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深圳光明区招聘电话销售
1-1.5万元/月职位描述:个人客户邀约互联网金融领域普通话标准课程/培训类产品客户签约具备良好沟通能力,有房地产、教育、保险行业经验者优先[职位详情]1、通过电话或微信与客户建立联系,日均通话量不低于50通(多劳多得,无强制硬性指标),客户资源由公司提供,提成高,薪资按月发放。2、采用顾问式销售模式,入职即安排岗前培训,入组后配备带教导师,快速上手,成单机会多。3、需具备较强抗压能力,踏实肯干,愿意接受挑战。[岗位要求]1、年龄20-40岁,表达清晰,普通话标准,语言表达能力强,富有感染力,具备一定沟通技巧,有带教新人经验者更佳2、有教育、贷款、保险、房地产等行业电销经验者优先考虑,无经验者勿扰3、具备良好的应变能力、沟通能力和市场敏感度4、渴望高收入,责任心强,目标明确,有事业追求,消极心态者请勿投递[薪资待遇]4-5k底薪+提成+绩效奖金,综合收入2-5万工作时间:下午13:00-21:00,每周一固定休息,按时下班,无需加班[福利待遇]1、激励奖金丰富,公司定期及不定期发放额外奖励2、工资按月结算,不拖欠不扣押
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行政文员/助理
1-1.5万元/月1、负责收集所跟进客户的各类信息,并挖掘相关市场动态与行业资讯。2、配合销售经理开展销售跟进工作,协助完成客户邀约等相关事务。3、协同销售经理推进客户开发,持续维护客户关系,确保合作稳步推进。4、负责客户关系的维系,关注客户需求与问题解决,跟进投诉处理结果,助力公司完善售后服务体系,提高客户满意度。5、整理个人经手订单,落实客户签约后合同的执行,并做好归档管理工作。任职要求:1.具备优秀的沟通能力与积极稳定的心态;2.能独立应对和处理工作中出现的问题,具备一定抗压性;3.工作有责任心,可按时保质完成既定任务;4.拥有良好的团队协作意识与配合能力。
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深圳光明区急招课程顾问
1-1.5万元/月岗位职责:1. 开拓新客户资源,邀请客户到店了解项目内容,并独立完成签约流程。2. 为客户提供专业的课程咨询,结合客户实际需求制定个性化的升学规划方案。3. 运用恰当的沟通方法与策略,引导客户完成课程报名。4. 定期跟进客户学习进展,收集客户反馈,及时协助解决学习过程中出现的问题。工作时间:中午12点至下午5:30,18:30—21:00单休,周一固定休息(介意者请勿投递)任职要求:1. 具备出色的沟通技巧和客户服务意识,能与客户建立长期稳定的关系。2. 学习能力强,适应力强,能够迅速掌握新知识并灵活运用。3. 拥有良好的团队协作意识,善于与同事沟通配合,共同达成工作目标。4. 抗压能力突出,能在高强度工作中保持积极乐观的心态。
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深圳光明区招聘文员
9000-14000元/月工作内容:1、配合经理完成客户的跟进与邀约工作2、协助经理开展新客户的开发,维系客户关系并推动合作持续深入3、负责客户关系维护,关注客户需求与问题解决,跟进客户投诉处理情况,协同公司完善售后支持,提高客户满意度4、整理个人业务单据,落实客户签约后的合同执行及归档管理工作任职要求:1、具备清晰的逻辑思维和较强的语言表达能力2、能独立应对和处理工作中出现的问题,具备一定抗压性3、有责任心,可按时保质完成既定工作任务4、具有良好的团队协作意识与配合能力
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深圳光明区招聘行政专员助理
4000-5000元/月岗位职责:1. 负责来访客户的接待工作,提供专业的咨询解答与引导服务;2. 处理日常行政工作,如文件归档、资料复印及打印等事务;3. 协助销售部门保障日常工作顺利推进;4. 负责招聘相关工作,办理员工入职、离职等人事手续;5. 完成上级交办的其他工作任务。任职要求:1. 年龄在25岁以内,有相关经验者优先,入职配备专人指导;2. 熟悉常用办公软件及办公自动化设备的操作;3. 具备良好的时间管理能力和多任务协调能力;4. 工作细心耐心,责任心强,具备优良的服务意识;5. 有教育行业或相关领域工作经验者优先录用。
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深圳光明区招聘英语教师
