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岗位职责：1.负责公司直播带货工作，通过直播间讲解商品信息、引导用户互动并推动订单转化；2.维护直播间的粉丝关系，策划具有吸引力的粉丝运营活动，增强用户粘性；3.持续收集反馈并优化直播流程与内容，提升观众参与热情与观看体验。任职要求：1.具备良好的语言表达能力，现场应变能力强；2.擅长与观众互动，镜头表现力佳，能有效活跃直播氛围；3.性格积极乐观，形象端正，具备较强的口头沟通能力；4.热衷于互联网电商领域，工作态度主动，富有责任感。工作地点：芝罘区鲁东国际3名、开发区星悦国际5名。

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张女士

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岗位职责：1、全面负责亚马逊店铺的运营管理，制定并落实销售计划，确保团队业绩目标顺利实现。2、具备出色的广告投放实操能力，能够科学规划广告策略，有效提升产品曝光与转化销量。3、熟练使用各类数据分析工具，深入分析运营数据，为团队提供精准的数据支持与决策参考。4、带领小组成功孵化多款热销产品，具备成熟的操盘经验及可验证的成功案例。5、搭建并持续优化运营管理体系，改进工作流程，提升团队整体运作效率与运营水平。6、负责团队成员的日常管理与专业培训，推动团队综合能力不断提升。7、实时关注行业趋势与竞品动向，灵活调整运营方案，维持市场领先地位。任职要求：1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业优先考虑。2、具备两年以上亚马逊平台运营经验，其中至少一年团队管理经历。3、熟悉亚马逊平台各项规则与政策，有成功打造爆款的实际经验。4、具备扎实的数据分析能力，能熟练操作常用数据工具进行运营分析。5、具备良好的沟通协调能力及团队领导力。6、责任心强，抗压能力佳，能适应高强度、快节奏的工作模式。

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钟女士

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待遇：月休六天起，无责4000+高提成10个点起提岗位职责：1：通过电话、微信等方式邀约客户到公司进行面对面沟通。2：面谈中深入了解客户需求，为客户匹配专属会员服务套餐及高端定制方案。3：持续跟进客户进展，推动销售流程，提升客户满意度，专注销售环节，后续服务由专业团队承接。4：洞察客户情感核心诉求，提供专业的婚恋指导与择偶建议，输出高品质情感咨询服务。任职要求：1：年龄23至45岁，学历不限，具备婚恋行业从业经验者优先考虑2：性格积极乐观，渴望收入增长，能吃苦耐劳，具备明确目标感和奋斗精神3：情商较高，善于观察细节，具备良好沟通能力和服务意识4：具备较强抗压能力，有强烈赚钱意愿和清晰的职业晋升规划公司优势：1：拥有丰富且优质的客户资源，无需自拓，需求明确稳定2：配备系统化培训机制，所有红娘老师须经专业培训后上岗3：无责任底薪+高额提成+全勤奖励+福利补贴+绩效奖金+年终业绩奖表现优异者综合薪资2万以上，顶尖人才可达3至5万以上4：定期组织团队建设活动，福利多样，晋升通道畅通；可从销售红娘晋升为销售经理、店长、区域总监

