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刘炳剑

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谢先生

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刘炳剑

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铁岭牛约堡手作牛肉汉堡店招募店员：薪资2800~3300元（满勤+餐补+奖金）钟点工12元每小时年龄18~55周岁从事过餐饮行业者优先工作地址:五中石锅菜南50米

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朱女士

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隋女士

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行业概况：个人债务领域提供全方位解决方案，帮助债务人实现重新履约，拥有强劲的市场竞争力，身处万亿级蓝海市场，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金等额外费用，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台逾期：降低催收影响，减免超出法律保护范围的高额利息与罚息帮扶制度：1、多维度培训体系：涵盖项目讲解、推广策略与管理指导，全程带教零基础新人顺利起步2、一对一辅导机制：采用师徒制模式，提供从入门到精通的全程成长支持3、深度服务体系：向下延伸服务链条，全面赋能运营各环节4、客户服务支持：操作无忧，实时响应客户咨询与需求5、专业法务backing：携手中国十大律师事务所，以专业严谨的态度处理各类债务问题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极健康的心态2、接受无经验者（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备明确目标感，善于思考达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练使用微信及各类网络工具5、深入理解公司经营理念与服务宗旨，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能应对初期开拓挑战，抗诱惑、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历，或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势工作内容：1、公司提供精准高意向客户资源，无需自主拓客，转化率高2、依托全网流量支持，通过微信与客户建立联系，完成沟通与成交3、对客户信息进行分类整理，持续维护客户关系工作时间：可根据个人安排选择工作时段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品+冰箱+微波炉+水果供应+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期组织专业培训与内部活动公司为优秀员工提供国家级岗位证书考试资助

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谢先生

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魏女士

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薛朔

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常先生

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；物流直招装卸，保证常年有活。招工年龄要求18～60岁，身体健康，无重大疾病，能吃苦耐劳。包吃住，一日两餐。集体宿舍，6-8人间。入职之前需携带好本人身份证。当天即可入职。安排宿舍。2；主要工作负责装货卸货，码盘20-30斤的小件零蛋，活简单易上手。3；工资是计件形式多劳多得，一天工作9～10小时，一天200--300以上，上不封顶，根据个人能力，多劳多得4；工资月结，不压工资，干满十天可以预支工资。5；买好车票提前发给经理，公司给登记预留名额

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胡女士

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工作周期：长期兼职每周工期：5天及以上工作时间：不限工作时段：不限结算方式：日结招聘截止时间：2026-08-06招募语音类线上主播（无需出镜、不开启视频、居家办公、线上操作、无需面试，新手零经验也可上手，支持日结/周结薪资）1.可兼职可全职，兼职每日投入2或4小时，全职每日工作6或8小时2.合法合规运营，公司资质完备，平台正规可靠3.操作便捷，仅需手机即可参与，无需特殊设备，不限学历与经验4.在家远程开展，全程指导教学，轻松入门5.年龄范围为18至30周岁兼职每天工作3或4小时，时间自由安排，主播日均收入100-300元，下播后可提现，月收入约6k左右全职每天工作6或8小时，时间可分段进行，日收入100-500元，下播可提现，月收入可达1.2w左右支持短期、长期、假期工及灵活兼职，公司郑重承诺：本岗位不收取任何报名费、培训费、会员费、保证金等费用，全程无收费项目，提供流量支持与推广资源。欢迎有意向者加入，无门槛接收，人人可尝试！特别提醒：凡是以任何形式收费的均为诈骗行为

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周女士

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工作职责:1.负责民事债务纠纷案件的整理、归集与分析工作2.通过电话沟通了解案件详情，核实相关信息，做好记录并持续跟进后续进展3.参与案件调解，协助双方化解误会与矛盾，推动债务履行，促成纠纷解决4.完成上级交办的其他相关任务任职资格:1.性别不限2.大专及以上学历，具备电话销售或电话客服工作经验者优先考虑3.普通话标准，心理素质良好，抗压能力强，具备较强的沟通与语言表达能力4.熟练操作电脑及常用办公软件5.无不良从业记录（个人信用良好，无犯罪记录）

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苏女士

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工作职责:1.负责民事债务纠纷案件的归集、整理与分析工作2.通过电话沟通掌握案件详情，核实相关信息，做好记录并持续跟进后续进展3.开展案件调解工作，协助双方化解分歧与误会，推动债务履行，促成纠纷解决4.完成领导安排的其他相关任务任职资格:1.性别不限2.大专及以上学历，具备电话销售或电话客服相关经验者优先考虑3.普通话标准，心理素质良好，抗压能力强，具备较强的口头表达与沟通能力4.熟练操作电脑及常用办公软件5.无不良从业记录（个人信用良好，无犯罪记录）

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张先生

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谢先生

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职责描述：1、推动公司各项制度与政策在实际工作中的执行与落实；2、依据企业战略方向及人力资源规划开展招聘工作，并对招聘成效负责；3、办理分公司员工的入职、离职、调动、转正等相关手续及流程管理；4、统筹分公司日常行政事务，涵盖固定资产管理和办公资源协调等工作；5、完成其他需配合与支持的相关事务。任职要求：1.人力资源管理或相关专业本科及以上学历，具备3年以上人力行政领域工作经验；2.熟悉国家劳动人事法律法规，熟练操作各类办公软件；3.具备优秀的书面与口头表达能力，性格亲和，服务意识强，沟通理解能力佳；4.工作踏实细致，责任心强，坚持原则，具有较强的执行力和职业操守；5.具有高度的敬业精神和责任感，作风严谨，公正务实，能适应高强度工作压力。

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苏女士

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