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【岗位名称】供应链经理【海麦优势】海麦是跨境电商摩汽配头部卖家，具备深度的整车配件研产销一体化能力，有自己的研发中心、品牌和工厂，深受海外摩托车汽车发烧友喜爱。老板是高学历实干家，非常nice，重视组织效能和人才发展，稳健经营，每年翻倍增长。公司的经营和管理均已经跨越0-1，处在高速发展期，引入关键岗位优秀人才一起共享发展成果，目前是加入公司的黄金时期！【岗位职责】1、负责五金、汽摩配件的供应商开发、评估、合作关系维护，确保供应链稳定；2、主导价格谈判、合同签订及条款优化，降低采购成本，提高利润率；3、协调跨部门资源，解决采购过程中的突发问题（交货延迟、质量问题等）；4、优化部门制度、流程和各类作业指导书，推动供应链数字化、标准化建设；5、培训新人，建立高效的采购管理体系和风险控制机制。【岗位要求】1、统招本科学历，供应链管理、机械工程、工商管理等相关专业优先；2、5年以上五金类产品采购经验，3年以上团队管理经验；3、熟悉五金加工工艺、原材料市场及行业质量标准；4、出色的谈判技巧、抗压能力，跨部门协作能力，适应快节奏工作。【海麦福利】1、薪酬奖金：有竞争力的薪酬，种类繁多的月度奖金、年度调薪，年终奖金13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产假、带薪年假；3、温馨福利：午餐津贴、下午茶、开门红、转正礼、周年礼、生日礼、运动会，节日礼金礼包等；4、旅游福利：每年每人专属【1000元旅游基金+1天旅游假】，可以自由安排个性化旅程；5、培训晋升：P线M线晋升、量身定制的个人职业发展计划、在职培训、晋升培训；6、文化氛围：团队朝气蓬勃，75%为95后，羽毛球活动、提供团建基金。

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【海麦优势】海麦是跨境电商摩托车配件领域的领先企业，拥有从研发、生产到销售的全链条能力，坚持精品路线，自有品牌与工厂布局完善，产品广受海外摩友青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，注重团队效能与人才成长，公司管理成熟，业务持续稳健扩张，年增长率翻番。目前，户外箱包与家居风格灯具两大新品类已步入正轨，整体处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，这正是融入海麦的最佳时机！【岗位职责】1、负责亚马逊平台数据的采集、监控、清洗及整合，借助第三方工具开展深度分析；2、整理销售数据，研判市场动态与竞品格局，输出可落地的运营优化建议；3、跟踪广告投放效果，洞察趋势变化与潜在风险，明确提升点击率、转化率及优化ACoS的方向；4、制定并执行广告策略，持续调整关键词选择、出价机制与创意文案；5、关注亚马逊广告端的新功能与行业动向，及时融合至现有推广方案中；6、搭建数据可视化报表与看板，完成周期性数据分析报告，提出切实可行的改进措施。【岗位要求】1、统招本科及以上学历，数学、统计学、数据分析、市场营销等相关专业优先；2、英语CET6水平，具备半年以上数据分析实操经验，熟练使用各类数据分析工具；3、具备扎实的数据洞察能力，能从复杂数据中提炼有效信息；4、工作细致认真，具备良好的问题分析与协作解决能力；5、对电商运营与数字营销有浓厚兴趣，保持持续学习的动力与热情。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具市场竞争力的薪资，涵盖多项月度激励、年度调薪机制，年终奖可达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：午餐补贴、下午茶点、开门红包、转正礼品、周年纪念、生日祝福、贺礼、节日礼包、员工运动会等暖心安排；4、旅游福利：每年享有1000元旅游补贴及1天专属旅游假期；5、培训晋升：双通道晋升体系（P线/M线），个性化职业发展规划，在职培训与晋升辅导同步支持；6、文化氛围：团队年轻活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，并配备专项团建经费。