8000-12000元/月一、岗位描述:1.负责小初英语教学工作;2.拟定教学计划,做好备课和作业批改等工作;3.定期与家长沟通,及时与家长汇报学生的学习情况;二、福利待遇:4.综合薪资:8000-15000,底薪+课时费+五险,一年两次调薪机会定期团建和下午茶,入职会提供带薪培训三、任职要求:1.本科及以上学历,英语或教育类等相关专业优先;2.口语流利,有带过初中中考经验优先;3.热爱教育事业,有耐心和责任心,亲和力强:4.有教师资格证;5.线下教学四、工作时间:周三-周五:下午14:50-17:3018:30-22:00周末:上午7:50-12:0014:00-18:15周一周二双休
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电商视频拍摄剪辑
6000-11000元/月1.熟练使用各类摄影器材、布景、灯光、及辅助设备,熟练使用剪映、PR、AE、达芬奇等剪辑调色软件;2.负责拍摄自行车产品图片、模特骑行图片、电商产品白底图,以及后期的产品图片精修、人物美白瘦脸P图;3.根据抖音视频、电商主图视频的需求,策划和制定视频拍摄剪辑方案;根据脚本策划进行视频拍摄,包括产品静物拍摄和模特骑行拍摄,视频后期的包装剪辑;4.指导演员的表演,包括动作、表情、对白等,负责把控成品风格的质量;5.与各部门紧密合作,根据客服部、运营部、售后部的意见,具备良好的协调和沟通能力,统筹安排各类拍摄项目和时间计划,确保拍摄进度顺利进行;6.对拍摄创意有想法、有热情,持续学习和提升自身的专业技能和知识,保持行业竞争力,完成领导交代的其他工作;7.制定每月工作计划、分析、总结当月汇总;
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深圳光明区急招销售专员
8000-13000元/月收入高、福利好、升职空间大!一家有30多年历史的品牌连锁企业!想挣钱,求稳定发展!上班地点:石岩/公明/松岗,可就近安排。岗位职责:店内服务/拜访/电话/地推/旅游会务。任职资格:1、年龄22-42岁,高中或中专及以上学历,男女不限,经验不限。2、热情,勤奋,抗压力强。面试地点:深圳光明区凯誉商厦101-2蜜蜂谷
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医疗健康门店销售+包住+社保
4000-7000元/月【岗位要求】23-45岁,男女不限1、不用担心年龄限制问题。2、热爱销售,有赚钱欲望3、接受无经验我们提供什么?1、包住+餐补+社保+有晋升的底薪+高提成(5%-14%)+其他奖励+分红;综合平均8K-12K以上,优秀2-3万不等。2、产品24年历史,知名度高,现有客户资源丰富;实体店+会销等模式结合,快速开单;3、工作时间自由,氛围好;4、店铺将近20家,上班在宝安,南山,蛇口,龙华,公明,龙岗,就近分配,交通便利;5、新员工入职由专业老员工1对1带领培养,无需担心是否能胜任工作;6、节假日福利,员工生日福利、免费旅游、年底15天带薪假等;7、不定期免费培训提升,超多晋升空间;【岗位职责】1、接待顾客,掌握销售技巧,与顾客沟通,详细了解顾客的需求,为其高效匹配合适的产品;2、不定时拜访、维护客户,销售产品。3、开拓新的销售渠道和新客户,尤其是有效客户。4、处理店内内务【公司简介】蜜蜂谷成立于1998年,26年来以纯鲜蜂王浆专卖店为实体店,专营蜂产品。蜜蜂谷以"让人生更幸福"为使命,通过"产品、知识、亲情",引导人们系统管理自己的健康,带给人们健康快乐,耕耘甜蜜幸福事业,为员工和顾客带来幸福生活。蜜蜂谷的愿景是成为中国健康管理引领者,铸就蜂产品百年企业!企业的价值观是正面、利他、永不放弃、专业、团结、创新、发展。蜜蜂谷﹣﹣专注天然食品。员工入职从营销员开始,就被当做“老板”培养,做营销员1-2年,达到规定业绩,提升为店长,按规定分享店的股份分红,成为老板;当店长1-2年,店达到规定业绩,升为总监,承包经营一个中心。员工不需投资,没有风险,拎包即可创业,一步步被培养成老板,在公司带领下,与公司合作经营,收入由每月几千元,到每年10万元、100万元…….,实现创业改变命运的梦想。
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独立站投手
5000-9000元/月招聘独立站操盘手,运营,投手(精品,3C数码类)岗位职责:1、负责独立站的广告投放策略制定与执行,优化广告效果;2、分析市场数据,挖掘用户需求,提升广告投放精准度;3、监控广告投放效果,及时调整投放策略以达到较好ROI;4、定期总结广告投放经验,提出改进措施并实施。岗位要求:1、学历不限,具备1-3年相关行业工作经验;2、熟悉独立站投流工具及平台,具有丰富的广告投放经验;3、具备较强的数据分析能力,能够根据数据分析结果进行决策;4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;5、对跨境电商领域有一定了解,有独立站运营经验者优先。
