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利用互联网媒体负责网络推广，引导用户登入自行入驻即可微信小程序平台（今融邦）客户群体：向全国投融资企业机构，简单有以下几点优先1有渠道工作经历2有投融资工作经历3有区域负责人4有过招商工作经历5有过创业经历6对自己工作有信心和自信无需外出

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袁先生

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岗位职责：1、负责客户邀约接待工作，积极主动地吸引潜在客户，开展拓客活动，邀约线索到店，提供试乘试驾；2、负责提供专业且深度的产品展示，打动用户并达成个人销售目标；3、负责跟进交易流程，及时响应客户问题；4、协同交付同事完成当地VALA车辆交付工作；岗位要求：1、大专以上学历，性别不限，有1年以上汽车销售经验；2、开朗、善于交际、热爱vanlife文化，具备销售热情；3、有创业激情，可承受工作压力与业绩要求。

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徐女士

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1、开展市场调研与分析，搭建竞争教育机构信息追踪体系；2、把握行业趋势，配合教研团队推进短期及长期课程产品的设计与优化；3、牵头拟定招生计划及市场管理机制的调整建议；4、统筹市场调查工作，明确公司招生策略方向；5、组织实施对市场人员的营销技能培养与业务指导；6、统筹推进公司整体营销规划、品牌形象建设、视觉设计等相关事务；7、优化并监督各类市场活动、宣传推广、线上平台搭建与运维、市场行为规范等执行情况；负责市场费用预算编制及报销审核工作

福州

胡先生

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1、开展市场调研与分析，搭建竞争教育机构信息数据库；2、把握行业趋势，协同教研团队推进短期及长期课程产品的研发；3、牵头拟定招生计划方案及市场管理机制的优化建议；4、统筹市场调查工作，明确公司招生策略方向；5、负责组织对市场人员进行营销技能的培训与指导；6、统筹实施公司整体营销规划、品牌形象建设、视觉设计等相关工作；7、优化并监督各类市场活动执行、推广落地、网络平台建设与运维、市场秩序规范等工作的落实；审核市场费用预算及报销事项

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胡先生

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岗位职责:1.校区精准客户名单邀约免费试听课；2.维护在读家长，维系好家校关系；3.完成校区领导任务，协助校区达成销售指标。任职要求:1、大专以上学历，热爱教育行业，有电销经验/销售经验/学管经验者优先；2、具备强烈的自驱力和执行力，抗压力强，目标感强，有数据意识;3、具备良好的沟通表达能力和逻辑思维能力，擅于沟通沟通;4、性格积极向上，乐于学习、善于学习。相关信息：1.高底薪高提成，教培行业天花板；2.按规定缴纳五险一金；3.福利多多经常有星巴克，团建聚餐，零食饮料供应充足；4.和谐的同事关系，弹性的工作时间，工作累了可以自主在校区休息室休息；5.稳定的平台，开放透明的晋升渠道。

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刘先生

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岗位职责：1.负责初高中英语学科教学，保障授课质量与学生知识掌握。2.参与校方安排的教学相关活动及学生课后指导工作。3.配合完成英语科目的测评设计与成绩评定任务。任职要求：1.具备扎实的英语教学能力和良好的语言表达技巧。2.能够调动学生积极性，提升其对英语学习的热情。3.拥有协作意识，能与教师团队共同促进教学水平提升。

福州

胡先生

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岗位职责：1.负责初高中阶段英语学科的教学工作，保障授课质量与学生知识掌握。2.参与校方安排的教学相关活动及学生课后辅导任务。3.配合完成英语科目的测试命题、阅卷及学习效果评估工作。任职要求：1.具备扎实的英语教学能力和良好的语言表达技巧。2.能够积极调动学生学习英语的积极性与主动性。3.拥有协作意识，能与教师团队协同促进教学水平提升。

