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消防自动报警系统维护师傅——————————任职要求：对利达自动报警（主要是烟感）系统、应急照明、工作时间：我们的工程刚完工，因为原来的师傅长期在外施工，很难配合维护，现在需要寻找在顺德杏坛附近的师傅，定期巡检，并可能有时候会应急处理。工资计算：大家沟通好后，计算日工。——————————提醒：本项工作要求有经验，工作认真负责，并有长期服务的配合精神，并且要在杏坛附近，太远了，来回路费太高，有意者，请在后台留意，我会及时关注回复，不要打电话（经常发布后电话太多，不接不礼貌，接了没那么多时间），请理解。

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12月23日 11:10

何先生

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招聘指挥岗位，月薪5600元，工作时长10小时，加班费额外计算，提供住宿设施，联系方式为李工。地址：佛山顺德区创卓五金电器制品有限公司(顺业东路)

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7月27日 10:46

先生

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招聘指挥岗位，月薪5600元，高温补贴200元，工作时长9.5小时，加班费额外计算，提供住宿设施，联系方式为李工。地址：佛山顺德区创卓五金电器制品有限公司(顺业东路)

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8月10日 08:47

先生

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军工企业大量安排技工岗位：喷粉工：32/小时，一天上班11小时左右，月薪10000左右长白班，包吃住，酒店饭堂，可预支，离职结清！年龄20-54周岁面试地址：顺德杏坛

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崔先生

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佛山顺德招喷漆师傅350一天包吃住非常简单会用小喷枪就行，会无气喷枪就可以！工期可以做到年底！人走账清！每周都可以预支！钱灵活！

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12月18日 17:44

李先生

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长白班/空调车间/坐班190-200+/天岗位：装配工，插件，焊锡生手可做，工作轻松简单17-35，男女不限三餐包吃，宿舍家电齐全每周可借支上班可拿手机

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罗女士

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1、负责刮灰打磨工作，保质保量完成上级分配的工作任务;2、负责打磨工具的维护和保养;3、负责经手产品品质的自检、报检;4、服从工作安排，完成主管交办的其他工作任务。

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陈女士

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岗位职责：1、负责企业陌生拜访、客户关系维护、客户邀约及日常客户盘点工作；2、负责意向客户信息的采集、整理、分析与归档管理；3、负责客户沟通洽谈及签约事宜，收集客户资料，跟进房款回收；4、负责智慧运营类增值产品的推广与销售工作；5、负责项目退换房、更名、退款等房源变更流程的标准执行与申报。任职要求：高中及以上学历，认可工业地产销售方向，热爱销售工作，具备较强责任心和抗压能力。

中山

陈女士

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岗位职责：1.参与项目现场考察及产业方向研判；2.参与项目招商策略拟定与专项招商计划编制；3.参与项目招商目标设定及任务分解落实；4.配合营销部推进各类招商推广方案及活动落地执行；5.负责本招商团队日常管理及招商任务分配；6.整合招商资源，梳理拓客路径，牵头组织招商推介会议；7.协助团队完成客户接洽、合同签署及回款跟进；8.对接营销部、企服部，推动团队能力提升与协作支持；9.负责项目退换房、更名及退款事项的审核工作。任职要求：1.具备较强的项目统筹能力与商务谈判水平；2.熟悉市场分析方法，具备良好的营销策划与推广能力；3.能够独立开展工作并有效解决实际问题；4.具备良好的团队协作意识和抗压能力；5.有相关领域从业经历者优先考虑。

中山

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工作内容：1.负责水质检测中理化、无机、有机及微生物项目的实验分析，保障各项检测任务按时、准确完成；2.熟练使用分光光度计、GC、ICP-MS等大型分析仪器，规范填写实验记录，并对检测数据的准确性负责；3.承担新检测项目的方法验证工作，编制相应的方法验证报告；4.落实实验室仪器设备的日常维护与保养，确保检测结果的精确性与稳定性；5.负责化学试剂、实验器皿的申领、管理及合理调配使用。任职要求:1.本科及以上学历，环境、化学、化工、生物、食品等理工科相关专业，具备3年以上相关领域工作经验，持有中级工程师或以上职称者优先，有第三方检测机构实验室经验者更佳；2.对实验数据认真严谨，具备较强的数据整理与分析能力；3.掌握化学及微生物学基础知识，熟悉常规检测与分析仪器操作，有使用分光光度计、GC、ICP-MS等设备经验者优先；4.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作；5.具有强烈的责任感和安全意识，严格执行实验室安全操作规程。

