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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：多家律所强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力薪资构成：底薪3500~5000+高提成+开单奖，综合薪资8000起福利制度：国家法定节假日心意礼品+每月奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书

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张先生

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张先生

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岗位职责：1、承担财务类课程的教学任务，及时解答学员学习过程中遇到的问题；（考证方向：税务实务、会计基础、中级经济法等相关科目）2、熟悉公司现有产品体系，协助学员完成课程调整及就业支持工作。任职要求：1、年龄27-45岁，性别不限，需具备全日制大专及以上学历；2、须持有会计中级职称，同时通过CPA或税务师考试至少两门科目；3、应聘考证类讲师岗位者，需拥有3至5年企业财务核算相关工作经验；4、具备良好的语言表达能力，普通话标准，有耐心，富有进取心和团队合作意识。薪酬福利：1、授课时段：上午9:00~11:00、下午13:30~16:00、晚上18:30~21:00，按课表安排实行上一天休一天；2、课时报酬：45~55元/小时，享有五险一金及工龄工资；3、晋升路径：授课讲师—教学负责人—教研经理—教学总监—大区教学总监；

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刘女士

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岗位职责：1、负责校区招生相关工作（包括接听咨询电话、接待来访学员、办理报名手续及电话回访等）；2、负责已有学员的后续服务，开展定期回访并促进转化；3、配合分校长推进各类市场宣传活动的落地执行；4、落实学员服务流程，持续提升学员满意度。任职要求：1、年龄24-40周岁，具备大专或以上学历；2、具有2年以上销售岗位工作经验；3、性格亲和，积极热情，富有活力；上班时间：早班8:30-15:00中班14:00-21:00（周一至周五轮班轮休一天）8:30-18:30（周六日）发展空间：1、专业方向：资深课程顾问2、管理方向：咨询主管-分校长-区域经理-大区经理3、横向发展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持薪酬福利：1、五险一金2、年终奖3、快速公平的晋升机制：咨询主管--分校长--大校长--区域经理--大区经理4、带薪培训5、节假日福利6、工龄工资9、弹性上班时间

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岗位职责：1、承担财务类课程的教学任务，及时解答学员学习过程中遇到的问题；（考证方向：税务实务、会计基础、中级经济法等相关课程）（实操方向：账务处理实操、税法应用实战、财务核算实务等课程）2、熟悉公司现有课程体系，协助学员完成课程调整及就业支持工作。任职要求：1、年龄26-45岁，性别不限，需具备全日制大专及以上学历；2、持会计中级职称证书，同时CPA或税务师考试至少通过两科；3、具有3年以上财务主管或财务经理岗位工作经验；4、具备扎实的财务理论知识，表达清晰流畅，普通话标准，有责任心，积极进取，富有团队合作意识。薪酬福利：1、提供五险一金及工龄工资；2、休息安排：实行上一休一制度，每月休息不少于12天；3、日常授课时间安排（每节课间含15分钟休息）：上午：9:00-11:30下午：13:30-16:00晚上：18:30-21:00周末班次：8:30-11:3013:30-16:304、职业发展路径：授课讲师—教学负责人—教研经理—教学总监—大区教学总监

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岗位职责：1、承担财务类课程的教学任务，及时解答学员学习过程中遇到的问题；（考证方向：税务实务、会计基础、中级经济法等相关科目）2、熟悉公司现有课程产品，协助学员完成班级调整及就业指导等相关支持工作。任职要求：1、年龄27-45岁，性别不限，具备全日制大专及以上学历；2、持会计中级职称证书，同时通过CPA或税务师考试至少两门科目；3、应聘考证类讲师需拥有3至5年企业财务核算实操经验；4、具备良好的语言表达能力，普通话标准，性格耐心细致，积极进取，富有团队合作意识。薪酬福利：1、授课时段：上午9:00~11:00、下午13:30~16:00、晚上18:30~21:00，按课表安排实行上一天休一天；2、课时报酬：45~55元/小时，享受五险一金及工龄工资待遇；3、晋升路径：授课讲师—教学负责人—教研经理—教学总监—大区教学总监；

