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花东北兴招聘汽修工招聘：小工，中工，大工待遇：包吃包住，薪资：具体薪资根据个人技术水平和工作经验面议；月休3天要求：学历不限，具有1-10年汽车维修工作经验，具有良好的服务意识和沟通能力，热爱汽车维修行业

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徐女士

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一.岗位职责:1.负责处理快递退件的分拣工作2.确保快递物品按照规定流程进行分类和处理3.网络平台后台管理，负责处理快递工单，包括丢失、破损、投诉、理赔、异常件、问题件等。4.汇总客户服务存在的问题，向公司提出改善意见和建议。5.熟练各种办公软件及表格制作6.完成领导布置的其他工作。二.任职要求：1.具备良好的沟通能力，能够有效处理客户的退件需求2.能够快速学习并掌握分拣技巧和流程3.具备团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务

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谢女士

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1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好2、视力良好，无色盲3、全日制大专或本科学历4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐）7、综合工资5000-10000元/月8、工作地址：花都、清远岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

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王女士

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任职要求：1、具备全日制大专或本科及以上学历2、年龄在18至45周岁之间，身体健康，无不良习惯3、熟练使用CAD及三维设计类软件，具备较强的绘图能力4、动手能力突出，实践操作熟练，因涉及较多手工制琴环节，需熟悉木工数控设备与激光加工设备的操作5、对吉他有浓厚兴趣，具备良好的学习能力6、有木工相关经验或理工科专业背景者优先考虑7、提供食宿（含中餐和晚餐）岗位职责：负责木吉他的音色开发与稳定性研究，承担吉他外观及内部结构的设计研发工作，同时负责木工数控设备与激光设备的日常管理与操作

广州

王女士

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1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好2、视力良好，无色盲3、全日制大专或本科学历4、工作认真，能吃苦耐劳，愿意到生产一线工作，实践学习5、热爱吉他，学习能力和动手能力较强，对吉他生产制作工艺有兴趣6、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐）7、综合工资5000-10000元/月8、工作地址：花都、清远岗位职责：学习生产制作吉他，积累行业经验，积累生产管理经验，能持之以恒作为生产干部储备

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王女士

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1、18-46岁以下， 身体健康，无不良嗜好2、做过品检的优先，中专以上学历3、工作认真、细心、 4、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐）5、综合工资4000-7000元/月6、工作地址：花都、清远岗位职责：桶部、木工、底漆、面漆、抛光、装配等品检岗位，木吉他生产品质管控

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王女士

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1、18-35岁以下，身体健康，无不良嗜好2、全日制大专或本科学历或电工系毕业（持有电工证）3、设备的维修与保养4、工作认真，能吃苦耐劳，实践学习5、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐）6、综合工资5000-10000元/月7、工作地址：花都、清远岗位职责：电工、机器的维修与保养

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王女士

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任职要求：1、18-46岁以下，身体健康，无不良嗜好2、无色盲，无近视3、工作认真，服从安排，服从管理4、月休2-3天，包食宿（中餐、晚餐）5、综合工资4000-6500/月岗位职责：装木吉他，开激光机，整理仓库，仓库进出货

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王女士

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350-400元/天/6500-8000，包吃包住临时工28~30/小时包吃住临时工、长期工、均可安排包吃包住可带手机+离职结清工资一、工作内容：打包装、发货、品检、电工等等岗位，普通工衣，空调车间二、招聘要求：男女不限18-42岁，需本人有效身份证原件，案底，明显纹身不行，不查征信三、工作时间：每月休息4天四、工资待遇临时工350-400元/天，月6500-8000正式工底薪3000+全勤300+（加班费平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍）+其他补贴0-500元+岗位补贴综合工资6500-8500元

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刘女士

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玩具包装厂，临时工白班17-20元每小时综合5500-6500左右生活困难者当天可以预支50-100不穿无尘服，人性化管理，可短期临时工15天或者长期做全程不收取任何费用，不押不拖欠工资。工作内容：主要负责产品打包装，贴标签，扫描，装产品简单手工活等.无需经验，生手熟手均可，每周可预支500-1000元1、16--45周岁，男女不限。身体健康2、包吃包住，空调宿舍4-6人间全下铺直接到厂办理入职，直接安排宿舍，不强求住宿在线沟通优先安排

