为你推荐北京朝阳区百子湾31号院玖雅装饰附近区域的职位信息

岗位职责：1、公司发来意向客户，对接，填写需求表，匹配设计师，约到店时间，跟进，促成签单2、设计阶段和施工阶段，回访，搜集客户意见3、每周统计和总结客户情况，各平台来单情况4、前台的相关工作任职要求：1、形象好，外向开朗，健谈2、善于学习，有相关职业背景或者家装知识

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徐先生

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你需要：1、独立完成家装设计全流程（包括平面布局规划、效果图方案及施工图制作）ps：施工图可由助理协助完成2、具备良好的沟通表达能力，能够与客户高效对接并建立长期信任关系3、具有实际家装项目经验，熟悉住宅空间设计流程我们与众不同：（玖雅更像一个为设计师打造的服务型平台而非传统公司）1、无强制业绩指标，设计师专注设计方案本身，不参与销售任务2、高比例提成机制，整体收入水平显著高于行业均值3、营造公开、公正、透明的协作氛围如果我们理念契合，发展方向一致，诚邀你加入我们|

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1、承接北京6环内软装及家庭装修项目订单2、专注软装方案设计，编制汇报PPT，面向客户进行方案讲解，整理采购明细3、协调软装供应商，完成下单流程，赴客户现场完成摆场布置

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1、接北京6环内软装，家装订单2、纯做软装方案，制作汇报ppt，与客户汇报，制作采购清单3、对接软装渠道商，下订单，到客户家摆场

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制作类型1，家装全部结束后进行实景拍摄每个案例，需要拍摄一个长镜头记录设计师现场解说主要发布在B站，制作类型2，创意视频，讲述家装知识点，短视频的形式，可以参考我们的视频号，小红书职责：策划，现场拍摄，剪辑，录音，维护留言。

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岗位职责：1、公司发来意向客户，对接，填写需求表，匹配设计师，约到店时间，跟进，促成签单2、设计阶段和施工阶段，回访，搜集客户意见3、每周统计和总结客户情况，各平台来单情况4、前台的相关工作任职要求：1、形象好，外向开朗，健谈2、善于学习，有相关职业背景或者家装知识

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一、工作职责1.全面负责公司各新媒体平台账号（包括但不限于微信公众号、视频号、抖音、小红书等）的日常运营、内容更新与维护。2.制定并执行新媒体内容规划与运营策略，提升账号影响力、用户互动及品牌曝光。3.负责各平台网店或商品页面的日常维护、信息更新及基础视觉优化，配合销售转化。4.策划并执行线上营销活动、直播、话题互动等，提升用户参与度与粘性。5.跟踪、分析运营数据，定期总结效果，提出优化建议并推动执行。6.关注行业动态、平台规则变化及热点趋势，及时调整运营方向与内容策略。7.协助进行品牌对外形象建设，维护与粉丝、用户及平台方的良好关系。8.完成上级安排的其他与新媒体运营相关的工作。二、岗位要求1.本科及以上学历，新闻传播、市场营销、广告、新媒体等相关专业优先。2.两年以上新媒体运营经验，熟悉主流新媒体平台运营规则与推广方式。3.具备优秀的内容策划、文案撰写及视觉表达能力，能独立完成图文、短视频等内容创作。4.具备数据分析意识和能力，能借助工具进行运营效果跟踪与复盘。5.有网店或电商平台维护经验，了解基础运营及用户转化流程。6.思维活跃，网感好，善于捕捉热点，具备良好的创意策划与执行能力。7.责任心强，有良好的沟通协作能力和多任务处理能力，能适应新媒体节奏。8.有从0到1账号搭建、爆款内容打造或直播运营经验者优先。

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贾女士

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科室蓝V医院蓝V素人号白号运营岗位职责：1.负责小红书、抖音、快手等自媒体账号的日常维护与推广工作。2.按计划发布内容，完成后台管理、用户互动及线索跟进，持续优化账号运营路径。3.承担账号流量指标，制定并执行有效的运营策略，提升粉丝增长、互动率及传播效果。4.协同团队推进各项运营任务落地。5.核心目标为用户转化与品牌种草。任职要求：1.热爱社交媒体运营，具备优秀的内容产出能力和用户沟通技巧。2.具备数据分析意识，能依据数据反馈调整运营策略。3.工作积极主动，责任心强，适应高强度工作节奏。4.拥有良好的协作意识与跨部门沟通能力。