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刘女士

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关于我们：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。我们正处于高速成长期，诚邀更多优秀人才加入，共同推动智能零售领域的创新与进化！关于你：如果你期待从0到1的突破…如果你渴望迎接高难度挑战…如果你追求事业上的跃升…如果你希望充分释放领导潜能…那么，此刻机遇已至，请认真查看：你要做的工作：1、团队搭建与管理--结合市场动态与业务目标，组建高效团队，落实选育用留机制，打造稳定成熟的作战单元；--营造积极向上的团队氛围，构建强执行、重结果的组织文化；2、人员辅导与发展--通过系统培训、实地带教、联合拜访等方式提升成员综合能力，优化人员留存；--建立人才储备机制，识别并培养潜在管理者，完善梯队建设；3、目标达成与过程管控--承接公司月度/季度任务，合理分解团队目标，全程跟踪进展，确保指标如期完成；--制定落地策略，涵盖客户拜访规划、过程监督、客户关系维护、早晚例会复盘等关键动作；4、协同沟通与资源整合--准确传达公司政策与规则，保障信息畅通，提升团队作业效率；--联动运营、中台等相关职能，快速响应并解决销售一线问题；我们的基础要求：1、学历经验：大专及以上学历，具备1年以上销售团队管理经验，有互联网或本地生活类地推团队管理背景者优先；2、个人特质：目标导向明确、责任感强、行动力出色、善于复盘与学习；3、加分项：具备突出的领导才能，擅长激发他人成长，心胸开阔，愿意接受区域调动，其余皆可忽略；我们给你的福利待遇：1、薪酬结构：底薪+绩效+个人提成+团队提成，入职前4个月绩效保底（具体面议），收入无上限；目前管理岗入职6个月以上月均收入12-15K，满1年者月均15-20K，顶尖管理者月均超25K；2、福利保障：五险一金、带薪年假、生日红包、司龄纪念礼品；3、工作时间：周一至周六，法定节假日正常休息；4、晋升通道：入职满半年依据业绩排名开放晋升机会，能力决定舞台大小；5、团队氛围：风气正向，管理扁平，既能全力以赴，也能尽情放松，月度团建、季度拓展、生日会、周年庆典一应俱全；其实我们寻找的，正是一位富有激情、自带能量的销售管理者，加入我们正在崛起的队伍，带领一群伙伴，一同开拓市场、超越竞争、占领高地，书写属于自己的职业高光时刻！如果你已蓄势待发，欢迎立即投递，加入我们，一起燃起来！！！

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吕先生

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岗位职责：公司介绍主营类目：五金工具公司规模：电商部门成立11年【淘系五金工具类目行业领先】运营团队80人。工作流程规范，职责划分明确。团队氛围轻松和谐，同事年轻有活力，相处友善融洽。办公环境为海景办公室，会议精简，无加班文化！！【依法缴纳五险一金】入职即安排运营经理带教培训，学习能力强的伙伴可快速上手工作。

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钟女士

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岗位职责：1、负责管辖区域内店主的统筹管理及客户关系维护，确保公司各项政策与经营目标在区域有效执行；2、主导所辖区域店主全周期运营管理，包括区域布局、店主招募、培训赋能、过程监督及绩效评估等工作；3、持续优化区域内客户关系，提升点位稳定性和运营效率；4、结合线下实际反馈与数据洞察，识别业务流程中的关键问题，制定并推行区域最优运营策略；任职要求：1、大专及以上学历，专业不限；2、有落地配送团队人员考核与管理经验者优先，具备客户开拓或服务经验者更佳；3、对数据敏感，执行力强，擅长资源整合与跨部门协同，能适应高强度工作压力；4、熟练掌握EXCEL、PPT、Visio等常用办公软件。

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袁先生

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底薪+绩效+提成+奖金=综合薪资一、薪酬福利1、综合薪资6K-25K；构成：底薪4200起2、阶梯型提成机制，每单300-550元，提成上不封顶3、多重奖励政策，激励丰富，目标达成即享高收入，收益可观4、入职即办理五险一金，试用期与转正后薪资待遇一致5、工作时间早9晚6，周末实行大小周，法定节假日正常休假6、节日福利、礼品、团队建设、聚餐、下午茶等活动丰富多彩二、岗位职责（外勤打卡，工作灵活）1、负责顺丰孵化的新零售品牌“丰e足食”的智能柜、自贩机、无人柜的市场推广2、达成公司设定的拓展指标，按指定场景模式开发企业客户并建立合作关系，完成销售任务3、后续负责设备的激活、运营维护等相关工作三、任职要求1、高中及以上学历2、重视长期职业成长，学习能力突出，积极进取3、能承受工作压力，执行力强4、具备基础市场分析与判断力，有良好的客户开拓意识四、公司优势平台：丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投等机构投资产品：智能柜、自贩机、无人柜，免费投放，与企业合作无任何费用规模：现有员工3000余人，业务遍及全国71城，网点覆盖CBD、众创空间、健身房、运动馆、汽车4S店等场景发展：持续拓展新城市，晋升通道畅通，最快3个月可晋升调薪管理：互联网化管理模式，组织扁平，团队氛围融洽，协作高效