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独立站运营
6000-9000元/月招聘独立站操盘手,运营,投手(手机周边,3C数码类)岗位职责:1、负责独立站的广告投放策略制定与执行,优化广告效果;2、分析市场数据,挖掘用户需求,提升广告投放精准度;3、监控广告投放效果,及时调整投放策略以达到较好ROI;4、定期总结广告投放经验,提出改进措施并实施。岗位要求:1、本科及以上学历,具备1-3年相关行业工作经验;2、熟悉独立站投流工具及平台,具有丰富的广告投放经验;3、具备较强的数据分析能力,能够根据数据分析结果进行决策;4、具备良好的沟通协调能力和团队合作精神;5、对跨境电商领域有一定了解,有独立站运营经验者优先。
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深圳光明区招聘销售总监
1-3万元/月市场总监,销售总监
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中央山附近招聘销售/社保/导师带教/接受行业小白转行
4000-24000元/月任职要求1、敢于挑战高薪,不甘平凡,不甘平庸,新手和应届生均可2、身体健康,做事积极、勤奋好学、为人阳光开朗、品行端正3、能吃苦耐劳,自信,乐观,豁达,有团队意识和服从意识4、年龄18—35岁,有着发自骨子里面强烈的赚钱欲望和强烈的成功欲望的决心5、上班时间:朝九晚九点半中间三个小时休息时间,业务熟练可以换朝九晚六的工作时间,一般十点打烊,全职岗位需要值班。每周休息1天。【你的薪酬待遇】收入自主制:考核优秀可晋级更高薪级!新手熟手均可直接定岗A1-A4级别,底薪补贴+业绩奖。工作时间朝九晚九点半,标准周休息时间是每周休1天。A1级:最高薪酬4600元:底薪补贴3600+行动量化绩效1000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核9000元A2级:最高薪酬6000元:底薪补贴4000+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核11000元A3级:最高薪酬6800元:底薪补贴4800+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%,每月业绩考核12000元A4级:最高薪酬7500元:底薪补贴5500+行动量化绩效2000+业绩奖55%-80%,每月业绩13000。更多员工福利:五险一金、免费培训、节日关福利、带薪年假,12项乐有家人特享假期、平台费大幅下调5%、升级“乐助金”福利保障、有导师一对一带教,上手快等等【你的发展路线】管理路线:置业顾问———见习店长——店长——副总经理——营销副总裁业务路线:置业顾问-中级置业顾问-高级置业顾问。
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深圳光明区招十年全屋定制安装师傅,新手勿扰
面议招十年全屋定制安装师傅,新手勿扰
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2月2日 08:11
深圳光明区招家具安装18一个小时包吃
18元/时深圳市光明区招家具安装18一个小时包吃
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9月28日 18:49
深圳光明区急招置业顾问
1.2-1.8万元/月高薪不是梦,人生不设限!寻找不甘平凡的房产精英,一起开疆拓土!你是否——热爱挑战,相信自己的沟通与应变能力?渴望高收入,想要佣金上不封顶的回报?期待团队作战,与同行精英碰撞火花?向往职业成长,拥有专业培训与晋升通道?我们提供——行业领先的薪资体系:底薪+高额提成+业绩奖金+季度分红,月入过万只是起点!专业赋能培训:带教制度、销售技巧、市场分析、资源整合,助你快速成长!清晰晋升路径:经纪人→资深顾问→团队经理→区域总监,你的努力看得见!海量资源支持:优质盘源系统、客户精准推荐、线上线下全渠道赋能!️暖心福利:节日福利、团建旅游、温暖互助的团队氛围!---我们需要这样的你:·年龄20-35岁,学历不限,有销售或房产经验者优先;·目标感强,乐观坚韧,对赚钱有强烈渴望;·具备良好服务意识,诚信靠谱,有团队协作精神。让努力变现,让梦想有家!我们等你,不止为一份工作,更为一场共同成就的征程!让选择开启你的高光时刻,现在加入,未来可期!
