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岗位职责:1.负责医药产品的市场推广工作，确保产品核心信息精准传递至目标客户群体。2.与客户维持稳定合作关系，深入挖掘客户需求，提供专业的解决方案与咨询服务。3.参与市场信息收集与分析，掌握竞品动态，为产品改进及市场策略优化提供数据支持。4.配合团队推进销售任务，参与销售方案的规划与落地执行。任职要求：1.具备1年及以上药品销售相关经验，医药类专业背景，拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效对接客户及内部成员。2.对医药领域具备高度兴趣，主动关注并学习行业发展趋势与政策变化。3.具备较强的自律能力，能在高强度工作环境下持续保持高效输出。4.热衷于销售工作，积极投入各类销售活动，具备达成既定业绩目标的动力与执行力。

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岗位职责:1.开展医药产品的市场推广工作，确保产品信息精准传递至目标客户群体。2.维护与客户的长期合作关系，深入挖掘客户需求，提供专业的解决方案与咨询服务。3.参与市场信息收集与分析，掌握竞争动态，为产品改进及营销策略优化提供数据支持。4.配合团队推进销售任务，参与销售方案的规划与落地执行。任职要求：1.具备1年及以上药品销售经验，医药类相关专业背景，拥有良好的沟通技巧和协作意识，能高效对接客户及内部团队。2.热爱医药领域，具备持续学习意愿，主动关注行业发展趋势与政策变化。3.具备较强的自律性，能在高强度工作环境中保持稳定的工作效率与输出质量。4.对销售岗位充满热情，积极投身于各类销售实践中，致力于达成既定业绩目标。

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工作内容：协助销售团队完成日常销售事务，包含数据汇总、报告编制等工作，需熟练掌握Excel、PPT等办公工具。主要职责：- 负责销售相关数据的采集与归集；- 配合销售团队完成周度/月度销售报告的编写，并跟踪报告推进情况；- 协助开展销售会议及其他销售支持类事务；- 了解医药领域业务，对所售产品具备基础认知。职位要求：- 具备1年销售助理从业经历，有医药行业背景者优先；- 精通Excel，具备良好的数据分析与处理能力；- 沟通顺畅，富有团队合作意识；- 具备销售助理岗位基本职业素质，能承受一定工作压力；- 适应岗位工作节奏，责任心强。工作时间：9:00-17:30（冬令时）、8:30-17:30（夏令时）周末双休、五险一金按应发工资缴纳

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兼职英语陪练老师岗位职责:负责小初高年龄段的孩子线上英语单词，语法阅读等课程1V1陪练，负责课后学生学习反馈,负责课后复习。任职要求:1.统招本科及以上，需要有英语四级/六级/专四专八证书,或英语母语国家留学背景或同等英语能力水平。(能力优秀者可特殊放宽)2.英语口语发音标准,亲和力和表现力强，热爱教育事业。3.每周至少保证交付3课时(3小时)。有线上教学设备电脑和流畅的网络。至少兼职6个月以上不接受短期。4.有教学经验，教师资格证优先。(非硬性需求，接受零基础。)工作时间:工作日晚上及周末全天(可自由选择时间，但时间间需要充足)居家办公，时间灵活面试、培训均线上进行(无需任何费用)薪酬:课时费45/课时-55/课时，体验课40/课时+100交付奖励。可长期合作，晋升发展空间大。待遇水平远高于其他同行业。公司氛围轻松愉悦。欢迎投递简历工作时间:工作日晚上及周末全天(可自由选择时间，但时间需要充足)

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贺女士

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工作内容：卖熟食：订货，验货，理货，卖货，算账，打扫卫生1.接待顾客：根据顾客需求，提供优质服务；2.销售货品：熟练掌握产品的售前准备，打单收银，外卖打包；3.扎帐盘点：记录门店货品库存状况，核对各项账目；4.卫生清洁：熟悉门店开闭店流程，维护门店设备环境清洁卫生薪资待遇：试岗期:底薪:6500+200全勤转正后:底薪:6500+200全勤+提成上班时间：上午8：30-12：30/下午15：30-20：30（个别店面早晚时间不同，总时长都是9小时，下班时候根据个人速度有快有慢）中间时间段会有值班人员,值班补贴40元/天;月休4天福利待遇：提供住宿,(宿舍距离门店大概15分钟左右,有提供电动车)吃公司会提供东西可选择自己做,宿舍或门店均可