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【海麦优势】海麦是跨境电商摩汽配头部卖家，具备深度的整车配件研产销一体化能力，精铺模式，有自己的品牌和工厂，深受海外摩托车发烧友喜爱。老板是高学历实干家，非常nice，重视组织效能和人才发展，稳健经营，每年翻倍增长。公司的经营和管理均已经跨越0-1，精品类户外箱包产品线、家居类风格灯线也已走上正轨，处在高速发展期，引入关键岗位优秀人才一起共享发展成果，目前是加入公司的黄金时期！【岗位职责】隶属IT部，人员配套齐全。1、针对产品经理整理好的需求文档与功能进行评审工作，确认需求的可行性与大致的开发周期2、在编写开发代码前对功能进行分析，整理功能的开发思路与技术难点的提取，与产品经理确认业务流程细节3、按照开发进度完成系统的开发工作，对代码的质量负责，对最终的实现效果负责4、针对前后端分离架构的项目，后端开发人员在开发完成后需要编写接口文档，提供给前端使用5、负责功能开发完成后自测与BUG修复。经过测试后发现的与功能设计之初不相同或者功能运行失败的BUG进行修复工作并且确保最终的效果。【岗位要求】1、全日制大专及以上学历，计算机相关专业。有跨境电商内部系统开发经验优先；2、扎实的java编程基础，理解多线程、JVM原理等，并具备一定线上故障排查经验。对微服务架构设计、系统分析、性能优化等有一定经验；3、全职5年以上软件开发经验，熟悉使用Springboot、SpringCloud、Mybatis、Redis等开源框架；4、熟练使用关系型数据库，编写SQL语句，如Mysql，对分布式事务有一定了解；5、态度端正、注重细节，良好的职业素养（敬业，服务精神和团队合作精神），沟通协调强，能承受工作压力。【海麦福利】1、薪酬奖金：有竞争力的薪酬，种类繁多的月度奖金、年度调薪，年终奖金13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产假、陪产假、带薪年假；3、温馨福利：午餐津贴、下午茶、生日会、节假日礼金礼品、金、年度旅游；4、培训晋升：P线M线晋升、量身定制的个人职业发展计划、在职培训、晋升培训；5、文化氛围：团队朝气蓬勃，75%为95后，羽毛球活动、提供团建基金。

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1、ebay运营1名2、速卖通运营1名一、岗位职责：1、负责平台Listing的上架和优化，完成销售目标；2、负责产品推广计划，提高广告转化率及整体销量；3、关注和分析产品在平台上的销售情况与排名情况，及时做出相应的销售计划进行调整；4、统计和分析销售数据与库存数据，及时调整策略，保持良好的库存流转率；二、任职要求：1、本科以上学历，CET4已通过，统计学/数据分析/理工科优先考虑；2、半年以上跨境电商平台运营经验优先；3、有良好的学习能力，有冲劲，抗压能力强；4、热爱跨境电商，对欧美文化有所了解。【海麦福利】1、薪酬奖金：有竞争力的薪酬，种类繁多的月度奖金、年度调薪，年终奖金13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年假；3、温馨福利：午餐津贴、下午茶、生日会、节假日礼金礼品、年度旅游；4、培训晋升：P线M线晋升、量身定制的个人职业发展计划、在职培训、晋升培训；5、文化氛围：团队朝气蓬勃，75%为95后，羽毛球活动、提供团建基金。上班位置：荔湾区西村地铁站D出口（5号线、8号线可直达，出站步行3-5分钟）

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【海麦优势】海麦专注于跨境电商领域，主营摩托车配件，是行业内的领先企业，拥有从研发、生产到销售的全链条能力，自有品牌与工厂结合，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，注重团队效能与人才培养，坚持稳健发展策略，公司年增长率持续翻倍。目前企业已完成从初创到成熟期的跨越，核心品类运营体系完善，正处于快速成长阶段，现诚邀优秀人才加入，共同分享成长红利，这正是进入公司的最佳时机！【岗位职责】1、负责店铺商品的信息编辑、发布上架及listing内容优化；2、独立开展产品推广工作，结合市场与销售数据分析，制定有效运营方案，达成销售目标，提升销量与排名；3、制定合理的备货计划，汇总并分析销售与库存数据，动态调整策略，确保库存周转效率；4、响应客户咨询，处理售前疑问、售后服务及相关纠纷，保障客户满意度；5、掌握平台规则与政策，规范操作账号，维护账户安全与稳定性；【岗位要求】1、本科及以上学历，数学、统计学、大数据等相关专业优先；2、通过英语四级，具备1-3个月跨境电商实习经历者优先考虑；3、做事认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识与适应能力，性格开朗，积极主动，学习能力强；【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具竞争力的薪资待遇，设有多种月度奖励、年度调薪机制，年终奖可达13-14薪；2、贴心保障：缴纳五险一金，享有婚假、产假、陪产假及带薪年休假；3、温馨福利：发放午餐补贴，提供下午茶、生日庆祝活动、节日礼金礼品、关怀金、年度集体旅游；4、培训晋升：开放P线与M双通道晋升路径，配备个性化职业发展规划，在职期间提供各类培训支持；5、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，并设立专项团建基金。