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袁先生

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薪酬待遇：1：底薪3500元，外加3%提成，无销售任务，工作性质为纯电话邀约客服需通过电话沟通，能接受电话工作内容者欢迎投递，请谨慎提交简历，谢谢配合~2：每周日休息，法定节假日照常放假，并享有节日礼品与节日奖金3：缴纳五险，享有绩效奖金、国内外旅游机会、全国范围的学习培训及广阔的职业发展平台工作内容：1.整理并归档客户相关信息；2.配合销售团队完成客户邀约工作；3.工作地点固定，无需外出，非销售岗位，表现优异者可享额外提成

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姜女士

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岗位职责1、负责各大短视频平台内容脚本的创作，具备优秀的策划与选题撰写能力，擅长团队协作与跨岗位沟通；2、能敏锐捕捉抖音平台热门视频趋势，掌握平台运营机制及主流拍摄技巧，保持较强的原创输出能力；3、可独立制定拍摄计划，完成前期策划与资源筹备工作；4、指导后期团队推进制作流程，对剪辑、包装、配乐、调色等环节进行质量把控，确保成片效果达标；5、参与创意内容的构思与策划，主导脚本审核与成片质量监督，精准捕捉热点，推动爆款内容产出；6、跟踪短视频发布后的数据表现，进行效果分析与优化调整，持续提升内容传播力。任职要求：1、大专及以上学历，广播电视编导、数字媒体、新闻学、汉语言文学等相关专业优先考虑；2、具备1年及以上短视频领域工作经验，有3C、五金工具行业背景者优先；3、熟知抖音短视频平台规则，能够及时跟进平台政策与内容风向变化；4、拥有新媒体运营或视频创意经验者优先录用；5、具备良好的沟通表达能力，掌握拍摄与剪辑技能者更佳；6、了解短视频拍摄全流程，具备基础编导思维，熟悉各平台内容特性；7、应聘时请携带个人作品集以便面试评估。

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张女士

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【关于我们】丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名资本投资，是国内领先的无人零售运营服务商。目前员工规模超3000人，业务遍及全国71座城市，服务企业客户逾14万家，用户数量突破千万级。【业务模式】主打品牌：丰e足食智能零食柜；面向企业客户开展服务，免费入驻企业办公场所，为员工提供丰富的食品饮品选择，提升福利体验，合作场地还可享受销售分成。项目模式清晰，入门门槛低，配备专人全程带教，展业高效，获客便捷。【业务场景】覆盖写字楼、工厂园区、物流中心、酒店、健身房、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多种企业场景。【工作内容】1、负责烟台区域内智能零食柜的业务拓展，通过地推走访、客户拜访、老客户推荐等方式开发新客户资源。2、独立完成客户接洽、需求沟通、合同签署，保障项目顺利落地，并跟进设备上线及后续客户关系维护。【工作地点、时间】1、工作范围为烟台区域，外勤作业，打卡灵活，就近安排点位。2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时。【岗位要求】1、高中及以上学历，******，无相关经验但踏实肯干、目标感强、渴望高收入者同样欢迎加入。2、具备良好沟通能力，抗压性强，积极主动，富有拼搏精神。3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地ToB类生活服务推广背景者更具优势。【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高业绩激励+资深/星级津贴，综合月收入8-13K。其中底薪与绩效合计不低于4.2K，当前在职销售人员平均月薪达8K以上；团队内资深及星级BD月均稳定在10K-20K。每月发放400元交通与通讯补贴，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利及定期团建活动。【晋升发展】1、提供入职引导、一对一师徒带教及组内培训，助力新人快速适应并成长。2、建立明确晋升通道——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加相应补贴与提成，BD晋升至储备主管后，绩效最高可达5000元/月。

