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工作周期：长期兼职每周工期：无要求工作时间：12:30-18:30工作时段：不限结算方式：月结招聘截止时间：2025-12-31长期招聘兼职/实习设计师工作内容1、负责淘宝、拼多多店铺的主图、详情页、SKU图等视觉设计输出2、根据不同品牌调性进行视觉延展创作3、协助运营完成相关物料的整理与设计工作4、参与拍摄并完成宣传物料的视频剪辑任务【主要涉及类目：美妆/洗护/水晶】注：需线下到岗办公【不接受纯远程人员】

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江先生

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视频号、抖音及酒类直播间，每日直播5-6小时，采用底薪加提成薪酬模式。1、招聘具备两年以上经验的成熟主播，薪资可面谈，要求能有效承接流量，稳定掌控直播节奏，只要实力到位，高薪不是问题！2、同时也欢迎新手或经验尚浅者加入，愿意与公司共同发展。前期收入有限（底薪5k，试用期一个月按八折发放），但由拥有十五年行业经验的运营负责人亲自一对一指导培训。同时，具备私域运营相关经验者也欢迎前来沟通咨询！当前行业形势大家有目共睹，我们期待能长期携手、共同前行的伙伴。

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陈先生

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长期招聘兼职美工设计师工作内容1、负责淘宝店铺主图详情选项卡视觉输出2、分品牌的视觉延展输出3、配合运营同学的物料设计【主要是美妆个护类目】ps：需要线下沟通办公【纯线上的不考虑】

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江先生

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江先生

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负责淘宝店铺日常客服接待等工作，爱学习，吃苦耐劳，良好沟通能力，有1年淘宝客服经验！坐班！交社保！离公司距离近优先考虑！

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王先生

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职位描述工作满7天可预支1000，一人1000工资待遇:小时工:28一30一小时，一天保底308，不压工资，正式工:保底7000每月10号准时打卡形式发放工资。新人入职奖励2000名额有限先到先得要求:1、18—40周岁，身体健康，携有效身份证，;2、能吃苦耐劳，服从安排。工作内容:岗位:组装、包装、助理、质检、QC、帖标签、检测、维修、品检、物料等(没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了)主要生产手机，电脑免费食宿:工作餐:提供免费工作餐(一大荤一小荤一素一汤)。宿舍区条件:4-6人间，空调、洗衣机、热水器、24小时开水，基本设施齐全三:工作。1、新人会有培训，培训期间跟老员工工资一样2、3、晋升空间---组员---组长----线长-----车间主任(每两个月有一次晋升机会)注:公司直接面试，不收取任何费用，外地人员提前预约，当天可以安排住宿

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谢女士

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【杭州区域配送员！】综合薪资：7000-10000每月12号发上月工资工作内容：负责站点周边2-3公里区域订单派送，直接将分拣员分拣好的商品通过电瓶车配送到用户手中，不需要到处取餐，只在一个站点取货就行。岗位特色：1、系统派单：无需抢单，同方向便捷好单。2、单量保障：按单配人，站点根据单量招人，保障每人日均60-100单。3、免费装备：雨衣，箱子，工装等等全部免费。招聘要求：1、18-45周岁，能吃苦耐劳。2、，可凭借凭条入职。3、有良好的服务意识，责任心强。4、服从管理，无征信案底问题。【各区域人员需求量不一致，具体的面试时间及岗位招聘详情可以咨询相关招聘专员。】

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汪女士

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职位描述接受小白。接受小白。接受小白！！！1,直播内容为抖音直播，才艺主播2.公司每周对主播进行免费的课程培训，包括舞蹈，声乐，妆容等（看个人意愿）3,有专业的拍摄团队全程进行拍摄，不需要个人拍摄（看个人意愿）岗位要求：1.五官端正相貌清秀的小姐姐，有才艺的优先录取2.一个月需播满26天，每天6小时（有专门运营团队陪跑成长）3.面试通过后公司免费培训4.保底7-15k区间入职即日起5.公司不会收取任何费用，并且会组织至少每月一次的外出团建活动，以及不定期赠送礼物，节假日礼物，庆祝生日等福利欢迎各位前来报道[庆祝]

