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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：日结招聘截止时间：2025-12-31岗位职责：1.负责抖音直播间的整体内容输出，清晰传达产品优势、品牌活动信息，提升观众互动与停留时长。2.协同运营制定直播脚本（包括话术设计、流程安排、福利设置等），保障直播核心指标达成（如观看人数、转化效果、GMV等）。3.运用轻松幽默的语言风格，及时解答用户问题，引导福利参与，营造活跃的直播氛围，增强粉丝粘性与购买转化。4.配合运营进行短视频内容创作（如口播、情景剧等形式），助力直播间引流增粉。5.直播结束后参与数据复盘（涵盖观看量、互动率、订单数等），总结表现并提出改进策略。6.维护良好的个人形象，严格遵循抖音平台规范，杜绝任何违规操作行为。任职要求：1.形象良好，语言表达自然流畅，具备较强的镜头表现力。2.富有亲和力与感染力，或拥有才艺特长，能够迅速激发观众情绪共鸣。3.每周可稳定参与5-6场直播，单场持续4-6小时。（直播时段为19:00-23:00，无需到岗坐班）4.可灵活配合临时加播及特殊活动场次（如大促节点、节日主题直播等）。加分项：具备带货经历（尤其在零食、食品、快消品类目优先）。

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吴女士

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岗位职责-协助招聘流程，包括简历筛选、面试安排等-支持人事日常事务处理【职位要求】-有销售经验优先，无经验可投-人力资源相关专业优先考虑【工作时间】-白班，具体时间面议【薪资福利】-综合薪资：4000-5500元-包住-有饭补

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廖先生

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工作内容：1、为患者提供专业皮肤科诊疗服务，保障诊断精准及治疗成效；2、参与皮肤科领域临床研究，持续优化诊疗技术与服务水平；3、协同团队开展工作，确保患者护理过程的连贯与安全。任职资格：1、具有良好的职业操守和团队协作意识；2、具备较强的学习能力，积极掌握新技术与新知识；3、服务意识强，沟通能力好，对待患者认真耐心、细致周到

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蔡女士

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岗位职责:1.在科主任的指导下，开展药品管理、调配及发放等相关工作；2.承担药品的计划申报、领取、分发、储存与回收等全流程管理；3.按规定完成药品的登记、统计与数据上报，确保信息准确完整；4.认真审核处方内容，保障所配发药品的种类、剂量及用法正确无误；5.严格执行医院各项规章制度，确保工作流程规范合规。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和主动服务意识；2.能够准确理解并有效落实各项工作安排；3.具有团队协作精神，能与同事密切配合完成工作任务；4.工作认真负责，耐心细致，能妥善应对药品管理中的各类问题；5.熟悉常用办公及信息管理系统，具备基本的数据处理能力。

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蔡女士

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：全周轮班结算方式：月结招聘截止时间：2025-10-31岗位职责：1.负责抖音直播间的整体内容输出，清晰讲解产品优势及品牌促销信息，提升用户观看时长与互动积极性。2.协同运营制定直播执行方案（包括话术设计、流程安排、福利环节等），保障直播核心指标达成（如观看人数、转化效果、销售额等）。3.运用生动表达、即时回复、福利激励等方式增强直播间活跃度，提高观众留存与购买意愿。4.配合参与短视频内容创作（如口播视频、情景短剧等），助力直播流量导入。5.直播结束后整理数据表现（如在线人数、互动情况、成交单量等），并提出可行优化策略。6.维护良好的个人形象，严格遵循抖音平台规范，杜绝任何违规操作行为。任职要求：1、年龄******，外形得体，语言表达自然流畅，具备较强的镜头表现力。2、富有亲和力、感染力或具有一技之长，能够迅速引起观众共鸣。3、每周至少可完成5-6场直播，每场持续4-6小时。（直播时段为19:00-23:00，无需到岗坐班）4、可灵活响应临时增播或特殊活动安排（如大促节点、节庆专场等）。加分项：有食品、零食、快消品类直播带货经验者优先考虑。

