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刘女士

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朱先生

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夏女士

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白先生

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厂里老板招工320一天，要几个能长期干的小工，包吃住，面试包通过可日结。有意向的话可以来电咨询，目前要人不多，只要50个人，招满我们就停招了工作岗位包括：普工、操作工、包装工、组装工、质检员、搬运工、贴标签、物料、岗位多，选择性大。所有岗位均无须经验、简单易操作、坐着上班、无任何辐射、不穿无尘服。【1】入职要求：1、男女不限，不限学历2、符合年龄16-55周岁以身份证上的年龄为准，体检以厂区为准。【2】包吃包住：1、公司提供免费住宿，标准1-6人间（独立卫生间、空调、洗衣机、WIFI等）。2、入职当天即可在我们厂里吃饭，工厂提供饭卡的，不用自己充钱吃饭，全部免费3，厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动，工作地址在芜湖

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李女士

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工作内容：团队集体出行，前往不同城市市场开展地面推广，负责门票销售工作。周末组织邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄18-50岁均可报名。提成标准1000元/单，业绩达标后晋升为1400元/单。每周收入区间3000元至15000元。工资按周结算，绝不拖欠，踏实肯干即有回报！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售素养。有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推工作经验者优先录用！【招聘人数】20名：1、年龄18-50岁之间，品行良好，性别不限。2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地的。岗位职责：1、具备较强的学习领悟力；2、性格活泼开朗，思维敏捷，表达流畅，拥有良好的语言沟通与人际互动技巧，富有亲和力；3、能力表现：发音清晰，善于表达，具备优秀的社交能力，勤奋务实，抗压能力强，具有高度团队合作意识和进取精神。【任职资格】：1、无需相关经验，公司提供完整培训体系，专人带教上岗！（我们只关注你的意愿！）2、学历不限门槛！（我们更看重实战销售能力，只认努力付出）3、具备良好的语言表达能力和综合素养！（有销售背景者优先适配）4、能承受高强度工作，有强烈的目标感和突破自我的驱动力！（成果靠行动达成）【薪资待遇】：（提成+时间灵活+补贴＋额外奖励）正常干3000---4500元/周努力干5000---6500元/周使劲干6500---8500元/周拼命干10000元/周以上（上不封顶）广阔晋升通道，表现优异者可纳入重点人才培养计划，优先提拔为储备管理岗。工作地点：全国范围轮动派驻首次出发交通费用全额报销！！！

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赖先生

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直营公司直招小车司机;开公司车辆，负责接送乘客，完成公司派单工作，不需要买车租车那些乱七八糟的，公司免费提供车辆和住宿任职资格：1、年龄21-60周岁，C照或C照以上，驾龄不限，开车稳重踏实就行，熟练驾驶自动挡小车；　2、无重大交通事故，具有较强的安全意识3、本市和总部均可安排4、熟悉使用导航。5、无经验要求，不是多么困难复杂工作，前期会有人教，熟悉一天就会了薪资福利：1，固定底薪8000+2000电费补贴，月综合收入＋提成，收入可观，流水自提，相对来说比较灵活，工作时间自由安排，提成多劳多得2、公司包住宿，安心工作生活保障问题不用担心，3，公司每月组建车队人员聚餐，每月针对优秀司机给予奖励、等等福利4、工作属实，诚聘司机，公司不锁流水，周结工资后期可日结

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张先生

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岗位职责：1、负责分管区域内市场项目点位的选址与调研工作（包括租金、面积、租期等），筛选符合要求的意向位置，并完成相关信息的采集整理。（直营店）2、负责开拓分管市场的加盟合作资源，对接潜在加盟商或意向加盟点位，开展相关数据调研与评估工作。（加盟店）3、完成上级主管交办的其他工作任务。任职资格：1、具备大专及以上学历，专业无限制。2、工作经验不限，有行业相关经验者优先考虑。3、掌握基本计算机技能，熟悉常用办公软件操作。4、具备良好的沟通表达能力，以及较强的组织、协调与执行能力。5、工作踏实肯干，品行端正，具备较强的心理承受能力和抗压素质。6、认同企业核心价值观及发展理念。7、能够适应出差安排。薪资福利：1、依法缴纳五险。2、享有节日福利、生日关怀等员工福利。3、每月休息6天。4、提供住宿支持。