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陆女士

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再生资源区域总监工作内容负责废铁、废铝、废铜销售业务的日常管理与协调，确保业务流程顺畅。收集并分析市场动态、竞争对手信息以及行业趋势，为公司制定有效的市场策略提供支持。协调内部资源，与客户及外部合作伙伴保持良好的沟通关系，促进业务发展。定期编制业务报告，向管理层汇报业务进展，并提出改进建议。参与商务谈判，协助签订合同，确保合同条款符合公司利益。跟进项目进度，处理客户反馈及投诉，提高客户满意度。【任职要求具备至少5年相关行业的工作经验，有废铁贸易或相关领域背景者优先考虑。拥有大专及以上学历，专业不限熟悉废铁、废铝、废铜市场的运作规律，具备敏锐的市场洞察力和分析能力。出色的沟通协调能力和团队合作精神，能够跨部门协作解决问题。良好的谈判技巧和商业意识，能够独立处理复杂业务问题。具备较强的抗压能力，能在快节奏的工作环境中保持高效工作状态，熟练使用Office办公软件。

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缪女士

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工作内容：1、负责市场开拓，完成每月新增客户数量2、负责维稳客户，完成客情维护以及产值增加3、负责市场调研，完成销售数据分析4、负责收集行业信息，完成销售政策执行5、负责国、内外展会的现场接洽以及订单的完成6、负责款项的收回，保证订单的完成率应聘要求：1、有外贸销售、会运营跨境电商者优先2、英语可作为工作语言3、有接触过汽车行业

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杨先生

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工作内容:1、负责生产派单的表格制作与管理2、跟进生产订单执行进度，并进行数据汇总制表3、监控原材料及生产耗材的使用情况与库存变动4、整理并制作各类生产相关文件资料5、完成上级交办的其他工作任务任职要求:1、熟练操作各类常用办公软件2、具备1-3年生产类企业文职岗位工作经验3、能够适应必要的加班安排

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杨先生

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职责描述：1、负责日常产品及新品的图片与视频拍摄工作，结合产品特性进行场景化搭配拍摄（包含主图、整体图、细节图等）2、针对同类型产品进行细节对比拍摄，精准捕捉差异化特征，通过视觉方式清晰呈现产品优势与核心卖点3、综合市场趋势及销售、产品、运营等多方反馈，规划并执行产品拍摄方案，独立完成全流程拍摄任务4、结合节假日、二十四节气等时间节点的文化内涵，融合公司产品特点进行主题海报创意设计5、根据产品部门需求，协助制作汽车配件安装说明文档及标准操作手册（形式包括图文说明及教学视频等）岗位要求：1、具备汽车配件类目拍摄经验者优先考虑2、擅长挖掘产品独特亮点，提升画面表现力、吸引力与视觉张力3、学习能力突出，具备良好的沟通协调能力和团队协作意识，工作积极主动且责任心强福利待遇：1、工作时间：9：30-18:30（午休12:30-1:30）；2、法定节假日正常休息，春节享有14-15天带薪长假；3、提供住宿（每间配备空调）及每日三餐；4、入职即安排培训，后期专人带教，定期组织技能培训、团建活动、年会，并发放年终奖金；5、团队年轻化，工作氛围轻松融洽，拥有广阔晋升机会；6、每年根据个人绩效实行不同程度薪资调整；加分项有以下行业经验：汽车零部件

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杨先生

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工作内容：1、开展市场拓展工作，达成每月新客户开发目标2、维护现有客户关系，提升客户满意度及业务产出3、进行市场信息调研，完成销售数据的整理与分析4、收集行业动态，落实各项销售策略与执行方案5、参与国内外展会，负责现场对接及订单落地6、跟进回款进度，确保订单高效履约应聘要求：1、具备外贸销售经验，熟悉跨境电商运营者优先考虑2、英语可熟练用于日常业务沟通3、有汽车行业相关经验者为佳

