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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国以前有过负债的，对接B端客户群体较多的，有各行各业的企业负责人，做过POS机，办过信用卡，货款，催收，保险金融，旅游行业，美业，房地产，手车新车交易，人力资源外包公司的，可以立马变现!主营业务：1：房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济2：企业一站式综合服务:信用不良记录修复(税务、工商、消防、环保、交通、卫生等主要行政处罚记录、裁判文书，立案信息，开庭公告，被执行人、限制高消费等司法类不良记录)企查查、天眼通等记录消除;(2)征信不良记录等级修复(商业贷款出现关注执行、可疑、损失等几类);(3)担保剥离(个人担保剥离、企业法人及股东担保剥离);(4)企业债务清算合理免责/融资重组;(5)法律相关业务咨询。3；各大银行信用卡逾期：停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期4：互联网金融/网货平台：避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息！帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（有专业培训课程）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：10:00-19:00中间休息1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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张先生

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工作职责:1、统筹管理区域内的整体运营事务，根据公司政策导向，制定各门店销售计划与商品配置方案，并通过科学的运营手段达成年度销售及利润指标；2、监督并指导所辖门店日常运营，合理调配商场及其他相关资源，保障门店高效稳定运转；3、主导区域内各类营销活动的策划与执行，涵盖线上线下载体，优化服务流程，增强顾客体验，推动业绩增长与满意度提升；4、指导安徽区域内门店开展商品运营管理工作，提升库存周转效率与商品动销水平；5、负责门店团队建设与人员管理，搭建人才发展体系，保障团队持续稳定输出。任职资格:1、全日制大专及以上学历。2、具备5年以上相关行业经验，其中至少3年高端服饰品牌零售管理经历；3、对时尚有浓厚兴趣，具有良好的审美能力，形象端正，性格亲和，善于人际互动；4、拥有出色的创新能力、领导力、协调统筹及时间规划能力，沟通与谈判技巧娴熟；能适应出差安排。

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赵女士

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岗位职责：优先条件：1、负责测试理论及实操技能培训指导、全流程规范测试活动、开展新建项目测试案例预评审、协助业务主管部门完成测试方案、案例、报告等重要测试产物编制、识别并推动测试问题风险解决等测试工作。主要工作包括：（1）参与业务需求、集成测试、性能测试等项目过程文档的评审。（2）开展测试相关专题培训工作。（3）组织项目测试工作量评估工作。（4）组织项目测试数据、外设、凭证、卡折等关键关联事项的整理与评估工作。（5）组织开展测试任务案例的预评审工作。（6）协助业务主管部门完成测试方案、测试报告等核心测试过程产物的编制工作。（7）全程跟进项目测试执行，监控测试进度，规范测试流程，协调处理阻塞问题。（8）组织项目重要测试过程产物的归档管理。硬性要求：2、负责功能测试实施，依据项目测试建设要求承担测试方案与案例的编写及执行，记录并上报测试过程中发现的问题，协同项目团队推进问题解决，完成测试工作报告的撰写及相关关键交付物的评审与归档工作。业务系统关键字：核心、柜面、信贷、票据、资金、理财、手机银行、网银、国结、统计报表、征信等技术关键字：功能测试、接口测试、数据库SQL等管理能力：具备团队管理经验者优先

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冯女士

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不想参加模拟考核的，可以考虑实盘考核模式，最大优势是没有动态回撤，而且收益率要求没模拟考核高，每个月仅5%，但是得满足三个月，公司出资金，你出技术，通过考核不用承担风险，前期利润都是你的，后期盈利15%，公司追加资金，不断累计。利润五五分成。要求做过期货，外汇，有高杠杆投资经历，心理承受能力强。合作操盘，可以来公司也可以在家远程操作。【招聘专业交易盘手|高自由度成长体系，资金无限叠加】我们为有志于职业交易的你，打造一条清晰、公平的成长通道。无需复杂门槛，凭真实实力晋级，实现收益与资金规模双增长。考核机制简单透明初始阶段：盘手出自备，盈利全部归属个人；风控底线：最大回撤≤7%（严格保护交易纪律）；晋级标准：3个月内每月实现5%盈利，即可晋升公司实盘合作盘手。实盘合作福利公司提供实盘资金，无需再出；盈利五五分成，利润可当日随时出金，结算灵活高效；资金追加机制：实盘账户盈利达15%后，公司即追加一倍资金；继续盈利15%，持续翻倍叠加资金，助力规模快速成长。我们寻找对市场有敏锐嗅觉、具备稳定风控能力的交易者。无论你是独立操盘人还是寻求平台进阶的交易好手，这里都将是你爆发潜力的舞台。

