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软件运维工程师
8000-10000元/月岗位职责:1、负责公司软件产品的部署安装配置、版本升级、备份维护等,保障系统稳定运行。2、配合研发团队进软件bug排查、日志分析、问题定位,系统性能分析测试,推动系统在可靠性、安全性等方面的持续改进。3、作为运维接口人,响应并解决客户在使用过程中遇到的技术问题,提供专业的技术支持与运维服务。4、编写运维手册、故障处理指南及相关技术文档,持续完善运维知识库与标准化流程。5、建立并执行系统监控机制,及时发现并处理潜在问题,确保系统高可用性。6、负责与其他部门培训产品功能使用和注意事项。任职要求:1、统招全日制大专及以上学历,通信、电子工程、自动化、计算机等相关专业,有3年及以上软件运维工作经验。2、熟悉Windows/Linux操作系统的安装、配置及维护,掌握MySQL/PostgreSQL等主流数据库的部署与维护。3、熟悉TCP/IP、DNS等网络基础知识,能够完成IP规划、配置及常见网络问题的排查。4、熟练使用Shell/Bat/Python等至少一种脚本语言,具备基础自动化运维脚本编写能力。5、熟悉Grafana,Promethues等主流监控技术,熟悉Ansible、Jenkins、docker-compose自动构建CI环境配置和搭建。6、具备高度责任心,工作积极主动,细心,有耐心,对系统稳定负责。7、具备良好的团队合作精神与高效的执行、沟通能力,学习能力强,能快速掌握新技术与运维工具。8、良好的文档编写能力。
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PMO项目专员(接受无经验)
5000-7000元/月主要职责:项目管理与支持:1.跟踪项目里程碑和计划表,及时发现和汇报潜在的风险和问题。2.协助评审项目交付成果,确保符合质量标准和客户要求。3.协同项目经理进行资源调度和分配,确保资源的有效利用。4.跟踪和维护项目文档,包括变更请求、验收报告等商务支持:1.协同项目关键人员,对投标工作进行合理分工,追踪并把控投标进度与标书质量2.协助合同的拟定、修订与审核及工作联络函的处理。技能要求:1.出色的组织和时间管理能力。2.良好的沟通和人际交往能力。3.熟练使用项目管理工具和办公软件,如Microsoft Project、Excel、PowerPoint等。职位福利:入职缴纳五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假-----------------加入我们,您将会获得:1、周末双休。2、午餐补贴,各类节日福利,带薪年假,各种法定节假日。3、体检、旅游、项目结束旅游基金。4、持续不断的奖金:您的每个贡献都会被记录下来,我们用证书和奖金表达敬意和祝贺,丰厚的年终奖,专业工作需要成就感!5、关注您的专业成长:提供专业培训机会,充满大牛的团队;结合专家的帮助和指导,通过持续在特定领域实践,是您专业提升最好最快的方法。6、团建费用:每月一次的娱乐活动、聚餐活动等。7、下午茶&咖啡&零食。
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Java开发工程师
1.3-1.5万元/月岗位职责:1、负责公司产品的后端架构设计、数据库设计、技术选型、编码实现、重构和优化;2、负责服务器搭建、部署、维护,负载均衡,集群;3、负责产品的持续开发维护,编写开发文档;4、负责前沿技术的预研分析、技术攻克、技术转化工作;岗位要求:1、本科及以上学历,计算机或相关专业,5年以上java后端开发经验;2、理解java底层工作机制、JVM工作原理,熟悉设计模式、数据结构和算法;3、掌握java主流开发框架,熟悉分布式、微服务架构,对新技术有一定的研究;4、熟悉多线程,并发编程,异步io,网络编程框架,有扎实的编程基础和良好的代码风格,能够编写高质量技术文档;5、熟练掌握常见mysql、mongodb、redis等数据库原理、数据库设计,对SQL调优有一定的见解;6、熟悉主流网络通讯协议(http,tcp\udp.websocket等),消息中间件和流媒体推送等相关协议;7、熟悉linux命令、会写shell,python等至少一种脚本,熟悉服务器搭建和部署;8、有较强的动手能力,能够快速定位复杂问题并给出解决方案;9、高度的责任心和投入度,热爱编程善于学习和与人沟通,为人正直、诚信,有较强的事业心,能够自我驱动;10、有流媒体服务相关项目的开发和部署经验优先;