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【海麦优势】海麦是跨境电商领域专注于汽配品类的领先企业，拥有从研发、生产到销售的全链条整合能力，坚持精品策略，自有品牌与生产基地，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，注重团队协作与人才培养，公司运营稳健，业绩连年翻倍增长。目前已成功跨越初创阶段，户外箱包与家居风格灯具等新品线发展顺利，正处于高速成长期，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享企业发展红利，当下正是融入公司的最佳时机！【岗位职责】1.负责报关资料、装箱单、发票等单据制作，以及核销单、原产地证、商检、保险单、退税材料、退运手续等相关事务；2.负责出运交单文件的编制与管理，熟悉加工贸易进出口手册操作，掌握信用证出货及交单流程；3.跟进船舶航行计划与运输进度，确保货物按时抵达目的港；4.协同财务完成出口退税申报及外汇收付结算工作；5.完成上级交办的其他相关任务。【岗位要求】1.大专及以上学历；2.具备2年及以上物流行业工作经验，有单证操作经验者优先，熟悉进出口通关流程及国际贸易惯例；3.掌握外贸单证申报规范、目的国海关政策，了解信用证、海运单据及付款类文件要求；4.具备良好的沟通能力，品行端正，工作细致、认真、有责任心。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具市场竞争力的薪资待遇，包含多元化的月度激励、年度调薪机制，年终奖可达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：提供午餐补贴、下午茶、开门红包、转正礼品、周年纪念礼、生日祝福、贺礼、节日礼金礼包、员工运动会等；4、旅游福利：每年享有【1000元旅游补贴+1天带薪旅游假】，可自主规划出行安排；5、培训晋升：双通道晋升体系（P线与M线）、个性化职业发展规划、在职学习机会、晋升专项培训；6、文化氛围：团队年轻活力，95后占比达75%，每周组织体育活动，配备团建经费支持团队互动。

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亚马逊助理：半年亚马逊经验亚马逊运营：2年+亚马逊经验【海麦优势】海麦是跨境电商汽摩配领域头部卖家，拥有深度的整车配件研发、生产、销售一体化能力，采用精品与精铺结合模式，自有品牌与工厂，产品深受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，团队氛围开放友好，注重组织效率与人才成长，坚持稳健发展策略，连续多年实现业绩翻倍增长。公司已完成从0到1的跨越，汽摩类关联产品线已成熟运转，正处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，当前为入职的最佳时机！【岗位职责】1、负责店铺商品信息编辑、发布及listing优化工作；2、独立开展产品推广，通过市场数据与销售表现分析，制定有效运营策略，达成销售目标，提升销量与排名；3、制定补货计划，汇总并分析销售及库存数据，动态调整销售方案，确保合理的库存周转水平；4、响应客户咨询，处理售前疑问、售后服务及各类纠纷投诉，保障客户满意度；5、掌握平台规则与政策要求，规范操作账号，维护账户安全与健康状态；【岗位要求】1、具备3年以上亚马逊平台运营实操经验；2、大专及以上学历，英语读写能力良好，持有大学英语四级证书；3、做事认真细致，责任心强，具备良好的团队协作意识、适应能力和学习意愿，性格开朗，积极乐观；【海麦福利】1、薪酬奖金：提供行业具竞争力的薪资，涵盖多项月度激励、年度调薪机制，年终奖可达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：发放午餐补贴、每日下午茶、定期举办生日会、节日礼金礼品、贺金、年度集体旅游；4、培训晋升：双通道晋升体系（P线/M线），个性化职业发展规划，配备在职培训与晋升专项课程；5、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，设立专属团建基金支持团队建设；