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肖女士

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岗位职责：1、全面负责亚马逊店铺的运营管理，制定并落实销售计划，推动团队目标顺利实现。2、擅长广告投放管理，能够科学规划投放方案，有效提升产品曝光与转化效果。3、熟练使用数据分析工具，深入分析运营数据，为团队提供决策支持和优化建议。4、带领小组成功孵化多款热销产品，具备扎实的实操经验和可验证的成果案例。5、搭建并持续优化运营体系，完善流程机制，提升团队运作效率与工作质量。6、统筹团队日常管理工作，组织培训与指导，增强成员专业技能与综合能力。7、实时跟踪行业趋势及竞品动向，灵活调整运营策略，确保持续保持市场优势。任职要求：1、大专及以上学历，电子商务、市场营销等相关专业者优先考虑。2、具备两年以上亚马逊平台运营经验，其中至少一年团队管理经历。3、精通亚马逊平台规则与政策，有实际爆款打造成功经验。4、具备优秀的数据分析能力，能熟练操作相关数据工具进行业务分析。5、具有良好的沟通协作能力和团队领导力，能够高效协同推进工作。6、责任心强，抗压性好，适应高强度、快节奏的工作模式。

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钟女士

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岗位职责1.人才战略规划：结合公司业务发展方向，制定并落地人才发展战略，保障人才供给与业务发展同步。洞察行业变化及人才市场动向，预判未来人才需求，拟定人才储备方案。2.人才梯队建设：构建并持续优化企业人才梯队机制，涵盖管培生培养机制、核心岗位接班人计划等。发掘高潜质员工，设计个性化成长路径，助力其加速发展。3.培训体系搭建：建立并完善培训体系，覆盖新员工入职培训、专业能力提升培训、管理能力进阶培训等。整合内外优质培训资源，提升培训质量与实效。4.人才评估：采用多元评估工具与方式，开展人才综合评价，为人员选拔、晋升决策提供支持。岗位要求1、本科及以上学历，人力资源管理、心理学、管理学等相关专业优先考虑。2、具备3年以上人才发展相关工作经验，了解互联网行业特性及人才发展规律。3、掌握人才发展领域的理论、工具与实践方法，如人才测评、领导力培养、绩效管理体系等。4、具备较强的培训需求分析、课程开发与培训执行能力。5、熟练操作办公软件及AI工具，具有数字化意识与创新思维。6、良好的沟通协作能力、团队意识及抗压能力。

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张女士

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岗位职责1、掌握所负责品线产品的生产流程及行业发展趋势，定期参与五金类展会并实地考察供应商，持续拓展与优化供应链资源；2、按计划走访品线内的核心供应商，掌握其生产运营情况；针对独家供应情形，提前布局并开发备用供应商，确保异常情况下可快速切换；3、达成所辖品线的降本目标及账期优化指标；4、主导处理品线内来货质量问题的沟通协调与闭环管理，推进采购事项申报，牵头质量索赔事宜的谈判与落实；5、跟进年度模具排查工作，推动点检计划的有效实施与落地；6、配合采购经理完成年中、年终供应商绩效评估与评审工作。任职要求：1.大专及以上学历，统招毕业；2.具备3年以上采购相关工作经验；3.具有良好的沟通洞察力，能准确把握需求动态，具备较强的协作与信任建立能力。

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钟女士

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工作内容：1，负责公司新员工的培训工作，涵盖企业文化、产品知识、行业概况及销售技能提升等内容岗位要求1、具备较强的学习意愿和主动性，大专及以上学历2、对销售工作有热情，该岗位需配合销售团队开展工作，须具备相关销售经验3、无同行业销售经历者需愿意进入销售部门进行实习锻炼

