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李女士

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李女士

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你是否擅长搭建桥梁，乐于将专业的法律资源精准触达有需要的人？现诚邀对法律行业充满热情、具备出色销售能力的你，加入我们的法律咨询渠道销售团队，共拓市场，共赢未来！【急聘】两个岗位可选一.坐班商务专员二.兼职市场拓展推广人员以上两个职位可以选择坐班或兼职，薪资可以面议。现诚邀加入法律行业！岗位职责1. 负责拓展法律咨询业务的合作渠道，包括但不限于企业、商会、社区、金融机构等，建立并维护长期稳定的合作关系。2. 深入了解客户的法律需求，结合公司的法律咨询产品与服务，为客户提供专业的解决方案和销售方案。3. 制定并执行渠道销售计划，完成个人及团队的销售目标，定期汇报销售进展与成果。4. 收集市场及竞争对手信息，分析行业动态，为公司的产品优化和销售策略调整提供有效建议。任职要求-学历：学历不限，大专及以上学历，法律、市场营销、工商管理等相关专业优先。-经验：经验不限，1-3年渠道销售经验，有法律、金融、企业服务等相关行业销售经验者优先。-能力：具备优秀的沟通表达、谈判及人际交往能力，能独立开拓市场；有较强的目标感和抗压能力，勇于挑战高薪。-素养：认同法律行业的专业价值，具备良好的职业素养和责任心，遵守行业规范与职业道德。我们提供-专业培训：定期组织法律知识、销售技巧、行业动态等培训，助力你快速成长为专业的复合型人才。-报酬丰厚，福利不断。-发展空间：广阔的发展平台，让你尽情施展才华。如果您渴望在法律行业实现自我价值，期待通过销售能力获得丰厚回报，那么别犹豫！请将简历发送至邮箱@qq.com，我们期待你的加入，一起用专业连接信任，用服务创造价值！

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赵女士

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1独立完成工程资料，从开工到结算全过程资料2独立完成投标文件3有电力工程、市政工程工作经验4工作积极主动，认真负责。

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李女士

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岗位职责:1、承担公司致远OA系统的全面运维工作；2、负责OA系统流程权限配置、组织架构维护、功能优化及权限管控；3、推进OA系统的应用落地，并组织开展相关培训工作；4、根据业务需求对OA流程及功能权限进行调整与优化推广；5、负责OA系统与其他业务系统（如CRM）的集成对接；6、负责企业内部网络环境及IT设备的日常维护与管理。任职要求:1、具备致远、泛微、蓝凌等OA系统的实际维护经验；2、熟练掌握OA流程优化及表单设计，具备较强的流程梳理能力；3、熟悉企业网络架构及IT设备管理，可独立处理常见网络与设备故障；4、技术基础扎实，工作态度严谨，具备良好的服务意识和责任心。

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尹女士

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岗位职责：1.负责开拓北京区域中小型企业的新增客户，高效对接企业核心决策人员，深入理解客户业务场景，识别实际痛点并挖掘潜在需求。2.推广用友YS、U8C、U8、U9、NCC，以及畅捷通t+、T3、T6、好会计、好业财、易代账等全线产品解决方案。3.主导客户沟通、商务谈判，跟进合同签署流程，并负责回款进度的跟踪与催收工作。4.协同公司内部资源，联动产品研发与项目实施团队，保障项目顺利推进与落地执行。5.维护现有客户关系，提升客户满意度，促进长期稳定合作。任职要求：1.信息管理、工商管理、市场营销、会计、经济管理等相关专业，大专及以上学历2.具备3年以上工作经验，有TOB模式软件销售背景者优先3.有使用用友、金蝶、致远、泛微系统经验，或从事过管理类软件销售者优先，具备一定客户资源者更佳4.具备较强的市场开拓意识，出色的沟通表达能力，以及良好的问题分析与解决能力5.年龄范围24-32岁，综合能力突出者可适当放宽年龄要求6.形象良好，言谈举止符合职业规范