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叶先生

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本地企业/本地企业/本地企业/当天入职分宿舍/第二天上岗入职成功即可月综合薪资8000-9000负责企业的招聘工作年龄16-48周岁不限学历男女不限不限经验包吃包住

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陈先生

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！立即投递！在线咨询！新厂开招！大量招人！全程免费！请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！①：小时工：30/小时，，随走随结，入职7天可预支，包食宿，②：月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！小时工：30/小时，，月薪保底8500-9000！！随走随结，入职7天既可预支!+入职奖金5000！！！【工作岗位】普工/操作工，主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，组装产品等简单的工作内容仓库管理员：主要负责出入货物的登记【福利待遇】（1）保险：；（2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐；（3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。（4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天（5）年假：过年过节（带薪休假）每次发放不等的（6）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！【衣食住行】（1）衣：上班不需要穿无尘服（2）食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选（3）住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送（4）行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心

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王先生

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本地企业/本地企业/本地企业/当天入职分宿舍/第二天上岗入职成功即可26/小时，明天计时11-12个小时月综合薪资7500-8500负责电子数码产品零配件，组装，包装，质检等工作恒温车间冬天不冷夏天不热，环境干净整洁无噪音年龄16-48周岁不限学历不限经验包吃包住

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陈先生

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】新人奖3000满月当天发放【高福利】包吃包住，外地过来320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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王女士

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【高薪资】320元一天，月结可预支、人走账清【高奖励】过年不回家额外奖励5000元【高福利】包吃包住，外地过来320一天，每月10号准时发放，厂区主要生产新能源汽车零配件、汽车内饰显示屏，汽车大灯。招聘岗位：操作工、仓管、普工、操作、组装、测试、检验、装卸-统一培训、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、危险性、不穿无尘服工厂招工要求：1、不限经验，16岁一50岁2、坐着上班：生熟手均可.无需经验.无需考试，无需学历.生手带薪培训包吃包住：1、住：公司提供免费住宿，标准六人套间（独立卫生间、空调、洗衣机、2、吃：入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！3、保险:公司缴纳保险4、休假:员工享受法定节假日、上六休一。婚假、丧假、产假、带薪年假15天，外地过来薪资模式具体详情介绍：----------小时工、实习生待遇三:工作内容1、岗位涉及上市新能源产品的组装、组立、检测、包装、插件、品质、测试、物料、等岗位2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工带。3、因目前订单增加，特向社会高薪招聘:普工、操作工、包装员、质检员、正式工、长期工、普工、长短工、操作工、包装工、组装工、实习生。四:车间环境1、车间配有:饮水机，休息间。2、车间配有中央空调(冬暖夏凉)3、都是坐着上班，不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。4、上班气氛好，管理宽松，车间在上班时间，会播放轻音乐。五:招工要求1、男女不限2、必须持本人真实有效身份证。3、无需工作经验。4、当天应聘人员需带齐行李物品+身份证件，当天安排厂内住宿。六:免费食宿(包吃包住)1、进厂当天，统一发饭卡，刷卡吃饭，不用自己掏钱充值。2、饭堂:有米饭、苏菜、湘菜、川菜、窗口，小食有水饺。馒头、面包、鸡蛋、吃饱为止，持厂牌即可刷卡就餐。3、免费提供住宿、4-6人一间，房间大。4、宿舍配备宽带、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品。八、报到须知:男女不限，只要你年龄符合:，请你直接带上(身份证)和(行李)和过来报到工作在-常州，我们会当天安排宿舍，第2天开始上班本厂长期招聘，有问题直接来电咨询

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黄先生

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急招急招急招【检验员】要求：，会千分尺卡尺高度规2.5次元测量仪，会看图纸18-38岁，适应洁净车间作环境，无尘服、带口罩，坐着上班。【薪资】学习期底薪+加班费，综合工资5500左右，学习期后计件薪资5500-7000元左右，缴纳杭州五险【上班时间】12小时长白班，单休。【食宿】包工作餐三餐，包住，6人/间，水电费平摊，有空调、热水器及洗浴【其他】面试通过后：。，每月10号发工资

