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唐女士

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今晚日结190要20人男女不限每天邮政要人，7-8点，有时候提前下班装车190分拣扫描装袋160卸车180白班140，8-6点年龄20-65周岁都可以，个别大的也行没有一点技术含量，人人可做，不需要认识字做的名字电话发给我报名报名热线

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罗经理

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每天晚上昌南邮政需要日结兼职分拣160日结装车190日结卸车180日结需要30人️️上班时间19:00-8:00，老员工6点前集合，新员工17:30集合。报名加微信发名字电话给我

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熊先生

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需招A2驾驶员2名，B证多名驾驶车型：17.5米130方4轴。岗位要求：1、25-55周岁，持有A2驾驶证，三年以上实际驾驶经验，货运资格证满一年，能吃苦耐劳，工作态度端正，驾驶技术娴熟。无不良驾驶记录；无重大交通事故记录；安全驾驶意识强；2、人品端正，责任心强，银行卡可收款；3、有快递经验的优先4、对智能手机操作熟练APP5、薪资待遇：工资面议6、江西省内400公里左右7、上车地江西南昌，短期的勿扰​财富热线：李

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李先生

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招A2，师傅多名。要求身体健康，能开会倒，能熟练操作APP。服从管理，年龄30-5O周岁。跑江西省内快递。南昌接车生手，，事儿多者勿扰。​️：

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李先生

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今晚要大量日结工日结兼职（公司直招）装车190日结，190日结卸车180日结，180日结分拣，掏格，扫描，封包兼职多名，160日结，注意:不要学生，不要学生报名加我微信，发名字电话号码，身份证正反2面照片

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谌女士

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岗位职责：1、负责江西省内各快递分拣中心分拣设备的售后维护与维修工作。2、承担各项目中快递分拣设备的电气控制及机械部分巡检与故障处理。任职要求：1、熟悉西门子PLC及伺服电机相关技术；2、能够熟练使用电脑远程操作软件；3、具备独立判断和解决设备电控系统及网络故障的能力，需持有电工证。

南昌

龚女士

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招A2，B2师傅多名。要求身体健康，能开会倒，能熟练操作APP。服从管理，年龄30-5O周岁。跑江西省内（邮政）快递。南昌接车生手，，事儿多者勿扰。​️：

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李先生

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招聘：诚聘A2，B2驾驶员多名，现场调度和调车调度多名，要求有快递经验、驾龄2年以上、快递业务都能操作，服从安排听指挥，南昌上车，非诚勿扰，联系电话微信同号

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李先生

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每天大量要人日结大龄工60以下都可以不认识字，都可以白班8-6.30，不包吃140今晚装车，分拣需求10人365天每天要人，只要你有时间就给我报名，一个星期做一天也行，工资日结邮政大量要人，晚上7-早上8点装车190分拣，扫描，套袋子160卸车180年龄18-60周岁都可以，个别大的也行没有一点技术含量，人人可做，不需要认识字做的名字电话发给我报名

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胡先生

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"工作内容：负责社区，商区，生活区日用品，食品，百货小件，农产品配送一小时订单配送时薪50左右，几个小时一百到两百，一天下来300-500不等兼职的都是日结，没时间限制，自己安排时间就行长期的都有住宿，月薪平均7-9千，各城区门店的待遇都有差异，具体到门店和店长细聊任职要求：身体健康，无案底前科，18-59岁，会骑车，会看导航

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徐先生

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岗位要求:1.持c1及c1以上驾照满1年，21周岁以上2.三年内每个周期没有超过12分，3.公安系统没有不良记录。没车也能跑网约车公司提供车辆。不接受自己带车，4.平台优先派单免费培训当天上岗时间自由想跑就跑想停就停5.公司提供新能源电动营运车一辆。公司负责购买车辆保险、保养、车辆维修、损、年审。司机负责车辆电费及违章处理

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曹女士

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免费培训全职兼职均可日结工资车辆保险/保养免费道路救援公司提供电车晚班/高温补贴滴滴官方平台招募滴滴司机[工作内容]1.根据导航，接送平台乘客到指定目的地2.时间自由，多劳多得3.主业，副业，可以照顾家庭[工作时间]自行安排无限制可长期也可短期!收入流水每日预估流水400-600元，综合月收入最高15000流水随时提现，上不封顶，多劳多得[职位要求11、男年龄21-63岁，女年龄21-55，身体健康,2、C1C2驾照，近3个记分周期内未扣满十二分3、无犯罪、酒驾、吸D记录4、符合法律法规规定的其他要求

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曹女士

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通过公司提供的资源进行外呼，面向目标新老客户开展服务，推广5G套餐增值业务、宽带检测等相关服务，以通知或邀约形式引导客户参与线下服务营销，为客户提供专业、热情、高效的服务体验。【任职要求】1、普通话流利，具备良好的沟通表达能力；2、掌握基础电脑操作技能；3、经验不限（有电话客服经验者优先）；4、性别不限，年龄20-45岁，高中及以上学历。【工作时间】单休制：9:00-12:0013:00-19:00【薪资待遇】底薪+提成，综合收入3000-7000元不等【发展平台】提供系统化带薪岗前培训及在岗成长支持，晋升路径：客服专员-客服组长-客服主管

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胡先生

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岗位职责:1.通过线上渠道与客户交流，准确把握客户需求；2.及时传递相关信息，推动客户到店咨询或办理业务；任职要求：1.具备优秀的沟通能力，逻辑思维清晰；2.有4S店相同岗位工作经验者优先考虑

