为你推荐浙江杭州钱塘区下沙创意大厦B座(南门)附近区域的职位信息
财务人事助理
6000-7000元/月负责工程项目资金的收支与管理,熟悉建筑行业的银行票据、供应链融资等业务。·日常现金与银行业务:办理现金、银行存款的收付,登记日记账,做到日清月结。·票据审核与账务核对:严格审核报销单据,处理往来账务,定期与银行对账。·软件操作与档案管理:熟练使用财务软件(如用友、金蝶)和办公软件,管理财务凭证、合同等档案。专业技能与知识·建筑行业知识:了解建筑业相关税收政策。·财务软件与办公软件:熟练操作财务软件及Excel等。·核心财务技能:熟悉银行结算、票据管理。常见任职资格·学历与专业:大专及以上学历,财务、会计相关专业优先。·工作经验:多数要求1年以上相关经验,有建筑行业背景尤佳。·资格证书:部分公司要求持有会计从业资格证或初级会计职称。·个人素质:工作细致、责任心强、沟通能力好
杭州·钱塘区·下沙

杭州钱塘区急招销售经理主管
5000-10000元/月岗位职责:1、通过多种渠道开拓新客户,挖掘节能改造、空气净化等领域的项目机会;2、深入理解客户需求,将公司的技术优势转化为有针对性的解决方案,向客户清晰传达价值、成功签单。3、独立负责从项目线索,配合技术交流、方案制定,商务谈判到合同签订、以及到项目汇款的全过程;4、与客户、设计院、合作伙伴等建立并维护长期稳定的良好关系,寻求二次合作与转介绍机会;5、收集市场动态与竞争对手信息,分析销售数据,为公司的产品与市场策略提供决策支持;6、有无尘室工程项目、智能化工程销售经验的优先考虑。任职要求:1.有乐意去和他人互动的特质2.有思想,并乐意思考,有提问的基本能力3.能独立制定目标计划及管理。目标感极强,不惧陌生拜访,能持续高压工作并享受挑战;4.大专及以上学历,3年以上销售经验,具备直面客户的勇气和成功案例(有空气净化、节能改造、机电工程类项目销售经验者优先);5.能快速学习并理解专业技术知识的能力,具备“技术性销售”的潜力;6.善于建立信任并维系长期客情关系的能力;7.有工业客户(如电子、医药、食品厂房)或大型公建项目销售资源者优先。岗位福利:1、底薪5000+业务提成+项目分红,年薪20W左右。2、入职交五险,公司在地铁1号线高沙站边,交通方便。
杭州·钱塘区·下沙

人事行政助理
4000-6000元/月一、人力资源支持1.招聘与入职·发布职位信息,筛选简历,安排面试。·办理入职手续(收集材料、签订合同、建立档案)。·协助组织新员工培训,引导熟悉公司制度。2.员工档案与信息管理·维护员工档案(纸质/电子版),确保信息准确、保密。·更新员工花名册、组织架构图及通讯录。3.考勤与休假管理·统计员工考勤数据,处理请假、调休、加班记录。·协助核算月度考勤报表,提交至薪酬核算部门。4.基础员工关系·协助办理员工转正、调动、离职手续。·解答员工基础人事政策咨询(如假期、制度等)。二、行政事务管理1.日常办公支持·办公用品采购、库存管理及发放。·维护办公环境(如设备报修、绿植管理、保洁协调)。·管理会议室预约,协助安排会议及活动筹备。2.文件与流程处理·收发公文、信函,撰写简单行政通知。·整理行政档案,维护文件系统。3.后勤与接待·接待访客,安排差旅行程(订票、酒店、用车)。·管理员工名片、工牌制作,协助节日活动或团建组织。三、跨部门协作与支持·协助人事行政部门完成数据统计、报表整理。·与其他部门沟通,传递行政人事相关通知。·支持企业文化建设(如员工关怀活动、内部宣传)。四、任职常见要求·技能:熟练使用Office软件(尤其Excel),熟悉OA或HRM系统(如钉钉、SAP)。·素质:沟通协调能力强,细心有条理,具备保密意识。·教育:大专及以上学历,人力资源管理、行政管理等相关专业优先。
杭州·钱塘区·下沙

