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此岗位为领导家庭的家政钟点阿姨，有相关家政或厨师工作经验优先。工作地点成都市高新区合景誉峰任职要求：1、年龄：50岁以下；高中以上学历。2、有家政工作相关经验优先；3、厨艺佳，有责任心，动作麻利，会网购操作；4、有营养师、收纳师、厨师等相关资格证优先，住在南门位置优先。工作内容：负责公司领导及家人日常家政工作（做饭、洗衣、卫生、收纳整理）。公司提供丰厚的薪资福利，一周休1-2天，具体面议。工作时间：9:00-13:00工作地点：高新区誉峰二期

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高女士

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职位亮点：不地推，不用自己找客户，六险，生日福利，节假日正常放假，每月团建~工作内容：1、学习并掌握产品知识，完成针对不同客户的接待、咨询工作。2、了解学员个性化需求，给出合理的运动规划、教育规划，落实招生目标。3、主动发展和维护良好的客户关系，提升客户满意度，促进续费和转介绍。4、学习并积累问题解决、教学规划案例，优化销售工具。工作时间：每周单休周二，国家法定节假日正常休息，春节假期长于国家法定节假日；周中10:30-19:30；周末9:30--18:30工作地址成都武侯区朱古力儿童健身(悠方购物中心店)朱古力儿童健身

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先生

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职位亮点：无地推任务，客户资源公司提供，六险保障，享生日福利，节假日照常休息，每月组织团队建设活动～工作内容：1、系统学习产品相关内容，负责为客户进行接待与咨询，确保服务专业到位。2、分析学员个体化需求，制定科学的运动及教育发展方案，协助达成招生指标。3、积极建立并维护客户关系，提高客户体验感，推动续费与口碑推荐。4、持续总结问题处理经验与教学规划实例，完善销售支持工具。工作时间：每周单休，固定周二休息，国家法定节假日正常休假，春节假期优于法定时长；周中工作时段为10:30-19:30，周末为9:30-18:30

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李女士

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职位核心价值：1、服务高净值客户，帮助客户做综合资产配置，尤其功能性资产配置，帮助客户做资产管理、风险管理、事务性管理，以客户需求为核心，解决问题为前提，对接HK金融市场，根据客户不同金融周期和生命周期，解决资产保全、税务筹划、传承规划及刚性需求的私人订制。2、通过投资沙龙、高端论坛、家族峰会、高尔夫比赛等市场活动进行客户的转化与开发。3、根据客户状况进行客户分层，建立完备的客户档案，根据客户的理财目的和投资偏好，有针对性的做好客户的日常经营维护工作。4、国内外类固定收益、私募股权、资本市场、对冲基金、保险保障、家族信托、投资移民、游学教育、海外生活等产品和服务的科学合理配置。任职要求：1、具备在金融机构工作的相关经验，了解海外投资市场;2、拥有良好的客户服务意识和出色的沟通技巧;3、能够独立开展业务，具备较强的市场分析和开发能力;4、有一定的高净值客户资源或机构客户资源，并完成业绩指标。

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廖女士

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职位核心价值：1、服务高净值客户，帮助客户做综合资产配置，尤其功能性资产配置，帮助客户做资产管理、风险管理、事务性管理，以客户需求为核心，解决问题为前提，对接HK金融市场，根据客户不同金融周期和生命周期，解决资产保全、税务筹划、传承规划及刚性需求的私人订制。2、通过投资沙龙、高端论坛、家族峰会、高尔夫比赛等市场活动进行客户的转化与开发。3、根据客户状况进行客户分层，建立完备的客户档案，根据客户的理财目的和投资偏好，有针对性的做好客户的日常经营维护工作。4、 类固定收益、私募股权、资本市场、对冲基金、保险保障、家族信托、投资移民、游学教育、海外生活等产品和服务的科学合理配置。任职要求：1、具备在金融机构工作的相关经验，了解海外投资市场;2、拥有良好的客户服务意识和出色的沟通技巧;3、能够独立开展业务，具备较强的市场分析和开发能力;4、有一定的高净值客户资源或机构客户资源，并完成业绩指标。

