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1.建立并维护于连锁药店各层级客户的关系。2.沟通能力强，有责任心。3.有演讲能力。4.具有抗压能力。5.有一定策划能力。6.能熟练使用办公软件。7.服从公司管理。任职要求:年龄*****，本科以上学习（优秀者可适当放宽）

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刘女士

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1-大型项目，实力企业，全国门店超300家，B轮融资达2.1亿元！继单身经济后，宠物经济迅猛发展，现正处于行业红利期。2-直营模式运营，公司所有项目均为品牌直招，专注招聘本身，不涉及转化环节，每一分收入都透明合规、安全可靠3-公司配备自有竞价优化团队，资源自主掌控，不依赖外包，投放稳定高效，保障充分4-目前为秦皇岛规模领先的正规直投企业，依法缴纳五险一金，制度完善，管理规范5-每月设立销冠奖励机制，包含荣誉奖杯与现金激励，并定期组织团队建设活动6-管理层岗位均从内部选拔晋升，只要您有能力且价值观契合，未来可期，共同成长壮大期待您的加入！

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武女士

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岗位职责：1.负责餐饮项目的招商拓展，挖掘并对接符合条件的加盟合作伙伴2.持续维护已有加盟商关系，保障合作流程顺利推进3.协助加盟客户完成开店前的各项筹备支持工作项目为餐饮直营与加盟结合模式，主打中式快餐领域，属正规连锁品牌，主要负责邀请意向客户到店实地考察，并解答其相关疑问与顾虑工作时间：上午9:00-12:00，下午1:30-6:30无责任底薪、享受带薪年假、月度及年度绩效奖金、定期组织团队建设活动、享有法定节假日团队氛围开放积极，倡导共同成长，提供阶段性专业培训！具备相关经验者优先考虑！我们定位清晰，项目合规可靠，不同于市场上普通加盟模式！我们优势显著，管理团队亲和力强，协作包容不排外！诚邀渴望实现收入突破的优秀人才加入我们！

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武女士

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1.公司提供充足资源2.负责讲解公司项目内容3.推动客户签约达成合作4.普通话表达清晰流畅5.福利待遇优厚，缴纳五险一金，法定节假日正常休假，团队年轻有活力，工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人，每日提供免费咖啡、酸奶，畅饮不限量

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公司总部自营咖啡品牌，北京、上海、重庆等地均设有实体门店，现面向新开发的小咖咖啡店中店项目招募招商人员薪资待遇高无责底薪、五险一金、年终奖、月度奖金、带薪假期、法定节假日工作氛围氛围积极、团队协作、彼此支持，在共同发展的道路上携手实现目标

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武女士

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1-直接对接企业，缴纳五险一金，公司目前多个项目同步招聘，专注品质岗位，杜绝任何形式的转化类岗位，每一份收入都清晰合规、安全可靠2-公司自建专业竞价优化团队，资源自主掌控，无需依赖外部外包，投放稳定高效，保障充分3-管理团队全部由内部晋升产生，唯才是用，只要您能力出众，价值观契合，未来我们可共同成长，携手拓展更大发展空间期待您的加入！

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岗位职责:1.负责与客户进行有效沟通，深入理解客户需求，提供专业化的解决方案；2.参与销售策略的制定，配合销售团队完成既定销售目标；3.组织并执行产品演示、技术交流等相关活动，提升产品的市场认知度和竞争力；4.汇总市场动态及竞争对手信息，为产品优化和新产品的研发提供数据支持。任职要求：1.具备出色的沟通与协调能力，能高效处理客户提出的问题；2.热爱销售工作，具备较强的抗压能力；3.拥有团队协作意识，能够与团队成员保持良好互动；4.学习能力强，能迅速掌握产品知识及行业最新发展趋势。

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根据公司提供的资源进行电话沟通，介绍公司品牌并促成客户合作无责底薪4000，五险一金，提成上不封顶团队氛围积极有冲劲，出单效率高，月入三万并非难事，签约成功率高，拒绝内耗专注创收公司团队活力充沛、目标统一、同事与管理层协作互助、项目稳定收益可观福利：带薪年假，五险一金，不定期团建活动，月度及年度奖金，法定节假日