昆明

吴女士

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1.客户开拓与关系维护1.1通过行业调研、展会交流、数字化渠道（如LinkedIn、企业数据库等）识别潜在合作资源；1.2主动开展客户触达（线上/线下形式），建立初步联系并引导合作意愿；1.3持续维系已合作客户关系，定期对接业务需求，促进合作关系持续深化。2.合作方案推进2.1协同上级制定合作策略（包括资源协同、联合推广、收益分成等模式）；2.2编制合作建议书PPT，准确呈现合作亮点与落地实施路径；2.3推动合同签署流程，联动法务及财务团队完成协议归档。3.项目执行支持3.1对接运营、市场与技术部门，确保合作项目按计划上线运行；3.2跟踪合作成效，汇总合作方意见，配合优化执行环节。4.数据整理与分析4.1汇总合作方运营数据（如销售成果、用户特征、投入产出比），形成初步分析结论；4.2定期提交合作进度报告，提出可行性改进建议。5.行业洞察与竞品监测5.1搜集行业发展方向、新型合作形态及竞争对手动态；5.2协助构建行业资源档案（如优质品牌、供应链资源、MCN机构名录）。要求：1年以上抖音平台商务拓展经验；熟知抖音平台运营规范，具备独立对接达人能力；

昆明

吴女士

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1.市场拓展与资源整合1.1开拓并接洽潜在合作资源（包括品牌方、供应链企业、流量平台、MCN机构等），构建稳定可持续的合作关系；1.2统筹内外部资源，推进平台与合作方在联合营销、品牌联动等方面的深度协作。2.商务谈判与合同管理2.1主导商务洽谈，设计合作方案（涵盖分润机制、流量扶持、资源协同等内容），完成合作协议签署；2.2识别合作中的潜在风险，确保合同条款保障公司权益并符合合规标准。3.合作项目落地执行3.1联动运营、技术、市场等相关团队，保障合作项目顺利推进与高效落地；3.2跟踪合作成效，持续优化合作策略，提高资源利用与转化水平。4.数据分析与策略迭代4.1梳理合作方销售表现、用户特征及投入产出比，评估合作实际价值；4.2定期形成合作效果分析报告，提出改进措施并推动合作模式升级。5.行业研究与竞争分析5.1关注电商领域发展动向、新兴渠道（如直播带货、社交电商）及竞争对手布局；5.2探索新型合作路径（如跨境联动、IP授权合作等）以拓展业务边界。6.团队建设与管理6.1带领BD团队，设定工作目标并合理分解任务，指导成员达成业绩指标；6.2搭建标准化BD工作流程，提升团队整体运作效率。熟悉抖音平台运营规范，具备独立对接达人能力者优先

昆明

吴女士

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岗位职责:1.负责放射科相关诊疗操作的实施；2.负责放射科技仪器的操作与日常维护，保障设备稳定运转；3.参与临床病例会诊，提供放射学专业技术支持与建议；4.能够独立完成检查结果分析并出具诊断报告。任职要求：1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识；2.工作态度严谨细致，能适应高强度工作节奏；3.熟悉放射科技设备的操作与基本维护流程。

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蔡女士

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工作内容：1.定期开展LinuxUbuntu云服务器的巡检工作，保障系统稳定运行，及时发现并排除潜在风险；2.配置与调优防火墙、安全组及入侵检测系统（IDS/IPS），提升整体安全防护能力；3.对Nginx、SpringBoot、MySQL等日志进行监控，识别异常信息并实施系统优化。岗位要求：1.计算机科学、信息安全、软件工程等相关专业本科及以上学历（能力优秀者可适当放宽条件）；2.熟练掌握Linux（Ubuntu）系统运维，具备BashShell或Python脚本开发能力；3.具备5年以上Linux运维经验，其中3年以上专注于云服务器运维；4.拥有DevOps实践经验者优先考虑。