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郭女士

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需要懂网络、电脑硬件等相关知识。岗位职责：1.接待面试人员、来访客人及上级领导等；2.负责办公用品的采购、发放及报销事宜；3.办理房屋相关费用支付，包括租金、电费及开票工作；4.维护日常办公环境，管理快递收发事务；5.策划并组织公司各类活动的实施与执行；6.管理固定资产台账，如电脑、手机等设备，办理手机卡业务；7.核对各项费用账单，完成付款及报销流程；8.安排会议时间与场地，整理并归档会议纪要；9.统计和核算员工考勤数据；10.准备新员工入职所需资料，协助办理入职手续；11.协助开展部门内人事相关支持工作；12.完成上级交办的其他日常行政事务。任职要求：1.具备良好的沟通能力与服务意识；2.工作细致，责任心强；3.有团队协作精神；4.熟练操作常用办公软件；5.具备一定的活动组织与策划能力；6.能够独立处理行政及人事相关事务。

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郭女士

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岗位职责：1、医疗健康平台，通过各大平台（抖音、小红书、快手）的评论、回复私信来进行私信转化；2、通过各个平台用户信息进行加微信或手机号；岗位要求：1、沟通能力好；2、做事认真、细心、有耐心；3、熟悉医疗行业线上客服工作；4、可接受早晚班9-6,1-9。

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岗位职责：1.制定咖啡豆业务的整体运营战略和年度计划，负责统筹公司运营管理工作，制定公司年度业绩目标、费用预算，跟进阶段实施状况；监控市场动态和行业趋势，及时调整运营策略，以适应市场变化和竞争需求；2.负责运营管理体系的建立与完善，包括商品管理、运营管理、客户管理、品牌管理等，通过标准化体系建设，实现人员分工、工作效率、资源分配等合理化，确保经营指标的实现；3.负责咖啡豆的供应链管理，包括寻找优质供应商、谈判采购合同、确保采购的咖啡豆符合质量标准和成本要求。协调咖啡豆的运输、仓储和物流配送，确保咖啡豆的及时供应和库存管理的有效性；4.管理咖啡豆的合规性，确保咖啡豆的采购、运输和销售过程符合国际标准和埃塞俄比亚当地的法律法规；5.建立和完善咖啡豆运营的流程和标准，包括烘焙、包装、品控等环节，确保产品质量的稳定性；6.负责运营团队的日常管理，根据公司经营方针及部门业务需要，合理设置部门架构、优化业务流程，包括人员招聘、培训、绩效考核等合理配置，提高团队的工作效率和执行力；7.监控运营成本，制定成本控制措施，提高业务的盈利能力；8.收集市场反馈和客户需求，推动产品的不断优化和创新，与市场和销售团队合作，提供产品信息和技术支持，协助制定市场推广和销售策略；9.建立和维护咖啡豆的质量控制体系和监督和管理食品安全相关事宜；10.与埃塞俄比亚当地的政府部门、行业协会等建立良好的合作关系，为业务发展创造有利的外部环境。任职要求1.本科及以上学历，农业经济、食品科学、工商管理、市场营销等相关专业优先；2.具有5年以上咖啡豆行业或相关农业产品运营经验；3.熟悉埃塞俄比亚咖啡豆市场，有在当地从事咖啡豆业务的经验或资源者优先；4.深入了解咖啡豆的种植、采摘、加工、烘焙等环节，熟悉咖啡豆的品质评估和鉴定方法；5.具备良好的供应链管理能力，熟悉物流、仓储和采购管理流程；6.精通数据分析，能通过销售数据、库存数据等指标优化运营策略；7.流利的英语，能够熟练进行商务沟通；若能掌握阿姆哈拉语等语言作为埃塞俄比亚当地语言则更佳；8.熟悉产品全面运作，具有先进的管理理念以及很强的战略制定与实施能力；9.有较强的领导能力和团队管理能力，能够有效地激励和指导团队成员；10.具备良好的沟通协调能力和跨部门合作能力，能够与内外部各方建立良好的合作关系；11.有较强的市场洞察力、应变能力和良好的前瞻性和高端决策能力，能够快速响应市场变化和解决运营中出现的问题；12.具有较强的资源整合能力、全局掌控能力、项目管理能力、商务洽谈能力等具备高度全面的职业经理念人素质和价值观；13.能够适应一定的出差频率，可能需要经常前往埃塞俄比亚当地的咖啡豆产区和供应商处。