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NPU芯片CV验证工程师
2-3万元/月1.负责AI芯片IP驱动开发和原型验证,包含NPU/PCIE/USB/ETH/I2C/SPI/UART/DMA/CPU等;2.负责芯片bringup,芯片FPGA原型验证和Palladium硬件加速仿真验证;3.负责芯片软件系统验证DRIVER,BSP,RTOS等软件开发;4.参与芯片软件模块的需求分析、架构设计、代码开发、系统调试工作;5.参与芯片多种应用解决方案的软件开发和实现工作;任职要求:1.电子、计算机、通信等专业本科及以上学历;2.至少熟练掌握一款AI/SOC芯片的开发,熟悉芯片常用外设协议;3.熟悉C语言、RISCV汇编语言;4.熟悉至少一种CPU结构体系,如armriscv等;5.有参加嵌入式软件竞赛经验优先;6.熟悉AI芯片体系结构优先
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JAVA高级开发工程师
3-5万元/月1.作为主要的技术开发工程师参与到云计算平台的设计、开发等工作。2.参与微服务架构设计、制定接口规范等工作。负责代码编写,系统调试,配合测试修复系统问题,配合用户进行系统对接。参与关键技术的预研和攻关,提高系统的扩展性、稳定性和安全性。参与实现核心技术组件,为业务调用提供基础服务。3.参与平台高并发架构设计,性能优化,海量数据的接入,存储,查询,分析等方案的编码实施工作。负责与上下游合作部门进行沟通,理解并梳理需求,按要求进行开发工作。对外提供稳定的云计算基础服务,并不断迭代进行系统优化更新。
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成都武侯区急招产品经理
1-1.5万元/月岗位职责】1、根据产品规划,完成产品中的互动、社交、活动功能需求文档;2、与设计、开发、测试协调配合,跟进并保障产品功能按计划完成开发上线;3、在产品上线后,与运营配合收集用户的实际体验反馈和统计数据进行分析,对产品进行优化迭代。【任职要求】1、本科及以上学历,至少3年及以上社交产品或者休闲游戏的产品策划经验;2、有大量休闲游戏、社交、派对玩法深度体验者优先;3、逻辑思维清晰,工作认真负责,具有良好的团队协作能力,团队意识强。【福利待遇】1、具有市场竞争力的薪酬待遇,试用期薪资不打折;2、五险一金,带薪年假,周末双休;3、丰富的团队活动(下午茶、运动社、团建、年会等);4、良好的工作环境和职业发展机会。
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安卓开发工程师
1-1.5万元/月1、负责车端和手机端APP程序的方案和架构设计,开发和维护等工作2、根据需求完成Android系统应用的需求开发、测试和功能维护,高质量完成产品功能迭代;3、快速准确理解需求,并通过简洁可扩展的架构完成代码编写,输出研发相关文档;4、与产品设计,测试等周边团队保持良好沟通,支撑产品上线,问题解决;5、负责模块级代码质量看护与模块优化重构;6、负责对Android端应用进行性能分析和优化,BUG修复7、参与技术规范制定,技术文档编写,可以独立高效完成任务,也可以指导执行者完成任务1、精通Java/Kotlin开发语言,熟练掌握Android应用开发和测试工具2、熟悉常用Android组件并了解其内部原理,熟悉MVVM、MVI等Android应用程序的架构模式3、熟悉各种算法与数据结构,多线程,网络编程(Socket、http/webservice)4、有良好的沟通协作能力和编程习惯,善于总结输出工作成果5、精通Android平台UI设计,熟悉多线程编程,熟悉常用布局,框架和API调用6、精通Android四大组件与消息队列的使用,熟悉多线程编程有以下能力者优先:1、有AndroidFramework、系统应用(Launcher/Settings/状态栏等)开发经验者优先2、有HMIkanzi开发经验或鸿蒙开发经验者优先3、有语音交互、投屏、车载应用开发相关经验优先
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SLAM算法工程师