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蔡女士

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工作内容：1、负责开展超声科相关诊疗操作，保障医疗服务的安全性与质量；2、参与临床科研项目，持续优化诊断技术和护理服务；3、协同团队完成患者管理，提升就诊体验与满意度。任职资格：1、具备优良的职业操守及协作意识；2、工作态度严谨，拥有较强的进取心和环境适应力；3、具备良好的交流技巧和主动服务意愿。

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蔡女士

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岗位职责1、开展InSAR数据处理及遥感技术应用工作；2、承担InSAR项目技术报告的撰写与整理；3、负责遥感图像及解译成果的质量审核与过程管控；4、对接客户需求，提供专业技术支持与答疑服务；5、具备向项目经理方向长期发展的职业规划意愿；任职条件：1、遥感、测绘、地理信息系统等相关专业背景，本科及以上学历，接受应届毕业生；2、掌握遥感影像处理的基本理论与常规数据处理流程，偶有外业任务，具备相关项目或实践经验者优先；3、责任心强，工作细致，具备良好的学习能力与团队协作意识；

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孙女士

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1.招聘：对接合法数据源，完成图像，文本，语音，视频等类型数据的采集，筛选与初步整理，确保数据的合规性与完整性。2.数据标注：完成分类，框选，描点，转录等标注任务，保证标注结果的准确性与一致性。3.质量把控：定期检查采集与标注数据，及时发现并反馈数据异常，规则模糊等问题，协助优化数据质量标准。4.流程协作：易上手，流程简单，配合团队完成数据归档，进度同步，参与采集/标注流程的小优化，提升团队整体效率。二、任职要求1.学历：高中/中专及以上2.能力：具备基础电脑操作能力，使用Excel等办公软件；逻辑清晰，能快速理解标注规则。3.态度：耐心，细心，能接受重复性工作；责任心强，对数据质量有严格要求，有团队协作意识。

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张女士

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岗位职责：1、协助领导开展与各级地方政府的对接工作，挖掘潜在项目信息，掌握当地市场动态，推进投资建设类项目的沟通与洽谈；2、参与项目商务谈判，协同集团经营中心拓展市场资源，推动项目合作落地；3、协助总裁处理集团对外公共关系及外部联络事务；4、统筹集团与政府间的会议安排及接待工作。岗位要求：1、本科及以上学历，市场营销、金融、管理等相关专业优先；具备工程建筑行业工作经验者优先考虑；2、具有工程项目开发、政府关系协调及商务接待实践经验，熟知商务礼仪规范；3、具备优秀的沟通表达能力，适应性强，抗压能力佳，能快速融入新市场与新业务领域；4、接受派驻或出差至云南昆明、玉溪、曲靖、临沧；湖南株洲；山西临汾；贵州毕节；辽宁盘锦等地。福利待遇：1、实行弹性工作制，外地员工可享受季度探亲假；2、集团配备政府和社会资源支持，提供车辆、食宿及物资等全方位保障；3、享有健全的员工福利体系及系统化的职业培训机会。