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梅女士

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【岗位】操作工，女生若干，男生秀气一点，会做手工活也可以安排【要求】18-38岁，适应洁净车间作环境，无尘服、带口罩，坐着上班（年龄可适当放宽）【工作内容】公司主要以手工组装为主。【薪资】学习期底薪+加班费，综合工资5500左右，学习期后计件薪资5500-7000元左右，缴纳杭州五险【上班时间】12小时长白班，单休。【食宿】包工作餐三餐，包住，6人/间，水电费平摊，有空调、热水器及洗浴【其他】面试通过后：。，每月10号发工资。

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潘女士

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【岗位职责】✓蓝牙耳机包装、组装、质检、扫码等，流水线或独立岗位随机分配【职位要求】✓经验要求✓认识26个英文字母✓学历不限，工作年限不限【工作时间】✓两班倒，长白班可选✓做六休一【薪资福利】✓小时工28元/小时，日薪约294元，月综合工资约7800元✓每月10号发上月工资，辞职提前7天正常结算✓包吃包住，宿舍水电平摊，企业提供被褥✓满月奖励500元封顶，新人入职满月奖800-1500元✓福利含交通补助、饭补、房补、加班补助

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胡女士

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职位描述工作满7天可预支1000，一人1000，工资待遇小时工:30一小时，不压工资。正式工:保底7500，每月10号准时打卡形式发放工资。要求:1、18-40周岁，携有效身份证，和复印件。2、能吃苦耐劳，服从安排。工作内容:岗位:组装、包装、助理、质检、QC、帖标签、检测、维修，品检、物料等。(没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了)主要生产手机，电脑，免费食宿:工作餐:提供免费工作餐(一大荤一小荤一素一汤)宿舍区条件:4-6人间，空调、洗衣机、热水器、24小时开水基本设施齐全三:工作。1、新人会有培训，培训期间跟老员工工资一样2、正式工上班时间早8点到晚5点超出算加班时间注意正常班次要到8点1.5倍工资平时加班(1.5倍)周末(2倍)节假日(3倍)正常上班时间点对点八点到八点一天工作十小时，中间休息吃饭两小时。3、晋升空间---组员---组长----线长-----车间主任(每两个月有一次晋升机会注:公司直接面试，不收取任何费用.外地人员提前预约当天安排住宿。

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石女士

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抖音远程办公全职兼职均可居家工作[职位描述]:1、无需到岗，居家或在宿舍均可开展工作。2、依托抖音平台，内容健康积极，流量充沛，用户活跃，享有公司资源支持。3、在音频直播间内进行语音直播，不强制露脸，不限制外貌条件，只需环境相对安静。4、入职即安排资深导师线上指导，全程远程培训，零费用入职，新手可快速上手。[岗位要求]:1、兼职需完成每日3小时连续直播+3小时账号挂机（挂机期间人可离线），全职需完成6小时直播（每段至少3小时），可自由选择两个时段，24小时内自定，选定后需保持一周时间稳定，后续可根据实际情况调整。2、年龄要求18-38岁。3、本岗位不收取任何报名费、会员费、保证金等费用，全程免费参与。4、态度认真，积极学习，踏实执行，月收入轻松达到1w+

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刘先生

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抖音远程办公全职兼职均可居家工作[职位描述]:1、无需到岗，在家或宿舍均可完成工作，灵活自由。2、依托抖音平台开展业务，内容健康合规，平台流量稳定，用户活跃度高，享有公司资源支持。3、在音频直播间内进行语音直播，不强制出镜，对外形无要求，只需环境相对安静即可。4、入职即安排专人线上指导，全程远程培训，零基础也能快速上手，不收取任何费用。[岗位要求]:1、兼职需完成每日3小时连续直播+3小时账号挂机（挂机期间可离人），全职需完成6小时直播（分两段各3小时），时间可在24小时内自选，确定后需保持一周内时段固定，一周后可根据实际情况申请调整。2、年龄18-38岁3、本岗位不设报名费、会员费、押金等任何形式收费，全程免费参与，零门槛入职。4、积极学习，踏实执行，月收入轻松达到1w+