CFD流体力学工程师
8000-10000元/月模拟建筑内外气流组织、优化暖通空调(HVAC)系统设计。大型商业、工业建筑空调系统、节能系统设计、无尘室洁净度模拟、气、液体管道流体模拟设计。
杭州·钱塘区·下沙

弘高装饰设计有限公司的销售部经理
面议就是我需要一个销售部经理能够沟通就行是擅长也沟通这种就行好谢谢
杭州·钱塘区·下沙

杭州钱塘区招工地小工/杂工280-300一天有意向电话联系
280-300元/天杭州市钱塘区招工地小工/杂工280-300一天有意向电话联系
杭州·钱塘区·下沙
10月20日 20:21
暖通设计师(空气净化项目)
1.1-1.3万元/月岗位职责:1.承担本专业各设计阶段的工作任务,涵盖冷热负荷计算、暖通方案制定、风量平衡表编制、说明书撰写、图纸绘制、招标技术文件及技术规范书编制等;2.协同团队完成项目前期方案设计及工程投标相关技术支持;3.编制暖通专业所需的材料与设备技术资料;4.为业主单位提供专业技术支持,并参与现场技术服务工作;5.负责与其他专业设计师之间的资料互提与协调;6.按时完成上级交办的临时性工作任务。任职要求:1.熟悉空调冷热源设备类型,如风冷模块机、水冷螺杆机、间接蒸发冷却机组等常见设备系统;2.能够进行组合式空调机组(MAU、AHU)制冷、制热、再热、加湿、除湿、消毒等功能参数的计算,独立完成风系统施工图设计并输出工程量清单;3.掌握空调水系统设备(包括冷冻水泵、冷却水泵、冷却塔、换热器及末端装置)的参数计算与选型,具备水系统图纸设计能力并可编制相应工程量清单;4.具备洁净室常用气流组织形式及系统设计方案的基本认知;5.可独立编制风量平衡表、设备参数表、空调风系统与水系统原理图,并提出配套控制要求;6.了解常规工艺排风系统及其处理措施;7.熟练使用AUTOCAD、天正暖通、安装计量等相关设计与算量软件。
杭州·钱塘区

BIM工程师(洁净室机电)
8000-10000元/月岗位职责:主导无尘室机电系统BIM全专业建模(精度LOD300-400),推进无尘室与机电系统的专项深化设计,识别并解决各专业间碰撞问题,汇总整理运维所需数据资料,独立完成模拟构件的创建。任职要求:具备5年及以上“无尘室+机电”相关工作经验,4年及以上BIM深化设计经验,曾参与2个以上高端项目;至少拥有两年以上现场施工及驻场经验;熟悉ISO 14644、GB 50591等相关标准规范,熟练操作Revit、Navisworks、CFD等软件;持有Revit认证专家或一级BIM工程师证书者优先考虑;工作细致认真,责任心强,具备良好的保密意识。
杭州