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深圳光明区招聘保安主管
面议身高170以上,年龄25—45岁。退伍军人(必须)有中级消防员证优先。统筹运营项目安保系统,维护客户关系,有良好的责任心和自制力,善于沟通交流。
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11月19日 14:17
房产销售顾问/接受应届生
5000-10000元/月职位描述交易手续办理 销售经验 房源拓展 二手房 新房 客户开拓 实地带看 房屋买卖岗位职责1、收集并整理周边社区楼盘与商圈资源,精准匹配客户需求,提供置业前期的专业信息支持;2、专注房客源的开发、沉淀与维护,高效运用乐有家APP等数字化工具,深耕属地社区与商圈,为买卖双方提供全流程房产交易服务方案,推动成交达成;3、依托平台强大赋能,实行搭档协作、团队联动的服务模式,协助签约双方优化交易流程,降低交易成本,规避交易风险,量身定制置业计划,持续构建稳定互信的客户关系。任职资格1、年满十八周岁,不限专业背景与从业经历;2、性格积极乐观,富有热情,工作态度认真细致;3、具备吃苦精神,责任心强,敢于迎接挑战,拥有良好的沟通协调能力;4、认同企业价值观,遵守规章制度,接受公司统一管理。【欢迎退伍军人加入,公司已设立转业军人专属通道】薪资待遇1、薪酬待遇:收入自主分配机制,收益多少由你决定,深圳地区新员工起薪最高可达7500元(具体面议)+ 高额业绩提成比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!其他城市薪资详情可投递简历后获取!2、福利待遇毕业当年及毕业后一年内大学生享免佣租房政策,应届生到岗报到可按标准报销一次来程交通费五险一金、节日礼包、授课奖励、仁杰奖励、员工互助金支持丰富多样的文体活动、国内精品旅游、国外高端旅行提供住宿配套支持工作时间灵活安排,周末双休、单休或调休自由选择,兼顾工作与生活除法定带薪假期外,公司设有12项特色福利假,如每月1次“说走就走”随心假,以及生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多项人性化假期。3、培训及晋升机制完善配备完善的线上线下融合培训体系,年度投入超2亿元用于人才培养,拥有1000+培训基地、2000+课程内容、3000+专职讲师,配套一对一导师指导、特种兵式闯关考核、“星火计划”专项人才培育项目,加速职业成长!晋升标准清晰透明,下属成长纳入上级考核重点;晋升路径畅通,支持纵向晋升与横向发展,专业序列最高可晋升至置业总裁,管理序列最高可达营销总裁!4、团队特色集团化运营,学习型团队,创业型氛围,开放型文化,成员年轻有活力,作风职业化,协作专业化,管理扁平高效,环境阳光透明,关系简单真诚,优秀雇主期待您的加入
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同行房产 高提成奖励 家附近分配/五险一金
8000-13000元/月【薪资待遇介绍】收入自主模式,收益多少由你掌控,综合薪酬6000元:底薪补贴绩效6000+业绩提成55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元其他城市薪资可投递简历后详询!福利保障:五险一金+节日关怀礼品+境内外旅游+培训支持+无限发展空间多重激励:个人月度奖金、团队月度奖励等多项激励机制【你的工作内容】1. 向客户推荐并介绍合适房源2. 为业主制定个性化营销策略3. 