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好的，我们来聚焦于房地产租赁经纪人（也称为租赁顾问、租房中介）。他们是房地产中介领域一个重要的细分专业，主要专注于房产租赁市场。一、核心角色与价值：他们具体做什么？租赁经纪人的工作贯穿整个租赁流程，主要服务房东（业主/出租方）和租客（承租方）两方。对房东（业主端）的服务：1.房源发布与推广：将房源信息加工（撰写描述、拍摄/制作照片视频）、在多渠道（房产网站、社交平台、内部系统）发布，吸引潜在租客。2.租客筛选与匹配：接待咨询、安排看房，并对租客进行初步背景调查（核实身份、工作、收入情况），为房东筛选出靠谱、稳定的租客，这是核心价值之一。3.协助定价：根据市场同地段、同类型房源的租金水平，为房东提供合理的租金建议。4.合同签署与备案：准备租赁合同，协助双方明确条款（租金、租期、押金、维修责任等），并可能协助办理租赁合同备案（如当地有要求）。5.租后交接与协调：安排物业交割，记录水电煤读数，交接钥匙。在租期内，可能作为沟通桥梁，协助处理一些维修、协调等问题（具体取决于服务协议）。对租客（客户端）的服务：1.需求分析与房源推荐：根据租客的预算、区位、户型、通勤等需求，从海量房源中快速匹配并推荐合适的选项。2.安排看房与交通：高效安排看房路线，节省租客自行联系和奔波的时间。3.谈判与签约协助：代表租客与房东就租金、租期、维修责任等条款进行沟通谈判，争取有利条件。解释合同细节，保障租客权益。4.租房流程指导：指导租客完成押金支付、合同签署、物业交割等流程。二、佣金模式（如何收费）这是租赁经纪行业的关键点，模式因地区和市场惯例而异：·普遍模式（如中国许多城市）：·通常向租客收取佣金，金额多为一个月租金（或按比例）。·房东一方可能不支付佣金，或支付较少费用。·房东支付模式（如美国常见）：·佣金通常由房东支付，金额多为全年租金的8%-15%（通常由房东和租客的经纪人分账）。·租客通常无需直接支付经纪人佣金。·固定服务费模式：·少数平台或经纪人提供固定费用的打包服务。·重要提示：佣金具体由谁支付、支付多少，应在服务开始前就明确约定，并最好在合同中注明。三、行业特点与常见争议特点：·交易周期短、频率高：相比买卖，租赁成交更快，客户流转率高。·更偏向“销售”与“服务”：需要较强的沟通能力、即时响应能力和客户服务意识。·市场波动敏感：受就业市场、季节因素（毕业季、春节后）、区域发展影响大。常见争议与痛点：1.信息不实/虚假房源：用低价或精美图片吸引客户咨询，实际看房时却被告知“已租出”，转而推荐其他房源。2.收费不透明：除佣金外，可能存在看房费、信息费、手续费等不明确收费。3.合同陷阱与权责不清：合同条款模糊，特别是关于维修责任、退租条件、扣押金条款等，容易引发后续纠纷。4.售后服务缺失：签约后经纪人消失，租后出现问题无人协调。四、给租客和房东的建议给租客：·明确需求：看房前明确预算、地段、通勤时间等核心要求。·核实资质：选择正规中介公司及持证经纪人。·仔细审阅合同：逐条阅读合同，特别是费用、违约责任、退租条款。·实地看房：务必亲自看房，检查房屋状况、家电家具、周边环境。·保留凭证：所有付款都应索取收据或发票，沟通重要事项尽量保留记录。给房东：·筛选可靠经纪人：选择熟悉当地租赁市场、有良好口碑的中介。·合理定价