杭州钱塘区招工地小工/杂工
面议杭州市钱塘区招工地小工/杂工
杭州·钱塘区·下沙
10月16日 08:49
暖通设计师(洁净室机电方向)
1-1.5万元/月岗位职责1. 承担无尘室(洁净室)项目中暖通空调系统的专项设计任务,涵盖热湿负荷分析、气流组织布局、风管与水管路径设计及设备选型(如空调机组、风机、过滤装置、加湿设备等);2. 根据机电系统整体规划,协同电气、给排水、工艺管道等专业完成设计对接,确保各系统间技术协调一致,满足洁净室洁净等级(如 ISO 14644、GMP 规范等)及生产工艺需求;3. 编制暖通专业施工图纸(含深化设计图)、技术说明文件及材料设备清单,保证图纸合规、数据准确,符合国家和行业相关标准(如《洁净厂房设计规范》GB 50073);4. 参与项目初期技术交流,协助商务团队提供暖通技术方案支持与成本预估,回应客户关于暖通系统的技术咨询;5. 跟进施工现场进展,提供暖通专业技术服务,处理现场设计调整、安装实施中的技术难题,保障设计方案有效落地;6. 关注暖通领域新技术、新设备发展动态,参与设计流程优化与技术创新,提升设计质量与效率,控制工程投入成本。任职要求1. 学历与专业:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程(暖通空调)、热能与动力工程等相关专业,具备注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先;2. 工作经验:3 年以上无尘室(洁净室)或工业类暖通工程设计经历,熟悉电子厂房、医药洁净车间、生物实验室等场景的暖通设计特点;完整参与过无尘室暖通系统从方案设计到施工实施全过程者优先,可独立承担中等规模及以上项目的暖通专业设计工作;3. 专业技能:掌握暖通空调系统设计原理,精通洁净室气流组织、洁净度管理、温湿度精准调控技术,了解国家及行业设计规范(如 GB 50073、GB 50243、GMP 等);熟练操作 AutoCAD(绘制暖通施工图)、鸿业/天正暖通(负荷计算与设备选型)、Revit(BIM 建模,加分项)等设计工具;具备成本控制意识,能在设计中平衡技术可行性与经济合理性,了解暖通设备市场行情及主要材料价格水平;4. 综合素质:逻辑清晰,沟通能力强,能够准确表达设计理念,推动跨专业、跨部门协作;工作认真细致,责任心强,能适应项目节奏压力,具备应对现场突发技术问题的处理能力;认同企业价值观,具有良好的团队协作精神,积极参与技术革新与项目执行推进。
杭州

机电BIM工程师
8000-13000元/月无尘室(含机电)工程 BIM 深化设计人员招聘(施工、中建)岗位职责:负责无尘室及机电系统 BIM 全专业建模工作(精度等级 LOD300-400),推进无尘室与机电各系统的专项深化设计,识别并解决多专业间碰撞问题,汇总整理交付运维所需数据资料,独立完成模拟用构件族的创建。任职要求:具备 5 年以上“无尘室+机电”领域相关工作经验,4 年以上 BIM 深化设计经历,曾参与不少于 2 个高端项目实施;至少拥有两年现场施工或驻场服务经验;熟悉 ISO 14644、GB 50591 等行业标准规范,熟练操作 Revit、Navisworks、CFD 等软件工具;持有 Revit 认证专家资格或一级 BIM 工程师证书者优先考虑;工作态度严谨,责任心强,具备良好的保密意识。
杭州

杭州钱塘区招工地小工/杂工280-300一天有意向电话联系
8000-9000元/月杭州市钱塘区招工地小工/杂工280-300一天有意向电话联系
杭州·钱塘区·下沙
9月16日 18:11
暖通设计师(机电厂房)
1-1.5万元/月暖通设计师岗位职责1. 承担无尘室(洁净室)项目中暖通空调系统的专项设计任务,涵盖冷热负荷分析、气流分布规划、风管与水管路径布局及主要设备选型(如空调机组、风机、过滤装置、加湿系统等);2. 根据机电工程整体架构,协同电气、给排水、工艺管道等相关专业完成设计对接,保障各系统间技术匹配,满足无尘室洁净度标准(如 ISO 14644、GMP 等)及生产工艺需求;3. 编制暖通专业施工图纸(含深化设计图)、技术说明文件和材料设备清单,确保图纸合规、数据准确,符合国家及行业规范要求(如《洁净厂房设计规范》GB 50073);4. 参与项目初期技术交流,配合业务团队提供暖通技术方案支持与初步成本预估,回应客户关于暖通系统的技术咨询;5. 跟进施工现场进展,提供暖通专业技术服务,处理现场设计调整、安装实施中的技术难题,保障设计方案有效落地;6. 持续关注暖通领域新技术、新设备发展动态,参与设计流程优化与技术创新,提升设计质量与效率,助力工程成本控制。任职要求1. 学历与专业:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程(暖通方向)、热能与动力工程等相关专业背景,具备注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先考虑;2. 工作经验:3年以上无尘室(洁净室)或工业类暖通系统设计经验,熟悉电子厂房、医药洁净车间、生物实验室等不同类型项目的暖通设计重点;完整参与过无尘室暖通系统从方案设计到施工实施全过程者优先,能够独立承担中等规模及以上项目的暖通专业设计工作;3. 专业技能:掌握暖通空调系统设计原理,精通无尘室气流组织、洁净度保障、温湿度精准调控技术,熟悉相关国家标准与行业规范(如 GB 50073、GB 50243、GMP 等);熟练操作 AutoCAD(绘制暖通施工图)、鸿业/天正暖通(用于负荷计算与设备选型),具备 Revit(BIM 建模能力者为加分项)等设计工具使用经验;具有成本控制意识,能在设计过程中平衡技术可行性与经济合理性,了解主流暖通设备市场行情及材料价格水平;4. 综合素质:具备较强的逻辑分析与沟通协作能力,能清晰传达设计理念,推动跨专业、跨部门协同作业;工作认真细致,责任心强,能适应项目周期紧张的工作节奏,具备应对现场突发技术问题的应变能力;认同企业价值观,富有团队合作精神,积极投身于技术革新与项目高效推进。
杭州

