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施工场景研究工程师
1.1-1.6万元/月岗位职责:1.负责整理、分析各类桥梁设计图纸及相关技术资料,提取与施工相关的关键数据与信息;2.负责收集、归纳和评估与桥梁结构特点及设计、施工参数相关的各类技术数据与信息。岗位要求:1.本科及以上学历,土木工程专业(桥梁方向);2.熟练使用CAD等制图工具及Word、Excel、PPT等常用办公软件,具备数据分析软件操作经验者优先;3.熟悉桥梁施工整体流程及常用施工设备。
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设备租赁采购
6000-8000元/月岗位职责:1、负责外部设备租赁供应商的拓展与日常管理;2、依据项目施工所需设备情况,匹配并落实相应设备资源;3、跟进设备现场使用状况,及时协调处理突发问题;4、办理设备租赁费用的支付与结算相关事宜。岗位要求:1、了解汽车吊、履带吊等工程机械的基本性能与应用场景;2、熟悉工程项目建设中设备使用的实际工况;3、具备较强的抗压能力以及良好的沟通表达技巧;4、具有设备调度及管理工作经验者优先考虑。
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桥梁工程营销工程师
8000-13000元/月主要职责:1、负责与客户开展商务洽谈,并按规范完成销售合同的签订工作;2、负责新客户的开发及现有客户的维护,定期进行客户拜访,及时掌握市场动态与潜在商机;3、负责所辖区域产品市场的推广与拓展;4、负责项目全过程跟进,包括商务谈判、合同拟定等相关事宜;5、负责业务相关的投标与招标准备工作;6、走技术型销售路线,通过为客户提供定制化解决方案推动合作达成。应聘条件:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场具备一定认知和判断力,能承受较大的工作压力,具有较强的抗压能力和毅力;3、持有驾照者优先考虑;4、需具备土木工程专业背景或相关行业经验,有公路桥、铁路桥设计与施工经历者优先。
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桥梁工程营销工程师
8000-13000元/月主要职责:1、负责与客户沟通洽谈,按规范完成销售合同的签订;2、开展客户开发与关系维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态并挖掘潜在客户资源;3、推进所辖区域产品市场的拓展工作;4、全程跟进项目进展,参与商务谈判及合同拟定;5、承担相关业务的招投标事务;6、走技术型销售路线,通过提供定制化解决方案促成合作。应聘条件:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场具有一定的认知和判断力,能适应高强度工作节奏,具备坚韧的心理素质;3、持有驾照者优先考虑;4、需具备土木工程专业背景或从事过土木行业,有公路桥、铁路桥设计或施工经验者优先。
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证券事务代表(法务方向)
1-1.5万元/月岗位职责1、协同中介机构并协助董事会秘书推进上市准备工作(侧重法务方向),包括对接外部律师团队,处理上市过程中的法律及其他相关事务,整理并提交所需的法律及其他材料;2、配合董事会秘书开展三会筹备工作,涵盖股东大会、董事会、监事会的会务组织、文件编制、会议纪要撰写及档案管理等相关事项;3、参与公司投融资、并购重组等重大经营活动,提供法律支持意见,处理涉及的法律事务;4、依据最新法律法规并结合公司制度体系,持续优化内部管理制度,协助落实重大事项的内控合规要求,并就公司合规运营提出可行性建议;5、参与公司经营类合同的谈判、拟定、审核及履约跟进,主导各类法律文书与合同的起草、审查和修订工作;6、负责处理合同争议、劳动仲裁等法律问题的分析与应对,协同外部律师开展诉讼与仲裁事务;7、为公司各职能部门提供日常法律咨询服务;8、完成董事会秘书交办的其他任务,以及董事会和公司管理层布置的相关工作。岗位要求:1.学历要求:本科及以上学历,财务、法律、金融、经济类相关专业2.熟悉《民法典》《公司法》,掌握《证券法》《上市规则》等相关法规,具备一定证券领域法律知识基础3.工作经验:三年以上证券事务工作经验,需具备IPO全流程实操经历4.具备优秀的公文写作能力(如公告、议案、研究报告等),熟练操作Office办公软件;持有法律职业资格证书,具有CPA或董事会秘书资格者优先考虑5.具备良好的沟通协调能力(可高效对接内外部单位),抗压性强,保密意识高,工作认真细致且富有责任感
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桥梁工程师(侧重市场拓展)
8000-12000元/月1、负责与客户开展商务洽谈,并按规范流程完成销售合同的签订;2、负责客户的开发与关系维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态并挖掘潜在客户资源;3、负责所辖区域市场的产品推广与业务拓展;4、负责项目全过程跟进,包括谈判推进、合同文本拟定等相关事宜;5、负责参与业务相关的招投标工作;6、负责职责范围内其他相关或临时性工作任务的执行。应聘条件:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场有独立认知和判断力,能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与执行力;3、持有有效驾照并能熟练驾驶,能够接受出差安排,月均出差约15天(视实际工作需要调整);4、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训与职业发展通道!公司提供公正的薪酬体系、舒适的工作环境、完善的福利保障及广阔的成长平台,诚邀英才加盟!