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林女士

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工作内容：1.承担水质理化、无机、有机及微生物项目的检测任务，保障各项分析工作按时、准确完成；2.熟练使用分光光度计、GC、ICP-MS等大型分析仪器，规范填写检测记录，并对检测数据的准确性负责；3.参与新检测项目的方法验证工作，编制相应的方法验证报告；4.落实实验室设备的日常维护与保养，确保检测结果的准确性和稳定性；5.负责化学试剂、实验器皿的申领、管理及合理调配使用。任职要求：1.本科及以上学历，环境、化学、化工、生物、食品等相关理工科专业背景，具备3年以上相关领域工作经验，持有中级工程师或以上职称者优先，有第三方检测实验室从业经历者更佳；2.工作细致严谨，具有较强的数据处理与分析能力；3.掌握化学与微生物学基础知识，熟悉常规检测分析仪器的操作，具备分光光度计、GC、ICP-MS等大型设备操作经验者优先；4.具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作；5.责任心强，安全意识高，严格遵循实验室各项安全操作规程。

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全面负责公司管道直饮水业务的运营管理体系构建与优化，主导水质检测实验室的规划、搭建与管理，确保供水管网系统的安全、稳定、高效运行，对终端水质安全、客户满意度及运营成本控制负首要管理责任。主要职责：一、实验室搭建与管理规划与设计：负责公司水质检测实验室的整体规划、设计、建设及验收工作，确保实验室布局、环境、硬件设施符合国家相关标准及检测需求。体系搭建：建立并完善实验室质量管理体系，包括但不限于检测标准操作规程（SOP）、仪器设备管理、试剂耗材管理、样品管理、数据管理与记录、人员培训与考核等制度。资质认证：主导或参与实验室资质认证（如CMA/CNAS等）的申请与维护工作，确保实验室出具的检测报告具有公信力和法律效力。日常运营：管理实验室的日常检测工作，确保对源水、过程水、终端直饮水进行定期、定点、多指标（如微生物、理化指标等）的严格检测，并对检测数据的准确性、及时性负责。技术研发与改进：关注行业最新检测技术与发展动态，持续优化检测方法，提升检测效率与精度。二、管道直饮水系统运维管理体系建设：建立并持续优化覆盖全流程的管道直饮水运营维护管理体系，包括巡检、保养、维修、应急响应、水质监控、客户服务等标准化流程与制度。运行监控：监督中心水处理站、泵站、管网系统及终端饮水点的运行状态，通过线上监控平台与线下巡检相结合，确保系统24/7稳定运行，水质持续达标。维护保养：制定并执行年度、季度、月度设备维护保养计划，组织对水处理设备（如膜系统、消毒设备、过滤设备等）、泵组、管网等进行预防性维护和周期性清洗消毒，管理备品备件库存。应急处理：制定各类应急预案（如水质异常、设备故障、爆管等），组建应急响应团队，快速、高效处理运营过程中的突发事件，最大限度降低影响。安全管理：全面落实安全生产责任制，确保运维操作、实验室操作、化学品管理等符合安全规范，杜绝安全事故发生。三、团队管理与成本控制团队建设：负责运营团队（包括实验室人员、运维工程师、巡检人员等）的组建、培训、绩效考核与日常管理，提升团队专业技能与服务意识。预算与成本：编制并控制部门年度运营预算，有效管理运维成本、实验室耗材成本及人力成本，通过技术和管理手段实现降本增效。供应商管理：负责运维相关设备、配件、药剂及实验室耗材供应商的评估、选择与管理，确保物资质量与供应及时性。四、内外部协调与持续改进内部协作：与技术部、市场部、客户服务部等部门紧密协作，支持新项目接入、客户问题解决及服务质量提升。外部沟通：保持与政府监管部门（如卫生、水务、质监等）、行业协会及相关机构的良好沟通，确保运营合规。数据分析与报告：定期分析运营数据、水质数据、客户反馈，编制运营报告，为管理决策提供数据支持，并推动运营服务质量的持续改进。任职要求：学历专业：本科及以上学历，环境工程、给排水、化学分析、微生物学、机械自动化等相关专业背景。工作经验：8年以上水处理行业工作经验，其中至少5年以上运营管理或实验室管理经验。具备独立搭建和管理水质检测实验室的成功经验，熟悉CMA/CNAS认证流程者优先。精通管道直饮水或类似集中式供水系统的工艺流程、设备原理及运维管理要点。知识与技能：深入理解《生活饮用水卫生标准》（GB5749）等相关国家法规与行业标准。熟悉水质检测各类指标、方法及仪器操作（如ICP-MS,HPLC,GC-MS等大型仪器经验者佳）。具备出色的团队管理、项目管理、沟通协调和应急处理能力。具备良好的成本意识和数据分析能力。熟练使用办公软件及设备管理系统。素质要求：极强的责任心、质量意识和安全意识。严谨细致，逻辑清晰，具备解决复杂问题的能力。良好的抗压能力和领导力。