BIM设计工程师(机电安装方向)
1-1.5万元/月岗位职责:1、能够独立开展机电模型的搭建工作,系统梳理并形成机电问题报告,同时参与项目的其他相关任务;2、可独立推进机电模型后续的管线综合优化,并按项目标准交付完整的BIM图纸及相关成果文件;3、协助项目负责人完成项目过程中的沟通与协调事务;4、需具备土建专业的建模能力,能识别并整理出土建类问题报告,同时参与部分土建专业相关工作。任职要求:1)工程类相关专业背景,暖通、给排水、电气方向优先考虑;2)本科或以上学历;3)具备3年以上BIM实际工作经验,须有住宅、学校、厂房、综合体等多类型项目经历;4)熟练识读机电与土建各专业图纸,能独立完成机电建模、管线综合优化及报告编制,并输出完整的BIM出图成果;5)熟悉主流BIM软件操作,如revit、bentley、lumion、fuzor、rhino、PremierePro、D5等;6)能够使用lumion或D5进行视频渲染制作;7)对GIS、BIM、大数据等信息化技术有一定了解或研究兴趣,具备较强的技术热情;8)工作态度严谨,责任心强,具备独立对接项目的能力,学习能力突出,具备良好的执行力和配合意识。
杭州·钱塘区

工程项目高空作业员
9000-12000元/月1,需持有登高证及相关资格证书;2,具备以下岗位经验者优先:项目经理、施工管理、水电工、管道工、焊工等;3,具有多年空气净化工程施工经验者,录用时将优先考虑。
杭州·钱塘区

技术总监(机电安装工程)
1-1.5万元/月技术总监(机电安装施工)岗位职责:全面负责机电安装项目各阶段技术管理工作,主导重大技术方案的制定与审查,攻克超高层建筑、工业厂房等复杂工程的技术瓶颈;构建企业级技术管理架构,监督质量与安全规范执行,统筹机电与土建、装饰等专业间的协同作业;带领技术团队开展能力建设与专业培训,推进BIM技术、装配式施工等创新工艺的应用实施,统一管理技术文档归档及后期运维技术支持。任职要求:具备10年以上机电安装领域工作经验,其中5年以上担任大型项目技术总监或同等职务,独立主导过商业综合体、医院或工业类厂房项目者优先;熟悉机电各专业施工工艺及行业标准,熟练掌握BIM及智能集成技术工具;具有一级注册建造师(机电工程)资格,持有中高级机电职称者更佳;具备出色的团队领导力、多方协调能力与成本控制思维,能够高效应对现场突发技术挑战。薪资:2-4万/月
杭州