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销售工程师(应届毕业生)
6000-8000元/月1、负责与客户沟通洽谈,按规范流程完成销售合同的签订;2、开展客户开发与关系维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态并挖掘潜在客户需求;3、推进所辖区域市场的业务拓展与产品推广;4、主导项目全过程跟进,包括商务谈判、合同拟定等环节;5、参与业务相关的招投标事务,确保流程合规高效;6、完成职责范围内及其他相近的临时工作任务;应聘条件:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场具备一定认知和判断力,能适应高强度工作节奏,具备较强的抗压能力与执行力;3、持有驾照且可熟练驾驶,能接受长期出差安排,月均出差约15天(视实际工作需要而定);4、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训与职业发展通道!公司提供公正的薪酬体系、舒适的工作环境、完善的福利待遇及广阔的成长平台,诚邀英才加入!
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业务经理(生产、工程建设)
6000-10000元/月1、负责与客户沟通协商,按规范完成销售合同的签订工作;2、开展客户开发与关系维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态并挖掘潜在客户需求;3、推进所辖区域市场的业务拓展与产品推广;4、主导项目全流程跟进,包括商务谈判、合同拟定等相关事宜;5、参与业务相关的招投标活动,确保流程合规高效;6、完成职责范围内其他相关或临时交办的工作任务;应聘条件:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场有独立认知和判断力,能适应高强度工作,具备坚韧的心理素质;3、持有驾照并可熟练驾驶,能接受频繁出差,月均出差约15天(视实际工作安排调整);4、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训与职业发展通道!公司提供公平的竞争机制、舒适的工作环境、完善的福利体系及广阔的成长平台,诚邀加入!
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桥梁工程师(侧重市场拓展)
8000-12000元/月1、负责与客户沟通洽谈,按规范流程完成销售合同的签订;2、开展客户开发与日常维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态并挖掘潜在客户资源;3、承担所辖区域市场的拓展与推广工作;4、跟进项目进展,参与商务谈判及合同文本的拟定;5、组织并执行业务相关的招投标事务;6、完成岗位职责内及相关或临时交办的工作任务;应聘条件:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场有独立见解和判断力,能适应高强度工作节奏,具备坚韧的心理素质;3、持有驾驶证并可熟练驾驶,能够接受长期出差,月均出差约15天(视实际工作安排而定);4、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训与职业发展通道!公司提供公正的薪酬体系、舒适的工作环境、丰厚的福利待遇及广阔的成长平台,诚邀英才加入!
嘉兴·秀洲区

销售工程师(应届毕业生)
6000-8000元/月1、负责与客户沟通协商,按规范完成销售合同的签订;2、开展客户开发与关系维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态并挖掘潜在客户资源;3、推进所辖区域市场的业务拓展与产品推广;4、跟进项目进展,参与商务谈判,承担合同拟定等相关工作;5、组织实施业务相关的招投标事务;6、完成职责范围内及其他相近或临时交办的工作任务;应聘条件:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧,擅长人际交往;2、对市场具备一定认知和判断力,能承受较大工作压力,具有较强的执行力与韧性;3、持有驾照并可熟练驾驶,能适应出差安排,月均出差约15天(视实际工作需求调整);4、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统培训及职业发展通道!公司提供公平的竞争环境、完善的福利待遇以及广阔的成长平台,诚邀您的加入!