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廖女士

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岗位职责：1、通过全面了解客户需求、提供有针对性的建议、设计全面细致的财富解决方案和提供卓越的客户体验，管理和维护与客户关系。2、为客户的整体情况提供建议，包括资产配置、财务规划和其他相关生活需求;与内部专家合作，在需要时为客户整合并提供跨学科专业信息。3、通过基于目标的整体规划方法，确保提议的解决方案在短期、中期和长期内满足客户的需求和目标4、严格遵守所有风控、监管政策和安全准则根据顾问和客户的需求，对团队的工作进行优先排序、协调和分配，确保团队日常业务运作顺畅;在没有具体指示或规定程序的情况下，能正确决策，使团队专注于最重要的事项上提供管理支持，领导关键信息和文档方面的整合与规划，确保信息的高质量传输。岗位要求：1、具备在金融机构工作的相关经验，了解海外投资市场;2、拥有良好的客户服务意识和出色的沟通技巧;3、有金融机构中后台工作经验者优先。

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廖女士

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职位核心价值：1、服务高净值客户，帮助客户做综合资产配置，尤其功能性资产配置，帮助客户做资产管理、风险管理、事务性管理，以客户需求为核心，解决问题为前提，对接HK金融市场，根据客户不同金融周期和生命周期，解决资产保全、税务筹划、传承规划及刚性需求的私人订制。2、通过投资沙龙、高端论坛、家族峰会、高尔夫比赛等市场活动进行客户的转化与开发。3、根据客户状况进行客户分层，建立完备的客户档案，根据客户的理财目的和投资偏好，有针对性的做好客户的日常经营维护工作。4、国内外类固定收益、私募股权、资本市场、对冲基金、保险保障、家族信托、投资移民、游学教育、海外生活等产品和服务的科学合理配置。任职要求：1、具备在金融机构工作的相关经验，了解海外投资市场;2、拥有良好的客户服务意识和出色的沟通技巧;3、能够独立开展业务，具备较强的市场分析和开发能力;4、有一定的高净值客户资源或机构客户资源，并完成业绩指标。

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廖女士

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一、岗位职责：1.负责日常财务管理工作，包括账务处理、银行对账、会计凭证的整理及装订等；2.负责编制月度、季度、年度财务报表；3.负责公司对外发票的开具及发票台账的登记；4.每月按时完成公司纳税申报，并打印归档纳税资料；5.负责项目付款资料的审核及整理、项目付款资料台账的登记及资料的归档；6.完成领导安排的其他工作；二、任职要求：1.大学本科及以上学历，会计、财务等相关专业，持有会计职称；2.3年以上财务、会计工作经验，有建筑行业工作经验者优先；3.能够熟练使用excel等办公软件及用友财务软件；4.认真负责、具有良好的职业道德；具备较强的沟通、团队协作能力及抗压能力。

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王女士

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模特招聘信息我们是一家知名的时尚品牌公司，现因业务拓展需要，诚聘模特数名。我们提供有竞争力的薪酬和良好的工作环境，包括食宿。以下是招聘详情：工作内容：参与服装、饰品等产品的拍摄工作。参加时装秀、品牌活动等现场展示。协助进行品牌形象推广。职位要求：年龄在16至26岁之间。身高：模特170cm以上。身材匀称，形象气质佳，有良好的镜头感和表现力。有相关工作经验者优先考虑。工作地点：成都市高新区福利待遇：提供包吃包住的待遇。优厚的薪酬及提成。定期培训和职业发展规划。丰富的品牌活动参与机会。应聘方式：请将个人简历、近期生活照和模特照发过来。简历中请注明身高、体重、三围等基本信息。截止日期：本招聘长期有效，直至招满为止。我们期待有志之士的加入，与我们共同打造时尚界的璀璨未来！