暖通工程设计师(洁净工程)
1-1.3万元/月岗位职责:1.负责暖通专业各阶段的设计任务,涵盖冷热负荷分析、暖通系统方案制定、风量平衡计算、技术说明编写、施工图绘制、招标技术文件及规范编制等工作;2.协同团队参与项目前期规划、投标支持等相关工作;3.编制本专业所需的设备与材料技术要求等资料;4.为业主单位提供专业技术支持,并承担现场技术服务工作;5.按时完成上级交办的其他临时性工作任务。任职要求:1.熟悉空调冷热源设备类型,如风冷模块机、水冷螺杆机组、间接蒸发冷却系统等;2.能够完成组合式空调机组(MAU、AHU)制冷、制热、再热、加湿、除湿、消毒等功能段的技术参数计算,独立开展空调风系统图纸设计并编制工程量清单;3.具备空调水系统设备(冷冻水泵、冷却水泵、冷却塔、换热器、末端装置)的参数计算与选型能力,可完成水系统设计图纸及工程量统计;4.掌握洁净室常用的气流组织形式及系统设计方案;5.可编制风量平衡表、设备参数表、空调风(水)系统原理图,并提出相应的控制技术要求;6.了解典型工艺排风系统及其处理措施;7.熟练使用AUTOCAD、天正暖通、安装力量等专业设计软件。
杭州·钱塘区

BIM工程师(洁净室机电)
8000-10000元/月岗位职责:主导无尘室机电系统BIM全专业建模(精度LOD300-400),推进无尘室与机电系统的专项深化设计,识别并解决多专业间碰撞问题,汇总整理运维所需数据资料,独立完成模拟构件的创建。任职要求:具备5年以上“无尘室+机电”相关工作经验,4年以上BIM深化设计经历,参与过不少于2个高端项目;至少拥有两年现场施工及驻场经验;熟悉ISO14644、GB50591等相关技术规范,熟练操作Revit、Navisworks、CFD等软件;持有Revit认证专家或一级BIM工程师证书者优先;工作认真细致,责任心强,具备良好的保密意识。
杭州·钱塘区

BIM设计(含机电无尘室)
8000-10000元/月岗位职责:1、独立承担机电(暖通、给排水、电气)专业BIM模型的创建,保障模型精度与细节完整,梳理并提交机电相关问题报告,同时参与项目的其他协同工作;2、牵头开展机电管线综合布局,协调解决设计碰撞问题,编制优化方案,并交付满足标准要求的施工图、深化图等BIM成果;3、具备土建建模能力,可执行土建模型审查并提出问题反馈,主动与建筑、结构等专业配合推进一体化设计;4、协助项目负责人出席技术交流会议,做好内外部沟通衔接,推动BIM流程高效落地;5、运用相关工具完成项目所需的可视化呈现,包括效果图渲染、动画制作等内容。任职要求:1、本科及以上学历,工程类相关专业背景,暖通、给排水、电气方向优先考虑;2、三年以上BIM实际工作经验,须完整参与过住宅、学校、厂房、综合体等至少两类项目类型;3、熟练识读机电与土建各专业图纸,能独立完成机电建模任务,输出管综优化成果及全套BIM出图资料;4、熟练掌握revit等主流BIM软件,了解bentley、lumion、fuzor、mhin0、Premiere Pro、D5等工具的应用;5、对GIS、BIM、大数据等信息化技术有较高兴趣者优先录用;6、工作细致负责,具备良好的沟通协作能力与项目独立跟进能力,学习主动性高;7、面试时请携带个人BIM项目案例(建议以PPT或作品集形式展示);8、团队氛围开放积极,期待性格乐观热情、富有激情的你加入我们!
杭州

销售经理(空气净化项目,工程升级)
5000-10000元/月岗位职责:1.负责策划并执行市场推广活动,涵盖线上与线下形式,包括活动主题设定、方案制定及预算管理。2.向潜在客户清晰传递产品价值与核心优势,解答咨询问题,激发其对产品及系统的兴趣与关注。3.收集营销过程中的相关数据,进行效果分析,评估营销策略的实际成果,并依据数据优化后续方案。4.与供应商、合作方及媒体保持良好沟通,建立稳定高效的合作关系。5.主动探索新型推广方式,运用创新思维尝试多样化营销模式,持续提升市场竞争力。6.具备空气净化工程或节能改造工程项目销售经验者优先录用。你的基本能力:1.大专及以上学历,具备3年以上销售工作经验,有面对面销售或陌生拜访经历者优先;2.性格积极外向,拥有较强的沟通表达与人际互动能力;岗位福利:1.底薪5000元+业务提成+项目分红,综合年薪约20万元。2.入职即缴纳五险,实行单双休制度,公司位于地铁1号线高沙站附近,交通便利。
杭州·钱塘区