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胡先生

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工作职责：1.通过电话主动联系家长，邀约并接待到访家长，结合学员实际情况及测评结果，提供学科辅导方案咨询，促成课程报名；2.按时完成校区下达的个人与团队销售目标，确保业绩指标有效达成；3.负责在读学员的日常管理，保障学生按时正常参与课程学习；4.定期跟踪学生学习进展，持续与家长保持沟通，建立稳固信任关系，提升客户满意度和品牌口碑；5.策划并参与家长会，向家长反馈学员学习成果，推动续费及课程推荐；6.执行校区及总部安排的其他相关工作任务薪资福利：1、底薪+提成+奖金，并配备个人办公笔记本电脑；2、带薪培训（校区专属培训+总部系列培训：专业技能培训+成长进阶培训+一对一帮带）全方位助你成长；3、内部良好的晋升通道，专业和管理双向晋升通道；高速扩张中的公司，对中高级优秀人才的培养不遗余力；任职要求：1.大专或以上学历，半年以上销售或客户服务经验，具备管理经验或教育培训机构销售背景者优先；2.形象良好、气质出众、性格成熟稳重，表达自然大方，富有热情与亲和力；3.具备出色的沟通引导能力与逻辑分析能力，能灵活应对各类情况，抗压性强；4.热爱教育行业，积极进取，执行力高，具备良好的服务意识和自主学习能力；5.富有拼搏精神，注重团队协作，可接受弹性工作时间（含周末）。

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胡先生

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工作职责：1.通过电话主动联系家长，安排并接待上门咨询，结合学员实际情况及测评结果，提供学科辅导方案建议，促进课程签约；2.按时达成中心分配的个人销售目标，同时助力团队完成整体业绩指标；3.负责在读学员的日常跟进，确保学生按时稳定上课；4.定期跟踪学生学习进展，与家长保持有效沟通，建立长期信任关系，维护机构口碑；5.参与组织家长会，向家长反馈学习成果，推动续费及课程推荐；6.执行校区及总部安排的其他相关工作任务薪资福利：1、底薪+提成+奖金，配备专属办公笔记本电脑；2、享受带薪培训（包含校区专项培训与总部系统培训：涵盖专业技能提升、职业发展进阶及一对一指导），全面支持个人成长；3、拥有清晰的晋升机制，提供专业线与管理线双通道发展空间；处于快速发展阶段的企业，高度重视中高层优秀人才的培养与储备；任职要求：1.大专及以上学历，具备半年以上销售或客户服务工作经验，有教育培训机构销售或管理经验者优先考虑；2.形象良好、气质端正，性格成熟稳重，自信大方，表达自然得体，富有热情与亲和力；3.具备良好的沟通说服能力与逻辑分析能力，反应敏捷，抗压性强；4.热爱教育行业，积极进取，执行力强，具备优秀的服务意识和持续学习能力；5.富有拼搏精神，具备团队协作意识，能接受弹性工作时间（含周末）。

福州

胡先生

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福州东百中心明晚撤场舞台会展撤场需要小工、明晚10点需要小工过来撤场干活、搬搬抬抬、室外干活、8个小时200元、要干活靠谱的服从安排的、有空来的加我微信