带领客户实地看房,协助沟通促成成交【我们的培训——三级培训体系】1、乐有家学院:企业自建培训大学,配备资深专业讲师,开设1000余门课程,员工可免费报名学习2、基地集训:区域每周组织一次市场经济相关系统化培训3、导师辅导:实行每日一训+每日一考,结合理论与实操的全程指导【我们的晋升机制】入职满一个月后,每月开放一次晋升竞聘通道管理发展路径:置业顾问—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁/营销总裁业务成长路径:置业顾问—置业经理—精英会经纪人(集团最高荣誉称谓)多元发展方向:表现优异者,可根据个人发展规划申请横向转岗至总部职能岗位、区域行政岗位或外派至外地城市管理岗位
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招聘营销储备干部-店长亲自指导
5000-10000元/月为什么要加入乐有家?了解我们团队的四大优势你就明白了,我们是“最不像销售”的销售团队,具备以下四个特点:特点1:【薪酬】人均收入呈现“八二分布”的新型营销团队1)传统销售多为“二八分布”,而我们80%入职满一年的同事月收入达2万元以上;特点2:【氛围】已完成职场风气重塑的新锐营销团队1)三不原则:不搞阿谀奉承,不搞溜须拍马,不参与酒局应酬;2)三反对:反对官僚作风,反对形式主义,反对职场精神控制;特点3:【实力】市场占有率与人均创收双领先的新型营销团队1)买房卖房首选乐有家,纯大学生组成的中介团队与众不同;2)专注服务高净值客户群体,助力普通人实现非凡职业梦想;特点4:【发展】支持零成本内部创业的新型经纪队伍1)无需经验即可挑战店长岗位,注重实战成长路径;2)特别欢迎具备持续行动力与进取心的人才加入。乐有家新房经纪人的核心优势?1、基地设有专项项目组,提供丰富产品资源,深圳新房项目代理覆盖率达99%,渠道多元资源充足,“只要客户有需求,我们就有匹配的产品”;2、项目配备基地驻场人员协助维护客户、参与商务谈判、推动成交,店长与总监也常驻一线带头开单。团队协作作战,前期无经验也不用担心,全程有人带教帮扶;3、实现一二手联动,依托深圳规模最大的二手房平台支持,轻松打通全城资源,联动销售,并享有开发商专属优惠,如金众云山海项目即为乐有家总裁专享折扣。【薪资待遇】转岗业务岗综合底薪6000元+高额提成55-80%,入职满一年的销售人员中80%月收入在2万元以上,上不封顶,具体薪酬细节可投递简历后电话详谈【其他福利待遇】1、办公地点可就近分配,无住所者公司提供住宿,真正实现拎包入住,解决居住难题;2、享受五险一金、乐助金,定期组织团建活动,工作生活两兼顾;3、享有带薪年假:入职1年享5天,5年7天,10年10天等;4、员工专享12项特色假期(随心假、痛经假、恋爱假、亲子日、孝顺日、体检假、生日假、相亲日、哺乳假、家长假、公益假、精英假),外加节日大礼包、授课奖、仁杰奖、员工互助金等多项关怀福利。
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销售职位/五险一金/可带新人
5000-10000元/月【您需要做的工作】1、开展公司房屋租售业务的市场开拓与推广工作;2、根据客户实际需求,匹配适宜的房源信息,并持续跟进,维护良好客户关系;3、协同营业部经理完成客户带看安排,提前与业主沟通并预约看房时间;4、利用线上渠道(如小红书、抖音等)进行宣传引流,实现客户转化与销售成交。【投它!可以获得挑战高薪的机会】收入自主分配机制,收益多少由你决定,底薪补贴绩效综合本科9000/大专8000/大专以下7000,另设高额业绩提成比例55%-80%,入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元,入职满1年的店长近一年平均月薪27978元!其他城市薪资情况可投递简历后查询!【投它!