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岗位职责:1.负责招商拓展，挖掘并对接潜在合作资源2.为合作方提供餐饮运营领域的专业咨询支持3.推进直营项目的落地执行，保障招商任务顺利完成薪资待遇高无责底薪、五险一金、年终奖、月度奖金、带薪假期、法定节假日工作氛围积极进取、团队协作、在共同发展的道路上携手实现财富增长

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岗位职责:1.通过电话与潜在客户进行沟通，传递产品信息并解答客户疑问。2.结合客户反馈及市场变化，优化销售方案并落实改进举措。3.维护客户关系，促进长期稳定合作。4.配合团队达成销售任务，推动整体业绩增长。5.参加团队例会，交流销售心得与客户动态。任职要求：1.具备优秀的表达与沟通能力，能在电话沟通中有效传递信息。2.责任心强，具有团队协作意识，适应高效工作节奏。3.服务意识良好，能及时响应并处理客户需求。4.熟悉基础计算机操作及常用办公软件，保障工作高效执行。5.性格乐观积极，具备自主学习与自我驱动能力，快速吸收新知识。办公地点：海港区茂业中心（交通很方便）薪资：4k+提成+奖金+五险一金+年终分红+福利打招呼次数不多，如果你想找一家安稳靠谱的公司可以主动联系我～

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武女士

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1.公司提供充足资源支持2.负责讲解公司项目内容3.推动客户达成合作签约4.普通话表达需清晰流利5.福利待遇优厚，缴纳五险一金，享受法定节假日休假，团队年轻化，工作氛围轻松融洽，办公环境舒适宜人，每日提供免费咖啡、酸奶，畅饮不限量！

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（有非煤矿山注册安全工程师证书，安全相关专业毕业，矿业经历至少五年，有铁矿工作经验）1、严格执行国家及上级单位关于安全生产的方针、政策、法律法规和规章制度，在总经理领导下全面负责公司安全环保管理与监督工作。2、牵头组织制定、修订安全、环保及职业卫生管理制度和安全技术规程，编制安全技术措施计划，并对实施情况进行监督检查。3、落实国家及上级主管部门有关环境保护工作的法规、政策和标准，组织建立并完善各项环保制度与措施，监督执行情况。4、组织或协助上级开展重大生产安全事故、人员伤亡事故、环境污染事件的调查处理，提交分析报告和预防对策，参与劳动能力鉴定。5、组织月度、季度、年度安全综合检查及专项考核工作。6、制止违章指挥、违规操作和强令冒险作业行为，监督劳保用品质量及其使用情况，检查安全投入费用的规范使用。7、推动员工安全教育和特种作业人员安全技术培训、考核及操作证发放工作。8、组织编制应急救援预案，监督应急演练实施和应急设备维护状态，推进职业病防治管理。9、贯彻落实环境与职业健康安全相关法律法规及其他要求，依据目标指标制定实施方案并督导落实。10、负责本部门人员绩效考核，强化基础管理和目标责任管理。11、联合相关部门开展全员安全知识宣教培训，组织实施新入职员工三级安全教育，配合完成特种作业人员技术培训与考核，策划各类安全主题活动。12、汇总、统计并上报公司安全事故信息，参与事故原因分析与处置工作。13、指导企业安全、环保及文明生产管理，采取有效手段优化作业环境，保障职工身心健康。14、编制中长期发展规划及年度安全措施计划，参与安全生产责任制、安全操作规程及相关制度的起草制定。15、定期深入生产现场了解各岗位安全规程执行情况，协助生产单位研究制定消除重大安全隐患的技术措施。16、负责年度安全培训计划的制定，收集与编写培训教材，审定教学方案，宣传安全、环保、消防及职业健康等方面的法规政策和公司管理制度。17、负责各类安全教育培训资料的归档管理，督促并指导生产单位建立和完善安全培训档案体系。18、办理安全与环保相关资质证照手续。19、完成公司管理层交办的其他工作任务。

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田女士

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1.公司提供项目所需资源2.负责讲解公司业务内容3.推动客户签约合作4.普通话表达清晰流利5.福利待遇优厚，缴纳五险一金，法定节假日正常休息，团队年轻化，工作氛围轻松融洽，办公环境舒适，配备免费咖啡，畅饮不限量！

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