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全面负责公司管道直饮水业务的运营管理体系搭建与持续优化，主导水质检测实验室的规划、建设及管理工作，保障供水管网系统的安全、稳定、高效运转，对终端出水质量、用户满意度以及运营成本管控承担核心管理职责。主要职责：一、实验室建设与运行管理规划与实施：统筹水质检测实验室的整体布局设计、施工建设及验收流程，确保场地配置、环境条件、硬件设施满足国家规范及实际检测要求。体系构建：建立并完善实验室质量管理体系，涵盖检测标准操作规程（SOP）、仪器设备维护、试剂耗材使用、样品流转、数据记录与归档、人员培训与考核等制度性内容。资质获取与维护：牵头或参与实验室CMA/CNAS等资质认证的申报与复审工作，确保检测报告具备法定效力和行业公信力。日常检测执行：组织并监督实验室开展源水、过程水及终端饮用水的定期、定点、多项目（包括微生物、理化参数等）检测任务，对检测结果的准确性与时效性全面负责。技术升级与创新：跟踪国内外先进检测技术发展动态，持续改进检测方法，提升检测效率与精准度。二、管道直饮水系统运维体系建设制度完善：建立覆盖全链条的运维管理制度，包含巡检、保养、维修、应急响应、水质监控、客户服务等标准化作业流程，并推动其不断优化。运行监管：通过远程监控平台与现场巡查相结合的方式，实时掌握中心水处理站、泵站、输配管网及终端取水点的运行状况，确保系统全天候稳定运行，水质始终符合标准。设备维护：制定年度、季度及月度维保计划，组织实施水处理设备（如膜组件、消毒装置、过滤单元）、水泵机组、管网系统的预防性检修与周期性清洗消毒，同步管理备品备件库存水平。突发事件应对：编制水质异常、设备故障、管道破裂等应急预案，组建应急处置小组，快速响应各类突发情况，最大限度减少影响范围。安全合规管理：严格落实安全生产责任制，确保实验室操作、化学品储存使用、现场运维作业均符合安全规范，杜绝安全隐患。三、团队建设与成本管控团队管理：负责运营团队（含实验室技术人员、运维工程师、巡检员等）的招聘配置、技能培训、绩效评估与日常管理，持续提升专业能力与服务品质。预算控制：编制并执行部门年度运营预算，合理控制运维支出、实验耗材费用及人力成本，运用技术和管理手段实现降本增效目标。供应商协作：主导运维所需设备、配件、药剂及实验室耗材供应商的筛选、评估与合作关系维护，保障物资供应稳定且质量达标。四、跨部门协同与优化改进内部协同：与技术、市场、客服等部门密切配合，支持新项目接入落地、客户问题闭环处理及整体服务质量提升。外部对接：保持与卫生、水务、市场监管等主管部门及行业协会的沟通联系，确保各项运营活动合法合规。数据分析与反馈：定期汇总分析运行数据、水质监测结果及客户意见，形成运营分析报告，为决策提供依据，并推动服务体系持续迭代优化。任职要求：学历专业：本科及以上学历，环境工程、给排水科学与工程、化学分析、微生物学、机械自动化等相关专业背景。工作经验：8年以上水处理领域从业经历，其中至少5年从事运营管理或实验室管理工作。具备独立完成水质检测实验室筹建与运行的成功案例，熟悉CMA/CNAS认证流程者优先考虑。精通管道直饮水或集中式供水系统的工艺流程、核心设备原理及运维关键控制点。知识技能：熟练掌握《生活饮用水卫生标准》（GB5749）等相关法规与行业技术规范。了解各类水质检测指标及其检测方法，具备ICP-MS、HPLC、GC-MS等大型分析仪器操作经验者更优。具备优秀的团队领导、项目推进、沟通协调及突发事件应对能力。具有较强的成本控制意识与数据分析能力。熟练操作办公软件及设备管理系统。素质要求：具备高度的责任感、质量意识和安全防范意识。思维严谨、条理清晰，能够处理复杂技术与管理问题。抗压能力强，具备良好的领导力与执行力。