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工程业务拓展
7000-12000元/月岗位职责:市场信息收集与分析,制定产品及服务方案,客户开发与维护,项目跟踪(涉及挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施)1、参与客户谈判,并按流程完成销售合同的签订;2、开展客户拓展与关系维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态及潜在客户需求;3、负责所辖区域产品市场的推广与开发;4、推进项目全过程跟进,参与商务谈判及合同文本拟定;5、承担业务相关的招投标事务;6、完成职责范围内其他相关或临时性工作任务;岗位要求:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场具备一定认知与判断力,能适应较高强度工作,具备较强抗压能力与毅力;3、持有驾照者优先,需接受出差安排,月均出差约15天(视实际工作需求调整);4、大专及以上学历,道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程(道路与桥梁方向)、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先;5、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训及职业发展通道!岗位福利:入职即缴五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返交通费补贴、14-15天带薪年假。
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道路桥梁工程师(技术营销方向)
6000-11000元/月市场信息采集与分析/制定产品及服务方案/客户开发与维护/项目全程跟踪(涉及挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施)岗位核心特点:兼具技术理解与销售能力(掌握公司产品技术原理,可解答客户技术问题,同时具备营销意识,能识别客户需求、开展商务谈判并推动签约)服务对象为专业客户群体(客户多为企业技术负责人,需使用专业技术术语进行有效沟通)岗位职责:1、参与客户商务洽谈,按流程完成销售合同的签订;2、开展客户开发与关系维护,定期实地走访,掌握市场动态及潜在商机;3、推进所辖区域市场的业务拓展;4、主导项目跟进、商务谈判及合同文本拟定工作;5、负责相关业务的投标与招采事务;6、完成职责范围内或其他关联性的临时工作任务;任职要求:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判水平,擅长人际互动;2、对行业市场有一定认知和判断力,能适应高强度工作节奏,具备坚韧的心理素质;3、持有驾照者优先,须接受长期出差安排,月均出差约15天(视项目情况调整);教育背景:4、大专及以上学历,道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程(道桥方向)、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先录用;5、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训及职业发展通道!岗位福利:入职即办理五险一金,提供员工宿舍、餐费补助、通讯补贴、工龄津贴、节日福利、夏季高温津贴、年度体检、春节往返交通补贴、14-15天带薪年休假。
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桥梁销售工程师
1.2-2万元/月岗位职责:1、结合客户实际需求及企业优势,向客户推介定制化的工程产品解决方案,涵盖项目(如连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程结构)的市场宣传与商务接洽;2、主导桥梁工程项目信息获取、初期技术交流、产品说明、客户拜访及合同磋商等全流程销售工作;3、依据公司销售方针与业绩目标,拟定并落实具体执行策略,推动业务范围扩展与新客户开发;4、维护客户关系,确保与客户之间持续高效的沟通与协作;任职要求:-大专及以上学历,具有3年以上桥梁项目管理相关工作经验,了解桥梁施工工艺与流程;-学习能力强,能迅速掌握公司产品体系与服务内容;-具备优秀的市场开拓能力与团队协作精神,可独立推进项目成交;-具有良好的自我驱动力和抗压素质,能应对工作中的各类挑战;-熟悉办公软件及销售管理工具,能准确完成数据汇总与报表整理;-能够接受长期外出差勤安排。
