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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：完工结招聘截止时间：2025-10-01任职要求：1.招聘威海各区县实地访查人员。2.具备吃苦耐劳精神，能完成现场走访任务。3.具备一定区域覆盖能力并配有交通工具。4.需在所在城市执行业务，表现优异者可晋升为区域兼职主管。5.工作内容包含各类巡检及匿名顾客调查任务。

威海

李先生

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我公司专注于人造草坪、地板、地毯等地材产品的出口，历经十余年发展，产品已销往欧洲、美洲、澳洲、中东及东南亚等地区。因市场拓展需求，现招聘外贸业务员2名，要求具备良好的英语沟通能力，商务英语或国际贸易相关专业者优先考虑。

威海

王先生

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工作内容：1、统筹并执行企业人才引进相关工作；2、利用多元化渠道发掘并吸引优质候选人；3、开展候选人评估与筛选，保障人才录用质量。岗位要求：1、具备出色的沟通及组织协调能力；2、能独立推进并完成招聘目标；3、熟悉招聘各环节流程，具备系统性认知。

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周先生

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个人债务领域：一站式化解债务难题，为债务人提供重新履约的全新机会！市场空间广阔，万亿级蓝海赛道，业务覆盖全国范围！债务重组合伙人优先考虑曾有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关行业的人员，可快速实现资源变现！福利制度：国家法定节假日礼品关怀+每月奖金激励+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度、季度、年度表彰奖励（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期组织团队活动及专业能力培训公司主营业务：1.银行信用卡逾期处理：支持停息挂账，规避催收与诉讼风险，停止罚息及违约金累积，最长可分60期还款2.互联网金融/网贷平台债务：有效应对催收困扰，降低高额利息与罚息，减免超出司法保护利率上限的部分公司扶持体系：1.多维度培训机制：涵盖项目讲解、推广策略与运营管理，全程指导助力新手成功创业2.一对一帮扶机制：合伙人专属辅导，清晰规划从入门到精通的成长路径3.深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能合作伙伴4.售后客服支持：操作无忧，问题及时响应与指导5.联合多家专业律师事务所，以严谨、可靠的服务态度解决客户实际问题6.持续研发新项目，紧跟市场变化，保障业务持续增长岗位要求：1.具备自身独特资源；2.深刻理解公司经营理念与服务宗旨，并能在实践中贯彻执行；3.热爱销售工作，擅长人际沟通与关系维护；4.目标明确，具备主动思考与解决问题的能力；5.勤奋踏实，能承受工作压力，抵御外界诱惑，包容挫折，保持韧性，坚定信念——只要你资源强、能力强、肯吃苦，扛得住压力，我们的合作即可开启

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黄先生

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公司团队年轻有活力，00后为主，工作氛围轻松愉快，热爱互动、喜欢交流的小伙伴欢迎加入！学历不限，经验不限，小白也可快速上手！工作内容：1：无需自主开发客户，公司提供精准且实时的客户数据，客户意向度高，成交概率大2：主要负责通过电话邀请客户到公司办理业务，后续进行跟进维护，推动二次成交3：新人每三个月一次晋升机会，从专员到主管再到经理，晋升通道畅通；前期由主管一对一指导谈单，业绩归属个人4：团队氛围积极向上，身边的伙伴都是颜值与实力兼具的同行者，共同冲刺目标工作时间：朝九晚七点半，每周六固定休息，国家法定节假日享受带薪休假薪资待遇：1：底薪5000元+高额提成15%-50%（按回款计算）+各类奖金+开单即时红包奖励（最低200元起）综合月收入稳定在10K-30K，付出越多回报越高2：日常享受下午茶、团建聚餐、节日礼品及国内外旅游福利薪资范围：15000-30000元/月底薪：5000元/月社保类型：五险提成方式：按回款提成提成比例：45%奖金补贴：话费补贴、全勤奖、年终奖、年底分红试用薪资：5000元/月职位详情政府/社会团体客户邀约沟通能力强普通话标准互联网金融金融产品