机电BIM工程师
8000-13000元/月无尘室(含机电)工程BIM深化设计人员招聘(施工、中建)岗位职责:主导无尘室及机电系统BIM全专业建模(精度达到LOD300-400),负责无尘室与机电各系统的专项深化设计,识别并解决多专业间碰撞问题,汇总整理交付运维所需数据资料,独立创建模拟用构件族。任职要求:具备5年以上“无尘室+机电”领域工作经验,其中至少4年从事BIM深化设计,曾参与两个或以上高标准项目实施;具有不少于两年的施工现场驻场经历;熟悉ISO14644、GB50591等相关标准规范,熟练操作Revit、Navisworks、CFD等软件工具;持有Revit认证专家证书或一级BIM工程师资格者优先考虑;工作细致认真,责任心强,具备良好保密意识。
杭州·钱塘区

暖通设计师(机电厂房)
1-1.5万元/月暖通设计师岗位职责1.承担无尘室(洁净室)项目中暖通空调系统的专项设计任务,涵盖热湿负荷分析、气流模式规划、风管与水管路径布局及主要设备选型(如空调机组、风机、过滤装置、加湿设备等);2.根据机电系统整体架构,协同电气、给排水、工艺管道等相关专业完成设计对接,保障各系统间技术协调一致,满足洁净空间的等级标准(如ISO14644、GMP等)和生产工艺需求;3.编制暖通专业的施工图纸、深化图纸、技术说明文件及材料设备清单,确保图面规范、参数准确,符合国家和行业现行标准(如《洁净厂房设计规范》GB50073);4.参与项目初期技术交流,为商务团队提供暖通技术方案建议和初步成本测算支持,回应客户关于暖通系统的技术咨询;5.跟进现场施工进展,提供暖通专业技术支持,处理施工过程中出现的设计调整、安装调试等问题,保障设计方案有效实施;6.持续关注暖通领域新技术、新产品的应用发展,参与设计方法优化与技术创新,提升设计质量与效率,助力工程成本控制。任职要求1.学历与专业:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程(暖通空调方向)、热能与动力工程等相关专业背景,具备注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先;2.工作经验:具有3年以上无尘室(洁净室)或工业类暖通系统设计经验,熟悉电子厂房、医药洁净车间、生物实验室等不同类型项目的暖通设计重点;有完整参与从方案设计到施工落地全过程的无尘室暖通项目经历者优先,可独立承担中等规模及以上项目的暖通专业设计工作;3.专业技能:掌握暖通空调系统设计基本原理,精通洁净室气流组织、洁净度维持、温湿度精准调控技术,熟悉相关国家标准与行业规范(如GB50073、GB50243、GMP等);熟练操作AutoCAD进行暖通图纸绘制,熟练使用鸿业或天正暖通软件进行负荷计算与设备选型,具备Revit(BIM建模)应用能力者更佳;具备一定成本控制意识,能在设计中平衡技术可行性与经济合理性,了解主流暖通设备市场行情及材料价格水平;4.综合素质:逻辑清晰,沟通能力强,能够准确传达设计理念,推动多专业、跨部门协作;工作作风认真细致,责任心强,能适应项目周期紧张的工作节奏,具备应对现场突发技术问题的能力;认同企业价值观,具备良好的团队协作精神,积极参与技术革新与项目执行推进。
杭州·钱塘区

