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岗位职责：1.开展车辆价值评定，涵盖市场行情分析及车况检测评估。2.与客户对接，解读评估报告，给予专业指导意见。3.关注行业趋势，优化评估方法以应对市场波动。4.维系客户关系，协调处理争议问题，保障评估流程的公平公正。任职要求：1.具备良好的沟通表达能力及商务谈判素养。2.熟悉汽车市场动向，能精准判断车辆市场价值。3.拥有较强的市场洞察与分析能力，适应快节奏市场变化。4.持续学习并更新专业知识，提升评估精准度。岗位福利：1.高比例提成，按纯利润30%-60%分配。

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唐女士

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职位描述工作内容：负责前往各地市场开展地毯式推广，销售活动门票周末组织购票客户按时到场参与，工作无复杂技术要求，只要踏实肯干就能获得可观收入，年龄******皆可每单提成1000-1800元，薪资按周结算，每周收入普遍在三千至一万元之间月入两万以上并非难事，工资每周发放，绝不拖欠，只要肯付出就保障有回报！需接受长期出差，能承受高强度工作我们只招有能力、愿拼搏的人，收入完全靠提成体现。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产、地推等相关经验者优先录用团队中不乏吃苦耐劳、业绩突出者，周薪过万或接近一万的员工不在少数，欢迎想赚钱、敢挑战的人加入注：勤奋务实、可长期外派、具备销售经历者优先考虑！【招聘条件】20名：1、年龄18-40岁左右，品行良好，性别不限2、对销售工作有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地岗位职责：1、具备较强的学习领悟力；2、性格开朗、思维敏捷、表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，工作刻苦，抗压能力强，注重团队协作，进取心强；【任职资格】：1、不限经验（关键看个人意愿）2、学历不限（更看重实际能力与努力程度）3、具备良好沟通水平及综合素养（有销售背景者更具优势）4、能承受压力、不怕辛苦，具备强烈的目标意识（成果源于持续投入）【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋奖励）正常干3000---4500元/周努力干5000---6500元/周使劲干6500---8500元/周拼命干10000元/周以上（上不封顶）提供广阔晋升空间，表现优异者优先纳入储备干部培养计划工作地点：全国各地首次出发交通费用全额报销！！！

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董明明

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招生团队火热招募中，周薪轻松过万！我们深知每位求职者都希望找到一份踏实、无套路且真正能带来稳定收入的工作。加入我们，主管全程一对一指导，确保你能快速上手并实现收入增长，招满即止，机会难得！要求：年龄20*****，男女不限，身体健康，能吃苦耐劳，接受长期出差安排！岗位收获：免费系统培训＋个人能力提升＋高收入回报用人理念：不看学历背景，只看实际能力与态度！薪资发放：每周结算，一周一发，准时到账！常规表现：3000元﹣----5000元／周！!积极投入：5000元﹣----8000元／周！!全力冲刺：8000元﹣----13000元／周！!只要你对工作充满热情，愿意付出行动，这里就是你实现收益的起点！野心无需太大，但信心一定要足！只要肯努力，收入自然水涨船高！!!我们在教育领域专注校区招生工作，任务清晰，操作简单！边走边赚，边体验各地风情，月均收入10000元﹣----40000元！

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董明明

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1-完成业绩目标：负责辖区内销售任务的推进与达成；2-团队管理：统筹片区导购的产品培训、销售数据跟踪及团队凝聚力提升；3-客户维护：拓展新客户资源，维护现有客户关系，打造良性销售氛围；4-销售运营：管理所辖区域的终端陈列、赠品与库存调配，组织开展线下推广活动及线上用户运营工作；任职要求：1、年龄20-28岁，大专及以上学历2、具备良好的学习能力，工作踏实细致，具有团队合作意识和服务意识3、积极进取，责任心强，具备优秀的沟通表达能力4、性格开朗乐观，思维灵活，富有创新思维5、可长期驻点邵阳县乡市场（持有交通工具者优先）工作地点：接受邵阳九县三区派驻安排；当前新宁岗位有空缺薪酬待遇:提供交通补贴+话费补贴+工龄工资+年底双薪+五险+绩效奖金+节日礼品+带薪年假+生日福利等面试地址:邵阳市双清区大汉悦中心1号写字楼22层OPPO办公室

