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1.无责底薪5K+奖金+销售提成+五险+免费住宿+年底分红2.欢迎无经验者及应届生加入，社招人员需具备C端销售经验（配备专人一对一指导）3.定期组织团建活动，无行业销售背景也可培养，鼓励敢于突破自我者积极尝试4.阶梯式提成机制：按阶段可享1%、3%、5%、7%不等提成比例5.晋升机制公开透明：达标即可晋升，杜绝人为设卡等不公现象6.除个人提成外，主管、经理级可额外获得团队总业绩（含个人）1%的管理提成7.裂变提成机制：所带团队中有人成功晋升为经理，原经理可连续两年享受其团队2%提成8.高提成叠加无责底薪与住宿支持，缴纳上海社保，保障基本生活，诚邀勇于挑战的伙伴加入岗位职责：1.依据公司及部门销售目标推进并落实销售工作2.维护现有客户关系，提升客户满意度，增强品牌影响力与市场占比3.主动开发新客户，挖掘潜在需求，针对性解决客户问题4.积极学习产品及业务知识，持续提升专业能力，确保服务质量要求：1.富有朝气，融入年轻化工作氛围2.性格开朗，乐于人际交往，具备良好表达能力，责任心强，有进取心3.拥有优秀的沟通技巧与团队协作意识

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文先生

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主要工作内容：1、负责客户接待与需求沟通2、现场上门勘测，深入了解客户需求并进行方案交流3、依据设计标准绘制图纸，提交设计方案供客户确认，并完成合同签署4、协助客户进行材料选配与采购指导5、对个性化设计项目，提供施工现场交底服务，并给予软装搭配建议任职资格：1、建筑学或室内设计等相关专业背景2、具有室内装饰设计相关工作经验

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舒先生

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主要工作内容（承接集团的家装和整装全屋定制订单，成交率高，不飞单）：1.承担客户全屋定制设计方案的规划与制定；2.开展客户方案的讲解及沟通洽谈；3.根据客户需求进行方案调整，并完成下单流程；4.配合门店销售顾问，推进客户沟通与协作事宜；5.跟进客户订单执行，协调安装及后续遗留问题处理。

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舒先生

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1、负责客户接待并完成设计订单合同的签订2、实地勘测现场，与客户深入沟通需求3、依据设计标准绘制图纸，提交方案供客户确认，并推动合同签署4、协助客户进行装修材料的选购5、为签约设计服务的客户提供施工现场交底，并给予软装搭配指导任职资格：1、建筑学或室内设计等相关专业背景2、具有室内装饰设计相关工作经历

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舒先生

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岗位职责:1.为客户提供专业的家庭装修咨询支持，确保客户个性化需求有效落地；2.制定并呈现定制化的家装设计方案，助力客户高效做出选择；3.持续关注行业趋势与市场变化，为客户输出精准的装修指导建议；4.建立并维护良好的客户关系，定期开展服务回访，保障服务质量；5.协同团队成员推进项目进程，确保各环节按时交付并达成既定目标。任职要求：1.具备优秀的表达能力和客户服务思维，善于与客户建立长期信任关系；2.熟悉家居装修领域，能准确把握并解读客户的实际需求；3.具备较强的应变与问题处理能力，可及时响应并妥善解决客户疑问；4.形象端正，举止得体，拥有良好的职业素养和服务态度；5.工作积极主动，有担当意识，能独立承担客户维护及项目跟进任务。

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舒先生

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岗位职责：1、为家装客户提供建筑空间设计全流程服务，承担最终设计成果的质量责任；2、协同客户经理获取客户信息，实地勘测房屋情况，现场与客户深入交流需求，掌握户型结构、个性化偏好、改造意向及特殊要求，输出系统性设计方案；3、统筹房屋整体布局与功能分区设计，依据企业规范制作平面布局图、施工深化图、三维效果图，并同步提供详尽的项目报价清单；4、参与签约支持工作，协助推动客户决策，提升成交转化；5、按标准化流程完成开工前技术交底，持续跟进施工现场进度，依照设计图纸监督施工团队作业，明确工艺标准与执行要求，参与关键节点验收，确保设计落地还原；6、遇设计调整时，第一时间告知客户并联动下单人员更新材料配置；7、主动协调解决服务流程中的各类问题，作为设计阶段主要责任人，确保客户获得高效、优质的设计体验。岗位要求：1、具备大专及以上学历，室内设计或建筑工程类相关专业背景；2、具有一年以上室内设计师从业经历，具备良好的客户沟通能力，能独立完成高品质设计方案交付；3、精通BIM、CAD、酷家乐等相关设计工具的操作与应用；4、熟悉家庭装修设计流程及施工工艺规范，具备现场指导施工的能力。

