为你推荐安吉县上墅乡人民政府附近区域的职位信息

1.深入了解公司业务，负责与业务联动，做好业务支持工作.2.负责各项支出审核，准确核算各项成本费用；3.根据内部管理需求，出具内部各项管理报表，取数逻辑清晰，支撑老板决策；4.梳理内部管理流程，识别流程管理缺陷，推动流程优化；5.建立基础财务管理制度，完善报销规范信息化建设；6.负责定期进行存货和固定资产盘点，出具盘点报告反馈，跟进形成闭环；7.以专业咨询机构对接财务及税务工作，落地公司财税项目；8.领导交代的其他事项。任职要求:1.财务会计或相关专业大专以上学历，持有会计中级职称；2.三年以上全盘财务工作经验，3.熟悉Excel，对数据敏感有较强的数据处理及分析能力；4.有较强的逻辑思维和沟通表达能力；5.工作认真负责细致严谨有较强的责任心和学习意愿6.本公司有专业税务顾问培育

湖州·安吉县

时女士

实名企业

立即联系

1.公司各店的会议，人员，资料，日常运营的行政事务2.监督办公资源管理，包括办公设施，设备以及物资的配置和维护3.重要活动的组织与协调4.公司的宣传手册，企业文化等工作

湖州·安吉县

时女士

实名企业

立即联系

1.有文化旅游项目经验，对户外景区有了解2.对接项目投资人，政府领导，有自己的见识，热情，思维逻辑快，能理解老板想要的投资人3.年轻有拼劲，有创造力，有理想4.有商务接待经验，有谈判能力，有远见

湖州·安吉县

时女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.负责组织和实施人员招聘流程，包括但不限于制定招聘计划、筛选简历、组织面试及处理录用手续。2.管理和优化公司人事制度，包括员工入职、离职、调岗等手续，以及人事档案的维护和数据分析。3.协调解决员工关系和劳动纠纷，创建和维护一个和谐的工作环境，支持组织运营。4、制定并执行员工的绩效考核，薪资架构，完善员工制度5、协助店长做好员工考勤，签订劳动合同。6.负责管理好5家的员工合同，考勤，绩效，最重要的还是旗舰店

湖州·安吉县

时女士

实名企业

立即联系

岗位职责：1.负责统筹并执行人员招聘工作，涵盖招聘计划拟定、简历筛选、面试安排及录用流程办理。2.维护与优化公司人力资源管理制度，包括员工入离职、岗位调整等手续办理，以及人事档案管理与数据统计分析。3.协助处理员工关系问题及劳动争议，营造积极稳定的工作氛围，保障组织高效运转。4.设计并落实员工绩效评估体系、薪酬结构管理，持续健全人力资源相关制度。5.配合店长完成员工考勤管理及劳动合同签署工作。6.统筹管理5家门店的员工合同、考勤记录、绩效考核，重点保障旗舰店的人事运营顺畅。任职要求：1.具备较强的组织协调与沟通能力，能高效推进各项人事事务。2.可独立应对员工关系矛盾与劳动纠纷，拥有良好的团队协作意识和协调技巧。3.具备优秀的规划统筹能力，能结合业务需求开展人力资源配置与管理工作。

湖州

时女士

实名企业

立即联系

1、性别不限，年龄要求18至40岁，具备高中及以上学历2、熟练使用CAD软件，具有机械行业从业经历者优先考虑3、具备独立分析与判断能力，同时拥有良好的团队协作意识

