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岗位职责:1、负责产业园区的招商工作，拓展并维护客户关系，推动优质企业入驻园区；2、整合线上线下客户资源渠道，定期开展客户拜访与回访，持续积累招商客户资源（如58同城、安居客、企查查、中介机构等）；3、负责日常客户接待，细致讲解招商政策，及时解答客户咨询问题；4、主动协助客户筛选并推荐适宜的经营场地；5、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签订事宜，建立客户档案，归集整理客户信息；6、协助客户完成相关经营手续及证照办理；7、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。岗位要求：1、大专及以上学历，性别不限；2、具备销售工作经验，2年以上市场或销售相关经历，有招商背景者优先考虑；3、具备良好沟通能力，熟悉互联网及各类新媒体渠道资源；4、责任心强，职业素养良好，具备较强的人际交往能力和团队协作精神。薪资福利：1、无责底薪4000元+绩效工资1000元，根据招商业绩享受提成，综合收入4000-10000元，试用期3个月，晋升路径：【专员→主管→经理→总监→园区负责人】；2、大小周休息制，享受法定节假日，每日工作七小时三十分钟；3、缴纳五险一金+年终奖金+节日福利+团建活动+甲级办公环境，园区内设食堂，提供住宿；4、每季度开放调薪机会，配备完善的培训体系与晋升机制。

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1、开展产业园区招商工作，定期走访、回访客户，拓展并维护招商渠道，持续积累优质客户资源；2、组织实施客户拜访与跟进，按计划推进客户沟通，强化关系维护，丰富招商资源储备；3、承担客户接待任务，解读招商政策，提供专业咨询，协助客户筛选并推荐适宜的经营场所；4、办理客户签约事宜，包括《意向书》《租赁协议》的签署，建立客户档案，归集整理相关资料；5、协助客户完成各类经营手续及证照办理，提供全流程支持服务；6、开展市场调研与客户分析，及时收集并反馈市场动态信息，系统化整理客户数据资料。

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岗位职责：1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。2、在每日例会上汇报个人招商进展及需协调解决的相关问题。3、执行客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商客户资源。4、负责每日接待来访客户，详细解读招商政策，准确解答客户疑问。5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场地。6、办理客户签约《意向书》《租赁协议》，建立客户档案，归集整理客户信息资料。7、协助客户完成相关经营手续及证照办理流程。8、落实市场调研与客户分析任务，及时反馈市场动态，做好客户资料收集与管理。岗位要求：1、全日制大专及以上学历，具备2年以上销售领域工作经验2、拥有一定的互联网行业企业客户资源基础3、具有较强的责任意识和职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实细致，具备良好的沟通协作能力一经录用待遇从优，试用期3个月1、现代化办公环境，集工作与休闲于一体；2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）；3、员工生日礼品；4、节假日福利；5、带薪年假；6、公司每年不定期组织团队旅游；7、提供具有竞争力的薪酬水平及广阔的职业发展平台。

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岗位职责:1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护；2、承担客户接待工作，解读招商政策，组织客户实地参观并跟进客户需求与意向；3、办理招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署，协调相关费用的缴纳事宜；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。任职资格:1、*****，大专及以上学历；2、具备1年以上同行业招商工作经验者优先考虑。公司待遇：1、提供员工宿舍；2、五险一金；3、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h；冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

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岗位职责：1、开展招商工作并拓展客户资源，达成每月招商部门制定的业绩目标。2、在每日例会上汇报个人招商进展及需协调解决的相关问题。3、执行客户拜访与后续回访任务，定期走访客户，持续积累招商客户群体。4、承担每日客户接待工作，细致说明招商政策，准确解答客户疑问。5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营位置。6、办理招商客户《意向书》《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集整理客户信息。7、协助客户完成各类经营手续及相关证照的办理流程。8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户资料的收集与整理。岗位要求：1、全日制大专及以上学历，具备2年以上销售领域工作经验2、拥有一定的互联网行业客户资源基础3、责任心强，具备良好的职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实严谨，善于沟通协作一经录用待遇从优，试用期3个月1、现代化办公环境，融合休闲与办公功能；2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）；3、员工生日礼品；4、节假日福利；5、带薪年假；6、公司每年不定期组织旅游；7、具有竞争力的薪酬体系与广阔的职业发展空间。