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岗位职责：1、承担财务类课程的教学任务，及时解答学员学习过程中遇到的问题；（考证方向：税务实务、会计基础、中级经济法等相关科目）（实操方向：账务处理实操、实战税法应用、财务核算流程等）2、熟悉公司现有课程体系与服务内容，协助学员完成班级调整及就业支持工作。任职要求：1、年龄26至45周岁，性别不限，需具备全日制大专及以上学历；2、须持有会计中级职称，同时通过CPA或税务师考试至少两门科目；3、具有3年以上财务主管或财务经理岗位实际工作经验；4、具备扎实的财务理论知识，表达清晰流畅，普通话标准，富有耐心，积极进取，具备良好的团队协作意识。薪酬福利：1、提供五险一金及工龄工资；2、每月休息安排为上一休一，确保月休不少于12天；3、weekday授课时段（每节课间含15分钟休息）：上午：9:00-11:30下午：13:30-16:00晚上：18:30-21:00周末授课时间：8:30-11:3013:30-16:304、职业发展路径：授课讲师—教学负责人—教研经理—教学总监—大区教学总监；

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岗位职责：1、负责校区招生相关工作（包含接听咨询电话、接待到访学员并办理报名手续、进行电话回访等）；2、负责老学员的后续服务，开展定期回访及转化跟进；3、协助分校长落实各类市场推广活动的执行与支持；4、做好学员全流程服务，提高学员满意度与口碑。任职要求：1、年龄24-40周岁，大专及以上学历；2、具备2年及以上销售工作经验；3、性格亲和，积极热情，富有活力；上班时间：早班8:30-15:00中班14:00-21:00（周一至周五轮班轮休一天）8:30-18:30（周六日）发展空间：1、专业方向：资深课程顾问2、管理方向：咨询主管-分校长-区域经理-大区经理3、横向发展：课程顾问-销售培训师-集团销售运营支持薪酬福利：1、五险一金2、年终奖3、快速公平的晋升机制：咨询主管--分校长--大校长--区域经理--大区经理4、带薪培训5、节假日福利6、工龄工资9、弹性上班时间

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李女士

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招C1照，C2照，B2照省内送货司机，主要跑湖北省内送货。年龄60岁以内，8小时，白班，月休4天，工资8000~9000，按月发，不拖欠。要求驾驶技术熟练，以前没有什么重大交通事故，要长期做的。（车辆）

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陈女士

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招C1照，C2照，B2照省内送货司机，主要跑湖北省内送货，59岁以内身体健康，以前没有酒驾记录，驾驶技术熟练，工资8000一9000/月，月休4天，白班，8小时，包吃住，(车辆)

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程先生

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招聘C1照，C2照，B2照省内送货司机主要负责省内送货，年龄20-59岁之间工作时间上午9点-下午6点月休4天工资8千-9千当月发放包吃住要求身体健康以前没有重大交通事故无酒驾记录

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常先生

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岗位职责:1.参与跨境电商平台的日常运营维护与管理工作；2.负责开展跨境商品的市场分析及选品工作；3.协同团队共同制定销售方案与执行计划；4.跟踪销售数据表现，动态优化运营策略以提高销售成果。任职要求：1.具备高度的工作热情和责任心，能适应较强的工作节奏；2.拥有良好的协作意识，善于与团队成员进行高效沟通；3.对跨境电商领域有一定认知并抱有发展兴趣；4.具备扎实的市场判断力与选品把控能力；5.有负债情况者亦可考虑，欢迎积极进取的人才加入。

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胡先生

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行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。薪资详情薪资范围：10000-15000元/月职位底薪：4500元/月