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禹先生

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岗位职责1.负责核心业务系统/平台能力的后端研发与送代，保障高可用、高性能和可扩展性。2.使用SpringBoot（JDK21）构建服务，负责接口设计、数据建模、业务流程编排与落库实现(MyBatis-Plus).3.参与系统架构设计与治理：服务拆分、模块化、异常与重试、幂等、限流、监控告警、日志链路、性能优化等。4.完善工程化与研发效能：单元测试/集成测试、优码规范、CI/CD、可观测性（Metrics/Tracing/Logging）等。5.与产品前端测试协作，推动需求交付与持续改进。任职要求1.扎实的Java基础，熟悉并能在项目中使用JDK21相关能力（如虚拟线程/并发增强等可不强制但理解优先）。2.熟练使用SpringBoot进行企业级应用开发，理解常见组件原理（IOC/AOP、事务、MVC、配置体系等）。3.熟练使用MyBatis-Plus（或同类ORM）），掌握数据库设计与优化（索引、事务隔离、慢查询分析等）。4.良好的代码质量意识：可读性、可测试性、可维护性；有单元测试习惯更佳。5.良好的沟通协作能力，能推动问题闭坏。加分项•使用过Bazel（或大型构建系统）进行构建/测试/发布，理解缓存、依赖图、增量构建。•有Monorepo工程实践（模块边界、版本策略、依赖治理、统一工具链）。•熟悉领域事件、CQRS、Saga/事务消息、分布式一致性治理等。•熟悉容器化/Kubernetes、服务网格、网关、配置中心、消息队列、缓存等中间件。•有性能压测、容量规划、线上故障排查与治理经验。•有实际的DDD落地经验（至少参与过领域建模/分层设计/最合与仓储模式等），能处理复杂业务边界

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龚女士

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岗位概述：我们正在寻找一位对游戏充满热情、具备良好美学素养的游戏UI设计师加入我们。您将主要参与我们即将上线的香薰香氛调香游戏的界面优化与支持工作，同时也会协助公司直播项目的视觉设计。这是一个绝佳的机会，让您能亲身参与一款独特风格游戏的打磨与上线全过程，并在多元化的项目中快速成长。主要职责：1.核心游戏UI支持：协助主美执行游戏内UI界面的视觉设计，包括但不限于图标、按钮、进度条、弹窗等的绘制与优化。根据策划需求和版本计划，完成游戏运营活动、新手引导、系统功能等相关的UI组件设计。对已有UI资源进行维护、切图并交付给开发工程师，确保最终实现的视觉效果与设计稿一致。参与游戏界面风格的统一性维护，确保设计符合项目“精致、温馨、治愈”的女性向美术基调。2.运营与推广设计支持：负责游戏内外推广素材的视觉设计，如宣传长图、Banner、社交媒体活动图、icon等。协助制作游戏官网、玩家社区等平台的界面视觉元素。支持公司游戏直播项目，为直播活动设计相关的视觉物料，如直播封面、直播间装饰贴图、活动海报、弹幕礼物图标等。3.团队协作与学习：与策划、程序团队紧密沟通，理解需求并将其转化为直观、美观的视觉设计。积极学习和掌握设计规范与工作流程，快速适应项目开发节奏。主动收集反馈并进行设计修改，具备良好的团队合作精神。任职资格：美术、设计、动画等相关专业，本科及以上学历（应届）或在校实习生。熟练掌握Photoshop、AdobeXD、Figma，Sketch等至少一款主流设计软件，或是SAI、Procreate等跨平台图像处理工具。具备良好的美术功底、色彩感觉和版面设计能力，对视觉细节有追求。热爱游戏，对游戏或模拟经营类游戏有浓厚兴趣者优先。具备良好的沟通能力、学习能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力。请务必在简历中附上个人作品集链接。加分项（有则更佳）：对香薰香氛文化有一定了解和兴趣。有动效设计基础，能使用AfterEffects或类似软件制作简单的UI动效。了解游戏UI设计的基本规范和流程（如切图、标注等）。有个人完整的UI设计练习作品或参与过游戏相关项目。我们为您提供：深入参与一款创新性游戏从上线到运营的全过程，获得宝贵的项目经验。扁平化的管理结构，与经验丰富的行业大牛并肩学习的机会。充满创意和活力的工作环境，以及有竞争力的实习/应届生薪酬。

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韩先生

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1，大学本科毕业一年以上工作经验。2，胜任出纳及行政工作。3，良好的形象及沟通能力，品行端正。4，初级会计从业资格及以上。

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韩先生

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1，本科以上学历相关工作经验。2，良好的商务交流及沟通能力。3，熟练使用各种办公软件，具备一定的计算机功底。4，有地学或交通领域销售工作经验。5，具备以上两个行业相关资源优先。6，良好的工作形象。7，能接受短期出差。