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职位描述1、负责政府园区的招商工作，吸引优质企业入驻园区；2、整合线上与线下各类资源渠道，包括但不限于基金公司、58安居客、企查查、中介机构等；3、接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所；4、对接政府部门及商会协会，协助企业完成入驻协议签署。岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售相关经验，有ToB领域经验者优先，能接受出差安排；2、了解互联网及多种新媒体平台运作模式；3、责任心强，具备良好职业素养，拥有出色的沟通能力和团队协作精神。薪资福利：1、综合薪资：4500-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月；2、单双休轮替，享受法定节假日休息；3、季度调薪机制，提供清晰的晋升发展路径；4、每月享有0.5天带薪女性关怀假。职位福利：五险一金、节日福利、生日会、年终奖、绩效奖金、全勤奖励、团建活动、每年多次调薪机会

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岗位职责:1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护；2、承担客户接待工作，解读招商政策，带领客户实地看房，并持续跟进客户意向情况；3、协助完成客户《意向书》与《租赁协议》的签署，推动相关费用的缴纳流程；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并归档客户资料。任职资格:1、*****，大专及以上学历；2、具备1年以上同类型行业招商工作经验者优先考虑。公司待遇：1、五险一金；2、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h；冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

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岗位职责:1、负责产业园区客户的开拓及客户关系的维护；2、负责客户接待，解读招商政策，带领客户实地考察并跟进客户意向情况；3、协助完成招商客户《意向书》、《租赁协议》的签署及相关费用的收缴工作；4、开展市场调研与客户信息分析，及时反馈市场动态，整理客户资料并归档管理。任职资格:1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具有一年以上销售类岗位工作经验；2、具备同行业招商相关经验者优先考虑。公司待遇：1、提供员工宿舍；2、五险一金；3、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h；      冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深度挖掘产业方向的目标客户资源；2、负责意向客户及目标企业的接洽、跟进、谈判、签约与合作推进；3、拓展招商合作渠道，积累商会、企业服务机构、政府部门等资源网络；4、协助入驻企业完成项目落地及相关配套服务支持；5、与入驻企业保持高效沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。任职要求：1、具备同类型产业园区招商资源，并在原单位业绩排名位列前三；2、拥有2年以上toB业务经验，具备成功服务大客户的实际案例，且具备全日制本科学历；3、毕业于985/211高校，具有一年及以上工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可不受前述业绩与经验条件约束。符合以上任意一项条件即可。

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1、开展公司招商对接工作，吸引优质企业入驻园区；2、整合线上线下各类资源渠道，如58安居客、企查查、中介机构等；3、负责接待来访企业，协助客户挑选适宜的经营场所；4、配合完成企业入驻合同签署相关事宜。二、岗位要求：1、大专及以上学历，具备2年以上市场或销售领域工作经验；2、了解互联网及多种新媒体平台资源渠道；3、责任心强，具备良好职业素养，善于沟通并具有团队协作精神。三、薪资：1、专员级：综合薪资（5000—上不封顶）四、晋升：【专员→主管→经理→总监→园区负责人】五、福利：1、综合薪资：5000-10000，录用后待遇优厚，试用期1-3个月；2、园区配备食堂、宿舍，生活设施完善；3、缴纳五险一金；4、办公环境舒适，团队氛围融洽；5、提供下午茶、举办生日会；6、享受带薪年假、定期组织团建活动。

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岗位职责:1、负责产业园区客户的开拓及后续关系维护；2、承担客户接待工作，解读招商政策，组织实地带看，并跟进客户合作意向；3、办理招商客户《意向书》与《租赁协议》的签署，协助完成相关费用的缴纳流程；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。任职资格:1、年龄******之间，统招大专及以上学历，具备一年以上销售类岗位工作经验；2、具有同类行业招商经历者优先考虑。公司待遇：1、提供员工宿舍；2、五险一金；3、工作时间：夏时令：8:30-18:00，午休2h；冬时令：8:30-17:30，午休1.5h。

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1、落实产业链招商工作，深度挖掘产业领域内的潜在目标资源；2、跟进意向客户及目标企业，开展沟通、洽谈、签约及后续合作事宜；3、拓展招商渠道，积累中介、企业服务机构、政府部门等相关资源网络；4、协助入驻企业推进项目落地，并协同开展相关企业服务工作；5、与入驻企业建立长效沟通机制，及时掌握其服务需求并提供有效支持；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。岗位要求：1、沟通能力：熟悉行业与产业背景，能系统阐述产业发展脉络及相关数据；逻辑清晰，表达顺畅，叙述有层次、结构分明；态度真诚，语言朴实，注重换位思考，具备客户导向意识；2、外交能力：具备一定资源基础（可直接或间接对接客户），具有资源开拓与整合能力（以实际案例为评估依据）；了解政策导向，能够解读地方政府产业扶持政策。岗位福利：1.五险一金；2.办公环境优越、团队氛围融洽；3.提供下午茶、定期举办生日会。