杭州钱塘区招销售经理主管
5000-10000元/月岗位职责:1、通过多渠道开发新客户,发掘节能改造、空气净化等领域的项目合作机会;2、精准把握客户需求,结合公司技术优势提供定制化解决方案,并有效传递价值促成签约;3、独立主导从项目线索获取、技术对接、方案设计、商务洽谈、合同签署至回款的全流程;4、与客户、设计院及合作伙伴保持长期稳定沟通,推动二次合作与推荐引荐;5、跟踪市场变化与竞争格局,整理分析销售数据,为产品优化和市场决策提供依据;6、具备无尘室工程或智能化工程项目销售经验者优先考虑。任职要求:1.具备主动与人沟通交流的意愿和亲和力2.有独立思考能力,善于提出问题并探寻答案3.能自主设定目标并推进执行,目标导向明确,不畏陌生开拓,适应高强度工作节奏并乐于接受挑战4.大专及以上学历,3年以上销售工作经验,具备直接面对客户的实战经验(有空气净化、节能改造、机电工程类项目经验者优先)5.具备快速掌握专业技术内容的学习能力,拥有“技术型销售”的发展潜质6.擅长建立信任关系,具备维护长期客户情感的能力7.拥有工业类客户资源(如电子、医药、食品工厂)或大型公共建筑项目资源者优先岗位福利:1、底薪5000+业务提成+项目分红,综合年薪约20W2、入职即缴纳五险,公司位于地铁1号线高沙站附近,出行便捷
杭州·钱塘区

暖通技术工程师(洁净工程)
1-1.2万元/月暖通技术工程师1、具备空气净化工程领域暖通施工管理经验,能现场指导施工并提供技术设计支持;2、积极对接业主单位,协调相关工作,审核暖通设计方案及图纸修改内容;3、为暖通工程施工过程提供专业技术支持;4、参与现场巡查,配合施工与验收工作,解决现场出现的设计问题,确认设计变更文件;5、对项目中水暖工程开展技术分析,并实施监督与管理;6、负责与施工单位、监理单位之间的沟通协调。任职资格1、大专及以上学历,主修电气工程、暖通类相关专业;2、毕业满十年,持有暖通中级工程师职称或一级建造师资格;3、精通暖通工程施工工艺、流程及相关验收标准,熟悉行业设计规范;4、具备丰富的工程现场管理经验,具有较强的质量、成本控制意识及进度管理能力。
杭州·钱塘区

暖通设计师(洁净室机电方向)
1-1.5万元/月岗位职责1.承担无尘室(洁净室)项目中暖通空调系统的专项设计任务,涵盖热湿负荷分析、气流模式规划、风管与水管路径设计及设备配置(如空调机组、风机、过滤装置、加湿设备等);2.根据机电系统整体布局,统筹暖通专业与电气、给排水、工艺管道等其他专业的技术对接,保障各系统协同运行,满足洁净空间的等级标准(如ISO14644、GMP等)及生产工艺需求;3.编制暖通专业施工图纸(含深化设计图)、技术说明文件及材料设备清单,确保图面规范、参数准确,符合国家和行业相关技术标准(如《洁净厂房设计规范》GB50073);4.参与项目初期技术交流,协助商务团队完成暖通技术方案制定、投资估算支持,回应客户关于暖通系统的技术咨询;5.跟进施工现场进展,提供暖通专业技术支撑,处理现场设计调整、安装实施中的技术难题,保障设计方案有效落地;6.关注暖通领域新技术、新设备发展动态,参与设计方法优化与技术创新,提升设计品质与效率,助力工程成本控制。任职要求1.学历与专业:本科及以上学历,建筑环境与能源应用工程(暖通空调)、热能与动力工程等相关专业背景,具备注册公用设备工程师(暖通空调)资格者优先;2.工作经验:3年以上无尘室(洁净室)或工业类暖通系统设计经验,熟悉电子厂房、医药洁净车间、生物实验室等不同类型项目的暖通设计重点;有完整参与从设计到施工全过程的洁净室暖通项目经历者优先,可独立承担中等规模及以上项目的暖通专业设计工作;3.专业技能:掌握暖通空调系统设计原理,精通洁净室气流组织、洁净度管理、温湿度精准调控技术,了解国家及行业主要设计规范(GB50073、GB50243、GMP等);熟练操作AutoCAD(绘制暖通施工图)、鸿业/天正暖通(负荷计算与设备选型)、Revit(BIM建模,加分项)等设计工具;具备基本的成本控制意识,能在方案设计中平衡技术可行性与经济合理性,了解暖通设备市场行情及材料价格趋势;4.综合素质:具备较强的逻辑思维与沟通协作能力,能够清晰表达设计理念,推动跨专业、跨部门协同作业;工作认真细致,责任心强,能适应项目节奏压力,具备应对现场突发技术问题的处置能力;认同企业价值观,具有良好的团队合作意识,积极投入技术革新与项目执行推进。
杭州·钱塘区