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【海麦优势】海麦是跨境电商摩托车配件领域的领先企业，拥有完整的整车配件研发、生产、销售一体化体系，坚持精品路线，自有品牌与工厂并行，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实亲力亲为，注重组织效率与人才成长，公司运营稳健，年增长率持续翻倍。目前公司已成功跨越初创阶段，户外箱包品类与家居风格灯具产品线均已步入正轨，正处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，当下正是融入公司的最佳时机！【岗位职责】隶属于亚马逊运营部门，团队配置完善。1、统筹制定团队销售策略，规划各账号产品推广方案，并推动执行与过程监督，确保整体经营目标达成；2、带领团队完成既定销售与利润指标，兼顾老品销量提升与新品孵化进度，保障销售额及市场占有率稳步上升；3、精通CPC广告精细化操作并对团队进行指导，定期汇总分析销售与库存数据，确保库存健康，科学安排补货节奏；4、设定团队绩效考核标准，合理分解目标，主持日常例会，定期开展业绩回顾与总结优化；5、主导跨部门协作，协调内外部资源，实现资源高效整合与合理调配。【岗位要求】1、全日制大专及以上学历，英语通过六级，具备汽摩配类目运营经验者优先；2、熟悉亚马逊平台规则，具备以精品模式为核心思路的团队管理能力，能有效驱动销售目标落地；3、自我驱动力强，学习适应能力强，具备良好的团队协作意识与创新开拓精神；4、拥有2年以上亚马逊运营团队管理经验，逻辑清晰，抗压能力佳。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具市场竞争力的薪资，涵盖多项月度激励、年度调薪机制，年终奖励达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：午餐补贴、下午茶点、生日庆祝、节日礼金礼品、关怀金、年度集体旅游；4、培训晋升：双通道晋升（P线/M线）、个性化职业发展规划、在职学习支持、晋升专项培训；5、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，配备专属团建经费。

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【海麦优势】海麦是跨境电商摩托车配件领域的领先企业，拥有完整的整车配件研发、生产、销售一体化体系，坚持精品路线，自有品牌与工厂布局成熟，产品深受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，注重团队效能与人才成长，公司运营稳健，保持年均翻倍增长。目前公司已成功跨越初创阶段，户外箱包品类与家居风格灯具系列发展顺利，正处于高速扩张期，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，这正是进入公司的最佳时机！【岗位职责】1、负责跨境电商平台店铺页面视觉设计、产品图片渲染及优化处理；2、结合品牌定位与产品特点，完成具有吸引力的视觉素材设计，有效凸显产品优势，提升点击率与转化效果；3、对商品图片在色彩还原、构图布局、细节呈现等方面进行精准校对与美化调整；4、配合运营团队解决产品图片相关问题，并提供可行的优化建议；5、完成上级交办的其他设计支持工作。【岗位要求】1、全日制大专以上学历，平面设计或相关专业背景；2、具备3年以上亚马逊跨境电商平台平面设计工作经验，熟悉欧美市场偏好及文化习惯；3、熟练掌握PS软件操作，会使用AI等其他设计工具者优先；4、具有扎实的美术基础，思维创意良好，能清晰理解设计目标与执行逻辑；5、沟通表达顺畅，具备团队协作意识，抗压性强，工作认真细致，责任心突出。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供行业具竞争力的薪资待遇，包含多元化的月度激励、年度调薪机制，年终奖金可达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：享受午餐补贴、下午茶点、入职红包、转正礼品、周年纪念礼、生日祝福、贺礼及节日礼金礼包；4、旅游福利：每年享有1000元专属旅游基金及1天旅游假期，可自主规划出行安排；5、培训晋升：双通道晋升机制（P线/M线），配备个性化职业发展规划，在职学习与晋升培训资源丰富；6、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，并提供团建经费支持。

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【海麦优势】海麦专注于跨境电商领域，主营摩托车配件，是行业内的领先企业，具备从研发、生产到销售的全链条能力，采用精铺运营模式，拥有自主品牌和生产工厂，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景，务实高效，注重团队建设与人才培养，坚持稳健发展策略，公司连续多年实现业绩翻倍增长。目前已成功完成从0到1的突破，户外箱包与家居风格灯具等新品类稳步发展，正处于高速成长阶段，现诚邀优秀人才加入，共同分享企业成长红利，当前为加入公司的最佳时机！【岗位职责】隶属于亚马逊运营部门，团队配置完善。1、制定团队销售目标，规划各账号产品推广方案，并推动执行与过程监督，确保完成公司整体经营指标；2、带领团队达成销售与利润双目标，涵盖老品销量提升与新品孵化，保障销售额与市场占有率持续上升；3、精通CPC广告精细化运营并指导团队成员，定期进行销售与库存数据分析，维持合理库存水平，科学安排补货计划；4、设定团队绩效考核标准，分解下达任务目标，组织召开团队例会，定期开展业绩复盘与总结优化；5、协调跨部门协作，统筹内外部资源，实现资源高效配置与协同推进。【岗位要求】1、全日制大专及以上学历，英语六级水平，具备汽摩配类目运营经验者优先；2、熟悉亚马逊平台规则，具备精品化运营管理思维，能带领团队达成销售成果；3、具备较强的自我驱动力与学习能力，富有团队协作意识及创新开拓精神；4、拥有2年以上亚马逊运营团队管理经验，逻辑清晰，抗压能力强。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具竞争力的薪资待遇，包含多项月度激励、年度调薪机会，年终奖可达13-14薪；2、贴心保障：缴纳五险一金，享有婚假、产假、陪产假及带薪年休假；3、温馨福利：提供午餐补贴、下午茶点、生日庆祝、节日礼金礼品、礼金、年度集体旅游；4、培训晋升：设立P序列与M序列双通道发展路径，提供个性化职业发展规划，在职及晋升专项培训；5、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，配备团建经费支持。