3-3.5万元/月岗位职责:1.负责基于视觉、激光雷达或融合传感器的SLAM(同步定位与地图构建)算法的研发、优化与实现。2.深入研究并应用图像匹配、特征提取与描述、关键点跟踪等计算机视觉技术。3.设计和实现高效的点云处理与匹配算法(如ICP,NDT等),用于环境感知与定位。4.负责传感器数据(图像、点云、IMU等)的标定、融合与处理,提升系统鲁棒性与精度。5.精通三维空间中的刚体变换,熟练运用矩阵运算(旋转矩阵、平移向量、四元数、李群李代数等)进行位姿估计与优化。跟踪SLAM及相关领域的前沿技术,并推动其在产品中的应用。岗位要求:1.计算机科学、自动化、电子工程、数学、机器人等相关专业本科及以上学历,工作经验大于3年。2.扎实的计算机视觉基础,精通图像匹配算法(如SIFT,SURF,ORB等)的原理与实现。3.具备丰富的SLAM点云匹配经验,熟悉点云配准算法(如ICP,Generalized-ICP,NDT等)及其在SLAM框架中的应用。4.深入理解三维几何与空间变换,熟练掌握矩阵运算、坐标系变换、欧拉角、四元数、李群(SO(3),SE(3))与李代数,并能灵活运用于位姿计算与优化。5.精通C++,熟练使用OpenCV,PCL等库;6.熟悉至少一种主流SLAM框架(如ORB-SLAM系列,VINS,LIO-SAM,Kimera,Open3D等)者优先。7.具备良好的数学功底(线性代数、概率论、优化理论)和算法设计能力。8.具备良好的沟通能力、团队协作精神和解决问题的能力,对技术有热情,学习能力强。9.有实际SLAM项目开发经验,或在机器人、自动驾驶、AR/VR等领域有相关算法研发经验者优先。加分项:1、有VIO(视觉惯性里程计)或LIO(激光惯性里程计)开发经验。2、熟悉因子图优化(如GTSAM,CeresSolver)。3、在顶级会议(CVPR,ICCV,ECCV,ICRA,IROS,RSS等)发表过相关论文。
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生产技术员
5000-6000元/月岗位职责:1.按照作业指导书SOP,精准完成装配接线等组装工序。2.严格遵循生产计划和节拍,根据组长安排的生产任务按时按量完成。3.严格按照生产部门的5S标准对装配工位及装配现场管理。4.完成组长安排的其他与生产组装的相关临时性工作。任职资格:1.动手能力强、细心,有过装配经验。2.学习能力强能够快速吸收新知识并掌握。3.有一定的维修经验,能对装配遇到的问题独立解决。4.能看懂工艺文件(SOP),熟练常用的组装工具(螺丝刀,扳手,斜口钳等)
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高级Windows开发工程师
3-4万元/月负责设计和研发云应用转型战略软件:1.与产品经理以及相关开发团队沟通,搜集需求2.根据需求进行技术选型,开发原型验证可行性3.负责概要设计及详细设计,独立承担核心功能模块的设计和开发4.根据开发规范与流程独立完成编码、单元测试及相关文档任职要求:1.计算机相关专业(计算机科学与技术,通信,软件工程等),本科及以上学历,5年以上Windows开发经验。2.精通C++/C#任一种语言。3.对windows操作系统和应用开发技术栈有深入的了解,精通windows核心编程,有应用程序性能调优经验的优先录用。4.有AI大模型调优经验,有内存功耗等调优经验。5.熟悉常见深度学习框架应用(TensorFlow/PyTorch/MXNet等),了解分布式训练、模型压缩等工程化技术6.具有实际AI项目开发经验,包括但不限于自然语言处理、计算机视觉、智能决策系统等方向7.具备一定的中英文双语能力,能够熟练使用英语进行邮件会议沟通。
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产品经理(智能设备)
1.2-2万元/月岗位职责:资源整合与战略规划:主导公司内外部资源的整合工作,全面负责创新产品(如云电脑、机顶盒等)的战略布局、产品定义及落地目标制定,保障项目整体有序推进并实现预期成果。全流程管理:统筹创新产品从前期规划到最终落地的全生命周期管理,协调研发、运营、市场等多部门协作,确保产品按期高质量上线,并持续进行迭代优化。新产品创新:深入洞察运营商市场环境与产业链发展趋势,挖掘新兴机会与用户需求,推动开发具备差异化竞争力的新产品,增强公司在智能硬件领域的行业影响力。现网产品优化与迭代:根据现网产品的功能使用情况和市场反馈,主导产品优化方向,推进版本迭代升级,提升系统稳定性与用户体验,保障客户满意度稳步提高。客户问题跟踪与整改:聚焦客户在使用过程中反馈的问题,牵头开展问题排查与闭环整改,收集改进建议并输出可行性解决方案,优化操作体验,协助完成用户培训与技术支持。产品规划管理:定期组织技术与项目团队召开产品规划协同会议,确保产品功能与交互设计符合需求文档规范;持续追踪行业趋势、竞品动态及用户行为变化,为产品演进提供数据支撑与决策依据。其他临时任务:配合上级完成各类临时性工作任务或专项项目,确保跨职能协作顺畅高效推进。