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刘先生

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280-300一天小时工28-30/h一天算11小时的工时一个月综合工资7000-8500左右，正式工:底薪2490奖金全勤绩效加班费,(每天8小时外,都算加班时间,正常加班1.5倍周未加班2倍,法定节假日加班3倍)岗位补贴夜班补贴——综合工7000左右在招岗位：质检、品保、QC、组装、包装、品检、物料、测试、维修。（没做过的不用担心，老员工手把手教一下就会了）一、（准时发放薪资，不拖欠不扣，坐班，包吃住，不穿无尘服）二、1、工资以打卡方式打入工资卡。每个月10号发放，节假日或则周末提前发放。三、岗位职责主要负责手机电脑生产工作，组装包装蓝牙耳机手机数据线等，人性化管理，坐着上班，车间24小时恒温，无噪音气味，车间非常干净，不穿无尘衣。（工作简单轻松，无需经验）住宿:公司提供免费住宿，男女宿舍都有，标准4-6人套间(独立卫生间);配备空调、洗衣机、Wif、24小时热水供应;吃饭:入职当天厂区提供饭卡，不用自己充钱吃饭，提供一日三餐，米饭套餐、面条、水饺、馒头、面包牛奶等，供员工自助选择;【招聘要求】1年龄在18-45周岁2身体健康，无传染性疾病，手指灵巧

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钱女士

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【工作内容】-负责公司设备的日常维护与故障排查，确保设备正常运行；-负责施工监理、配电线路安装等工作；-定期检查电力系统运行状况，确保设备安全稳定运行；-处理突发电气故障，及时排除隐患，保障生产正常进行；-配合其他部门完成相关电气技术支持与协作。【任职要求】-持有中级电工证，会使用电脑、具有设备管理经验.-有责任心，工作细致，能吃苦耐劳；-具备良好的沟通能力和团队合作精神。

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9月2日 16:48

孔女士

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招募条件：研究生及以上学历；如为海外留学生背景者，放宽至本科岗位职责：1.提供专业的英语教学服务，满足客户个性化需2.采用互动式教学方法，激发学生学习兴趣3.定期与家长沟通学生学习进展，提供有效指导任职要求1.具备优秀的英语沟通能力和教学技巧2.能够灵活应对不同教学环境，具有良好的应变能力3.对教育行业有热情，能够提供高质量的服务

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薛先生

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岗位职责：物料来料检验，过程检及终检要求有电子厂检验经验任职要求：1、18-42周岁不限学历，不限经验2、身体健康3、工作态度积极良好

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潘女士

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岗位职责​战略规划​：制定公司工业无人机海外市场的中长期销售策略，全面负责欧美、中东、东南亚等重点区域的市场拓展与布局。​团队建设​：组建并带领20人以上的外贸销售队伍，设计绩效评估体系与激励方案，培育具备多领域能力的销售骨干。​客户开拓​：聚焦能源、基建、政府应急等行业，主导开发海外头部客户（如海外电力企业、工程建设单位、国防部门），牵头千万级项目的商务谈判，推动从需求沟通、方案设计到实施交付的全流程闭环。​协同推进​：联动研发、产品及售后服务团队，根据海外市场反馈优化产品功能（如防爆资质认证、多语言界面支持），落地定制化解决方案，增强客户满意度与持续合作意愿。任职要求本科及以上学历，航空航天、机械电子、国际贸易、市场营销等相关专业优先；5年以上工业无人机或高科技装备出口销售管理经验，具备独立运作海外市场（非国内市场）的成功经历（例如实现某国市场从零起步至年销售额超3000万）；熟悉至少一个主要海外市场（欧美/中东/东南亚）的商业环境、客户需求及渠道运作模式（如通过MWC、巴黎航展等行业展会获取客户资源）；具有10人以上销售团队的管理背景，曾主导建立销售管理体系（包括客户分层机制、标准化流程SOP、数字化工具部署）。核心能力​行业理解​：掌握工业无人机核心技术指标与典型应用（如电力巡检需RTK精确定位、应急救援依赖热成像模块），能与客户技术主管进行专业交流；​商务能力​：擅长复杂项目谈判（涵盖认证要求、交货周期、付款方式），具备服务政府机构或大型企业的客户关系维护经验（如借助本地合作伙伴突破政策限制）；​语言与背景​：英语可胜任商务沟通（CET-6或雅思7.0以上），掌握小语种（阿拉伯语、西班牙语、俄语）者优先；有海外学习或工作经历者优先。

