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王女士

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贺先生

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闫女士

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向女士

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岗位职责:1.在直播平台上开展日常互动，吸引并维护观众群体；2.策划并执行直播活动，提高观众参与度与学习积极性；3.定期优化直播内容，确保沟通的持续活跃与高效传递；4.与观众建立良好互动关系，提升用户活跃性与忠诚度；5.协助组织线上及线下活动，扩大个人与团队影响力。任职要求：1.具备优秀的语言表达与沟通能力；2.能够有效与观众互动，调动其学习热情与参与意愿；3.对直播内容富有热情，可独立设计并落实趣味性互动环节；4.拥有团队协作意识，适应直播内容的持续创新与调整；5.热爱直播领域，具备良好的职业操守与责任意识。

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向女士

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岗位职责：1、负责文旅项目相关视觉内容的设计工作，涵盖宣传海报、活动物料、品牌VI等各类设计需求；2、参与项目创意策划过程，结合专业能力提出可行的设计思路与优化方案；3、可独立或配合团队推进设计任务，保障设计成果的品质与交付时效；4、关注行业设计动态，不断迭代设计风格，增强品牌的视觉表现力。任职要求：1、熟练掌握Photoshop、Illustrator等主流设计工具，具备扎实的视觉表达功底；2、具有良好的美学素养和创新意识，能自主完成设计构思与执行；3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识，确保项目顺畅推进；4、有文旅领域设计背景者优先考虑，熟悉贵州本土文化及旅游资源者更佳。

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向女士

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岗位职责：主要负责店铺的日常工作，服装陈列，服装销售，货品出入库登记，每日销售做账，以及店铺的日常卫生等。职位要求：1．做事认真，有责任心，头脑灵活，口齿伶利形象气质佳，能吃苦耐劳，服从安排；2.有服装销售工作经验的优先，没有经验的可以培训；3.初中以上学历，年龄18-40岁之间。

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王女士

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岗位职责：1、办理公司日常现金与银行收付款业务，确保资金往来准确无误；2、按期开展银行对账工作，编制并核对银行余额调节表，保障账实一致；3、负责银行账户的开立、注销及信息变更等操作，处理银行询证函相关事务；4、承担发票开具与日常管理工作，确保符合税务规范要求；5、审核员工费用报销单据的真实性与合规性，及时完成报销支付；6、整理归档财务资料，包括会计凭证、账簿及其他相关文件；7、配合完成财务审计及内外部检查工作，提供所需财务数据支持；8、协同参与行政事务，持续优化财务流程，提升整体工作效率。任职要求：1、大专及以上学历，财务、会计或相近专业优先；2、具有1年以上出纳或相关岗位工作经验，熟练使用财务软件及办公工具；3、掌握国家财经法律法规，了解会计准则及税务相关政策；4、做事认真细致，责任感强，具备良好的沟通技巧和团队协作意识；5、具备较强的组织协调能力与问题处理能力，适应快节奏工作环境并保持高效执行。

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向女士

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夏女士

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工作周期：长期兼职每周工期：无限制工作时间：自由安排工作时段：自主选择结算方式：日结招聘截止时间：2026-11-24全国可做（三档、可转全职）提供意向数据/签单数据第一档（0-5个项目）：-每个项目400元红包+项目提成5%第二档（6-10个项目）：-每个项目500元红包+项目提成8%第三档（11个及以上项目）：-每个项目700元红包+项目提成8%+公司股权1%（仅享有分红权，三个月内无成交单则收回股权）-每额外增加10个签单项目，可再获得1.5%的公司股权兼职在全职谈判/排线/调试过程中，可选择参与学习或仅提交资料不参与培训：若选择参与学习，掌握技能后有两种发展路径1.转为正式员工，由公司分配负责一个省份，工作日需外勤打卡，每日有绩效指标，承接公司指派项目出差另有提成。薪资结构为3000无责底薪+2000绩效工资+自有项目提成5%（按回款进度发放，通常到货后回款80%，提成同步发放80%）+派发项目提成1%，单双休结合调休，工作时间朝九晚六及其他保障。2.自主运营赚取差价，公司提供成本价支持，无需囤货，签约后由公司发货，个人独立完成项目全流程。若选择仅提供资料，则继续按照兼职方案领取红包与提成。

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尹先生

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个人债务重组规划专家——重塑信用价值重启美好生活市场前景万亿级民生服务新蓝海，打造覆盖全国的个人债务管理生态体系。依托创新服务机制与专业化解决方案，为负债人群提供履约重建新路径。核心业务矩阵【债务优化中枢】1.银行信用卡债务重组：量身定制60期分期计划，实现停息挂账/终止催收/规避司法风险/减免相关息费等综合处置2.互金债务调解中心：依法处理网贷高息负债，精准核减超法定利率部分，阻断不当催收行为【战略支撑体系】3.全维赋能系统：贯穿债务管理全周期的标准化服务体系4.智能护航平台：7×24小时在线客服响应，进程实时可视化追踪5.法律智库联盟：协同百家合作律所，提供全流程法律支持方案6.产品创新实验室：持续迭代领先市场的债务管理产品线精英招募计划【任职要求】1.基础条件：25周岁以上，具备基本社会认知与职业素养2.价值认同：深刻理解并践行企业“信用重建”服务理念3.核心能力：-精准洞察需求的个性化沟通能力-以结果为导向的问题解决能力-抗压性能强、心理韧性佳者优先考虑4.职业品格：坚守合规准则，具备主动学习与持续进化意识【薪酬架构】-保障性底薪：1W准无责任底薪（远程办公同等享有）-价值创造回报：平均综合收入4W+，配套阶梯型超额奖励机制-专项激励计划：设立季度服务之星/年度金牌顾问等多维荣誉体系【办公模式】云端工作平台：配置智能办公系统，开放全国范围远程协作权限弹性工作制：以目标达成为核心，自主安排高效工作节奏

