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岗位【地产中介】有经验者免试上岗[爆竹][爆竹]早八点半晚五点半，月休4天高提成80%起，上不封顶，销冠另有奖励不收取跑单手续费用，收入全归个人，公司不设保证金，无其他额外收费地点：恒大华府，兴隆台区长途客运站

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有进取心，有担当意识。工作内容1、负责门店日常运营管理工作，保障业务流程高效运转2、与客户保持良好互动，持续提升服务体验和客户满意度3、带领并指导团队成员，推动整体工作效能提升任职要求：1、具备优秀的沟通协调能力，能妥善应对客户需求与反馈2、拥有较强的市场敏感度，能够及时响应市场动态调整策略3、热爱本职工作，具备高度的责任感和良好的团队协作意识

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早8:30上班，午休时间11:30-13:00，下午5:00下班。每天上午打卡一次即可，流程简便。工作内容轻松，不影响照顾家庭，适合宝妈群体。团队氛围融洽，无内部竞争，注重协作互助。提成比例高，配备专人指导，新人月收入普遍可达3000元以上。接受零经验求职者，渴望增加收入者欢迎咨询。工作节奏灵活，时间安排宽松，资源统一共享。

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早8:30上班，午休时间11:30-13:00，下午5:00下班。每天仅需早上打卡一次，操作简便。工作内容轻松，兼顾家庭，适合需要照顾孩子的宝妈群体。团队氛围融洽，无内部竞争，强调协作互助。提成比例高，新人有专人指导，快速上手。接受零经验人员，渴望增加收入者优先考虑。工作时间灵活，资源统一共享，提升效率。薪资待遇：提成起点86%，收入上不封顶。

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1. 负责房源的开发与拓展，通过多种渠道收集优质房源信息，包括但不限于线上平台、线下社区、人脉推荐等，确保房源信息的准确性和完整性，并及时更新和维护房源数据库，与业主建立长期稳定的合作关系，深入了解房源特点和业主需求。​2. 积极开展客户接待与咨询工作，为客户提供专业、全面的房产置业咨询服务，耐心解答客户关于房产市场、政策法规、楼盘信息等方面的疑问。根据客户的购房或租房需求，精准匹配合适的房源，制定个性化的置业方案。​3. 陪同客户实地看房，详细介绍房源的地理位置、周边配套、户型结构、装修情况等关键信息，展示房源的优势和特色，为客户提供良好的看房体验，挖掘客户潜在需求，及时解决客户看房过程中的问题和疑虑。​4. 主导房产交易谈判，运用专业的谈判技巧和沟通能力，协调买卖双方或租赁双方的利益诉求，促成房产交易的顺利达成。协助客户办理房产交易相关手续，包括但不限于合同签署、产权过户、贷款办理、物业交割等，确保交易流程的合规性和高效性。​5. 定期回访客户，维护良好的客户关系，了解客户的使用感受和后续需求，提供持续的售后服务，收集客户反馈意见，不断提升服务质量和客户满意度，通过客户口碑推荐拓展新的业务机会。岗位要求1. 学历不限，市场营销、房地产相关专业优先考虑；欢迎优秀的人才加入，我们提供完善的培训和发展机会。​2. 热爱房地产经纪行业，对房产市场有浓厚的兴趣和敏锐的洞察力，具备良好的服务意识和职业道德，诚实守信，保守客户机密。​3. 具备出色的沟通表达能力和人际交往能力，能够与不同背景的客户进行有效的沟通和交流，善于倾听客户需求，准确把握客户心理。​4. 拥有较强的学习能力和适应能力，能够快速掌握房产行业的新知识、新政策和新业务流程，具备良好的团队合作精神，能够与团队房产协作配合，共同完成业务目标。​5. 工作积极主动，有责任心，具备较强的抗压能力和自我驱动力，勇于挑战高薪，能够在快节奏的工作环境中保持高效的工作状态。薪资福利1. 具有竞争力的薪资待遇：无责任底薪1000元+高额提成（提成比例根据业绩表现而定，上不封顶），综合月薪轻松过万，业绩优秀者年收入可达20万元以上。​​2. 丰富的团队活动：不定期组织团队聚餐、户外拓展、旅游等活动，增强团队凝聚力和员工归属感。3. 专业的培训与发展：公司拥有完善的培训体系，为新员工提供入职培训、岗位技能培训、职业发展规划等，帮助员工快速成长；同时，提供广阔的晋升空间，表现优秀者有机会晋升为团队主管、经理等管理岗位。​4. 优质的资源支持：公司提供丰富的房源和客源信息，配备专业的房产交易系统和工具，为员工开展业务提供有力支持。

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早8.30上班，午休11.30-1.00，晚5.00下班。每天早上打一遍卡就可以。工作很轻松，不耽误带孩子，宝妈也适合。没有竞争，合作共赢。提成高，有人带。新人月薪都能在3000以上。没有经验也可，想多挣钱的欢迎加入。工作时间弹性大，资源共享。

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有进取心，有担当意识。工作内容1、负责门店日常运营统筹，保障各项业务有序开展2、与客户保持良好互动，持续优化服务体验，增强客户认可度3、带领团队成员高效协作，监督执行过程，提升整体工作效能任职要求：1、具备良好的沟通与协调能力，能妥善应对客户各类需求2、拥有较强的市场敏感度，能够及时响应并适应环境变化3、热爱本职工作，具备高度的责任感和团队协作意识