任职要求:本科及以上学历,3年以上智能硬件产品(如机顶盒、云电脑等)相关规划与设计经验,具备良好的跨部门协作能力。熟练掌握产品经理常用工具,如Axure、Sketch、OmniGraffle、MindManager等,可独立完成原型设计、流程图绘制及思维导图搭建。深刻理解国内外互联网智能硬件领域的发展趋势与技术演进路径,具备敏锐的市场感知力与创新意识,能快速响应行业变化并驱动产品革新。具备扎实的产品分析功底,能够准确解读运营商需求与竞争格局,识别市场机遇与潜在挑战,制定有效可行的产品发展策略。拥有较强的团队协作与沟通协调能力,善于整合上下游资源,管控项目关键节点与风险,推动多方协同达成公司战略目标。具备优秀的执行能力和抗压能力,能在高强度、多变的工作节奏中保持高效输出,确保产品顺利交付与落地。加分项:具备以下行业背景者优先:智能硬件/消费电子·计算机硬件·通信/网络设备
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中级前端开发工程师
1.1-1.4万元/月【岗位职责】1.独立负责公司项目管理后台及小程序端的开发与维护;2.独立承担需求分析、技术方案设计及相关代码实现;3.协同部门主管推进并达成各项任务目标;【岗位要求】1.全日制大专及以上学历;2.3年以上相关工作经验,计算机专业背景优先;3.具备扎实的HTML、CSS、JavaScript基础,掌握常用ES6+特性,了解TypeScript;4.熟练运用Vue3.0(组合式API)、uni-app、element-ui等前端框架;5.熟悉Git版本控制工具的使用;6.工作态度严谨,具备良好的沟通协作能力、团队意识及自主学习能力;7.拥有地图类或图表类产品开发经验者优先考虑;
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中老年兴趣班课程顾问(入职缴纳五险一金)
9000-13000元/月【核心职责】1、专注社群短期训练营转化,7天内高效推动体验课学员向正价课升级2、落实标准化运营流程,激发学员课程需求与学习完成意愿3、及时跟进市场策略调整,灵活优化社群转化路径【岗位亮点】1、月基础薪资5k+阶梯提成+1k车补,成熟顾问月均收入1.5w-2.5w!2、入职即缴五险一金+弹性年假+打车费用全额报销,所需资源与工具公司全面提供!3、每月晋升评估机会+专业导师带教体系,新人3个月快速成长为金牌销售【我们需要你】1、统招大专及以上学历,具备教育行业社群转化经验者优先2、情商与沟通能力兼备,擅长捕捉用户需求并灵活应对3、结果导向,有志于在银发经济/中老年领域长期发展无相关经验可参与带教培训,转化资源与方法论全程配套支持
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前端开发工程师
9000-12000元/月1.具备三年以上前端开发工作经验2.精通Vue框架,深入理解其核心原理与关键机制3.熟练掌握uni-app开发工具,具备使用uni-app打包iOS、Android、Web(响应式)及各类小程序的实际项目经验4.有大数据可视化相关开发经验(如D3、ECharts等)者优先考虑5.能够接受出差安排职位福利:入职即缴纳五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假-----------------加入我们,您将会获得:1、周末双休。2、午餐补贴,节日福利,带薪年假,享受各项法定节假日。3、年度体检、团队旅游机会、项目完结后享有专项旅游基金。4、持续激励的奖励机制:每一份付出都将被记录,我们以证书与奖金表达认可与鼓励,更有丰厚年终奖;专业价值需要被充分肯定!5、关注您的职业发展:提供系统化培训支持,团队汇聚行业资深技术人员;结合专家指导,在实践中深耕专业领域,助力快速成长。6、团建经费支持:每月组织聚餐或娱乐活动,增强团队凝聚力。7、每日下午茶、咖啡供应及零食畅享。
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中级数据库管理员工程师
9000-13000元/月工作内容1、负责数据库的日常运维与管理,保障数据系统的稳定运行及安全防护。2、参与数据库架构规划,持续优化性能以提高整体系统运作效率。3、协同开发团队,为项目中涉及数据库的部分提供技术支持与实施保障。任职要求1、精通数据库相关技术,具备扎实的数据库管理理论基础与实操能力。2、了解Java开发或Web开发的基本原理与流程。3、具备较强的故障排查与问题处理能力,可独立应对数据库突发状况。4、拥有良好的协作意识,能与团队成员保持高效沟通与配合。