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9月21日 22:41

阮先生

实名

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BASE厦门！！！【岗位职责】：一、脚本策划与创新1、负责教育类短视频、直播等内容的前期创意策划，结合产品特点及用户需求，撰写高质量、吸引眼球的脚本。2、研究教育行业热点、用户兴趣点，持续优化内容方向，提升内容的传播力和转化率。3、配合品牌调性，制定符合教育类产品特性的内容风格，确保内容兼具教育性和趣味性。二、视频拍摄与制作1、独立或协同团队完成短视频、课程宣传片等内容的拍摄，确保画面质量、构图及光线符合标准。2、熟练使用拍摄设备（如单反、微单、手机等）及辅助工具（灯光、稳定器等），提升视频观感。三、后期剪辑与优化1、负责视频的剪辑、调色、字幕、音效及特效制作，确保成片节奏流畅、视觉吸引。2、熟悉抖音、快手、B站等平台的视频风格，针对不同渠道优化剪辑手法，提升完播率和互动率。3、关注行业剪辑趋势，尝试创新表现形式（如动画、实景结合等），提升内容竞争力。四、数据分析与优化1、监测视频数据（播放量、点赞、转化等），分析用户反馈，持续优化内容策略。2、配合运营团队，根据数据调整拍摄及剪辑方向，提升内容ROI。【任职要求】：1、教育背景大专/本科及以上学历，影视制作、编导、新媒体、广告、教育等相关专业优先。2、经验要求1-3年抖音带货短视频内容相关经验，有教育类目（如K12、职业教育、知识付费等）经验者优先。有结果产出优先，也可以接受优秀应届生。3、熟悉短视频全流程制作，能完成策划、拍摄、剪辑工作。4、技能要求剪辑软件：熟练使用Premiere、FinalCutPro、剪映等工具，能制作基础特效/动画加分。5、拍摄能力：掌握构图、运镜、布光技巧，有教育类场景（如课堂、产品演示）拍摄经验更佳。6、创意能力：网感强，能快速捕捉教育行业热点，擅长将知识点转化为生动有趣的视频内容。【加分项】：有教育行业背景或熟悉在线教育用户需求；自带成熟作品集（请附链接或案例）。【薪资】：薪资范围：底薪+绩效+年终（具体面议，视经验能力而定）；项目营收稳步增长阶段、综合收入可观【福利】：入职缴纳五险一金、每年固定1-2次调薪&晋升机会；扁平化管理、团队年轻有活力；定期培训、行业交流机会。【公司背景】：1、公司业务：直播间卖图书教辅产品/儿童营养品，抖音头部MCN，语文/数学/儿童营养品赛道皆TOP1；2、公司代表抖音号：张文晖-满分数学张老师-700W粉丝陈心老师-语文技法教学带头人-300W粉丝【培养计划】入职3天—学习目标:快速熟悉岗位基础学什么:了解平台规则(审核、流程)、业务逻辑(用户/产品/营销思维),记熟目标用户需求、产品核心卖点(如产品优势);会用基础工具(信息收集、简单文案排版带教:导师1对1讲业务、演示工具,给资料速记入职1周—学习目标:动手做简单内容学什么:仿写脚本(拆案例逻辑,照模板写1条),实践拍摄(跟流程练布景、运镜、打光),看数据(播放、完播率),能说"哪好/哪差"带教:导师给案例、陪拍改脚本,教你读数据入职1个月—学习目标:独立完成内容全流程学什么:自己做"想选题→写脚本→拍剪发布"完整内容(推文/短视频都练),分析数据(分人群、看趋势),调策略(改镜头/文案)带教:导师盯关键环节,教你优化方法长期成长:1-3个月:深耕专项(爆款文案/高转化脚本),学A/B测试、数据分层3-6个月:独立带小项目,跨部门协作(联动市场/尝试带新人）6个月+:从"独立运营"→组长"→"负责人",管内容策略、追业务目标(销量)风起于青萍之末，浪起于微澜之间。每个人都是一朵浪花，大家汇在一起，就是波澜壮阔的大海。期待你成为一朵浪花！

福州

陈女士

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【福利齐全】1、3000-4600无责任底薪+阶梯式提成+评优奖励+餐补200/元；1～3个月新员工薪资6000～8000元，3个月以上员薪资1w以上哦2、按国家规定入职即签订劳动合同，入职即缴纳六险一金3、入职即配个人笔记本电脑4、工作时间：正常工作时间，清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假，还可享受13-15天超长新春过年假期5、舒适的办公环境6、公平最透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。7、企业专职培训师，为您提供专业的培训，能迅速的帮助您提升销售技巧、营销策略。8、团体活动：周、月、季度表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。9、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告，让签单水到渠成。【岗位描述】：1．客户资源公司分配，主要通过电话沟通方式，负责公司企业会员、互联网产品新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务；2．及时准确地了解客户信息，把握客户需求，解决客户咨询问题，积极提升客户体验；3．运用专业的产品知识和沟通技巧，向客户介绍和推广相关产品，为客户提供专业的解决方案，实现销售机会到销售产能的转化；4．有效进行客户关系维护发展，提升客户满意度，建立长期共赢的客户合作关系。【任职资格】：1、大专或以上学历，优秀者可放宽学历要求～2、热爱销售、敢于挑战；3、善于沟通、积极向上。