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后端开发工程师
7000-9000元/月岗位职责:1.参与需求调研及系统架构规划工作;2.编写需求分析文档及软件设计说明文件;3.根据系统设计方案完成功能模块的编码实现与单元测试;4.遵守软件开发规范,依据编码标准进行程序编写;5.独立负责所承担软件模块的日常维护与代码优化;任职要求:1.计算机或相关专业背景,具备相应学历基础;2.具备3年以上后端开发实际工作经验;3.Java基础牢固,掌握IO、多线程、集合框架、JVM原理等核心知识,熟练运用SpringBoot、MyBatis、Spring、MVC等主流开发框架;4.熟悉HTTP协议机制,能熟练操作至少一种主流Web服务器;5.具备基于RPC或RESTful风格的API接口开发能力;6.熟练使用至少一种关系型数据库系统;7.熟练应用Git版本控制工具,具备多人协同开发经验;福利待遇:公司现正处于业务扩展的上升期,为员工提供丰富的技能培训以及广阔的发展空间,我们将为您提供:1.入职即办理五险一金;2.公司设有员工食堂,并提供额外餐饮补贴;3.员工可享受证书补贴、工龄津贴、餐费补助、节日礼品、现金福利、通讯补贴及生日关怀;4.每年组织一次健康体检,体检项目与时间由公司统一安排;5.春节期间享有14至15天带薪休假;6.广阔的职业发展空间:公司建立完善的职业晋升机制,支持纵向深耕专业技术与横向跨职能发展的双通道模式;7.富有竞争力的薪酬体系:公司设立科学的薪酬评定流程,定期开展全面评估,并根据结果实施薪酬调整,确保薪资水平与个人能力及贡献相匹配;8.公司办公楼内配备多样化休闲设施:茶水间、咖啡吧、员工书吧、台球区、羽毛球区、乒乓球区、KTV室、棋牌室,并定期组织丰富多彩的团队建设活动;9.公司拥有独立高端办公大楼,地理位置优越,交通便捷,周边配套设施齐全。
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桥梁工程商务部长
9000-14000元/月岗位职责:1、与客户开展商务洽谈,按规范流程完成销售合同的签署;2、开发新客户并维护现有客户关系,定期进行客户拜访,掌握市场动态及挖掘潜在合作机会;3、推进所辖区域市场的业务拓展与产品推广;4、主导项目全过程跟进,包括商务谈判、合同拟定等环节;5、参与业务相关的招投标事务;6、完成职责范围内及其他相近或临时交办的工作任务;任职要求:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场发展有一定认知和判断力,能承受较大工作压力,具备坚韧的心理素质;3、持有C1及以上驾驶证,无重大交通事故记录,安全意识强,能适应频繁自驾出差的作业模式(公司提供车辆)。每月外出工作时间约15天(视实际工作安排而定);岗位福利:入职即缴纳五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。
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工程销售培养计划
7000-12000元/月岗位职责:1、结合客户需求及公司业务特点,向客户详细介绍专业化工程产品服务方案,涵盖项目(如连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施)的市场推广与合同协商工作;2、负责桥梁工程项目信息的搜集、初步技术交流、产品讲解、客户接待以及合同谈判等全流程销售工作;3、依据公司销售目标与发展战略,制定并落实执行计划,持续开拓新业务领域与客户资源;4、维护客户关系,保持高效沟通,建立长期稳定的合作关系;任职要求:-大专及以上学历,热爱销售工作,具备积极的工作态度;-对施工行业有浓厚兴趣,有桥梁项目管理相关经验者优先,熟悉桥梁施工流程者更佳;-学习能力强,能快速掌握公司产品体系与服务内容;-具备优秀的市场开拓能力与团队协作精神,能独立推进项目销售任务;-自我驱动力强,抗压能力好,能够应对工作中的各类挑战;-熟练操作办公软件及相关销售工具,可高效完成数据汇总与报表整理;-能够接受长期出差安排。
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方案设计师
8000-13000元/月岗位职责:1、负责项目现场的前期踏勘及技术方案研讨;2、负责设计规划的编制与整理;3、负责施工组织方案的编写;4、负责施工现场的技术支持及技术交底工作;5、参与新工艺、新设备的优化研究与应用;6、负责各项目技术方案实施过程的监督与核查;7、负责竣工阶段技术资料的汇总与更新;8、完成上级领导安排的其他相关工作。应聘要求:1、全日制本科及以上学历,土木工程、道桥、施工、工程类等相关专业优先考虑;2、优秀应届毕业生亦可报名。
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模型动画师