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初级Java开发工程师
5000-8000元/月岗位职责:1、在项目负责人及资深工程师的指导下,按时完成既定的量化工作任务;2、能够独立承担并推进所分配任务的处理与解决;3、依据开发计划与任务安排,完成对应模块的编码与开发工作;4、负责程序单元和功能模块的测试,定位软件缺陷并保障代码质量;5、参与项目文档编写及质量记录整理等文档类工作。技能要求:1、计算机、软件工程或相关专业本科及以上学历;2、具备扎实的JAVA编程基础,熟练掌握多线程、Io、反射机制及常用数据结构;3、熟练使用Eclipse或Idea开发工具,熟悉spring、springMVC、Mybatis等主流开源框架;4、了解BootStrap、LayUI、MUI、React、Angularjs、Vue等前端技术框架;5、熟练掌握Oracle/MySQL/SQLServer其中一种数据库,具备Redis、mongodb实际使用经验;6、了解数据库优化、常见SQL调优及中间件应用,具备JVM、Tomcat调优经验者优先;7、具有良好的逻辑分析能力,能撰写规范的技术文档,具备一定的沟通表达能力。
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中高级Java开发工程师
1.3-1.7万元/月工作周期:长期兼职每周工期:5天及以上工作时间:不限工作时段:工作日结算方式:月结招聘截止时间:2026-09-30岗位职责:1、在项目主管及资深技术人员指导下按时完成既定量化任务;2、能够独立承担并推进所分配工作的执行与落实;3、依照开发计划和任务安排,完成指定模块的编码与实现;4、负责程序单元和功能模块的测试,定位软件问题并保障代码质量;5、参与项目文档撰写及开发过程中的质量记录整理工作。技能要求:1、计算机或软件工程相关专业本科及以上学历,具备3年以上Java开发经历;2、具备扎实的Java编程基础,熟悉多线程、Io、反射机制及常用数据结构;3、熟练操作Eclipse/Idea开发工具,掌握spring、springMVC、Mybatis等主流框架;4、了解BootStrap、LayUI、MUI、React、Angularjs、Vue等前端技术框架;5、熟练使用Oracle/MySQL/SQLServer数据库,有Redis、mongodb实际应用经验;6、熟悉数据库原理、常用SQL优化方法及中间件使用,具备JVM、Tomcat调优经验者优先;7、逻辑思维清晰,具备技术文档编写能力与良好表达沟通能力。
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前端开发工程师
1.2-1.7万元/月工作周期:长期兼职每周工期:5天及以上工作时间:不限工作时段:工作日结算方式:月结招聘截止时间:2026-07-311.具备五年以上前端开发经验2.精通Vue框架,深入理解其核心原理与关键技术环节3.熟练掌握uni-app开发工具,拥有使用uni-app打包iOS、Android、Web(响应式)及各类小程序的实际项目经验4.熟悉大数据可视化技术栈(如D3、ECharts等)者优先考虑职位福利:入职即办理五险一金、绩效奖金、全勤奖励、交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、带薪年休假-----------------加入我们,您将享有:1、双休假期。2、提供午餐补助,节日福利齐全,享受带薪年假及国家规定各类法定假期。3、年度体检安排、团队旅游活动,项目完成后设有专项旅游基金。4、持续激励机制:每一份付出都将被记录,我们以荣誉证书和现金奖励表达认可,更有丰厚年终奖,让专业价值获得应有回报!5、重视您的职业发展:定期组织专业培训,团队汇聚行业资深技术人员;在专家指导与实际项目锤炼中,快速提升专业能力。6、团建支持:每月组织聚餐或娱乐活动,增强团队凝聚力。7、免费下午茶、咖啡供应及零食畅享。
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高级java开发工程师