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林女士

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岗位职责（一）市场战略规划1、制定管道净水在物业、房地产（ToB）及家庭用户（ToC）领域的年度拓展方案，涵盖目标拆解、渠道布局与资源投入安排。（二）B端业务拓展2、开发房地产企业、物业服务公司、家装公司等合作方，推进管道净水前置安装（如精装修住宅配套）、小区集中采购等项目实施。3、组织行业论坛、技术研讨会等商务活动，增强品牌在B端市场的专业形象与影响力。（三）C端营销运营4、推进线下体验点建设与社区营销网络搭建，策划主题促销（如“健康饮水节”）提升转化。5、负责线上内容传播，运营抖音、小红书等社交平台，构建品牌人设，强化用户认知度。（四）团队协作与数据驱动6、带领销售团队达成业绩指标，定期开展市场分析（如竞争格局、用户特征），动态调整策略。任职要求（一）学历背景1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、环境工程等相关专业优先。（二）经验与能力2、具备5年以上管道净水、家电或建材领域市场工作经验，有成功对接全国TOP50房企或大型物业公司案例者优先。3、掌握ToB商务洽谈流程（如合作协议签署、招投标运作）及ToC数字化推广手段（如私域流量管理）。4、熟练运用数据分析工具（如Excel、PowerBI）进行市场洞察。（三）资源与素质5、拥有房地产与物业管理行业资源积累，可高效打通合作通道；6、结果导向，具有从零启动并实现市场突破的实战经历。

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岗位职责1.水质实验室搭建与管理负责水质检测实验室的整体规划、设计与建设工作，包括实验仪器设备的选型、采购及安装调试。建立并运行实验室质量管理体系（如ISO/IEC17025），确保满足CMA/CNAS认证相关要求。编制实验室标准操作程序（SOP），规范各项检测流程，保障检测数据的准确性与可追溯性。2.分公司水质管理统筹各分公司水质监测任务，制定年度及季度检测计划，确保符合国家与行业技术标准（如GB3838-2002）。监督采样实施、检测执行和数据分析全过程，保证各环节合规，并完成水质评估报告的编制。协调不同区域间的水质管理工作，应对突发性水质异常情况（如污染事件的应急监测响应）。3.水质检验与分析承担常规水质指标的检测任务，确保检测工作高效准确。熟练使用各类水质分析仪器（如分光光度计、ICP-MS、HPLC、GC-MS等）进行样品分析。对检测过程中出现的异常数据进行排查与复核，保障结果真实可靠。任职要求1.教育背景：环境工程、化学分析、给排水科学与工程等相关专业全日制本科及以上学历。2.专业技能与经验：具备5年以上水质管理或水处理领域工作经验，熟悉水质检测全流程及常用仪器操作（如ICP-MS、HPLC等）；掌握国家及国际水质标准法规（如GB5749、EPA标准），有水质信息公开或公共健康相关经验者优先；具有水质建模能力或水处理工艺优化经验（如膜分离技术、消毒工艺改进）者更佳。3.证书与能力：持有化学检验工、水质检验员、注册环保工程师等相关资质者优先考虑；熟悉HJ系列环保技术规范及CMA认证申报流程，具备参与实验室资质评审的实际经验；具备较强的沟通协调能力，能够有效对接认证单位、第三方检测机构及内部各部门，逻辑思维清晰，擅长撰写技术文档与分析报告；有带领实验室团队经历者优先。