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姜女士

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【岗位职责】1.根据公司项目要求，开展工业产品外观设计工作；2.依据产品设计目标完成草图构思与设计方案评审；3.负责产品建模、渲染处理、细节打磨及专利申报相关事宜；4.与产品经理保持密切沟通，确保设计方案具备可行性；5.协同结构工程师进行技术对接，保障外观设计可顺利投产。【岗位要求】1.本科及以上学历，产品设计或工业设计相关专业优先；2.熟练掌握Rhino、Keyshot、PS、UG等专业设计工具；3.具备优秀的造型能力，富有创新意识和观察力，对生活与设计充满热情；4.熟悉注塑、钣金、压铸、机加工等常见生产工艺；5.拥有较强的创意构思与表达能力，能独立完成PPT方案汇报；6.欢迎应届毕业生投递。-----------------------------------------1、无需加班2、季度奖金、项目奖金、年终奖等多项激励收入可观3、入职即享系统化专业培训4、团队氛围融洽，日常充满小惊喜5、提供清晰的晋升发展路径

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钟女士

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工作内容1、撰写专利申请材料，处理审查意见答复事宜；2、向客户提供专业化的知识产权咨询服务；3、评估专利申请的新颖性与创造性，并优化完善技术文件。任职资格：1、具备理工科背景本科及以上学历，具有两年以上专利申报相关经验；持有专利代理人资格证书或具备专利导航项目经验者优先考虑；2、熟练操作机械结构及电子电路类绘图工具软件；3、掌握专利法相关规定，文字表达能力突出，可独立承担专利申请全流程工作；4、具备自主学习能力，恪守职业操守，富有责任心及客户服务意识；5、对知识产权领域有浓厚兴趣，具备优秀的沟通协调能力和团队协作精神。薪资待遇1.无责任底薪+业绩提成+带薪年假+多样化团建活动+广阔晋升通道+年度出国旅游机会；2.现代化办公环境+专属休息区+茶水间配备；3.依法为员工缴纳各项社会保险；4.工作时间：周一至周六，上午8:10—12:00，下午13:30—18:00，法定节假日正常休假；5.员工享有生日礼金、节日福利及其他各类关怀待遇。

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姜女士

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一、招聘条件：1、中专及以上学历，******，身体健康。2、普通话流利，表达清楚。3、工作认真，积极主动，能承受一定压力，具备电话沟通相关经验者优先录用。二、岗位描述：1、以电话形式进行初步业务介绍。（无电话量考核要求）2、在团队主管的指导下配合团队成员推进新项目开展。3、享受法定节假日休息，办公场所位于高端写字楼。4、公司提供系统培训，学习门槛低，愿意学即可快速上手。5、零基础可应聘，诚邀加入专业高效的销售团队。

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岗位职责:1.配合完成直播活动的策划与落地执行，保障直播环节有序推进；2.跟踪直播过程中的各项数据表现，灵活优化运营策略以提升效果；3.协同主播及团队成员，推动直播内容持续创新并保证输出品质；4.提升直播团队整体协作效率，完善组织架构与工作流程；5.与团队紧密配合，实现直播内容的高效迭代与质量优化。任职要求：1.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识；2.熟悉直播相关技术及行业动态，具备快速响应变化的能力；3.能够统筹管理直播项目进程，确保各阶段目标顺利达成；4.具备数据解读能力，能依据数据反馈调整运营方案；5.对直播内容有敏锐洞察力，善于提出具有创意的改进建议。