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贾女士

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岗位职责：1.负责小红书平台多个账号的日常运营管理与推广工作【包括素人号及科室类蓝V账号（妇科、产科、生殖、计生、私密）】2.按计划发布内容，完成后台维护、用户互动、线索收集并持续追踪账号运营动态。3.对账号各项数据指标负责，制定并实施有效的运营策略，提升粉丝增长、互动率及账号影响力。4.协同团队成员推进整体工作进度，高效完成协作任务。5.工作重点聚焦于用户获取与种草转化。岗位要求：1.大专及以上学历；2.熟悉小红书生态，具备从零起号、运营素人账号经验，掌握截流技巧；3.思维清晰，具备良好沟通能力，擅长团队协作；4.具备较强的自我驱动力和任务落地执行力；5.能适应高强度工作节奏，抗压能力强；6.审美在线，对网络热点敏感，具备良好网感。

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郭女士

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岗位职责1.负责与国际组织、BRICS埃塞俄比亚等国家及相关机构的日常联络和业务开展；2.负责策划和组织国际交流活动，协助开展国际性展览、论坛、大会、研学等活动；3.负责收集和整理国外政策及行业相关信息；4.负责外事接待、安排出访等涉外事宜；5.负责英语文件、新闻报道、邮件的撰写和翻译；6.负责项目库信息管理等辅助性工作；7.负责项目投融资研究方案起草等辅助性工作；8.负责项目管理和信息统计等辅助性工作；9.负责办公物品和资产设施管理等日常后勤工作；10.委员会内部资料归档、文件收发、财务报销等事务辅助性工作领导交办的其他工作。任职要求1.具备诚实守信的品质，政治立场坚定，品行端正，遵纪守法，无不良记录；2.具备较强的事业心、责任感、团队意识和压力承受力，对待工作认真细致，能接受经常出差，有志于投身委员会事业，项目期间承受较强的工作压力;3.具有较强的沟通能力和执行能力，性格开朗，主动沟通能力强，共情能力强，为人谦和包容、积极乐观，善于内外部沟通协调，确保工作高质、高效完成;4.本科及以上学历，英语听、说、写、译能力达到专业水平，具有商协学会和海外学习工作经验者优先;5.具备非洲国家相关基本知识，民俗风情，了解特色产业政策，能够快速组织相关国际活动;6.具有较高的综合素养，公文写作经验丰富，中英文成案能力强，文字功底扎实，能撰写各类公文、报告，有商协学会相关组织运营经验的优先;7.具有较强的时间管理能力、逻辑思维能力，能主导完成所负责的项目报告;8.能够熟练使用office等文字及影音视频处理软件。

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贾女士

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岗位职责：1、独立完成医疗类短视频的后期制作与包装剪辑；2、独立承担医学类口播视频及常规视频的剪辑处理；3、配合部门完成平台相关运营支持及拍摄协助工作；4、完成上级安排的其他相关任务。任职要求：1、具备扎实的剪辑技能，拥有一定实践经验，熟练使用Premiere、Finalcut、剪映、AE等主流剪辑工具；2、熟悉当下流行的剪辑风格与后期特效，掌握常用BGM及音效搭配技巧；3、了解短视频平台的运营逻辑，熟知内容制作流程，有短视频剪辑背景者优先；抖音/微博/B站/小红书活跃用户优先考虑；4、对医疗健康领域有关注或兴趣者优先；5、具备良好沟通能力，思维灵活，重视团队协作。

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郭女士

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【您の职责】渠道高级经理（面向全国招聘）1、负责公司产品在区域内的代理商及合作方拓展、日常维护与培训支持；2、落实公司渠道策略，制定并执行针对所辖区域代理及合作单位的具体扶持方案；3、达成既定的渠道销售目标，并配合完成销售支持、数据整理与市场趋势研判；4、统筹区域内市场推广活动的规划、执行与监督，持续收集并分析市场竞争动态及相关信息；5、依据整体营销部署，进行区域性营销活动的再策划与落地实施；【我们の要求】1、计算机或市场营销类专业大专及以上学历，了解saas领域，具备2年以上软件行业销售或项目运营经验；2、具备较强的市场拓展意识与活动策划能力；3、能够为代理及合作团队提供业务指导、培训讲解及公开演讲支持；4、掌握基础计算机与网络技术知识，熟练操作常用办公软件；5、适应出差安排，具备独立作业能力；6、具有通信运营商从业背景或相关业务协作经验者优先考虑。