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尹女士

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岗位职责：1.负责面向北京地区企业推广企业管理软件，通过电话、微信等线上渠道建立联系，挖掘潜在客户与业务机会。2.持续跟进并维护现有客户关系，提升客户满意度与忠诚度，推动二次合作。3.表现优异者可转向直销岗位发展。任职要求：1.接受实习生及应届毕业生，对电销工作有积极兴趣。2.具备较强的沟通表达能力，具备团队协作意识。3.性格外向，乐观积极。

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尹女士

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岗位说明1、负责公司用友、致远、企企管理云一体化软件的市场推广与销售工作；2、依据部门营销规划，拓展新客户资源，达成既定销售目标；3、收集并整理客户信息，推进销售流程，确保任务顺利完成。任职资格:1、具备良好的语言表达能力，擅长与客户进行有效沟通；2、具有团队合作意识，态度积极，自信敬业，能主动应对工作挑战并适应一定的工作强度；3、有电话销售相关经验，入职3个月后转为面对面销售模式；4、思路清晰，反应敏捷，品行端正，踏实稳重，具备较强的责任心和自信心。薪酬待遇：薪资：5-12K提成加奖金福利：培训、五险，周末双休，不加班、法定节假日休息。更好的福利：生日专属礼品，节日活动，团建。公司都是年轻团队，氛围很好，没有勾心斗角！

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尹女士

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岗位职责:1、承担公司致远OA系统的全面运维工作；2、负责OA系统流程权限配置、组织架构调整、系统功能优化及权限管控；3、推进OA系统的应用落地，并组织相关培训工作；4、根据实际业务需求，持续优化并推广OA流程与功能权限设置；5、负责OA系统与其他业务系统（如CRM）的集成对接；6、负责企业内部网络环境及IT设备的日常维护与管理。任职要求：1、具备致远、泛微、蓝凌等OA系统的运维经验；2、具备较强的OA流程优化能力，熟悉表单建模操作；3、了解企业网络架构及IT设备维护，可独立处理常见网络与设备故障；4、技术基础扎实，工作态度严谨，具有良好的服务意识。

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尹女士

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一、岗位职责:1、承担致远OA系统的项目实施工作，协同项目经理共同推进并达成项目目标2、依据既定解决方案，完成系统流程配置与数据设置，并参与相关测试环节3、保持与组织内各成员的有效沟通，及时应对和化解各类问题、矛盾及潜在风险，合理调配所需资源4、协助项目经理推进项目各阶段任务，包括需求调研、业务方案设计、系统部署、测试验证、用户培训、上线保障以及项目相关文档的编制等工作二、任职要求:1、具备大专或以上学历，有致远、泛微、蓝凌等相关系统实施经验者优先考虑2、熟悉计算机基本操作，具备软件开发背景者在录用时将被优先考量3、具有较强的组织协调能力，表达清晰，善于跨部门沟通与协作4、责任心强，具备创新意识和良好的团队精神，能适应一定强度的工作节奏，态度积极主动

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尹女士

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一、岗位职责：1、参与致远OA系统的项目落地执行，协同项目经理推进项目按计划实施；2、依据既定方案完成系统流程配置与数据设置，并进行相关测试工作；3、保持与项目相关方的有效沟通，及时识别并处理项目中的风险与问题，合理调配资源；4、协助项目经理完成需求调研、业务流程设计、系统部署、功能测试、用户培训、上线保障及各类项目文档编制等工作；二、任职要求：1、大专及以上学历，具有致远、泛微或蓝凌等相关系统实施经验者优先；2、具备基础的计算机操作技能，有软件开发背景者可优先考虑；3、具备较强的组织协调能力，以及良好的沟通与团队协作能力；4、责任心强，富有创新意识和团队精神，能适应一定强度的工作节奏，积极主动完成任务。