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好的，我们来聚焦于房地产租赁经纪人（也称为租赁顾问、租房中介）。他们是房地产中介领域一个重要的细分专业，主要专注于房产租赁市场。一、核心角色与价值：他们具体做什么？租赁经纪人的工作贯穿整个租赁流程，主要服务房东（业主/出租方）和租客（承租方）两方。对房东（业主端）的服务：1.房源发布与推广：将房源信息加工（撰写描述、拍摄/制作照片视频）、在多渠道（房产网站、社交平台、内部系统）发布，吸引潜在租客。2.租客筛选与匹配：接待咨询、安排看房，并对租客进行初步背景调查（核实身份、工作、收入情况），为房东筛选出靠谱、稳定的租客，这是核心价值之一。3.协助定价：根据市场同地段、同类型房源的租金水平，为房东提供合理的租金建议。4.合同签署与备案：准备租赁合同，协助双方明确条款（租金、租期、押金、维修责任等），并可能协助办理租赁合同备案（如当地有要求）。5.租后交接与协调：安排物业交割，记录水电煤读数，交接钥匙。在租期内，可能作为沟通桥梁，协助处理一些维修、协调等问题（具体取决于服务协议）。对租客（客户端）的服务：1.需求分析与房源推荐：根据租客的预算、区位、户型、通勤等需求，从海量房源中快速匹配并推荐合适的选项。2.安排看房与交通：高效安排看房路线，节省租客自行联系和奔波的时间。3.谈判与签约协助：代表租客与房东就租金、租期、维修责任等条款进行沟通谈判，争取有利条件。解释合同细节，保障租客权益。4.租房流程指导：指导租客完成押金支付、合同签署、物业交割等流程。二、佣金模式（如何收费）这是租赁经纪行业的关键点，模式因地区和市场惯例而异：·普遍模式（如中国许多城市）：·通常向租客收取佣金，金额多为一个月租金（或按比例）。·房东一方可能不支付佣金，或支付较少费用。·房东支付模式（如美国常见）：·佣金通常由房东支付，金额多为全年租金的8%-15%（通常由房东和租客的经纪人分账）。·租客通常无需直接支付经纪人佣金。·固定服务费模式：·少数平台或经纪人提供固定费用的打包服务。·重要提示：佣金具体由谁支付、支付多少，应在服务开始前就明确约定，并最好在合同中注明。三、行业特点与常见争议特点：·交易周期短、频率高：相比买卖，租赁成交更快，客户流转率高。·更偏向“销售”与“服务”：需要较强的沟通能力、即时响应能力和客户服务意识。·市场波动敏感：受就业市场、季节因素（毕业季、春节后）、区域发展影响大。常见争议与痛点：1.信息不实/虚假房源：用低价或精美图片吸引客户咨询，实际看房时却被告知“已租出”，转而推荐其他房源。2.收费不透明：除佣金外，可能存在看房费、信息费、手续费等不明确收费。3.合同陷阱与权责不清：合同条款模糊，特别是关于维修责任、退租条件、扣押金条款等，容易引发后续纠纷。4.售后服务缺失：签约后经纪人消失，租后出现问题无人协调。四、给租客和房东的建议给租客：·明确需求：看房前明确预算、地段、通勤时间等核心要求。·核实资质：选择正规中介公司及持证经纪人。·仔细审阅合同：逐条阅读合同，特别是费用、违约责任、退租条款。·实地看房：务必亲自看房，检查房屋状况、家电家具、周边环境。·保留凭证：所有付款都应索取收据或发票，沟通重要事项尽量保留记录。给房东：·筛选可靠经纪人：选择熟悉当地租赁市场、有良好口碑的中介。·合理定价

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【岗位职责】1、带领销售团队拓展市场，完成各项销售任务指标；2、结合市场实际状况，策划并实施市场与销售活动，保障执行成效；3、推进一线协同走访，负责区域市场及客户分类管理，达成各项KPI目标；4、维护并开发重点客户及政府资源，提升公司品牌影响力与行业认知度；5、定期分析区域销售数据，快速优化销售策略以确保业绩目标实现；6、挖掘并培养销售人才与核心骨干，落实团队建设与人员保留工作；7、严格执行公司各项规章制度，确保销售行为规范合规，促进市场健康有序发展；【任职要求】：1. 本科及以上学历，市场营销或相关专业优先；2. 具备3年以上医药行业销售经验，其中1-2年团队管理经历；3. 性格稳重、志向远大，工作热情高，具备强烈责任感与敬业精神，能长期投入高强度工作；4. 拥有出色的沟通谈判技巧、协调能力、外部资源整合能力及敏锐的市场洞察力；5. 具备良好的领导力、决策判断力、计划组织与执行能力，尊重团队成员；6. 熟悉销售管理、市场营销、财务基础及人事行政知识，了解劳动法、经济法及相关财税法规；7. 在市场开发方面有显著成果，能够全面达成业务预算目标；8. 擅长企业内外部公共关系协调，具备目标导向管理思维，授权与管控能力成熟；9. 观察力敏锐，应变能力强，为人豁达、包容。