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韩先生

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一、岗位职责1.负责公司项目的开发与推进，协调制定项目计划并监督执行；2.维护和拓展公司各类合作关系，处理来访接待及重要商务活动的组织与安排，做好对外服务与对接工作；3.协调公司内部各部门之间的沟通与协作，确保信息传递准确及时；负责日常行政事务的统筹管理，提升整体运营效率。4.负责公司高层领导的日常事务安排及工作协调，处理交办的公私事务。二、任职要求1.年龄25-35岁，***，本科及以上学历，***；2.熟练驾驶，持有有效驾驶证；3.具有良好的沟通协调能力、应变能力和责任心；4.有较强的服务意识和团队合作精神，能高效对接商务事宜；5.具备1年以上项目管理相关经验，有大型企业背景者优先。

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杨女士

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岗位职责：1、全面负责门店工作，带领门店团队为客户稳定、高效的提供好吃的菜品。具体工作内容包括以下7个方面：①安全（厨房安全、食品安全、人身安全）；②品质（好吃、好看、剩餐少）；③效率（备餐、出品）；④成本（食材、人员、能耗）；⑤环境&服务（卫生、清洁、点餐、送餐、收餐）；⑥利润（销售额、毛利率）；⑦团队（招聘、培训、考核）。2、熟练掌握门店所有产品的制作技术，安排并参与门店备餐、出餐工作；做好安全、品控、效率、成本等的管控。 3、负责员工产品技能培训、QSC培训、储备店长的管理培训，并对员工做月度考核，制定员工发展计划，打造有凝聚力的团队。4、带领团队积极销售，高效、稳定出品。落实川小香品牌的三项承诺（不好吃重做、超时免费、奖励建议），不断提高顾客满意度，传播良好品牌口碑。5、合理控制门店各项成本（食材、人员、能耗）。6、配合公司推行、实施各种管理制度，保证门店的统一运作标准。岗位要求：-从事餐饮连锁企业同等岗位管理工作1年以上。有厨师经验的优先录用。-23-35周岁，身体健康，性格开朗，充满热情和自信。-有后厨工作经验，了解连锁快餐经营模式，善于门店管理及人员的梯队建设。-具备餐饮服务运作和管理技巧，熟悉门店营运各项管理流程和管理规范。-具有服务、质量、市场、绩效意识。-具备较强的沟通能力和亲和力，具有较强团队管理能力和工作责任感，能承担较大工作压力。

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孙先生

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岗位内容：1.制作各类调饮，包括但不限于咖啡、奶茶、果汁等；2.维护和清洁制作设备，确保设备安全运行和卫生干净；3.根据客人的口味和要求，为客人提供优质服务；4.配合厨房进行食品和饮料的搭配工作。任职要求：1.具备相关的教育背景和训练经历；2.熟练掌握各种调饮的制作方法和技巧；3.具有优秀的沟通和推销能力；4.能够承受高强度的工作压力和灵活应对突发情况。

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陈先生

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成都悠方购物中心招人啦想每天被奶茶香包围？想和同龄人一起“搞事情”？我们的奶茶店是年轻人的聚集地，现急招店员：能说会道、手脚麻利，做奶茶时像在变魔术，和顾客聊天时像在唠家常。在这里，你可以：喝遍店里所有新品（先替顾客尝鲜！）参与创意活动策划（你的想法我们买单！）收获一群“奶茶搭子”同事（工作之余一起探店！）