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龙女士

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岗位职责：1-完成所辖区域的销售目标，推动业绩指标顺利实现；2-统筹团队日常管理，组织导购产品培训、跟踪销售数据、提升团队积极性与协作氛围；3-开展客户关系维护，积极拓展新客户资源，稳定现有客户群体，打造良性销售生态；4-落实片区销售运营工作，包括门店形象规划、赠品及库存管控，统筹线下推广活动与线上用户互动运营；任职要求：1、年龄20-28岁，大专及以上学历2、具备良好的学习能力，工作态度端正，具有团队合作意识和优质的服务心态3、有较强的事业心、责任感以及出色的沟通表达能力4、性格开朗积极，思维灵活，富有创造力与创新思维5、愿意长期驻扎邵阳县乡市场（持有交通工具者优先考虑）工作地点：接受邵阳九县三区派驻安排；当前新宁岗位空缺薪酬待遇:享有交通补贴+话费补贴+工龄工资+年底双薪+五险+绩效奖励+节日福利+带薪年假+生日礼金等面试地址:邵阳市双清区大汉悦中心1号写字楼22层OPPO办公室

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岗位职责:1.负责体验店日常运营管理工作，保障门店高效有序运转2.负责体验店店长的选拔、培养、任用及团队稳定建设3.负责营销活动的方案制定与落地实施，提升品牌知名度任职要求：1.22-28周岁，本科及以上学历，能适应出差安排2.具备优秀的沟通技巧，可与顾客及团队成员顺畅交流3.能在高强度工作节奏中保持积极心态，高效完成各项任务4.具备良好的协作意识，快速融入团队并发挥积极作用

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龙女士

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活动运营专员岗位职责：1-负责门店会员日、品鉴会、开业庆典等活动的全周期管理（策划-执行-复盘），确保活动销售目标完成2-策划并执行圈层类活动（含跨界合作），采集市场动态，整理并分析行业趋势信息3-主导快闪活动的创意设计与现场落地实施4-监控营销活动数据表现，输出数据分析报告，持续优化推广方案5-开展零售效能管控，拆解月度销售指标；统筹体验顾问配置；推进门店人力数量与服务质量达标，制定本地化激励考核机制并推动宣导与执行6-精通用户运营管理，涵盖用户生命周期维护，依托企业微信实现用户增长、关系维护与回访，提升门店客流引入与转化效率任职资格：1、20-28岁，本科及以上学历2、形象端正，具备良好的语言表达与人际沟通能力3、富有亲和力，抗压性强，能接受出差安排薪资福利：享受工龄工资+年底双薪+五险+激励奖金+节日礼品+带薪年假工作时间：9:00-17:30工作地点：邵阳

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1-完成业绩目标：负责辖区内销售任务的推进与达成；2-团队管理职责：组织片区导购的产品知识培训，跟进销售数据，营造积极向上的团队氛围；3-客户关系维护：拓展新客户资源，维护现有客户关系，打造良性销售生态；4-销售运营统筹：统筹所辖区域的销售运营工作，包括终端陈列布置、赠品及库存管理；落实线下推广活动与线上用户运营执行；任职要求：1、年龄20-28岁，大专及以上学历2、具备良好的学习能力，工作踏实细致，具有团队合作意识和服务意识3、积极进取，责任心强，具备优秀的沟通表达能力4、性格开朗乐观，思维灵活，富有创新思维5、能适应邵阳县乡市场长期驻点安排（持有交通工具者优先）工作地点：接受邵阳九县三区派驻安排；当前新宁岗位有空缺薪酬待遇:提供交通补贴+话费补贴+工龄工资+年底双薪+五险+绩效奖励+节日福利+带薪年假+生日津贴等面试地址:邵阳市双清区大汉悦中心1号写字楼22层OPPO办公室

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用户运营专员岗位职责：[线上营销运营]1-负责本地抖音/小红书账号矩阵的搭建与运营（包含内容策划及直播执行）2-维护门店线上口碑评分，提升用户体验与满意度3-策划并执行线上引流活动，推动流量转化[私域流量运营]1-完成企业微信用户从新增到活跃再到转化的全流程运营2-搭建会员体系，设计并落地系列会员活动，实现用户全生命周期管理[数据分析与优化]1-监控营销活动数据，输出分析报告，持续优化运营策略[跨部门协作]1-协同体验店及销售服务团队，制定可执行的本地化营销方案任职资格：1、年龄20-28岁，本科及以上学历2、形象端正，具备良好的语言表达与沟通协调能力3、富有亲和力，抗压能力强，能适应短期出差薪资福利：享受工龄工资+年底双薪+五险+激励奖金+节日礼品+带薪年假工作时间：9:00-17:30工作地点：邵阳

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用户运营专员岗位职责：[线上营销运营]1-负责本地抖音、小红书账号矩阵的搭建，涵盖内容策划与直播执行2-维护线上门店评价质量，提升用户在线互动体验3-策划并实施线上引流活动，推动流量转化[私域流量运营]1-完成企业微信用户从拉新到活跃再到转化的全流程运营2-搭建会员体系，设计并落地系列会员活动，实现用户全周期管理[数据分析与优化]1-跟踪营销活动数据表现，输出分析报告，持续优化运营策略[跨部门协作]1-协同体验店及销售服务团队，制定可执行的本地化营销方案任职资格：1、年龄20-28岁，本科及以上学历2、形象端正，具备良好的语言表达与沟通协调能力3、富有亲和力，抗压性强，能接受短期出差薪资福利：享受工龄工资+年底双薪+五险+激励奖金+节日礼品+带薪年假工作时间：9:00-17:30工作地点：邵阳