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岗位职责：1、开展招商工作并拓展客户资源，完成每月招商部门下达的业绩目标。2、参加每日例会，汇报个人招商进展及需协调解决的相关问题。3、执行客户拜访与后续回访，定期走访客户，持续积累招商客户资源。4、负责每日接待来访客户，详细解读招商政策，耐心解答客户疑问。5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场地。6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签署事宜，建立客户档案，归集整理客户信息。7、协助客户办理各类经营所需手续及相关证照。8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，收集并整理客户资料。岗位要求：1、统招大专及以上学历，具备1年以上销售类相关工作经验2、拥有一定企业客户资源基础者优先3、具备较强责任心与职业素养，能适应高强度工作节奏，作风踏实细致，善于沟通协作一经录用待遇从优，试用期3个月1、现代化办公环境，集工作与休闲于一体；2、五险（养老、医疗、生育、失业、工伤）；3、员工生日礼品；4、节假日福利；5、带薪年假；6、公司每年不定期组织旅游；7、具有竞争力的薪酬水平与广阔的发展空间。

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岗位职责：1.结合园区实际情况，制定招商方案，并对目标进行细化分解；2.负责产业园的市场调研、定位规划及业态布局设计；3.制定园区品牌引进策略与租赁政策，带领团队推进招商工作，达成区域招商任务指标；4.拓展招商合作渠道，开展重点客户的开发与关系维护；5.负责招商团队的搭建与日常管理；6.建立健全招商运营管理制度与标准化流程；岗位要求：1.熟悉产业园区及商业地产项目的招商运作模式，具备项目前期定位与后期营销策划执行能力；2.拥有大型招商项目成功案例，具备实际项目操盘经历；3.具备敏锐的商业洞察力，较强的市场研判能力，能及时把握行业趋势与市场动向；4.拥有一定社会资源，出色的市场拓展能力和谈判技巧；5.具备优秀的沟通协调能力与团队管理能力，富有协作精神和良好人际交往能力；6.具备产业招商思维及跨区域招商引资经验，具备与政府部门对接协调的能力。

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招商岗位职责：1、负责产业园区客户的开拓及现有客户的日常维护；2、开展客户接待工作，讲解招商政策，组织项目带看，并持续跟进客户意向情况；3、办理客户《意向书》与《租赁协议》的签署，跟进相关费用的支付流程；4、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，完成客户信息的收集与归档。任职资格：1、年龄25-37岁，全日制统招大专及以上学历，具备2年以上TOB销售相关经验；2、具有同类行业招商工作经验者优先考虑。薪资待遇：基本工资8000元，绩效2000元，另享6%提成

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岗位职责：1.结合园区实际情况，制定招商方案，并对目标进行细化分解；2.负责产业园区的市场调研、定位规划及业态布局设计；3.制定招商品牌落位策略与租赁政策，带领团队推进招商工作，达成区域招商指标；4.拓展招商合作渠道，主导重点客户的开发与长期关系维护；5.负责招商团队的搭建与日常管理；6.建立系统化、标准化的招商运营管理制度与流程规范；岗位要求：1.熟悉产业园区及商业地产项目的招商全流程运作，具备项目前期定位与后期营销策划执行能力；2.拥有大型招商项目成功案例，具备实际项目操盘经历；3.具备敏锐的商业洞察力和快速市场研判能力，能及时掌握行业趋势与市场动向；4.拥有一定社会资源，出色的市场拓展能力和谈判技巧；5.具备优秀的沟通协调与团队管理能力，善于协作并维护良好人际关系；6.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验，拥有与政府部门沟通协调的能力。

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1.负责招商渠道的开拓与日常维护，推进园区内空置办公空间的租赁及后续运营服务；2.对接目标企业客户，提供办公选址、空间规划等定制化解决方案；3.协助办理企业入驻相关手续，保障企业顺利落地并开展办公；4.重点面向全国范围内的大型企业客户开展业务。任职要求：1、具备产业园区招商相关资源，曾在原单位招商业绩排名前三位。2、拥有2年以上toB领域从业经验，具备可验证的大客户成功合作案例，且具有全日制本科学历。3、毕业于985/211高校，有1年以上工作经验，有志于投身产业园区开发与运营领域者，可适当放宽业绩与经验要求（营销类专业背景或曾担任学生干部者优先考虑）。4、如您满足上述任意一项条件，诚邀您的加入。福利待遇：高于行业水平2倍的无责任底薪（起薪8000元）+高额提成+年终双薪+带薪年假+完善的双通道晋升机制

