为你推荐广西南宁青秀区邕城街边地摊碳火烤肉(荣和山水美地6组团店)5号附近区域的职位信息

工作内容：1、完成日常财务核算相关工作；2、负责门店线上与线下经营数据的核对与统计；3、负责门店进货、销售及库存等数据的核查与汇总。岗位要求：1、掌握基本的会计理论知识和实操能力；2、能独立应对并处理门店各类数据管理问题；3、具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。上班时间：下午一点到晚上八点半包晚餐

南宁

蒋先生

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职责描述：1、预算管理牵头编制所管区域各服务中心的年度预算方案并提交审批，依据公司批复的预算框架，细化分解月度及季度预算目标，严格落实各服务中心预算执行过程，确保各项支出控制在预算范围内；审核超预算支出事项，按权限流程上报审批。2、外联维护负责与业主委员会及所辖区域内各项目相关政府部门的对接协调，持续维护与政府机构、同行企业、业委会、社区居委会及业主之间的良好互动关系，提升外部协作效能。3、业务管理推动落实服务中心岗位职责体系与工作规范，贯彻执行公司关于业务工作的各项决策，制定所管区域年度、月度工作计划及总结报告，统筹组织各服务中心业务计划落地实施，强化过程监督与跨部门协同，保障工作进度与业绩指标如期达成。4、品质管理依据公司品质标准，定期开展所辖区域各服务中心的品质巡查与问题整改，监督改进措施落实情况，确保服务品质持续符合公司要求。5、危机管理定期分析服务中心潜在风险成因，评估预防机制与应急处理流程，对可能引发危机的问题进行分类分级，并制定相应应对方案；推动建立核心业主沟通机制，策划社区联谊活动，及时掌握住户动态，提前识别并化解潜在矛盾风险。6、团队管理推进人员结构优化与合理配置；规范劳动用工管理，完善项目员工档案体系；监督行政人事专员完成员工入职、离职手续办理及劳动合同签署，防范劳动纠纷风险；组织开展员工关怀项目，营造积极向上的组织氛围；统筹下属员工的培训、督导、考核与评价工作，确保团队严格执行公司制度，遵守劳动纪律。任职要求：◆统招大专及以上学历，40岁以下，管理类或物业管理相关专业优先◆10年以上物业区域管理岗位工作经验◆熟悉物业运营管理流程及相关法律法规◆熟练操作常用办公软件◆具备良好人际交往能力，责任心强，富有职业使命感◆具备优良的职业道德与行为规范，纪律意识强，善于团队协作，具有创新意识和进取精神◆具备较强的口头表达与公文写作能力加分项有以下行业经验：其他生活服务

南宁

蒙女士

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工作内容:1、全面统筹住宅物业运营品质部门的管理工作；2、带领团队达成各项业绩目标；任职要求:1、全日制统招大专及以上学历；(学历不符请勿投递)2、具备TOP30大型物业公司3年以上住宅物业运营品质总监或同等岗位工作经验；3、具有较强的市场洞察力，抗压能力突出；

南宁

蒙女士

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岗位职责：1、负责物业新项目的开拓工作，包括项目调研评估、定位策划、招投标组织等相关事宜；2、拓展并维护外部合作渠道，建立稳定高效的协作关系；3、收集并分析区域市场动态、周边项目信息及竞争方情况，及时提供决策支持；4、完成物业集团下达的外部拓展任务指标。任职要求：1、大专及以上学历，投资、经济、金融、法律等相关专业优先，熟悉政府招投标流程者优先；2、具备2年以上物业管理或市场拓展相关工作经验，有高端住宅、公共建筑、政府项目经验者优先；具广西本地工作经验者优先；3、具备较强的抗压能力与谈判技巧，拥有良好的政府资源及市场拓展资源，有项目资源储备者优先。