5000-7000元/月岗位职责:1、负责项目中三维模型的搭建及场景建模相关工作;2、完成脚本对应的镜头设计、关键帧动画制作及渲染输出任务;3、协同团队推进动画前期与后期的衔接,做好文件的接收与交付;4、参与方案设计讨论及技术交底会议,根据反馈调整并优化模型内容;5、协助团队进行模型资源库的维护以及技术研究等相关辅助工作。岗位要求:1、掌握常用三维建模工具,如3Dsmax、Maya等软件操作;2、了解动画制作整体流程,具备策划与后期协作能力,可顺畅对接相关环节;3、本科及以上学历,具备培养潜力。
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退伍军人优先
6000-8000元/月岗位职责:1.负责项目安全工作的统筹管理,确保各项操作符合国家及行业安全规范要求;2.参与项目日常行政事务,涵盖考勤统计、物资采购等相关管理工作;3.与项目组成员密切配合,协同推动项目有序高效执行;4.负责员工关系协调,妥善处理劳动争议相关事宜;5.承担项目在安全、环保及职业健康方面的管理职责,并参与轻微工伤事件的初步处置;6.管理项目食堂、宿舍安排、办公耗材(低值易耗品)、办公区域环境卫生5S、绿植养护等后勤支持工作;7.组织项目会务安排、日常接待任务以及员工行为规范的监督执行。任职要求:1.具备较强的组织协调能力与突发事件应对能力;2.熟悉项目运行流程及相关法律规章;3.具备良好的沟通技巧和团队协作意识;4.工作认真负责,能适应一定强度的工作节奏;5.退伍军人优先录用。
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业务经理(桥梁工程方向)
7000-12000元/月【兴土股份有限公司】专注于桥梁施工领域大型临时钢结构产品的研发与制造,产品涵盖挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施。公司立足技术创新,致力于为客户提供集方案设计、产品租赁、销售、施工、维护及拆除于一体的一站式综合服务。岗位要求:兼具技术理解与市场开拓能力(掌握公司产品技术原理,可解答客户技术疑问,同时具备销售意识,能识别客户需求、开展商务谈判并推动项目落地)服务对象为专业型客户(多为企业技术决策人员,需使用专业技术语言进行高效沟通)行业背景:具备道路桥梁施工相关经验或商务对接经历者优先。岗位职责:市场信息收集与分析/制定技术与服务解决方案/客户开发与关系维护/项目全过程跟踪(涉及产品:挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施)1、主导客户商务谈判,并按规范完成销售合同签署;2、开展客户开发与日常维护,定期实地走访,及时掌握市场动态与潜在商机;3、负责指定区域市场的业务拓展与布局;4、全程跟进项目进展,参与谈判并承担合同拟定任务;5、组织并参与业务相关的招投标流程;6、完成职责范围内其他临时性或协同性工作任务;任职资格:1、具备良好的沟通协调能力、表达能力和谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场变化具有敏锐洞察力,能承受较高工作强度,具备坚韧的执行力;3、持有C1及以上驾驶证,无重大交通事故记录,安全驾驶意识强;能适应高频次自驾出差(公司配备车辆),月均出差约15天(视实际工作安排调整);4、大专及以上学历,专业方向包括道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程(道路与桥梁方向)、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关领域者优先;5、优秀应届毕业生亦可应聘,公司将提供系统化培训及清晰的职业发展通道!岗位福利:入职即缴纳五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返交通补贴、14-15天带薪年假。
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业务经理(桥梁工程方向)
