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一、主要工作1.维护和更新员工档案，包括入职、离职、转正等手续办理。2.管理办公用品的采购、分发与库存管理，确保物资充足且合理使用。3.处理日常报销单据，审核费用合理性，确保财务流程合规。4.处理员工考勤，包括记录工作时间、假期安排与统计。二、工资待遇1.月薪5500-6000，月休4天，包吃包住2.上班时间，早上9:30-13:00，下午15:00-19:003.住宿2人间三、要求1.大专及以上学历2.不限经验

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主要岗位职责：1、对管辖范围设备、系统进行例行检查，对发现的设备缺陷及时消除，若无法及时消除应及时汇报直属领导。2、负责全厂设备维护、消缺工作，按照设备责任划分，技术上接受专工的监督、指导。3、严格执行安全操作规程、检修规程、工作票制度及各项生产管理制度，确保自身安全及管辖设备的安全运行。4、负责本专业相关检修工作票的填写及办理，严格执行办理程序，对所列安全措施的正确性负责。5、负责配合运行各专业做好主设备的启动及试验工作。6、责填写相关设备技术台帐，完成日常例行工作。7、临时交办的工作任务。任职资格：1、中技（高中）及以上文化程度，熟悉电厂机械转动设备的构造、性能及规范要求，对电厂的机械转动设备具备一定好检修技能，熟悉机械结构,在火力发电厂输煤运行机务检修工作过优先2、2年以上火电/生物质/垃圾焚烧发电机务检修工作经验。

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中专及以上学历，燃料、机械或热动相关专业，半年或一年以上工作经验；熟知安全作业规程、燃料运行规程等；18-55岁，踏实稳重，吃苦耐劳。

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工作职责：1、负责操作室放灰放渣，灰库巡检工作，区域卫生等2、55岁以内，身体健康，能吃苦耐劳，认真细心有无经验均可包吃住

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