南宁

蒙女士

实名企业

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职位描述：1、负责物业新项目的开拓工作，包括项目调研评估、定位策划及招投标组织等工作；2、拓展并维护与各类合作方的良好协作关系；3、收集并分析区域市场、周边动态及竞争项目的信息，及时反馈市场变化；4、完成物业集团下达的外部拓展任务指标。任职要求：1、大专及以上学历，投资、经济、金融、法律等相关专业优先，熟悉政府招投标流程；2、具备2年以上物业管理领域市场拓展经验，有高端住宅、公共建筑或政府项目经验者优先；3、具备较强的抗压能力与谈判技巧，拥有良好的政府资源及市场拓展渠道，有项目资源积累者优先。薪酬福利：1、五险一金（入职即买）、伙食补贴、带薪年假、节日福利、团建活动、员工体检等。

南宁

蒙女士

实名企业

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·负责日常账务处理、凭证审核及纳税申报。·编制财务报表，进行基本的财务分析。·管理公司应收应付款项，跟进报销流程。·协助完成预算编制及成本管控工作。

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周先生

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1、熟练使用word、excel、cad2、性格内向不招3、主要是土建工程资料、结算、签证、变更4、工作地点主要在广西省桂林市阳朔县高田镇（施工现场）和南宁市（业主方所在地），住阳朔县城职位描述岗位职责：1、收集工程后期的各种结算资料和签证，指导各施工队施工人员规范填写相关内容，保证工程结算资料与工程归档同步收集；2、登记、保管工程各类结算资料，登记工程盖章文件，并留存备案；3、接收、发放及保管项目部的书函文件、设计图纸与设计变更；4、管理施工现场的各种结算用的文件、资料、设计图纸等，建立项目施工图纸和设计变更的工程档案；5、负责与业主公司、监理方、设计方及公司有关部门的资料收发、借阅，并办理签收手续；6、负责工程预算、结算、工程量计算清单等资料，以及技术、经济方面的签证资料的保管等；7、公司提供广阔发展平台，后期根据能力负责公司的工程资质管理、预算等商务工作。任职资格：1、工程类专业大专及以上学历，20-50岁；2、具有良好的沟通协调能力和职业操守，工作严谨、细致；3、具有极强的敬业精神和责任心；4、5年以上市政、大型土建或者长输管道类造价员（结算资料、签证资料、变更资料）工作经验；5、精通使用Excelword,简单使用CAD6、有造价师证者优先考虑。7、工作地点:广西省（桂林阳朔县和南宁市）诚邀您的加盟！

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岳先生

实名企业

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一、招聘条件：1、学历要求：大专及以上学历，具备1年以上相关行业经验者优先。2、经验要求：有新媒体、互联网、销售、商务拓展等相关领域从业经验者更佳，有酒吧资源优先。3、技能要求：（1）熟悉抖音等短视频平台的运营规则。（2）具备良好的沟通能力、谈判技巧和客户服务意识。（3）具备较强的自驱力和团队合作精神，能适应快节奏的工作环境。二、岗位职责：1、负责抖音本地生活团购业务的拓展和商户合作，包括与商户的沟通、洽谈、签约等。2、深入了解商户需求，结合抖音平台的特点和优势，为商户提供个性化的团购套餐和营销方案。2、跟进商户合作进度，协调资源，确保团购活动的顺利进行和达成预期效果。3、负责商户关系的维护和管理，建立长期稳定的合作关系，并持续挖掘新的合作机会。三、薪资待遇：1、基本薪资：底薪（4000-5000）+提成。2、奖励：根据月度/季度/年度业务完成情况，奖励丰厚的奖金，鼓励员工积极拓展业务。3、福利待遇：双休、五险一金、带薪年假、节日福利礼品、团建活动、师徒制一带一、储备干部晋升机制、管理层培训等。