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岗位职责：1.负责拓展北京区域中小型企业的新增客户，高效对接决策人员，深入理解客户业务难点，精准识别实际需求。2.推广用友YS、U8C、U8、U9、NCC，以及畅捷通t+、T3、T6、好会计、好业财、易代账等全线产品方案。3.主导商务沟通、谈判流程，跟进并完成销售合同签署，落实回款工作的推进与管理；4.整合公司内部支持力量，协同研发与实施部门，保障项目顺利执行落地。5.持续维护存量客户关系，提升客户满意度，促进长期稳定合作。任职要求：1.信息管理、工商管理、市场营销、会计、经济管理等相关专业，大专及以上学历2.具备3年以上工作经历，有TOB软件领域销售背景者优先3.有使用用友、金蝶、致远、泛微系统经验或从事过管理类软件销售者优先，拥有一定客户资源者优先4.具备积极进取的开拓意识，出色的沟通表达能力，以及良好的问题分析与解决能力；5.年龄范围24-32岁，综合能力突出者可适当放宽年龄条件6.形象端正，言谈举止符合职业规范

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一、岗位职责1.负责用友系统项目的现场实施交付及相关咨询支持工作2.执行项目经理安排的具体任务，包括基础档案、基本信息及数据的核查与导入3.根据项目经理培训内容，协助客户处理日常操作问题，并记录问题解决过程4.在项目经理指导下完成各类项目文档编写，对直属主管及项目交付结果负责5.开展业务领域内的需求调研，制定实施计划，把控项目进度，确保顺利交付并提供持续业务支持6.组织用户培训，指导系统使用，提出优化建议以提升应用成效，参与实施过程中的相关商务协作二、任职要求1.大专及以上学历，财务、会计、会计电算化或金融类专业优先；2.具备用友软件或同类产品6个月以上从业经验，熟悉用友U8/NC/ERP系统者优先，具备财务知识、了解财务信息化或接触过财务软件者更佳；3.具备良好的方案撰写与汇报能力，可独立完成方案编制与讲解；4.学习主动性高，具备较强的学习能力和抗压能力，能在较短时间内掌握产品功能与业务流程

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尹女士

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一、岗位职责1.负责用友系统项目的现场实施交付及实施咨询相关工作2.执行项目经理安排的任务，主要包括基础档案、基础信息及相关数据的核对与导入3.根据项目经理培训内容，协助客户解决日常操作问题，并记录问题处理日志4.按照项目要求编制各类实施文档，对直属主管负责，确保项目顺利交付5.开展业务领域内的客户需求调研，制定实施计划，把控项目进度，完成交付目标，并提供持续的业务支持6.组织用户培训并指导系统使用，为客户提供建议以提升系统应用效果，参与实施过程中的相关商务协作二、任职要求1.大专及以上学历，财务、会计、会计电算化或金融类专业优先2.具备6个月以上用友软件或同类行业工作经验；熟悉用友U8/NC/ERP产品，或具备财务知识、了解财务信息化流程，有财务类产品经验者优先3.具备良好的方案撰写与汇报能力，可独立完成方案编写与讲解4.学习主动性高，具备较强的自我提升能力，抗压性强，能快速掌握产品功能与业务逻辑

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尹女士

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岗位职责：1.负责公司软件产品的市场推广与销售，积极开发新客户并维护现有客户关系，确保销售目标的顺利达成。2.通过电话沟通、微信联系及实地拜访等方式推进项目进程，完成从客户接触到成功签约的全流程跟进。3.签约后持续跟踪项目进展，协助完成回款工作，并做好客户长期关系的维系与服务。4.按时向上级主管提交销售日报、周报及相关工作反馈，确保信息及时准确传达。任职要求：1.信息管理、工商管理、市场营销、会计、经济管理等相关专业，专科及以上学历，具备1年以上面对面销售经验；2.具备敏锐的市场洞察力，能够有效开拓市场、推广产品，并精准挖掘客户需求；3.富有进取心，具备出色的沟通表达能力、逻辑思维能力及问题解决能力；4.有ERP软件、Saas类软件、企业管理软件、金蝶、用友等产品销售背景，并拥有一定企业客户资源者优先考虑；5.年龄范围20岁-32岁，综合能力突出者年龄可适当放宽薪资：6k-12K奖金+提成，具体面聊。正常干：5000-8000元/月努力干：9000-15000元/月福利：电话补助+年假+五险+生日福利+节假日活动+团建。上班时间：早八点半到下午五点周末双休，法定节假日休息。公司氛围：无尔虞我诈×××无勾心斗角×××同事之间相处和谐融洽。