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陈女士

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岗位职责1、依据公司战略方向，带领团队达成销售目标2、统筹负责所辖区域的销售运营工作，督导各区域落实酒品配送、客户服务质量、订单执行、成本管控，并完成月度、季度及年度各项预期指标3、结合公司发展战略，搭建并优化运营标准体系、管理流程，推动组织机制建设，完善内部管理制度与规范4、团队管理：对区域内业务人员进行日常管理、指导、绩效反馈及人才梯队建设，提升团队协作力与归属感任职要求：1、年龄******，放宽至38岁以内，全日制大专及以上学历2、具备1-3年互联网、快消品或白酒行业相关从业经历3、具有互联网思维，熟悉市场动态，擅长数据复盘与跟踪，具备市场规划与业务设计能力4、拥有良好的团队领导力、组织建设意识及人员管理敏锐度薪资待遇：1、固定薪资加绩效8-10k，具体薪资本岗面试确定，提成单独核算，整体收入8-15k（无上限）2、入职即办理五险一金3、享传统节日礼遇、生日关怀、不定期团队活动等福利4、工作安排弹性，每周日休息，法定节假日正常休假

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鲍女士

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安徽宿州万达永辉超市内有一个店铺正在装修…，现找熟练的油漆师傅，附近优先，非诚意勿扰。责任心不强者也勿扰。谢谢

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12月18日 07:50

张先生

实名

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职位描述：工作内容：团队集体出行，前往各地区市场开展地毯式推广，负责门票销售工作。每周六、周日邀约已购票客户按时到场参与公开课活动。年龄******均可。提成标准为900元/单（试用期内），转正后提升至1400元/单。每周收入区间在3000元至15000元之间。薪资按周结算，绝不拖欠，只要肯干、能吃苦，收入有保障！需接受长期出差安排，性格开朗不怯场，具备基本销售能力者优先！有销售、保险、信用卡、POS机、房地产或地推相关经验者，同等条件下优先录用！【招聘人数】20名：1、*****左右，品行良好，性别不限。2、对销售岗位有兴趣，乐于与人沟通交流，热爱走遍全国各地者更佳。岗位职责：1、具备较强的学习领悟力，能够快速掌握业务知识；2、性格外向，反应灵敏，表达清晰，拥有良好的沟通技巧和人际交往能力，富有亲和力；3、能力体现：语言表达流畅，善于沟通，具备优秀的社交能力，勤奋踏实，抗压能力强，具有高度的团队合作意识和进取心！【任职资格】：1、不限经验，公司提供系统化培训，安排专人带教上岗！（我们只关注你是否有决心！）2、学历不限制！（我们更看重实际销售能力和个人付出）3、具备良好的沟通素养与综合能力！（有销售类工作经验者更具优势）4、能承受高强度工作，有拼搏精神和强烈的目标感！（成功靠自己奋斗实现）【薪资待遇】：（提成+时间自由+补贴＋奖金）正常干3000---4500元/周努力干5000---6500元/周使劲干6500---8500元/周拼命干10000元/周以上（上不封顶）提供广阔晋升通道，表现优异者可纳入储备干部重点培养计划。工作地点：全国范围内轮动派驻首次出发交通费用全额报销！！！

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董明明

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招后厨操作工有后厨经验优先（外卖店环境好）要求稳定：长期稳定利索有后厨经验的优先工资：3700/月2天修/月包吃2顿时间：1.早上11点―晚上23点