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李女士

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岗位试用期：1-3个月薪资架构：无责底薪+提成，公司提供客户资源渠道，无需陌拜，面向全国客户。客户行业：建筑经销商、开发商、地产、个体户。工作内容：1、通过各类渠道等方式进行客户开发，意向客户加微信跟进方案，微信进行维护工作；2、及时电话/微信回答客户问题，解决客户疑问促进成交。3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；任职要求：1.口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。2.性格活泼开朗，抗压能力强。3.有责任心，有梦想，有目标。4.有销售经验优先，无经验有往这方面发展优先。晋升空间：销售顾问-部门经理-业务经理（公司业务众多，晋升空间大）入职我们你能获得：行业小白：1.完善的岗位前期培训，让你熟练掌握工作要领。(带薪培训)2.丰厚的工资待遇。（行动决定收入，努力不会白费）3.周末双休、带薪节假日、五险一金、节日福利、生日福利等超多下午茶福利。行业精英：1.超多的管理层晋升渠道。2.优秀合伙人机制等你前来！公司提供平台，等你来发挥薪资福利：底薪3000+提成上班时间：周一至周五：8:30-12:00下午14:00-18:00（周末双休）南宁公司地址：东盟商务区财富广场4号楼3层（宜尚酒店或者竹篱笆入口进入乘电梯到三楼，地铁一号线东盟商务区D出口走500米

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李女士

实名企业

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业参与投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3600+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费在客户场地投放智能设备，企业员工可享受丰富的食品饮品福利，经营类场景客户还可获得销售返点收益。【业务场景】设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等。【薪资福利】1、新人保护机制：新任主管享有业绩目标、绩效与提成保护政策，助力顺利过渡适应期2、晋升周期短：新主管达成周期绩效3000元，最快2个月即可转为老主管3、老主管收入：绩效工资4200-5000元+团队提成最高达125元/台，表现优异者平均综合月薪12-18K4、团队激励：组内BD成功签约客户，主管即可获得提成奖励，上不封顶5、全面福利：入职即缴纳五险一金，满1年享5天带薪年假，法定节假日福利齐全，定期组织团建活动，设置月度/季度/年度评优奖项及各类激励奖金【工作内容】1、团队搭建：通过多渠道招募人员，完成BD团队组建，并负责培训与日常管理，带领团队完成销售目标2、目标拆解：依据公司下达的销售任务，合理分解业绩指标，制定可行的目标推进计划与执行策略3、人才培养：负责人员招聘及新人带教，持续提升团队成员销售能力，规划个人成长与晋升路径4、骨干培养：识别高潜BD，给予重点赋能，培育成为团队核心成员或储备主管5、团队稳定：建立淘汰预警与流失挽回机制，稳固骨干力量，保持团队高效运转【工作地点、时间】1、管辖范围：南宁区域，外勤工作灵活打卡，就近安排服务网点2、工作时段：上午9:00至下午18:30，标准工时8小时【岗位要求】1、大专及以上学历，具备销售团队管理经验，曾带领团队人数不少于5人2、具备良好的沟通协调能力，善于学习思考，掌握基础管理方法论，能应对高强度工作压力3、擅长目标分解、过程管控、问题识别及结果复盘4、熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备数据分析能力，能通过数据发现问题并优化效率【晋升发展】1、系统化培训支持：资深城市经理1对1带教，战区负责人定期辅导，新人阶段全程保驾护航2、清晰晋升通道：M1→M2→M3→储备城市经理，每级晋升均有补贴与提成叠加；BDM晋升至储备城市经理期间，可享1000元岗位补贴+1500元绩效保护3、管理能力提升：定期开展大咖经验分享、总部赋能会议、每月专属进阶课程，全面提升管理实战能力，助力职业成长与薪资跃升