大客户销售经理(机电工程方向)
1.5-2万元/月大客户营销经理(机电工程领域)岗位职责:开拓机电工程领域高净值客户资源,覆盖工业、CBD、医疗及无尘室等应用场景,提供定制化机电系统解决方案,包括工业节能改造、绿色建筑配套等服务;全程跟进项目执行周期,协同内外部技术与施工团队,处理实施过程中的技术对接与现场问题,保障项目顺利落地;持续维护客户关系,推动长期合作,挖掘潜在增值服务机会,识别并管控项目风险,确保合同签署及后续复购目标达成。任职要求:具备5年以上B端销售背景,3年以上机电工程行业营销实战经验,主导或参与过单体规模超600万元的项目运作;熟悉工业、建筑、无尘室等各类机电系统技术要点,能够独立阅读图纸及相关技术标准,持有机电类相关资质证书者优先考虑;具备优秀的方案式销售能力、跨层级沟通技巧与多方资源整合能力,性格坚韧,抗压性强,结果导向明确。薪资范围:1.5-2万/月
杭州

杭州招销售经理主管
5000-10000元/月岗位职责:1、通过多元化途径开发新客户,探索节能改造、空气净化等方向的项目合作机会;2、精准把握客户需求,结合公司技术优势设计定制化解决方案,并有效传递价值,推动顺利签约;3、独立主导从项目线索获取、参与技术沟通、方案拟定、商务洽谈、合同签署到项目回款的全流程工作;4、与客户、设计单位、合作方持续建立并巩固长期稳定的合作关系,挖掘二次合作及推荐机会;5、跟踪行业动态与竞品情况,整理分析销售数据,为产品优化和市场布局提供有效依据;6、具备无尘室工程或智能化工程项目销售背景者优先考虑。任职要求:1. 具备主动与人交流沟通的意愿和亲和力2. 有独立思考能力,善于提出问题并探寻答案3. 能自主设定目标并推进执行,目标导向明确,敢于陌生拜访,适应高强度工作节奏并乐于接受挑战;4. 大专及以上学历,3年以上销售经验,具备直接对接客户的实战经历(有空气净化、节能改造、机电工程类项目经验者优先);5. 具备快速掌握专业技术内容的学习能力,拥有“技术型销售”的发展潜力;6. 擅长赢得客户信任并维护长期合作关系;7. 拥有工业领域客户资源(如电子、医药、食品类厂房)或大型公共建筑项目经验者优先。岗位福利:1、底薪5000+业务提成+项目分红,综合年薪约20W。2、入职即缴纳五险,公司位于地铁1号线高沙站附近,出行便捷。
杭州

人事助理朝九晚六双休不加班
6000-8000元/月任职要求:1:年龄18-30周岁,高中及以上(无工作经验者,有人负责培训)2:会使用电脑(打字等简单操作)很普通标准,性格开朗善于与人交流3:办公室环境优雅,工作轻松,配有各自的办公桌电脑二:薪资待遇底薪6000+提成,综合工资8000-10000上不封顶三:工作内容使用Boss等招聘软件寻找求职者进行沟通,邀约面试,跟进入职四:晋升阶梯人事专员--人事组长--人事主管--人事经理五;工作时间早上:9:00--18:00,午休12:00--13;30,工作简单自由,长白班,不加班哦,欢迎有往招聘方向的小哥哥小姐姐踊跃投递简历,你主动我们的故事就开始
杭州·钱塘区·下沙

杭州钱塘区招小工25-27/小时包吃包住
200-300元/天杭州市钱塘区招小工25-27/小时包吃包住
杭州·钱塘区·下沙
9月19日 16:50

