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1.协助总经理做好经验管理完成工作指标;2.负责日常工作的布置检查，督促执行;3.负责文件的分类呈送、处理汇报等;4.有较强的统筹协调，书面口头表达能力。

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岗位职责:1.为游客提供专业化的咨询与服务支持；2.及时响应并妥善处理客户的常规咨询及突发需求；3.配合团队推进客户服务流程的持续优化；4.维护良好的客户互动关系，提高游客满意水平。任职要求：1.具备优秀的沟通能力和服务导向意识；2.能在高强度工作环境下保持冷静与专注；3.拥有协作精神，能与团队成员协同应对客户问题；4.热爱游客服务工作，具备灵活应对各类突发事件的能力。

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工作内容：热高乐园童世界舞蹈演出，包含巡游表演、定点舞蹈展示、游客互动及合影环节。工作时间：每日12:30上岗，工作时长约2至3小时，完成表演后即可离岗。岗位要求：1992年以后出生（外形特别年轻且形象出众者可适当放宽条件），身高160cm以上，体型匀称，五官端正，具备一定舞蹈基础和舞台表现力，责任心强，学习舞蹈动作速度快。薪资待遇：2000-3000元/月。

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小丑演员:工作要求:年龄18至45岁，身高168及以上，具备职业小丑从业经历，擅长气球造型制作，善于与观众互动，活跃现场氛围，掌握小丑类表演节目内容，技术娴熟者优先，可独立完成妆容设计。踏实肯干，品行良好，服从管理安排，无不良习性。工作内容:负责热高乐园丛林世界日常演出任务薪资待遇:5000-6000元、每周休息一天、提供上下班通勤车接送、工作期间含工作餐

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招聘：灯光师、音响师、花车驾驶员音响师要求：熟练使用电脑及数字调音台，具备基础音乐剪辑能力，能对设备常见故障进行判断，具备线路拆装与连接能力，工作踏实，责任心强，能适应现场作业环境。接受零基础人员，公司提供系统培训。花车驾驶员要求：持有有效驾驶证，具备基本劳动能力，能胜任体力作业，工作积极主动，服从安排，需驾驶用于巡游演出的花车（上岗前由专人指导培训）。工资待遇：3000-4000元（加班另计补助），提供通勤车、工作餐及宿舍工作时间：早8点至晚5点，每月休息4天（法定节假日按相关规定执行）

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招聘：灯光师、音响师、花车驾驶员音响师要求：熟练使用电脑及数字调音台，具备基础音乐剪辑能力，能对设备常见故障进行初步排查，可完成线路拆接作业，工作踏实肯干，态度积极，不计较琐碎事务。接受零经验人员，公司提供系统培训。花车驾驶员要求：持有驾照，具备基本驾驶技能，动手能力强，能适应体力劳动，责任心强，吃苦耐劳，做事勤快务实，负责巡游演出花车的驾驶工作（上岗前安排专人指导培训）。工资待遇：3000-4000元（加班另计补贴），配备通勤车，提供工作餐及宿舍工作时间：每日8:00-17:00，每月休息4天（法定节假日按相关规定执行）

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岗位职责:1.制定并执行企业商品运营策略，保障销售目标与公司发展战略保持一致；2.规划商品品类结构，通过市场销售数据分析，预判未来销售动向；3.统筹商品订货、补货及交货周期管理，确保供应链高效响应市场需求；4.策划并落实商品促销方案，优化库存配置，科学分配商品资源；5.定期开展销售与库存数据复盘，制定有效的库存清理策略。任职要求：1.具有敏锐的市场感知力和出色的组织协调能力；2.熟练开展数据分析工作，对商品销售动态具备精准判断力；3.拥有较强的决策水平和创新意识，能依据市场变动及时调整商品布局；4.具备良好的团队协作态度，能够与团队成员顺畅沟通协作。

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岗位职责：1.指导并监督客服团队运作，确保服务流程符合高标准要求；2.快速响应客户意见与投诉，推动问题解决以提高客户满意水平；3.联动跨部门协作，整合资源及时处理客户需求，提升整体服务体验；4.通过客户数据洞察，提出切实可行的服务优化方案；任职要求：1.具备出色的团队管理与领导力，能有效激发团队积极性并达成业绩目标；2.高度重视客户服务，善于应对各类客户场景与突发状况；3.拥有良好的表达与倾听能力，确保信息传递准确高效；4.适应高强度工作节奏，具备沉着应对问题并优先推进解决的能力；