1.5-2万元/月岗位职责:1、定期对团队成员的工作进行量化并合理分配任务;2、能够独立完成所负责模块的开发与问题处理;3、制定开发进度安排及实施计划,按时完成对应功能模块的编码与实现;4、开展程序单元和功能测试,定位软件缺陷并确保产品质量;5、负责项目相关文档编写及质量记录的整理归档;6、根据项目需要出差至客户现场,带队提供技术支援服务。技能要求:1、具备5年以上Java开发工作经验;2、具有扎实的JAVA编程基础,熟练掌握多线程、Io、反射机制及常用数据结构;3、熟练使用Eclipse或Idea开发工具,熟悉spring、springcloud、springMVC、Mybatis等主流开源框架;4、了解BootStrap、LayUI、MUI、React、Angularjs、Vue等前端框架;5、熟练操作Oracle/MySQL/SQLServer数据库,有Redis、mongodb的实际应用经验;6、了解数据库性能优化、常用SQL调优方法及数据库中间件的使用,具备JVM、Tomcat调优经验者优先;7、逻辑思维清晰,具备良好的技术文档撰写能力与表达能力,具备一定的沟通协调能力。
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成都急招HRBP
8000-10000元/月岗位职责:1、深入掌握所支持团队的业务进展、组织状态及人员情况,准确把握业务方向,推动人力资源项目在团队中的有效执行;2、组织开展人才评估工作,针对各级人员制定关键人才发展路径与继任规划,助力团队实现人才选拔、培育与留存;3、统筹服务团队在招聘配置、培训发展、绩效管理及文化塑造等方面的人力资源实践,确保各项机制在团队中顺利落地;4、协同团队管理者推进组织管理,涵盖团队氛围建设、员工支持、激励机制设计、绩效辅导、文化传播与融合、劳动关系维护等职能;5、及时完成上级交办的其他临时任务。任职要求:1、全日制本科及以上学历,具备3年以上人力资源领域相关工作经验;2、具有互联网行业HRBP实操经验或人力资源综合管理背景者优先;3、主导或深度参与过招聘、绩效、培训模块工作,熟悉团队文化建设流程与方法;4、具备独立识别问题、分析成因并提出解决方案的能力,逻辑清晰,判断力强;5、拥有出色的沟通协作与人际连接能力,适应多任务并行与多元角色协作的工作场景。加分项:具备良好的英语能力。
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海运操作专员
4000-7000元/月英语口语流利1-2年海运相关工作经验大专以上学历
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初级需求分析专员
7000-10000元/月工作职责:1、结合公司及产品发展战略,开展客户需求调研与市场信息收集;2、基于用户需求分析,制定并输出高效可行的产品解决方案;3、负责产品全生命周期中的文档规划,包括用户操作手册等相关资料编写;4、统筹产品开发项目的周期管理与进度推进,保障从研发到上线运营的进度与交付质量。任职要求:1、应届或往届毕业生均可,专业不限,计算机相关专业优先考虑;2、具备优秀的沟通表达能力,逻辑清晰、反应敏捷、工作认真细致;3、积极主动,责任心强,学习能力突出,能迅速适应团队环境;4、具备较强的需求理解与把控能力,能承受一定工作压力;5、具备良好的团队合作意识与协作精神;6、可接受长期跨省出差安排;职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检-----------------加入我们,您将会获得:1、享受周末双休制度。2、提供午餐补贴,节日福利,带薪年假及各项法定节假日待遇。3、年度体检、团队旅游机会,项目完成后享有专项旅游基金。4、持续激励机制:您的每一份付出都将被记录,我们以证书与奖金致以认可,更有丰厚年终奖励,让专业价值获得成就感!5、助力职业成长:提供系统化专业培训,团队汇聚行业资深人才;在专家指导与实际项目历练中,实现能力快速提升。6、团建支持:每月组织丰富的团队活动,如聚餐、娱乐等,增强团队凝聚力。
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智能硬件新产品负责人/产品总监
3-4.5万元/月一、岗位职责:1.统筹“智能硬件三驾马车”产品线的战略制定与执行落地,全面负责业务的市场竞争力构建及经营目标实现。2.紧跟市场动态与用户需求变化,主导创新性产品方案的设计与实施,高效协同研发、供应链及项目管理团队,保障产品从构想到上市的全周期成功,持续提高客户认可度与市场覆盖范围。3.制定并推进公司智能硬件产品的长期发展战略,主导产品链路的整体布局与全生命周期运作,对产品业绩达成和盈利表现承担责任;4.深入研判行业发展方向与用户痛点,挖掘潜在市场机会,提出具备差异化优势的产品策略,推动现有产品不断优化迭代,增强市场渗透率与用户满意度;5.整合研发、测试、外包制造、供应链等多方资源,主导产品开发全流程,确保产品在技术可行性、安全可靠性、运行稳定性及成本控制方面达到预期标准;6.