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一、岗位职责：1、负责指定医院的市场准入、科室开发及客户维护，达成销售目标；2、制定并执行产品在目标区域的品牌推广策略，准确传递产品核心价值；3、策划并开展学术推广活动，提升产品在辖区内的专业影响力；4、规范开展专业化客户拜访，洞察临床医学需求，收集产品使用反馈及问题建议，并提供针对性解决方案；5、协助处理产品售后相关事宜，包括但不限于不良反应信息上报，持续提升客户满意度；6、完成上级交办的其他临时工作任务。二、任职要求：1、大专及以上学历2、医药类相关专业背景3、具备1年以上医药行业相关工作经验

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品牌建设与推广：规划并落实品牌发展战略，强化品牌市场形象；市场调研与预测：组织实施市场调研，洞察需求变化，研判行业发展方向；产品推广策划与执行：主导核心产品推广方案设计，配套落地活动计划，统筹推进项目实施并统筹全周期管理；客户关系管理：构建并维系客户长期稳定合作关系；团队领导与管理：统筹管理区域产品线经理及推广人员，具备10人以上团队管理背景，确保团队高效协同运作。

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岗位职责：1.医学策略制定：根据公司业务发展需求，统筹规划医学临床项目的整体方案，包括项目计划、预算编制及跨部门协作，推动公司医学战略的制定与实施；2.医学专家管理：依托医学项目推进区域医学专家网络的搭建与维护；3.医学项目设计及管理：承接集团临床研究类项目在区域的落地执行，主导区域性医学项目的设计与推进，负责项目接洽、启动、过程跟踪与质量监督，并推动研究成果的应用转化，包括学术论文撰写与发表、学术汇报等工作；4.医学培训：面向销售团队开展医学知识培训与考核，提供专业指导与支持，提升区域销售队伍在医学研究领域的专业能力。任职资格：1.全日制统招本科及以上学历，临床医学相关专业，具备2年及以上医药行业相关工作经验；2.具备出色的市场分析、项目策划及项目执行能力，执行力强；3.有麻醉、呼吸、消化、慢病等治疗领域项目经验者优先考虑；4.责任心强，具备良好的沟通技巧和演讲表达能力。

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【岗位要求】1.本科及以上学历2.半年以上相关经验，具有独立开发能力3.30岁以内我提供舞台，你来负责展示！随时安排面试！期待优秀的你

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匡先生

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岗位职责:1. 负责医药产品的市场推广工作，推动销售任务的达成。2. 与客户保持有效沟通，建立长期合作关系，精准把握客户需求并提供专业服务支持。3. 协助拟定销售方案与执行计划，持续优化销售表现。4. 定期整理销售数据及客户资料，同步反馈市场最新信息。5. 配合团队协同作业，合力完成整体销售目标。任职要求：1. 具备出色的沟通技巧和团队协作意识，能与客户顺畅交流。2. 熟悉医药领域基本情况，能够清晰掌握产品特点及行业趋势。3. 拥有较强的市场洞察力和决策能力，可根据实际情况及时调整销售方法。4. 具备较强的自我管理能力和承压能力，能在高强度工作中保持稳定发挥。5. 热爱销售岗位，主动参与各项销售工作，积极提升自身业务水平。

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1、负责目标市场的客户拓展、关系维护及产品推广工作；2、具备独立组织并开展科室会议的能力；3、熟悉所辖产品的专业知识，能够指导客户科学合理用药，并及时收集与反馈药品在临床中的使用信息；4、医学、药学、生物学等相关专业背景或具备相关领域工作经验；5、具备良好的职业素养，拥有较强的沟通协调能力与商务礼仪意识；6、熟练操作常用办公软件及医学信息传递相关工具。该岗位覆盖公立（含社区）及民营医疗市场，工作地点为北京，具有销售属性，奖金根据业绩另行计算，请仔细阅读岗位要求后再行投递。

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【岗位职责】1、带领销售团队开发市场，完成各项销售任务指标；2、结合市场实际状况，策划并落地实施市场与销售活动，保障执行成效；3、推进一线协同拜访，负责区域市场的客户分类管理，达成各项KPI目标；4、维护并拓展重点客户资源及政府合作关系，提升公司品牌影响力与行业认知度；5、定期分析区域销售数据，动态优化销售策略，确保业绩目标顺利实现；6、识别并培育销售人才与核心骨干，落实团队人才培养与留存机制；7、严格执行公司各项规章制度，确保销售行为规范合规，促进市场持续健康发展；【任职要求】：1.本科及以上学历，市场营销或相关专业优先；2.具备3年以上医药行业销售经验，有1-2年团队管理经历；3.性格稳重、志向远大，热爱本职工作，具备敬业精神，能全力以赴投入工作；4.拥有良好的沟通谈判技巧、协调能力、对外联络能力及敏锐的市场洞察力；5.具备出色的领导力、决策判断力、计划组织与执行能力，尊重团队成员；6.熟悉销售管理、市场营销、财务及人事行政相关知识，了解劳动法、经济法及财税法规；7.在市场拓展方面有显著成果，能够全面达成业务预算目标；8.擅长企业内外部公共关系协调，具备授权意识与目标管理能力，管理方式成熟有效；9.观察力敏锐，应变能力强，为人豁达、包容。