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龙女士

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范先生

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岗位职责1. 负责销售雅雅饰品店的产品，提供优质的顾客服务2. 协助店内管理，确保店铺运营顺畅3. 参与制定销售策略，提升店铺销售业绩任职要求1. 具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客和团队成员交流2. 能够承担工作压力，保持积极的工作态度3. 具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标

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曾女士

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岗位职责1. 负责销售雅雅饰品店的产品，提供优质的顾客服务2. 协助店内管理，确保店铺运营顺畅3. 参与制定销售策略，提升店铺销售业绩任职要求1. 具备良好的沟通技巧，能够有效地与顾客和团队成员交流2. 能够承担工作压力，保持积极的工作态度3. 具有团队合作精神，能够与团队成员协作完成销售目标

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曾女士

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职位描述：工作内容：团队协作出行，前往全国各市场开展线下推广，负责门票销售工作。每周六、周日组织并邀约购票客户准时到场参与公开课活动。年龄18-50岁均可报名。提成标准1000元/单，业绩达标后可晋升为1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要踏实肯干，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关从业经历者优先录用！【招聘人数】20名：1、年龄18-50岁，品行良好，性别不限。2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走南闯北、体验各地风土人情。岗位职责：1、具备较强的学习适应能力；2、性格积极外向，思维敏捷，语言表达流畅，拥有良好的沟通技巧和人际互动能力，富有亲和力；3、能力体现：表达清晰，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，注重团队配合，进取心强！【任职资格】：1、不限经验，入职后由公司统一安排系统化培训，配备专人带教指导！（我们更关注你的态度和意愿！）2、学历非硬性要求！（我们看重实际销售潜力，认可努力付出）3、具备良好的沟通水平与综合素养！（有销售背景者更具优势）4、能承受高强度工作，具备强烈的目标感和拼搏精神！（成功源于自身的坚持与奋斗）【薪资待遇】：（提成+自由工作时间+补贴＋额外奖励）正常干3000---4500元/周努力干5000---6500元/周使劲干6500---8500元/周拼命干10000元/周以上（上不封顶）提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入公司储备管理人才培养计划。工作地点：全国各地首次出发差旅费用全额报销！！！

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赖先生

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邵阳双清区赵九记火锅招聘、后厨人员工资2800-3200待遇：基础分红、职位晋升、带薪培训带薪婚假、帶薪丧假、带薪旅游带薪年假、生日福利、年终奖、工龄奖、意外险岗位要求：18-55岁，勤劳肯干，热爱餐饮地址：双清区五一南路外贸综合楼一楼赵九记火锅（邵阳市店）

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陈先生

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-性格开朗、善于沟通，能耐心解答顾客疑问，适应弹性工作时间（含周末、晚间）。​-无不良嗜好，遵守球房规章制度，责任心强。-情商高态度好热爱台球行业无从业经验亦可。三、薪资福利1. 薪资：月薪上万。​2. 福利：免费提供台球技能培训、节日福利。​3. 晋升：表现优秀者可晋升为台球教练、球房主管，享受更高薪资与管理津贴。

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9月2日 23:43

林先生

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1、有服务意识，无不良社会记录（可接受纹身）2、服从团队管理、团结互助的精神3、性格活跃，沟通能力强4、上班期间负责接待、练球、摆球，参与台球游戏、交流互动5、不会打球没关系（专业教练负责教学，期间有保底工资）内部晋升：通过台球技术晋升不同等级助教，不同等级时薪不同6、有工作经验者优先7、必须带妆上班

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12月18日 21:46

岳先生

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招聘岗位：POCT客户经理岗位职责：1、负责推广POCT设备，区域用户的新增、引流、复购及上量，提高用户的动销率；2、高效协同运营中台人员，挖掘培育高潜用户，开拓潜在客户，确保业绩目标达成；3、联动省区&城市地推人员，完成该区域POCT目标。岗位要求：1、懂销售，快消/互联网地推进店销售、药品/检验/POCT相关业务经验为佳；2、热衷基层医疗，具备自驱力，抗压能力，有发展赚钱欲望；3、有车，能接受外勤出差，具备良好的沟通协同推动能力，客户服务意识强。薪酬福利：1、综合底薪+月度绩效奖金+高额提成+各项补贴，综合薪资1万起；2、入职购买五险一金。【该岗位需在所在省区核心及周边城市进行外勤跑店，需有车并接受日常外勤出差】

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王先生

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