深入一线客户场景,开展产品与技术层面的交流互动,精准捕捉客户需求并转化为具有前瞻性的解决方案;7.负责重点项目的评审、风险评估与过程管控,保障核心项目顺利实施并实现批量交付;8.建立健全硬件管理机制与工作流程,持续优化体系规范,推动团队向专业化、标准化发展,打造高绩效硬件组织。二、任职要求:1.本科及以上学历,通信、电子、自动化、计算机等相关专业优先;2.具备8年以上智能硬件领域工作经验,其中5年以上团队管理经历,熟悉运营商硬件终端市场者优先;3.熟悉智能硬件产品开发全流程,掌握项目管理、生产质量保障与风险应对方法,具备相关行业资质知识及扎实的技术认知;4.具备优秀的逻辑分析、跨部门沟通与团队引领能力,能够高效推动多团队协作并聚焦结果产出;5.市场嗅觉敏锐,善于洞察用户需求,具备较强的产品策划、解决方案设计与创新能力;6.能够适应出差安排。
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高级/资深前端开发工程师
1.2-1.5万元/月1.具备五年以上前端开发工作经验2.精通Vue框架,深入理解其核心原理与关键技术环节3.熟练掌握uni-app开发工具,拥有基于uni-app实现iOS、Android、Web(响应式)及多类小程序的打包与开发实战经验4.有大数据可视化相关技术(如D3、ECharts等)开发经验者优先考虑5.能够接受出差安排职位福利:入职即缴纳五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补贴、餐补、通讯补贴、带薪年假-----------------加入我们,您将享有:1、周末双休制度。2、提供午餐补助,节日福利,带薪年假,以及各项法定假期待遇。3、年度体检、团队旅游机会,项目完成后享有专项旅游基金。4、持续激励机制:您的每一份付出都将被记录,我们以荣誉证书与现金奖励表达认可,年终奖丰厚,让专业价值获得充分回报!5、重视个人能力成长:提供系统化专业培训,团队汇聚行业资深技术人员;结合专家指导,在实际项目中深耕特定领域,助力您快速提升专业水平。6、团建支持:每月组织聚餐或娱乐活动,增强团队凝聚力。7、免费下午茶供应,包括咖啡、零食等。
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产品实施顾问
7000-10000元/月工作职责:1、结合公司战略及产品规划,开展客户需求调研与市场信息收集工作;2、基于用户需求分析,制定并输出高效可行的产品解决方案;3、负责产品全生命周期相关文档设计,包括用户操作手册等技术资料编写;4、主导产品开发项目的进度管理,统筹从研发到上线运营的全过程,保障项目按时高质量交付。任职要求:1、应届或往届毕业生均可,专业不限,计算机类相关专业优先考虑;2、有计算机软件行业背景者优先;3、具备良好的逻辑思维能力,反应敏捷,工作认真细致;4、积极主动,责任心强,学习能力强,性格开朗,具备优秀的沟通协调能力;5、具备较强的需求分析与把控能力,能适应高强度工作环境;6、具有良好的团队合作意识和协作精神;7、可接受短期出差安排;职位福利:五险一金、绩效奖金、全勤奖、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、定期体检博智信息(证券代码:870739)系新三板挂牌公司,国家双软企业(川R-2014-0041)、高新技术企业(GR***********),目前也是全球最大的管理软件商SAP的全球服务高级咨询合作伙伴,博智为客户提供的服务包括以SAP为核心的ERP实施(涵盖传统ERP和BI)、销售管理咨询服务、IT规划、营销落地解决方案涵盖CRM管理和SFA移动商务应用。面向行业客户,我们提高更符合业务实际的高效的一揽子业务解决方案,我们的优势行业包括:快速消费品、化工、机械制造等。博智开发了一系列的有自主知识产权的产品,包括CRM(销售大平台)、经销商平台、渠道进销存、市场费用管理、SFA移动应用等。博智始终坚持以人为本,把每个员工的成长与发展作为公司的最核心竞争能力进行建设。不断的追求卓越是我们的目标,我们的使命是成长为一家在国内领先的、创新的、为客户持续创造价值的企业信息化服务领导商。-----------------加入我们,您将会获得:1、周末双休。2、午餐补贴,各类节日福利,带薪年假,享受各项法定节假日。3、年度体检、团队旅游、项目完成奖励基金。4、持续激励机制:您的每一份付出都将被铭记,我们通过荣誉证书与现金奖励表达认可,年终奖丰厚,让专业价值被充分尊重!5、助力专业提升:提供系统化培训资源,团队汇聚行业资深专家;在实战中不断积累经验,配合导师指导,实现能力快速成长。6、团建经费支持:每月组织文娱活动、聚餐交流等团队建设活动。7、免费下午茶供应,咖啡、零食畅享。