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岗位职责（一）市场战略制定1、制定管道净水在物业、房地产（ToB）及家庭用户（ToC）领域的年度拓展方案，明确目标拆解、渠道布局与预算规划。（二）B端市场开发2、拓展房地产开发商、物业公司、装饰装修公司等合作资源，推进管道净水前置接入（如精装修住宅配套）、小区集中采购等项目实施。3、组织行业论坛、技术研讨会等商务推广活动，增强品牌在B端市场的专业形象与影响力。（三）C端市场推广4、推进线下销售网点建设与社区营销体系搭建，策划主题促销活动（如“健康饮水节”）。5、负责新媒体平台运营，统筹抖音、小红书等内容发布，构建品牌人设，提升终端用户认知度。（四）团队管理与数据分析6、带领营销团队达成业绩指标，定期开展市场分析（包括竞争格局、用户特征），动态调整策略方向。任职要求（一）教育背景1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、环境工程或相关专业优先。（二）经验与技能2、10年以上家电或建材领域市场工作经验，其中至少5年聚焦于管道净水、家居设备或建材行业，具备成功对接全国TOP50房企或大型物业企业的项目案例。3、精通ToB商务运作流程（如战略合作协议、招投标机制）及ToC数字化营销模式（如私域流量搭建与运营）。4、掌握市场数据处理工具（如Excel、PowerBI），具备较强的分析与决策支持能力。（三）资源与能力5、具备房地产、物业管理行业合作资源网络，可高效打通上下游合作通道；6、结果驱动，拥有从零启动并实现市场突破的实战经验。

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岗位职责1.市场战略规划与落地牵头制定管道直饮水业务中长期市场战略（含目标城市布局、客群定位、产品定价策略），结合行业政策（如节水政策、健康饮水标准）、竞品动态（如其他直饮水品牌、净水设备厂商）及用户需求，输出可落地的年度/季度市场计划；统筹战略执行的全流程管控，拆解市场目标至各区域/小组，跟踪关键指标（如市场渗透率、B端合作签约率、C端用户复购率），及时调整策略以应对市场变化（如地产行业波动、终端用户偏好转移）。2.品牌建设与认知提升负责管道直饮水品牌核心价值提炼（如“安全+便捷+低碳”），主导品牌视觉体系（VI）、传播内容（如科普短视频、社区宣讲材料）的策划与落地，覆盖线上（官网、社交媒体、行业垂直平台）、线下（展会、社区体验、政企合作场景）全渠道；统筹品牌公关活动，如行业峰会发言、权威机构（如疾控中心、净水协会）认证合作、公益饮水项目（如校园/老旧社区直饮水捐赠），提升品牌在“大健康+环保”领域的专业形象与公众信任度。3.B端渠道拓展与大客户维护聚焦核心B端客群（地产开发商、产业园区运营商、物业公司、政企单位等），牵头制定渠道拓展策略，带领团队完成大客户开发（如与TOP50地产商签订“直饮水预装合作协议”），达成年度签约金额与合作项目数量目标；维护核心大客户长期关系，深度挖掘合作需求（如从“设备供应”延伸至“后期运维+用户运营”全服务），解决合作中的关键问题（如安装进度、水质保障争议），提升客户续约率与转介绍率。4.C端用户运营与市场推广针对管道直饮水终端用户（社区居民、园区企业员工等），设计C端推广方案，如社区体验活动（免费水质检测、直饮水试饮）、会员体系（充值优惠、积分兑换运维服务）、老用户裂变活动，提升用户拉新与留存；联动客服、运维团队，收集C端用户反馈（如水质口感、缴费便捷性），输出用户需求报告，反哺产品迭代（如设备滤芯升级、APP缴费功能优化）与服务改进（如运维响应速度提升）。5.数据复盘与团队管理建立市场数据复盘体系，定期分析市场投入产出比（ROI）、各渠道转化效率、用户画像变化等数据，输出《市场复盘报告》，为公司决策（如预算分配、资源倾斜）提供数据支撑；负责市场团队的搭建、培养与激励，制定团队成员的能力提升计划（如行业知识培训、谈判技巧演练），明确绩效考核标准，打造兼具“战略思维+落地能力”的专业化市场团队。6.跨部门协作与资源协同联动产品研发部，传递市场需求（如B端客户对直饮水设备智能化的需求、C端用户对水质可视化的需求），推动产品功能迭代与技术优化；配合销售部、运维部，提供市场支持（如给销售团队输出客户谈判工具包、给运维团队提供用户沟通话术），确保“市场推广-签约-安装-运维”全链路顺畅，提升客户整体体验。三、任职要求1.硬性条件学历背景：本科及以上学历，市场营销、工商管理、环境工程（或净水相关专业）优先；工作经验：8年以上市场工作经验，其中3年以上管道直饮水/净水设备/大健康环保行业市场管理经验，且有总部层面战略规划或跨区域市场操盘经验；团队管理：至少带领过5人以上市场团队，有成功培养下属晋升或达成高难度市场目标（如年度B端签约额超5000万）的案例。2.专业能力行业认知：深度理解管道直饮水行业的商业模式（如B端预装+C端收费、设备租赁+运维服务）、技术壁垒（如RO反渗透技术、水质实时监测系统）及政策合规要求（如《生活饮用水卫生标准》）；业务能力：精通B2B+B2C双轨市场运作，具备大客户谈判、品牌全案策划、渠道精细化运营能力，能独立解决市场突发问题（如竞品低价冲击、用户水质投诉危机）；数据能力：熟练使用Excel、SQL或市场分析工具（如易观分析、QuestMobile），能通过数据洞察市场机会，优化推广策略，提升投入产出比。3.软技能要求战略思维：能从行业趋势、公司战略视角制定市场计划，而非仅关注短期业绩；沟通协调：擅长跨部门（研发、销售、运维）、跨层级（总部-区域-客户）沟通，推动复杂项目落地；抗压能力：能适应快节奏工作，在市场目标高、竞争激烈的环境下保持高效执行力；创新意识：对管道直饮水的新场景（如乡村振兴饮水项目、智慧社区直饮水站）、新玩法（如直播带“服务套餐”、私域社群运营）有探索欲。