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【岗位名称】采购组长【海麦优势】海麦是跨境电商摩汽配头部卖家，具备深度的整车配件研产销一体化能力，有自己的研发中心、品牌和工厂，深受海外摩托车汽车发烧友喜爱。老板是高学历实干家，非常nice，重视组织效能和人才发展，稳健经营，每年翻倍增长。公司的经营和管理均已经跨越0-1，处在高速发展期，引入关键岗位优秀人才一起共享发展成果，目前是加入公司的黄金时期！【岗位职责】1、负责采购订单的全流程管理，包括订单审核、下达、进度跟踪，异常处理，确保订单按时、按质、按量交付；2、统筹日常采购跟单工作，合理分配任务，持续优化跟单流程与执行标准，保障订单执行顺畅高效；3、负责推进年度降本目标，带领团队通过比价议价、采购策略优化、效率提升，有效控制采购成本；4、参与供应商的日常评估与关系维护，协同品质、售后等部门处理订单执行中及交付后的各类异常问题；5、负责团队日常指导与绩效管理，提升团队专业能力，同时完成上级交办的其他相关工作任务。【岗位要求】1、统招全日制大专或以上学历，供应链管理、机械工程、工商管理等相关专业优先；2、5年以上采购或跟单工作经验，熟悉订单执行流程，有五金行业经验者优先；3、具备良好的生产计划与物流协调知识，有较强的成本与主动解决为问题的意识；4、具备优秀的跨部门沟通协调能力、团队统筹能力，责任心强，适应快节奏工作。【海麦福利】1、薪酬奖金：有竞争力的薪酬，种类繁多的月度奖金、年度调薪，年终奖金13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产假、带薪年假；3、温馨福利：午餐津贴、下午茶、开门红、转正礼、周年礼、生日礼、运动会，节日礼金礼包等；4、旅游福利：每年每人专属【1000元旅游基金+1天旅游假】，可以自由安排个性化旅程；5、培训晋升：P线M线晋升、量身定制的个人职业发展计划、在职培训、晋升培训；6、文化氛围：团队朝气蓬勃，75%为95后，羽毛球活动、提供团建基金。

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【海麦优势】海麦是跨境电商摩托车配件领域的领先企业，拥有从研发、生产到销售的全链条能力，采用精铺运营模式，自有品牌与工厂布局完善，产品深受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景，务实亲和，注重组织效率与人才成长，坚持稳健发展策略，实现年均翻倍增长。公司已完成从0到1的跨越，户外精品箱包与家居风格灯具两条新业务线已步入正轨，正处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共享成长红利，当前正是融入企业的最佳时机！【岗位职责】隶属于IT部门，团队配置完整。1、参与产品经理输出的需求文档与功能方案评审，评估需求可行性并预判开发周期2、在编码前完成功能分析，梳理开发逻辑与关键技术难点，与产品经理明确业务流程细节3、按项目计划推进系统开发任务，对代码质量及最终实现效果全面负责4、针对前后端分离项目，后端开发需在完成后输出接口文档，供前端调用对接5、完成所开发功能的自测工作，并对测试阶段发现的功能偏差或运行异常进行修复，确保实现与设计一致【岗位要求】1、全日制大专及以上学历，计算机相关专业；具备跨境电商内部系统开发经验者优先2、具备扎实的Java编程基础，理解多线程机制与JVM原理，有一定线上问题排查能力；熟悉微服务架构设计、系统分析与性能调优3、三年以上全职软件开发经验，熟练掌握SpringBoot、SpringCloud、Mybatis、Redis等主流开源框架4、熟练运用关系型数据库，能独立编写SQL语句，如Mysql，了解分布式事务机制5、态度认真、关注细节，具备良好的职业素养（责任心强、服务意识佳、协作能力强），沟通顺畅，抗压能力强【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具有市场竞争力的薪资，涵盖多项月度奖励、年度调薪机制，年终奖发放13-14薪2、贴心保障：五险一金、婚假、产假、陪产假、带薪年休假等法定福利齐全3、温馨福利：提供午餐补贴、下午茶点、生日庆祝活动、节日礼金礼品、关怀金、年度团队旅游4、培训晋升：双通道晋升体系（P线与M线）、个性化职业发展规划、在职学习支持、晋升专项培训5、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期开展羽毛球运动，配备团建经费支持