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杨先生

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岗位职责：1、配合采购经理开展采购相关事务2、负责供应商档案管理，建立并维护供应商信息数据库3、编制各类采购相关的统计报表4、在ERP系统中录入采购物料信息，并协助相关部门核对物料名称的准确性5、完成上级安排的其他工作任务任职要求：1、熟练使用电脑及常用办公软件2、具备良好的沟通协调能力3、工作细致认真，责任心强，具有主动性福利待遇1、薪酬结构为底薪加提成

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杨先生

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职责描述：1、负责日常产品及新品的图片与视频拍摄工作，根据产品特性完成场景化搭配拍摄（包含主图、整体图、细节图等）2、针对同类型产品进行细节对比拍摄，能够精准捕捉关键细节，突出产品优势，逻辑清晰地通过视觉形式传递信息3、结合市场趋势及销售、产品、运营等多方反馈，策划并制定拍摄方案，独立执行相关拍摄任务4、围绕节假日、二十四节气等时间节点，结合节日文化内涵与公司产品特点进行主题海报设计5、配合产品部门制作汽车配件安装说明及相关标准文档（包括但不限于图文版及视频版说明书）岗位要求：1、具备汽车配件类拍摄经验者优先考虑2、擅长挖掘产品核心卖点，提升产品的表现力、吸引力与视觉冲击感3、学习能力突出，具有良好沟通能力和团队协作意识，工作积极主动，责任心强福利待遇：1、工作时间：9：30-18:30（午休12:30-1:30）；2、享受法定节假日休假，春节提供14-15天带薪年假；3、提供住宿（每间配备空调）及每日三餐；4、入职即安排培训，后期专人带教，定期组织技能培训、团建活动、年会，并发放年终奖金；5、团队年轻化，工作氛围轻松融洽，拥有良好晋升机制；6、每年根据个人绩效实行差异化薪资调整；加分项有以下行业经验：汽车零部件

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杨先生

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岗位职责：1、日常复盘工作（含报价、交货周期等环节）2、及时提供客户所需的图片、视频等相关资料3、根据销售指导发送更新后的报价文件4、依据销售安排传达公司最新销售政策5、处理基础售后相关事宜6、跟进非月结客户的货款回收情况7、负责换货流程中退回产品的跟踪，须在退换货申请中补充物流单号，并确认退货是否已送达公司8、按照销售指引在客户微信群中发布产品推广信息9、跟进外采产品的供货周期10、将订单准确录入ERP系统任职要求：1、具备良好的沟通能力、应变能力、协调能力和问题解决能力；2、责任心强，能吃苦耐劳，抗压能力强，学习能力突出；3、热爱销售工作，性格积极开朗，待人热情大方；4、有汽车配件行业工作经验者优先考虑。福利待遇：1、工作时间：9:30-18:30（午休12:30-1:30）；2、享受法定节假日休息（不安排调休），春节享有14-15天带薪假期；3、提供住宿（宿舍配备空调）及三餐；4、入职即安排培训，后期专人带教，定期组织培训活动，另有团建、年会及年终奖金；5、团队年轻化，工作氛围融洽，晋升机会多；6、每年根据个人表现进行不同程度的薪资调整；

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杨先生

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工作内容：1、负责开拓市场渠道，达成每月新增客户指标2、维护客户关系，提升客户满意度及业务产出3、开展市场调研工作，完成销售数据的整理与分析4、收集行业动态信息，落实各项销售策略执行5、参与国内外展会的现场对接，推动订单落地6、跟进回款进度，确保订单高效履约岗位要求：1、具备汽车领域销售背景或熟悉闲鱼、小红书等线上运营者优先2、熟练掌握客户沟通技巧，具备优秀的协调与表达能力3、性格踏实稳重，富有亲和力，乐于交流互动