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任职要求1、21-45周岁，高中及以上学历2、年满25周岁者优先考虑3、具备销售经验者优先录用工作内容：1、具有良好的服务意识，关注客户体验2、负责老客户的日常维护及保单续费提醒3、根据公司标准为星级客户提供认证支持服务工作时间：上午8:30-11:00，周末及法定节假日正常休息办公环境优越，晋升机制公开透明工作时段灵活自主，成长空间广阔，诚邀您的加入！

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1、客户资料归档管理2、客户数据分类汇总3、日常售后进度跟进早8：30-11：00，周末双休，节假日休息，时间弹性，工作自由，期待您的加入！

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岗位职责:1.为客户提供专业支持与服务，及时回应并解答客户疑问；2.及时处理客户反馈事项，保障服务质量与客户体验；3.准确记录客户需求与建议，并持续跟进落实情况；4.配合团队推进日常事务及专项项目的顺利开展。任职要求：1.具备优秀的沟通能力及强烈的服务意识；2.能够妥善应对客户投诉，高效解决各类问题；3.拥有良好的团队协作态度，能与成员协同完成工作目标；4.熟悉基础计算机操作，掌握常用办公软件的使用技能。

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大招聘：赶快和我联系，现在我们公司招聘专职，兼职，内勤，助理，每个月给固定底薪，另外还有礼品，就上午两个小时课，没有任何，周六周天休息，是国家副部级央企招聘要求22周岁到55周岁，想了解的找我吧！男女不限，联系电话

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：08:30-10:30工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-28招聘。兼职电话售后服务底薪1800—3000另外有提成25—50周岁[太阳]你没有工作经验，我们提供系统的新人培训支持[太阳]你对未来感到困惑，我们给予清晰的职业发展路径[加油]你想尝试创业，我们开放免费的实践平台机会[庆祝]别人看重经验背景，我们更注重潜力与成长！

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：08:30-10:30工作时段：工作日结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-28招聘兼职电话售后服务人员底薪1800—3000，另享绩效提成年龄要求：25—50周岁[太阳]无经验？我们提供系统化的新手培训[太阳]职业方向不清晰？我们为你定制发展路径[加油]有创业意向？我们开放免费实践平台[庆祝]别人看重资历，我们更注重你的潜力与实力！

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任职要求1、21-45周岁，高中及以上学历2、年满25周岁者优先录用3、具备销售经验者优先考虑工作内容：1、具有良好的服务意识，能主动响应客户需求2、负责公司老客户的日常维护，及时提醒保单续费3、根据公司标准，为星级客户提供星级资质认证支持工作时间：上午8:30-11:00，周末及法定节假日正常休息办公环境优越，晋升机制清晰工作时段灵活自主，成长空间广阔，欢迎你的加入！

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岗位职责:1.为客户提供专业支持与服务，及时回应并解决客户疑问；2.妥善处理客户提出的问题与反馈，保障服务质量与满意度；3.准确记录客户需求及建议，并持续跟进落实情况；4.配合团队推进日常事务及专项工作的顺利开展。任职要求：1.具备优秀的沟通能力与客户服务意识；2.能够高效应对客户投诉及相关问题；3.拥有良好的团队协作精神，能与成员协同完成工作目标；4.熟悉计算机基本操作，掌握常用办公软件的使用。

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岗位职责：1、负责金融产品的市场推广与销售，拓展新客户，维护老客户关系；2、为客户提供专业的金融产品咨询与服务，解决客户疑问，提升客户满意度；任职要求：1、具备良好的沟通能力和谈判技巧，能够有效激发客户兴趣；2、具有较强的市场销售能力和业务拓展能力，能够独立完成销售任务；3、熟悉金融产品基础知识，有金融销售经验者优先；4、积极主动，抗压能力强，具有良好的团队合作精神。5.有无经验均可，全程帮扶

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李女士

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有无经验均可积极进取不拖延薪酬与付出成正比时间灵活自主岗位职责：1.开展信用卡推广与销售工作，达成个人业绩目标；2.进行客户的开拓、跟进及关系维护，提升客户满意度；3.为客户讲解信用卡产品内容，提供专业解答与建议；4.收集市场动态并进行分析，及时向上级汇报相关信息；5.配合团队参与各类营销活动，协助完成整体销售指标。任职要求：1.具备优秀的表达能力与销售意识，服务态度端正；2.能够独立完成基础市场信息整理与销售方案执行；3.学习意愿强，能短时间内熟悉信用卡相关业务知识；4.认同团队协作价值，主动参与集体工作安排；5.遵守职业规范，服从公司制度管理，品行端正。以上为信用卡销售岗位的具体说明，欢迎符合条件者加入。

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有无经验均可，积极进取不懒散，付出与回报成正比，时间灵活自主岗位职责：1.开展信用卡推广与销售工作，达成个人及团队业绩目标；2.主动开发新客户，维护现有客户关系，提升客户满意度；3.为客户讲解信用卡产品信息，提供专业咨询并解答疑问；4.收集市场动态并进行分析，及时向上反馈行业及竞品情况；5.配合团队开展营销活动，共同完成整体销售指标。任职要求：1.具备良好的语言表达能力与销售意识，服务态度端正；2.能够独立完成基础市场判断，并参与制定销售策略；3.学习能力强，可快速熟悉信用卡相关业务知识；4.认同团队协作价值，乐于参与集体营销行动；5.遵守职业规范，服从公司管理制度与行业准则。以上为本岗位的具体说明，欢迎有意向者加入。

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