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商务专员行业概况：个人债务领域一站式解决债务问题，给予债务人一个重新履约的机会，具备绝对的市场竞争力，万亿级的蓝海市场，业务范围覆盖全国主营业务：1、各大银行信用卡、信用贷逾期:停息挂账、避免催收、避免诉讼、停止罚息、违约金等费用，最长可分60期2、互联网金融/网货平台:避免催收困扰，高额利息/罚息，减免超出司法保护上限利息3、房地产一站式解债综合服务：断供保房、担保剥离、工资卡解冻服务、法拍房权益救济帮扶制度：1、多维度培训系统：从项目培训到推广和管理，手把手引导新手小白入行2、一对一帮扶系统：师徒传承制一对一指导，从小白到大咖的路径扶持3、纵深服务系统：向下延伸服务，全方位赋能支持4、售后客服体系：无忧操作，及时解答客户疑问5、律所法务支持：中国十大律所为强大后台，以专业、敬业的态度解决客户问题6、积极创新能力：持续不断开发新的市场项目，保证业务持续性岗位要求:1、性别年龄不限，心态年轻积极健康2、可接受无经验（前期有老员工带）3、思维清晰，学习能力强，有目标感，能够为达目标善于思考4、热爱销售行业，善于与人打交道，熟练使用微信及网络5、深刻领会公司的经营理念，服务理念，并落实到实际工作中6、吃苦耐劳，能承受前期开拓压力，抗得住诱惑，受得了委屈，经得起打击，守得住希望7、有过负债经历、有过POS机、办过信用卡、货款、催收、保险金融、旅游行业、美业、房地产、二手车新车交易、人力资源外包公司相关经历工作的，上手更加容易工作内容：1、公司提供精准优质客户资源，无需自己寻找客户，客户意向高，好成交2、公司全网推流，通过微信添加客户，洽谈及成交3、对客户进行整理归类，长期维护好客户关系工作时间：可以根据个人情况选择时间段（8:00-17:00或9:00-18:00或10:00-19:00)，午休1.5小时，工作氛围轻松无压力福利制度：国家法定节假日心意礼品+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+不定期团建活动月度季度年度奖状奖杯奖金奖品定期进行活动及专业知识培训等公司资助优秀员工考取国家级岗位证书。

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刘炳剑

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要求本科以上毕业生，35岁以下，身心健康，关爱学生，性格开朗，善于沟通。所学专业为数学相关专业或教育类数学方向，普通话达到二级乙等以上水平。具备良好的数学专业知识和教学能力，能熟练运用现代教育技术辅助教学；有较好的表达能力、组织管理能力和问题解决能力，能组织课堂教学、管理班级秩序、处理学生问题等。

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刘女士

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1、开冷藏车运送货物，货源长期稳定;2、装车前货物清点，确保不少货漏货;3、送达地点，顾客签字确认。任职要求:1、身体健康，吃苦耐劳2、c1本，1年以上实际驾驶经验，熟悉本地路况

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高先生

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岗位要求：1、深入洞察医疗卫生专业人士（HCP）的临床观念与学术诉求，准确传递医学、疾病及产品相关专业信息，同步疾病领域最新科研动态，助力医生优化规范化诊疗决策；2、高效开展客户管理，科学规划学术交流活动，确保产品信息传达的准确性与合规性；3、独立策划并执行学术会议，严格遵循公司流程规范，保障会议合规运行；4、积极参与并推动公司各类业务项目实施，确保各项计划有效落地；5、协同团队内部、跨团队、跨产品线及跨部门协作，提升整体运作效率；6、及时提供真实、精准的业务反馈，支持日常运营所需数据的持续更新；7、按时参加公司组织的业务培训、产品知识学习及合规课程，通过相关专业能力评估；8、恪守并弘扬公司行为准则与核心价值观。任职要求1、本科及以上学历，医药类相关专业优先考虑；2、具备较强的业务洞察力与持续学习能力；3、拥有良好的沟通表达能力、人际交往技巧及影响力；4、能够与医学专家建立并维护长期稳定的学术信任关系；5、具备自我驱动力，适应高强度工作环境，勇于面对挑战；6、熟练掌握演讲技能，具备优秀的组织协调与统筹能力。

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丘先生

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王晓月

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王主管

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