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张女士

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岗位职责：1、负责达成所辖区域内直营门店的年度销售任务，并统筹门店日常运营，维护和提升品牌形象。2、熟练掌握并严格执行公司制定的各项管理规范及营销政策。3、对所辖区域各直营门店的日常运作及人员配置实施标准化管理。4、协同财务部门完成商场费用的核对与跟进，做好与商场方面的对接与沟通工作。5、参与每季商品订货会，与商品团队保持紧密联系，掌握货品数据分析结果，结合门店销售数据、库存状况及竞品动态，提出有效的销售策略建议，及时传递畅销与滞销商品信息。6、每月监督并推动门店完成商品盘点工作，按公司标准适时调整商品陈列布局。7、定期组织直营店员工培训，并对商品知识、销售技能等内容进行不定期业务考核。8、主导门店促销活动的方案策划与落地执行。9、完成上级交办的其他工作任务。任职要求：1、大专及以上学历，市场营销或相关专业优先；2、三年以上服装行业销售管理经验，具备高端女装区域管理经验者更佳；3、能够独立负责门店商品进销存全流程的统筹与管理；4、具备扎实的门店运营能力、市场敏锐度及洞察力，过往销售业绩突出；5、具有较强的市场分析、营销策划及推广能力，具备良好的沟通协调与问题解决能力；6、有强烈的责任心，具备一定的团队领导力；7、抗压能力强，踏实肯干，富有激情，具备优秀的表达与沟通技巧，能接受频繁出差。

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赵女士

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自家厂急招280一天，要几个能干的工人，月工资7500以上，包吃住，提供夫妻房，宿舍四人间，有意向请来电咨询，只要60人，招满即停招，抓紧联系报名!工作岗位:物料管理，普工、操作工、包装组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。岗位均无须经验学简单易操作、坐着上班、不穿无尘服。【一】入职要求:1、男女不限，学历不限，经验不限，坐着上班，轻松容易一看就会2、招聘年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。3、临时工、暑假工、都可以接收哈【符合以上要求、承诺100%录取)【二】薪资:1、工资:小时计算26每小时(26*12=312)每天工资2、在厂实际工作时间10小时左右，按照12小时计考3、缴纳社保，在厂时间早8-晚8点(吃饭休息时间两小时)4、月工时保障不低于280个,订单多，活稳定，工资稳定有保障!【三】福利待遇:1、提供免费住宿，标准2-6人间(独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等)。2、入职当天可在我们厂里吃饭，不用自己充钱吃饭，全部免费，不掏一分钱!免费1日3餐、4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、水果等3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施,工作地点在芜湖(年底带薪年假发奖金抽高端手机以及小汽车等)工作地址：安徽省芜湖市

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闫先生

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一、招聘岗位：地推专员（商家入驻方向）​（一）工作地点​合肥市各商圈、社区（就近分配）​（二）岗位职责​负责走访合肥市实体商家（超市、餐饮、加油站、美容、教育等全行业），介绍公司的项目优势，邀请商家免费入驻平台；​向商家讲解“智慧收款码”“积分消费补贴”“异业赋能”“跨界盈利模式”等核心服务，协助商家完成入驻注册、系统操作培训；​维护已入驻商家关系，收集商家反馈，协助技术、运营团队解决商家使用问题；​记录地推数据（走访量、入驻率、商家需求），每周提交地推报告，参与团队拓客策略优化；​配合团队完成月度、季度地推目标，协助开展商圈推广活动（如商家沙龙、消费者引流活动）。​二、任职要求​年龄18-40周岁，学历不限（有销售、地推、快消品推广经验者优先）；​具备良好的沟通表达能力，能清晰传递项目价值，抗压能力强，敢于主动与人交流；​熟悉合肥本地商圈分布（如淮河路步行街、政务区万象城、滨湖世纪城等）者优先，有实体商家资源者加分；​认同“多方共赢”的商业理念，愿意为商家数字化转型提供服务，有长期发展意愿；​自备交通工具（电动车、摩托车等）者优先，能适应户外走访工作（雨天可灵活调整）。​三、薪资福利（高提成+稳定保障，月入6k-15k）​（一）薪资结构​底薪：3000元/月（试用期1个月，底薪2400元，转正后调整至3000元）；​业绩提成：​基础提成：成功邀请1家商家入驻，提成30-100元（根据商家经营规模分级）；​阶梯奖励：月度入驻商家满50家，额外奖励1000元；满100家，额外奖励3000元；​长期收益：所拓商家后续产生的消费流水，按公司营业的利润的10%发放享受持续分润（按月发放，长期有效）；​其他补贴：高温补贴（6-8月，300元/月）。公司资源广泛有需求可以向公司询问（例如：手机、化妆品等都有获取渠道)（二）福利保障​培训支持：入职提供免费培训（项目知识、地推话术、商家谈判技巧），老带新1对1带教，小白也能快速上手；​晋升通道：地推专员→地推主管（底薪5K，可带领5-10人团队）→区域经理（负责合肥某区域整体地推），晋升无学历限制，纯靠业绩说话；​额外福利：法定节假日福利、年度旅游（2023年曾组织香港、2024年云南团建）；​工作灵活：可无需坐班，完成公司安排的任务路线，只需每日提交地推数据完成任务要求。四、工作时间​9:00-18:30（中午休息2小时），周末单休（可根据完成任务情况进行调整双休），法定节假日正常放假。​五、岗位优势​项目好推：商家免费入驻，无成本风险，成交率高；​收入稳定：底薪+提成+长期分润，前期靠提成快速赚钱，后期靠分润实现“睡后收入”；​行业前景：国家政策扶持智慧消费、实体数字化转型，市场需求大，未来发展空间广阔。​我们不看学历看能力，不看经验看态度！只要你敢闯敢拼，想靠努力赚钱，公司就给你舞台！