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黄先生

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向女士

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招聘启事：1、带货主播2名，副播2名年龄：22～25岁身高：160以上试用期两个月薪资3500～5500正式录用5000～8000应届大学毕业生，播音主持或市场营销专业，形象气质良好，表达清晰流畅，具备较强的语言组织能力与沟通亲和力，符合条件者优先考虑2、带货直播间场控2名年龄：20～25岁身高：160以上试用期两个月薪资3000～5000正式录用3500～5000应届大学毕业生，电商或计算机相关专业，了解直播运作流程及销售环节，能及时应对并解决突发网络状况，形象气质良好，择优录用3、带货直播运营1名年龄：20～25岁身高：160以上试用期两个月薪资3500～5500正式录用4500～6000应届大学毕业生，市场营销或电子商务专业，具备市场分析能力，可独立制定营销方案，熟悉线上运营机制及电商平台规则，形象气质良好，优先考虑面试地点：安顺市西秀区家运天城三期15栋4楼1号工作地址：安顺市西秀区虹山湖百灵希尔顿酒店联系人：高琳松联系电话：***********

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向女士

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招生老师+新人扶持+周薪过万+提升能力+可出差加入招生团队，周薪轻松过万。我们深知求职者渴望一份真实、稳定且有回报的工作，这里主管全程指导，确保每位成员都能获得实际收入，招满即停，机会难得，请勿错过。要求：20岁起，性别不限，身体健康，能吃苦耐劳，具备长期出差意愿！岗位收获：免费系统培训＋个人能力全面提升＋高收入回报招聘标准：不看学历背景，只看个人潜力与执行力！薪资发放：周结工资，每周准时发放。普通工作状态：3000元﹣5000元／周！！积极投入状态：5000元﹣8000元／周！！全力冲刺状态：8000元﹣13000元／周！！只要你对工作充满热情，敢于挑战自我，欢迎加入！野心无需太大，信心一定要足！只要踏实肯干，收入必定可观！！我们属于教育领域，主要承担校区招生任务，工作内容简单高效！边走边赚，享受旅程的同时实现月入10000元﹣40000元！

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邱先生

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本岗位专注于商用洗碗机的租赁与销售业务，产品广泛应用于各类餐饮单店、连锁门店、学校、企事业单位、工厂食堂及酒店等场景。行业处于快速发展期，市场潜力巨大，公司为全国直营模式，服务覆盖超100座城市，现诚邀长期稳定、有事业心的销售精英加入，携手共成长，待遇实在，不谈空话。工作灵活自主，晋升通道畅通，产品顺应替代人工趋势，推广性强，若你踏实肯干、愿意坚持，欢迎深入沟通。一、招聘职位：区域经理二、岗位职责：1.开展餐饮客户的开发与深度挖掘，实地考察客户情况，进行商务洽谈与评估，精准识别客户需求与痛点，并提供有效解决方案；2.结合客户实际经营状况，制定个性化的销售政策与合作策略；3.全程负责客户前期接洽、招投标流程、合同签署及后续维护等环节；4.负责日常运营管理事务，包括活动执行、价格调整、合同续签、回款跟进等工作；5.维护重点客户长期合作关系，持续加强与餐饮企业关键决策人的高效沟通；6.推进连锁餐饮客户在本地市场的拓展及售后服务支持，快速响应并解决客户问题；7.认真落实上级交办的其他相关工作任务三、任职要求：1.年龄不超过40岁，具备3年以上销售工作经验，全日制大专及以上学历，能力突出者可适当放宽条件；2.有陌生拜访经验或从事过餐饮行业销售者优先考虑；3.具备创新思维，擅长人际沟通，作风踏实，自我驱动力强，能承受工作压力；4.执行力出色，责任心强，服务意识佳，意志坚定，吃苦耐劳，积极乐观；5.拥有基础电工知识者优先录用四、薪资福利：1.无责任底薪4500-6500元+高比例提成+额外奖励，一线员工平均月收入9000-15000元，表现优异者月薪可达20000元以上！2.入职即签订正式劳动合同，依法缴纳五险；3.享受国家规定的带薪年休假及法定节假日；4.工作时间安排：实行钉钉打卡制度，需完成每日签到任务五、工作地点与方式：主要工作范围在市区内，通过钉钉、电话会议等形式开展日常工作

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居女士

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岗位职责:1.负责短视频的现场拍摄执行2.保障视频画面质量达到公司规范要求3.配合团队完成视频项目的全流程制作任职要求:1.具备扎实的拍摄功底与创意构思能力2.可独立承担视频拍摄工作3.具有良好的协作意识和团队配合能力

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何女士

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芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑工作职责:副驾不开车------路途中副驾要帮主驾驶查导航、注意路况并且观察主驾驶是否疲劳等（规避路途中风险，避免造成人员伤亡以及货物的损失）【工作内容】主要负责随车运输与货物的交接、清点和巡查，到达收货方后，与收货方负责人进行一个交接，双方签署回执单，把回执单带回公司，都是大件货物无需人工装卸货物。路途中对司机以及货物的安全检查保障，抵达客户方与负责人对接交付订单。年龄:1:年龄18-50周岁,为人礼貌，有团队意识，能吃苦耐劳，能适应长期出差，能服从公司领导的管理。资待遇:1-短途资:底6500+出车补贴100/天，上六休一(主要负责-周边城市当天往返)2-长途资:底8500+出车补贴200/天，每次出差4-7天左右，（连跑连休）可选择家乡路线，休息时间可以在家乡休息上班地址:安徽-芜湖。

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12月18日 21:40

李女士

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