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【海麦优势】海麦是跨境电商领域专注于摩托车配件的领先企业，拥有从研发、生产到销售的全链条整合能力，坚持精品化运营模式，自有品牌与生产基地，产品广受海外摩友青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，团队氛围融洽，注重组织效率与人才成长，坚持稳健发展，年均业绩实现翻倍增长。公司已完成从0到1的突破，户外箱包与家居风格灯具等新品类已步入正轨，正处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，当前为加入公司的最佳时机！【岗位职责】1、负责亚马逊平台数据的采集、监控、清洗与整理，借助第三方工具开展深度分析；2、汇总产品销售表现，结合市场动态与竞品动向，输出可落地的运营优化建议；3、跟踪广告投放效果，洞察趋势变化与潜在风险，明确提升点击率、转化率及降低ACoS的路径；4、制定并持续优化广告策略，包括关键词布局、出价调整及广告文案迭代；5、关注亚马逊广告端的新功能与行业趋势，并将其融入实际投放策略中；6、搭建数据可视化报表与看板，定期输出阶段性分析报告，提出可行改进方案。【岗位要求】1、统招本科及以上学历，数学、统计学、数据分析、市场营销等相关专业优先；2、英语CET-6水平，具备半年以上数据分析实践经验，熟练使用主流数据分析工具；3、具备扎实的数据处理能力，能从复杂数据中提炼有效洞察；4、工作细致认真，具备良好的问题分析与协作解决能力；5、对电商生态与数字营销有浓厚兴趣，保持持续学习的态度。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供行业具竞争力的薪资，涵盖多元月度激励、年度调薪，年终奖达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产假、陪产假、带薪年休假等齐全福利；3、温馨福利：午餐补贴、下午茶点、开门红包、转正礼品、周年纪念、生日祝福、贺礼、节日礼金礼包等；4、旅游福利：每年享有1000元旅游补贴及1天专属旅游假期；5、培训晋升：双通道晋升机制（P/M序列），个性化职业发展规划，在职与晋升专项培训支持；6、文化氛围：团队年轻活力，95后占比75%，定期组织羽毛球活动，配备团建专项基金。

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【海麦优势】海麦专注于跨境电商领域，主营汽摩配件，是行业内的领先企业，具备从研发、生产到销售的全链条整合能力，坚持精品化路线，拥有自主品牌和生产基地，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，注重团队效能与人才成长，公司运营稳健，年均业绩翻倍增长。目前已成功完成从0到1的突破，关联品类发展成熟，正处于高速扩张阶段，现诚邀优秀人才加入，共同分享成长红利，当前为加入公司的最佳时机！【岗位职责】1、负责Shopify独立站的日常运营管理，包括店铺维护与整体运营，确保业绩目标达成；2、主导站点SEO优化及广告投放工作，对投入产出比负责，保障店铺运行安全与稳定；3、结合产品特性，分析流量数据、市场动态、曝光情况及用户行为，制定并实施推广优化策略；4、根据公司产品布局与客户需求，优化网站产品结构、页面展示及购物流程；5、定期汇总运营数据，输出运营分析报告，向上级提供切实可行的改进建议。【岗位要求】1、本科及以上学历，英语四级以上水平，市场营销、电子商务、英语等相关专业优先考虑；2、具备2年以上跨境电商独立站运营实战经验；3、具备独立判断能力与高效执行力，能独立承担工作任务，责任心强，具备良好的协作意识与团队精神。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具有市场竞争力的薪资待遇，享有丰富的月度奖励、年度调薪机会，年终奖金可达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：午餐补贴、下午茶、入职红包、转正礼品、周年纪念礼、生日祝福、贺礼及节日礼金礼包等；4、旅游福利：每年享受1000元旅游基金及1天专属旅游假期；5、培训晋升：开放P类与M类双通道晋升路径，提供个性化职业发展规划，在职培训与晋升辅导支持；6、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，并设有专项团建经费。