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设备日常巡检与维护1、制定并严格落实设备及管网的巡检方案，覆盖社区管道直饮水系统中的水泵、过滤装置、消毒系统等关键设备，确保每周至少完成一次全面检查，及时发现并消除潜在风险，保障系统持续稳定运行。2、按照设备操作规范，定期实施维护作业，包括滤芯更换、关键部件清洁与润滑等工作，同步准确记录压力、流量、水质等运行数据，为设备运行状态分析提供可靠依据。3、开展安全巡查，做到问题早发现、快处理，定期汇总巡检结果并形成报告，及时上报和通报相关情况。故障诊断与修复1、针对系统运行过程中出现的各类异常情况，做到快速响应，一般故障须在报修后24小时内到场处理，紧急故障须1小时内抵达现场，依托专业知识精准判断故障成因。2、立即采取有效处置措施，如更换零部件、优化设备参数等，力争最短时间内恢复正常供水；对于技术复杂问题，应及时向上级汇报，并联合技术支持团队共同研究解决方案，确保故障彻底解决。客户服务与沟通1、负责用户安装及维修事务管理，保持与客户的良好互动，以专业、耐心的态度回应客户关于直饮水使用及设备保养的相关咨询，高效处理客户反馈，提升服务满意度。2、定期开展客户回访，主动收集意见建议，为优化服务流程和服务质量提供实际参考。四、任职要求学历与专业：统招本科及以上学历，给排水工程、环境工程、机电一体化等相关专业优先。工作经验：具备3年以上管道直饮水售后运维或相关设备维护经验，熟悉直饮水系统的运行原理及操作流程，有实际应对突发设备故障和水质问题经历者优先。技能与资质：掌握基本电气知识和机械维修能力，能熟练使用各类维修工具及检测仪器，具备识读设备安装图和管道布线图的能力。个人素质1、责任心强，工作踏实细致，对设备维护和客户服务工作具有高度热情。2、具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，能够与各部门人员高效协作，推动问题解决。3、学习能力强，适应新技术新设备的快速掌握，具备较强的应急反应能力。4、能接受加班及突发抢修任务，工作时间灵活，确保设备故障时可第一时间响应。