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潘女士

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岗位职责1.试飞策划与安全2.根据研发目标编制《试飞大纲/科目卡》《风险评估与应急预案（SOP/应急流程）》并组织评审。3.进行放飞前检查（Pre-flight）、危害识别与气象评估；把控空域、人员、设备与地面站安全。4.外场放飞与科目执行5.执行首飞、性能科目、留空/航程科目、抗风/高原/极端温度科目、自动/手动模式切换、失链/低电/单发等应急科目。6.进行航线任务、定点/定高/定速/定航向控制验证与着陆回收。7.飞控与任务载荷验证8.协同飞控/算法完成参数标定与调参。9.组织载荷集成与试验（EO/IR吊舱、LiDAR、喷洒/投放装置、干冰/抛投、测绘相机、数传/图传/RTK等）。10.数据记录与问题闭环11.负责日志与测量数据采集、管理与初步分析（飞控Log、VIBE/IMU/GPS、RCOU、功率电流、电池SOH/SOC等）。12.对故障与不一致项建立缺陷单，推动跨部门复盘与闭环（建议使用Jira/TAPD等）。13.设备维护与放飞保障14.进行整机与地面设备保养。15.文档与培训16.输出《试飞报告》《技术纪要》《飞行手册/维护手册》更新版本。17.对内部飞手与客户进行放飞/安全/维护培训与技能传承。任职要求1.本科及以上学历，航空航天/电子/通信/自动化/测控等相关专业优先。2年及以上中大型无人机实操经验；累计安全飞行≥200小时（含固定翼或VTOL经历者优先）。3.熟练使用MissionPlanner/QGroundControl等地面站，了解ArduPilot/PX4基础原理与参数体系。4.具备日志读取与基础分析能力（EKF状态、磁干扰、振动、功率/能量、链路质量等），能据此提出调参建议。5.具备良好的安全意识与应急处置能力（失链、定位/RTK丢失、动力异常、图传/数传干扰等）。6.可适应高强度外场与出差节奏，沟通协作与书面报告能力强。加分项：1.持AOPA/CAAC无人机驾驶员执照（多旋翼/固定翼/垂起任一或多类），有教员或试飞员资质优先。2.有VTOL模式切换调参、复合翼航电集成经验；熟悉射频链路、RTK/差分、抗干扰与空域合规。3.具备动力/电控/电池管理、机械装调、桨叶动平衡等实操能力。4.能独立编写试飞大纲、测试用例与风险评估，理解SORA/国内民用低空相关合规要求。5.英文技术资料阅读与跨团队协作能力强。

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潘女士

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岗位职责：1、配合研发工程师开展产品调试与优化，及时识别、定位并跟踪解决研发过程中的各类问题；2、依据产品需求和设计文档，制定测试方案，分析测试要点，编写测试用例，完成测试环境的部署与配置，并执行相应测试任务；3、承担测试方案的具体实施及测试脚本的开发工作；4、负责无人机与移动端交互类产品的测试执行；5、探索并研发新型测试方法与工具，提升移动平台测试效率，持续完善移动测试框架建设；6、根据版本迭代计划，开展功能性能测试、APP测试、无人机飞行测试及用户体验测试，输出优化建议，推动产品品质不断提升；7、了解无人机控制与组装原理，具备一定的无人机调试与维护能力。任职要求：1、本科及以上学历，电子、自动化、机械、计算机、航空技术等相关专业优先考虑；2、具备2年以上测试工作经验，可熟练操作多旋翼及固定翼无人机；3、熟练掌握软件测试技术、理论与流程，了解软件开发全周期流程；4、至少掌握一门编程语言（如Python/Java等），有自动化测试或测试开发经验者优先；5、具备较强的学习能力，能通过自主学习独立应对和解决测试中的技术难题；6、具备良好的沟通协调与推动力，团队协作意识强，工作主动积极，执行力高，细致认真，责任心强且富有耐心；7、具有vtol机型飞行经验者优先，熟悉垂起px4及apm飞控调参者优先；8、具备控制原理相关知识者优先。

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潘女士

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