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1.协同医学经理推进医学策略的实施，涵盖专家沟通、医学活动协助、学术材料归集等工作。2.开展医学信息的搜集与汇总，跟踪疾病领域最新指南、文献进展及竞品信息，并按需进行整理传递。3.编制标准化医学问答（FAQ）及产品相关的学术内容，保障信息的科学准确与合规要求。4.参与区域医学会议、专家研讨活动的组织与执行，负责会前资料准备、会议纪要撰写及后续事项跟进。5.协助开展临床研究项目相关文件的整理与初步核查，涉及RWS（真实世界研究）、IIT（研究者发起的研究）等类型。6.及时回应内外部医学咨询需求，提供专业、准确的医学信息支持。

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【招聘岗位】扬子江药业集团北京学术推广经理/专员【工作地点】北京【福利待遇】薪资面议，五险一金，房补，交通补贴【岗位职责】1.组织、策划、协调并评估本区域内的各类学术活动；2.收集与整理市场动态及竞品相关信息；3.协助区域客户经理解决产品推广过程中的学术疑问；4.对销售团队开展产品知识培训与指导，支持其专业化推广工作；5.落实公司安排的其他工作任务。【任职要求】1.专业学历：药学、中药学、医学或相关专业，本科及以上学历；2.工作经验：具备销售或药品推广经验者优先考虑；3.技能要求：具备良好的沟通表达、演讲及分析能力；勤奋踏实，责任心强，具有较强团队协作意识；熟练使用办公软件。

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【招聘岗位】扬子江药业集团北京学术推广经理/专员【工作地点】北京【福利待遇】薪资面议，五险一金，房补，交通补贴【岗位职责】1.组织、策划、协调并评估本区域内的各类学术活动；2.收集整理市场动态及竞品相关信息；3.协助区域客户经理解决产品推广过程中的学术疑问；4.对销售团队开展产品知识培训与指导，推动专业化推广落地；5.完成公司安排的其他相关工作任务。【任职要求】1.专业学历：药学、中药学、医学或相关专业，本科及以上学历；2.工作经验：具备销售或药品推广经历者优先考虑；3.技能要求：具备良好的沟通表达、演讲及分析能力；勤奋踏实，责任心强，具有团队协作精神；熟练使用办公软件。

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岗位职责:1.开展学术研究与技术推广工作，推动专业领域内知识的传播与应用。2.策划并参与各类学术交流活动，如行业会议、专题研讨等，提升企业在专业领域的知名度。3.搭建并维护与业内专家及科研机构的合作关系，收集专业反馈与建设性意见。4.密切关注行业前沿发展，持续更新专业知识体系与技术储备。5.为团队提供专业技术支持，协同制定并落实相关解决方案。任职要求：1.具备优秀的沟通协调能力及团队协作意识，能高效完成内外部信息对接，需具备一定相关工作经验。2.学习能力强，适应快节奏环境，能够迅速掌握新领域知识与技能。3.具备出色的组织与规划能力，可独立完成学术推广活动的策划与执行。4.对本行业有高度热情，主动关注行业发展变化与技术趋势。5.具备良好的合作态度，能与团队成员顺畅沟通，共同推进学术推广目标达成。

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【招聘企业】扬子江药业直营团队【招聘岗位】医学信息专员/客户经理【工作地点】北京市基层社区核心市场（大兴、通州、房山）【负责产品】蓝芩口服液/苏黄止咳胶囊等明星产品【岗位要求】1、具备一年以上临床药品推广工作经验，应届毕业生需有半年相关实践经历。2、具备良好的学习能力与数据解读分析能力3、能适应一定强度的工作压力4、行动力强，注重目标达成5、年龄不超过35岁，学历大专起，有外企或国内领先药企专科背景者亦可