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黄先生

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一、招聘岗位：地推专员（商家入驻方向）​（一）工作地点​合肥市各商圈、社区（就近分配）​（二）岗位职责​负责走访合肥市实体商家（超市、餐饮、加油站、美容、教育等全行业），介绍公司的项目优势，邀请商家免费入驻平台；​向商家讲解“智慧收款码”“积分消费补贴”“异业赋能”“跨界盈利模式”等核心服务，协助商家完成入驻注册、系统操作培训；​维护已入驻商家关系，收集商家反馈，协助技术、运营团队解决商家使用问题；​记录地推数据（走访量、入驻率、商家需求），每周提交地推报告，参与团队拓客策略优化；​配合团队完成月度、季度地推目标，协助开展商圈推广活动（如商家沙龙、消费者引流活动）。​二、任职要求​年龄18-40周岁，学历不限（有销售、地推、快消品推广经验者优先）；​具备良好的沟通表达能力，能清晰传递项目价值，抗压能力强，敢于主动与人交流；​熟悉合肥本地商圈分布（如淮河路步行街、政务区万象城、滨湖世纪城等）者优先，有实体商家资源者加分；​认同“多方共赢”的商业理念，愿意为商家数字化转型提供服务，有长期发展意愿；​自备交通工具（电动车、摩托车等）者优先，能适应户外走访工作（雨天可灵活调整）。​三、薪资福利（高提成+稳定保障，月入6k-15k）​（一）薪资结构​底薪：3000元/月（试用期1个月，底薪2400元，转正后调整至3000元）；​业绩提成：​基础提成：成功邀请1家商家入驻，提成30-100元（根据商家经营规模分级）；​阶梯奖励：月度入驻商家满50家，额外奖励1000元；满100家，额外奖励3000元；​长期收益：所拓商家后续产生的消费流水，按公司营业的利润的10%发放享受持续分润（按月发放，长期有效）；​其他补贴：高温补贴（6-8月，300元/月）。公司资源广泛有需求可以向公司询问（例如：手机、化妆品等都有获取渠道)（二）福利保障​培训支持：入职提供免费培训（项目知识、地推话术、商家谈判技巧），老带新1对1带教，小白也能快速上手；​晋升通道：地推专员→地推主管（底薪5K，可带领5-10人团队）→区域经理（负责合肥某区域整体地推），晋升无学历限制，纯靠业绩说话；​额外福利：法定节假日福利、年度旅游（2023年曾组织香港、2024年云南团建）；​工作灵活：可无需坐班，完成公司安排的任务路线，只需每日提交地推数据完成任务要求。四、工作时间​9:00-18:30（中午休息2小时），周末单休（可根据完成任务情况进行调整双休），法定节假日正常放假。​五、岗位优势​项目好推：商家免费入驻，无成本风险，成交率高；​收入稳定：底薪+提成+长期分润，前期靠提成快速赚钱，后期靠分润实现“睡后收入”；​行业前景：国家政策扶持智慧消费、实体数字化转型，市场需求大，未来发展空间广阔。​我们不看学历看能力，不看经验看态度！只要你敢闯敢拼，想靠努力赚钱，公司就给你舞台！

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黄先生

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招聘啦！！！异次元密室招聘店员/营业员如果你是一个玩咖，热爱密室，剧本，恐怖实景体验;如果你想在一个巨温馨的环境中工作，加入一个有爱的群体；如果你正好想找个欢乐有趣的工作，工作等于和顾客一起探索一起玩，那就加入我们吧！前台：主要是负责收银，接待到店玩家，给玩家介绍剧情，引导玩家进入游戏区后台：npc角色扮演惊吓玩家年龄18-25岁男生女生都招哦全职大专学历有意向可以添加微信预约到店面试时间~你关注的工作时间来啦~我们是周度排班制：早班：09：50-19：00晚班：14：00-23：00通班：10：00-22：00（一周一次）​月休四天