昆明

张女士

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岗位概述：我们正在寻找一位经验丰富、创意十足且策略清晰的策划经理。您将作为我们营销团队的核心成员，主要负责各类房地产项目的营销方案策划与撰写工作。您的核心任务是通过深入的市场分析、精准的项目定位和创新的推广策略，制定出能有效推动销售、提升项目价值的整体营销方案，并确保方案的成功执行与效果优化。主要工作职责：1.营销方案策划与撰写：·综合性方案主导：独立负责或主导撰写各类项目的整体营销策划方案、阶段性推广方案、开盘方案、节假日促销方案等。·菜场专项方案：针对“菜场”等特殊或社区型商业业态，进行专项销售及运营方案策划。深入研究其目标客群（周边居民、商户等），制定独特的定位、业态规划、招商策略、促销活动及整合传播计划。·常规项目提报案：负责住宅、公寓、商业盘等常规房地产项目的营销提报方案（提报案）撰写。内容需涵盖市场环境分析、竞品对比、项目SWOT分析、核心价值体系梳理、客群画像、营销总策略、媒体投放计划、现场包装建议、销售策略及费用预算等。2.市场研究与数据分析：·持续跟踪宏观市场动态、行业政策及竞争对手动向，定期输出市场研究报告，为项目决策提供数据支持。·深入分析目标客户的需求、行为习惯及媒体触点，构建清晰的用户画像。·监控各项营销活动的执行效果（如来访量、成交量、媒体转化率等），进行复盘分析，并基于数据提出优化建议，调整后续策略。3.销售支持与协同：·与销售团队紧密协作，将营销策略转化为可执行的销售说辞、案场物料和客户接待流程。·根据销售现场反馈和市场变化，及时调整和优化营销策略与活动安排。·参与制定价格策略、推货策略、销控计划等，确保营销与销售目标的一致性。4.内容创意与品宣管理：·提炼项目核心卖点，打造差异化的项目品牌形象与价值主张。·指导或审核各类营销物料（楼书、海报、软文、视频脚本等）的创意方向与内容质量，确保与整体策略吻合。·协助管理项目品牌形象，维护对外宣传口径的统一性。5.内外部沟通与协作：·有效管理内外部资源，包括与广告公司、活动公司、媒体等合作伙伴的沟通协调，确保策划方案的高质量落地。·向公司管理层及合作方清晰、有条理地陈述和提报策划方案。---任职要求·学历与经验：本科及以上学历，市场营销、广告学、房地产管理等相关专业优先。具备5年以上房地产策划经验，有独立完成大型住宅、商业或类似“菜场”等特色项目全案策划的成功案例。·核心能力：·卓越的方案撰写能力：逻辑严谨，文笔流畅，能熟练撰写各类专业的营销策划方案（PPT形式为主）。·敏锐的市场洞察力：对数据和市场有高度的敏感性，具备独立研究和分析能力。·创新的思维与创意能力：思维活跃，能提出具有吸引力和可行性的创新点子。·出色的沟通表达能力：善于沟通，具备优秀的方案陈述和演讲能力。·强大的项目管理能力：能高效管理多个任务，确保项目按时、高质量推进。·行业知识：熟悉本地房地产市场，对住宅、公寓、商业地产的营销模式有深刻理解。

昆明·西山区·船房

阎先生

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【可兼职/全职】一、岗位职责1、课程讲授：根据公司既定课程体系，面向育婴师、月嫂等培训学员系统讲授婴幼儿护理、早期教育开发、辅食制作、绘本阅读等专业内容，确保授课质量与学习成效。2、教材与教案研发：参与培训教材的编写与优化工作，融合行业规范与实操经验，提升内容实用性；独立设计教案，明确教学目标、策略、流程及评价机制。3、实践带教：策划并开展学员实操训练，包括婴幼儿照护实操、育儿情境模拟等环节，进行现场指导与反馈，提供实习辅导，促进理论与实践融合。4、考核与评估：制定科学的考评标准与实施方案，对学员学习成果进行全面测评，结合考核数据发现问题，提出针对性改进建议，助力学员成长与教学优化。二、任职要求：1、大专及以上学历，学前教育、幼儿教育等相关专业者优先考虑。2、具备3年以上育婴师讲师或相关教育培训领域工作经验。3、持有育婴师证、早期教育指导证、辅食营养证、绘本阅读指导证、教师资格证等相关资质证书。4、熟练掌握育婴师岗位所需专业知识与技能，具备扎实的教学功底，能灵活运用现代教学工具与技术辅助授课。5、热爱婴幼儿服务行业，富有责任心、热情、耐心与爱心，具备良好的沟通能力、团队协作意识以及持续学习与自我发展意愿。三、薪资福利薪资：待遇具有市场竞争力，依据个人经验、专业水平及教学成果综合核定，包含基本工资与绩效奖金。福利：五险、带薪年假、亲子假期、生日及节日礼遇、定期团建活动、温馨舒适的工作环境。