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肖女士

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新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！完善的供应链体系与成熟的运营模式，专注于为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！本岗位专注南宁区域拓展【8K-13K高薪等你来挑战】南宁区域：底薪保障4500元（含绩效1500元）+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销售激励450元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破8K；团队内资深及星级销售成员月均收入稳定在15K-20K社保公积金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制~最快1个月可晋级为资深/星级，每次晋升均有补贴与提成叠加；表现优异者3个月内有望晋升，BD储备主管阶段绩效最高可达5000元/月【你的主要职责】1、负责无人智能柜设备的市场推广，通过地推、陌生拜访、扫楼等形式开拓企业客户资源，如CBD写字楼、工厂物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等场景2、重点客户关系维护，并承担签约后的设备激活、日常客户维系等工作PS：设备投放不向客户收取押金或其他费用，仅需企业提供约1平米的办公区域空间，后续由专人负责运营与服务支持【我们期待你具备以下条件】1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑2、学习能力强，具备客户开发意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程3、抗压能力强，吃苦耐劳，有强烈的赚钱动力和奋斗意愿【你能收获什么】运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台稳定，为你提供充分施展能力的舞台激励丰富，奖金多样，助力你快速实现高薪目标管理扁平高效，团队氛围融洽，同事间互帮互助，理解彼此的工作挑战培训体系完善，配备多种帮扶与经验分享机制，助你迅速完成成长蜕变

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袁先生

实名企业

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新零售智能柜头部企业-丰宜科技【丰e足食】诚聘英才！自有完善供应链体系，成熟运营模式，专注为企业提供定制化、一站式员工福利服务方案。目前业务已覆盖71座城市，服务合作客户超14万家，市场占有率领先，晋升空间广阔！本岗位工作地点为南宁区域【8K-13K高薪等你来挑战】南宁区域：底薪4500元（含绩效1500元）+阶梯提成300-550元/台+季度奖金3000元+高销激励450元/台+资深/星级补贴，月收入轻松突破8K；团队内资深及星级销售员每月稳定收入达15K-20K五险一金齐全，工作时间早9点至晚18:30，外勤多点打卡，业绩达标即可享受弹性管理机制最快1个月可晋升为资深/星级销售，每次晋级均享补贴与提成叠加；表现优异者3个月内可获晋升机会，BD岗储备主管绩效最高可达5000元/月【你的主要职责】1、负责无人智能柜设备的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、逐层走访等方式开拓企业客户资源，如CBD写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等场景2、重点客户关系维护，并承担签约后的设备激活、日常客户维系等工作PS：设备投放不向客户收取押金或额外费用，仅需企业提供约1平米闲置空间用于放置于办公区域，后续由专业团队统一运营管理【我们期待你具备以下条件】1、年龄******，高中或大专及以上学历，具备TO-B类企业推广经验者优先考虑2、具备较强学习能力与客户开拓意识，能快速熟悉并掌握业务推广流程3、抗压能力强，肯吃苦，有强烈赚钱意愿，愿意全力以赴【我们为你提供】运营体系成熟，公司业绩持续增长，平台发展稳健，为你提供充分施展才能的舞台奖励机制丰富，奖金力度大，助力你快速实现高薪目标管理扁平高效，团队氛围融洽，彼此支持协作，理解你在工作中面临的挑战培训体系完善，配备多样帮扶机制与经验分享通道，助你实现快速成长蜕变