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袁女士

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工作内容:1.负责前台接待来访客户2.办理员工入离职相关手续3.建立并管理员工人事档案4.协调各部门之间的工作对接，确保信息及时传达5.组织与执行公司各类活动安排任职要求:形象良好，气质出众，年龄22-28岁，具备基础计算机操作能力，稳定性强岗位福利:无责任底薪5000元，每周四固定提供下午茶，每月组织团建聚餐，缴纳五险

威海

袁女士

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薪资待遇：无责底薪5000不打折扣！！提成7.5%—50%，综合薪资8000-15000以上，只要肯努力，月入2-3万不是问题公司福利：没有考核，新人带薪培训，带薪试岗，每周三下午茶，水果零食随便吃，月底团建聚餐，节假日礼品拿到手软每两个月晋升一次，应届生，新手小白上手无压力，老人手把手教你

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袁女士

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岗位待遇1.无责底薪+提成+奖励+过节福利月薪轻松8000+2.五险、带薪年假、各种节假日福利等。3.内部晋升，发展空间大，职场环境优越岗位要求1.32周岁内2.要求基础电脑，会电脑打字工作内容纯室内办公工作轻松形象气质佳优先。

威海

袁女士

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核心职责课程开发：调研培训需求，结合行业动态，策划涵盖美容理论、实操技法及销售技巧的培训内容，编制配套课件与教学资料。授课指导：采用多样化教学方式实施线上/线下授课，带领学员开展实操训练，通过考核评估掌握情况，并对未达标者进行针对性辅导。下店支持：赴门店或加盟单位，围绕员工技能提升、产品推广策略及业绩增长等开展实地培训与现场指导。体系优化：汇总培训反馈意见，持续改进课程结构与授课模式，探索并引入新型教学工具与方法。协作沟通：联动产品研发、市场推广等部门协同推进培训工作，与培训团队共享经验，积极参与行业交流活动以拓展专业资源。任职要求学历专业：具备大专及以上学历，美容美发、医学美容等相关专业背景者优先考虑。工作经验：拥有3年以上美容行业从业经历，其中至少1年从事美容培训工作，具备成功培训项目案例者更佳。专业技能：熟练掌握美容领域专业知识，熟悉主流产品与仪器操作；具备出色的教学能力、沟通表达能力、问题处理能力及自主学习能力。资质证书：持有高级美容师证、美容导师资格证等者优先录用。

威海

周先生

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企划部工作职责：1、负责企业及项目宣传工作，包括公众号内容撰写、视频剪辑等宣传素材的输出。2、依据公司经营发展战略，统筹策划并执行项目营销活动与广告推广的整体方案，完成创意设计与落地实施。3、主导公司对外形象的塑造与传播，推动公司与行业媒体之间的对接、沟通与协作，维护与广告合作单位的良好关系。4、对各分公司及项目在企业文化建设和品牌形象方面进行统一规划、监督与管理，确保品牌一致性。5、组织开展公司核心产品的市场调研，收集整理相关信息，进行分析研判，并参与制定相关活动实施方案。6、负责公司重要广告宣传材料的汇报文件编制，以及主视觉宣传物料的设计与制作工作。7、协同完成其他日常性品牌推广与宣传任务。

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周先生

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岗位职责:1.全面统筹财务部门的日常运营与管理事务。2.牵头拟定并持续优化财务管理相关制度。3.确保公司各项财务运作符合规范且高效运行。4.负责公司财务预算的编制及落地执行。5.出具财务报表及相关分析，为经营决策提供支持。任职要求：1.具备较强的组织协调与团队领导能力。2.熟悉财务各项工作流程与实务操作。3.具有快速判断、高效决策及解决问题的能力。4.能独立完成财务报表的编制与深度分析。5.拥有良好的沟通技巧和团队协作意识。