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【编导】主要职责1、负责公司短视频账号的内容策划与脚本撰写，主导选题规划及创意输出，制作具有传播力的爆款视频，把控拍摄质量，推动内容引流至直播场景（直播前预热），对视频整体表现效果承担责任；2、统筹拍摄执行工作，协调主播与演员的现场配合，确保内容高效产出；3、指导后期剪辑流程，监督剪辑进度并对成片质量进行把关。岗位要求1、了解抖音千川广告视频形式，熟悉TK平台内容机制，具备五金工具、3C数码类品牌内容编导经验者优先考虑；2、掌握抖音、快手等短视频平台的内容生产流程，思维活跃、富有创造力，有编导专业背景者更佳；3、具备出色的网络敏感度和文字表达能力，能精准捕捉短视频内容发展方向，快速适应多样化视频风格；4、熟练操作主流品牌单反设备，擅长编导构思，精通镜头语言、产品呈现方式及拍摄手法者优先；5、可独立完成内容创作、策划及剪辑全流程工作，具备良好的协作意识，能与团队顺畅沟通配合。

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岗位职责：1.协助统筹采购团队运作，规划品类采购方案并推进目标落地；2.熟悉五金制造工艺及市场趋势，借助展会、实地走访等方式拓展优质供应商资源；3.聚焦大鲸鱼供应商管理，评估其供货能力与风险，搭建备选供应体系（针对独供资源须落实替代方案及应急机制）；4.带领团队实现品类降本任务及付款周期优化指标；5.主导处理到货异常问题，牵头质量索赔协商及相关采购事项上报；6.监控年度模具核查计划实施，组织供应商绩效考核工作。任职要求：1.大专及以上学历，具备5年采购工作经验（含至少2年团队管理经验），有五金行业背景者优先；2.拥有团队管理实操经验，能够推动团队完成既定目标；3.熟悉供应商管理体系构建（包括分级管理、风险应对、绩效评估），擅长成本拆解与商务谈判；4.了解五金加工工艺（如冲压、铸造等）；5.具备良好的跨部门协同能力，抗压性强，能适应频繁出差。

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丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国71座城市，服务企业超14万家，用户规模突破千万。业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地投放智能设备，企业员工可享多样化食品饮品便利，经营场景客户还可获得销售返利业务模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，客户拓展压力较小【业务场景】设备铺设：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯提成+季度奖金+高销奖励+资深补贴/星级补贴，综合收入10-20K其中底薪绩效4.3K起，当前在职人员月均收入8K以上；团队内成熟/星级销售月入稳定在15K-25K入职即办理五险一金【工作内容】1、通过地推、上门拜访、客户转介绍等多种方式，拓展无人零售柜的合作资源2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护等工作【工作地点、时间】1、负责烟台区域，外勤打卡灵活，按就近原则分配2、上午9点至下午18点30，中午12点至13点30为休息时间

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吕先生

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轻创业项目，月入轻松过万元！无加盟费、无代理费、无押金。这就是：全国免费旅游卡——覆盖全国20多个省份，云南、四川、贵州、张家界等40+条旅游线路任你选！一、工作时间：无需打卡，时间自由安排，地点灵活选择，无业绩考核压力二、任职要求：1. 不限经验，小白也可加入2. 具备创业意愿，积极主动，执行力强3. 有线下推广或线上运营经验，或拥有一定客户资源者优先4. 提供一对一线上或线下指导支持三、工作内容：地推：在商圈、广场、商场等人流密集区域开展推广活动网推：通过微信朋友圈、小红书、抖音等社交平台进行线上宣传渠道拓展：对接健身房、美容院、婚纱摄影、餐饮门店、足疗店等实体场所，或与保险公司、物业公司、装修公司、驾校等机构建立合作四、薪资待遇：1. 卡片推广提成：每张保底100元2. 出行补贴：200-2500元/人3. 团队奖励：每月5000-30000元不等五、该岗位为城市合伙人，负责所在城市的市场开拓与运营六、欢迎咨询了解详情