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王女士

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【福利齐全】1、无责任底薪+阶梯式提成+评优奖励+餐补200/元；1～3个月新员工薪资6000～8000元，3个月以上员薪资1w以上哦2、按国家规定入职即签订劳动合同，入职即缴纳六险一金3、入职即配个人笔记本电脑4、工作时间：正常工作时间，清明、端午、中秋、五一、国庆、春节等法定节假日照常休假，还可享受13-15天超长新春过年假期5、舒适的办公环境6、公平最透明的晋升渠道，任人唯贤；秉承的晋升观念是内部晋升，能者上。7、企业专职培训师，为您提供专业的培训，能迅速的帮助您提升销售技巧、营销策略。8、团体活动：周、月、季度表彰总结大会+物质奖品；员工旅游+聚餐+K歌+团队拓展等。9、公司长期在电视、网络、报纸等媒体投放大量广告，让签单水到渠成。【岗位描述】：1．客户资源公司分配，主要通过电话沟通方式，负责公司企业会员、互联网产品新老客户开发与销售，完成公司下达的销售任务；2．及时准确地了解客户信息，把握客户需求，解决客户咨询问题，积极提升客户体验；3．运用专业的产品知识和沟通技巧，向客户介绍和推广相关产品，为客户提供专业的解决方案，实现销售机会到销售产能的转化；4．有效进行客户关系维护发展，提升客户满意度，建立长期共赢的客户合作关系。【任职资格】：1、大专或以上学历，优秀者可放宽学历要求～2、热爱销售、敢于挑战；3、善于沟通、积极向上。

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王女士

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公司简介公司成立于2014年，美国纳斯达克主板上市企业，股票简称“e家快服”，股票代码“EJH”。公司主要从事：1、家电、智能家居的安装、维护；2、家政、保姆、月嫂和保洁服务；3、互联网养老+居家养老；4、单位公共场所保洁；现因政企保洁业务的扩张，诚邀有志之士加入，共创辉煌。一、岗位职责1.市场开拓与客户开发：负责开拓新的对公客户市场（如写字楼/园区/工厂/酒店/学校/医院/商超），通过多种渠道（如电话、拜访、行业展会、网络推广等）挖掘潜在客户，并建立联系。2.客户需求分析与方案制定：深入了解客户（如物业公司、企业总务、政府后勤部门等）的保洁需求，为其量身定制专业、经济、高效的保洁服务解决方案。3.谈判与合同签订：独立或协助团队进行谈判，包括服务内容、报价、条款等，最终完成服务合同的签订。4.客户关系维护：负责签约客户的长期关系维护，定期回访，确保服务质量，及时处理客户反馈与投诉，提升客户满意度和续约率。5.招投标项目管理：积极搜集并参与政府、企业等机构的保洁服务采购招投标项目，负责标书制作、投标及后续跟进工作。6.市场信息分析：收集行业市场信息及竞争对手动态，定期进行分析总结，为公司战略调整和业务决策提供支持。二、任职要求我们期望您具备：1.基本条件：·大专及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业优先。·具备2年以上B2B销售或大客户管理经验，有物业、保洁、家政、设施管理、后勤服务等相关行业经验者优先。2.核心能力：·出色的拓展能力：具备强烈的进取心和挖掘客户的热情，不畏惧陌生拜访。·卓越的沟通与谈判能力：能够与不同层级的客户（如采购负责人、物业经理、企业高管）进行有效沟通，精准把握需求。·解决方案销售思维：能够将客户需求转化为具体的服务方案，而非简单地销售产品。·客户关系管理能力：具备建立并维护长期、稳定客户关系的能力。·项目运作能力：熟悉或能够快速学习招投标流程，具备基本的项目管理和推进能力。3.加分项：·拥有政府、园区、大型企业、物业公司等领域的客户资源者优先考虑。·持有C1及以上驾驶证，并能熟练驾驶。三、薪酬福利我们提供具有行业竞争力的薪酬体系，让您的付出获得丰厚回报：·薪酬构成：具有竞争力的底薪6k+高额绩效奖金+提成，综合收入上不封顶，能力强者年薪可观。·福利保障：五险、带薪年假、节日福利、交通补贴。·发展机会：清晰的职业晋升通道（例如：客户经理→高级经理→区域总监），提供系统的产品知识和销售技巧培训。·团队氛围：开放、协作的团队文化，提供全面的资源支持，让您专注于业务开拓。如果您对挑战高薪充满热情，并渴望在专业服务领域成就一番事业，我们诚挚邀请您的加入！