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张女士

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员工招聘我们是一家专注于头皮、头发养护的专业品牌公司公司成立于2023年12月，同时第一家门店于2024年6月正式营业。健康科学的护理每一寸头皮，每一缕发丝「关注头皮，用心养护」是我们的品牌使命品牌现阶段，所有门店已在成都中高端头皮养护消费市场，稳居榜首，大众点评成都市热门榜第一、成都市销量榜第一首店位于南门悠方购物中心二店位于西门龙湖西宸天街商场三店位于东门万象城商圈如果你是有志之士，请联系我们！！员工福利多多，期权、分红、奖金等等全都有！！首先我们接受小白，如果你是熟手，首店位于南门黄金商圈，伴临双子塔，生活配套服务需求量大，消费能力强，只要你肯干，就能获得足够丰厚的回报！二店位于西门的西宸天街商场内，也是成都西门的优质核心商圈。三店位于东门万象城商场内，预计25年9月中旬开业目前悠方以及西宸天街门店均招聘志同道合的小伙伴。要和您说明的是，我们是一个温暖、性格温和的大家庭，公司没有过于严苛的规章制度以及针对性的要求(在工作中，优秀的服务意识和态度是硬性的)，我们希望入职的每一位小伙伴能够共建良好、平和的工作环境，首先你必须是一个性格稳定的人。对于岗位职责要求1、最好从事过服务行业（良好客勤是必要条件，对客户的服务质量一定是在放在工作最前端的，需要注意的是，客勤并非是做业绩，而是服务意识！）如果你不能控制好工作时间内的情绪，待客服务质量，不愿意服从工作内容上的安排，我们的建议是，此份工作岗位与您不太匹配。2、最好有一定头皮养护类方面知识，能为顾客提供专业的头皮、头发护理方案。如果你是小白，愿意从头开始学，有学习能力亦可，公司会有专业的老师进行培训。3、对顾客不同特征，了解不同需求，从而提供个性化定制服务，单客服务时长50-80分钟，服务过程中不得进行强推销，你不喜欢，顾客也不喜欢，团队有能力让你对客户进行合理升单，但是你自己也需要有销售的能力。4、硬性要求能够接受固定时间的专业培训以及周会。5、形象气质佳，有相关行业经验优先，懂得头皮护理知识，经穴按摩优先。6、沟通能力好，普通话标准，对服务行业有一定的理解，能够为每位顾客提供优质服务。7、学历不做硬性要求，高中及以上学历优先。关于薪资待遇1、试用期间有80元/天补助，入职购买社保，综合底薪4k，含有餐补。每月薪资加提成，综合底薪7k到10k，个人现金业绩4w左右个人收入可达9到10k。【在这里需要向您说明的是，我们的收入都是实际真实情况，无任何虚报或是作假，您不用担心薪资收入到面试时说得不一样】2、餐补、交通补贴、全勤奖、节假日福利该有的都有，如服务顾客加班会有加班工资，超过半小时不足一小时的按照一小时补贴。晚班加班赶不上地铁，。3、带薪培训，接受小白。

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杨先生

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岗位职责：1、负责机械臂的装配、调试与日常维护，保障设备稳定运转；2、开展结构光相机的数据采集与三维重建，设计路径规划及避障算法，结合机械臂实现精准运动控制，并完成系统仿真与功能测试；3、参与项目整体方案的制定与落地执行，针对机器人应用过程中出现的技术问题进行排查与优化。任职要求：1、统招本科及以上学历，机器人、机械工程、控制工程、计算机或相关专业背景；2、精通C++、Python等编程语言，具备在Linux/Windows平台下基于ROS/ROS2或同类框架进行机器人系统开发的实际经验；3、掌握结构光相机的集成与参数调试流程；4、具有2年以上机械臂相关工作经验，熟悉越疆CR系列机械臂及如本结构光相机者优先考虑；5、具备良好的团队协作与沟通能力，能独立撰写技术文档并开展技术交流分享。

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蒋先生

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连锁门店地点可就近分配（公司提供交通工具）26年川渝地区资深汽配供应商，直营45+，加盟260+，合作客户30000+不限行业经验、拥有稳定客源，无需从零开始拓客，配备信息化销售与库存管理系统，一对一指导，快速上岗【岗位职责】1、负责门店老客户的维护及新客户的开发2、客户关系的日常维护3、协助门店完成其他相关事务【岗位要求】1.热爱销售工作，能吃苦耐劳，对汽车行业有兴趣2.具备良好的沟通能力【薪资福利】1.转正后平均月收入7K-10K，薪资构成为无责底薪+绩效，试用期薪资全额发放2.不定期享有项目现金奖励3.五险、商业保险、餐补、工龄奖、团建旅游、生日福利、节假日福利4.员工内部享受专属折扣价【晋升机制】业务员-副店长-店长-合伙人/区域经理每三个月开放一次晋升通道，考核达标即可晋升【关于培训】1.新员工培训：入职即开展带薪培训，助力快速成长为业务骨干2.师徒制培养：配备专属导师全程指导，帮助解决工作中的各类问题