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康先生

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【关于我们】丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有团队规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户逾14万家，累计用户突破千万量级。【业务模式】核心品牌：丰e足食智能零食柜；专注为企事业单位提供服务，免费入驻客户场地投放智能设备，助力员工享受便捷丰富的食品饮品福利，合作经营场景还可享受销售返利。模式清晰，易上手，配备专人一对一指导，拓客门槛低。【业务场景】覆盖写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所。【工作内容】1、负责智能零食柜在指定区域的业务拓展，通过地推、上门拜访、客户转介等方式开发新客户资源。2、独立推进客户接洽、需求分析、协议签署，保障项目顺利落地；持续跟进上线激活及后续客户关系维护。【工作地点、时间】1、管辖范围为烟台地区，外勤作业弹性打卡，按就近原则分配。2、每日工作时段9:00-18:30，标准工时制8小时【岗位要求】1、具备高中或以上学历，******，无经验但踏实勤奋、目标感强的求职者亦欢迎加入2、语言表达流畅，抗压能力强，具备拼搏精神3、有企业端推广经历者优先考虑，若有本地生活类TO-B实操经验更优【薪资福利】底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深津贴/星级津贴，综合收入8-13K，其中底薪绩效起点4.3K，当前在职人员月均收入达8K以上；成熟BD及星级销售月入稳定在10K-20K区间，每月发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，享有法定节假日福利与定期团建活动【晋升发展】1、新人由导师全程带教，结合小组培训，助你快速融入并提升能力2、建立明确晋升通道—资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每级晋升均可叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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袁先生

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1、负责拓展达人资源，维护合作关系并推动销售转化；2、建立并持续完善达人资源库，沉淀优质合作人选；3、整理与分析销售数据，制定优化方案并调整运营策略。【任职要求】1、大专及以上学历，经验不限；2、性格外向，具备良好沟通能力，工作主动积极；3、具备达人对接经验者优先考虑；4、有新媒体账号运营经历者优先录用。

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1.负责门店日常运营管理（包括商品上下架、活动设置、门店信息维护）2.维护库存管理后台系统3.定期收集整理促销活动及运营相关数据4.协助开展店铺巡检等相关工作

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钟女士

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职位详情企业IT资产/实物资产管理 数字资产维护及管理 资产协调配置经验岗位职责:1、面向烟台地区企业开展无形资产评估服务，依照最新《公司法》协助客户完成注册资金实缴相关事宜；2、结合企业注册资金情况，依据《资产评估准则——无形资产》为客户制定合规、合理的实缴解决方案。任职要求:1、年龄20-38岁，具备相关从业经验者优先，大专及以上学历；2、表达清晰，具备良好沟通能力，工作踏实有担当；3、目标感强，乐于自我突破，具备强烈的职业发展动力（提成不设上限）。福利:1、无责任底薪（保障基本生活支出），8%～22%提成（行业领先水平）+额外奖金；综合月薪8K-20K，入职满三个月员工平均收入达8K以上；2、晋升通道：提供公开、公平、公正的晋升机制；3、成长空间：系统培养成为专业的资产评估与规划人才，全面提升个人能力；4、福利体系：享受国家法定节假日，健全的培训支持，带薪旅游等福利待遇

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城市经理行业概况：个人债务领域提供一站式解决方案，帮助债务人获得重新履约的机会，具备显著市场优势，处于万亿级蓝海赛道，业务网络遍布全国主营业务：1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理：支持停息挂账，减少催收干扰，规避法律诉讼，免除罚息与违约金，最长可分60期偿还2、互联网金融及网贷平台债务协调：降低催收影响，调整超出司法保护范围的利息，合理减免罚息3、房地产专项解债服务：涵盖断供房产保全、担保责任解除、工资账户解冻、法拍房权益维护等综合支持帮扶机制：1、系统化培训体系：覆盖项目认知、推广策略与管理实操，全程指导新人快速入门2、师徒带教模式：实行一对一辅导机制，助力从业者从新手成长为专业人才3、深度服务体系：向下延伸支持链条，全面赋能一线运营4、客户服务支持：操作无忧，及时响应并解决客户疑问5、专业法务 backing：合作中国十大律师事务所，以专业严谨态度处理各类债务问题6、持续创新机制：不断拓展新项目，保障业务长期稳定发展岗位要求：1、不限性别与年龄，保持积极向上、年轻化心态2、接受零基础入职（前期由资深员工带教）3、逻辑清晰，学习能力突出，具备目标意识，善于制定达成路径4、热爱销售工作，擅长人际沟通，熟练运用微信及线上工具5、深入理解公司经营与服务理念，并在实际工作中有效践行6、具备吃苦精神，能适应初期开拓挑战，抗干扰、耐委屈、经挫折、守信念7、有负债经历或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等相关工作者，更具优势工作内容：1、公司分配高意向精准客户资源，无需自主拓客，成单率高2、依托全网流量导入，通过微信完成客户添加、沟通与签约3、对客户信息进行分类整理，建立并维护长期稳定关系工作时间：可根据个人安排灵活选择时段（8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00），午休1.5小时，团队氛围轻松无压福利制度：法定节假日礼品 + 冰箱 + 微波炉 + 水果 + 零食下午茶 + 节日关怀 + 生日福利月度、季度、年度表彰（奖状、奖杯、奖金、奖品）定期组织团建活动持续开展专业技能与业务培训公司支持优秀员工考取国家认证职业资格证书