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管道净水水质管理总监/经理（水质标准化与优化方向）岗位职责（一）水质管理体系搭建1、建立并持续优化企业内部水质管理规范、检测规程及改进措施，确保全面满足国家及地方相关标准要求（如《生活饮用水卫生标准》GB5749-2022）。2、构建水质数据采集、分析与公开的标准化机制，推进信息化系统（如在线监测平台）在水质管理中的落地应用。（二）售后水质检测与维护3、定期开展入户检测服务，评估用户端管道净水产水质量（包括TDS值、余氯、重金属等核心参数），保障出水安全达标。4、依据检测数据判断设备运行状况（如滤芯使用周期、RO膜性能衰减等），提出专业维护或更换指导建议。（三）水质检测与公示合规5、统筹管理产水环节、管网末梢及用户终端的周期性水质检测工作，确保检测过程真实、记录可追溯。6、编制合规水质报告，并依照法规向监管机构、物业管理方或社会公众进行信息披露（如社区公告栏发布、官网公示等）。（四）水质问题诊断与优化7、针对异常水质数据（如重金属超标、微生物检出等情况），开展根源分析，识别污染来源或设备缺陷，制定技术升级方案（如更换滤料、优化处理工艺）。8、面向特定场景（如老旧住宅区、高硬度原水区域）设计专项水质改善策略。（五）跨部门协作与培训9、联动工程团队与售后服务部门解决现场技术难题，为市场拓展提供专业技术支持（如投标文件中水质保障方案的制定）。10、开展常态化培训，提升基层人员水质检测操作水平及标准化执行意识。任职要求（一）教育背景1、环境工程、化学分析、给排水科学与工程等相关专业本科及以上学历。（二）专业技能与经验2、具备5年以上水质管理或水处理领域工作经验，熟练掌握水质检测全流程及常用仪器操作（如ICP-MS、HPLC等）。3、熟悉国家及国际水质标准体系（如GB5749、EPA标准），具有水质信息公开或公共卫生项目经验者优先考虑。4、拥有水质模拟分析或处理工艺优化实践经历（如膜分离技术、消毒流程改进等）。（三）证书与能力5、持有水质检验员资格证、注册环保工程师证书者优先录用。6、思维条理清晰，擅长撰写技术文档和数据分析报告；具备良好的项目协调与推动能力。

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岗位职责1.水质实验室搭建与管理负责水质检测实验室的整体规划、设计与建设工作，包含仪器设备的选型、采购及安装调试。建立并运行实验室质量管理体系（如ISO/IEC17025），确保满足CMA/CNAS认证相关要求。编制实验室标准操作程序（SOP），规范各项检测作业流程，保障检测数据的准确性与可追溯性。2.分公司水质管理统筹各分公司水质监测工作的组织实施，制定年度及季度检测计划，确保符合国家及行业标准（如GB3838-2002）。监督采样、化验及数据处理全过程，保证操作合规，并完成水质评估报告的编制与提交。协调不同区域间的水质管理工作，应对突发性水质问题（如污染事件的应急监测响应）。3.水质检验与分析承担常规水质指标的检测任务，确保检测结果及时准确。熟练使用各类水质分析仪器（如分光光度计、ICP-MS、HPLC、GC-MS等）进行样品分析。对异常检测数据进行核查与原因分析，提升检测系统的可靠性与稳定性。任职要求1.教育背景：环境工程、化学分析、给排水科学与工程等相关专业全日制本科及以上学历。2.专业技能与经验：具备5年以上水质管理或水处理领域工作经验，熟悉水质检测全流程及常用仪器操作（如ICP-MS、HPLC等）；精通国家水质标准及相关法规（如GB5749、EPA标准），有水质信息公开或公共健康项目经验者优先；具备水质建模能力或水处理工艺优化经验（如膜分离技术、消毒工艺改进等）。3.证书与能力：持有化学检验工、水质检验员、注册环保工程师等相关资质者优先；熟悉HJ系列环保技术规范及CMA认证实施流程，具有实验室资质评审实际经验；具备较强的沟通协调能力，能够对接外部认证机构、第三方检测单位及内部各部门，逻辑思维清晰，擅长技术文档和分析报告撰写；有实验室团队管理经历者优先。

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管道净水水质管理总监/经理（水质标准化与优化方向）岗位职责（一）水质管理体系搭建1、制定并完善企业水质管理标准、检测流程及优化方案，确保符合国家/地方标准（如《生活饮用水卫生标准》GB5749-2022）。2、设计水质数据采集、分析及公示的标准化流程，推动数字化管理工具（如水质监测平台）的应用。（二）售后水质检测与维护3、定期上门检测客户家中管道净水出水水质（如TDS值、余氯、重金属等关键指标），确保符合安全标准。4、根据检测结果判断设备运行状态（如滤芯寿命、RO膜效率等），提供维护或更换建议。（三）水质检测与公示合规5、监督管道净水产水、管网末端及用户终端水质的定期检测，确保数据真实性与可追溯性。6、编制水质报告，按法规要求向监管部门、物业或公众公示检测结果（如社区公告、企业官网披露）。（四）水质问题诊断与优化7、分析水质异常数据（如重金属超标、微生物污染），定位污染源或设备故障，提出技术改造方案（如滤材升级、工艺调整）。8、针对特殊场景（老旧小区、高硬度水源区）设计定制化水质优化策略。（五）跨部门协作与培训9、协同工程部、售后团队解决水质技术问题，为市场部提供技术支持（如投标方案中的水质保障承诺）。10、组织内部培训，提升一线人员水质检测技能及标准化意识。任职要求（一）教育背景1、环境工程、化学分析、给排水科学与工程等相关专业本科及以上学历。（二）专业技能与经验2、5年以上水质管理或水处理行业经验，熟悉水质检测全流程及仪器操作（如ICP-MS、HPLC等）。3、精通水质标准法规（如GB5749、EPA标准），有水质数据公示或公共健康领域经验者优先。4、具备水质建模或工艺优化经验（如膜技术、消毒工艺改进）。（三）证书与能力5、持有水质检验员、注册环保工程师等证书者优先。6、逻辑清晰，能撰写技术文档及分析报告；具备一定的项目管理能力。