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杨先生

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1、开展市场拓展工作，达成每月新客户开发目标2、维护现有客户关系，提升客户满意度并促进业绩增长3、执行市场调研任务，完成销售数据的整理与分析4、收集行业动态信息，落实各项销售政策的实施5、参与国内外展会，负责现场客户对接及订单落地6、跟进回款进度，确保订单高效履约应聘要求：1、具备外贸销售经验，熟悉跨境电商运营者优先考虑2、英语可熟练用于日常业务沟通3、有汽车行业相关接触经历4、具有汽车配件领域从业背景者，薪资可面议

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杨先生

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岗位职责：1、定期复盘工作流程（含报价、交货周期等环节）2、及时提供客户所需的图片、视频等相关资料3、根据销售指导，更新并发送最新报价表4、依据销售指引，传达公司现行销售政策5、处理基础性售后事务6、跟进非月结客户的回款进度7、负责换货流程中退回商品的追踪，需将物流单号补充至退换货申请，并确认退货是否已到公司8、在销售指导下，在客户微信群中发布产品推广信息9、跟踪外采产品的供货周期10、准确将订单信息录入ERP系统任职要求：1、具备良好的沟通能力、应变能力、协调能力和问题解决能力；2、责任心强，能吃苦耐劳，抗压能力强，具备较强的学习意识；3、热爱销售工作，性格积极乐观，待人热情大方；4、有汽车配件行业从业经验者优先考虑。福利待遇：1、工作时间：9:30-18:30（午休12:30-1:30）；2、享受法定节假日休息（不安排调休），春节享有14-15天带薪年假；3、提供住宿（宿舍配备空调）及三餐；4、提供入职培训、专人带教、不定期技能培训、团队建设活动、年会及年终奖金；5、团队年轻化，工作氛围融洽，拥有广阔晋升空间；6、每年根据个人表现进行不同幅度的薪资调整；

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杨先生

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工作内容：1、开展市场拓展工作，达成每月新客户开发目标2、维护现有客户关系，提升客户满意度及业务产出3、进行市场信息收集，完成销售数据的整理与分析4、汇总行业动态，协助落实各项销售策略5、参与国内外展会的现场对接，推动订单签约与执行6、跟进回款进度，确保订单高效履约应聘要求：1、具备外贸销售经验，熟悉跨境电商运营者优先考虑2、英语能力良好，可熟练用于日常沟通与业务交流3、有汽车行业相关背景或从业经历者更佳

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杨先生

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岗位职责：1、配合采购主管开展采购相关事务2、负责供应商档案管理，建立并维护供应商信息数据库；3、编制各类采购相关的数据统计报表；4、在ERP系统中登记采购物品信息，并协助相关部门核对物料名称的准确性；5、执行上级安排的其他工作任务；任职要求：1、熟悉计算机基础办公软件操作；2、具备良好的语言交流能力；3、工作细致严谨，具有责任心和主动性

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杨先生

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职位描述：1、配合产品经理完成产品需求的收集、整理与调研工作，建立并维护产品需求池，同步管理各通道的产品资料；2、协助推进产品立项及开发流程中的相关事务；3、开展对竞品及行业市场的深入研究与对比分析，输出完整的竞品分析报告；4、定期维护和更新产品相关的文本信息记录；5、完成上级交办的其他工作任务。岗位要求：1、具备1-3年汽车行业从业经验者优先考虑；2、具备较强的沟通能力和学习能力，工作积极主动，责任心强；3、擅长资料归纳与整理，熟练使用各类表格工具。福利待遇：1、工作时间：9：30-18:30（午休12:30-1:30）；2、享受法定节假日休息（不安排调休），春节享有14-15天带薪假期；3、提供住宿（宿舍配备空调）及三餐；4、入职即安排培训，后期专人带教，不定期组织培训、团建活动、年会，并发放年终奖；5、团队年轻化，工作氛围融洽，具备良好的晋升发展机会；6、每年根据个人表现进行不同幅度的薪资调整；加分项具备以下领域工作经验者优先：汽车零部件·汽车研发/制造·4S店/后市场

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杨先生

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