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张先生

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岗位职责：1、负责抖音平台达人资源的开拓与整合，开展达人对接及合作洽谈，持续维护良好的合作关系2、主导达人商务沟通，推动合作方案落地，统筹协议签署、样品寄送、内容发布跟进等相关执行工作3、对合作达人数据进行追踪、整理、协调与监督，建立达人笔记数据台账，并完成阶段性复盘分析4、洞察抖音平台市场动态与行业趋势，输出可行性建议，挖掘潜在业务增长机会任职要求：1、统招大专及以上学历，具备新媒体运营经验者优先，有达人或博主资源合作背景者优先2、思维活跃，具备良好沟通表达能力，熟悉抖音平台使用习惯福利待遇：缴纳五险一金，团队氛围融洽，享有生日福利，定期组织团建活动

烟台

张女士

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【关于我们】丰e足食创立于2017年，源自顺丰孵化，获多家知名机构投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有团队规模超3000人，业务遍及全国71城，服务企业客户超14万家，累计用户突破千万级【业务模式】核心品牌：丰e足食-智能零食柜；专注为企事业单位提供服务，免费入驻企业场所，为企业员工提供丰富的食品饮品福利支持，合作经营场景还可享受销售返利。模式清晰易操作，入职即配专人指导，快速掌握流程，客户拓展门槛低【业务场景】涵盖写字楼、制造工厂、物流园区、酒店、健身中心、自助棋牌室、体育场馆、医疗机构、汽车4S店、摄影工作室等多元化场所【工作内容】1、负责智能零食柜在指定区域的业务拓展，通过地推、实地拜访、客户转介绍等方式开发新客户资源2、独立完成客户接洽、需求沟通、合同签署，保障项目顺利落地；持续跟进设备激活及后期客户关系维护【工作地点、时间】1、工作范围为烟台地区，外勤作业灵活打卡，按就近原则分配2、每日工作时段为上午9:00至下午18:30，标准工时制，共计8小时【岗位要求】1、具备高中及以上学历，******，即使无经验但踏实肯干、目标感强的求职者同样欢迎2、具备良好表达与沟通能力，能适应快节奏工作环境，积极进取3、有企业端市场推广经验者优先考虑，具备本地ToB类生活服务推广背景更优【薪资福利】底薪+绩效+交通通讯补贴+阶梯式提成+季度奖励+高业绩激励+资深/星级津贴，综合收入8-13K，其中底薪绩效起点4.3K，当前在职销售平均月薪达8K以上；优秀资深/星级人员月均收入稳定在10K-20K区间，每月固定发放交通话费补贴400元，入职即缴五险一金，满一年享5天带薪年假，法定节假日福利齐全，定期组织团队建设活动【晋升发展】1、新人入职配备导师全程带教，结合小组培训助力快速融入与成长2、建立透明晋升通道——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均叠加补贴与提成，BD晋升至储备主管后绩效最高可达5000元/月

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尤女士

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