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王先生

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320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】------------------------------------------------【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）----------------------------------------【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。4、员工入职满一个月可申请欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！320/天新厂大量招工，免费吃住，月薪9000-10000！！！有意工作请直接点击【立即投递】在线咨询24小时在线回复！新员工！公司包吃包住新公司订单增加，各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始计算薪资。符合要求请直接投递简历，我们会在时间及时联系您！小时工:30/小时--320/天，保底9000每月。随走随结【工作满7天可以预支1000】------------------------------------------------【薪资福利】1.小时工：一天320，多劳多得，入职7天可预支，工资随走随清。2.正式工：综合工资8000+/月，加班越多工资越高（加班：平时1.5倍，周六周日双倍，法定假日三倍夜班津贴30元/天，外宿补贴500/人/月）2.全勤奖500，绩效奖300-800，岗位津贴500-1000，工龄奖100-300注:长短期均是每月10号发放薪资(打卡)不拖不欠------------------------------------------【工作岗位】1、普通工衣，坐班，长白班（可自主选择及申请安排）。2、工作内容简单轻松，无需任何工作经验。【工作时间】1、每天上8个小时，（周六加班为双倍工资）每周休息1天，每月休息4天2、上班时间：正常班8小时08：00-17：00，加班18：00--20：00（加班自愿，每工作2小时休息15分钟，吃饭休息时间一个小时）----------------------------------------【招聘要求】1、年龄要求16-50周岁2、身体健康、学历不限3、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神------------------------------------------【企业优势】1、公司免费提供一日三餐，四菜一汤（2荤2素），米饭，水饺、拉面、馒头、油饼、面包、鸡蛋等2、公司免费提供4-6人间宿舍，配备独立卫生间、电视、空调、24小时开水、网线、衣柜、桌子、凳子、洗衣机等。3、员工可自带床上用品，也可以到公司生活区自行购买。4、员工入职满一个月可申请欢迎投递简历，在线咨询！厂区面试，厂区签合同，一式两份请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

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袁飞远

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说明：具备选址、招商、渠道销售、BD、业务代表、二手房中介等相关工作经验者优先考虑。1.依据市场调研与发展规划，开展门店选址工作。2.调研分析城市商业环境及行业现状，评估并确定最优开店位置。3.搜集竞争对手在加盟、选址方面的策略以及相关行业政策与动态信息。4.编制完整的选址调研分析报告。5.主导商铺租赁的商务洽谈及合同签订流程。6.负责加盟商的开拓与对接工作。

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陈女士

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说明：具备便利店、食品店、烘焙店、药店、快消品、饮品店或小餐饮店等连锁业态的选址、招商、BD、业代、渠道销售相关经验者优先考虑。1.依据公司发展战略，制定区域内的选址规划与执行方案。2.开展城市商业环境及行业动态调研分析，科学筛选最优开店位置。3.搜集竞品加盟模式、选址布局策略及相关行业政策信息。4.统筹管理选址专员的日常选址任务与进度跟进。5.审核商铺租赁过程中的商务谈判内容及合同签署文件。6.对选址专员提供的商铺资源进行可行性与合理性评估。7.负责加盟商的开拓拓展及资质审查工作。

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陈女士

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说明：具备选址、招商、渠道销售、商务拓展、业务代表、二手房中介等相关经验者优先考虑。1.依据市场调研与发展规划，进行门店选址工作。2.开展城市商业环境与行业现状调研分析，筛选最优开店位置。3.搜集竞品品牌的加盟模式、选址策略以及相关行业政策与动态信息。4.编制并提交完整的选址调研报告。5.主导商铺租赁的商务洽谈及合同签订流程。6.负责加盟商的开发与对接工作。

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陈女士

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岗位职责：1.负责整理并跟进线上线下各类渠道的客户咨询、预约及售前售后信息，协调客户到店时间，确保电话与消息及时响应；2.负责接待到店客户，提供专业、周到的服务支持；3.统筹安排美容师、氧疗师的工作任务，保障服务分配的公正性、准确性与效率；4.配合店长开展客户关系维护及日常门店运营管理工作；5.监督保洁人员按标准完成店内环境卫生清洁工作；6.负责门店财务收支数据的记录与统计管理；7.完成上级交办的其他工作或临时任务。任职要求：具备前台相关工作经验

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刘先生

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