个安全、卫生、且充满爱的成长环境，以促进婴幼儿的健康发展；3.定期与家长沟通，报告婴幼儿的成长进度及需要关注的健康问题；4.运用科学的育儿方法和技巧，为家长提供专业的育婴建议。任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能够以用户友好的方式提供专业建议；2.对婴幼儿护理工作充满热情，能够耐心和细致地进行日常照料；3.持有相关资格证书者优先；4.对待婴幼儿时，展现出极高的责任心和爱心，能够妥善处理紧急情况。

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岗位职责:1、负责公司产品在所在区域的宣传推广及销售工作；2、开展本地客户的开发与维护，通过市场活动和产品宣讲，提升品牌认知度及客户转化效率；3、依据公司各产品的风控指引及合规规范，接收客户申请，并按规定完成资料整理与归档；4、定期开展自我检查，增强合规意识，有效防范和规避各类风险事件；5、对所管理客户进行电话沟通，协助完成不同阶段逾期客户的还款提醒任务；6、与签约客户维持良好互动，及时掌握客户动态与需求变化；7、完成上级安排的其他相关工作。任职要求:1、本科及以上学历，经济、金融、市场营销等相关专业优先；2、具备两年以上相关行业营销经验，或有相关领域实习经历的应届毕业生亦可；3、具备较强的市场开拓能力、责任意识及团队协作精神，能适应高强度工作，抗压性好；4、有消费金融行业或持牌金融机构从业经历者优先。说明：本岗位采用第三方外包用工方式。职位福利：五险一金、绩效奖金、带薪年假、餐补、交通补助

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岗位职责：负责公司投融资项目的方案设计与落地实施，涵盖项目融资、股权合作、债权融资等相关工作。对接银行、投资机构及政府相关部门，开展业务洽谈与资源对接，推动合作达成。参与制定并持续完善企业投融资战略，为管理层提供专业的投资分析与决策依据。任职要求：具有扎实的投融资实践经验，熟知各类融资渠道及操作流程。具备优秀的沟通协调能力，能与多方合作伙伴高效交流并推进合作。具备敏锐的市场洞察力和判断力，能够识别投资机会与潜在风险，提出科学合理的投资建议。

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张女士

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岗位职责：1、主要负责高端进口车型的销售及客户服务工作；2、对到店客户进行定期跟进与关系维护；3、通过线上及线下渠道与客户保持有效沟通，完成既定工作目标；4、为客户提供高效、精准且专业的咨询支持；5、具备自媒体平台运营经验者优先录用；6、拥有稳定客户资源者优先考虑；7、需协同公司新媒体团队参与视频拍摄及直播推广工作。

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岗位职责:1.负责城际网约车平台的全面运营管理工作，保障线路开城有序推进；2.制定并执行运营策略，持续优化用户出行体验，增强服务品质；3.跟踪分析运营数据，结合市场动态及时调整运营计划，提升运行效能；4.保持与客户的高效沟通，妥善应对突发情况，维护客户满意水平；5.与团队成员密切协作，协同推进各项项目目标的落地实施。任职要求：1.具备优秀的沟通技巧和协作意识，能高效解决运营过程中的各类问题；2.对市场趋势和数据变化具有敏锐洞察力，可依据实际需求优化运营方案；3.拥有扎实的项目管理经验及组织协调能力，能带领团队达成既定目标；4.熟练掌握各类运营工具与数据分析手段，实现数据化决策支持；5.具备较强的商务谈判技巧和突发事件应对能力，可独立开展问题处理工作。

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