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岗位职责:1.制定并执行企业商品运营策略，确保销售目标与公司发展战略保持一致；2.规划商品品类结构，结合市场销售数据进行分析，预判未来销售动向；3.统筹商品采购、补货及交货周期管理，保障供应链高效响应市场需求；4.策划并落实商品促销方案，优化库存配置，科学分配商品资源；5.定期开展销售与库存数据复盘，制定切实可行的库存周转方案。任职要求：1.具备较强的市场敏感度和出色的统筹协调能力；2.能够熟练开展数据分析，对商品销售动态有准确判断力；3.拥有良好的决策水平和创新意识，能依据市场变化及时调整商品策略；4.具备团队协作意识，能够与团队成员实现高效沟通与协作。

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岗位职责:1.为客户提供专业化的咨询与支持，保障服务体验与满意度；2.快速响应客户紧急需求，确保问题得到及时有效处理；3.负责受理并妥善处理客户投诉，维护稳定良好的客户关系；4.跟踪客户服务全流程，持续推动服务品质的改进与提升。任职要求：1.具备优秀的沟通能力，能准确理解并高效解决客户问题；2.拥有团队协作意识，能够与同事保持顺畅配合与交流；3.具备较强的组织与协调能力，可同时应对多项工作任务；4.热衷于客户服务工作，能在高压环境下保持耐心与专注度。

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岗位职责：1、全面负责热高乐园财务运作管理，涵盖预算制定、成本管控及财务数据分析，保障财务信息的精确与及时；2、建立并持续优化财务管理体系与业务流程，提高财务管理效能及内控规范性；3、参与企业重大投资事项，开展财务可行性研究与风险评估，为经营决策提供有力支撑；4、对接外部审计单位、税务部门及金融合作机构，维护合规经营环境；5、带领财务队伍开展工作，推动人才成长与团队发展，增强专业素养与组织凝聚力。任职要求：1、财务、会计或相关领域本科及以上学历；2、具有5年以上财务管理工作经历，具备大型游乐园或同行业工作经验者优先考虑；3、精通国家财经法规、税收政策及会计准则，具备扎实的财务分析与风控能力；4、具备出色的团队领导力和组织协调能力，善于沟通并高效解决实际问题；5、持有中级会计师职称或注册会计师（CPA）资格者优先录用。

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岗位职责：1.统筹管理客服团队，确保服务流程符合高标准要求；2.快速响应并妥善处理客户意见与投诉，持续提升服务满意度；3.联动跨部门协作，高效解决客户问题，推动服务体验升级；4.深入挖掘客户数据，针对性提出服务优化方案与实施建议；任职要求：1.具备出色的团队统筹与领导力，能有效激发团队积极性并达成工作目标；2.高度重视客户服务，善于应对各类客户场景与突发状况；3.拥有良好的表达与倾听能力，确保信息传递准确、沟通顺畅；4.适应高强度工作节奏，具备沉着应对压力与优先解决复杂问题的能力；

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岗位职责:1.为客户提供建设性的咨询与支持，保障服务体验及客户满意；2.快速响应并处理客户突发需求，确保问题高效闭环；3.负责受理与跟进客户投诉，维护客户关系的稳定与和谐；4.跟踪客户服务各环节，推动服务流程的持续改进。任职要求：1.拥有优秀的沟通能力，能准确识别并解决客户诉求；2.具备积极的协作意识，善于与团队进行信息共享与配合；3.具备较强的统筹与协调能力，可同时推进多项工作任务；4.热衷于客户服务工作，能在高强度工作中保持冷静与专注。

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身穿园区主题IP服装，与游客进行互动及合影拍照。要求：身高不超过168，体重不超120。身体状况良好，性格踏实，能接受导演的指挥与调度，主动配合演出安排。待遇：每周休息一天，提供午餐及通勤班车。

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年龄要求18以上，能吃苦耐劳，形象好，长期服务员，有工作经验者优先，有烤肉店工作经验者优先，想找一份固定稳定工作的，挣点零花钱的都可以，常年招人，想干的可以随时来店里看活，店在高湾，需要招家在高湾附近住的，通勤方便，私信不能及时回复

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