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程女士

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一、【岗位职责】1.负责校区课程推广与招生工作，完成月度、季度及年度销售指标；2.利用现有市场资源开展电话沟通，邀约潜在学员参与校区公开体验课程；3.接待到访家长，提供专业咨询，协助其全面了解学校教学理念与课程优势；4.协同推进招生相关业务及各类宣传活动的落地执行；5.维护在读学员关系，做好后续服务，推动转介绍及课程续费工作；二、【岗位要求】1.大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，有教育培训机构课程销售背景者优先；2.具备良好的沟通技巧和抗压能力，工作积极主动、责任心强；3.性格亲和，认同教育行业，乐于与儿童及家庭互动交流；三、【工作时间地点及薪资、职位发展】1.工作地点：福州市—晋安/鼓楼区就近分配；2.工作时间做五休二，周中双休，节假日按国家规定休假，入职即办理五险一金；3.薪资根据个人经验、能力水平及面试结果综合评定；4.晋升路径：销售→销售主管→储备校长→校长；四、【面试流程及安排】校区负责人初面→总部招生中心复试；五、【公司介绍】吉的堡教育自1986年创立以来，专注儿童教育领域三十余年，秉持“提供高质量儿童教育服务”的宗旨，凭借专业的教学团队保障教学质量，持续提升品牌影响力。集团业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。截至目前，已在全国设立750所幼儿园及成长中心；业务覆盖超100个城市；每年服务家庭逾20万个。

福州

陈女士

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一、【岗位职责】1.达成当月校区市场线索目标及上门量指标；2.拓展并优化校区市场渠道，推动多渠道签约转化率提升；3.与校区负责人协同制定月度市场计划，并落实执行与跟进；4.组织开展地推引流、异业合作等相关市场活动的策划与实施；5.负责兼职团队的招募、调度及日常管理；6.参与校区重要品牌活动，维护吉的堡品牌形象，增强品牌影响力。二、【岗位要求】1.大专及以上学历，专业不限，具备丰富同行业经验者可适当放宽条件；2.熟悉市场推广运作，有地推经验或兼职团队组建经验者优先考虑；3.一年以上相关工作经验，有教培行业背景者优先录用；4.能适应较强工作节奏，抗压能力强，沟通协调能力良好。三、【工作时间及薪资、职位发展】1.工作时间做五休二，周中双休，节假日按国家规定休假，入职即缴纳五险一金。2.薪资根据个人背景、能力及面试表现综合评定，具体面议。3.晋升路径：市场专员→储备市场主管→市场主管→城市市场主管→区域市场主管四、【面试流程及安排】HRBP初试→校区负责人复试→区域负责人终面五、【工作地点】福州市-晋安区/鼓楼区六、【公司介绍】吉的堡教育自1986年创立以来，专注儿童教育领域三十余年，秉持“提供高质量儿童教育服务”的理念，依托专业的教学团队保障服务品质，持续夯实品牌价值。集团业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。截至目前，已在全国100多个城市开设750所幼儿园、成长中心及早教托育机构，每年服务家庭超20万户。