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周先生

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岗位职责:1.组织并落实公司人力资源管理制度，确保人力资源工作与企业战略方向保持一致；2.优化和完善人力资源各项流程，涵盖招聘、培训、绩效管理等方面；3.协助制定并推进组织发展战略，提供人力资源规划支持与专业建议；4.跟踪人力资源相关法律法规更新，保障公司制度符合现行法律要求；5.负责人力资源部门的日常运营，包括预算管理及员工关系协调工作。任职要求：1.具备人力资源管理或相关专业的理论基础与实践经验；2.拥有良好的沟通技巧和协作意识，能与各部门高效配合；3.工作积极主动，具备领导能力，能够推动团队完成既定任务；4.熟悉人力资源各模块运作机制，具备灵活解决问题的能力；5.适应高强度工作节奏，拥有较强的统筹安排与执行能力。

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周先生

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岗位职责：1、负责品牌日常形象维护与优化，保障品牌信息传递的统一性与高效性；2、参与品牌推广活动的策划与落地执行，涵盖线上线下的宣传及公关实施；3、跟踪行业市场变化及竞品品牌动向，输出分析报告为品牌策略提供支持；4、配合完善品牌资料体系，持续整理并更新品牌发展历程、用户反馈等数据；5、负责多平台媒体内容运营与管理，包含视频拍摄及出镜呈现。任职要求：1、具备出色的沟通协作能力，能有效协调内外资源推动项目顺利开展；2、热爱品牌建设工作，拥有良好的审美素养与创新思维能力；3、了解主流社交平台运行逻辑，善于捕捉用户需求与市场发展方向；4、工作积极主动，具备较强的适应力和团队合作意识。

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周先生

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一、岗位职责1、供应链KPI监控与运营分析：开展供应链关键绩效指标的跟踪管理，定期执行运营情况评估，保障供应链体系高效稳定运转。2、ISO9001/5S现场审核及整改落实：牵头组织ISO9001质量管理体系和5S现场审核工作，制定改进计划并监督执行，确保体系持续合规有效。3、供应链数据可视化平台建设：运用AI技术与数据分析手段，构建供应链数据展示看板，提升信息透明度与管理决策效率。4、仓储物流资源协调管理：统一调度威海、烟台、青岛三地仓储物流资源，优化运作流程，控制成本支出，提升整体物流效能。二、任职要求学历背景：985高校2026届应届毕业生，工科类专业优先，理科或工商管理相关专业亦可接受。专业技能：熟练使用基础数据分析工具（如Excel、PowerBI），了解供应链管理与质量管理基本理论。适应能力：能胜任烟威青区域高频次巡检工作安排。其他要求：具备AI技术基础认知，乐于学习并应用智能化工具。（工作地点：青岛）

威海

李先生

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岗位待遇1.无责底薪+提成+奖励+过节福利月薪轻松8000+2.五险、带薪年假、各种节假日福利等。3.内部晋升，发展空间大，职场环境优越岗位要求1.32周岁内2.要求基础电脑，会电脑打字工作内容纯室内办公工作轻松形象气质佳优先。

威海

袁女士

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人资：负责招聘全流程执行，协调并办理员工的招聘、入职、离职、调任、晋升及社保等相关事务，统筹薪酬绩效管理，参与制度的制定、监督实施以及劳动关系相关事项的处理。具备美容行业工作经验者优先考虑

威海

周先生

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工作内容：1：无需自主开发客户，公司提供精准且实时的客户资源，客户意向度高，成单概率大2：日常工作主要是通过电话邀请客户到公司办理业务，后续进行持续跟进，推动二次成交3：新人每两个月享有晋升机会，前期由主管一对一辅导谈单，业绩全部计入个人名下4：团队氛围积极向上，年轻化团队携手共进，助力业绩提升工作时间：朝九晚七点半，每周六固定休息，国家法定节假日带薪休假薪资待遇：1：5000元底薪+高额提成15%-50%+各类奖金+开单即时红包奖励（最低200元起）综合月收入10K-30K，付出与回报成正比2：下午茶点供应+定期团建聚餐+节日专属礼品薪资范围：15000-30000元/月底薪：5000元/月社保类型：五险提成方式：按回款金额提成提成比例：45%奖金补贴：话费补贴·全勤奖励，年终奖，年底分红试用薪资：5000元/月职位详情政府/社会团体客户邀约沟通能力强普通话标准互联网金融金融产品