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招商岗位职责:1、负责产业园区客户的开拓及日常关系维护；2、承担客户接待工作，解读招商政策，组织实地带看，并跟进客户合作意向；3、办理客户《意向书》与《租赁协议》的签署，协调相关费用的支付流程；4、开展市场调研，收集客户资料，进行客户画像分析，及时反馈市场动态。任职资格:1、年龄25-37岁，全日制统招大专及以上学历，具备2年以上TOB销售岗位经验；2、拥有同类行业招商从业经历者优先考虑。基本工资8000元，绩效2000元，另享6%提成

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岗位职责：1、落实产业链招商工作，深度挖掘目标产业领域的潜在客户资源；2、对接意向客户及目标企业，完成跟进、洽谈、签约及后续合作推进；3、拓展多元化招商渠道，整合商会、企业服务机构、政府部门等合作资源；4、协助入园企业推动项目落地，并配合开展相关企业服务支持；5、与入驻企业保持常态化沟通，及时掌握其服务需求并协调解决方案；6、策划并执行各类招商宣传与推广活动。任职要求：1、具备同类型产业园区招商背景，且在原单位业绩排名位列前三；2、拥有2年以上toB业务经验，具备成功服务大客户的案例，同时具备全日制本科学历；3、毕业于985/211高校，有1年以上工作经验，有志于投身产业园区开发运营领域者，可放宽上述业绩与经验要求。满足以上任一条件即可。无责底薪8k+2k绩效+高提成。

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1、开展企业客户招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、独立负责产业招商项目的开拓、跟进及客户关系维护，协同园区总经理推进项目评估、考察、谈判与落地实施；3、整合线上线下资源渠道，搭建产业链招商网络，完善产业园区的招商与补商体系；4、承担来访企业的接待任务，协助客户甄选适宜的经营场所；5、对接政府部门及商协会，配合完成企业入驻合同的签署工作；6、熟悉服装制造或电子元器件领域，或具备相关行业上下游供应链知识者优先。

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1、开展企业客户的招商洽谈工作，推动优质企业入驻园区；2、独立负责产业招商项目的开拓、跟进及客户关系管理，协同园区总经理完成项目评估、实地考察、商务谈判及落地实施；3、整合线上线下资源渠道，构建产业链招商网络，持续完善园区招商与补商体系；4、承担来访企业的接待任务，协助客户遴选适宜的生产经营场所；5、对接政府部门及商会协会，推动企业入驻协议的顺利签署；6、熟悉服装制造或电子元器件领域，或具备相关行业上下游供应链认知者优先。

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岗位职责：1、开展产业园区招商工作，拓展并维护客户关系；3、进行客户拜访与回访，定期走访客户，持续积累招商资源；4、完成每日客户接待任务，细致解读招商政策，及时解答客户疑问；5、积极协助客户选择并推荐适宜的经营场所；6、办理招商客户《意向书》、《租赁协议》签订事宜，建立客户档案，归集整理客户信息；7、协助客户办理相关经营手续及证照事务；8、开展市场调研与客户分析，及时反馈市场动态，负责客户资料的收集与管理。岗位福利：1.五险一金；2.办公环境优越、良好的工作氛围；3.下午茶、生日会。

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1.依据项目实际，制定招商方案，并对目标进行细化分解；2.主导项目的市场调研、定位分析及业态规划布局；3.编制项目产业招商方向与租赁策略，带领团队推进招商落地，达成区域各项招商任务；4.拓展多元化招商渠道，负责重点客户的开发与长期关系维护；5.牵头招商团队的搭建与日常运营管理；6.建立健全标准化、系统化的招商运营管理制度与流程规范。岗位要求：1.统招大专及以上学历，*****；2.精通写字楼、工业地产、服务业及商业地产类项目的招商全流程管理，具备项目前期定位与后期营销策划执行经验；3.拥有大型招商项目成功案例，具备实战操盘经历；4.具备敏锐的商业洞察力，快速响应并分析市场变化，持续跟踪行业趋势与动态；5.拥有丰富的社会资源网络，较强的市场开拓意识与谈判技巧；6.具备出色的沟通协调能力与团队管理能力，善于协作并维系良好人际关系；7.具备产业招商理念及跨区域招商引资经验者优先考虑。

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