昆明·西山区

王女士

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1.高薪不是梦，卖手机就行！月入过万，就等你来。2.“薪”动不如行动！手机销售岗，高提成+底薪，让你赚得漂亮。3.招聘手机销售精英：我们不谈理想，理想就是赚钱！

昆明·西山区·福海

他先生

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好恒健身店面升级招聘特招岗位岗位1：线上营销薪资：6000工作内容：直播推广岗位2：健身教练上班时间：早晚班/通班底薪：3000综合薪资：3000——15000工作内容：开展健身教学指导岗位3：健身顾问上班时间：早晚班/通班底薪：3000（无责任底薪，按时到岗即可，轻松收入，无业绩考核）综合薪资：3000——15000工作内容：负责健身会员卡销售岗位4：健身主播上班时间：早晚班/通班底薪：3000——6000综合薪资：6000——15000工作内容：进行线上直播互动岗位5：发单员上班时间：早晚班/通班薪资：3000工作内容：派发宣传资料岗位6：前台接待上班时间：早晚班/通班薪资：2300工作内容：站立式前台服务暑期工7底薪：3000上班时间：10:00——22:00工作内容：发放宣传单、电话沟通推广发薪日：每月10号工作周期：35天保洁员8底薪：4000上班时间：7:00——22:00工作内容：健身房日常清洁维护备注：1：所有岗位每月休息4天，薪资发放时间为每月10号。2：员工可免费享受游泳及健身服务。3：提供带薪岗前培训。4：最高每日补贴可达500元。5：表现优异者公司可配备价值50万元以上的奔驰车辆一名。6：业绩突出者有机会获得昆明地区一百平米以上住房一套（价值超200万），名额一名。7：在职满一年可参与国内外七日带薪旅行（公司承担2万元费用，超出部分自理）。8：缴纳五险一金，双重保障。9：以上岗位均不包含食宿安排，如需公司提供住宿或餐饮，须单独申请，并具备相应专业技能或特长。10**勿扰感兴趣者欢迎前来面试了解详情，面试通过立即安排入职。

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李先生

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好恒健身店面升级招聘特招岗位岗位1：线上营销薪资：6000工作内容：直播推广岗位2：健身教练上班时间：早晚班/通班底薪：3000综合薪资：3000—15000工作内容：日常健身指导与教学岗位3：健身顾问上班时间：早晚班/通班底薪：3000（无责任底薪，到岗即享，无业绩考核）综合薪资：3000—15000工作内容：会员卡销售及客户维护岗位4：健身主播上班时间：早晚班/通班底薪：3000—6000综合薪资：6000—15000工作内容：线上直播互动与课程展示岗位5：发单员上班时间：早晚班/通班薪资：3000工作内容：线下宣传资料派发岗位6：前台接待上班时间：早晚班/通班薪资：2300工作内容：站立式接待服务暑期兼职7底薪：3000工作时间：10—22点工作内容：发放宣传单页、电话沟通推广薪资发放日：每月10号工作周期：35天保洁员8底薪：4000上班时间：7—22点工作内容：健身房区域清洁维护备注：1：所有岗位每月休息4天，薪资统一于10号发放。2：员工可免费享受游泳及健身服务。3：提供带薪岗前培训。4：最高每日补贴可达500元。5：表现优异者公司可配备价值50万元以上奔驰车一辆（限1名）。6：顶尖人才可获昆明地区百平米以上住房一套（估值超200万，限1名）。7：在职满一年可参与国内外七日带薪旅行（公司承担2万元内费用，超出部分自理）。8：缴纳五险一金，双重保障。9：以上职位均不包食宿，如需公司协助安排，须具备相应技能或特长并提出申请。10**勿扰有意向者欢迎前来面试了解详情面试合格立即上岗