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李先生

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岗位职责:1.利用线上渠道与客户交流，准确把握客户实际需求；2.及时传递相关信息，协助推动客户到店咨询或办理业务；任职要求：1.具备较强的沟通能力，逻辑清晰，表达有条理；2.有4S店相同岗位工作经历者可优先考虑

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李先生

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岗位职责1.制定展厅销售计划并推动目标达成，实时跟进业绩完成情况。2.负责销售团队的组建、日常培训及绩效考核管理。3.督导展厅标准化运营，确保展车陈列、环境形象与服务质量符合规范。4.主动对接客户反馈，妥善处理客户异议，持续优化服务体验。5.统筹内外部协作资源，策划实施营销活动，并对销售数据进行复盘分析。任职要求1.大专及以上学历，汽车类或市场营销相关专业者优先考虑。2.具备3年以上汽车销售工作经验，有1至2年团队管理经历。3.熟悉汽车产品特性及展厅业务流程，掌握基础的数据分析技能。4.具有良好的领导力、沟通协调能力与问题应对能力，服务意识强。5.持有有效驾照，能承受较强工作压力。

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李先生

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岗位职责：1、负责整车销售服务以及到店客户的咨询接待工作；2、负责各车型销售资料的归集整理及客户信息档案管理；3、负责拓展产品市场渠道，达成各项销售任务目标；4、负责深入挖掘客户需求，推动产品成交；5、负责售前业务跟踪及售后客户关系维护工作。任职资格：1、具备较强的主动性，工作积极投入，对汽车销售有浓厚兴趣；2、具有进取心，敢于迎接工作中的各种挑战；3、具备良好的沟通表达能力、应变能力与问题解决能力，心理承受力强；4、拥有良好的团队合作意识和客户服务理念；职位福利：定期团建、全勤奖、年终分红、员工食堂职位亮点：新平台、新团队、新机会

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岗位职责:1.在直播平台上展示并讲解汽车产品，传递核心卖点；2.实时与观众互动，增强观看体验，激发参与热情与购车意向；3.系统阐述车辆性能与优势，持续吸引并维持观众关注；4.参与直播方案策划及团队讨论，为内容优化提供有效创意支持。任职要求：1.具备优秀的表达能力和亲和力，能有效维系观众注意力；2.熟练掌握各类直播设备及平台操作流程，保障直播顺利进行；3.热爱汽车行业，具备一定汽车知识，可准确解读产品信息；4.拥有协作意识，善于与团队沟通配合，共同达成直播目标。

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李先生

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长安汽车主播一、关键KPI直播有效场次直播场观线索量岗位职责：产品掌握：深入了解本品牌车型的核心卖点与功能配置，能将其转化为场景化表达，并具备同级别竞品对比能力。政策理解：熟练掌握各类金融方案及新媒体活动政策，能在直播或短视频中清晰准确地传递信息。话术准备：提前准备直播所需话术，涵盖产品介绍、互动引导、留资促进等内容。脚本编写：依据直播计划及当月政策动态，撰写符合传播目标的直播脚本。直播执行：出镜开展直播工作，进行产品讲解，保持高频率观众互动，提升直播间热度，推动粉丝留资。线索转化：运用专业话术与沟通技巧，有效引导用户留下联系方式。短视频参与：参与短视频拍摄与出镜，生动演绎视频内容，助力内容传播

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李先生

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长安汽车主播一、关键KPI直播有效场次直播观看人数线索数量岗位职责:产品掌握：熟练掌握品牌旗下车型的核心卖点、配置参数，并能将其转化为场景化表达，具备同级别竞品对比讲解能力。政策解读：熟悉各类金融方案及新媒体营销活动政策，能在直播或短视频中清晰、准确地传递相关信息。话术筹备：提前准备直播所需各项话术，涵盖产品介绍、互动引导、留资促进等内容。脚本编写：依据直播计划与月度推广策略，撰写符合主题的直播脚本。出镜直播：负责出镜开展直播工作，进行车型讲解，保持高频率观众互动，提升直播间活跃度，推动用户留资。线索收集：运用专业话术与沟通技巧，引导观众完成信息留存。短视频拍摄：参与短视频内容出镜录制，配合完成脚本演绎与内容呈现

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岗位职责:1.在直播平台上展示并讲解汽车产品，向观众传递核心卖点；2.通过互动交流增强观众参与度，激发潜在购车需求；3.系统阐述车辆性能与优势，持续吸引并维持观众关注；4.参与直播方案策划及团队讨论，为内容优化提供创意支持。任职要求：1.具备出色的表达能力和亲和力，能有效维系观众注意力；2.熟悉主流直播设备及平台操作流程，保障直播顺利进行；3.热爱汽车行业，具备一定的汽车知识基础，能准确解读产品信息；4.拥有良好的协作意识，善于与团队沟通配合，共同达成直播目标。

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李先生

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岗位职责1.制定展厅销售计划并推动目标达成，跟踪业绩完成情况。2.负责销售团队的组建、培训及日常绩效管理。3.确保展厅运营规范执行，维护展车状态、环境整洁与服务质量。4.处理客户咨询与反馈，妥善解决投诉，提升客户体验。5.统筹内外部协作，落实营销活动，开展销售数据复盘。任职要求1.大专及以上学历，汽车类或市场营销相关专业优先考虑。2.具备3年以上汽车销售工作经验，有1-2年团队管理经历。3.掌握汽车产品知识和展厅运作流程，具备基本的数据分析能力。4.拥有良好的领导力、沟通协调能力及问题应对能力，服务意识强。5.持有有效驾照，能胜任高强度工作节奏。

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