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岗位职责:1.全面负责财务团队的日常运作与管理工作。2.建立并持续优化财务流程及系统，提升工作效率与风险管控水平。3.跟踪监督各项财务活动，确保符合行业标准及公司内部制度要求。4.组织编制各类财务报表，为管理决策提供及时、准确的数据支持。5.深入分析财务数据，助力企业实现财务战略目标与成本控制。任职要求：1.具备优秀的组织协调能力和领导才能，能有效带领团队完成工作任务。2.熟悉财务管理全流程，具备高效处理各类财务事项的能力。3.思维敏捷，具备扎实的数据分析与逻辑判断能力。4.可独立完成财务报告编制与数据分析工作，保证信息真实准确。5.拥有良好的沟通表达能力与团队合作意识，善于跨部门协同作业。

威海

周先生

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岗位职责：1、负责品牌日常形象维护与优化，确保品牌信息传递的统一与高效；2、参与品牌推广活动的方案策划及落地执行，涵盖线上线下的宣传及公关事务；3、跟踪行业动态与竞品品牌策略，输出分析报告，为品牌战略调整提供支持；4、协助搭建并完善品牌资料体系，定期整理更新品牌发展历程、市场反馈等数据；5、负责多平台媒体内容运营，包括视频拍摄及出镜呈现。任职要求：1、具备出色的沟通协作能力，能有效协调内外部资源保障项目顺利推进；2、热爱品牌建设工作，拥有良好的审美能力和创新意识；3、了解主流社交平台运行规则，善于捕捉用户需求与市场变化；4、积极主动，责任心强，具备快速学习能力与良好的团队协作态度。

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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：不限工作时段：按单安排时间结算方式：完工结招聘截止时间：2025-12-25岗位职责：1.开展市场调查与信息分析。2.保障数据采集与整理的准确性。3.协同团队协作，为营销方案提供数据支撑。4.为客户提供决策依据与建议。任职要求：1.招聘威海地区调研员。2.具备吃苦精神，能进行实地走访。3.具备一定区域覆盖能力并配有交通工具。4.能在所在城市独立开展工作，并有机会发展为区域兼职主管。5.可承担各类巡查检查及匿名顾客任务。

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李先生

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个人债务重组规划专家——重塑信用价值重启美好生活市场前景万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，为负债人群提供可持续的履约重建路径。核心业务矩阵【债务优化中枢】1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期方案，实现停息挂账/终止催收/规避司法风险/减免相关息费等综合处置2.互金债务调解中心：依法合规处理网贷高息债务，精准削减超出法定利率部分费用，杜绝不当催收行为【战略支撑体系】3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化操作流程4.智能护航平台：7×24小时在线客服支持，全程进度透明可查5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律事务支持6.产品创新实验室：持续迭代行业领先的债务管理产品体系精英招募计划【任职要求】1.基础条件：25周岁以上，具备基本社会认知与职业素养2.价值认同：深刻理解并践行企业“信用重建”服务理念3.核心能力：-具备差异化沟通能力与客户需求洞察力-目标驱动的问题解决型人才-抗压能力突出、心理韧性强者优先4.职业品格：坚守合规原则，拥有持续学习与自我提升意识【薪酬架构】-保障性底薪：1W准无责任底薪（居家办公同等享有）-价值创造回报：平均综合收入4W+，配套阶梯式超产奖励-专项激励计划：设立季度服务之星/年度金牌顾问等多元荣誉机制【办公模式】云端工作平台：配置智能办公系统，开放全国范围远程协作权限弹性工作制：以结果为导向，自主安排高效工作节奏