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【岗位名称】JAVA开发工程师(需具备电商行业及自研系统经验)【海麦优势】海麦为跨境电商摩托车配件领域的领先企业，拥有完整的整车配件研发、生产、销售一体化能力，采用精品化运营模式，自有品牌与工厂布局成熟，产品深受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，团队氛围融洽，高度重视组织效率与人才成长。公司经营稳健，年增速翻倍，已成功跨越初创阶段。目前，户外箱包品类与家居风格灯具产品线均已步入正轨，整体处于高速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，当前正是加入公司的最佳时机！【岗位职责】隶属于IT部门，团队配置完善。1、参与产品经理输出的需求文档与功能方案评审，评估需求可行性并预估开发周期2、在编码前完成功能分析，梳理开发逻辑，识别技术难点，并与产品经理确认业务流程细节3、按项目计划推进系统开发任务，对代码质量及最终实现效果全面负责4、针对前后端分离架构项目，在后端开发完成后输出标准接口文档，供前端调用对接5、承担功能模块自测工作，及时修复测试过程中发现的与设计不符或运行异常的问题，确保功能稳定达标【岗位要求】1、全日制本科及以上学历，计算机相关专业；有跨境电商内部系统开发经验者优先2、具备扎实的Java编程功底，深入理解多线程机制、JVM原理等核心技术，具备实际线上问题排查能力；熟悉微服务架构设计、系统性能优化与分析3、4年以上全职软件开发经验，熟练运用SpringBoot、SpringCloud、Mybatis、Redis等主流开源框架4、熟练掌握关系型数据库操作，能高效编写SQL语句，如MySQL，了解分布式事务处理机制5、工作态度认真，注重细节，具备良好的职业素养（包括责任心、服务意识和团队协作精神），沟通协调能力强，抗压能力佳【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具有市场竞争力的薪资，涵盖多项月度奖励、年度调薪机制，年终奖可达13-14薪2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年假等法定与补充假期齐全3、温馨福利：发放午餐补贴、提供下午茶、举办生日会、节日礼金礼品、贺金、组织年度旅游4、培训晋升：双通道发展路径（P线/M线），制定个性化职业发展规划，提供在职培训与晋升专项辅导5、文化氛围：团队年轻活力，95后占比达75%，定期开展羽毛球活动，设立专属团建基金

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汽配产品开发（汽车通用品方向）一、岗位职责：1、负责汽车配件产品的研发工作，开展市场信息的搜集、归纳与分析，依据市场需求设计具备发展潜力和竞争优势的新品；2、制定产品发展路径，规划产品的中长期市场竞争策略；3、跟进并统筹产品开发全过程，确保项目有序推进；4、定期调研市场动态，掌握行业流行趋势及竞争对手情况，及时评估在售产品表现，独立完成产品线的补充与延伸，并落实开发方案；5、协同相关部门处理产品相关事务，持续优化和完善产品各项资料。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具备汽车类专业背景者优先考虑；2、具有2年以上跨境电商平台汽配品类开发经验，熟悉精品类产品开发流程；3、积极主动，具备良好的逻辑思维能力和学习适应能力。

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1、eBay运营1名2、速卖通运营1名3、亚马逊运营助理2名资深经验者，薪资可面议！一、岗位职责：1、负责平台商品页面的发布与优化，达成既定销售目标；2、制定并执行产品推广方案，提升广告转化效率及整体销售额；3、持续跟踪产品在平台的销售表现与排名变化，及时调整运营策略；4、汇总分析销售与库存数据，动态优化运营举措，确保库存高效周转；二、任职要求：1、本科及以上学历，通过大学英语四级，统计学、数据分析或理工科背景优先；2、具备半年以上跨境电商平台实操经验者优先考虑；3、学习能力强，积极进取，能适应高强度工作节奏；4、对跨境电商有浓厚兴趣，熟悉海外尤其是欧美市场文化者更佳；【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具竞争力的薪资待遇，享有月度多项奖金、年度调薪机会，年终奖可达13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：发放午餐补贴、每日下午茶、举办生日会、节日礼金礼品、贺金、组织年度团建旅游；4、培训晋升：双通道晋升机制（P线/M线），个性化职业发展规划，在职及晋升阶段均有系统培训支持；5、团队氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期开展羽毛球活动，配备专属团建基金；上班地点：荔湾区西村地铁站D出口（5号线、8号线直达，出站步行3-5分钟）