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一、营销增长与客户获取优化1、负责全渠道客户获取策略的规划与落地，持续优化SEM、SEO、社交平台、内容推广等获客路径2、搭建科学的渠道投入产出评估机制，合理配置营销资源，实现获客成本的有效控制与优化3、探索创新获客方式，拓展异业联盟、KOL合作、社群传播等多元化获客模式4、构建获客数据追踪体系，定期输出各渠道效果分析，推动获客效率稳步提升二、线索全流程运营与转化提升1、完善从线索获取、筛选、培育到分配的全链路管理流程2、建立精准的线索评分机制，实现线索分层分类精细化运营3、促进市场与销售高效协同，优化CRM系统应用，提升线索流转速度与匹配度4、策划并执行线索培育方案，持续提高线索向商机的转化能力三、团队建设与组织协同1、全面统筹市场团队日常管理，保障工作成果质量与执行效率2、优化跨部门协作流程，推动市场策略在业务端有效执行要求：1、专科及以上学历，市场营销、传播学等相关专业优先考虑。2、具备互联网营销、互动营销经验，有toB行业背景者更佳。3、熟悉市场营销各环节运作，拥有良好的市场洞察与决策判断能力。4、具备较强的团队协作精神和执行力，诚实守信、积极主动、责任心强、能承受工作压力；5、优秀的沟通协调与谈判能力，亲和力佳，善于维护与拓展人际关系。

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【您の职责】渠道高级经理（面向全国招聘）1、负责所辖区域内公司产品代理商及合作方的拓展、日常管理与培训工作；2、落实公司渠道策略，制定并执行针对代理商与合作伙伴的具体扶持方案；3、达成既定的渠道销售目标，并配合完成销售支持、数据整理及市场调研分析；4、统筹规划并推动区域市场推广活动的实施，持续收集并研判区域竞争动态及相关信息；5、依据整体营销部署，进行本地化营销活动的再策划与落地执行；【我们の要求】1、计算机或市场营销类专业大专及以上学历，了解saas领域，具备2年以上软件行业销售或项目管理经验；2、具备较强的市场开拓意识与活动策划能力；3、拥有为代理商及合作单位提供业务支持、培训指导及公开演讲的经验；4、掌握基础计算机与网络知识，熟练操作常用办公软件；5、能适应出差，具备独立开展工作的能力；6、具有通信运营商从业背景或相关合作经验者优先考虑。

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【岗位职责】1. 独立承担招聘任务，依据业务发展需求，高效达成招聘目标；2. 全程主导简历筛选、候选人沟通、进度跟进、薪资协商等招聘环节的具体执行；3. 深入理解业务团队现状，能够识别关键问题并提供有效建议；4. 严格把控人才引进质量，确保人岗匹配度。【任职资格】1. 人力资源管理等相关专业优先，本科及以上学历；2. 对招聘工作有高度热情，愿意在人力资源方向持续深耕，具备销售类岗位招聘经验者优先；3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力、执行力以及问题分析与推动解决能力，思维条理清晰，富有团队协作精神，并具有一定创新意识；4. 熟练使用各类办公软件，具备较强的理解力和学习能力；5. 具备猎头行业从业背景者优先考虑。

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黄先生

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1.制定并落地执行年度市场战略与计划，助力销售目标达成及企业持续增长。2.统筹市场预算分配，提升资源使用效率，确保投入产出比最优。3.带领内容营销团队，策划并输出优质内容，有效吸引潜在客户并推动线索培育。4.持续优化数字化营销手段，涵盖搜索引擎优化（SEO）、搜索引擎营销（SEM）、社交媒体运营（抖快）及邮件营销等渠道。5.组织实施B2B市场推广活动，如行业展会、线上研讨会及客户交流活动。6.与销售部门深度协同，保障市场动作与销售方向一致，提升线索转化效率。7.收集并分析市场相关数据，输出可落地的洞察，支持营销决策与产品迭代。8.拓展并维护行业合作伙伴关系，提升品牌影响力与市场拓展机会。**任职要求：**1.具备不少于8年B2B市场营销经验，其中至少3年以上团队管理经历。2.拥有市场营销、工商管理或相关专业本科学历，硕士学历者优先考虑。3.具备扎实的市场分析能力与战略规划经验。4.具有优秀的团队领导力和组织协调能力。5.适应高强度、快节奏的工作环境，具备良好的抗压能力。6.熟悉主流数字营销工具及营销自动化系统操作。