威海

黄先生

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岗位职责:1.统筹并监管企业日常财务运作，保障财务报表的准确性与合规性。2.设计并持续优化财务流程，提升财务管理效率。3.对财务数据进行深度分析，为经营管理提供决策依据。4.组织年度预算编制工作，并跟踪监督预算执行情况。任职要求：1.具备较强的组织协调与团队管理能力，能高效带领团队完成任务。2.熟练掌握财务系统及会计规范，具备扎实的财务处理能力。3.拥有出色的财务分析与问题应对能力，能及时解决各类财务难题。4.可独立完成财务报表编制，并开展专业的数据分析工作。5.具备良好的沟通技巧和协作意识，能够跨部门顺畅交流配合。

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酒店直招洗碗工位置：经区高铁站旁内容：操作洗碗机，收拾卫生要求：65岁以下男女均可上班时间及待遇：5点半-13点半，月休2天（7-8月每个月4天假），3000元+奖金+法定假日三倍工资，年终奖，员工福利待遇优厚！联系人：韩经理电话：

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韩女士

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工作内容：1：无需自主开发客户，公司提供精准且实时的客户资源，客户意向度普遍较高2：日常工作主要通过电话邀请客户到公司办理业务，后续进行持续跟进，推动二次成交3：新人每两个月享有晋升机会，前期由专人一对一指导谈单，业绩归属个人4：团队氛围积极向上，优秀同事携手共进，共同提升业绩表现工作时间：朝九晚七点半，每周六固定休息，国家法定节假日享受带薪休假薪资待遇：1：5000元底薪+15%-50%高提成（按回款计算）+各类奖金+开单即发红包（最低200元起）综合月收入10K-30K，付出必有回报2：享受下午茶、定期团建聚餐及节日礼品福利薪资范围：15000-30000元/月底薪：5000元/月社保类型：五险提成方式：按回款提成提成比例：45%奖金补贴：话费补贴、全勤奖、年终奖、年底分红

威海

袁女士

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工作内容：1:无需自己开发客户，公司提供精准实时数据，客户意向度都是非常高2:日常要负责的就是邀约客户到公司办理业务，后期保持跟进促成二次成交即可！3:新人.每两个月一次晋升机会，新人前期老员工一对一带谈单，业绩算自己的4.公司氛围好，同事带你一起搞业绩工作时间：朝九晚七点半，周六公休，国家节假日带薪休息薪资待遇：1:底薪5000+高提成15%-50%提成+奖金+开单直接发红包最低200综合月收入10K-30K,只要肯付出一定有回报2:下午茶+公司聚餐+节假日礼品

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袁女士

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工作内容：1：无需自主开发客户，公司提供精准且实时的客户资源，客户意向度高，成单概率大2：日常工作主要通过电话邀请客户到公司办理业务，后续进行持续跟进，推动二次成交3：新人每两个月享有晋升机会，前期由资深员工一对一指导谈单，业绩归属个人4：团队氛围积极向上，年轻化团队携手共进提升业绩工作时间：朝九晚七点半，每周六固定休息，国家法定节假日享受带薪休假薪资待遇：1：5000元底薪+15%-50%高提成+各类奖金+开单即时红包奖励（单次不低于200元）综合月收入10K-30K，付出与收获成正比2：定期提供下午茶、组织团建聚餐，节日发放专属礼品薪资详情薪资范围：15000-30000元/月底薪：5000元/月社保类型：五险提成方式：按回款金额提成奖金补贴：话费补贴·全勤奖·年终奖·年底分红试用薪资：5000元/月职位详情政府/社会团体客户邀约沟通能力强

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岗位职责:1.全面负责企业人力资源工作，涵盖人才引进、员工培养、绩效管理等方面；2.持续完善人力相关流程与制度体系，确保各项人力资源工作高效运转；3.紧密结合公司发展战略，提供有效的人力资源规划与组织发展支撑。任职要求：1.熟悉人力资源管理核心内容，可独立开展人事日常事务处理；2.具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，能跨部门协同推进工作；3.拥有较强的组织引领能力和责任担当，能够推动团队完成既定任务。

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