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品牌建设与推广：规划并落实品牌发展策略，增强品牌认知度与美誉度；市场调研与预测：组织实施市场调查，洞察需求变化，研判行业发展方向；产品推广策划与执行：主导核心产品推广方案设计，整合资源推进活动落地，统筹项目全流程管理；客户关系管理：搭建并维护客户沟通机制，提升客户满意度与合作粘性；团队领导与管理：统筹区域产品线经理及推广人员团队，具备10人以上团队管理背景，保障团队协作高效有序。

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1. 主导党工团各类工作，落实党内方针政策，激发党员队伍的积极性与创新意识；2. 起草并优化党建相关制度规范，衔接集团要求并融合企业实际，推进党员廉洁教育常态化；3. 协助管理层组织全体成员积极参与公司各项政治学习与业务交流活动；4. 配合上级领导推进工作部署，监督任务落实情况，强化党员管理标准化，承担党建文书起草工作；5. 策划并执行会议安排及日常团队协作事务；6. 统筹公司证照管理工作，包括申办、变更、年审等相关手续办理；7. 承担公司综合性文稿撰写任务；8. 统筹礼宾事务，接待政府单位及监管部门来访人员；9. 负责办公物资的采买、存储与分发，建立并维护物资台账；10. 处理其他行政支持工作，涵盖临时外勤、办公环境维护、各项费用支付（如水电、快递、物业、宽带等）及与物业公司协调对接等事宜；

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1、配合业务负责人完善销售运营相关的内部管理规范与流程体系，并跟踪监督执行进展；2、协同部门主管推进销售区域在人、区、客、品等方面的规划实施，落实指标管理及客户档案维护等协调工作；3、根据业务实际与管理层要求，编制业务数据报表或分析报告，维护BI数据工具，输出具有洞察力的建议，对异常波动进行及时预警；4、审阅各医药公司提交的周报内容，整合营销条线及职能部门信息，汇总形成经营总公司总经理周报材料；5、应用营销费用投入产出比（ROI）分析模型，持续识别表现欠佳的人员、团队、终端及阶段项目，推动考核跟进，参与优秀项目及销售绩效榜单的评估工作；6、协助优化销售团队激励方案，定期评估政策落地成效，提出改进意见；7、完成上级交办的其他与运营效能分析相关的工作任务。任职要求：本科及以上学历，医学、药学、化学、生物工程、市场营销、统计等相关专业背景，具备良好的营销数据管理能力与市场分析能力

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【薪资待遇】15k-22k，完善的晋升机制，入职即缴纳北京五险一金。【岗位职责】（注：销售岗位）1、负责目标区域内客户的开拓、关系维护及产品销量提升；2、可独立组织并开展科室学术会议；3、熟练掌握所辖产品的专业知识，协助客户合理用药，并及时收集与反馈药品在临床中的使用信息；【岗位要求】1、具有一年以上临床药品推广工作经验。2、本科及以上学历，医学类相关专业背景。3、具备较强的学习能力与数据分析能力4、具备一定的抗压性5、执行力突出，注重工作成果

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区域:儿研所岗位职责:1.负责医药产品的市场推广与销售工作，拓展并维系优质客户关系；2.依据部门营销规划，达成既定的销售任务目标；3.主动收集市场信息及客户意见，及时反馈至相关职能部门；4.协助参与销售方案与策略的制定过程；5.为客户提供专业的产品知识解答与技术支持服务。任职要求：1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识；2.对医药领域具备一定认知或从业兴趣；3.拥有较强的市场洞察力和分析判断能力，能敏锐捕捉行业变化；4.工作积极主动，责任心强，适应一定的工作挑战；5.学习能力强，能够快速适应新环境与新任务。

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岗位职责：#扬子江全国销售岗位【招聘岗位】东城、石景山、丰台社区医药学术专员【有岗城市】北京【招聘产品】扬子江全产品线：苏黄/蓝芩口服液/百安新/百乐眠【要求】1.本科及以上学历，医学、药学相关专业，具备1年以上医药销售经验；2.性格开朗，积极向上；3.具备专业的学术推广能力，自我驱动力强，能适应高强度工作节奏。【福利待遇】月薪1.5-2W以上，对标一线外资企业薪酬标准，享有具有竞争力的奖金激励政策任职要求：本科及以上学历，医学、药学、生物、化学、市场营销等相关专业优先；有医药行业销售经验者优先，优秀应届毕业生可培养（请注明是否接受无经验）；具备良好的沟通表达能力、抗压能力及市场洞察力；学习能力突出，了解医药行业相关政策法规

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