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李先生

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工作详情：1、月流水预估达8000-15000，（日结，周结均可），2、一人一车，出车时间自由，24小时均可接单，车辆由司机自行使用，可用于个人用途。3、工作地点自由，时间自由，双休，随时休，无限制职位要求：1.年龄：男女不限。男性21-60岁，女性21-55，身体健康;2.C本司机以上都可以，驾龄满三年3.无犯罪记录，不良驾驶记录，无重大事故及交通违章4.符合法律法规规定的其他要求无经验者，加入滴滴免费培训，单量充足，可多平台跑单感兴趣可直接交换电话联系

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毛女士

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[岗位职责]#系统派单，送餐范围根据住址1-3公里分配站点#新员工安排老骑手带，提供导航APP辅助送餐#接单后及时取餐并准时送达客户手中[职位要求]#年龄18-50周岁，身体健康，无案底前科#男女不限，有无经验均可，能吃苦耐劳#有服务意识，工作麻利，有健康证(可先面试再补办)#会骑电动车[工作时间]#早9:30至14:00，下午17:00至21:00[薪资福利]#计件提成，单价7-9元/单，月收入8000-9900元#每天平均40单，熟练后可达50-60单，多劳多得#有车可自带，无车公司提供#公司宿舍空调、热水器、洗衣机齐全，4-6人一间#全勤奖+服务奖+车补+餐补+话补+高温补贴+高峰补贴+冬季补贴等，每周可提现200-500元，综合补贴2500-2700元

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沈女士

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！点击免费聊立即咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【免费聊】24小时在线回复！！！一、薪资福利【小时工】①:小时工:28/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!③:班次:可根据自身意愿选择班次4:招聘要求:16-47周岁，学历不限，经验不限早报名早赚钱6:每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工:28/小时，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工:28/小时,，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!小时工:28/小时，，月薪保底9000-10000!!!随走随结，入职7天既可预支!随走随结，入职7天既可预支!【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如:贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业仓库管理员:主要负责出入货物的登记二、招聘要求1、年满16-52周岁，学历不限。2、持有本人身份证，真实有效有磁。3、其它情况可向招聘人事反馈、协助入职。厂区情况1、厂区有食堂，入职后食宿工作在苏州免费。2、宿舍环境：4-6人/间宿舍，配备空调、洗衣机、衣柜、24H冷热水、独立阳台和卫浴。3、住房环境优美，空调宿舍，周边生活娱乐设施齐全，交通便利。请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名请直接点击下方【免费聊】咨询详谈报名

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赵女士

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免费上岗+安排住宿工作地点:全市可就近分配;新人入职，前期会有老人带领。年龄18周岁---50周岁。1.有经验均可，要求会骑电动车，会使用智能手机导航。2.没有不良记录，3.，可提供住宿。4.送餐员按照订单信息准备快速的将餐品送到客户手中。福利:1.外地来的可当天安排住宿2.全职送餐员享受天气补助3.节假日公司都会聚餐狂欢，团结一心的人文文化。4.公司统一提供保温箱，雨衣，头盔，工作服等。工作时间:9:30-14:00，17:00-21:00，其他时间可自由安排，天首月保底5000职位要求:1.通过手机接受客户订单，2.到餐厅取餐，3.按时送到客户手里职位前景:送餐员-组长-副站长-站长-区域经理只要愿意干、只要肯吃苦、肯定让你挣到钱)

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沈女士

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仓储物流管理岗位的核心职责涵盖货物收发、库存管控、安全规范及流程优化四个方面，具体如下：一、货物收发管理1.出入库操作-负责物资验收（核对数量、质量）、入库上架、出库拣选及装车调度。-严格按单据（采购单/销售订单）执行流程，确保账实相符。2.物流对接-协调运输安排，对接供应商与销售部门，保障供应链高效运转。二、库存与数据管理1.数据录入与维护-操作WMS/ERP系统更新库存数据，确保实时准确。2.盘点对账-执行月度、年度盘点，分析差异并调整台账；定期与财务核对账目。3.质量监控-监控商品保质期，处理临期或异常物料，减少损耗。三、安全与环境维护1.安全规范-落实防火防盗措施，定期巡检库区，管理危险品存放。2.环境优化-保持仓库清洁卫生，合理规划货位布局，提升空间利用率。

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李女士

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【采购物流类】有物流调度或物流专员相关工作经验,例如：协调内部流程，确保物流效率和客户满意度；监控物流过程，及时处理物流异常；维护和更新物流记录，确保数据准确性；会使用ERP系统优先年龄25-36岁之间优先。学历要求：全日制大专以上学历（不含五年专），本科学历优先。公司福利：五险一金、周末双休、带薪年假、员工旅游。

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李女士

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