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陈女士

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一、【岗位职责】1.达成校区当月市场线索数量及到访目标；2.拓展并优化多种市场渠道，提升各渠道转化签约效率；3.与校区负责人协同制定月度市场方案，并推动执行落地；4.组织开展地推活动、异业合作等相关市场策划与实施；5.负责兼职团队的招募、培训与日常管理；6.参与校区重要品牌推广活动，维护吉的堡教育品牌形象，增强品牌影响力。二、【岗位要求】1.大专及以上学历，专业不限，具备丰富行业经验者条件可适度放宽；2.熟悉市场推广运作，有地推经验或兼职团队组建经历者优先考虑；3.一年以上相关工作经验，拥有教培领域背景者优先；4.工作踏实肯干，抗压能力强，具备良好的沟通应变能力。三、【工作时间及薪资、职位发展】1.实行做五休二制度，周中安排双休，法定节假日正常休假，入职即办理五险一金。2.薪酬根据个人资历、能力水平及面试结果综合评定。3.晋升路径：市场专员→储备市场主管→市场主管→城市市场主管→区域市场主管四、【面试流程及安排】HRBP初试→校区负责人复试→区域负责人终面五、【工作地点】福州市-晋安区/鼓楼区六、【公司介绍】吉的堡教育自1986年创立至今，专注儿童教育领域三十余年，秉持“提供高质量儿童教育服务”的宗旨，依托专业的教学与运营团队保障服务质量，持续夯实品牌信誉。集团业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。截至目前，已在全国100多个城市开设750所幼儿园、成长中心及早教托育机构，每年服务家庭超20万户。

福州·鼓楼区

陈女士

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一、【岗位职责】1.负责校区课程推广与招生工作，完成月度、季度及年度销售任务目标；2.利用现有市场资源开展电话沟通，邀约潜在学员参与校区公开体验课程；3.接待到访家长，提供专业咨询，帮助学员家庭全面了解机构教学特色与课程体系；4.协助推进招生相关业务及各类宣传活动的落地执行；5.维护在读学员关系，做好后续服务，推动续费及口碑转介绍工作；二、【岗位要求】1.大专及以上学历，具备3年以上销售工作经验，有教育培训机构课程销售经历者优先；2.具备较强的沟通协调能力，抗压性强，工作态度积极认真；3.性格亲和，认同教育行业价值，乐于与儿童及家长互动交流；三、【工作时间地点及薪资、职位发展】1.工作地点：福州市—晋安/鼓楼区就近分配；2.工作时间做五休二，周中双休，节假日按国家规定休假，入职即办理五险一金；3.薪酬根据个人经验、能力水平及面试结果综合评定；4.晋升路径：销售→销售主管→储备校长→校长；四、【面试流程及安排】校区负责人初面→总部招生中心复试；五、【公司介绍】吉的堡教育自1986年创立以来，专注儿童教育领域三十余年，秉持“提供高质量儿童教育服务”的理念，依托专业的教学与培训团队保障服务质量，持续提升品牌影响力。集团业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。截至目前，已在全国100多个城市开设750所幼儿园及成长中心，每年服务家庭超20万户。

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陈女士

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岗位职责:1.负责校区的全面运营与统筹管理，涵盖市场拓展、课程销售、教学实施及客户维护等环节，保障教学质量与服务标准；2.组织并带领团队推进校区发展战略，策划市场营销方案，制定品牌宣传、公共关系及活动执行计划，并监督落地实施，增强品牌认知度；3.带领团队达成月度及年度经营指标，持续提升业务产出与运营效率；任职要求：1.具备优秀的组织协调能力与团队管理实践经历2.熟悉教育行业运作模式，具备敏锐的市场判断力3.能够高效对接家长与学生，妥善处理教育教学相关事务4.本科及以上学历，教培领域5年以上直营校区运营管理经历，2年以上团队指导实操经验；5.具备系统性思考与数据解读能力，熟练操作常用办公软件；作息时间：周三至周五13:00-21:00，周六周日8:30-18:30（个别时段依据实际工作需要适当调整）※公司介绍：吉的堡教育自1986年创立至今，专注儿童教育发展三十余年，秉持“提供优质儿童教育服务”的宗旨，依托专业的教研师资队伍确保教学品质，构建稳固的品牌信誉。集团业务覆盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。截至目前，已在全国100多个城市开设750所幼儿园及成长中心，每年为超20万个家庭提供教育服务。