南宁

吕先生

实名企业

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【关于我们】丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，多家知名企业投资；是国内头部无人零售运营商；现有员工3600+人，业务覆盖全国71座，服务企业14万余家，用户体量过千万。【业务模式】业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费投放智能柜进企业客户场地，企业员工能享受多样化的食品饮品福利，经营场景客户还可获取销售额返点【业务场景】设备投放：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等【薪资福利】1、保护机制：新主管实行业绩目标、绩效、提成保护规则，平稳度过新人期！2、晋升周期：新主管周期绩效3000元，最快2个月即可成为老主管3、老主管待遇：绩效4200-5000元+团队提成最高125元/台，优秀老主管平均综薪12-18K4、团队提成：组内BD开发客户谈成合作，主管即享提成，上不封顶5、福利奖金：入职缴纳五险一金，满1年有5天带薪年假，国家规定的节假日福利，团建活动，各类激励奖金，月度/季度/年度评优奖金奖项等；【工作内容】1、组建团队：通过各渠道招聘人员、并培训和管理BD团队，带领团队达成业绩目标2、目标管理：根据公司下发的销售任务，进行业绩目标拆解，制定合理的目标达成规划与策略3、团队培养：招聘与新人带教、持续提升新老BD的销售能力，规划成长晋升路线4、管理赋能：挖掘潜力BD，赋能管理，培养为团队骨干、团队主管5、规模维稳：设立淘汰管理与流失挽救机制，维稳骨干BD，持续保持团队活力2.【工作地点、时间】1、负责南宁区域，外勤灵活打卡，就近分配2、早9点晚18点30，标准工时8小时【岗位要求】1、大专以上学历，有销售团队管理经验，过往团队规模5人以上2、沟通协调能力强，持续学习思考、有较好的管理模型，能承受较大工作挑战3、具备较强的目标分解、目标过程把控、问题发掘及结果复盘的能力4、掌握Excel/PPT等日常办公技能，能通过数据分析复盘问题，持续提效【晋升发展】1、完善的培训机制——资深城市经理1V1带教、战区负责人定期培养，新人期各项保护，从新主管-老主管期间全程保驾护航2、明确的晋升制度—M1-M2-M3-储备城市经理等，每次晋升都有补贴/提成叠加，BDM晋升储备城市经理，储备期可获得1000元岗位补贴+1500元绩效保护5、管理赋能——定期的大咖经验分享、总部赋能会、每月专属进阶课程培训、让你掌握更多的管理技巧，助你升职加薪~

南宁

尤女士

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广西TOP1传媒企业！抖音官方认证广西唯一安心公会！团队氛围超棒，成员多为00后俊男美女，性格阳光易相处，无等级压迫，拒绝内卷，下班准时打卡走人！全国已设14+分公司，覆盖南宁、北海、柳州、商丘、郑州、上海、济宁、成都、贵州、昆明等地。南宁总部占地超5万平方米，旗下优质女团70个，员工200余人，稳居广西榜首（战绩可查）！2.岗位要求渴望收入提升，愿通过自身努力实现改变！形象端正，性格外向积极对舞蹈有兴趣，愿意投入学习（公司安排专业老师免费教学）日常使用抖音，熟悉平台基本操作零经验也可报名，欢迎新人加入！3.公司支持1.薪资待遇优厚具备舞蹈基础者，无责保底6000元起，高提成模式，月入2w+常态化2.配备独立舞蹈室、化妆间，提供全套服装道具，并配有专职化妆师3.配套专业团队：摄影师、剪辑师、运营、搭配师、主持人、化妆师、舞蹈导师，全程扶持无忧4.无任何隐性条款！提前一个月提交离职申请，经公司确认后即可办理，薪资正常结算发放5.提供免费住宿及员工食堂（安心食堂）6.培训期间照常发薪，不收取任何培训费用，化妆用品、服装道具全部免费提供配套资源涵盖：网红公寓、安心食堂、录音棚、舞蹈房、化妆间、发型设计区、个人直播间、团体直播舞台、秀场舞台、3D激光舞台、健身房、美容护理室，以及节假日福利、生日礼品等多重员工关怀！

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黄先生

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招聘专员：1.年龄22-30岁，性别不限，接受实习生，需具备进取心，工作积极主动。2.利用多种有效渠道（如机构合作、线上平台、校园招聘、内部推荐等）开展主播招募工作。3.有招聘相关经验者优先考虑，对传媒领域有兴趣，具备学习意愿和自主学习能力。4.室内办公为主，配备电脑设备，每周日单休，公司提供住宿，团队活动丰富，福利多样。5.工作时间：10:00-18:00或13:00-21:00（按国家法定节假日正常休假）。6.薪酬结构：底薪2600-3500元+提成（综合收入5000-8000元，上不封顶，多劳多得）。广西TOP1传媒企业，专注直播运营/网红孵化/MCN业务，现签约主播超2000人，华南地区头部直播公会，线下团队逾百人，办公环境舒适宜人，团队氛围融洽，管理扁平开放，是那种可以自由穿着、携带宠物上班的理想职场，期待你的加入！公司文化理念：打造有温度的直播生态岗位福利待遇：弹性上班、绩效激励、每月团建活动