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尹女士

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岗位职责：1.负责本机构自主开发课程的教学工作，涵盖专注力、记忆力、阅读力与创造力等模块；相关教学内容由教学主管指导带练，无需相关工作经验即可上手；2.主动参与校区安排的各类培训、教研活动、专题讲座及工作会议；3.跟进班级学员的学习情况，提供及时答疑，掌握学生学习动态，定期与家长保持沟通，并制定个性化学习方案；4.配合完成班级学生的升学衔接工作。岗位要求：1.学历要求：本科及以上学历，教育学或师范类专业优先考虑，英语发音标准，避免明显中式口音；2.有小学语文学科小班授课经验者优先录用；3.教学背景不限于脑功能或记忆力训练领域，具备心理学等相关课程讲授经验者更佳；4.普通话流利，具备良好的语言表达与人际沟通能力，富有团队意识和责任感；5.是否持有教师资格证不做硬性要求；6.愿意接受系统化培训，并有志于成长为公开课主讲教师者优先考虑；7.思维开放，乐于学习新知识，具备较强的学习能力和进取心者优先；8.985、211高校毕业者优先录取。薪资待遇：底薪+全勤奖+课时费+带班奖金+升学奖金+口碑奖金，月综合收入7000-16000

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姚先生

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岗位职责：1、承担学生的英语授课任务；2、定期与家长交流，汇报学生的学习进展；3、落实班级学生的升学规划与实施；4、根据机构安排系统掌握少儿全脑记忆训练的相关方法。职位要求：1.具备本科或以上学历，专业不限，教育类或英语类专业优先；2.仪态端庄，富有亲和力；3.具备良好的组织与管理能力；4.热爱儿童教育，对英语教学有热情；5.是否持有教师资格证不作硬性要求；6.有相关领域工作经验者优先录用；7.具备较强的学习意愿和适应能力；8.985、211高校毕业生优先考虑。任职条件：学历要求：本科及以上专业要求：英语、教育、其他生源要求：不限工作地点：北京市西城区黄寺大街21号中环国投大厦3层爱记艺潜能培优中心薪资待遇：底薪+全勤奖+课时费+带班奖金+升学奖金+口碑奖金，月收入8000-22000公司福利：五险一金、拓展活动、小寒（暑）假签否三方：签档案存放：北京市西城区人才服务中心其他说明：职业发展通道：英语老师—教学/教研主管（合伙人）—分校校长（合伙人）

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姚先生

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岗位职责：1.负责本机构自主研发课程的教学工作，涵盖专注力、记忆力、阅读力与创造力等方面；教学主管将提供带教指导，无需相关从业经验即可上手；2.主动参与校区安排的各类培训、教研活动、专题讲座及工作会议；3.跟踪班级学生学习情况，开展课后答疑，持续关注学员学习进展，定期与家长保持沟通，并制定个性化学习方案；4.配合完成班级学生的升学衔接工作。岗位要求：1.学历要求：本科及以上学历，教育学或师范类专业优先考虑，英语发音标准，避免明显中式口音；2.有小学语文学科小班授课经验者优先录用；3.教学背景：不要求具备脑功能或记忆力训练相关经历，若有心理学等相关领域授课经验则更受青睐；4.综合素质：普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，富有团队协作意识和责任感；5.是否持有教师资格证不影响应聘；6.愿意接受系统化培训，并有意向发展为公开课主讲教师者优先考虑；7.具备开放心态，乐于学习新知识，学习能力强的候选人优先；8.985、211高校毕业生优先录取。薪资待遇：底薪+全勤奖+课时费+带班奖金+升学奖金+口碑奖金，月综合收入7000-16000