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林女士

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岗位职责（一）市场战略制定1、制定管道净水在物业、房地产（ToB）及家庭用户（ToC）领域的年度拓展方案，明确目标拆解、渠道布局与预算规划。（二）B端市场开发2、拓展房地产开发企业、物业服务公司、家装公司等合作资源，推进管道净水前置接入（如精装修住宅配套）、小区集中采购等项目实施。3、组织行业论坛、技术研讨会等商务活动，增强品牌在B端市场的专业形象与影响力。（三）C端市场推广4、推进线下体验网点建设与社区营销网络搭建，策划主题促销活动（如“健康饮水节”）。5、负责线上新媒体运营，统筹抖音、小红书等社交平台内容输出，构建品牌人设，提升大众认知度。（四）团队管理与数据分析6、带领销售团队达成业绩指标，定期开展市场分析（如竞品动向、用户特征），动态调整运营策略。任职要求（一）教育背景1、本科及以上学历，市场营销、工商管理、环境工程或相关专业优先。（二）经验与技能2、具备5年以上管道净水、家用电器或建材领域市场工作经验，有成功服务全国TOP50房企或大型物业公司案例者优先。3、精通ToB商务洽谈（如战略合作协议、招投标流程）及ToC数字化营销模式（如私域流量运作）。4、掌握市场数据处理工具（如Excel、PowerBI），具备基础数据分析能力。（三）资源与能力5、拥有房地产、物业管理等行业合作资源，可高效打通业务合作路径；6、结果驱动，具备从无到有开拓新市场的实战经验。

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林女士

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【公司简介】公司主营业务为进出口贸易，主要产品为化工原料、水处理配件等，属于环保、化工行业。【工作内容】1、负责国际市场业务，主动维系老客户，及时处理客人的询盘及各种交易需求；2、日常在平台上增加产品曝光机率，对老客户进行新品的宣传与营销，拉高老客户的存量同时开发新客户获取订单；3、通过电话及邮件与客户沟通订单数量、价格、货期、货款等问题，及时跟进客户的订单；4、做好客户的来访接待及参观考察工作；5、完成总经理安排的其它工作。【任职要求】1、要求有2-5年外贸行业相关工作经验，最好做过化工或者环保行业；2、学历和专业没有要求，需要具备‌国际贸易术语、‌外贸流程等专业知识，最好熟悉‌进出口报关、‌报检、‌退税等相关程序；3、具备优秀的营销和谈判能力，擅长通过网络、社媒、展会、打电话等独立开发新客户，开展对新客户送样、报价、销售等一系列工作；4、有较强的客户服务意识，能够及时处理客户的咨询、投诉和反馈，提高客户满意度；5、工作专业，细致认真，责任心强，有原则，有干劲，性格大胆外向，做事有逻辑，思维敏捷，具有较强的团队合作精神，能长期稳定的；6、在合同签订和执行过程中，能够识别和规避贸易风险，如信用风险、汇率风险等；7、能熟练使用Office等常用办公软件和海外的通讯软件WhatsApp等；8、工作语言为英语，需要具备良好的英语听说读写能力，能够熟练进行商务沟通；【工作时间】9:00--18：00，午休1小时，周末双休。【公司福利】1、法定节假日休息，带薪年假；2、节假日（端午、中秋、春节）福利，生日福利等；3、公司人员简单，氛围轻松愉快；【工作地点】佛山市顺德高新区杏坛镇顺业东路33号盛越园1栋501-1【薪资待遇】薪资范围：5000-15000元/月薪资构成：责底薪4500+饭补+交通补贴+绩效+提成提成方式：按销售订单金额提成1%-3%年底13薪，入职缴纳五险。试用期2个月。

佛山·顺德区

夏女士

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