湖州

程先生

实名企业

立即联系

1、性别不限，年龄要求18至40岁，具备高中及以上学历2、熟练使用CAD软件，具有机械行业相关工作经验者优先考虑3、具备独立分析与判断能力，同时富有团队合作意识

湖州

程先生

实名企业

立即联系

急聘电话销售｜高提成+带薪培训，安吉余村办公，无责底薪5K起！岗位职责1.通过电话沟通挖掘潜在客户，介绍公司产品/服务核心优势，达成销售目标；2.维护客户关系，及时跟进意向客户，完成订单转化及售后衔接；3.记录客户沟通情况，更新客户档案，定期复盘销售数据。任职要求1.18-35岁，男女不限，学历不限（有电话销售、客服经验者优先）；2.沟通表达清晰，抗压能力强，有积极的赚钱欲望和目标感；3.熟练使用基础办公软件，认可电话销售模式，愿意主动学习。薪资福利•无责底薪5K+高提成+月度奖金+年终分红，综合薪资8k-15k+（上不封顶）；•带薪培训（产品知识+销售技巧），新人也能快速上手；办公地点环境优美，团队年轻化，晋升路径清晰（销售→销售主管→销售经理）。工作时间&地点•时间：9:00-18:00，午休1小时，周末单双休轮换，不加班；•地点：湖州市安吉县余村应聘方式•联系人：吴经理•电话：我们期待这样的你只要你敢说、敢闯、想赚钱，不管是职场新人还是有经验的销售大神，我们都欢迎！公司提供优质客户资源+完善培训体系，助你快速实现收入翻倍，快来加入我们吧～

湖州·安吉县

吴女士

实名企业

立即联系

专业技能1.文案撰写能力：具备优秀的文字表达功底，能依据品牌调性及市场导向独立完成多种类型文案的创作，包括品牌创意文案、广告语、宣传材料、产品说明等文本内容编写。2.创意策划能力：拥有良好的创意思维与项目策划能力，可参与品牌传播活动的创意设计与方案拟定；能结合产品特性提炼核心卖点，制定贴合市场需求的推广策略。3.沟通协调能力：擅长人际交流，具备清晰的语言表达能力和团队协作意识；能与各部门高效对接协作，推动品牌推广工作的顺利执行。其他要求1.敬业精神：具备良好的职业素养，有强烈的责任心和敬业态度；工作积极主动，能适应一定强度的工作压力。2.学习能力：具备较强的学习领悟力和环境适应力，能够迅速掌握岗位所需知识并投入实际工作。3.软件技能：熟练操作Office办公软件，以及秀米、135等常用图文编辑工具。

湖州·安吉县

潘先生

实名企业

立即联系

根据市场、店长需要进行会务工作、主持、产品讲解等工作；该岗位需各地出差岗位要求有才艺，如唱歌有上进心可接受短期差

湖州

潘先生

实名企业

立即联系

工作职责：1.负责电器元器件及配套物料的供应商拓展、甄选、评估及合作关系维护，构建稳定可靠的供应体系。2.依据项目研发节奏制定采购方案，协同推进产品按时上市，保障首单物料准时、保质、足量交付，匹配开发进度需求。3.通过市场分析、多源比价与商务谈判等方式控制采购支出，优化采购策略，提升项目成本效益。4.与研发、设计部门紧密协作，明确物料技术参数与性能指标，提供专业采购支持，协助处理开发阶段的物料技术问题。5.跟踪行业市场变化与供应链波动，识别潜在风险，制定应对措施，确保物料持续稳定供应，规避缺货或价格异常对项目的影响。6.归集采购合同模板、供应商资料、BOM报价明细等文件，建立完整规范的采购文档管理体系。7.完成上级交办的其他采购任务及相关跨部门协调事项。任职资格学历要求：本科及以上学历，电子、电气、机械、供应链管理等相关专业优先（条件优异者可适度放宽）。经验要求：1.五年以上电器行业采购或开发相关工作经验，掌握电器元器件采购流程及市场基本情况。2.熟悉电器产品研发全过程，具备供应商筛选、评定及管理的实操经验。3.具备较强的议价能力与成本管控意识，了解采购合同主要条款内容。4.熟练使用常用办公软件（如Excel、ERP系统），具备采购数据统计与分析能力（包括支出结构分析等）。5.具有良好的沟通协调能力、责任意识和抗压性，恪守职业操守，诚实守信。

湖州

潘先生

实名企业

立即联系