成都

李女士

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加入朝阳行业，成就事业梦想！亨宜德诚聘销售精英，就近安排工作地点！亨宜德公司是汽车后市场领域的知名品牌供应商，我们专注于为修理厂客户提供中高端、高品质、高知名度的汽车配件及用品。凭借品类众多、型号齐全的产品线和渠道式深度合作模式，我们赢得了市场的高度认可和客户的长期信赖，客户复购率高，为您提供长期稳定的收益保障。加入我们，您将获得：1.行业领先品牌支持：依托公司强大的中高端品牌影响力和优质产品，销售更有底气。2.稳定可观的收入：5000元无责底薪+丰厚提成+不定期现金奖励，收入上不封顶，多劳多得！3.完善福利保障：五险+补充商业保险+餐补+工龄奖（工作越久，回报越多），全方位保障您的权益。4.工作便利无忧：公司配备工作车辆，解决您外勤奔波的后顾之忧。5.员工专属福利：享受内部员工折扣价购买公司优质产品。6.广阔发展平台：清晰的晋升通道（销售->副店长->店长->合伙人->业务总监），每3个月一次晋升机会，助力您快速成长！7.专业带教成长：无汽车行业经验要求？没问题！我们提供1对1专业带教，帮助您快速掌握产品知识和销售技能，专业性强，可替代性低，让您拥有一技之长。8.朝阳行业前景：汽车后市场是蓬勃发展的朝阳行业，伴随“家家有车”的刚性需求，市场潜力巨大，职业发展空间广阔。9.地点灵活就近：工作地点可根据您的居住地就近安排，节省通勤时间！您的主要工作内容：1.客户开发与维护：每日出外勤，拜访、开发和服务区域内汽车修理厂客户，建立并维护良好客情关系。2.产品销售与推广：向客户有效推介公司中高端产品及新品，完成产品销售目标。3.现场服务支持：提供上门售后服务处理，及时带货补货，并协助客户进行产品货架整理，提升终端形象。4.订单与目标达成：根据客户需求定期补货，执行公司促销活动，全力以赴达成当月销售目标和各项项目指标。我们期待这样的您：热爱汽车行业：对汽车或汽车后市场有浓厚兴趣，并愿意在此领域长期深耕发展。积极主动勤奋：热爱销售工作，具备强烈的进取心和服务意识，能承受一定工作压力，适应每日外勤。沟通能力良好：具备良好的表达能力和人际沟通技巧，善于与客户建立信任。有责任心：工作认真负责，有较强的目标感和执行力。（优先条件）有销售工作经验者优先（不限行业），但无汽车行业经验者同样欢迎！我们提供完善的培训。职业发展路径：销售代表→销售精英/副店长→店长→合伙人→业务总监（每3个月评估一次晋升机会！）抓住机遇，加入亨宜德如果您渴望在充满前景的汽车后市场行业大展拳脚，渴望一份收入可观、福利完善、发展清晰且能就近工作的好工作，即使没有汽车行业经验，只要您有热情、肯学习、愿意付出，亨宜德就是您的最佳选择！亨宜德公司期待您的加入，共创辉煌！

成都

李女士

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1、可独立负责一般纳税人及小规模企业的全盘账务操作，掌握多行业纳税申报流程2、具备原始单据审核能力，能够处理日常账务中的复杂问题3、每月依据财务数据运行情况，及时向财税顾问提供准确反馈信息4、可独立完成企业年度税务汇算清缴工作任职资格：1、需具备两年及以上相关工作经验2、熟练掌握企业全流程账务处理3、有代理记账机构或企业内部账务处理经验者优先薪资1、主办会计综合收入范围约5500-6000元