福州

陈女士

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岗位职责:1.全面负责学校日常运营与管理工作，统筹市场拓展、招生推广、教学实施及客户维护等环节，保障教学质量与服务水平；2.带领团队推进校区战略规划，策划并执行市场营销、品牌建设、公共关系及各类活动方案，持续提升品牌知名度与美誉度；3.组织校区团队达成月度、年度经营指标，推动业绩稳步增长；任职要求：1.具备优秀的领导力和团队管理实践经验2.熟悉教育行业运作模式，具备敏锐的市场判断能力3.善于与家长、学生进行有效沟通，妥善处理教育教学相关事务4.本科及以上学历，具有5年以上教培机构直营校区运营管理经验，2年以上团队辅导带教经历5.具备系统性思维与数据解读能力，熟练操作常用办公软件作息时间：周三至周五13:00-21:00，周六周日8:30-18:30（根据实际工作需要可做适当调整）※公司介绍：吉的堡教育自1986年创立至今，专注儿童教育领域三十余年，秉持“提供高质量儿童教育服务”为核心理念，依托专业教研团队确保教学品质，构建稳固的品牌影响力。集团业务涵盖早期教育、幼儿园、素质教育、出版发行等多个板块。截至目前，已在全国100多个城市开设750所幼儿园及成长中心，每年服务家庭超20万户。

福州·鼓楼区

陈女士

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住家！！！不收取任何培训费！！！儿童成长陪伴师的职责：服务于2--12岁儿童，重点营造沉浸式生活英语环境，协助孩子日常基础生活照料，全程陪伴孩子健康成长，助力良好行为习惯的养成。具体职责根据家庭实际需求灵活调整，涵盖但不限于以下内容：1.负责孩子上下学接送，提供课后学习辅导与支持2.与孩子共同参与游戏、音乐、舞蹈及体育锻炼等互动活动3.开展语言启蒙教育，引导正向行为习惯建立4.积极参与家庭生活，承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备，自然融入家庭氛围5.策划并陪同孩子进行绘本共读、户外探索、博物馆参观等多元成长活动6.以“大朋友”身份陪伴孩子，通过言传身教、潜移默化的方式，激发独立意识与创造潜能，拓宽认知视野与思维广度任职要求：1.国内大专或本科毕业，英语、教育学、师范类相关专业优先；具留学背景并拥有教学经验者更受青睐2.拥有培训机构英语授课经历，或具备幼教、儿童陪伴相关工作经验者优先考虑3.富有爱心与亲和力，喜爱儿童，热忱投入儿童成长教育领域，具备创新思维4.普通话标准，年龄25-45岁，形象整洁得体，善于启发儿童思考，具备出色耐心、细致度与责任感，工作踏实勤勉，能适应较高强度任务

福州

孔女士

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1.餐前：备餐具、摆餐台、查卫生。2.餐中：迎客导座、补餐巡台、撤盘加汤，做补充服务、反馈顾客需求问题。3.餐后：收餐具、清台面、备次餐。4.重点：保清洁、控浪费、响应快

福州·鼓楼区·东街

陆先生

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住家！！！不收取任何培训费！！！儿童成长陪伴师的职责：服务于2--12岁儿童，重点营造日常英语交流环境，协助孩子基础生活照料，陪伴其健康快乐成长，帮助建立良好生活习惯。具体职责根据家庭实际需求灵活安排，包括但不限于：1.负责孩子上下学接送，提供课后作业辅导2.陪同孩子进行游戏、音乐、舞蹈及体育活动3.开展语言启蒙教育，引导行为规范与习惯养成4.参与家庭日常活动，融入家庭生活；承担与孩子相关的轻量家务及辅食准备5.协助安排绘本阅读、户外探索、博物馆参观等多样化亲子活动6.以“大朋友”身份陪伴孩子，通过言传身教、潜移默化的方式，提升孩子的自主能力与创新思维，拓宽认知视野任职要求：1.国内大专或本科毕业，英语、教育学、师范类专业优先；有海外留学背景并具备教学经验者更优2.拥有培训机构英语授课经历，或具备幼教、儿童陪伴相关经验者优先考虑3.富有爱心与亲和力，喜爱儿童，热爱教育事业，具备一定创意与表达能力4.普通话标准，年龄25-45岁，形象整洁大方，善于激发儿童思考，具备耐心、细心与责任感，工作勤勉踏实，能适应一定强度的工作任务

福州·鼓楼区

孔女士

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