成都

市场管培生(985/211/双一流)
8000-10000元/月一、岗位职责:1、统筹公司内外部资源,全面负责项目全周期管理,跟踪区域内所有项目进展,保障项目闭环执行,并积极挖掘后续合作机会。2、立足客户需求,整合调配公司资源提供专业技术支持与咨询服务,注重客户体验,助力构建稳定、互利的长期合作关系。3、协调客户相关资源,合理疏导客户压力,优化内部资源配置,推动项目高效落地,确保公司经营目标实现。4、促进公司内部跨部门协同配合,明确职责分工,通过有效沟通与协作保障各项任务顺利推进。5、负责区域内项目按时交付及回款工作,按周跟进回款进度,识别潜在风险并及时上报,确保回款计划顺利完成。6、完成上级交办的其他临时性工作任务。二、任职资格:1、统招985、211、双一流高校本科及以上学历,22、23、24届毕业;2、具备强烈的目标导向意识,有为达成业绩全力以赴的进取精神;3、表达清晰,善于沟通协作,具有较强的团队意识、责任心和抗压能力;4、拥有市场销售相关经验者优先;5、认同公司文化理念,能够理解并在工作中践行企业价值观。三、培养计划:聚焦大客户市场销售与解决方案销售人才的系统化培养,通过跨职能轮岗机制深入参与核心业务与职能部门运作,逐步成长为区域销售骨干或管理储备人才。1、学习并掌握公司主营业务的产业链结构与价值链逻辑;2、理解并掌握公司战略方向与商业模式内涵;3、熟悉各关键岗位的核心工作内容与执行要点;4、完成理论培训并通过考核后,进入实际项目轮岗实践阶段;5、轮岗结束后外派至全国各省会城市,独立或协助承担区域销售任务,拆解目标、制定计划并推动执行,确保业绩达成。四、福利待遇:1、综合年薪15-30W,配套清晰的晋升发展路径;2、六险一金、外派补贴、节日福利等完善保障体系。
成都

中级Java开发工程师
1-1.4万元/月该岗位的主要工作内容和职责(1)深入理解业务需求,参与产品方案的策划与设计;(2)承担系统开发中指定模块的编码实现,保障系统安全、高效、稳定且具备良好扩展性;(3)持续推进业务系统的迭代升级,涵盖代码优化、功能结构调整与功能拓展,并同步完成技术文档整理;(4)与产品、前端、运营等团队密切协作,确保项目顺利推进;工作经验:1、具备2年以上Java工程师实际工作经验;2、熟练掌握SpringBoot、Mybatis等主流框架,熟悉Mysql数据库,精通SQL语言,了解缓存机制与消息队列技术;3、具备快速排查并解决线上故障的能力;技能技巧:理解能力强,具备一定的信息收集与分析判断能力,表达沟通清晰顺畅;重视代码规范,具备良好的文档撰写习惯。
成都

SolutionArchitecture
2.5-3万元/月任职要求:•计算机相关专业本科及以上学历,5年以上工作经验,其中至少2年架构设计相关经验。•精通微服务架构、分布式系统设计及云原生技术栈(Azure/AliCloud)。•熟悉架构治理流程,具备TOGAF认证者优先。•具备独立分析复杂问题并提出系统性解决方案的能力。•逻辑思维清晰,沟通协作能力强,能高效推动跨团队协作。•英语口语流利,能胜任跨语言文化团队协作。•拥有持续学习能力及极强的自我驱动力,适应快速变化的技术环境。软技能:•优秀的团队协作与项目管理能力。•对技术趋势敏感,能主动优化架构设计与治理流程
成都·武侯区

java开发工程师
1.1-1.5万元/月岗位职责:1、在项目负责人及资深工程师的指导下,按时完成既定工作目标;2、能够独立承担并推进所分配任务的执行与落地;3、依据项目计划和任务安排,完成指定模块的编码与开发工作;4、负责程序单元和功能模块的测试,定位软件问题并保障代码质量;5、参与项目相关文档编写及质量记录整理工作。技能要求:1、计算机或软件工程等相关专业本科及以上学历,具备3年以上Java开发经验;2、具有扎实的JAVA编程基础,熟悉多线程、Io、反射机制及常用数据结构;3、熟练使用Eclipse/Idea开发工具,掌握spring、springMVC、Mybatis等主流开源框架;4、了解BootStrap、LayUI、MUI、React、Angularjs、Vue等前端技术框架;5、熟练运用Oracle/MySQL/SQLServer数据库,有Redis、mongodb实际应用经验;6、熟悉数据库原理,掌握常见SQL优化方法及中间件使用,具备JVM、Tomcat调优经验者优先;7、逻辑思维清晰,具备良好的技术文档撰写能力与表达能力,具备一定沟通协作能力。
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