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舒先生

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主要任务：01、推动现有客户及商场区域内高潜力客户的销售额与利润持续稳健增长；02、挖掘并拓展现有客户的业务发展空间；03、开发由上级主管指派的潜在客户资源；04、协助主管统筹团队，有效落实并执行商场客户相关活动；05、在划定区域内定期跟进与维护现有客户关系；06、与配送客户建立长期稳定的合作关系，提升下单频次与单笔金额；07、与商场内部团队保持良好协作，协同促进客户购买行为；08、积极参与行业协会、外部交流活动、客户座谈等各类相关活动；09、深入了解客户需求，通过个性化拜访发掘销售增长机会；10、汇总客户反馈与期望，并在公司内部匹配最优解决方案；11、负责与客户对账、结算及应收账款回收工作；12、及时更新市场动态、竞争格局及行业发展趋势信息。岗位要求：01、具备大专或以上学历；02、拥有2年以上工作经验，有餐饮行业背景者优先考虑；03、具备出色的沟通技巧与谈判能力；04、具备较强的时间管理意识及熟练的电脑操作水平；05、熟悉上海本地市场者优先录用；

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曾女士

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主要工作任务和职责:-标前：1.协助CM开展客户拜访，对接具备客情基础的客户，开展标前引导工作，助力提高麦德龙项目中标概率；2.向客户提供招标流程中的专业指导，包括招标文件参考模板等相关支持；-标中：1.负责标的解读与分析，协同门店完成标书应答，执行标书审核，确保无废标风险；针对突发状况，联动相关部门沟通协调，整合资源保障标书按时完整提交；2.负责标讯的收集、解析、制作，并完成标书内容检查、审核及模板优化更新；3.在OA系统内完成投标项目的立项操作，办理标书购买、保证金支付与回收、中标服务费申请等事宜；-标后：1.准确评估客户招标过程的合规情况，对存在疑问的公示结果，配合一线团队完成质疑材料准备与申报；2.维护区域内主要招标代理机构的良好合作关系，及时掌握项目关键动态信息。关键业绩指标:-达成门店年度中标数量目标-提高中标成功率任职要求：-大专及以上学历-具备3年以上投标相关工作经验，熟悉标书编制与审核全流程；有食品配送服务、福利团购类项目投标经验者优先考虑-能结合客户需求进行重点分析，并依托公司优势制定具备竞争力的投标方案；保障标书质量，助力提升中标几率-熟悉招投标相关法律法规、行业标准及各阶段操作规范-具备良好的沟通能力与团队协作意识，可高效对接内外部协作人员岗位福利：做五休二，带薪休假，工会福利，专业培训，年度体检，商业补充医疗保险

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张先生

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职位描述：1、销售管理岗位，承担职能领域内的核心目标与规划职责，负责拟定、参与或协助上级落实相关策略、规章及制度2、提升所辖中小型中餐厅客户的采购占比、采购频次及单客消费金额，增强客户在Metro的采购黏性，推动指定客户群体的销售增长、盈利能力和市场份额提升3、通过实地拜访拓展优质新客户，持续扩大客户基础，并助力新客户销售额达到A或B等级水平4、与商场内销售服务部门的主管、专员及管理团队保持高效协作，促进顾客购买行为转化5、整合客户需求，联动场内其他业务单元实现无缝对接，全面提升客户服务体验6、结合餐饮行业动态及促销节点，策划并开展客户交流座谈活动7、定期维护并完善客户档案信息，保障客户数据的真实性和时效性8、完成领导安排的其他工作任务岗位要求：1、本科及以上学历，市场营销或相关专业背景2、具备3年以上渠道销售从业经历，拥有丰富客户资源者优先考虑3、有大区市场开发与管理经验，具备团队管理实践经历且过往业绩突出4、具备较强的独立分析与问题解决能力，市场洞察力强，沟通表达与组织协调能力良好5、抗压能力强，能适应高强度工作节奏

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张先生

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招：厨师、后厨人员、夫妻工需要吃苦耐劳，有责任心，有执行力，心态要积极向上有无相关工作经验都可以，不会可以教你。年龄在35到50，长期干的，干得好，耐心好的员工，工资都有提升空间。夫妻工可以来店详聊。

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张先生

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工作内容：1、负责公司日常行政事务，如文件处理、资料整理及归档等；2、参与人事相关工作，协助开展招聘、培训及员工关系管理工作；3、配合财务部门完成票据申领、发票管理以及会计报表的准备工作。岗位要求：1、能够长期稳定工作者优先考虑；2、具备良好的沟通能力，善于与团队成员及外部合作方协调对接；3、能接受偶尔短期出差，工作内容轻松易上手；4、工作时间：早九晚六，周末双休，享受法定节假日。任职要求：1、在校实习生或应届毕业生优先录用；2、形象良好，气质出众；3、性格积极乐观，为人热情大方。注：公司提供免费食宿，并缴纳上海社保

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曾先生

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上海超市室内招拣货理货年龄18-42岁，男女不限，从事商品的打包和拣货，理货工作。身体健康，能吃苦耐劳上班时间根据站点排班来工作地点：上海各城区门店就近安排

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陈女士

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