可以获得三级培训的机会】1、乐有家学院:企业自建培训平台,配备资深讲师团队,提供1000余门免费课程任你学习;2、基地培训:区域每周组织一次宏观经济与市场动态的系统化培训;3、导师带教:实行“每日一训+每日一考”模式,结合理论与实操,提供专业化指导;乐有家三级培训体系,助力打造职业化、专业化、高绩效的新时代营销队伍!【投它!可以获得飞一般的晋升机会】支持员工纵向或横向多元发展,每月一次公开竞聘,全员均可参与,70%以上管理岗由90后、00后担任!1、置业顾问—置业经理—店长—区域总监—营销副总裁2、总部各职能条线岗位虚位以待,等你来挑战!【投它!你只需要满足以下条件】不要求相关经验或专业背景,零基础也能培养为行业精英!1. 具备责任心和事业心;2. 拥有持续行动的能力;3. 思维清晰,逻辑性强。
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深圳光明区新工地开工需要一批能吃苦耐劳,踏实能干的工地小工杂工220~260/天,包吃包住
200-300元/天深圳市光明区新工地开工需要一批能吃苦耐劳,踏实能干的工地小工杂工220~260/天,包吃包住,大工打棒收面280~350元/天,包吃包住,服从工地工作按排,空调宿舍,工地给工人购买工伤保险,需要长期干的工人优先录用。
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12月9日 17:40
深圳光明区诚聘销售精英:要求:1年以上工作经验
8000-20000元/月诚聘销售专员:要求:1年以上工作经验,会电脑操作,高中以上学历,男女不限,待遇:底薪++高提成,单休8小时,不包食宿,合则面议。
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深圳光明区急招销售专员
1-1.5万元/月岗位职责:1、通过电话陌生拜访、线下推广邀约等方式,推动潜在学员到校参观咨询,接待客户并引导完成报名转化;2、及时对已签约和未签约客户进行跟进与复盘总结;3、组织开展回访及家长交流活动,提高客户满意度,推动续费及口碑推荐;4、协同开展售后支持工作,包括学员及家长的关系维护与需求响应;5、执行公司及上级交办的其他相关工作任务。任职资格:1、具备销售工作经验者优先考虑;2、具有较强的服务意识;3、热爱销售工作,性格开朗,具备良好的沟通表达能力和逻辑分析能力;4、具备良好的团队合作精神,能接受弹性工作时间安排。
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招聘地产新人
1.2-2.5万元/月高薪不是梦,人生不设限!寻找不甘平凡的房产精英,一起开疆拓土!你是否——热爱挑战,相信自己的沟通与应变能力?渴望高收入,想要佣金上不封顶的回报?期待团队作战,与同行精英碰撞火花?向往职业成长,拥有专业培训与晋升通道?我们提供——行业领先的薪资体系:底薪+高额提成+业绩奖金+季度分红,月入过万只是起点!专业赋能培训:带教制度、销售技巧、市场分析、资源整合,助你快速成长!清晰晋升路径:经纪人→资深顾问→团队经理→区域总监,你的努力看得见!海量资源支持:优质盘源系统、客户精准推荐、线上线下全渠道赋能!️暖心福利:节日福利、团建旅游、温暖互助的团队氛围!---我们需要这样的你:·年龄20-35岁,学历不限,有销售或房产经验者优先;·目标感强,乐观坚韧,对赚钱有强烈渴望;·具备良好服务意识,诚信靠谱,有团队协作精神。---加入我们,一起——深耕本地楼市,掌握房产趋势!服务万千家庭,实现安家梦想!不仅卖房,更打造你的职业未来!让努力变现,让梦想有家!我们等你,不止为一份工作,更为一场共同成就的征程!---让选择开启你的高光时刻,现在加入,未来可期!