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岗位职责:1.负责合同的审核、归类及存档工作，确保文件管理规范有序2.配合上级处理合同管理相关事务，保障业务流程高效运转3.参与合同管理系统的搭建与优化，推动工作效率持续提升任职要求：1.具备良好的沟通技巧，能与团队成员紧密协作2.工作细致认真，拥有较强的组织协调能力3.学习能力强，能迅速适应新环境并具备基本的问题处理能力

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【您の职责】1、负责区域内公司产品代理商及合作方的拓展、维护与培训工作；2、落实公司渠道策略，制定并执行所辖区域代理商与合作伙伴的具体扶持方案；3、达成既定的渠道销售目标，并配合完成销售支持、数据整理、市场调研等相关工作；4、策划、执行并监督所辖区域市场推广活动，收集并分析区域内竞争动态及其他相关信息；5、依据整体营销规划，进行本地化营销活动的再规划与落地实施；【我们のお願い】1、计算机、市场营销等相关专业大专及以上学历，了解saas领域，具备2年以上软件行业销售或项目管理经验；2、具备较强的市场开拓意识与活动策划能力；3、拥有为代理商及合作单位提供业务支持、培训指导及公开演讲的经验；4、掌握基础计算机与网络知识，熟练操作常用办公软件；5、能适应出差，具备独立作业能力；6、具有运营商从业背景或运营商业务合作经历者优先考虑。

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岗位职责1.企业融资全流程支持：深入挖掘企业融资需求，制定匹配的融资策略；精准链接优质投资机构，组织项目路演及商务接洽；统筹尽职调查材料准备、融资协议谈判与交割执行，保障融资项目顺利推进。2.战略合作伙伴拓展：基于行业研究与资源整合，主动识别潜在战略伙伴，制定合作路径；主导合作方案策划、商务谈判及合同签署，推动合作项目落地，实现资源共享与协同效应，增强企业市场地位与行业话语权。3.业财协同支持：配合财务与业务团队开展经营数据梳理，提炼核心财务指标与业务关联逻辑；参与业财分析报表制作，为管理决策提供有力数据支撑，助力企业优化运营效率与战略部署。4.海外业务的拓展和协调任职要求1.教育背景：本科及以上学历，财务、金融、经济等相关专业优先。2.工作经验：3年以上投融资相关工作经验，至少2年FA机构实操经历，具备从项目启动、尽调、谈判至交割的全流程执行能力，有主导完成融资或并购案例者优先；具备海外学习背景，能熟练使用英文工作者更佳。3.专业能力：掌握扎实的财务分析与投融资专业知识，持有CPA、CFA等资质或具备财务从业背景者优先；熟悉资本市场运作机制及投融资相关法规政策。4.综合素养：具备出色的沟通协调与谈判技巧，可高效对接企业、投资方及合作机构；拥有敏锐的市场判断力与风险管控意识；熟练操作办公软件，擅长数据分析处理，能独立输出业财分析报告。我们提供具有竞争力的薪酬福利体系、广阔的职业发展空间及优质的行业资源平台，诚邀有志之士加入，共拓事业新篇！

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黄先生

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【岗位职责】1. 独立承担招聘任务，依据业务发展需求，高效达成招聘目标；2. 全程主导简历筛选、候选人沟通、进度跟进、薪资协商等招聘执行环节；3. 深入理解业务团队现状，识别潜在问题并提供可行优化建议；4. 严格把控人才引进标准，确保招聘质量符合组织要求。【任职资格】1. 人力资源管理等相关专业优先，本科及以上学历；2. 对招聘工作有高度热情，致力于在人力资源方向持续深耕，具备销售类岗位招聘经验者优先；3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力、执行力及问题解决与推动能力，逻辑思维清晰，富有团队协作精神，并具有一定创新意识；4. 熟练使用各类办公软件，具备较强的理解力与学习能力；5. 具备猎头行业工作经验者优先。

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