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岗位职责：1.负责本机构自主研发课程的教学工作，涵盖专注力、记忆力、阅读力及创造力等模块；教学过程中有教学主管指导带教，接受零经验人员；2.主动参与校区安排的各类培训、教研活动、专题讲座及工作会议；3.跟踪班级学生学习情况，提供课后答疑，持续关注学员学习进展，定期与家长交流反馈，并制定个性化学习方案；4.配合完成班级学生的升学衔接相关工作。岗位要求：1.学历要求：本科及以上学历，教育学或师范类专业优先考虑，英语发音标准，避免明显中式表达；2.有小学语文学科小班授课经验者优先录用；3.不强制要求具备脑功能训练或记忆力培训背景，拥有心理学等相关领域授课经验者更受青睐；4.普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，具有团队协作意识和较强的责任心；5.是否持有教师资格证不限；6.愿意参与系统化培训，有潜力发展为公开课主讲教师者优先；7.思想开放，积极进取，学习意愿强、学习能力突出者优先；8.985、211高校毕业者优先考虑。薪资待遇：底薪+全勤奖+课时费+带班奖金+升学奖金+口碑奖金，月收入7000-16000

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岗位职责：1.负责本机构自主开发课程的教学实施，涵盖专注力、记忆力、阅读力与创造力等方向；教学过程中由教学主管指导带练，无需相关从业经验即可上手；2.主动参与校区安排的各类培训、教研活动、专题讲座及工作会议；3.跟踪班级学员学习进展，提供课后答疑，持续关注学生状态，定期与家长交流反馈，并制定个性化学习方案；4.配合完成班级学生的升学衔接工作。岗位要求：1.学历要求：本科及以上，教育学或师范类专业优先考虑，英语发音标准，避免明显中式口音；2.有小学语文学科小班授课经历者优先录用；3.教学背景：不要求具备脑功能或记忆力训练相关经验，拥有心理学等相关领域授课经验者更佳；4.综合素质：普通话流利，具备良好的语言表达与沟通能力，富有团队协作意识和责任心；5.是否持有教师资格证不影响应聘；6.愿意接受系统化培养，并有意向成长为公开课主讲讲师者优先考虑；7.具备开放心态，乐于学习新知识，学习能力强的候选人更具优势；8.985、211高校毕业者优先录取。薪资待遇：底薪+全勤奖+课时费+带班奖金+升学奖金+口碑奖金，月收入7000-16000

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姚先生

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1.跟进工程前期设备到货进度，依据施工计划协调供应商明确设备到场时间节点2.确保施工现场所需设备在库房储备充足，满足阶段性施工需求3.与供货单位协同完成到货清点，核对无误后及时将信息录入ERP系统4.在设备安装与调试阶段，对接供应商跟踪处理各类设备问题6.负责设备相关技术资料及备品备件的整理与移交工作7.工程竣工后对剩余物资进行盘点，并将结果汇总上报公司8.承担现场应急所需材料及零星物料的采购任务

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李先生

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岗位职责：1、负责农作物种植、施肥、浇水、除草到采收工作；2、负责种植工作，会开农机设备，像拖拉机、撒肥机等；3、负责喂养工作（小规模养殖：300只鸡鸭、10头猪）；4、负责园区的卫生清洁工作5、负责园区工厂巡视工作；6、积极完成领导安排的其他临时性工作。岗位要求：1、身体健康，年龄55以下；2、会开车，有驾驶证。薪资福利：3000-4000+包食宿+五险+定期体检+商业保险。

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王女士

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