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赵先生

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一、岗位职责：1、负责小店整体运营管理，按照公司的要求完成店铺业绩，负责店铺日常维护，包括产品上下架、Listing编写（标题、文案、图片、视频等）、价格、库存信息更新，店铺的装修等；2、负责对运营数据进行监测分析，包括竞品分析、店铺日常运营数据汇总和分析等，收集用户反馈不断优化运营策略；3、实时关注小店指标，并及时制定方案将小店三率等KPI维持在良好的水平。负责熟悉平台规则和店铺绩效管理指标，避免出现违规现象等；4、负责选品，对海外市场进行调研和数据分析，分析产品市场容量、行业趋势，卖点总结及利润核算，选取具有畅销潜力的产品；5、关注Tiktok规则动向，及时提出相应的对策及运营方案，能结合官方活动做好平台活动节奏规划及报名，主动策划促销活动，能有效整合对接争取平台资源；二、任职要求：1、本科及以上学历，英语4/6级及以上。有海外留学生活经验优先考虑。2、接受无经验，有跨境电商运营经验者优先;3、对数字敏感，数据分析能力强;4、熟悉海外社交媒体与平台，熟悉各海外社交媒体涨粉的规则和算法，对海外社交媒体的运营工作有深刻认识;5、性格积极主动，抗压力强、学习能力强，有独立分析和解决问题的能力、有较强的跨团队沟通和理解能力。三、三、上班时间9:00-18:30（中间休息1个半小时12:15-13:45）大、小休，节假日正常休四、薪资福利1、试用期1-3个月，表现优异者可提前转正2、薪资：试用期3800底薪+200全勤，转正根据试用期表现于转正面谈中定薪；薪资结构：底薪+绩效+全勤+提成。3、成长：岗前培训＋定期运营知识培训（小班制＋一对一带教模式）4、发展：一年内多次多向晋升机会，透明公开：5、每月22号发放薪资【培养机制】1对1带薪培训＋上机实操＋定期运营培训→晋升【晋升通道】晋升机制：助理→运营（初级、中级、高级）→组长→主管→合伙人【敲黑板】√因公司现阶段需要储备优秀干部，采取内部培养机制，所以此岗位需要从助理工作开始着手，每月都有晋升考核，具体看个人综合能力是否能够快速晋升。此岗位招聘的是运营，不是销售，只是从基础开始培养，沉淀整个运作过程，晋升周期短，成长空间大，需要有较强的自主学习能力。

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易女士

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联想百应销售岗【工作内容】:1.公司提供客户资源，依托线上平台运营联想行业大客户，为客户提供专业、全面的IT服务解决方案；2.与联想经销商客户经理协同合作，整合本地联想渠道资源，共同推进销售目标达成；3.主动了解客户需求，挖掘潜在商机，及时传递产品信息及营销动态；4.通过电话沟通完成销售流程；【福利待遇】:1、无责任底薪4200元+530元/月餐补话补+业绩提成，综合月薪(9000-14000)元以上，收入上不封顶，多劳多得；2、入职即缴纳五险一金，享有生日节日福利、带薪年假、团队建设、日常团建、年度免费体检、年度旅游等福利；【年度晋升机制】建立年度评估晋升体系，每年至少一次调薪或晋升机会，提供明确的晋升通道和职业发展指导【工作时间】:周一至周五9:00-18:00，周末双休，法定节假日正常休假。

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白女士

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岗位职责：1.熟悉联想商用产品线，通过电话及线上沟通方式，为行业大客户提供专业、系统的解决方案支持；2.与渠道经销商客户经理协同作业，整合本地联想销售网络资源，合力完成销售目标；3.主动了解客户业务需求，挖掘潜在商机，及时同步产品动态与市场推广信息。任职要求：1.大专及以上学历，需取得毕业证书；2.具备电话销售或IT硬件类产品销售经验者优先考虑；3.工作态度端正，细致负责，具备较强的主动性、理解力以及抗压能力；4.拥有良好的沟通表达与逻辑思维能力，能够有效建立客户信赖关系；5.能够适应快节奏的销售工作环境，持续学习新知识并快速应用。薪酬福利：1.无责任底薪+22元/天餐补+50元/月通讯补+提成奖金，月薪8000-12000+，多劳多得，上不封顶，享受五险一金、带薪年假、节假日福利、年终福利、团队活动等；2.除月薪外，日常还设置各类营销奖金和即时激励；3.工作现场有联想公司职业经理进行现场管理和指导；4.提供有竞争力的薪酬，并且日常有各类营销奖金激励；5.年度评估晋升机制，底薪调薪机制，提供清晰的晋升路径和职业规划辅导；工作时间：周一到周五，朝九晚六，周末双休，法定节假日正常放假；工作地点：高新区天府新谷十号楼（近地铁1号线、5号线）

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白女士

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