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深圳光明区急招销售专员
1-1.5万元/月工作地点:可在光明区就近安排工作地点岗位职责:1. 通过公司提供的意向资源,与学生及家长进行电话沟通,接听咨询来电;接待到访家长,提供专业咨询服务,促成课程报名;2. 面对面解答学生和家长的疑问,根据实际需求推荐适宜课程,制定个性化辅导计划,推动签约达成;3. 对已签约客户开展阶段性回访,维护客户关系,激发老客户转介绍新客户;4. 围绕校区设定的招生任务,确保完成或突破既定业绩指标;5. 公司配备充足资源,成交周期短、转化效率高,是否具备销售经验均可胜任。任职要求:1、年龄*******。2、具有一年以上教育培训机构课程顾问工作经验者优先,无经验者可享受带薪岗前培训。3、热衷销售工作,性格开朗,具备良好的表达能力和逻辑分析能力,应变力强,抗压性好,学习能力强,态度踏实,专注投入,愿意为个人成长持续努力。4、热爱教育咨询行业,积极进取,执行力强,具备优秀的服务意识和客户沟通能力。5、心态阳光向上,富有拼搏精神,具备团队协作意识,能接受弹性工作时间(含周末)。福利待遇:1、健全的社保体系;2、具有市场竞争力的薪酬结构,丰厚的激励奖金;无责任底薪+个人提成+目标达成奖+团队奖励;入职三个月即有机会晋升,以能力为核心考核标准;3、提供带薪培训,全面系统的成长支持;4、办公环境舒适,定期组织下午茶、生日会、团队建设活动,营造轻松愉快的工作氛围;5、拓展人脉圈层,与优秀人才共同成长。岗位晋升:校区管理发展通道:咨询师→咨询主管→校区主任→分公司副校长→校长
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深圳光明区招聘校长
1.5-2.5万元/月1、全面负责校区的运营统筹与日常事务管理,制定并落实校区阶段性运营方案,推进校内管理体系的规范化与科学化建设;2、结合实际运营需求,优化团队架构,搭建并持续完善稳定高效的组织团队;3、履行对各职能部门管理者的指导职责,推动人员能力提升与绩效改进,带领团队达成集团下达的各项经营目标;4、保障教学团队的稳定性,持续提升教研质量与教学水平;5、依据市场动态优化市场与销售策略,协同总部市场部门开展推广工作,扩大市场份额;6、主导产品服务体系及标准流程的设计与调整,聚焦客户体验与满意度提升;7、严格管控校区运营成本,确保支出控制在预算或合理区间内;8、保持与总部职能部门的高效对接,同时维护好与地方教育主管部门的良好关系。任职要求:1、认同万邦企业文化,热爱教育事业,品行端正,具备强烈的责任感与事业追求;2、具备较强的抗压能力,愿意接受挑战并积极争取高绩效回报;3、统招本科及以上学历,专业方向为市场营销、语言类或教育类相关领域;4、三年以上教育培训行业综合管理经验,具有校长岗位经历者优先考虑;5、具备敏锐的市场洞察力与良好的心理素质,能够独立承担市场拓展与经营管理职责;6、出色的沟通表达能力与团队领导力,计划组织与执行能力强,具有强烈的成就导向意识。岗位晋升:校区管理平台:分校校长→市场部经理→公司董事
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高级物业顾问
1-1.5万元/月岗位职责:1.负责公司房地产代理、软件产品及相关项目的客户开发与销售工作,完成既定销售目标2.主动开拓市场渠道,通过电话、拜访、活动等方式获取潜在客户资源并推进成交3.维护客户关系,了解客户需求,提供专业解决方案,提升客户满意度和复购率4.定期汇报工作进展,配合团队协作,参与销售策略的优化与执行任职要求:1.对销售工作有热情,具备良好的沟通能力和抗压能力,有无经验均可,公司提供系统培训2.具备较强的学习意愿和进取心,愿意接受新事物,适应快节奏的工作环境3.认同公司文化,渴望在年轻化、扁平化的创业团队中长期发展4.有房地产、软件或互联网产品销售经验者优先,条件优秀者可适当放宽要求
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深圳光明区急招置业顾问
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