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【岗位名称】单证员/关务员【海麦优势】海麦是跨境电商摩托车配件领域的领先企业，具备整车配件研发、生产、销售一体化能力，采用精品模式运营，拥有自主品牌和生产工厂，产品深受海外摩托车爱好者的青睐。创始人具备高学历背景且务实进取，团队氛围融洽，注重组织效率与人才培养，公司经营稳健，保持年均翻倍增长。目前公司已成功跨越初创阶段，户外箱包产品线与家居风格灯具系列发展顺利，正处于高速成长期，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享企业发展红利，当前为加入公司的最佳时机！【岗位职责】1.负责报关资料、装箱单、发票、核销单、原产地证书、商检文件、保险单据、退税材料及退运相关单证的制作与处理；2.负责交单文件的准备与管理，熟悉加工贸易进出口手册操作，掌握信用证出运及交单流程；3.跟进船舶运输进度，协调物流节点，确保货物按时抵达目的港；4.协同财务部门完成出口退税申报及外汇收付结算工作；5.完成上级交办的其他相关事务。【岗位要求】1.大专及以上学历；2.具备2年以上单证岗位工作经验，熟悉进出口关务对接流程及国际贸易惯例；3.掌握外贸单证申报程序、目的国海关政策，精通信用证、船运单据及付款类文件操作；4.工作细致、责任心强，具备严谨的工作态度。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具有市场竞争力的薪资，享有丰富的月度激励、年度调薪机会，年终奖金可达13-14薪；2、贴心保障：缴纳五险一金，享受婚假、产假、陪产假及带薪年休假；3、温馨福利：发放午餐补贴，提供下午茶、开门红包、转正礼品、周年纪念礼、生日祝福、贺礼及节日礼金礼包；4、旅游福利：每年享1000元专属旅游基金及1天带薪旅游假，可自主规划出行安排；5、培训晋升：开放P线与M双通道晋升路径，提供个性化职业发展规划，在职学习与晋升培训机会丰富；6、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，每周组织体育活动，并设有团建基金支持团队建设。

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【海麦优势】海麦专注于跨境电商摩托车配件领域，位居行业前列，具备整车配件研发、生产、销售一体化能力，坚持精品路线，拥有自主品牌和生产基地，产品广受海外摩托车爱好者的青睐。创始人兼具学术背景与实战经验，管理风格亲和务实，注重组织效率与人才培养，企业运营稳健，保持年均翻倍增长。公司已完成从0到1的突破，户外箱包类精品线、家居风格灯具线已顺利推进，正处于快速发展阶段，现诚邀关键岗位优秀人才加入，共同分享成长红利，当前正是融入企业的最佳时机！【岗位职责】1、开展供应商寻源，筛选适配产品，实施成本与质量分析；2、主导供应商开发工作，进行资质评审、组织现场审核并建立档案，完成新供应商导入；3、负责采购价格谈判、价格构成分析及横向比价，维护良好的供应商合作关系；4、定期评估供应商在价格、品质、交付方面的表现，指导异常供应商改进，并落实淘汰机制；5、高效完成上级交办的其他相关工作任务。【岗位要求】1、全日制大专及以上学历，车辆工程、模具设计、数控等相关专业优先考虑；2、具备五金机加件、钣金件、压铸件等品类采购经验及新品开发经历者优先；3、具备较强的成本控制意识，能独立完成询价、议价与比价流程，问题分析与解决能力突出；4、熟悉五金类产品主要生产工艺，涵盖表面处理、注塑、铸造、数控加工等环节；5、执行力出色，心理素质佳，抗压能力强，沟通顺畅，决策果断且富有灵活性，善于复盘总结。【海麦福利】1、薪酬奖金：提供具市场竞争力的薪资，涵盖多项月度奖励、年度调薪机制，年终奖发放13-14薪；2、贴心保障：五险一金、婚假、产检假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖；3、温馨福利：提供午餐补贴、下午茶点、生日庆祝、节日礼金礼品、关怀金、年度团队旅游；4、培训晋升：设立P线与M双通道晋升体系，制定个性化职业发展规划，提供在职及晋升专项培训；5、文化氛围：团队年轻有活力，95后占比达75%，定期组织羽毛球活动，配备专属团建基金。

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陈女士

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