7000-12000元/月【兴土股份有限公司】专注于桥梁施工领域大型临时钢结构产品的研发与制造,产品涵盖挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施。公司以技术创新为核心,提供从方案设计、产品租赁与销售,到施工安装、运营维护及拆除回收的全流程一体化服务。岗位定位:兼具技术理解与市场拓展能力(掌握公司产品技术逻辑,可解答客户技术问题;同时具备销售意识,能识别客户需求、推进商务谈判并完成签约)服务对象为专业型客户(多为企业技术负责人或决策层,需使用专业技术语言高效沟通)优先考虑具备道路桥梁施工背景或商务对接经验者岗位职责:市场调研与信息分析/定制化解决方案输出/客户开发与关系维护/项目全过程跟踪(涉及挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施)1、主导客户商务洽谈,并按规范完成销售合同签署;2、开展客户开发与日常维护,定期实地走访,及时掌握市场动态及潜在合作机会;3、负责指定区域市场的业务拓展与份额提升;4、跟进项目进展,参与谈判,组织合同编制及相关文件准备;5、承担相关项目的投标与招采流程工作;6、完成职责范围内其他临时性或协同性工作任务;任职要求:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧,擅长人际互动与关系建立;2、具有市场敏感度和独立判断力,抗压能力强,意志坚定,责任心强;3、持有C1及以上驾驶证,无重大交通事故记录,安全驾驶意识强;能胜任高频次自驾出差(公司配备专用车辆),月均出差约15天(视实际工作安排调整);4、大专以上学历,道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程(道路与桥梁方向)、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先;5、优秀应届毕业生亦可应聘,公司设有系统化培训机制与职业发展通道!岗位福利:入职即办理五险一金,提供员工宿舍、餐费补助、通讯补贴、工龄津贴、节日慰问、高温津贴、年度健康体检、春节返乡交通补贴、14-15天带薪年假。
嘉兴·秀洲区

工程业务拓展
7000-12000元/月岗位职责:市场信息收集与分析,制定产品及服务方案,客户开发与维护,项目跟进(涵盖挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施)1、负责与客户沟通谈判,并按规范完成销售合同的签订;2、开展客户拓展与关系维护,实施定期走访,掌握市场动态并挖掘潜在客户资源;3、承担所辖区域产品市场的推广与开发任务;4、推进项目全过程跟踪,参与商务谈判并协助完成合同文本拟定;5、负责业务相关招投标事宜的组织与执行;6、完成职责范围内其他相关或临时性工作任务;岗位要求:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场具有一定的认知与判断力,能适应高强度工作节奏,具备较强抗压能力与执行力;3、持有驾照者优先,需接受出差安排,月均出差约15天(视实际工作需要调整);4、大专及以上学历,道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程(道路与桥梁方向)、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先录用;5、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训及职业发展通道!岗位福利:入职即缴纳五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。
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模型动画师
5000-7000元/月岗位职责:1、承担项目中三维模型与场景搭建的相关建模工作;2、完成脚本对应的镜头设计、关键帧动画制作及最终渲染输出;3、协同团队推进动画前期与后期的协作流程,负责相关文件的接收与交付;4、参与方案设计讨论会及技术交底会议,根据反馈意见对模型进行调整与优化;5、协助团队完成模型资源库的维护以及技术开发等其他指定任务。岗位要求:1、掌握常用三维建模工具,如3Dsmax、Maya等软件操作;2、了解动画制作整体流程,具备策划与后期对接能力;3、本科及以上学历者可提供培养机会。
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嘉兴招聘销售经理主管
7000-12000元/月岗位职责:市场信息收集与分析并制定产品及服务方案/客户开发与维护/项目跟进(涵盖挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢支架、钢平台、钢围堰等临时工程设施)1、参与客户谈判,按规范完成销售合同的签订工作;2、开展客户拓展与关系维护,定期进行客户拜访,掌握市场动态及潜在客户需求;3、推进所辖区域产品市场的开发与布局;4、主导项目的跟踪对接、商务洽谈及合同拟定事宜;5、承担业务相关的招投标组织与执行工作;6、完成职责范围内关联或相近的临时任务;岗位要求:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力和谈判技巧,擅长人际互动;2、对市场具备一定认知和判断力,能承受较大工作压力,具有较强的抗压能力和执行力;3、持有驾照者优先,需适应出差安排,月均出差约15天(视实际工作需要调整);4、大专及以上学历,道路桥梁与渡河工程、工程管理、土木工程(道路与桥梁方向)、交通工程、桥梁与结构工程、交通基础设施工程、工程力学、测绘/测量工程、建筑工程技术、市政工程、城市地下空间工程、工程造价等相关专业优先录用;5、优秀应届毕业生亦可申请,公司提供系统化培训及职业发展通道!岗位福利:入职即缴五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返交通补贴、14-15天带薪年假