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黄先生

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岗位职责：1.负责公司签约练习生的舞蹈教学工作，按照部门课程计划完成各项培训任务；2.参与直播、舞台演出等项目的舞蹈编排与动作创意设计；3.定期对学员训练成效进行考核，并提出针对性提升建议；4.关注行业前沿舞蹈动态，持续优化和更新教学内容。任职资格：1.舞蹈相关专业大专及以上学历，具备扎实的专业基础；2.熟练掌握爵士舞、中国舞等多种舞蹈风格；3.具备2年以上舞蹈教学工作经验。薪酬待遇：1.每日工作6-8小时，每月休息4天；2.月薪5000元，能力突出者可根据面试表现调整薪资；3.公司设有食堂，提供午餐和晚餐，可安排住宿；4.提供丰富的节假日福利、礼品、礼金及团队建设活动。

南宁·青秀区

黄先生

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岗位试用期：2个月薪资架构：转正责底薪3300+提成，公司提供客户资源渠道，需陌拜，面向全国客户。客户行业：建筑经销商、开发商、地产、个体户。工作内容：1、通过各类渠道等方式进行客户开发，意向客户加微信跟进方案，微信进行维护工作；2、及时电话/微信回答客户问题，解决客户疑问促进成交。3、定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系；任职要求：1.口齿清晰，普通话流利，语言富有感染力。2.性格活泼开朗，抗压能力强。3.有责任心，有梦想，有目标。4.有销售经验优先，经验有往这方面发展优先。晋升空间：销售顾问-部门经理-业务经理（公司业务众多，晋升空间大）入职我们你能获得：行业小白：1.完善的岗位前期培训，让你熟练掌握工作要领。(带薪培训)2.丰厚的工资待遇。（行动决定收入，努力不会白费）3.周末双休、带薪节假日、五险一金、节日福利、生日福利等超多下午茶福利。行业精英：1.超多的管理层晋升渠道。2.优秀合伙人机制等你前来！公司提供平台，等你来发挥薪资福利：底薪3300+提成（利润20%）、新手上路1个月可破蛋上班时间：周一至周五：8:30-12:00下午14:00-18:00（周末双休）南宁公司地址：东盟商务区财富广场4号楼3层（宜尚酒店或者竹篱笆入口进入乘电梯到三楼，地铁一号线东盟商务区D出口走500米）

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周女士

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岗位职责：1、负责公司建筑木板产品在塔吉克斯坦、吉尔吉斯斯坦、巴基斯坦、印度、越南、老挝、泰国、柬埔寨、印尼、南非等国际市场的销售。2、通过B2B平台、展会及社交媒体等渠道，主动开发目标市场新客户。3、处理客户询盘，进行报价、谈判、签订合同，并跟进订单生产与发货全流程。4、维护现有客户关系，挖掘客户潜力，完成个人销售目标。5、收集与分析市场信息，了解竞争对手动态。任职要求：1、有1年以上外贸销售经验，有木板、建材、家居或相关行业经验者优先。2、有中亚、南亚、东南亚或南非市场销售经验者优先。3、能够进行书面和口头商务沟通。4、具备良好的沟通能力和抗压性，积极主动，以结果为导向。我们为您提供：丰厚薪酬：具有竞争力的底薪+高额销售提成+绩效奖金，收入透明，上不封顶。全面福利：完备的五险一金、带薪年假、节日福利。资源支持：提供成熟的阿里国际站/中国制造网等B2B平台账户、国内外顶级建材展会（如广交会）参与机会。发展空间：清晰的职业发展路径与持续的行业知识培训。

南宁·青秀区

周女士

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