昆明

李先生

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一、岗位职责：1、市场战略：分析行业动态与竞争格局，制定并落实市场战略及营销方案，推动业务持续增长，及时优化策略以保持竞争优势。2、品牌与活动：统筹品牌建设与传播工作，借助多元化渠道提升品牌影响力。策划并执行各类市场推广活动，助力业务转化与增长。3、调研与反馈：牵头开展市场调研，收集并分析市场信息，为公司决策及运营优化提供有力支持。4、客户管理：制定客户开发计划，挖掘潜在客户资源。搭建客户关系管理机制，维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度。5、团队协作：带领市场团队高效运作，与各部门协同配合，保障工作流程顺畅推进。二、任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理、教育或母婴相关专业优先考虑。2、工作经验：具备3年以上市场管理经验，有母婴行业或教育培训领域从业经历者优先。3、专业技能：掌握市场核心方法论，熟悉各类营销渠道与工具，可独立完成推广方案的策划与执行。熟练运用数据分析技术及相关办公软件制作汇报材料。4、能力素质：具备良好的领导力、团队管理能力及跨部门沟通协调能力，拥有敏锐的市场洞察力和创新意识，抗压能力强，富有责任心。三、薪资福利薪资：具有竞争力，包含基本工资与绩效奖金，具体面议。福利：五险、带薪年假、亲子假、生日福利、节日福利、团队建设活动

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王女士

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一、岗位职责：1、市场战略：分析行业动态与竞争格局，拟定并落实市场战略及营销方案，推动业务持续增长，根据实际情况优化策略以保持竞争优势。2、品牌与活动：主导品牌推广与形象建设，运用多元化渠道提升品牌影响力。策划并执行各类市场活动，增强用户参与度，促进业务转化效果。3、调研与反馈：组织开展市场调研工作，收集并分析数据信息，为公司决策制定和运营优化提供有力依据。4、客户管理：制定客户开发计划，积极拓展潜在资源。搭建客户关系管理机制，维护客户联系，提升客户满意度与忠诚度。5、团队协作：带领市场团队高效运作，与各部门协同配合，保障工作流程顺畅衔接。二、任职要求：1、教育背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理、教育或母婴相关专业优先考虑。2、工作经验：具备3年以上市场管理经验，有母婴、教育培训领域从业经历者优先。3、专业技能：掌握市场核心方法论，了解主流营销渠道与工具，能独立设计并推进推广项目。熟悉数据分析逻辑与工具，熟练使用办公软件完成方案编制。4、能力素质：具备良好的领导力、团队管理能力和沟通协调能力，拥有市场敏感度与创新意识，抗压能力强，责任心强。三、薪资福利薪资：具有竞争力的薪酬体系，包含基本工资与绩效奖金，具体面议。福利：五险、带薪年假、亲子假、生日福利、节日福利、团建活动。

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王女士

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一、战略规划与目标管理‌制定区域发展策略‌：根据公司整体战略，规划区域内的业务发展方向，分解并落实年度经营目标至各网点或团队‌1。‌预算与资源分配‌：编制区域费用预算，优化资源配置（如人员、网点、场地），确保效能最大化‌12。二、运营与业务管理‌网点/团队管理‌：负责网点的开发、考核及淘汰，监督运营规范；组建并管理销售团队，包括培训、绩效评估及人员优化‌13。‌市场拓展与客户维护‌：组织市场调研，制定区域营销方案；开发新客户，维护客户关系，处理投诉及异常问题‌12。‌业务监控与改善‌：分析区域业务达成情况，针对利润、客户满意度等关键指标制定改进措施‌24。三、制度与流程建设‌规范制定与执行‌：建立区域内的管理制度和业务流程，确保合规运营，并协调跨部门协作‌15。‌风险控制‌：统筹区域内的公共事务及重大突发事件处理，净化经营环境‌25。四、品牌与公共关系‌品牌形象维护‌：通过标准化运营和客户服务提升区域内的公司品牌影响力‌13。‌外部关系协调‌：与地方政府、合作伙伴等建立良好关系，为业务发展创造有利条件‌23。五、其他职责完成公司交办的临时任务，如项目推动、技术问题解决（工程类区域负责人需参与质量监督等）‌

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周先生

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