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桥梁工程项目主管
8000-13000元/月岗位职责:负责道路桥梁工程项目(挂篮连续梁桥、临时钢栈桥、钢便桥、钢支架、钢平台、钢围堰、贝雷片、桁架等临时工程设施)的合同承接任职要求:1、具备良好的沟通协调能力、语言表达能力及谈判技巧,擅长人际交往;2、持有C1及以上驾驶证,无重大交通事故记录,安全意识强。能适应频繁自驾出差开展客户拜访工作(公司提供车辆)。每月出差约15天(根据实际工作安排调整);岗位福利:入职即缴纳五险一金,提供员工宿舍、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、节日福利、夏季高温补贴、年度健康体检、春节往返路费补贴、14-15天带薪年假。
嘉兴

桥梁工程师
8000-13000元/月1、具有桥梁施工技术经验,熟悉桥梁大型临时钢结构(如钢栈桥、钢围堰、钢支架或挂篮等)的设计原理与技术要点;2、能够根据桥梁施工图纸及现场实际条件,分析桥梁结构形式与施工环境中的重点与难点;3、针对桥梁结构及施工环境的复杂情况,提出切实可行的技术与经济综合比选方案,并能清晰向客户进行沟通与说明;4、积极主动拓展行业人脉,乐于与相关专业人员建立并保持长期稳定的合作关系。
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美发技师,助理学徒
3000-6000元/月技师学徒不会可教,定期培训,提供食宿,外出学习机会。技师提供剪发机会,快速上手。
嘉兴·秀洲区

战略管理部经理
2.3-3.5万元/月岗位职责:1、结合企业整体及业务发展需求,主导公司SP战略规划的制定;负责编制与公司BP相关的战略方案,并推动各项战略专项落地实施;2、协同推进战略解码执行工作;参与拟定公司年度、半年度及季度经营总结与计划,支持开展业务分析,制定评估方案并落实检查、反馈机制;3、开展市场洞察与行业研究,为管理决策提供支撑,协助上级完成相关市场调研任务,对竞争格局进行跟踪分析,提出可行性应对策略;组织实施市场调研,掌握行业发展趋势、竞品动态及用户需求变化;挖掘并分析市场数据,为品牌发展方向提供量化依据;4、通过构建和运营公司级战略项目管理平台,持续提升战略执行效能,保障项目成果与长期战略目标的一致性。5、与品牌、研发、产品、市场、供应链等职能部门高效协作,推动战略举措落地和业务目标实现,在项目执行中识别问题、诊断根因并推动解决,确保关键决策有效执行。6、负责团队建设与人才培养;7、完成领导安排的其他工作任务任职要求:1、本科及以上学历;2、具备战略咨询背景、项目管理经验,兼具甲方战略岗位与乙方咨询机构工作经历;3、英语能力熟练(听、说、读、写);4、5-10年同行业工作经验,3-5年相关专业领域经验;5、具备优秀的沟通协调能力与创新思维
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战略管理部主管
2.3-3.5万元/月岗位职责:1、结合企业整体及业务发展需求,制定公司SP战略规划;负责公司BP相关战略方案的拟定与实施,推进各类战略专项落地;2、协助推动战略解码与执行工作;参与编制公司年度、半年度及季度经营总结与计划,协同开展业务分析,制定检视方案并落实检查与反馈机制;3、开展市场趋势分析与行业研究,为管理决策提供支持;配合上级完成市场调研,跟踪竞争格局与消费者需求变化;收集并分析市场信息,为品牌发展方向提供数据依据;4、搭建并运营公司级战略项目管理平台,持续提升战略执行效率,保障短期目标与长期战略的有效衔接与实现;5、联动品牌、研发、产品、市场、供应链等多部门协同推进战略实施,在项目执行中识别问题、提出解决方案,确保关键决策高效落地;6、负责团队建设与人员培养;7、完成领导安排的其他工作任务。任职要求:1、本科及以上学历;2、具有战略咨询背景、项目管理经验,兼具甲方战略岗位与咨询公司工作经历者优先;3、英语熟练,具备良好的听说读写能力;4、5-10年同行业从业经验,其中3-5年专注于战略相关专业领域;5、具备出色的沟通协调能力与创新思维
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